2020年法定退休年龄最新规定

2020年法定退休年龄最新规定

一、关于2017年事业单位工人退休年龄有什么规定?

(2)事业单位的专业技术人员和管理人员，男满60周岁、女满

55周岁的应办理退休手续;

(3)机关和事业单位的工勤人员，男满60周岁、女满50周岁的

应办理退休手续。

总结：男性均为60岁退休;女性干部为55岁退休，工人为50岁退休。

二、哪些人受到退休年龄最新规定的影响?

1、小于等于50岁的女性工人(1972年以及以后出生的女性);

2、小于等于55岁女性干部和男性工人(1967年以及以后出生的人);

3、小于等于60岁的男性干部(1962年以及以后出生的男性);

总结：延迟退休方案影响较大的是70后和80后，人社部方案将实行“渐进式”延迟退休：每年延长几个月退休年龄，知道经过相

当长时间达到新拟定的法定退休年龄。

三、到达退休年龄的职工如何办理退休手续?

单位职工，男满60周岁，女干部满55周岁，女工人满50周岁，单位缴费满15年的，由单位经办人带退休人员本人档案、养老保险

手册、烟台市企业职工退休审批表、企业退休人员详细信息、数据

填报表、身份证原件、复印件以及银行个人账户(农业银行或邮政储

蓄银行)，于退休当月到莱山区社会保险服务中心退休科办理手续。

自由职业者、个人挂档缴费的，男满60周岁，女满55周岁，缴费

年满15年的，本人到劳动事务代理科申请退休。

一、法定退休年龄

2、2015年10月14日，人社部部长尹蔚民介绍了“十二五”以来就业和社会保障工作成就，称我国是目前世界上退休年龄最早的

国家，平均退休年龄不到55岁。经中央批准后，人社部将向社会公开延迟退休改革方案，通过小步慢走，每年推迟几个月，逐步推迟

到合理的退休年龄。

二、退休年龄的特殊规定

法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院

关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规

定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众

团体的工人：

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的;

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准

予退休。

法定的退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现仍然有效的《国务院关于安置

老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行

办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。

通知指出：国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、

特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

三、干部的退休年龄

党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。

(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的;

(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的;

(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。

四、工人的退休年龄

全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的;

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄

满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的;

(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。

破产国有企业职工111个资本结构试点城市的破产国有企业职工(特殊工种退休、因病或非因工致残完全丧失劳动能力人员退休除外)，可提前5年退休。

资源枯竭型破产关闭企业职工，在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的同时，其符合特殊工种退休条件的

人员，可再提前5年退休。

五、自谋职业者

六、提前退休年龄

工种：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众

团体的工人或基层干部，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳

动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的，应该退休。

具体来说，个人因办理提前退休手续而取得的一次性补贴收入，应按照办理提前退休手续至法定退休年龄之间所属月份平均分摊计

算个人所得税。其计税公式为，应纳税额={〔(一次性补贴收入÷办

理提前退休手续至法定退休年龄的实际月份数)-费用扣除标准〕×

适用税率-速算扣除数}×提前办理退休手续至法定退休年龄的实际

月份数。

七、其他

按国家有关规定，提前退休的范围仅限定为国务院确定的111个“优化资本结构”试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄

不足5年的职工和3年内有压锭任务的国有纺织企业中符合规定条

件的纺纱、织布工种的挡车工。但此项规定与前款规定不能同时适

用于同一名职工。

违反上述规定，为职工办理提前退休、退职的行为都是违法的，都必须立即纠正。今后，凡是违反国家规定为职工办理提前退休、

退职的企业，要追究有关领导和当事人责任，已办理提前退休、退

职的要清退回企业。

中国法定的退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他

有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工，男性年满55

周岁、女性年满45周岁退休。