医院党务公开工作实施办法
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****附属医院党务公开工作实施办法
为扎实推进我院党务公开工作,根据校党委《党务公开工作实施办法》,并结合我院实际,制定本实施办法。
一、党务公开工作的指导思想、基本原则和目标要求
(一)指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持围绕中心、服务大局,坚持党要管党、从严治党,尊重党员主体地位,推进党内民主建设,加强党内监督,扩大党员对党内事务的知情权、参与权和监督权,不断提高党组织的创造力、凝聚力、战斗力,为推动我院科学和谐发展提供有力保证。
(二)基本原则
1.发扬民主、广泛参与。尊重和保障党员的知情权、参与权、表达权和监督权,不断拓展党员参与党内事务的渠道,充分发挥党员在党内生活中的主体作用,调动广大党员干事创业的积极性,努力营造科学发展、和谐发展的良好环境。
2.依纪依规、科学规范。按照《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员权利保障条例》和其他党内法规的有关规定,对党的基层组织应当公开的事项,通过一定的程序,采取适当的方式,在一定范围内予以公开,实现公开工作经常化、制度化和规范化。
3.积极稳妥、注重实效。顺应党情国情的新变化和党员、职工的新期待,立足当前,着眼长远,大胆实践,勇于创新。坚持从本院实际情况出发,坚持先党内后党外,循序渐进,讲求实效,防止形式主义。
4.统筹兼顾、整体推进。坚持党务公开与院务公开、信息公开相结合,统筹规划,同步推进,形成相互配套、互相促进、协调运转的工作格局。
(三)目标要求
除依照规定不宜公开或不能公开的外,都应向党员公开,达到“公开内容规范化、公开工作制度化”的基本要求,使党员民主权利得到切实保障,党员主体作用得到充分发挥,党内监督更加有效,医院党建工作的科学化、民主化程度明显增强,党员、职工对党的工作满意度不断提高,以扩大党内民主带动院内民主,以增强党内和谐促进医院和谐。
二、党务公开的主体和主要内容
(一)党务公开的主体
党务公开的主体是:院党委,各党支部。
(二)党务公开的主要内容
1.党组织决议、决定及执行情况。包括执行党和国家路线方针政策及中央、省委、市委、校党委重大决策部署情况,院党委、各党支部重要决策事项及其执行情况,涉及党员、职工利益的重要措施及其落实情况等。
2.党的思想建设情况。院党委、各党支部开展思想政治工作、学习型党组织创建、党员干部教育培训计划及其落实情况,重要典型宣传报道,以及开展医院精神文明创建活动等情况。
3.党的组织建设情况。院党委、各党支部的设置、主要职责、机构及人员配备,党员干部年度考核奖惩,党员发展、教育管理、民主评议、评比表彰、结对帮扶、党代表推选及党组织换届选举、党费收缴使用管理、流动党员管理等情况。
4.领导班子建设情况。领导班子职责分工、议事规则和决策程序,执行民主集中制,召开民主生活会及存在问题整改落实等情况。
5.干部选任和管理情况。执行《党员领导干部选拔任用条例》及相关制度规定情况,干部选拔任用、轮岗交流,以及干部人事制度改革等情况。
6.联系和服务党员、职工情况。征求党员、职工意见和建议,帮助党员、职工解决工作、生活中的实际问题,受理党员申诉和群众信访、排查化解矛盾纠纷,办理涉及党员、职工切身利益重要事项等情况。
7.党风廉政建设情况。领导班子和中层干部执行廉洁自律规定、落实党内监督制度、推进惩治和预防腐败体系建设、落实党风廉政建设责任制,开展职工反映强烈的突出问题的专项治理,领导干部经济责任审计,党员干部违纪违法案件查处等情况。
8.其他应当公开的党务工作事项。
三、党务公开的程序、形式和时限
(一)党务公开的程序
院党委根据要求,严格按照公开、收集反馈和归档管理的程序开展党务公开工作,确保工作的严肃性和规范性。
1.制定公开目录。根据党务公开的要求,制定医院党务公开目录党务公开目录,规范公开的内容、范围和方式等。各党支部在医院党务公开目录基础上,结合支部实际制定本支部党务公开目录。
2.实施公开。医院党务公开依照目录进行。如有目录外需要公开或其他应该公开的事项,由党务公开工作各责任部门报经医院党务公开工作领导小组审核同意后进行公开。
3.信息反馈。医院党务公开工作领导小组办公室应通过设立公开联系电话、意见箱等途径,收集党员、职工对党务公开的意见和建议。对合理化意见和建议,明确专人负责梳理,及时反馈给相关部门,督促其立即整改,并将整改情况再次予以公开。
4.归档管理。对党务公开的内容和党员、职工的意见、建议以及处理情况等资料,及时进行登记整理,归类建档备查。
(二)党务公开的形式
本着多样、方便、实用的原则,根据不同内容合理确定公开的形式。适宜在党内公开的,应通过召开党内会议、文件、院网和党组织活动等形式进行公开;适宜向社会公开的,采取公告栏、电子显示屏或网站等形式公开。同时要根据形势的发展和医疗卫生事业发展的需要,进一步创新公开的载体,拓宽公开渠道,提升公开效果
(三)党务公开的时限
党务公开的时限应与公开的内容相适应,实行定期公开与不定期公开相结合。坚持固定内容长期公开,常规性工作定期公开,阶段性工作分期公开,临时工作即时公开,热点问题、重点事项及时公开。
1.长期公开。主要指党的有关政策规定、工作制度、工作程序、党组织的机构设置等具有长期性、固定性的内容。
2.定期公开。主要指在一定时期内相对稳定的常规性工作,原则上每季度公开一次。
3.分期公开。主要指动态性、阶段性的工作,应根据进展情况分期逐段公开。跨年度的工作除按阶段公开外,还应在工作结束时进行总结性公开。
4.即时公开。主要指临时性工作,如干部考察预告、任前公示、发展党员公示等内容,应根据情况随时进行公开。
5.及时公开。主要指职工普遍关心的热点问题和重要事项应及时公开。
四、党务公开的保障措施
(一)党务公开的组织领导。院党委及各党支部要切实把党务公开工作列入重要议事日程,加强组织领导。院党委及各党支部是组织实行党务公开的责任主体,主要负责人是实行党务公开的第一责任人。
成立医院党务公开工作领导小组,由院党委书记任组长,党委副书记任副组长,医院其他党政领导、各党支部书记及院工会、院团委、综合办公室、纪检监察室、医院文化中心、人事(保卫)科、财务科、总务科、设备科、信息科等部门主要负责人为领导小组成员。领导小组统一组织、领导医院党务公开工作并指导各党支部党务公开工作。领导小组各成员部门要充分发挥职能作用,加强协调配合,积极开展工作。医院党务公开工作领导小组下设办公室,设在综合办公室,负责日常工作。
各党支部要建立由书记任组长,相关人员参加的党务公开工作领导小组,负责组织开展支部所辖范围内的党务公开工作。
(二)建立党务公开工作考核评价制度。将党务公开工作纳入各