应急预案框架
应急预案分组框架
一、引言应急预案是针对可能发生的突发事件，为保障人民群众生命财产安全，减少灾害损失，提高应急响应能力而制定的一系列措施和行动方案。
为了确保应急预案的顺利实施，提高应急响应效率，本框架将应急预案分为以下几个分组：二、应急预案分组框架1. 领导小组（1）组长：负责应急预案的总体策划、组织协调和决策。
（2）副组长：协助组长工作，负责应急预案的具体实施和监督。
（3）成员：各部门负责人，负责本部门应急预案的制定和实施。
2. 应急指挥中心（1）应急指挥长：负责应急指挥中心的日常工作，协调各部门应急行动。
（2）应急值班员：负责应急信息的收集、整理和上报。
（3）应急专家：提供专业意见和建议，为应急指挥提供技术支持。
3. 应急救援组（1）现场救援小组：负责事故现场的救援行动，包括人员搜救、伤员救治等。
（2）物资保障小组：负责应急救援物资的调拨、分配和保障。
（3）医疗救护小组：负责伤员的救治和转运，提供医疗技术支持。
4. 信息保障组（1）信息收集与处理小组：负责收集、整理和上报应急信息。
（2）新闻发布小组：负责对外发布应急信息，引导舆论。
（3）通信保障小组：负责应急通信设备的维护和保障。
5. 后勤保障组（1）车辆保障小组：负责应急车辆的调度和保障。
（2）生活保障小组：负责应急人员的饮食、住宿等生活保障。
（3）设备保障小组：负责应急设备的维护和保障。
6. 应急演练组（1）演练策划小组：负责应急演练的策划和组织实施。
（2）演练评估小组：负责对应急演练进行评估，总结经验教训。
（3）演练宣传小组：负责宣传应急演练的意义和成果。
7. 监督检查组（1）现场监督检查小组：负责对应急行动进行现场监督检查。
（2）应急物资监督检查小组：负责对应急物资的调拨、分配和使用进行监督检查。
（3）应急信息监督检查小组：负责对应急信息的收集、整理和上报进行监督检查。
三、结语应急预案分组框架是提高应急响应能力、保障人民群众生命财产安全的重要措施。
各分组应按照职责分工，密切配合，确保应急预案的顺利实施。
应急预案编制框架
一、编制目的为提高应对突发事件的能力，最大程度地减少突发事件造成的损失，保障人民群众的生命财产安全和社会稳定，根据国家有关法律法规和上级部门的要求，制定本预案。
二、编制依据1. 《中华人民共和国突发事件应对法》2. 《中华人民共和国安全生产法》3. 《突发事件应急预案管理办法》4. 上级部门及行业相关应急预案5. 本单位实际情况三、适用范围本预案适用于单位内部及涉及单位外部的各类突发事件，包括自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等。
四、工作原则1. 预防为主，防治结合；2. 统一领导，分级负责；3. 依靠科技，协同应对；4. 公众参与，广泛动员；5. 依法行政，规范有序。
五、组织体系及职责1. 成立应急预案领导小组，负责预案的编制、修订、实施和监督工作。
2. 设立应急指挥部，负责组织、协调、指挥应急响应行动。
3. 明确各部门、各岗位的职责，确保应急预案的有效实施。
六、预防预警1. 建立预防预警机制，对可能发生的突发事件进行监测、分析和评估。
2. 制定预警信息发布制度，及时发布预警信息。
3. 开展应急演练，提高应对突发事件的能力。
七、应急处置1. 信息报告：突发事件发生后，立即向上级部门报告，并按照规定程序逐级上报。
2. 应急响应：根据突发事件性质、影响范围和严重程度，启动相应级别的应急响应。
3. 应急处置：采取有效措施，控制事态发展，减少损失。
4. 后期处置：对突发事件进行善后处理，恢复正常秩序。
八、应急保障1. 人员保障：明确应急队伍的构成和职责，确保应急人员具备相应的专业技能。
2. 物资保障：储备必要的应急物资，确保应急物资的供应。
3. 资金保障：确保应急资金及时到位，保障应急工作的顺利进行。
4. 通信保障：建立应急通信网络，确保应急信息畅通。
九、培训和演练1. 定期开展应急预案培训，提高全员应急意识和应急处置能力。
2. 组织应急演练，检验预案的有效性和可操作性。
3. 总结演练经验，不断完善应急预案。
应急预案的框架与内容
跨国培训与演练
开展跨国应急培训和演练活动，提高跨国应 急响应能力。
预案的社会参与和共建
社会组织和志愿者参与
鼓励和支持社会组织、志愿者参与应急预案的制定和实施，提高 社会整体应对能力。
公众教育和宣传
加强公众应急教育和宣传工作，提高公众的应急意识和自救互救能 力。
原则
遵循预防为主、常备不懈的方针，以 人为本，减少突发事件造成的人员伤 亡和财产损失。
预案的范围和限制
范围
明确预案适用的领域和场景，包括可 能发生的突发事件类型、地点、时间 等。
限制
预案的局限性，明确预案无法覆盖的 情况和场景，以及在特定情况下可能 无法达到预期效果的情况。
预案的启动和终止
启动条件
对应急预案的文档进行分类管理 ，确保预案文档的完整性和可追 溯性。
04
应急预案的成功案例
企业应急预案案例
01
案例名称
某石油公司应急预案
02
案例描述
该石油公司针对可能发生的油罐泄漏、火灾等事故制定了详细的应急预
案，包括应急组织、救援队伍、物资储备、应对性和实用性，建立高效的应急指挥体系，加强与其他相
共建共治共享
推动政府、企业和社会共同参与应急预案的制定和实施，实现共建 共治共享的应急管理格局。
THANKS
感谢观看
03
应急预案的实施和管理
预案的培训和演练
定期组织预案培训
确保参与应急响应的人员熟悉预案流程和职责。
模拟演练
通过模拟演练检验预案的有效性和可行性，提高 实际应对能力。
培训资料整理
整理培训和演练过程中的资料，形成案例库，为 后续改进提供参考。
应急预案_框架
一、总则1. 编制目的为确保应对突发事件的能力，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，维护社会稳定，根据国家有关法律法规和上级部门的要求，特制定本应急预案。
2. 编制依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规。
3. 适用范围本预案适用于公司内部各类突发事件，包括自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等。
4. 工作原则（1）以人为本，生命至上；（2）统一领导，分级负责；（3）预防为主，综合协调；（4）快速反应，协同应对；（5）信息公开，有序处置。
二、组织体系1. 领导机构成立公司突发事件应急指挥部，负责统一领导和指挥公司内部突发事件应对工作。
2. 办公室设立应急指挥部办公室，负责日常应急管理工作，具体职责如下：（1）组织编制、修订和发布应急预案；（2）组织应急培训和演练；（3）收集、整理、分析和报告突发事件信息；（4）协调相关部门开展应急响应工作；（5）组织开展善后处置工作。
3. 应急救援队伍成立应急救援队伍，负责现场应急处置工作，具体职责如下：（1）现场救援；（2）医疗救护；（3）物资保障；（4）交通保障；（5）通信保障。
三、预防与预警1. 预防措施（1）加强安全教育培训，提高员工安全意识；（2）完善安全管理制度，落实安全责任；（3）定期开展安全检查，消除安全隐患；（4）制定应急预案，提高应急处置能力。
2. 预警机制（1）建立健全信息收集、报告、分析、预警制度；（2）及时掌握各类突发事件信息，对可能发生的突发事件进行预警；（3）发布预警信息，指导各部门、各单位做好防范工作。
四、应急处置1. 启动应急预案（1）根据突发事件情况，启动相应级别的应急预案；（2）通知相关部门和人员，迅速投入应急处置工作。
2. 现场处置（1）采取有效措施，控制事态发展；（2）开展救援行动，救助受伤人员；（3）组织物资保障，确保救援工作顺利进行。
3. 应急响应（1）加强应急通信保障，确保信息畅通；（2）组织开展救援行动，协调各方力量；（3）做好应急物资保障，确保救援工作需要。
应急预案框架体系
一、应急预案框架体系构成1. 国家总体应急预案：作为应急预案体系的总纲，明确了各类突发公共事件分级分类和预案框架体系，规定了国务院应对特别重大突发公共事件的组织体系、工作机制等内容。
2. 专项应急预案：针对某一类型或某几个类型的特别重大突发公共事件而制定的涉及多个部门（单位）的应急预案，是总体预案的组成部分。
3. 部门应急预案：国务院有关部门（单位）根据总体应急预案、专项应急预案和职责为应对某一类型的突发公共事件或履行其应急保障职责的工作方案。
4. 地方应急预案：省级人民政府的突发公共事件总体应急预案、专项应急预案和部门应急预案；各市（地）、县（市）人民政府及其基层政权组织的突发公共事件应急预案。
5. 企事业单位应急预案：企事业单位根据自身实际情况，针对可能发生的各类突发事件制定的应急预案。
6. 大型活动预案：针对大型活动（如体育赛事、文化节、庆典等）制定的应急预案。
二、应急预案框架体系内容1. 预警与监测：建立健全预警监测系统，对各类突发事件进行实时监测和预警，提高预警准确性和及时性。
2. 预警分级与发布：根据突发事件的社会危害程度、影响范围等因素，对预警进行分级，并及时发布预警信息。
3. 应急响应：根据事件的严重程度和发展态势，启动相应的应急响应级别，明确各级政府和相关部门的职责。
4. 先期处置：突发事件发生后，事发单位应立即启动应急预案，实施先期处置，并保留相关证据。
5. 后期处置：包括恢复生产、事件调查评估、责任追究等环节。
6. 应急保障：为应对突发事件提供必要的物资、技术、人力等保障。
7. 应急演练：定期开展应急演练，提高各级政府和相关部门的应急处置能力。
8. 法律法规与政策支持：依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国网络安全法》等多部法律法规，制定相关政策和措施，为应急预案的实施提供法律保障。
总之，应急预案框架体系是预防和应对各类突发公共事件的重要手段。
通过建立健全的应急预案体系，可以有效提高我国应对突发公共事件的能力，保障人民群众生命财产安全和社会稳定。
应急预案基本框架
一、引言应急预案是为了应对可能发生的突发事件，保障人民群众生命财产安全，维护社会稳定而制定的行动指南。
本框架旨在为各级政府、企事业单位和各类组织提供应急预案编制的基本原则和框架，以指导其制定科学、规范、高效的应急预案。
二、编制依据1. 《中华人民共和国突发事件应对法》2. 《中华人民共和国安全生产法》3. 《中华人民共和国消防法》4. 《中华人民共和国传染病防治法》5. 国家和地方有关法律法规、政策及标准规范6. 国务院办公厅印发的《国务院有关部门和单位制定和修订突发公共事件应急预案框架指南》等三、编制原则1. 预防为主、防治结合2. 统一领导、分级负责3. 分类管理、协同应对4. 公众参与、社会动员5. 科学规范、简便易行四、应急预案基本框架1. 总则（1）目的：明确应急预案编制的目的和适用范围。
（2）编制依据：列出编制应急预案所依据的法律法规、政策及标准规范。
（3）编制原则：阐述应急预案编制的基本原则。
（4）适用范围：明确应急预案适用的突发事件类型和范围。
2. 组织指挥体系（1）应急组织机构：明确各级应急组织机构的设置、职责和权限。
（2）应急指挥机构：明确应急指挥机构的设置、职责和权限。
（3）应急工作机构：明确应急工作机构的设置、职责和权限。
3. 预警和预防机制（1）预警分级：根据突发事件发生的可能性、影响范围和严重程度，划分预警等级。
（2）预警监测：建立健全预警监测体系，及时掌握突发事件信息。
（3）预警发布：明确预警发布程序、内容和方式。
（4）预防措施：针对不同类型突发事件，制定相应的预防措施。
4. 应急响应（1）响应分级：根据突发事件发生、发展和影响程度，划分应急响应等级。
（2）应急响应程序：明确应急响应的启动、处置、结束等环节。
（3）应急响应措施：针对不同类型突发事件，制定相应的应急响应措施。
5. 后期处置（1）善后处置：明确善后处置的范围、任务和责任。
（2）调查评估：对突发事件原因、影响及应急处置工作进行调查评估。
应急预案大框架
一、总则1.1 目的为提高应对突发事件的能力，确保人民群众生命财产安全，维护社会稳定，制定本应急预案大框架。
1.2 工作原则（1）统一领导、分级负责：各级政府、各部门按照职责分工，协同配合，形成合力。
（2）预防为主、防治结合：加强预防工作，减少突发事件发生；发生突发事件时，及时采取措施，减轻损失。
（3）以人为本、尊重科学：以保障人民群众生命财产安全为首要任务，依靠科学技术，提高应对能力。
（4）快速反应、协同作战：建立快速反应机制，加强部门协作，形成联动合力。
1.3 编制依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规。
1.4 适用范围适用于各类突发事件，包括自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等。
二、组织指挥体系及职责2.1 应急组织机构（1）应急指挥部：负责统一领导和指挥应急处置工作。
（2）现场指挥部：负责现场应急处置工作。
（3）应急管理部门：负责组织协调、指导监督应急工作。
2.2 职责分工（1）应急指挥部：负责应急处置工作的统一领导和指挥，协调各部门、各层级工作。
（2）现场指挥部：负责现场应急处置工作的具体指挥，组织协调各方力量。
（3）应急管理部门：负责组织协调、指导监督应急工作，提供技术支持。
三、预警和预防机制3.1 预警（1）建立预警制度，对可能发生的突发事件进行监测、评估和预警。
（2）根据预警信息，及时发布预警信息，采取预防措施。
3.2 预防（1）加强基础设施建设，提高抗灾能力。
（2）加强宣传教育，提高公众安全意识。
（3）完善应急预案，提高应急处置能力。
四、应急处置4.1 信息报告（1）建立健全信息报告制度，确保信息及时、准确、全面。
（2）对突发事件进行及时报告，为应急处置提供依据。
4.2 应急响应（1）启动应急预案，采取应急处置措施。
（2）加强救援力量调配，确保救援工作有序进行。
4.3 现场处置（1）对突发事件进行现场处置，控制事态发展。
（2）开展救援工作，救助受灾群众。
安全应急应急预案体系
一、概述安全应急应急预案体系是指为应对突发事件，保障人民群众生命财产安全，维护社会稳定，根据国家有关法律法规和政策，结合本地区、本部门、本单位的实际情况，制定的一系列应急预案。
应急预案体系包括总体预案、专项预案、部门预案、单位预案和现场处置方案等。
二、应急预案体系框架1. 总体预案总体预案是应急预案体系的最高层次，主要内容包括：（1）适用范围：明确预案适用的范围、时间、地点等。
（2）组织指挥体系：建立健全应急组织指挥体系，明确各级应急指挥机构及其职责。
（3）应急响应原则：制定应急响应的原则、程序和要求。
（4）应急资源保障：明确应急物资、装备、技术、人力资源等保障措施。
（5）应急恢复与重建：明确应急恢复与重建的原则、措施和时限。
2. 专项预案专项预案针对某一类突发事件，如自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等，制定具体的应对措施。
专项预案主要包括：（1）自然灾害应急预案：如地震、洪水、台风、滑坡、泥石流等。
（2）事故灾难应急预案：如火灾、爆炸、危险化学品泄漏、环境污染等。
（3）公共卫生事件应急预案：如传染病疫情、食品安全事件等。
（4）社会安全事件应急预案：如恐怖袭击、群体性事件等。
3. 部门预案部门预案是针对某一部门或行业的应急预案，主要包括：（1）政府部门预案：如公安、消防、卫生、交通、环保等部门。
（2）企事业单位预案：如企业、学校、医院、社区等。
4. 单位预案单位预案是针对某一具体单位或场所的应急预案，如学校、医院、企业、社区等。
5. 现场处置方案现场处置方案是在突发事件发生后，针对具体现场情况制定的应急处置措施，主要包括：（1）应急处置原则：明确应急处置的原则、程序和要求。
（2）应急处置措施：针对不同类型的突发事件，制定相应的应急处置措施。
（3）应急处置队伍：明确应急处置队伍的组成、职责和任务。
三、应急预案体系实施1. 组织实施（1）成立应急预案编制领导小组，负责应急预案的编制、审核、发布等工作。
安全应急预案组织框架
一、前言安全应急预案是组织应对突发事件、保障员工生命财产安全、维护社会稳定的重要措施。
为了提高组织应对突发事件的能力，确保应急预案的顺利实施，特制定本组织框架。
二、组织架构1. 领导小组（1）组长：由组织最高领导担任，负责全面领导和协调应急预案的制定、实施和评估。
（2）副组长：由分管领导担任，协助组长工作，负责应急预案的组织实施和监督。
（3）成员：由相关部门负责人、专业人员等组成，负责应急预案的具体工作。
2. 办公室（1）主任：由办公室负责人担任，负责办公室的全面工作。
（2）副主任：由相关部门负责人担任，协助主任工作。
（3）成员：由办公室工作人员组成，负责应急预案的日常管理和协调。
3. 应急救援小组（1）组长：由领导小组指定，负责应急救援工作的全面领导。
（2）副组长：由相关部门负责人担任，协助组长工作。
（3）成员：由各部门专业人员、志愿者等组成，负责应急救援的具体工作。
4. 应急救援队伍（1）消防队：负责火灾、爆炸等火灾事故的扑救。
（2）医疗救护队：负责伤员的救治和救护。
（3）交通保障队：负责交通事故、地震等突发事件的交通疏导和救援。
（4）物资保障队：负责应急物资的储备、调配和分发。
三、职责分工1. 领导小组（1）制定、修订应急预案，组织应急演练。
（2）负责应急预案的审批、发布和实施。
（3）协调各部门、单位开展应急工作。
2. 办公室（1）负责应急预案的起草、修订和报批。
（2）负责应急预案的宣传、培训和演练。
（3）负责应急物资的储备、调配和分发。
3. 应急救援小组（1）负责应急救援工作的组织、协调和指挥。
（2）负责应急救援队伍的培训、管理和调度。
（3）负责应急救援设备的维护和保养。
4. 应急救援队伍（1）按照应急预案的要求，执行应急救援任务。
（2）负责应急救援现场的安全保障和人员疏散。
（3）负责应急救援信息的收集、整理和上报。
四、应急演练1. 定期组织应急演练，提高组织应对突发事件的能力。
2. 演练内容应包括火灾、地震、洪水、交通事故等常见突发事件。
完整应急预案框架体系
一、应急预案编制原则1. 预防为主、防治结合：坚持预防为主，加强隐患排查治理，同时注重防治结合，提高应急处置能力。
2. 统一领导、分级负责：明确各级政府、部门、企事业单位的职责，形成上下联动、协同应对的格局。
3. 针对性、实用性：根据不同类型、不同级别、不同领域的突发事件，制定有针对性的应急预案。
4. 实施性、可操作性：预案内容要具体、明确，便于实际操作，确保应急处置工作的顺利进行。
5. 持续改进、动态调整：根据实际情况和应急演练结果，不断优化预案，提高应急处置能力。
二、应急预案框架体系构成1. 国家总体应急预案：是全国应急预案体系的总纲，明确各类突发公共事件的分级分类、预案框架体系、组织体系、工作机制等内容。
2. 专项应急预案：针对某一类型或某几个类型的特别重大突发公共事件，由国务院及其有关部门牵头制定，涉及多个部门（单位）的应急预案。
3. 部门应急预案：国务院有关部门（单位）根据总体应急预案、专项应急预案和职责为应对某一类型的突发公共事件或履行其应急保障职责的工作方案。
4. 地方应急预案：主要指省级人民政府的突发公共事件总体应急预案、专项应急预案和部门应急预案；各市（地）、县（市）人民政府的相应预案。
5. 企事业单位应急预案：针对企事业单位可能发生的突发事件，由企事业单位根据国家、地方和部门应急预案要求，结合本单位实际情况制定的应急预案。
6. 大型活动应急预案：针对大型活动可能发生的突发事件，由活动组织者根据国家、地方和部门应急预案要求，结合活动特点制定的应急预案。
7. 综合应急预案：从总体上阐述处理事故的应急方针、政策，应急组织结构及相关应急职责，应急行动、措施和保障等基本要求和程序。
8. 专项应急预案：针对具体的事故类别、危险源和应急保障而制定的计划或方案，是综合应急预案的组成部分。
9. 现场处置方案：针对具体的装置、场所或设施、岗位所制定的应急处置措施。
三、应急预案实施与保障1. 应急预案宣传与培训：加强对应急预案的宣传和培训，提高各级政府和企事业单位的应急处置能力。
应急预案的基本框架
应急预案的基本框架应急预案的基本框架是指应急预案的核心要素和结构。
应急预案是指在突发事件发生时，组织或个人为了减少事故造成的损失，保护人员和财产安全，及时恢复正常生产和生活秩序而制定的一系列措施和步骤。
下面将详细介绍应急预案的基本框架。
1. 预案目标和原则：- 预案目标：明确应急预案的目标，例如减少人员伤亡、保护财产安全、稳定社会秩序等。
- 预案原则：制定预案应遵循的基本原则，例如科学性、合法性、及时性、灵活性、公开透明等。
2. 预案组织和职责：- 预案组织结构：包括预案编制部门、负责人、各部门职责等，以确保应急预案的协调与执行。
- 各成员职责：明确每个成员的职责和任务，例如紧急通报、调度指挥、资源调配等。
3. 事件评估与监测：- 事件评估：建立预警机制，对各类突发事件进行评估和分级，以便采取相应的应对措施。
- 监测机制：建立监测系统，及时了解事件的发生、演变和影响范围，为应急决策提供准确的数据支持。
4. 应急资源和保障：- 人力资源：明确人员组织和调配方式，包括人员的职责分工、培训要求和准备工作等。
- 物资和设备：保障应急物资和设备的储备和调配，包括急救物资、防护设备、通信设备等。
5. 应急措施和救援行动：- 应急措施：根据预案的各项指令和步骤进行应急处置，例如疏散人员、救援伤员、控制火源等。
- 救援行动：组织各类救援队伍，进行紧急救援和灾后恢复工作，确保人员生命安全和基本生活需求。
6. 信息发布与公众管理：- 信息发布：建立信息发布系统，及时发布事件信息、应急指南、紧急通知等，保持与公众的良好沟通。
- 公众管理：组织公众疏导、咨询和安抚工作，提供必要的帮助和支持，维护社会稳定。
7. 事后评估与改进：- 事后评估：对应急预案的执行情况进行评估和总结，发现问题、不足和改进措施。
- 预案改进：根据评估结果，及时更新和完善应急预案，提高应对突发事件的能力和效率。
以上是应急预案的基本框架，其中包括预案目标和原则、预案组织和职责、事件评估与监测、应急资源和保障、应急措施和救援行动、信息发布与公众管理、事后评估与改进等要素。
应急预案的框架
应急预案的框架应急预案的框架1. 引言应急预案是指在应对紧急情况或突发事件时所制定的一系列措施和步骤的集合。
它旨在保障员工和组织的安全，并最大限度地减少潜在的损失。
本文将介绍应急预案的框架，以帮助组织能够对各种紧急情况做出有效应对。
2. 目标和范围在制定应急预案之前，首先需要明确应急预案的目标和范围。
目标是指在紧急情况下保障员工和组织的安全，并能够尽可能地恢复正常运营。
范围则包括组织内部的各个部门、各个职能以及外部合作伙伴和利益相关方。
3. 应急预案的组成部分3.1 紧急情况识别和评估在制定应急预案之前，需要对各种紧急情况进行识别和评估。
这些紧急情况可能包括自然灾害、火灾、事故、安全威胁等等。
对于每一种紧急情况，需要评估其可能的影响和危害程度，以便制定相应的措施和步骤。
3.2 应急组织和责任分工对应每一种紧急情况，需要组建相应的应急小组或应急机构，并明确其职责和权限。
应急组织应包括领导人、应急协调员、沟通人员、救援人员等，以确保紧急情况下的协调和配合。
3.3 通信和协调机制通信和协调机制是应急预案中至关重要的一部分。
在紧急情况下，及时准确的信息传递和协调配合是保障员工和组织安全的关键。
因此，在应急预案中需要明确通信渠道、通信方式以及相关的联系人和流程。
3.4 应急资源准备和调配在应急预案中，需要考虑到紧急情况下所需的资源，包括人员、设备、物资等。
需要对这些资源进行充分的准备和调配，以应对各种可能发生的紧急情况。
3.5 应急培训和演练培训和演练是应急预案中的重要环节。
员工需要接受相关的培训，了解和掌握应急预案的内容和流程。
同时，定期进行应急演练，以检验和提升员工的应急能力和反应能力。
4. 应急预案的制定和更新制定应急预案需要明确的时间表和流程。
首先是收集和整理相关的信息和数据，包括紧急情况的历史记录、经验教训等。
然后，根据这些信息和数据，制定和完善应急预案的内容和步骤。
定期对应急预案进行评估和更新，以保证其始终保持最新和有效。
应急预案体糸框架
一、预案体系概述应急预案体系框架分为六个层次，即国家总体应急预案、专项应急预案、部门预案、地方预案、企事业单位预案、大型活动预案。
这六个层次相互衔接，形成一个完整的应急预案体系。
1. 国家总体应急预案：作为全国应急预案体系的总纲，由国务院制定，国务院办公厅组织实施，是全国应对特别重大突发公共事件的整体计划和程序规范。
2. 突发公共事件专项应急预案：由国务院及其有关部门为应对某一类型或某几个类型的特别重大突发公共事件而制定的涉及多个部门（单位）的应急预案，是总体预案的组成部分。
3. 突发公共事件部门应急预案：国务院有关部门（单位）根据总体应急预案、专项应急预案和职责为应对某一类型的突发公共事件或履行其应急保障职责的工作方案。
4. 突发公共事件地方应急预案：主要指省级人民政府的突发公共事件总体应急预案、专项应急预案和部门应急预案；各市（地）、县（市）人民政府的应急预案。
5. 企事业单位预案：企事业单位根据自身特点和可能面临的突发事件，制定的应急预案。
6. 大型活动预案：针对大型活动（如体育赛事、展览、庆典等）制定的应急预案。
二、预案体系框架基本要件1. 总则：包括目的、工作原则、编制依据、现状、适用范围等。
2. 组织机构与职责：明确应急组织机构与职责，组织体系框架描述，应急联动机制。
3. 预测、预警：包括信息监测与报告、预警、预测预警支持系统、预警级别及发布。
4. 应急响应：包括分级响应、信息共享和处理、基本响应程序、指挥与协调、新闻报道、应急结束。
5. 后期处置：包括善后处置、社会救助、保险、调查和总结。
6. 保障措施：包括通信与信息保障、现场救援和工程抢险装备保障、应急队伍保障、交通运输保障、医疗卫生保障、治安保障、物资保障、经费保障、社会动员保障、紧急避难场所保障、技术储备与保障、其他保障。
7. 宣传、培训和演习：包括公众宣传教育、培训、演习。
三、预案体系框架特点1. 全面性：覆盖各类突发公共事件，涵盖预案体系各个层次。
应急预案框架安全
一、引言随着社会经济的快速发展，各类自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等突发事件日益增多，给人民群众的生命财产安全和社会稳定带来了严重威胁。
为了提高应对突发事件的能力，最大限度地减少损失，本预案旨在构建一个全面、系统、科学的安全应急响应与管理框架。
二、应急预案框架概述安全应急预案框架是指针对可能发生的突发事件，预先制定的一系列应对措施和程序，包括预警、响应、处置、恢复和总结等环节。
本框架旨在提高应对突发事件的能力，确保应急救援工作的有序、高效进行。
三、应急预案框架内容1. 预警系统（1）预警信息来源：收集国内外相关安全预警信息，包括自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等。
（2）预警信息分析：对预警信息进行分类、筛选和分析，确定预警等级。
（3）预警发布：通过电视、广播、网络、短信等渠道，及时发布预警信息。
2. 响应系统（1）启动应急响应：根据预警信息，启动相应级别的应急响应。
（2）应急指挥机构：成立应急指挥部，负责应急救援工作的统一领导和指挥。
（3）应急队伍：组织专业救援队伍、志愿者队伍等，参与应急救援工作。
（4）应急物资：储备必要的应急救援物资，确保应急救援工作的顺利进行。
3. 处置系统（1）现场处置：根据现场情况，采取相应的应急处置措施，如救援、疏散、隔离等。
（2）信息报告：及时向上级部门报告现场情况，确保信息畅通。
（3）应急资源调度：根据现场需求，调度应急资源，确保应急救援工作顺利进行。
4. 恢复系统（1）灾后重建：根据受灾情况，制定灾后重建计划，恢复生产、生活秩序。
（2）心理援助：对受灾群众进行心理疏导和援助，帮助他们度过难关。
（3）应急演练：定期组织应急演练，提高应急救援队伍的实战能力。
5. 总结评估（1）应急总结：对应急救援工作进行总结，分析应急响应过程中存在的问题和不足。
（2）应急评估：对应急预案的适用性、有效性进行评估，为后续改进提供依据。
四、应急预案框架实施与保障1. 组织保障（1）成立应急预案编制小组，负责应急预案的编制、修订和实施。
安全应急预案组织框架
一、组织架构1. 应急领导小组应急领导小组是安全应急预案的最高决策机构，负责统筹协调应急救援工作。
领导小组由公司主要领导、相关部门负责人和应急专家组成。
2. 应急指挥部应急指挥部是应急领导小组的执行机构，负责具体组织、协调、指挥应急救援行动。
指挥部下设以下几个小组：（1）现场指挥组：负责现场应急救援工作的组织和协调，包括人员疏散、救援物资调配、事故现场勘查等。
（2）抢险救援组：负责现场抢险救援工作，包括火灾扑救、人员搜救、设备抢修等。
（3）医疗救护组：负责伤员的救治和转运，确保伤员得到及时、有效的救治。
（4）通讯联络组：负责应急救援过程中的信息传递、联络协调，确保各小组之间沟通顺畅。
（5）物资保障组：负责应急救援物资的调配、供应和管理工作。
（6）后勤保障组：负责应急救援过程中的后勤保障工作，包括食宿、交通、通讯等。
二、职责分工1. 应急领导小组职责（1）组织制定、修订和实施安全应急预案；（2）决定应急救援行动的启动、终止和调整；（3）协调各部门、各小组之间的应急救援工作；（4）对应急救援行动进行监督、检查和评估。
2. 应急指挥部职责（1）根据应急领导小组的决策，组织、协调、指挥应急救援行动；（2）调度应急救援资源，确保救援工作顺利进行；（3）向上级部门报告应急救援情况；（4）对应急救援行动进行总结、评估和改进。
3. 各小组职责（1）现场指挥组：负责现场应急救援工作的组织和协调；（2）抢险救援组：负责现场抢险救援工作；（3）医疗救护组：负责伤员的救治和转运；（4）通讯联络组：负责应急救援过程中的信息传递、联络协调；（5）物资保障组：负责应急救援物资的调配、供应和管理工作；（6）后勤保障组：负责应急救援过程中的后勤保障工作。
三、应急响应流程1. 发生突发事件或安全事故后，立即启动应急预案，成立应急指挥部。
2. 各小组按照职责分工，迅速展开应急救援行动。
3. 应急指挥部根据现场情况，及时调整应急救援措施。
应急预案组织框架
1. 应急指挥部应急指挥部是应急预案的最高领导机构，负责全面协调、指挥和监督应急工作。
其主要职责包括：（1）制定应急预案，明确应急组织架构、职责和任务；（2）启动应急预案，宣布进入应急状态；（3）协调各部门、各单位应急资源，确保应急工作顺利开展；（4）根据应急情况，调整应急预案，提高应急应对能力；（5）应急结束后，组织总结评估，提出改进措施。
2. 应急办公室应急办公室是应急指挥部的日常工作机构，负责日常应急管理和应急工作的组织实施。
其主要职责包括：（1）负责应急预案的编制、修订和更新；（2）负责应急培训和演练的组织；（3）负责应急物资和设备的储备与管理；（4）负责应急信息的收集、整理和上报；（5）负责应急工作的宣传和舆论引导。
3. 应急小组应急小组是应急指挥部下设的专业小组，负责具体应急工作的实施。
根据应急类型，可设立以下小组：（1）应急救援小组：负责现场救援、人员搜救、伤员救治等工作；（2）医疗救护小组：负责伤员救治、卫生防疫等工作；（3）后勤保障小组：负责应急物资供应、生活保障、交通保障等工作；（4）宣传报道小组：负责应急信息的收集、整理和发布，做好舆论引导工作。
1. 应急指挥部职责（1）负责应急预案的编制、修订和更新；（2）负责应急资源的调配和指挥；（3）负责应急工作的协调和监督；（4）负责应急信息的收集、整理和上报；（5）负责应急工作的总结评估和改进。
2. 应急办公室职责（1）负责应急预案的编制、修订和更新；（2）负责应急培训和演练的组织；（3）负责应急物资和设备的储备与管理；（4）负责应急信息的收集、整理和上报；（5）负责应急工作的宣传和舆论引导。
3. 应急小组职责（1）应急救援小组：负责现场救援、人员搜救、伤员救治等工作；（2）医疗救护小组：负责伤员救治、卫生防疫等工作；（3）后勤保障小组：负责应急物资供应、生活保障、交通保障等工作；（4）宣传报道小组：负责应急信息的收集、整理和发布，做好舆论引导工作。
应急预案的基本框架
应急预案的基本框架关键信息项：1、应急组织机构及职责指挥中心救援小组通讯联络小组后勤保障小组2、应急响应程序预警级别响应启动条件响应行动流程3、应急资源保障人力物资设备资金4、应急培训与演练计划培训内容培训对象演练频率演练评估5、后期处置措施损失评估恢复重建事故调查与总结1、总则11 编制目的明确应急预案编制的目的，如有效预防和应对突发事件，保障人员生命财产安全，维护社会稳定等。
12 适用范围规定应急预案适用的突发事件类型、地域范围、组织或活动等。
13 应急工作原则确立应急工作应遵循的原则，如以人为本、预防为主、快速反应、科学处置等。
2、应急组织机构及职责21 应急指挥中心成立应急指挥中心，明确其组成人员和职责。
指挥中心负责全面指挥和协调应急处置工作，制定应急决策，调配资源等。
211 指挥中心负责人职责负责指挥中心的日常运作，组织制定应急计划，协调各部门之间的工作，及时向上级报告应急情况。
212 成员职责根据分工，承担相应的应急处置任务，如信息收集与分析、现场指挥、资源调配等。
22 救援小组组建专业的救援小组，包括消防、医疗、抢险等。
明确各救援小组的任务和职责，以及相互之间的协作关系。
221 消防救援小组职责负责火灾扑救、危险物品处理等工作，保障现场消防安全。
222 医疗救援小组职责对受伤人员进行紧急救治，组织医疗资源，确保伤员得到及时有效的治疗。
23 通讯联络小组建立通讯联络小组，负责应急期间的信息传递和沟通。
确保与内部各部门、外部相关单位和公众的有效联络。
231 信息收集与发布职责及时收集突发事件的相关信息，按照规定程序进行报告和发布，保证信息的准确性和及时性。
232 联络协调职责与上级部门、周边单位、救援队伍等保持密切联系，协调各方资源和行动。
24 后勤保障小组设立后勤保障小组，负责应急物资、设备、资金等的保障工作。
确保应急处置工作的顺利进行。
241 物资采购与储备职责根据应急需求，采购和储备必要的物资，如防护用品、食品、饮用水等。
应急预案人员框架
一、预案概述为了确保在突发事件发生时，能够迅速、有效地组织应急救援行动，降低事故损失，保障人员生命财产安全，特制定本预案。
本预案人员框架主要包括以下内容：二、组织机构1. 预案领导小组（1）组长：由单位主要领导担任，负责统筹协调应急救援工作。
（2）副组长：由单位相关部门负责人担任，协助组长开展工作。
（3）成员：由单位各部门负责人及相关部门人员组成。
2. 应急指挥部（1）指挥长：由预案领导小组组长担任，负责指挥应急救援行动。
（2）副指挥长：由预案领导小组副组长担任，协助指挥长开展工作。
（3）成员：由相关部门负责人及应急专业人员组成。
3. 应急救援小组（1）现场救援组：负责现场救援、伤员救护、物资供应等工作。
（2）通信保障组：负责应急救援通信联络、信息报送等工作。
（3）后勤保障组：负责应急救援物资供应、生活保障等工作。
（4）安全保卫组：负责现场安全保卫、交通管制等工作。
（5）宣传报道组：负责应急救援工作的宣传报道、舆论引导等工作。
三、人员职责1. 预案领导小组职责（1）制定、修订、废止应急预案。
（2）组织应急预案的培训和演练。
（3）审核、批准应急物资的采购和储备。
（4）协调相关部门开展应急救援工作。
2. 应急指挥部职责（1）制定应急救援行动方案。
（2）协调各应急救援小组开展工作。
（3）向上级报告应急救援情况。
（4）组织应急救援工作的总结评估。
3. 各应急救援小组职责（1）现场救援组：负责现场救援、伤员救护、物资供应等工作。
（2）通信保障组：负责应急救援通信联络、信息报送等工作。
（3）后勤保障组：负责应急救援物资供应、生活保障等工作。
（4）安全保卫组：负责现场安全保卫、交通管制等工作。
（5）宣传报道组：负责应急救援工作的宣传报道、舆论引导等工作。
四、应急培训与演练1. 应急培训：定期对应急救援人员进行专业技能培训，提高其应急救援能力。
2. 应急演练：每年至少组织一次应急救援演练，检验预案的可行性和人员的应急处置能力。
应急预案基本框架论述
应急预案基本框架论述一、应急预案的目标和范围1、目标确保在突发事件发生时能够迅速、有效地采取行动，最大限度地减少人员伤亡、财产损失和环境破坏。
保障组织的正常运营和社会秩序的稳定。
提高组织应对突发事件的能力和恢复能力。
2、范围涵盖可能发生的各类突发事件，包括但不限于自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件。
适用于组织内的所有部门、员工和相关利益方。
二、应急预案的制定原则1、科学性原则基于科学的风险评估和应急管理理论，制定合理、可行的应急措施。
充分考虑突发事件的特点、规律和发展趋势。
2、系统性原则将应急预案纳入组织的整体管理体系，与其他相关政策、制度和流程相衔接。
统筹考虑预防、准备、响应和恢复等各个环节的工作。
3、实用性原则应急预案应具有可操作性，明确各部门和人员的职责、任务和行动流程。
结合组织的实际情况和资源状况，确保能够在实际应急工作中得到有效执行。
4、动态性原则应急预案应根据实际情况和应急演练的结果及时进行修订和完善。
关注法律法规、技术标准和社会环境的变化，适时调整应急预案的内容。
三、应急预案的体系结构1、综合应急预案是组织应急预案体系的总纲，规定了应对各类突发事件的总体原则、组织体系、运行机制和应急保障等内容。
对突发事件的分类、分级和应急响应的总体框架进行明确。
2、专项应急预案针对特定类型的突发事件制定的专项预案，如自然灾害应急预案、事故灾难应急预案、公共卫生事件应急预案和社会安全事件应急预案等。
明确特定突发事件的应急处置流程、指挥机构、应急队伍、物资装备和应急措施等。
3、现场处置方案针对具体场所、装置或设施制定的应急处置方案，如工厂车间、仓库、加油站等。
具体规定突发事件现场的应急处置程序、方法和注意事项。
四、应急预案的组织体系1、应急指挥机构成立应急指挥部，负责统一指挥和协调突发事件的应急处置工作。
明确应急指挥部的组成人员、职责分工和决策机制。
2、应急工作机构设立应急工作小组，如抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、信息发布组等。
应急预案体系框架包括
一、总体应急预案1. 国家总体应急预案：由国务院制定，是全国应急预案体系的总纲，明确应对特别重大突发公共事件的指导思想和基本原则，规定了国务院应对特别重大突发公共事件的组织体系、工作机制等内容。
2. 省级人民政府总体应急预案：由省级人民政府制定，是本行政区域内应对突发公共事件的总体性预案，明确省级人民政府应对突发公共事件的职责和任务。
二、专项应急预案1. 国家专项应急预案：由国务院有关部门牵头制定，针对某一类型或某几个类型的特别重大突发公共事件而制定的涉及多个部门（单位）的应急预案。
2. 省级专项应急预案：由省级人民政府有关部门制定，针对本行政区域内某一类型或某几个类型的重大突发公共事件而制定的专项预案。
三、部门应急预案1. 国家部门应急预案：由国务院有关部门根据总体应急预案、专项应急预案和职责，为应对某一类型的突发公共事件或履行其应急保障职责的工作方案。
2. 省级部门应急预案：由省级人民政府有关部门根据省级人民政府总体应急预案、专项应急预案和职责，为应对某一类型的突发公共事件或履行其应急保障职责的工作方案。
四、地方应急预案1. 市级人民政府应急预案：由市级人民政府制定，是本行政区域内应对突发公共事件的指导性文件。
2. 县级人民政府应急预案：由县级人民政府制定，是本行政区域内应对突发公共事件的指导性文件。
五、企事业单位应急预案1. 国有企事业单位应急预案：由国有企事业单位根据国家相关法律法规和行业规定，结合本单位实际情况制定的应急预案。
2. 民营企事业单位应急预案：由民营企事业单位根据国家相关法律法规和行业规定，结合本单位实际情况制定的应急预案。
六、大型活动应急预案1. 国家大型活动应急预案：由国务院有关部门牵头制定，针对全国性大型活动而制定的应急预案。
2. 省级大型活动应急预案：由省级人民政府有关部门牵头制定，针对本行政区域内的大型活动而制定的应急预案。
应急预案体系框架的构建，应遵循以下原则：1. 统一领导、分级负责：明确各级政府在应对突发公共事件中的领导责任和各部门的职责分工。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
附件1
县级以上（含县级）制定和修订
自然灾害救助应急预案框架指南
1 总则
明确制定目的、制定依据、适用范围和工作原则等内容，表述要准确，简洁明了。
2 启动条件
明确最低级别响应的启动条件，其设定要与受灾群众生活救助需求密切相关，启动指标要具体、量化、全面；明确将特殊情况列入启动条件，如“对敏感地区、敏感时间和救助能力特别薄弱的‘老、少、边、穷’地区等特殊情况，可酌情降低标准”、“政府决定的其他事项”等。
3 组织指挥体系及职责任务
3.1 组织机构及职责
明确指挥机构及相关组成部门的职责、权力和义务。
3.2 组织体系结构及运作机制
明确应急准备、灾害预警预报、灾情信息管理、应急响应、恢复重建等应急工作环节的主管和协作部门，以及相应的职责分工和联动工作机制，并附图表。
4 应急准备
4.1 资金准备
明确灾害救助经费来源渠道、使用范围、数量和管理监
督措施，包括经费不足时的解决措施和途径。
4.2物资准备
明确救灾物资储备库点分布、储备物资的品种和数量、协议储备方式，以及救助物资供应厂商名录等；明确应急期间储备物资的调拨和运输方式程序，以及储备物资不足时应急采购等解决途径。
4.3通信和信息准备
明确应急期间通信、灾害信息保障制度和措施。
详细列出所有参与应急救助部门的通信联络方式，明确常规通信中断情况下的应急通信方案；明确灾害信息采集、报告、统计、评估制度和部门间灾害信息共享交流机制，明确灾害应急辅助决策支持的方式方法。
4.4救灾装备准备
明确必须配备的救灾工作设备和装备，以及应急期间各部门救灾装备统筹调用方案。
4.5人力资源准备
明确各类救援救助队伍的紧急动员方案。
4.6社会动员准备
明确社会动员的范围、组织形式、工作程序和必要的保障制度，包括救灾捐赠动员机制、运行机制、监督管理机制、捐助接收站点网络以及部门和单位对口支援和帮扶机制等。
4.7 应急避难场所准备
明确利用现有公园、广场、体育馆、影剧院、学校等公共设施应急避难的方案，以及避难场所的地点和名称。
4.8 救灾技术准备
明确自然灾害预警预报、应急通信和信息处理、应急救助等救灾技术支撑系统。
4.9宣传、培训和演练
明确避灾、自救和互救知识宣传和培训的责任部门和工作机制；明确开展预案演练的有关要求。
5 预警预防与信息管理
5.1 灾害监测与报告
明确负责自然灾害监测预警的部门及职责，以及预警信息通报和传播制度。
5.2 预警预防和信息传递
明确自然灾害预警预防的报告方式、途径和监督制度；建立部门间预警预报信息交流平台和制度，详细列出预警预报专业部门和灾害管理部门联络方式和交流机制；确定预警预报信息公开发布内容、途径和审批程序。
5.3 灾情信息管理
明确灾情信息报告、统计、核定和新闻发布的制度，包括灾情报告的内容、途径、时限、程序，灾情分析、评估、核定和新闻发布与宣传的方法、流程以及部门分工职责等。
6预警响应
6.1 预警响应启动
明确预警响应启动条件，主要围绕灾害风险对生命和生活的影响设定预警响应启动的情形或条件。
6.2 预警响应程序
明确启动预警响应的报批程序。
6.3 预警响应措施
明确必须采取的预警响应措施，如应急值班、信息报告、派出工作组和应急准备检查等；明确视情况可能需要采取的预警响应措施，如应急避难场所启用、救灾款物调拨准备、部门协作机制和专家咨询等。
明确预警响应与应急响应的衔接机制。
7 应急响应
7.1 基本要求
明确“条块结合、以块为主”的响应原则，灾害发生后各级人民政府同时启动相关层级和相关部门应急救助预案；确定灾情报告、响应等级和责任主体、启动和结束响应程序、响应措施等内容。
7.2 响应等级
明确响应等级和各等级启动指标。
省级预案最好设四个响应等级，四级为最低响应级别，一级为最高响应级别；市、县两级预案最好不少于三个响应等级。
响应等级设定要注意上下级衔接，省级预案要与国家自然灾害救助应急预案相衔接，市级预案要与省级自然灾害救助应急预案相衔接，县级及以下级别的预案同理。
各响应等级启动指标的设定要科学、合理、量化，易于操作；要涵盖所有自然灾害种类和其他突发公共事件需要为群众提供生活救助的情形；启动指标要针对自然灾害造成的直接损害后果划分等级，指标要具体、全面、量化，围绕受
灾群众衣、食、住等基本生活救助需求设定，尽量避免使用难以操作的程度或描述性指标；启动指标既可用灾害损失的绝对值表示，也可用比例来表述；启动指标要注意与上下级响应等级的衔接关系相对应；启动指标要考虑应酌情降低启动指标的特殊情况。
7.3 响应启动和终止程序
明确各等级启动和终止响应的决策主体、相关责任人或部门职责、决策流程等。
具体规定报告和分析评估灾情、复核灾情和提出响应建议、审核灾情、决定启动响应等各个环节的责任主体和工作流程，并附工作流程图；同时，明确规定终止响应的程序和要求。
7.4响应措施
明确各等级响应措施。
要详细规定预警预报、通信保障、应急值班、灾情收集和报告、派出工作组、转移安置场所设置、救助款物安排、社会动员、灾情发布和新闻宣传、灾后评估等工作内容，并落实到部门和岗位。
8 灾后救助与恢复重建
8.1 灾后救助
明确灾后救助的责任部门、救助措施、工作程序和部门协作，包括救助人口摸底评估和统计、救助方案的制定、救助资金和物资筹措方式和渠道、救助款物发放管理制度、相关部门配套政策措施、救助情况社会公布等工作内容。
8.2 恢复重建
明确恢复重建的责任主体、部门职责、资金和政策支持
措施。
依照项目管理模式，确定具体工作流程，包括需求评估、规划选址、制定工作方案、出台配套政策、筹措资金、部门协作、督导指导、检查验收等主要环节。
9 附则
9.1 名词术语解释
包括自然灾害类别、等级、相关灾情指标和应急救助工作术语等名词的定义以及预案中其他需要界定的术语解释。
9.2 奖惩和法律责任
明确对应急救助工作中表现突出的单位和个人予以表彰，以及负责表彰的部门和方式；明确对应急救助过程中伤残和牺牲人员的抚恤政策；明确应急救助工作过程中失职或犯罪人员的行政或法律责任。
9.3 预案管理与更新
明确预案管理部门，预案评估、演练和更新修订程序，以及对下级预案的制定要求等。
9.4 制定与解释部门
明确预案制定部门、审批部门、发布部门和解释部门。
注明联系人和电话。
9.5 预案的实施或生效实效
明确预案生效时间。
10 附录
10.1 与本预案相关的突发公共事件应急预案
10.2 预案目录
10.3 各种规范文本
包括预案启动审批、应急期间信息通报、新闻发布等文本格式。
10.5 相关机构和人员联系方式
详细列出预案参与部门（单位）及联系人名单和通联方式，并及时更新。