物资主管岗位职责说明书

物资部部长岗位职责说明书

岗位名称物资部长所属部门集团物资部文件编号DY/QG-11-1-2013

文件名称物资部部长岗位职责说明书版本A/1页数3

直接上级岗位生产副经

理

直接下级岗位

库房主管，库管

员，

库房统计，库房

搬运。

任免总经理

岗位核心

价值

领导仓储管理。内部物流管理。外部物流管理。管理废旧物资的处理。安全库存管理。

工作职责与结果

职责工作结果

领导仓储管理

1．编制并根据公司不同发展阶段的需要不断修订针对专业性仓储的《仓储管理规范》。

2．建立不同物品库房及时进货、发货对应清单。

3．建立不同物品先进先出台帐。

4．建立不同物品库房与保存物品适应性（温度、湿度等）对应清单。

5．建立物品先进先出执行状况检查表。

6．建立库存物品符合性检查表。

7．建立库存物品异常紧急报告制度，并严格按此制度执行紧急异常情况紧急报告。

内部物流管理

1．编制并根据公司生产任务变更情况及公司资源配置能力的变化情况不断调整《内部物流管理规范》，包括作出如何进库、如何堆码、如何先进先出要求出库等规定。

2．分类编制各库房与生产车间、生产车间工序之间所需物资及其物流方法与物流程序的对应清单。

3．指导和督促物流人员按《内部物流管理规范》实施内部物流。

4．定期与非定期检查内部物流人员堆码物资、执行先进先出规定的情况，对检查中发现的不合格的及时指导并督促整改。

5．根据公司内部物流的特殊特性，组织物流人员培训并掌握相关业务技能。

6．建立内部物流人员违规行为与问责处置方法与处罚程度的对应清单。

外部物流管理

1．编制并根据公司不同发展阶段的需要不断修订针对专业性仓储的《外部物流管理规范》。

2．建立与不同物品相适应的物流方式对应清单。

3．编制物流方式对应检查表。

4．建立公司所产生超额运费的台帐。

管理废旧物资的处理1．编制并根据公司不同发展阶段的需要不断修订《废旧物资处理管理规