银行客户经理招聘启事

银行客户经理是银行与客户沟通的桥梁，主要的工作是对市场进行分析、管理客户关系、策划并实施营销服务方案等工作。

下面，为大家整理的《银行客户经理招聘启事》三篇，欢迎大家阅读，只供参考，希望大家喜欢！！！
银行客户经理招聘启事【一】
【招聘岗位】银行客户经理
【工作地点】xxxxx
【学历专业要求】
本科及以上，专业不限，金融财会类专业优先。

【应聘条件】
１、国内全日制普通高等院校2018年应届毕业生，且入职时获得毕业证、学位证、就业报到证；海外院校留学归国学生，需为2017年8月至2018年7月毕业的初次就业学生，入职时获得教育部学历认证。

２、遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录；
３、具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质；
４、具有较好的团队合作精神、沟通能力和学习能力；
５、具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质；
６、岗位要求具备的其他条件。

【培养路径】
我们将为学员提供完善、专业、系统、高效的培养体系，帮助应届毕业生快速成长、快速晋升。

管理路径：专注提升管理能力，成长为民生英才各团队负责人：员工—区域负责人—团队负责人。

专业路径：专注提升专业能力，成长为民生英才各岗位核心员工：初级员工—中级员工—高级员工。

推荐入行：专注提升综合能力，通过晋升考核，成长为银行正式员工。

【薪酬福利】
１、薪酬：具有市场竞争力的薪资待遇。

２、福利：
法定福利：社会保险、公积金、双休、法定节假日、带薪年假；基础福利：年节福利、生日福利，补充年假；
核心福利：内部竞聘机会、导师带教、专业培训、在线学习；
公假福利：搬家假、家长会假。

银行客户经理招聘启事【二】
招聘启事
招聘岗位：银行客户经理
一、职位描述
薪酬基本工资（3500-6000）＋月度／季度奖金＋白金卡奖金＋MGM奖励＋APP奖励＋工龄工资＋短期激励
１、根据各团队考核办法的相关标准、按月发放。

收入8000以上。

根据各团队考核办法的相关标准、按月／季度发放，多劳多得，上不封顶。

２、根据各团队考核办法的相关标准、按月发放。

３、春节、十一等长假期间可获得不定期的短期激励奖励。

二、保险福利
１、社会保险及公积金为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。

２、补充商业保险为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障。

三、健康体检福利：为员工提供每两年一次价值约2000元的体检服务。

四、培训福利：员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。

五、学历奖励：员工专升本可享受10000元现金奖励。

六、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利
１．员工于10月25日（含）入职满1年可享受100元成长金。

入职满5年可享受5000元成长金；
２．员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元学习金。

３．员工于12月31日（含）入职满1年可享受500元休闲金。

入职满5年可享受2500元休闲金。

七、工会生日慰问、节日慰问福利：员工生日发放生日蛋糕和价值300元购物卡。

每年情人节、三八妇女节员工可享受慰问礼品。

端午节、中秋节、春节可享受节日慰问礼包。

八、夏日清凉福利：业务团队每年7月至9月可享受高温补助和夏季送“清凉”活动的消暑清凉物品。

九、独生子女托费福利：员工每年可享受独生子女托费450元。

十、行服福利：入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。

包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫，冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等
升值空间
１、销售专员(8K--20K)——销售主管(8k--20k)——推广经理(30k--60k)——城市经理(100k以上)
联系地址：xxxxxxxxx
办公电话：xxxxxx
银行客户经理招聘启事【三】
招聘启事
招聘岗位：客户经理
联系地址：xxxxxx
办公电话：xxxxxxx
岗位职责：
１、迎送、引导、分流客户，耐心解答客户咨询，指导客户填写各类凭证及业务办理；
２、维护营业网点正常工作秩序及处理大堂日志，并向上级反馈相关信息；
３、维护网点服务环境。

任职资格：
１、形象气质佳，阳光有亲和力，年龄28岁以下；
２、专科以上学历；
３、语言表达能力强，口齿清晰普通话标准。

薪资待遇：底薪4000+五险一金+绩效提成+年终奖+全勤奖+转正机会+生日及节假日福利+双休;
晋升空间：专科可转派遣，统招本科可转银行正编，包括柜员、理财经理、渠道经理多向晋升通道;
工作地址：根据住址，就近安排支行网点。

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