第六章服装舒适性的主观评价

三、主观评价技术在服装穿着舒适性其他方面的 应用 (1)服装风格、式样的外观因素； (2)穿着常用服装时工作与生活的方便程度； (3)对特殊环境所要求服装的接触性能； (4)劳动或进行体育活动时对服装的接触感觉； (5)鞋袜穿着时的舒适性评价； (6)服装色彩对舒适性的影响； (7)冬季使用手套的方便程度； (8)纱线蓬松性对织物接触舒适性的影响


(5)鞋袜在穿着时的舒适性评价； (6)色彩对服装舒适性的影响； (7)寒冷条件下手套的舒适性； (8)纱线对服装触觉舒适性的影响。 总之，无论采用何种评价方法，在实 验之前要对评价的内容加以深入研究。只 有当实验对象能够比较容易地对所评定的 属性加以表述时，主观等级评价方法才能 收到预期的效果。
第六节 主观评价等级方法在研究服 装舒适性问题上的应用前景



由以上可以看出，采用主观评价的方法进行 舒适性研究已经有了相当的基础。但是在进一步 研究中，主观等级评价的方法在解决热、湿交换 方面存在一定的问题。当然，这并不否定主观等 级评价方法的有效性及可信度。 服装除了保暖功能以及物理接触性能之外，服 装的舒适性应用的范围更广。在许多方面可以采 用主观等级评价的方法，下面列出今后可能的测 量领域： (1)服装款式及适体度； (2)常规服装在工作和生活中的舒适性； (3)极端条件下服装的特种要求； (4)在工作或运动条件下服装的触觉要求；
第三节 服装舒适性主观评价方法
一、主观舒适性的评价指标


服装穿着热湿舒适性的综合评价，主要是指人体着装后的生理、 心理参数和服装微气候参数的综合评价。人处在一定的热环境中，通 过传导、对流、辐射和蒸发等方式，和周围环境进行热交换。环境变 量和人体变量的不同组合，会使人体产生不同的热舒适感。当对处在 一特定环境下的着装人体进行热舒适感评价时，若直接列出所有变量 显然很不方便，更不利于对不同环境的相互对比，用一个指标来包含 尽量多的影响因素显得非常必要。在过去的80年里，研究人员希望用 人体活动量、衣着状态和4个环境变量(空气流速、空气温度、空气湿 度、平均辐射温度)来预测人体的热舒适感(包括不舒服感)。他们希望 能够对人体舒适感进行定量预测，并提出了很多热舒适性指标。随着 研究的深人，研究者将环境的4个基本要素(温度、湿度、气流和辐射 热)的物理测定量，按某种数学关系式组合起来，形成一些综合指标， 用来描述和评价着装人体的热舒适感觉。 在舒适性主观评价技术中应用频率较高的评价指标，可见表4—5。
0 绝对干
1
2
3 适度湿
wk.baidu.com4 非常湿
几乎不湿 略微湿润

从以上讨论可以看出，各种主观标尺 已经应用于测量服装舒适性的主观感觉。 标尺技术的选择取决于许多方面：所需信 息、应答者的特点、实验方法及所需费用 等。一般来说，多项测量方法的应用比任 何单个技术更为有效。几个条目的综合， 比单项测量可给出更为精确的测量值。



将主观评价方法应用到不同领域，特别是纺织服装领 域的时候，评价过程通常会涉及多重感觉，并且在主观评 价中通常对应一定的物理参照，如耐久压、灰度等级、色 卡等。 一、主观评价在服装热舒适性领域的应用 服装舒适性的主观评价方法有着相当长的历史。最早 学者们曾用有效温度来表征人体暴露在不同温度、湿度及 风速条件下的温暖感。此时，有效温度是指给定条件下静 止饱和空气的温度。例如，在任何空气条件下，如果人体 的温度感觉与60。F的静止饱和水气时相同，那么此时的有 效温度即为60。F。美国暖气及通风工程师协会(ASHVE)将 有效温度定为在不同温度、湿度和风速情况下着装人体的 一个舒适性指标。 此后，研究人员将主观评价方法应用到热舒适的其他 方面，包括心理领域和感知领域。通过建立数学模型，采 用平均皮肤温度和汗液分泌率作为人体舒适的物理测量参 数，来表征不同着装条件和活动水平时的热舒适范围。


研究表明，在服装舒适性的评价中，服装外 形对于舒适性的评价有一定影响。因此，在实验 中应尽量使被测服装的色彩、适体程度、款式、 服装尺寸稳定性、织物重量、厚度以及手感保持 一致。 在对服装进行主观评价时，需要制定合适的 舒适性评价表。进行主观评价的侧重点不同，舒 适性主观评价表的形式和内容也不尽相同。在制 定舒适性表征术语和评价等级过程中，必须严格 遵照待评价的具体内容而定，否则就会影响评价 的精确度。


主观评价的要素
(1)一个或一组评定属性； (2)属性的相关描述； (3)属性的等级评价范围； (4)属性的定量表征； (5)相应的数据处理； (6)主观评价等级和客观测量的结果相比较。

第二节 服装舒适性主观评价的应用

人体穿着不同的服装，在不同的大气条件和 运动状态下的热舒适性问题涉及面很广，对于它 的研究已经开展了很久。在纺织服装等测量领域 里，主观评价等级作为一种技术手段，有着相当 广泛的学术和商业价值。下表所列为织物等级评 价过程中所涉及的内容。
第六章 服装舒适性的主观评 价
第一节 概述



人体穿着服装时是否感觉舒适，受服装、环境和人体 等复杂因素的综合影响，是服装舒适性的重要反映，同穿 着者的心理感觉和健康密切相关，甚至影响其劳动效率和 工作质量。若穿着不适，会加重疲劳，增多热损失。 服装穿着的舒适感觉属于主观现象，是服装、环境、 人体等多种因素的综合。获得主观感觉的唯一方法是应用 主观评价技术。对服装舒适性的主观评价，是指通过人体 生理学试验或现场穿着试验，对服装面料的舒适性进行测 定和评价。 许多客观测量的性能与舒适性有关。在评价舒适性时 所考虑到的客观因素，有热学性能(传热系数、比热、辐 射能力)、吸湿性能(可润湿性、回潮率、湿传递速率、湿 热吸收性)、织物特性(组织结构、手感、刚硬性、平滑性) 以及纤维特性(纤维长度、卷曲、直径、模量)等。除以上 物理因素外，还必须考虑着装人体的主观感觉，即必须通 过主观评价技术综合评价服装的穿着舒适性。
三、着装试验

着装试验通常在人工气候室中进行。人工气候室是能实现 温湿度、雨、雪、风、日照等气候现象的人为模拟。 测定的常规项目包括以下方向：



(1)测试环境因素，如气温、湿度、风速、辐射热、气压等； (2)测试服装因素，如服装重量、被程面积、服装表面积、衣 下空气层、衣内温湿度、服装上滞附的汗液量、服装表面温 湿度、热流量等； (3)测试与人体生理反应相关的指标，如体温、皮肤温度、心 率、血压、能量代谢率、蒸发汗液量、皮肤上残留的汗液量、 血液成分、尿液成分、体重点高、体表面积等； (4)记录入体感觉，如身体局部或全身的冷暖感、舒适感、着 装心理感觉等； (5)计算服装的热阻(clo)； (6)计算服装的传热效率。
二、主观舒适性评价的心理学标 尺

心理学标尺是一种由指定“数字”组成而赋予物 体特征的测量，依据反映某方面真实性的原则进 行。

“数字” 是用作代表物体特征的符号。这些数字的本 质含义，取决于物体的本质特征及数字所代表的测量 属性的具体选定原则。 指导如何选定数字的原则，构成了定义每一标尺的准 则。
二、主观评价在织物风格和服装触觉 舒适性领域的应用
通过对各种面料进行客观评价和主观评价，得出表征织物触觉舒 适性的物理参数与主观评价等级存在一定的相关关系，见表4—4。


人们还发现，更广泛用于织物触觉舒适性的 主观量度还有织物的含水量。研究表明，穿着织 物的含水率、实验室内空气的相对湿度和着装人 体主观舒适值之间有密切关系。对服装舒适性主 观评价的进一步研究，是让受试者在空调恒温室 内穿着服装，以此评价其穿着感觉。 主观评价技术在服装热舒适性领域的应用事 实告诉我们，主观评价可以使人们的固有感觉得 到极大利用，使用它能够评价许多复杂现象。因 此，主观评价技术是一种简单的测量手段，用它 可以对服装的热舒适性进行定量测量和分析。


1．主观评价时的注意事项：
(1) 评价结果几乎完全依赖于人的主观公正性。 (2)人的观点之间存在很大差异，如果想要获得令人满 意的精确度，需要大量的测量值。 (3) 数据统计分析困难，应将心理学定律、实验技术和 数学方法结合起来进行分析。 (4)主观评价所获数据存在不一致性，因为个人的反应 受大量心理、生理、社会及环境因素的影响。 尽管主观评价技术存在一些不确定性，但这种方法能 够解决客观测量所不能解决的许多问题，可以比较公正地 反映着装人体对服装的真实感觉，因此在服装舒适性研究 领域内有着很广泛的应用范围。

采用美国陆军NATICK研究所研究人员John McGinnis所设计的简单标尺，可以很容易地评判 热舒适性问题，如下表所示。这种标尺用于热舒 适性研究非常可靠，它既可以用于热应力评价， 也可以用于不同气候条件下热安全评价。由此可 见，主观标尺不仅可以很好地适用于热、冷环境 下热舒适的研究，而且还适用于由于汗液的排泄 蒸发所致的体温调节测量方面。
表 4-12 热感主观比例标尺 标尺感觉值 感觉特征 -2 凉 -1 稍凉 0 舒适 1 稍暖 2 暖 3 稍热 4 热 5 很热
表 4-13 手感主观比例标尺 标尺感觉值 感觉特征 -2 干燥 -1 0 1 2
有点滑腻 滑腻适中 非常滑腻 极度滑腻 表 4-14 湿感主观比例标尺
标尺感觉值 感觉特征
1．Hollies四级标尺和五级标尺
2．Hollies主观舒适评分表
3.Natick McGinnis热舒适标尺 4.Fritz的语义差异标尺

由一系列两极比例标尺组成，其中每一标 尺都由一组反义词或一个极端词加一个中 性词组成。两极词的每端限定于若干分开 条目的5—7个比例尺上。
5．其他评价标尺
第四节 服装舒适性主观评价的影响 因素


服装舒适性是一个主观感觉，不同于客观测量。在服 装舒适性主观评价过程中，会受到诸多因素的影响。 服装舒适性主观评价不是静止不变的，它常常随着人 们对织物、服装等的逐渐适应而改变。第二次世界大战期 间及以后的一段时间，锦纶袜开始兴起，但与已经广泛使 用的丝袜相比，人们觉得锦纶袜触感比较冷，因此舒适性 比较差。可是今天我们再也听不到这种抱怨了。从这一点 来看，舒适性的主观评价具有一定的时间特性。 此外，在进行舒适性主观评价中，实验对象的选择对 于实验数据的可靠性非常重要。其中，首要条件是实验对 象对于待测的服装已经习以为常，例如，当需要评价的服 装是T恤时，实验对象必须经常穿着T恤。同时，实验对象 不应是纺织服装相关领域的专业人士，而且应完全自愿。



有4类数字或测量标尺：类别、顺序、区间(等距) 及比例标尺。 4类心理学标尺的描述和分析方法总结列于表4—6。


类别标尺可代用于如性别、年龄和生活场所等属 性的代号。 顺序标尺用于获得所考虑面料或服装的等级。 区间标尺用来获得各种服装持性的感觉。 比例标尺主要可应用于物理仪器所产生的数据。




热舒适评价等级已经被广泛应用到研究领域，并且在 极端条件下的安全检测方面有很高的可靠性。此时，主观 评价的范围不仅包括热、冷两个方面，还包括一些人体无 法通过自身出汗调节的极端条件。 在第二次世界大战期间，有关学者曾在南极地区进行 男体裸露实验，得出极寒条件下风速对温度评价等级的影 响。实验采用主观等级评价与物理测量结合的方法，对人 体的冷感知研究有一定的指导作用，并且为今后的实际应 用提供了安全限值。 二、主观评价在服装触觉舒适性领域的应用 服装作为人体的“第二皮肤”，要有非常好的触觉舒 适性。在客观评价中，通常用织物的硬度、粗糙度和紧密 度来表征触觉舒适性。在主观评价中，对织物触觉舒适性 的评价主要分为5个等级，见表4—3。