时代光华-团队精神讲义及多套必过答案
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测试成绩:100.0分。恭喜您顺利通过考试!单选题
1. 下面不是不合作的表现的是:√
A明哲保身
B怕担责任
C有成就感
D爱发牢骚
正确答案: C
2. 管理就是要:√
A使得员工都发挥其价值
B使得每个人都发挥其价值
C使得中层管理者都发挥其价值
D使得高层管理者都发挥其价值
正确答案: B
3. “分裂繁殖制度”的提出者是:√
A丰田
B联想
C微软
D格兰仕
正确答案: D
4. 建设和推进企业文化,要基于:√
A现代精神
B组织精神
C团队精神
D传统精神
正确答案: C
5. 对人心的训练,要靠:√
A别人
B企业
C社会
D自己
正确答案: D
6. 大雁是成人字形飞翔的原因是:√
A可以增加阻力
B使领头雁借助到别的大雁的力量而使自己飞翔
C使每一只借助到别的大雁的力量而使自己飞翔
D使除领头雁以外的每一只借助到别的大雁的力量而使自己飞翔
正确答案: D
7. 完成目标的必由之路是:√
A合作和分工
B协从和协作
C合作和协从
D合作和协作
正确答案: D
8. 关于合作重要性的理解错误的是:√
A一定程度上说,合作是关系到每个人的生存之道
B合作精神应该是老总们、主管们关注的事
C合作精神是一种团队精神
D有没有团队精神,是关系着自己的生存与荣辱的,应该是每一个人的命题
正确答案: B
9. 当企业文化倡导追求完美时,它应该是:√
A深入每个领导的行动的
B深入每个员工的骨髓、心灵的
C深入每个员工的行动的
D深入每个员工的工作的
正确答案: B
10. 企业制订企业文化后,真正有智慧的人:√
A抵触企业的文化建设
B反对企业的文化建设
C推动企业的文化建设
D拒绝企业的文化建设
正确答案: C
11. “拉绳实验”背后的作祟者是:√
A行动
B人情
C人脉
D人心
正确答案: D
12. 科学家的风动实验表明,当雁阵成群往前飞的时候,它是单只大雁飞行速度的:√
A 1.61倍
B 1.17倍
C 1.71倍
D 1.72倍
正确答案: C
13. 如果不合作,即使能赢也就是:√
A双赢
B一个人赢
C多赢
D双赢或者多赢
正确答案: B
14. 团队中的成员应该相互:√
A对立
B竞争
C辅助
D抵触
正确答案: C
15. 潜能被发挥得淋漓尽致的前提是:√
A个人对企业资源的驾驭
B个人的权力大小
C个人的责任大小
D企业经营的好坏
正确答案: A
学习课程:团队精神1.对人心的训练,要靠:回答:正确
A.别人
B.企业
C.社会
D.自己
2.团队中的成员应该相互:回答:正确
A. 对立
B. 竞争
C. 辅助
D. 抵触
3.有的人年年定目标,月月定目标,反反复复定,却未能实现。这时就要检讨:回答:正确
A. 自己是不是靠自己的力量实现目标
B. 自己是不是有偷懒现象
C. 自己的目标,是不是靠他人的力量实现目标
D. 自己的目标,是不是切合集体,是不是在集体大目标利益之下
4.大雁是成人字形飞翔的原因是:回答:正确
A. 可以增加阻力
B. 使领头雁借助到别的大雁的力量而使自己飞翔
C. 使每一只借助到别的大雁的力量而使自己飞翔
D. 使除领头雁以外的每一只借助到别的大雁的力量而使自己飞翔
5.一个人能力的施展是在:回答:正确
A. 同一的阶段下表现出来的
B. 不同的阶段下表现出来的
C. 每一阶段中表现出来的
D. 任何的阶段中表现出来的
学习课程:团队精神
单选题
1.简单地说,合作是:回答:正确
1. A 凝成团队的行动
2. B 凝成企业的行动
3. C 凝成组织的行动
4. D 凝成部门的行动
2.西方国家的生产线故意做成很多,这一段由你来做,那一段由他来做,这样做是为了:回答:正确
1. A 从某种程度上进行了分工
2. B 从某种程度上避免了偷懒
3. C 从某种程度上实现了合作
4. D 从某种程度上提高了效率
3.从业状态的员工的特点是:回答:正确
1. A 没尽全力,薪水却没少拿,感觉自己占了便宜
2. B 贡献出来的价值只有自身能力的50%~80%
3. C 尽了全力,薪水也没少拿,感觉自己占了便宜
4. D 没尽全力,薪水却没少拿,感觉自己占了吃了亏
4.下面是让团队实现合作的治标方法的是:回答:正确
1. A 成为规章制度的抵抗者
2. B 成为规章制度的反抗者
3. C 成为规章制度的迎合者
4. D 成为规章制度的破坏者
5.一个企业,门槛是最低的时候是:回答:正确
1. A 创业阶段
2. B 成长阶段
3. C 成熟阶段
4. D 壮大阶段
6.对人心的训练,要靠:回答:正确