学校就业指导中心工作职责

学校就业指导中心工作职责

学校就业指导中心是为学生提供就业指导和协助就业的重要部门。本文档旨在明确学校就业指导中心的工作职责。

1. 职责概述

学校就业指导中心的主要职责如下：

- 为学生提供就业咨询和指导，帮助他们了解就业市场和就业机会，提供职业规划和发展建议。

- 组织和举办就业相关的培训、讲座和工作坊，提高学生的就业竞争力和职场技能。

- 收集、整理和发布就业信息，包括招聘信息、实机会和职业展会等，供学生参考和申请。

- 建立和维护与用人单位的合作关系，促进学生与企业之间的对接和沟通。

- 协助学生编写简历、求职信和面试技巧，提供个人求职辅导和指导。

- 组织和举办校园招聘会和就业推介活动，帮助学生与用人单

位进行面对面的交流和沟通。

- 分析和跟踪学生就业情况，进行就业调研和统计，为学校提

供有关就业情况的报告和建议。

2. 工作流程

学校就业指导中心的工作流程如下：

- 接收学生的咨询和求助，了解其就业需求和问题。

- 针对学生的需求，提供就业指导和咨询服务，帮助他们制定

个人的职业发展规划。

- 组织就业培训、讲座和工作坊，提供就业技巧和知识。

- 收集和整理就业信息，发布到学校就业信息平台，供学生浏

览和申请。

- 与用人单位进行对接和沟通，了解招聘需求和招聘流程。

- 组织校园招聘会和就业推介活动，促进学生与用人单位之间

的互动和交流。

- 跟踪学生的就业情况，收集就业数据并进行分析和统计。

- 定期向学校汇报就业情况和工作成果，提出改进意见和建议。

3. 服务对象

学校就业指导中心的服务对象主要是在校学生，包括本科生和

研究生。此外，也可以向校友提供相关的就业指导和支持。

4. 配置资源

学校就业指导中心需要具备以下资源：

- 专业的就业指导人员和咨询师，具备相关的职业规划和就业

指导知识。

- 建立和维护的学校就业信息平台，用于发布就业信息和提供

在线服务。

- 与企业和用人单位的合作网络，为学生提供就业机会和实资源。

- 就业培训和推广活动所需的教室、设备和材料。

通过明确学校就业指导中心的工作职责，可以更好地为学生提

供有效的就业指导和支持，提高学生的就业竞争力和职业发展能力。