各科室职责范围及岗位责任制

各科室职责范围及岗位责任制

新疆农资（集团）仓储公司为适合企业改革，加大企业内部治理，严格遵守集团公司的各项制度，全面贯彻执行集团公司的决议，依据仓储公司各岗位职责范畴合理使用仓储公司所治理的全部仓储设施，做好化肥、农药、农膜三大商品的进、销、存、验收、保管、养护等业务，与各部门之间互相和谐，完备各项业务传递手续，主动开拓对外商品代储、代运、站台、专用线出租及铁路联营运输业务。

一、经理岗位责任制

1、按照集团公司规定，本公司实行经理负责制，经理同意集团公司领导并向集团公司全面负责；

2、贯彻党和国家的各项方针、政策，切实加大政治、经济、精神文明建设与职工思想文化、业务知识和职业道德的教育，提升企业知名度与职工队伍的综合素养；

3、认真负责地组织好本单位的各项工作，圆满完成集团公司下达的各项指标任务及其它工作，经常性地向上级请示、汇报工作；

4、定期组织召开行政会、职工大会，加大民主治理，及时将单位中的重大咨询题提交会议讨论研究，有针对性地做出决定和安排，认真听取各科室的工作汇报，督促检查完成情形，妥当处置存在的咨询题；

5、坚持深化改革，改善经营治理，把握商品入库、储存、调运及服务工作，做好仓储设施和消防设施的爱护工作，增收节支、开源节流，持续提升本单位的经济效益，提升企业的服务水平，增强本企业的竞争能力；

6、加大调查研究，注意市场信息，习惯市场变化，努力开创单位进展的新局面；

7、严格遵守国家的法律法规，切实爱护消费者权益，把好商品进出质量关，文明经营，优质服务；

8、按照工作需要对本单位职工实施必要的人员调整与安排；

9、和谐处理好与辖区党、政、税务、银行、货运及协作单位的关系；

10、按照有关法规，保证本单位职工的各项合法权益，落实各项义务，在提升本企业经济效益的基础上，改善职工的文化生活和工作条件；

11、加大综合治理，认真抓好安全防范工作，确保国家、企业财产安全和职工的人身安全，确保全年安全无事故；

12、完成集团公司领导交给的其它工作。

二、党支部书记岗位责任制

党支部书记在上级公司党委的统一领导下主持仓储公司的党务工作。负责工会、共青团领导工作，和谐党、政、工、团之间的关系，搞好企业民主治理。

1、主持召开公司支部会议，负责组织对决议的贯彻实施和检查执行情形；

2、保证和监督党和国家的各项方针、政策的贯彻执行情形，抓好党的思想建设和组织建设；

3、坚持民主集中制的原则，搞好仓储公司领导班子的建设和团结；

4、做好职工思想政治工作，做好民族团结工作、精神文明创建工作、综合治理等工作。

三、副经理岗位责任制

1、配合经理做好本公司的各项治理工作，上对经理负责，下对本仓库负责；

2、负责公司的开拓业务；

3、分管仓库的安全工作，按照“谁主管、谁负责”的原则，抓好仓库的安全生产工作，确保全年安全无事故；

4、经理出差在外时，负责治理本仓库的日常业务，并及时请示和汇报工作；

5、认真完成经理交办的其他工作。

办公室职责范畴

办公室是公司行政工作的办事机构，任务是协助公司经理和谐、组织、推动工作，是保证公司各项工作正常运行的中枢，起到承上启下的作用。

1、负责本公司的劳动人事、文秘、财产的治理，协助工会做好打算生育与职工福利工作；

2、负责各类文件的收发、传递、催办、立卷归档工作，起草本公司的请示、打算、总结，整理会议记录等；

3、采取多种形式围绕本公司的中心工作，组织安排好职工教育、综合治理等各项工作，按照上级组织的安排，制定学习打算，落实学习内容；

4、按照地点党政和集团公司的要求，主动开展文明创建工作，加大三个文明的建设；

5、加大对车辆、通讯器材及公共设施的治理，坚持办公用品发放、车辆设施修理、保养登记制度，努力压缩行政开支。

和谐公司内部各部门及与管区政府的关系，相互支持，共同做好各项工作；

6、完成公司领导交办的其它工作任务。

一、办公室主任岗位责任制

1、全面负责本科的日常治理工作，制定本科职责范畴内的工作打算的实施；

2、提出工资、奖金分配、考勤制度，开源节流、青年宣传教育工作方面的意见和建议，认真审核上级的有关报表和材料；

3、经常与各科室保持工作联系，随时把握和综合各科室的情形，并协助仓库领导组织召开行政会议；

4、上传下达，协助领导做好仓库的安全治理工作；

5、认真完成领导交办的其它各项工作。

二、办公室职员岗位责任制

1、定期对公文进行收集与整理，做好文书的立卷工作；

2、按照档案治理方法和要求做好档案的收集、整理、鉴定、保管和使用，提升档案的利用率；

3、做好公司印鉴安全治理工作；

4、负责公司日常公文、材料、会议材料、工作汇报、情形反映、信息的打印工作；

5、负责打印机、复印机的定期保养、爱护工作；

6、作好公司每月考勤工作并及时上报;

7、协助科长作好综合治理工作；

8、主动主动完成领导和科长交办的各项工作。

三、总务保管岗位责任制

1、必须按规定发放小件劳保用品和办公用品，关于办公用品及其它物品的发放，必须经主管领导签字后方可发放；

2、认真做好进出物品帐目，保证帐物相符；

3、做好物品养护工作，保持库房的清洁，物品堆放要整齐；

4、建立健全固定资产帐目，帐目要准确清晰；

5、经常检查核对公物，发觉咨询题及时报请领导；

6、汽车材料必须经领导同意后方可出库，且做到交旧领新；

7、对油库油料出入要建立健全进出库帐目，必须亲临油库发放油料，严禁闲杂人员入内，加大安全防范治理工作，长期保持库内清洁，对灌漏的油料及时清理洁净，杜绝各种火源，降低库内油汽浓度，发觉咨询题及时处理并上报。

四、驾驶员岗位责任制

1、服从主管科室（业务科、办公室）的调动，节约油料、材料；

2、自觉遵守交通法则，按时参加安全学习，保证行车安全；

3、经常检修车辆，降低车辆费用，长期保持车内清洁和车辆的正常运行；

4、正常业务出车必须经主管科室科长同意，除正常业务用车，必须经公司经理同意。禁止出私车，车辆返回后，必须停放在指定地点；

5、加大安全学习，严格遵守交通法规，服从交通治理；

6、车辆的保养和修理，必须事先列出保养与修理项目报告单，写出车辆修理保养申请报告，由车辆治理人员审核，公司领导批准签字后方可进行修理；

7、严格遵守公司的各项规章制度和执行与公司签订的驾驶员安全责任状的各项规定；

8、不得酒后驾车、疲劳驾车，不得私自将车辆交与他人驾驶；

9、做好公司领导交办的其它工作。