储备主管申请书

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储备主管申请书

篇一：储备干部申请表(最新)

贵州大学（北区）勤工助学服务中心

储备干部申请表

注：中心现设宣传部、内务部、社会服务总队、家教部、培训部

应聘职务有：中心主任、副主任、主任助理、各部正副部长（队长）、各部组长等。

篇二：12届储备干部申请表

常青藤部门简介

1、主席团：

1）会长：统一全局，指导社团的工作方向，对外的工作策划,处理好与老师，社联及兄弟社团的关系。

2）常务副会长：全面负责管理下辖的部门，参与领导工作的决策，做好会长的好帮手。

3）财务副会长：负责社团的财务及社团“家文化”建设，参与领导工作的决策，做好会长的好帮手。

2、办公室：负责协助好会长督查各部门的工作情况，行使管理协会内部建设的职能，资料与信息的传递，有整理社内资料及档案的职责，负责各次会议的记录与小结。

3、社区服务站：景德镇市唯一一所大学生社区服务性质的机构，主要从事社区服务、联谊、家教等系列活动。负责沟通社区、了解时局、提供系列市区居民所需帮助。

4、宣传部：负责常青藤活动的网络宣传，相关宣传文字、海报、广告等的策划，设计和发布工作，联系媒体。进一步扩大常青藤在校内外的影响并提高常青藤的知名度。

5、校园部：主要负责学校和学校周边的区域的服务工作，爱心活动等。

6、实践部：积极了解校内外信息，掌握校内外动向，以便开展积极向上、有意义的活动，与校内外各实践地点取得联系，以备实践活动的需要，负责各项调查研究工作，深入市场为社团收集有关信息。

7、外联部：负责社团内部与兄弟社团之间的交流，同时做好社团与外界的交流与合作，在组织大型活动的时候发挥外联工作，承担拉赞助的任务。

8、文艺部：在校内外大型活动中，由该部负责策划文艺节目，如社团艺术文化节。负责开展内部活动加强各部门

的交流，可以组织一些体育活动，趣味活动等，如篮球赛、棋牌赛等。

9、手语部：为一些活动进行手语表演，展示我们的风采，与特殊教育学校进行联谊时可承担重大任务，如：用手语交流，手语表演等，在“用手说爱”系列活动中发挥作用。

篇三：储备干部申请个人简历

储备干部申请简历

我们现在的天下是09级学长学姐打下的，这一年他们在工作中的干练成熟

给我留下了深刻的印象。让我深知：学生会不是一个只靠热情的地方，在这里比的是工作能力、心理素质、自信心、忍耐力。

仔细考虑过后，我决定从四个方面来写此次储备干部的个人简历。

一、我一年的工作经历可以说，我热爱我在大一一年的工作，只有我体会得到他们让我的大一时光

变得多么的充实和有意义，也只有我了解忙碌辛苦给我带来了多大的提高，首先我相信我做的工作是伟大的，与此同时我也相信脚踏实地的力量。

我们部门的工作主要包括：档案资料的整理；收缴党费；组织开展节日活动

（纳新、团日活动、团支书考勤、节日活动、征文评选

活动等等）；协助其他部门工作（像运动会、红歌会、曲艺大赛等）；总结整理简报。看似很多，但通过一年的工作我已经对每一项工作都很熟悉了，也深知有很多地方我们做的不够，需要进一步改进提高。除了组织部各项活动的组织策划、参与、总结，在一年工作结束之时，我也认真回顾了部门一年以来的工作，写了近两千字的总结。在我看来，部门工作还要在这些方面有所改进：

（1）要把确定性活动的策划讨论贯穿于日常工作的始终。

（2）活动通知要到位，道具准备的要充分合理。

（3）要认真的了解、发现所用人之长处，合理分配他们的工作，使其发挥

长处。

（4）在原有工作的基础上，加强组织部部门的协调能力，根据活动情况及

时做好前期准备和配合工作。

（5）要进一步明确我部人员工作，根据工作性质，明确工作范围，不断完

善工作制度，完善工作流程等。

比这些更重要的一点是注重细节！

二、简短的自我评价

我一直记得我进组织部面试时候说过的话“我对组织部