工资管理系统数据流程图

1.工资管理系统的数据流程图，如图:

2.主要数据字典

1）数据项的定义

2）数据存储的描述

3）数据流的描述

4）处理的描述

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成本 制造费用一工资 营业费用一工资 管理费用一工资 在建工程一工资 应付福利费一工资

贷：应付工资

的会计科目对应，便于转账处理。会计 分录如下 借：生产成本 一基本生产成本 制造费用一福利费 营业费用一福利费 管理费用一福利费

贷：应付福利费

级纳税基数和各段纳税率，然后系统自 动生成相应的计算公式。个人所得税计 算采用分级累进制。首先，设定纳税基 数，一般把实发工资项目设置为纳税基 数。第二，定义税率表。一般系统提供 了国家颁布的工资、薪金所得所适用的

9级超额累进税率。税率为 5%〜45%，

级数为9级。单位可根据需要调整费 用基数、附加费用以及税率。最后，系 统跟据用户的设置自动计算并生成个 人所得税申报表。会计分录如下: 借：应付工资 贷：应交税金一一应交个人所得税

式和设定的文件名，将数据输出到指定 的磁盘，可以通过互联网传输给银行或 将磁盘报送给银行。

P7 分摊工

S3工资计算表

根据工资计算文件将工资费用按部门 和按职工的岗位类别进行分配，并与相 应的会计科目对应，便于转账处理。会 计分录如下：借：生产成本-基本生产

S6工资

费用分配

P10 自动转 账处理

S4福利费计提分配

表；S5个人所得税 申报表；S6工资费 用分配表

系统跟据前述分摊工资、计提福利费、 扣税处理，自动生成工资转账凭证。最 后进入账务处理系统。

S7 工资

转账凭证

P8

计提福 利费

S3工资计算表

根据工资计算文件将工资费用按国家 有关规定计提福利费，应付福利费的计 提比例为工资总额的 14%，并与相应

S4福利

费计提分 配表

P9

扣税

S3工资计算表

个人所得税的计算一般由用户设定各 S5个人

所得税申 报表

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6. L. 2实和实体之间的关系E-R图如圏RF期

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