大学生职业教育
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简答题
1.毕业生就业有哪些流程?
一、政策及心理准备
1、了解就业的有关政策
2、认清就业形势,正确评估自我,树立必胜信心,敢于承受挫折
二、准备求职材料
三、收集需求信息
四、筛选需求信息
五、求职与面试
六、签订及上交就业协议
七、毕业派遣
八、报到
毕业生凭《就业报到证》等材料在规定时间内到用人单位报到,并办理接收手续。
2.当前大学生就业的素质要求?(如试分析,国企,外资企业)(任选)
专业素质;综合素质;团队合作精神、沟通协调能力;学习能力和发展潜力;实践经验有创业激情、创新精神和创造力有想法、有创意、有能力的人才;
敬业精神和良好的个人品质;敬业精神体现在责任感、主人翁意识、为做好工作而主动学习、注重细节、先付出后回报等等;诚信;外语和计算机能力,具有承受压力的能力,有礼仪、有风度、形象气质俱佳(内外兼修)等;
表达能力包括口头表达能力、文字表达能力、数字表达能力、图示表达能力等;
动手能力;适应能力;交际能力;管理能力;创造能力;决策能力
3.谈谈自己对“大学生职业生涯规划”的理解?(可适当的自行删减)
大学生职业生涯规划的理解:(1 )促进大学生的自我定位,使他们在充分认识自己在职业选择上的优势和不足的基础上,选择适合自己从事的职业领域,从而真正拥有自己特色的职业定位。(2 )明确自我的职业奋斗目标,在对自身的职业素质有一个清醒认识的基础上,职业生涯规划的下一步就是要确定自己的职业奋斗目标,大学生的职业生涯规划越早开始越好,每个大学生从踏入校门起就应该开始职业生涯规划,为自己的发展设定长远目标,与此同时,还要制定好大学生活中每学年的短期目标。(3)确保大学生职业发展的有效性和可持续性,制定了规划,还要有具体的行动方案,按照既定的目标,付诸行动,保证大学生职业发展的有效性。(4)有利于大学生正确的认识社会,任何计划的制定都不能脱离现实而存在,大学生在职业生涯规划时,应积极把握社会人才需求的动向,把社会需要作为出发点和归宿,以社会对人的要求为准绳,既要看到眼前的利益,又要考虑长远的发展,既要考虑个人的因素,也要自觉服从社会需要。
4.分析当前大学生的就业形势
我国大学毕业生就业形势的特点是:压力与机遇共存
中国大学生就业现状以自主创业,可以成为个人层面上减少就业难度的一种主动性的现实选择方案。在个人层面上,减少就业难度的方法大致有两类:一是被动选择,如对自己原先的就业意愿进行调整。具体而言,降低择业标准,就可能意味着获得就业机会。二是主动选择,如自主创业。随着九十年代末大学扩招和教育产业化政策推行以来,大学生人数的增幅远远超过经济增长所需要的人才增长,大学生就业难不难才是怪事,"毕业即失业"成为中国大学生就业问题的普遍现象。
尽管如此,中国教育部决定继续扩大全日制专业学位硕士研究生招生规模,努力培养更多高层次、应用型人才。表面上看,研究生扩招能提高大学生学历层次,可以缓解就业难。
但是,如果不清理高等教育积弊,扩招研究生来应对就业难将是饮鸩止渴,使就业矛盾更加突出。
5.创业者应该具备的基本能力素质
务实与坦诚;热爱与相信;强烈的欲望;忍耐力;顺势而为;人情练达
强烈的创业意识;良好的创业心理品质;自信、自强、自主、自立的创业精神;竞争意识;全面的创业能力素质;决策能力;经营管理能力;专业技术能力;交往协调能力;创新能力6.大学生的求职礼仪
男生穿西装时,避免穿着过于旧的西装,颜色以素净为佳,衬衫以白色比较好。尽量选择颜色明亮的领带,但太过鲜艳显得花哨。领带不平整给人一种衣冠不整的观感,尽可能别上领带夹。以穿着熨烫笔挺的长裤为好,忌裤腿太短、裤腿管太大。皮鞋应以黑色为佳,并配以深色袜子,忌配运动式皮鞋、白色袜子。
女生面试时尽量选择带领子、袖子的服装,注意着装整洁,穿着应有白领丽人的气息。套装是最合宜的装扮,裙装不宜过短。应穿着高跟鞋,最好避免平底鞋,千万不要穿拖鞋。服装要遵守三色原则,即全身颜色不多于3种。服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜,颜色切勿过于花哨,样式亦不宜暴露。
论述题
1.撰写一份自己的求职信
2.评估一下自己的职业生涯规划
记得有人说过:“一个人的悲哀不在于目标未达成,而在于没有目标可达成。”如果你对自己的人生毫无目标,毫无规划,我不敢说你不会走向成功,但有一点可以肯定的是:你将会比那些准备充分的人要走更多的弯路,遇到更多是挫折。成功没有捷径,但是有方法。选择比努力更重要,方向比速度更重要。我们要记住:当规划好自己的职业生涯时,就相当于已经是从选择与方向这方面开始,再加上自己的努力与速度,人生将会飞黄腾达。计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效。任何目标,只说不做到头来都会是一场空。然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求时刻保持清醒的头脑。一个人要想获得成功,就必须那出勇气,付出努力,拼搏、奋斗。成功不相信颓废;成功不相信幻影,未来是要靠自己去打拼!要靠自己的努力。
3.如何制定未来5年短期的职业生涯规划
中期目标(未来5年)
1)慎重选择是考研究生、考公务员还是去企业;
2)加强自身学习,大量阅读书籍,不断提高自己;
3)认真学习各项技能,争取掌握一技之长。
总体目标:(可适当的自行删减或添加)
学历目标:本科毕业证书和硕士学位证书
知识目标:英语GRE、雅思、英语口语,笔译二级、三级证书
实践目标:翻译机构的实习经验
能力目标:具备一定的跨文化交际能力、分析能力等
评估调整
社会是不断变化的,而且是不断向前发展的,所以对我的职业规划要做出一些风险的预测。如果我不能够按规划完成以上制定的计划的时候,我会有以下的发展路径:大学毕业后,没有考上研究生,则:
1) 直接参加工作,累积资本,为日后出国深造打下经济基础。
2) 一方面可以在国内找工作,也可以在国外找工作,也可以自己创业。