阿坝州退休政策
阿坝藏族羌族自治州人民政府办公室关于印发《阿坝州“一老一小”整体解决方案》的通知
阿坝藏族羌族自治州人民政府办公室关于印发《阿坝州“一老一小”整体解决方案》的通知文章属性•【制定机关】阿坝藏族羌族自治州人民政府办公室•【公布日期】2023.12.29•【字号】•【施行日期】2023.12.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】老年人保障,未成年人保障正文阿坝藏族羌族自治州人民政府办公室关于印发《阿坝州“一老一小”整体解决方案》的通知各县（市）人民政府，州政府有关部门、有关直属机构，卧龙特别行政区，有关单位：经州政府同意，现将《阿坝州“一老一小”整体解决方案》印发给你们，请认真组织实施。
阿坝藏族羌族自治州人民政府办公室2023年12月29日阿坝州“一老一小”整体解决方案为深入贯彻中共中央、国务院《关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》、国务院办公厅《关于促进养老托育服务健康发展的意见》（国办发〔2020〕52号）等重大决策精神，全面落实积极应对人口老龄化国家战略，统筹推动全州养老、托育服务健康发展，满足广大家庭美好生活需要，结合我州经济社会发展实际，制定“一老一小”整体解决方案。
一、实施背景（一）发展基础。
1.政策支撑。
按照《阿坝州养老服务发展重点任务分工方案》，统筹推动全州养老服务健康发展，加快健全完善覆盖城乡、适应社会发展、满足服务对象需求、突出民族地区特色的养老育幼基本公共服务体系。
按照“统筹规划、优化布局、提升功能”的原则，分步实施，先行试点，建立与两项改革相协调、与经济社会发展相适应的养老育幼基本公共服务体系。
根据《促进3岁以下婴幼儿照护服务发展实施方案》（阿府办发〔2020〕13号），按照“家庭为主、托育补充,政策引导、逐级试点、普惠优先,安全健康、科学规范,属地管理、分类指导”的原则,坚持“政府统筹、融合参与、齐抓共管、责任分明、渐行推进、整体发展”的工作思路，建立完善3岁以下婴幼儿照护服务发展的政策支持体系、规范管理体系和服务供给体系，不断满足群众对婴幼儿照护服务的需求。
四川省退休政策
四川省退休政策随着社会经济的发展和人民生活水平的提高，退休政策逐渐受到人们的关注。
作为中国人口最多的省份之一，四川省的退休政策对于广大退休人员来说尤为重要。
本文将对四川省的退休政策进行详细介绍。
一、退休年龄根据四川省政府的规定，目前，四川省的正常退休年龄为男性60周岁，女性55周岁。
在特殊职业或工种中，退休年龄可有相应的调整。
对于公务员、事业单位和国企的退休年龄可以根据具体情况进行灵活安排。
二、退休待遇四川省对于退休人员的待遇十分重视。
退休人员可以享受到基本养老金，养老金的标准会根据职工缴费年限、平均工资以及工作年限等多种因素进行计算。
此外，退休人员还可以享受到各种补贴和福利，如医疗保险、住房补贴、交通津贴等。
三、退休金调整为了确保退休人员的生活质量，四川省政府会定期对退休金进行调整。
通常每年都会根据通货膨胀率和经济发展情况进行相应的调整。
这样可以保证退休人员的收入能够跟上物价的上涨。
四、退休人员享受的优惠政策为了给予退休人员更多的关怀和照顾，四川省还制定了一系列的优惠政策。
首先，退休人员可以享受到公共交通的优惠，如乘坐公交车、地铁等交通工具时可以享受一定的折扣。
其次，退休人员可以享受到旅游、文化娱乐等方面的优惠，如参观博物馆、剧院等可以享受到门票的减免或优惠价格。
此外，在医疗方面，退休人员可以享受到优先就诊、药品优惠等政策。
五、退休人员再就业对于希望继续工作的退休人员，四川省也采取了一系列政策来鼓励和支持其再就业。
退休人员可以通过创业、兼职等方式继续参与社会工作。
与此同时，退休人员的再就业收入不会影响其享受养老金和其他各项待遇。
六、社会保障和服务四川省注重建立和完善退休人员的社会保障和服务体系。
在医疗保障方面，四川省为退休人员提供了全面的医疗保险，包括门诊、住院、慢性病等方面的保障。
在社会服务方面，四川省为退休人员提供了各种支持和便利，如提供养老院、社区活动中心等设施，为退休人员创造一个健康、快乐的生活环境。
阿坝州人民政府办公室关于推进居家养老服务工作实施意见
阿坝州人民政府办公室关于推进居家养老服务工作实施意见文章属性•【制定机关】阿坝藏族羌族自治州人民政府•【公布日期】2010.06.22•【字号】阿府办发[2010]21号•【施行日期】2010.06.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】老年人保障正文阿坝州人民政府办公室关于推进居家养老服务工作实施意见（阿府办发〔2010〕21号）各县人民政府，州直有关部门：居家养老服务是指政府和社会力量依托社区，为居家的老年人提供生活照料、家政服务、康复护理和精神慰藉等方面服务的一种服务形式。
全面推进居家养老服务，是当前应对人口老龄化严峻挑战、破解养老服务难题的根本出路；是弘扬中华民族尊老敬老优良传统，尊重老年人情感和心理需求的人性化选择；是促进家庭和谐、社区和谐和代际和谐，推动社会主义和谐社会建设的重要举措；也是加快发展服务业，扩大就业渠道和促进经济增长的重要途径。
根据全国老龄办、国家发改委等十部门联合下发的《关于全面推进居家养老服务工作的意见》，现就推进我州居家养老服务工作提出如下实施意见。
一、推进居家养老服务工作目标和基本原则力争“十二五”期间，全州城镇50%的社区建成居家养老服务点，农村20%的社区依托乡镇敬老院、村级老年活动场所等现有设施资源，建成居家养老服务网点。
推进居家养老服务工作，必须坚持以下原则：一是政府主导、重点保障原则。
各级政府要对开展居家养老服务工作统筹安排，给予必要的启动扶持，确保“五保”、“三无” 老人服务费用落到实处。
二是协调推进、统筹配合原则。
充分发挥社区医疗、文化等基础设施的服务功能，将就业培训、促进再就业与居家养老服务工作结合起来同步推进。
三是立足社区、面向家庭原则。
以社区为基本服务范围，面向有服务需求的老年家庭。
家庭成员是居家养老的第一责任人。
四是监督评估、市场推进原则。
按照市场化推进的路子，努力为老年群体提供各种服务。
民政部门要搞好居家养老服务的综合协调工作，组织有关行业制定服务项目、内容、标准，并对服务项目、内容、标准给予评估和监督。
四川省事业单位退休政策
四川省事业单位退休政策随着时代的变迁和人们对于养老保障的重视，四川省事业单位退休政策也相应发生了一系列的变化。
事业单位退休政策作为保障退休人员权益的重要组成部分，直接关系到广大事业单位员工的切身利益。
本文将就四川省事业单位退休政策的相关内容进行详细探讨。
退休条件根据四川省事业单位退休政策，事业单位的员工在符合以下条件时可以申请退休：1. 年龄条件：男性员工年满60周岁，女性员工年满55周岁。
2. 工龄条件：男性员工工龄满20年，女性员工工龄满15年。
3. 健康状况：员工需要通过相关健康体检，并没有影响正常工作的严重疾病。
退休待遇在退休政策中，四川省事业单位为退休人员提供了一系列的待遇，确保他们的基本生活需求得到满足：1. 养老金：根据员工的工作年限和工资水平，退休人员可以享受到相应的养老金待遇。
养老金的发放由事业单位和社会保险部门共同承担。
2. 医疗保障：退休人员可以继续享受全国统一的医疗保险政策，包括住院医疗、门诊医疗和慢性病治疗等。
此外，退休人员还可以购买商业健康保险来弥补医疗保障的不足。
3. 住房公积金：退休人员可以继续缴纳住房公积金，同时享受利息和贷款等相关政策待遇。
这有助于退休人员在经济上更好地应对住房问题。
4. 其他福利待遇：事业单位退休人员还可以享受各种社会福利待遇，如免费或优惠的交通、文化活动、旅游等。
退休证办理退休人员在符合退休条件后，需要办理退休证以便享受相应的待遇。
具体办理流程如下：1. 提交申请：退休人员需要向所在事业单位的人事部门提交退休申请，同时提供相关证明材料，如身份证、工资卡等。
2. 审核流程：事业单位的人事部门会审核退休申请材料，核实员工的退休资格，并办理相应手续。
3. 领取退休证：在审核通过后，退休人员可以到所在事业单位的人事部门领取退休证，该证明可以用于在办理相关待遇时的身份证明。
退休人员权益保障四川省事业单位退休政策致力于保障退休人员的合法权益，确保他们的退休生活质量。
阿坝州退休政策
阿坝州退休政策近年来，阿坝州一直致力于完善并提升退休政策，为广大退休人员提供更好的退休保障和福利待遇。
本文将为您详细介绍阿坝州的退休政策，并探讨其对于退休人员的积极影响。
一、退休人员享有的福利待遇根据阿坝州的退休政策，退休人员享有以下福利待遇：1. 养老金待遇：阿坝州对于退休人员的养老金待遇进行了大幅度提高，确保退休人员的基本生活需求得到满足。
并且，养老金的发放方式也更加便捷，大部分退休人员可以通过银行转账直接领取养老金，极大地方便了退休人员的日常生活。
2. 医疗保障：阿坝州建立了健全的医疗保障制度，为退休人员提供免费医疗服务。
退休人员可以享受免费的常见疾病治疗、药品补贴等福利，大大减轻了退休人员因医疗支出而带来的经济压力。
3. 社会保险：阿坝州通过完善社会保险制度，确保退休人员在退休后仍能享受到相应的社会保险待遇。
退休人员可以领取失业保险金、工伤保险金等，有效提高了退休人员的保障水平。
二、退休政策的改革与创新为适应社会发展的需求，阿坝州不断改革与创新退休政策，为退休人员提供更为便利和多样化的服务。
1. 引入个人账户制度：阿坝州推行个人账户制度，让每位退休人员的个人养老金待遇更具个性化和灵活性。
个人账户制度允许退休人员根据个人需求自行选择投资组合，提高了个人养老金的收益和稳定性。
2. 提供再就业支持：阿坝州鼓励退休人员积极参与社会劳动，并提供再就业支持。
政府鼓励企事业单位雇佣退休人员，为退休人员提供更多就业机会，同时也丰富了退休人员的生活。
3. 加强社区服务：阿坝州加强了社区的居家养老服务，为退休人员提供更多的社区活动和社交机会。
社区养老服务中心成为退休人员交流、享受服务和共度晚年的重要场所。
三、退休政策的影响与意义阿坝州退休政策的不断改革和创新对退休人员产生了积极的影响和意义。
1. 提高退休人员的生活质量：通过提升退休人员的福利待遇，阿坝州的退休政策有效提高了退休人员的生活质量。
退休人员可以更加安心地享受退休生活，减轻经济负担，享受到更多的社会福利。
少数民族地区退休政策
少数民族地区退休政策在中国这样一个多民族国家中，少数民族地区是我们国家宝贵而丰富的一部分。
为了保障少数民族地区居民的权益，我国制定了相应的退休政策。
本文将对少数民族地区退休政策进行探讨，包括政策的内容、实施情况以及存在的问题和解决方案。
一、政策内容少数民族地区退休政策主要包括以下几个方面的内容：1. 具体退休年龄：针对不同的少数民族地区，退休年龄有所不同。
一般来说，男性在60-65岁之间，女性在55-60岁之间退休。
这是基于少数民族地区的经济、文化和生活条件等多方面因素而制定的。
2. 退休待遇保障：为了保障少数民族地区退休人员的基本生活需求，我国提供了退休金和医疗保障等待遇。
少数民族地区退休人员享受的待遇与其他地区基本相同，确保了少数民族地区退休人员的权益。
3. 工龄计算：在计算少数民族地区退休人员的工龄时，会考虑到少数民族地区的特殊情况。
一般来说，少数民族地区所从事的工作性质较为辛苦，工龄计算会有相应的优惠政策，以保障退休人员的权益。
二、政策实施情况少数民族地区退休政策的实施情况总体来说是比较良好的。
各级政府积极宣传和落实退休政策，确保少数民族地区退休人员得到应有的待遇。
1. 落实到位：少数民族地区各级政府注重将退休政策落实到位，确保退休人员按时领取退休金和享受医疗保障。
政府组织相关部门和机构，确保政策的全面贯彻和执行。
2. 加强宣传：政府通过各种宣传途径，加强对退休政策的宣传力度。
在少数民族地区开展退休政策的宣讲活动，提醒退休人员了解相关政策，并及时享受到相应待遇。
3. 提高管理水平：政府不断加强退休政策的管理水平。
通过建立信息化管理系统，加强数据共享和联网，提高政策执行的准确性和效率。
三、问题与解决方案尽管少数民族地区退休政策实施情况良好，但仍存在一些问题。
下面将对这些问题进行分析，并提出相应的解决方案。
1. 政策认知度不够：由于少数民族地区通信和教育条件相对较差，部分退休人员对于相关政策的认知度不够。
阿坝州人民政府关于调整我州企业内部退养人员基本生活费标准的通知-阿府函[2008]3号
![阿坝州人民政府关于调整我州企业内部退养人员基本生活费标准的通知-阿府函[2008]3号](https://img.taocdn.com/s3/m/9f647dd4db38376baf1ffc4ffe4733687e21fc4c.png)
阿坝州人民政府关于调整我州企业内部退养人员基本生活费标准的通知
正文：
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 阿坝州人民政府关于调整我州企业内部退养人员基本生活费标准的通知
（阿府函〔2008〕3号）
各县人民政府，州直各部门，卧龙管理局：
为了解决好国有改制破产企业内部退养人员的生活困难，州人民政府研究同意提高我州企业内部退养人员基本生活费标准。
现就有关事宜通知如下：
一、标准：参照全州最低工资标准的70%进行调整（2008年州人民政府公布的最低工资标准为550元/月），调整后的企业内部退养人员基本生活费标准由210元/月调整为385元/月。
二、经费来源：调整后的费用，由原移交给州社保局的州本级国有企业内退人员安置费支付，此项资金使用完后不足部分由州财政安排资金解决。
三、调整后的标准从2008年1月1日起执行。
二○○八年一月九日
——结束——。
阿坝州教育系统退休申请流程
阿坝州教育系统退休申请流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。
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阿坝州人民政府关于城镇居民社会养老保险试点的实施意见
阿坝州人民政府关于城镇居民社会养老保险试点的实施意见文章属性•【制定机关】阿坝藏族羌族自治州人民政府•【公布日期】2011.09.23•【字号】阿府发[2011]14号•【施行日期】2011.09.23•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基本养老保险正文阿坝州人民政府关于城镇居民社会养老保险试点的实施意见（阿府发〔2011〕14号）各县人民政府，州直各部门，卧龙管理局：根据《国务院关于开展城镇居民社会养老保险试点的指导意见》（国发〔2011〕18号）和《四川省人民政府关于印发四川省城镇居民社会养老保险试点实施办法的通知》（川府发〔2011〕30号）精神，结合我州实际，现制定我州城镇居民社会养老保险（以下简称城镇居民养老保险）的实施意见，请认真组织实施。
一、指导思想和基本原则在全州推进城镇居民养老保险，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照加快建立覆盖城乡居民的社会保障体系的要求，逐步解决城镇无养老保障居民的老有所养问题。
按照“保基本、广覆盖、有弹性、可持续”的基本原则，坚持政府主导和城镇居民自愿相结合，坚持个人（家庭）和政府合理分担责任，坚持从城镇居民实际情况出发，低水平起步，建立筹资标准和待遇标准与经济发展及各方面承受能力相适应、与其他保障措施相配套的城镇居民养老保险制度。
二、参保范围年满16周岁（不含在校学生）、不符合职工基本养老保险参保条件的城镇非从业居民，可在户籍地自愿参加城镇居民养老保险。
三、基金筹集城镇居民养老保险基金主要由个人缴费和政府补贴构成。
（一）个人缴费。
参加城镇居民养老保险的城镇居民按规定缴纳养老保险费。
缴费标准为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元10个档次，参保人自主选择档次缴费，多缴多得。
根据国家、省统一要求适时调整缴费档次。
（二）政府补贴。
凉山人事退休文件
凉山人事退休文件
摘要：
一、凉山人事退休文件的背景和重要性
二、退休文件的适用对象和范围
三、退休文件的主要内容
1.退休年龄和条件
2.退休待遇和福利
3.退休手续和流程
四、退休文件对凉山人事工作的影响和意义
正文：
凉山人事退休文件是我国四川省凉山彝族自治州针对当地人事退休工作所制定的一份政策文件。
该文件旨在规范凉山彝族自治州人事退休工作，保障退休人员的合法权益，具有重要意义。
根据凉山人事退休文件，适用对象主要包括凉山彝族自治州范围内的企业、事业、机关、团体等单位的在岗职工。
退休文件适用于符合国家法定退休年龄和条件的工作人员。
凉山人事退休文件主要包括以下几个方面的内容：
1.退休年龄和条件：根据国家法定退休年龄规定，男性职工年满60 周岁，女性职工年满55 周岁，且实际工作年限累计满10 年的，可办理退休手续。
2.退休待遇和福利：退休人员的退休待遇按照国家相关规定执行，包括基
本养老金、企业年金、医疗保险等多个方面。
此外，凉山人事退休文件还规定了当地特有的退休福利，如地区补贴、生活困难补助等。
3.退休手续和流程：办理退休手续的流程主要包括个人申请、单位审核、社会保险经办机构审批等环节。
申请人需提供个人身份证、户口簿、劳动合同等相关材料，单位需对申请人的材料进行核实并出具证明。
凉山人事退休文件的实施对当地人事工作产生了积极影响。
首先，文件明确了退休工作的标准和流程，有利于提高退休工作的规范性和效率。
其次，文件保障了退休人员的合法权益，使他们在退休后能够享受到应有的待遇和福利。
四川退休政策出台
四川退休政策出台随着社会的发展和人口老龄化的趋势，退休政策的制定和实施对于保障老年人的生活品质和尊严至关重要。
最近，四川省政府正式出台了一项新的退休政策，旨在为退休人员提供更多福利和保障，促进老龄化社会的可持续发展。
本文将就四川退休政策的关键内容进行介绍和分析。
一、退休年龄调整根据新政策，四川退休年龄将对不同行业和职业进行区分，以更好地适应各行各业的实际情况。
一般企业职工的退休年龄将从现在的60周岁逐步延长至65周岁。
而对于体力劳动者和特殊行业从业人员，退休年龄可能会有所下调，以确保他们能够在体力和精力最旺盛的时候享受退休生活。
二、退休金标准提高为了确保退休人员生活的基本保障，四川省将提高退休金的发放标准。
具体来说，退休金将按照职工在职期间的工资和缴费基数进行计算，从而确保退休人员能够享受到与其付出相称的待遇。
此外，为了满足退休人员多样化的需求，新政策还将逐步推行差别化退休金发放制度，根据个人贡献和需要进行合理调整。
三、退休人员健康保障除了提高退休金标准，四川省还将加大对退休人员健康保障的投入。
一方面，推行全面的医疗保险制度，确保退休人员能够享受到优质的医疗服务；另一方面，加强老年人健康管理和疾病预防工作，提供免费体检和常规健康指导，使退休人员充分享受健康和幸福的晚年生活。
四、社会关爱与服务除了经济方面的保障，四川省将推行一系列社会关爱和服务政策，以满足退休人员在精神和社交方面的需求。
这包括建设老年人活动中心，提供各种文化、体育和娱乐活动；开展志愿者服务活动，为退休人员提供关爱和陪伴；建立老年人社区服务站，提供日常生活的支持和帮助。
五、鼓励继续就业为了更好地发挥老年人的智慧和经验，新政策还鼓励退休人员继续参与社会和经济发展。
这包括提供创业支持和创业补贴，鼓励退休人员开展个体经营或参与社区服务；同时，鼓励企事业单位继续雇佣退休人员，为他们提供灵活就业和兼职工作的机会。
总结：四川退休政策的出台，对于保障退休人员的权益、提高生活品质具有重要意义。
四川退休调养老金方案
四川退休调养老金方案近年来，随着我国人口老龄化问题的日益严重，养老保障成为社会关注的焦点。
为了保障退休人员的生活质量和社会稳定，各地方政府相继出台了不同的退休调养老金方案。
本文将重点介绍四川省的退休调养老金方案。
四川省退休调养老金方案是根据国家相关政策和法规制定的，主要目的是为了满足退休人员的基本生活需求，确保他们的退休生活能够得到合理的保障。
根据四川省退休调养老金方案，退休人员可以享受以下待遇：一、基本养老金待遇基本养老金是指根据个人缴费年限和缴费基数确定的养老金金额。
四川省将基本养老金的计发标准根据不同的退休人员划分为若干等级，确保不同层次的退休人员都能享受到相应的待遇。
二、个人账户养老金个人账户养老金是指退休人员根据个人缴费情况和投资收益，所形成的个人账户资金。
四川省鼓励退休人员参与个人账户养老金的管理和投资，提高其养老金的收益。
同时，四川省还鼓励退休人员灵活使用个人账户养老金，满足个人特殊需求。
三、离退休人员补贴根据退休人员的实际情况和需要，四川省还可提供一些特殊补贴，如医疗补助、生活补贴等。
这些补贴的领取条件和金额都根据相关规定来确定，以确保补贴发放的公平和合理。
四、配偶和子女补助四川省退休调养老金方案还规定，配偶和未成年子女可享受退休人员退休金的相关补助。
这一政策的出台，旨在保障退休人员的家庭稳定，提供更好的保障。
除了上述具体待遇外，四川省还对退休人员提供多样化的服务和活动，如定期组织文体活动、提供医疗服务、设立社区服务点等，为退休人员创造更加丰富的退休生活。
总体来说，四川省退休调养老金方案充分考虑了退休人员的实际需求，通过多种方式保障了他们的基本生活需求和福利待遇。
但在实施过程中，也存在一些问题，比如待遇差异较大、资金来源不够稳定等。
因此，四川省政府应该进一步完善和加强管理，确保退休调养老金方案的公平性和可持续性。
综上所述，四川省退休调养老金方案是一项具有重要意义的社会政策。
通过不断改进和完善，四川省政府将能够更好地保障退休人员的生活质量，提高社会的稳定性和和谐发展。
四川省阿坝州人民政府关于印发阿坝州“十三五”老龄事业发展和养老体系建设规划的通知
四川省阿坝州人民政府关于印发阿坝州“十三五”老龄事业发展和养老体系建设规划的通知
文章属性
•【制定机关】阿坝藏族羌族自治州人民政府
•【公布日期】2018.05.18
•【字号】阿府发〔2018〕6号
•【施行日期】2018.05.18
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】老年人保护
正文
阿坝州人民政府关于印发阿坝州“十三五”老龄事业发展和
养老体系建设规划的通知
阿府发〔2018〕6号
各县（市）人民政府，州政府各部门、各直属机构，卧龙特别行政区，有关单位：现将《阿坝州“十三五”老龄事业发展和养老体系建设规划》印发给你们，请认真组织实施。
阿坝州人民政府
2018年5月18日。
阿坝州人民政府关于印发《阿坝州企业职工基本养老保险州级统筹暂行办法》的通知
阿坝州人民政府关于印发《阿坝州企业职工基本养老保险州级统筹暂行办法》的通知文章属性•【制定机关】阿坝藏族羌族自治州人民政府•【公布日期】2007.11.19•【字号】阿府发〔2007〕18号•【施行日期】2008.01.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基本养老保险正文阿坝州人民政府关于印发《阿坝州企业职工基本养老保险州级统筹暂行办法》的通知阿府发〔2007〕18号各县人民政府，州直各部门，省州属企业，卧龙管理局：《阿坝州企业职工基本养老保险州级统筹暂行办法》已经十届州人民政府第10次常务会议通过，并经省劳动保障厅、省财政厅批复，现印发，请遵照执行。
二〇〇七年十一月十九日阿坝州企业职工基本养老保险州级统筹暂行办法根据《四川省劳动和社会保障厅四川省财政厅关于完善企业职工基本养老保险市级统筹工作的指导意见》（川劳社办〔2006〕90号）精神，为完善调剂机制，加强管理，确保企业职工基本养老金按时足额发放，健全激励约束机制，结合我州实际，特制定本暂行办法。
一、州级统筹的基本原则建立以州为单位统一养老保险基金收支管理和调度使用、统一养老保险政策、统一缴费和计发办法、统一业务管理流程的州级统筹制度。
二、统一基金征收、支付管理和调度使用州级统筹的养老保险基金实行收、支两条线管理，当期实现的全部养老保险基金收入、中央转移支付资金和各级财政补助资金及省级统筹调剂基金统一纳入州级统筹基金，统一调度使用。
（一）积累基金的管理和使用。
各县在州级统筹前积累的养老保险基金属州级统筹基金，主要用于弥补未完成当期基金征缴、清欠目标任务时的收支缺口、应上交的省级调剂金和本级离退休人员调整待遇支出。
各县积累的企业养老保险基金，州人民政府同意暂留存在所在县按原基金管理程序管理。
使用时，需经县社会保险局提出申请，县财政局签署意见报州社会保险局审核，经州劳动和社会保障局、州财政局批准。
（二）年征缴基金（含清欠和其它收入，下同）的管理和使用：1.全州基本养老保险基金的征收实行预算管理，各县社会保险局根据当期参保人员情况编制年度征收计划，由县人民政府审定后，报送州社保局；州社保局根据省、州确定的征收、清欠与扩面参保目标任务编制全州基本养老保险基金年度征收预算，经州劳动和社会保障局、州财政局审核后报州人民政府批准下达执行，并与各县人民政府签订《养老保险征收目标责任书》，纳入各县年度目标管理，实行政府年度目标管理考核。
四川省民政厅关于军队干部退休的暂行规定
四川省民政厅关于军队干部退休的暂行规定文章属性•【制定机关】四川省民政厅•【公布日期】2021.09.25•【字号】国发〔1981〕39号•【施行日期】2021.09.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】优抚安置正文四川省民政厅关于军队干部退休的暂行规定国发〔1981〕39号（国务院、中央军委1981年12月13日发布、实施）根据军队建设的需要，每年将有一定数量的干部要退出现役作退休安置。
这些干部，在长期革命斗争中，英作战战，努力工作，对革命战争胜利和军队建设，作出了重要贡献。
妥善安置军队退休干部，是党和政府对他们的关怀和爱护，也是各级政府的一项重要任务。
为了安置好军队退休干部，特作如下规定。
第一条军队的现役干部。
男年满五十五周岁、女年满五十周岁，或因战、因公致残，积劳成疾，基本丧失了工作能力的，可办理退休。
已达上述年龄的专业技术干部以及其他干部，因工作需要，身体又能坚持正常工作的，退休时间可以适当推迟。
第二条干部退休后，按下列标准发给生活费。
(一)因老年、积功成疾退休的干部：抗日战争时期入伍的(含参加地方革命工作时间，下同)，发给本人原工资(按照安置地区军队同职级干部的月工资额计算，下同)的百分之九十五；解放战争时期入伍的，发给本人原工资的百分之九十；中华人民共和国成立以后入伍的，军龄(含参加地方革命工作年限，下同)满三十年以上，发给本人原工资的百分之八十五；军龄满二十年不满三十年，发给本人原工资的百分之八十；军龄满十五年不满二十的，发给本人原工资的百分之七十五；军龄满十年不满十五年的，发给本人原工资的百分之七十；军龄不满十年的，发给本人原工资的百分之六十五。
(二)因战、因公负伤致残或因患二、三期矽肺病而基本丧失工作能力退休的干部，发给本人原工资的百分之九十五。
生活不能自理、饮食起民需要人扶助的，还可以根据实际情况，每月发给护理费。
护理费标准不得超过当地一般机械行业二级工的标准工资。
阿坝州人民政府关于养老、工伤保险实施全州统收统支和医疗、生育保险实施州级调剂金制度的通知
阿坝州人民政府关于养老、工伤保险实施全州统收统支和医疗、生育保险实施州级调剂金制度的通知文章属性•【制定机关】阿坝藏族羌族自治州人民政府•【公布日期】2009.12.30•【字号】阿府函〔2009〕253号•【施行日期】2010.01.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】社会保险综合规定正文阿坝州人民政府关于养老、工伤保险实施全州统收统支和医疗、生育保险实施州级调剂金制度的通知阿府函〔2009〕253号各县人民政府，州直各部门，卧龙管理局：我州养老、失业、工伤保险实施州级统筹和医疗、生育保险制度运行以来，各项社会保险基金运行基本平稳，确保了参保职工的合法权益，尤其是在应对“5·12”汶川特大地震和金融危机方面发挥了积极效应，为全州经济发展和社会稳定发挥了重要作用。
但是，由于我州的社会保险体制统筹层次较低，基金抗风险能力弱，已不适应全州经济快速发展、社会不断进步的需要。
为加快推进我州覆盖城乡的社会保险体系建设,提高基金使用效益，增强社会保险基金抵御风险能力、保证基金平稳运行、确保基金按时足额发放、推动社会保险事业健康发展，按照《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔2005〕38号）、《四川省人民政府关于印发四川省完善企业职工基本养老保险省级统筹实施方案的通知》（川府发〔2009〕43号）和《四川省人民政府办公厅关于加快推进工伤保险市（州）级统筹的通知》（川办发〔2009〕47号）等要求，州劳动和社会保障局、州财政局拟定的《关于进一步贯彻执行〈阿坝州企业职工基本养老保险州级统筹实行统收统支暂行办法〉的补充意见》、《关于进一步完善工伤保险州级统筹的通知》、《阿坝州城镇职工基本医疗保险州级调剂金统筹暂行办法》、《阿坝州城镇职工生育保险州级调剂金统筹暂行办法》已经州人民政府同意，现印发给你们，请结合实际，认真贯彻实施。
一、各县、州直有关部门要高度重视，把社会保险州级统筹作为当前的一项重要工作，深入研究，精心组织，扎实推进。
阿坝州人民政府关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的实施办法
阿坝州人民政府关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的实施办法文章属性•【制定机关】阿坝藏族羌族自治州人民政府•【公布日期】2014.10.14•【字号】阿府发〔2014〕13号•【施行日期】2014.04.21•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基本养老保险正文阿坝州人民政府关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的实施办法阿府发〔2014〕13号各县人民政府，州直各部门，卧龙管理局：按照中央、省的决策部署，根据《中华人民共和国社会保险法》和《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》（国发〔2014〕8号）、《四川省人民政府关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的实施意见》（川府发〔2014〕23号）要求，在全面总结我州新型农村社会养老保险（以下简称新农保）和城镇居民社会养老保险（以下简称城居保）试点经验的基础上，现就合并实施新农保和城居保两项制度，在全州范围内建立统一的城乡居民基本养老保险制度制定如下实施办法。
一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，贯彻落实中央、省的各项决策部署，按照全覆盖、保基本、有弹性、可持续的方针，以增强公平性、适应流动性、保证可持续性为重点，全面推进和不断完善覆盖全体城乡居民的基本养老保险制度，充分发挥社会保险对保障人民基本生活、调节社会收入分配、促进城乡经济协调发展的重要作用。
二、任务目标坚持和完善社会统筹与个人账户相结合的制度模式，巩固和拓宽个人缴费、集体补助、政府补贴相结合的资金筹集渠道，完善基础养老金和个人账户养老金相结合的待遇支付政策，强化长缴多得、多缴多得激励机制，建立基础养老金正常调整机制，健全服务网络，提高管理水平，为参保居民提供方便快捷的服务。
2014年末，在全州实现新农保和城居保制度合并实施，并与职工基本养老保险制度相衔接。
2020年前，全面建成公平、统一、规范的城乡居民养老保险制度，与社会救助、社会福利等其他社会保障政策相配套，充分发挥家庭养老等传统保障方式的积极作用，更好地保障参保城乡居民的老年基本生活。
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阿坝州退休政策
随着社会的发展和人口结构的变化，退休政策成为一个备受关注的
话题。
本文将着重介绍阿坝州的退休政策，包括政策的制定背景、具
体执行内容和政策带来的影响等。
一、政策制定背景
退休政策的制定通常是为了解决人口老龄化问题、减轻社会负担以
及调整劳动力结构等。
阿坝州作为中国西部地区的一个重要区域，也
面临着类似的情况。
随着经济的发展和人口老龄化的加剧，阿坝州政
府意识到有必要制定适合本地情况的退休政策，以保障退休人员的权益，并为社会发展创造条件。
二、退休政策内容
1.退休年龄
阿坝州政府根据当地实际情况制定了具体的退休年龄。
根据相关法
律法规规定，阿坝州男性职工的退休年龄为60周岁，女性职工的退休
年龄为55周岁。
这一政策旨在保障职工的权益，合理安排劳动力资源。
2.退休待遇
阿坝州政府通过调整退休待遇，提高退休人员的生活水平。
根据职
工在职期间的工龄和工资水平，计算出相应的退休金。
此外，政府还
为特殊群体制定了特殊津贴政策，如退伍军人、烈士家属等，为他们
提供额外的经济支持。
3.养老保险
阿坝州政府积极推进养老保险制度的建立和完善，通过鼓励职工缴纳养老保险费用，提供养老保障。
同时，政府也推出了一系列扶持措施，为困难群体提供养老保险补贴，保障他们的基本生活需求。
三、政策带来的影响
阿坝州的退休政策对于当地的社会和经济发展有着积极的影响。
首先，政策的实施可以缓解劳动力的短缺问题，促进就业机会的增加，进而推动经济的发展。
其次，退休人员可以得到合理的退休待遇，提高生活质量，为社会稳定和和谐发展提供保障。
同时，养老保险制度的健全也为老年人的晚年生活提供了更多的保障，减轻了家庭的经济负担。
四、总结
阿坝州退休政策的制定和实施符合地方实际情况，对于保障和促进当地人民的福祉起到了积极的作用。
政府在制定政策时要充分考虑人口结构、经济发展和社会需求等因素，确保退休政策的科学性和合理性。
同时，政府还需要不断改进和完善退休政策，适应社会变化和经济发展的需要。
只有如此，才能更好地满足人民的需求，推动社会进步。