轨道交通工程创优质工程管理办法

轨道交通工程创优质工程管理办法

1.1 总则

为贯彻“百年大计、质量第一”的方针，不断提高我标段建设工程质量，各部门应认真执行创建优质工程的各项规定，并通过“开展创优”活动，全面提高技术、质量管理人员的素质和管理水平，打造精品，增强企业信誉和竞争，特制定本制度。

1.2 创优工程基本标准

1、工程施工质量必须符合设计文件。各类建筑的位置、几何尺寸、强度、刚度及有关技术条件符合设计要求，轨道几何尺寸，钢轨焊接符合技术要求。

2、工程材料、构配件和设备的质量符合设计要求。试验资料、出厂合格证书齐全。

3、各种质量保证资料（如隐蔽工程检查记录、材料试验资料、无缝线路资料等）完整有效；按规定编制竣工文件，并经监理单位检查确认符合要求。

4、单位工程具体质量，必须严格符合设计文件及规范

要求。

1.3 工程创优工作组织机构

一、项目部成立创优工作领导小组

组长：项目经理

副组长：副经理、总工程师

成员：质量检查、工程管理、合约成本、物资设备、财务部部长、办公室、试验室

创优工作领导小组下设创优工作办公室，办公室设在质量检查部，质量检查部部长为办公室主任，质量检查部专业工程师为办公室成员。创优工作办公室负责创优的日常工作。

创优工作领导小组主要职责是：按照建设单位创优规划，认真贯彻国家和某市申通集团、某市申嘉线发展有限公司有关政策和规定，制定本标段创优规划并督促实施，对工程质量进行全过程、全方位的控制和管理，接受监理单位监理、工程质量监督部门和建设单位监督。

1.4 创优要求

一、全线质量保证体系整体性

1、要认真落实施工单位在质量、环保、水保、安全、工期控制、创优管理等各方面中的主体责任，建立相应的责任制，形成全面协调的工作机制，保证管理意图和决策的落实。

3、根据施组设计，编写和推行好的工法，制定出一整套符合现行规范、标准和实施细则的企业内部标准，实现管理的法制化、规范化、标准化、科学化和系统化。

二、健全质量保证体系

1、按本体系要求，从机构、人员和运作机制三方面开成完善的自控、互控、他控的质量控制网络，坚定走质量效益型发展道路。

2、推行全面质量管理，提高全员、全过程、全系统的工作质量，确保工程质量全面受控和提高。

3、依靠科技，降低成本，提高质量。针对道岔拼装、无缝线路等一些技术难题，组织力量进行技术攻关。广泛采

用新技术、新工艺、新材料、新设备，因地制宜改进、研制和推广应用可靠适用的施工设备。

三、发挥创优主体作用

1、增强领导班子的质量意识和创优观念，建立健全主体工程质量终身负责制，主要领导要下大力气，高起点、高标准，切实抓好创优工作的安排和落实。

2、推行项目部领导干部创优责任制和主体工程质量终身负责制，目标和责任层层分解，从严把关。

。

3、其他人员都要将具体责任落实到每个人和每一个岗位上，充分发挥全体员工参与创优活动的积极性和创造性。高起点、高标准、严于管理、真抓实干、重视细微、过程控制、奖惩分明、自始至终推动创优工作全面开展。

1.5 创优保证措施

一、落实创优责任制

1、项目部经理、副经理、总工程师对全段创优负责。工程部长对创优实施过程中的施工技术管理和以及质量保

证体系的有效运行等要素检查督促。安质部长负责对创优过程中的质量策划、监控、保证和改进工作。

2、各部门负责人对责权范围内项目创优全面负责。现场管理人员对施工的场地布置、按规程操作、严格质量技术标准、保证施工安全和质量，做到文明施工全面负责。

3、生产操作工人，对承担的任务按规程操作、技术标准、保证施工安全、遵守劳动纪律、保持文明施工负责。

二、严格质量技术标准，强化施工技术管理

1、必须严格按设计图纸、施工规范、验收标准要求组织施工，制定创优实施细则。

2、把好图纸、测量和试验“三关”；落实技术、施组和合同“三交底”；控制人、机、料、法、环“五大因素”；强化自检、互检、交检“三检制”。

3、加强材料管理，严把进料关。按规定进行检验和试验，不符合要求的材料不准进入施工现场。

4、严格施工过程和工序质量的控制，及时组织工程质量检验与评定，有效克服质量通病，做到上不优下不接。

5、加大安全质量的执法力度，对违章操作的行为和质量低劣的工程，坚决停工整顿、返工重做、黄牌警告、红牌处罚等制度。

三、克服质量通病，做到内实外美

1、下大力气杜绝工程质量通病问题。开展整治工程质量通病活动。按照部要求，开展质量管理达标、工程分包专项治理、打击内业资料弄虚作假活动。项目部及各部门要把此项工作作为质量控制的一项重要任务，下足功夫，做出成绩，创出经验。

2、各类工程必须以内实为根本，在内实的基础上实现外表美观。做到轮廓尺寸正确、线路平平顺、质量可靠。

四、定期总结评比，奖惩兑现

1、项目部每半年组织一次评比活动，坚持旬、月、季安全质量检查制度，及时表彰奖励和处罚涉及安全、质量的好坏典型。