国家会计领军人才面试题型及经验分享

国家会计领军人才考试面试题型
一、面试题目
面试场次前一天抽签决定，面试当天按照抽签顺序，先到备考室备考5分钟，然后进入面试现场。

面试题目2道，时间15分钟，面试官三位。

面试题目上午场和下午场不同，根据回忆，我参加的面试题目为：
1、总书记指出，法制与德治要并重，法律约束的同时要有道德约束。

请结合企业实际，谈谈如何在企业中应用“有形的制度”和“无形的约束”这一关系？
2、国家税务总局自2018年1月1日起将职工教育经费按照工资总额的8%允许在应纳税所得额中进行扣除，当年无法扣除的，可以在以后年度扣除。

你是如何理解这一政策的？结合企业实际，企业应如何加大职工教育经费的投入？
二、备考过程
从9月9日笔试到12月17日面试，中间经历比较长的时间，虽说在准备但其实也没法全面准备到。

从11月中旬开始，我大概花了一个月的时间，主要搜集了解当前经济、财政、改革、会计相关热点新闻，特别学习了十九大报告中关于经济、市场改革的相关要求；查阅财政部会计司网站信息，对会计司的2017年度总结进行了专门学习；中间也不断的进行自我总结与思考，将常见的问题进行模拟答题思路，如供给侧结构性改革的影响、会计信息化、管理会计要求等等，形成自己的答题思路等。