工作中坚持原则及作风

工作中坚持原则及作风

一个原则：企业利益至上。

工作作风：高效、快捷、有序。

工作方式：公开、透明、公正、集思广益。

工作目标：把公司队伍建设成，团结和谐、底蕴厚重、紧张有序、精干高效的队伍。生活上、人际间营造和谐、宽松的氛围、环境。

三个不容许：

1、绝不容许损公肥私，损人利己；

2、据不容许拨弄是非，干扰团结；

3、绝不容许无所事事，在其位不谋其政；

四个不喜欢：

1、不喜欢假话连篇，不诚实的人；

2、不喜欢唯唯诺诺，不敢决策的人；

3、不喜欢见风使舵，没有原则的人；

4、不喜欢背后搞小动作的人；

五个大力提倡：

1、大力提倡读书学习，不断丰富自我。

2、大力提倡钻研专业技术，争当技术骨干。

3、大力提倡踊跃发表合理化建议，为企业的发展献计献策。

4、大力提倡坦荡、豁达做人，处事大度，阳光的品格。

5、大力提倡雷厉风行，快速高效的工作作风。

四个不讨厌：

1、不讨厌积极做事，偶尔出错的人；

2、不讨厌面对极端错误大发雷霆，有失体面的人。

3、不讨厌直言敢谏，犯言敢谏的人。

4、不讨厌埋头做事不会说好听话的人。

一个疏远：疏远不诚实、狗苟蝇营、畏畏缩缩的人。前五个如果：

1、如果你准备工作上懈怠、马虎、得过且过，那么就是你在前途上要走下坡路的了。

2、如果你准备牺牲集体利益而获得个人利益，那么就是你要毁掉自己了。

3、如果你准备靠搞小动作，谋取点特殊利益，那么就是你准备放弃你现在的立足之地了。

4、如果你以为你具有特殊的地位优势，可以不严格遵守公司的规章制度，那么就是你准备遭遇尴尬了。

5、如果你认为公司离不开你，你可以以某一点特殊性要挟公司，那么你就要做好离开公司的准备了。后五个如果：

1、如果你感到工作紧张，感觉时间不够用，说明你

已经进入角色了，说明你进步了。

2、如果你总是有一种紧迫感，总感觉有好多工作需要自己去处理、解决，那么说明你基本上是一个合格的负责任的人了。

3、如果你总有一些建议既能够及时反映，又有许多得到采纳，那么你就是一个可造之才了。

4、如果你总是感觉知识不够用，总是想通过各种渠道获取知识，那么可以肯定你是个有前途的人了。

5、如果你一直鄙视不讲原则，唯利是图的人，鄙视不光明磊落、搞小动作的人，那么你就是接近是一个高尚的人了、

用人原则：想干事会干事的人一定要重用；想干事、暂时不太会干事，经培养能干事的可以使用；不相干事，只想歪门邪道的人，只会沾小便宜的人坚决不用。