精选-项目管理第八章、风险管理

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

如何进行风险管理
• 记录、跟踪 – 对于每个可能发生的危险,我们都要予以记录,并随 时对风险的状况进行追踪
常见风险分析和规避
1.产品定位错误(包括市场定位) 2.人员流动 3.项目管理失败 4.开发目标不明确或摇摆不定 5.开发计划执行受到严重影响 6.技术方案有缺陷 7.项目经费超支或不足 8.开发环境及过程管理混乱 9.产品质量低劣 10.需求发生变化
23
人员风险(3/3)
✓ 任务的分配和人员的技能不匹配 ✓ 人员工作的进展比预期的要慢 ✓ 项目管理人员怠工导致计划和进度失效 ✓ 技术人员怠工导致工作遗漏、质量低下,工作需要重做
24
设计和实现风险
✓ 设计过于简单,考虑不仔细、不全面,导致重新设计和实现 ✓ 设计过于复杂,导致一些不必要的工作,影响效率 ✓ 设计质量低下,导致重新设计和实现 ✓ 使用不熟悉的方法,导致需要额外的培训时间 ✓ 产品使用低级语言编写,导致效率较低 ✓ 代码和库质量低下,导致需要额外的测试,错误修正或重做; ✓ 分别开发的模块无法有效集成,需要重新设计和实现
案例分析
• 按照软件开发计划,需求分析应该在12月31日之前完成,然而在软件项 目实施过程中项目经理发现,由于原先对工作量估算过于乐观,需求分 析在12月31日之前已经不可能完成(计划)
显然,原先计划制定的不科学和不准确,导致了实施过程中进度难以控制,如果强行按照计划来 执行显然是不可行的,为此,必须对计划重新进行分析和调整
21
人员风险(1/3)
✓ 招聘人员所需的时间比预期要长 ✓ 作为人员参与工作的先决条件(如培训、其他项目的完成等)不能按时完成 ✓ 开发人员与管理层关系不佳导致决策迟缓、影响全局 ✓ 项目组成员没有全身心地投入到项目中,因而无法达到所需的产品功能和性能
需求 ✓ 缺乏激励措施、士气低下,降低生产能力 ✓ 缺乏必要的规范,增加工作失误,重复工作,降低工作质量 ✓ 缺乏工作基础(语言、经验、工具等) ✓ 项目结束前,项目组成员离开项目组
18
产品风险
✓ 错误发生率高的模块,需要更多的时间对它进行测试、设计和实现 ✓ 矫正质量低下的不可接受的产品需要更多的时间对它进行测试、设计和
实现 ✓ 由于功能错误,导致需要重新进行设计和实现 ✓ 开发额外不需要的功能延长了进度 ✓ 要满足产品规模和速度要求,需要更多的时间 ✓ 严格要求与现有系统兼容,需要更多的时间 ✓ 要求软件重用,需要更多的时间 • ……
16
客户风险(2/2)
✓ 客户要求的支持工具与环境不兼容,性能差或者不完善,导致生产率降 低
✓ 客户不接受交付的软件,尽管它满足了所有的规格 ✓ 客户期望的开发速度是开发人员所无法达到的
17
需求风险
✓ 需求已经成为项目基准,但仍在变化 ✓ 需求定义欠佳:不清晰、不准确、不一致 ✓ 增加额外的需求
19
产品风险
✓ 要求在不同操作系统下运行将花费比预期更长的时间 ✓ 在不熟悉或没有经验的软件环境中运行产生没有预料的问题 ✓ 在不熟悉或者没有经验的硬件环境中运行产生没有预料的问题 ✓ 开发一种对组织全新的模块将比预期花费更长的时间 ✓ 依赖于正在开发中的技术将延长计划进度;
外部环境风险
✓ 产品依赖政府规章,而规章的改变不可预期 ✓ 产品依赖草拟中的技术标准,而最后的标准不可预期
25
过程风险
✓ 跟踪不准确,导致无法预知项目进展是否落后于计划 ✓ 前期的质量保证行为不真实,导致后期的重复工作 ✓ 质量跟踪不准确,导致无法得知影响进度的质量问题 ✓ 不能有效遵循标准,导致沟通不足,质量问题和重复工作 ✓ 风险管理粗心,导致没有发现重大的项目风险 ✓ ……
26
案例分析
• 项目已成功实施1个月,某天小谢突然告诉小王,他已办理好了去德国 的签证,2周后他会辞职离开公司前往德国留学 (人员)
帕••金将定森主期法要回则风顾(险列P的表a数—rk—i目ns才限o见制n's成在L效1a0w个)或者更少
如果• 给使你列2表4小保时持去更完新成以一项便任显务示,优时先间级的的压力改促变使你集中精力去执行,别无选择只能
做最重要的部分。 同样的任务,如果给你1周去完成,它就换来了小题大作的6天。 如果给你2个月的时间,但愿不要这样,它就变成了一场精神磨难。 因为精力更高度集中,短时限内做出的最终产品通常不比长时限内做出来的差,甚至 质量更高。
风险管理,就是对风险进行识别、分析和应对的过程。
风险管理的目的
1.试图系统化地瓦解不确定因素对项目计划 (质量、预算、进度、资源分配等)的威胁
2.通过风险的管理变被动的面对风险,即消防 状态为主动面对风险,即钓鱼状态。
3.知道什么是紧急事件,让我们能够依据 FIRST THING FIRST 的原则处理紧急事件
显然,开发方和用户方出现这种状况显然是双方没有想到的 这种状况延续下去必将对软件项目的实施产生影响,影响软件项目的进度,甚至会导致项目失败
学习目标
一、软件项目风险基本概念 二、软件项目风险管理的过程 三、软件项目风险管理计划 四、案例分析
为什么要做风险管理(1)?
我5小(穿们李此5小(衣但7可穿设同保时李:小)0由以衣想时上7,0+李:于起很)1一洗班4于0+昨(床容下脸不起洗1早晚,易0,、迟床脸晨(看烧7口如取到,):7+书水算果奶,:7031:到、出034此。她0起5就(很洗来时结出烧出床可晚脸:小 果门水门,以、李又前),小出+取做会的准5李门奶一怎时(时取只,)下样间上奶+有刚?风安班5)在好(+险排!热7可5管::奶3(以热5理)之保奶+,前证5)先(+出不吃把5门迟饭(开吃才到)=水饭2能!烧5)=确分3上4钟,分钟
如何进行风险管理
• 应对策略 – 回避 • 某些不重要的功能先不实现了,保证核心业务的稳定运行 • 增加资源(一般情况下指人手) – 转嫁 • 将本公司(部门)不擅长的项目,外包出去 – 减轻 • 对于逾期的项目,一方面抓紧完成,一方面请求客户谅解 – 接收 • 对于“不可抗拒(比如地震)”的情况,只能“尽人事、安天 命。”
如何进行风险管理
• 风险识别技术 – 对于已识别的风险,我们可以制定计划进行管理 – 对于未知风险,可以借助文件审核、收集信息等方式 来发现风险
• 风险定性分析技术 – 对已经发现的风险,从发生的概率和如果发生造成的 严重后果来分类、排序
• 风险定量分析技术 – 对每项风险的发生概率和影响,以及整个项目的整体 风险程度进行数值分析。
1.只做重要的事情以减少工作时间(80/20法则)。
2.减少工作时间来做最重要的事情(帕金森法则)。
7
风险计划
• 针对每一个重要的风险,制定一个处理该风险的计划 风险由谁引起 表现形式是什么 可能什么时候发生 为什么发生 如何避免或者消除它的发生 发生后的处理措施
• 考虑5个主要方面
• 调查: 您对风险了解的足够多吗? • 承受度:您能忍受它的结果吗? • 避免: 您能避免该风险吗? • 缓解: 您能减小发生的可能性吗? • 应急: 您能减少影响吗?
• 人员流失
– 小王前两天情绪低落,大家都没有在意,今天早晨上班的时候小王突然向项目经理提交了辞职 信。小王可是项目组的主力,他走了之后,项目组中无人能接手他的工作。
我们要学会识别风险、管理风险。
什么是风险管理?
• 风险和风险管理的概念 – 确定: – 是指所有信息是可用的,对结果的预言比较有把握 – 不确定: – 即没有信息,对可能的结果一无所知 – 风险: – 一种不确定的事件或条件,一旦发生会对项目产生 正面或负面的影响
小谢的离开显然将会影响项目组的正常运作,影响项目的进度,为此将会给项目的实施带来损失 可以想象,2周以后小谢的离开将会带来一系列问题:谁来接替小谢的工作?在此之前谁来负责交 接小谢的工作?如何尽可能的避免由此给项目组带来的损失(包括进度损失和工作损失等) 尽管还没发生,但必须考虑如何避免问题的发生,以及一旦发生后该采取得措施,以便将损失减 少到最少
风险识别
• 风险的类别 计划编制 组织和管理 开发环境 最终用户 客户
需求 产品外部环境 人员 设计和实现 过程
组织和管理风险
✓ 缺乏强有力、有凝聚力的领导(项目组、企业) ✓ 解雇员工导致项目小组能力下降 ✓ 削减预算打乱项目计划 ✓ 仅由管理层和市场人员进行技术决策,导致进度延长 ✓ 低效的项目组组织结构降低生产率 ✓ 管理层审查/决策的周期比预期时间长 ✓ 管理层作出了打击项目组积极性的决定 ✓ 非技术的第三方的工作比预期要长(如, 采购硬件设备) ✓ 项目计划由于压力而放弃,导致开发混乱 ✓ 管理方面的英雄主义,忽视客观确切的状态报告,降低发现和改正问题的能力
14
开发环境风险
✓ 设施不能及时到位 ✓ 开发工具未能及时到位 ✓ 开发工具不如期望的那样有效,开发人员需要更多的时间,或者更换工
具 ✓ 开发工具的学习期比预期的要长 ✓ 开发工具的选择不是基于技术需求,不能提供计划要求的功能
15
最终用户风险
✓ 最终用户坚持新的需求 ✓ 最终用户对最后交付的产品不满意,要求重新设计和重做 ✓ 最终用户不买进项目产品,无法提供后续支持 ✓ 最终用户的意见未被采纳,造成产品最终无法满足用户要求
22
人员风险(2/3)
✓ 项目后期,加入新的开发人员,额外的培训和沟通降低了项目组成员的开发效 率
✓ 项目组成员不能有效的在一起工作 ✓ 由于项目组成员之间的冲突,导致沟通不畅,设计欠佳,接口错误和额外重复
的工作 ✓ 有问题的项目组成员没有调离项目组,影响其他成员的积极性 ✓ 项目组的最佳人选没有加入项目组,或者加入项目组但没有合理使用 ✓ 关键任务只能兼职参与 ✓ 项目人员不足
我们来帮小李算算,看她 能按时出门么?
为什么要进行风险管理(2)?
软件项目中同样存在着各种各样的风险!
• 进度落后
– 合同上签订今年9月项目验收,现在都8月底了,测试人员又测出了几百个Bug。整个项目组在 剩下的时间里通宵达旦地干都未必能完工。
• 需求膨胀
– 客户已经在需求规格说明书上签字了,项目稳扎稳打地进行着,项目组已经完成了概要设计, 正准备开始详细设计。这时,客户突然发了一封邮件,要求将系统的一些主要功能大改。
风险管理的原理
1.识别
风险 陈述
风险 消除
5.控制
2.分析
风险 Top 10
3.计划
4.跟踪
整个过程的核心依据是需要一个不断优化更新的风险评估文档
TOP10风险列表
• 统计表明,项目80%成本用于解决20%的问题 • 风险管理重点关注20%重要的部分 • 根据风险的危险度确定风险的重要性,忽略其他的部分
,果穿小迟李到衣7了服:1!:0才小5起李分床没钟,有结意
到洗会存脸在这:种4分风钟险!
3
烧开水:10分洗钟脸 取牛奶:5分钟
(4分钟) 取奶
(5分钟) 不怕一万,只怕万一,
热1 牛奶:5分钟2
4 我们需要风5险管理! 6
吃穿早衣餐(5:分5钟分)钟 烧开水(10分钟)
热奶(5分钟) 吃饭(5分ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ)
案例分析
• 在软件设计阶段,软件设计负责人老王发现,用户需求中的某项需求(例 如,将已有word文档的内容显示在Web页面上)至今尚未找到解决的技 术途径(技术)
显然,该问题将直接影响软件项目的后续开发工作,影响到软件项目能否成功完成
案例分析
• 在需求分析过程中,老王带领的需求分析小组和用户在进行交流的过程 中发生了矛盾,出现了争吵,用户方说将不再配合需求分析小组的工作, 而且他们确实没有配合开发方的工作(合作)
相关文档
最新文档