儿科护理人员岗位职责与流程
医院岗位职责解析儿科护理员的工作职责
医院岗位职责解析儿科护理员的工作职责儿科护理员是医院中一项重要的岗位,承担着为儿童提供专业护理照顾的责任。
在这篇文章中,将对儿科护理员的工作职责进行详细解析。
一、儿科护理员的主要职责是关注儿童的健康和安全。
他们负责监测儿童的生命体征,如心率、呼吸、体温等,及时发现异常情况并采取相应的护理措施。
他们还确保儿童的环境卫生,定期消毒和清洁儿科病房,并且保持儿童的个人卫生,包括更换床单、洗涤衣物等。
二、儿科护理员负责给予儿童基础医疗护理。
他们根据医嘱,帮助儿童进行基本的医疗操作,如静脉采血、留置导尿管等。
他们还负责给予儿童输液、注射药物等医疗护理,并监测儿童在医疗过程中的反应和变化,及时向医生汇报。
三、儿科护理员在儿童病情发生变化时需要及时采取措施。
他们熟悉常见的儿童疾病症状和处理方法,能够根据临床表现判断病情严重程度,并做出相应的处理,如复苏儿童、给予急诊护理等。
此外,他们还负责协助医生进行儿童的各项诊断检查,如X光、B超等。
四、儿科护理员需要与患儿及其家人建立良好的沟通和关系。
他们要向患儿及其家人解释治疗计划和护理过程,提供专业的健康教育,以帮助患儿和其家人更好地理解和应对疾病。
在面对患儿和其家人的情绪和焦虑时,儿科护理员需要予以适当的安慰和支持,提供心理护理服务。
五、儿科护理员对儿童病情的观察和记录是至关重要的。
他们需要及时记录儿童的生命体征、治疗情况和病情观察,以及儿童的饮食和排泄情况等。
这些记录不仅是医疗决策的依据,也是儿童治疗和康复的参考。
儿科护理员还要与其他护理人员进行有效的沟通,交流病情和护理计划,以确保综合护理的质量。
六、儿科护理员在医院中扮演着关键的角色。
他们要与医生、其他护理人员、营养师等进行协作,形成一个高效的团队合作,以提供全面而贴心的护理服务。
此外,他们还需要关注和遵守医院的相关政策和规定,确保工作的规范性和安全性。
总结起来,儿科护理员的工作职责十分重要,他们需要具备专业的医学知识和技能,关注儿童的健康和安全,给予基础医疗护理,及时处理病情变化,与患儿及其家人建立良好的关系,观察和记录儿童的病情,以及与团队合作共同提供优质的护理服务。
儿童保健科护士岗位说明书
儿童保健科护士岗位说明书一、岗位概述儿童保健科护士是负责儿童健康管理和常见疾病预防、诊断、治疗、护理的专业人员。
在医疗机构中,他们与医生、其他护理人员密切合作,为儿童提供全面的护理服务。
二、岗位职责1. 完善的儿科护理知识:儿童保健科护士应具备扎实的儿科护理基础知识,能够对儿童进行常规体格检查、评估儿童健康状况,并根据病情制定适当的护理计划;2. 儿童健康管理:负责日常儿科病房的护理工作,监测儿童的体温、心率、呼吸频率等生理指标,并记录相关数据。
根据医嘱,合理使用药物,给予儿童病情的控制和治疗;3. 儿童家长指导:向家长提供儿童健康教育,包括母乳喂养、合理膳食、婴幼儿安全等方面的指导。
解答家长对儿童健康的疑问,并为其提供关于儿童病情和治疗方案的详细说明;4. 康复护理:协助儿科医生进行康复治疗,例如物理治疗、言语治疗等,通过专业护理手段帮助儿童恢复生理功能;5. 疾病预防和筛查:参与儿童常见疾病的预防工作,如接种疫苗、做好手足口病、腹泻等传染病的控制工作。
负责儿童常见疾病的筛查,例如新生儿听力筛查、遗传代谢病的筛查等。
三、岗位要求1. 专业知识:具备扎实的儿科护理知识,了解儿童生长发育规律以及常见儿童疾病,熟悉常见的儿童康复治疗技术;2. 技术娴熟:熟练掌握儿童实验室检查、常规药物使用、接种疫苗等儿科护理技术,具备相应的操作技能;3. 沟通能力:良好的沟通能力和表达能力,能与患儿及家长进行有效的交流,解答其疑问,并提供专业的指导;4. 高度责任感:儿童保健科是儿童健康的守护者,护士需具备高度的责任感和职业道德,保护儿童的权益和安全;5. 素质要求:具备敏锐的观察力、耐心细致的工作态度,能够应对高压工作环境下的紧急情况。
四、岗位培训为提高儿童保健科护士的专业水平,医疗机构将定期进行相关培训,包括儿科护理知识的学习、儿童常见疾病的研究和治疗技术的掌握。
同时,鼓励护士参加学术会议和培训课程,不断更新专业知识。
儿科专科护士岗位职责
儿科专科护士岗位职责1. 岗位概述儿科专科护士是指在医疗机构儿科部门从事护理工作的专业人员。
他们负责儿童患者的护理和健康教育工作,为患儿提供全方位的医疗护理服务,促进患儿的康复和健康发展。
2. 岗位职责2.1. 负责接诊儿童患者,了解其病史、病情,并进行初步评估。
2.2. 与医生合作制定和实施治疗方案,监测儿童患者的病情变化,及时报告并配合处理。
2.3. 对儿童患者进行健康宣教,包括饮食、生活习惯、疾病防控等方面的指导。
2.4. 负责儿童患者的各项护理工作,包括测量体温、心率、血压等生命体征,采集病情所需的样本等。
2.5. 协助医生进行各类医疗操作,如输液、换药、伤口缝合等,确保操作的安全和有效。
2.6. 给予儿童患者药物治疗,并监测药物的疗效和不良反应。
2.7. 给予儿童患者心理支持和安抚,缓解其紧张和恐惧情绪。
2.8. 协助医生进行儿童患者的康复训练,如物理治疗、语言训练等。
2.9. 负责儿童患者的病案记录和资料整理,保护患者隐私和机密。
2.10. 积极参与科研和学术交流活动,提高自身专业水平。
3. 职位要求3.1. 具备医学、护理学等相关专业的本科以上学历,并取得相应的执业资格。
3.2. 具备一定的临床护理经验,特别是儿科护理经验者优先考虑。
3.3. 具备较强的沟通和协调能力,善于和患者及其家属进行沟通和交流。
3.4. 具备责任心和团队合作精神,能够承担一定的工作压力。
3.5. 具备良好的职业素养和道德品质,保持良好的职业操守。
4. 岗位前景随着社会的发展和人们对医疗服务的需求增加,儿科专科护士的需求也在不断增长。
未来,儿科专科护士将会成为医疗机构不可或缺的重要人才之一。
同时,随着儿科医学的不断发展,儿科专科护士也将面临更多新的挑战和机遇。
因此,选择儿科专科护士这一职业具有广阔的发展前景和良好的就业前景。
5. 总结儿科专科护士岗位职责包括负责接诊患儿、制定治疗方案、进行健康宣教、执行护理工作、协助医生进行医疗操作、给予药物治疗、提供心理支持和康复训练等。
儿科护士工作制度
儿科护士工作制度一、总则1.1 儿科护士工作制度是为了规范儿科护士的工作行为,保障患儿安全,提高护理质量,依据《护士条例》、《医疗机构管理条例》等相关法律法规制定的。
1.2 儿科护士应遵守国家法律法规,遵守医院规章制度,恪守职业道德,尊重患儿及家长的权益。
二、岗位职责2.1 儿科护士应全面了解患儿病情,按照医嘱准确执行护理措施,确保患儿安全。
2.2 儿科护士应负责患儿的日常生活照顾,包括饮食、卫生、休息等,维护病房环境整洁、安静、舒适。
2.3 儿科护士应做好患儿及家长的沟通工作,解释病情、治疗方案及护理措施,取得家长的理解和配合。
2.4 儿科护士应参与患儿的抢救工作,熟练掌握急救技能,配合医生完成急救措施。
2.5 儿科护士应定期进行护理质量评估,发现问题及时报告并处理。
2.6 儿科护士应参加业务学习,提高护理专业知识和技能。
三、护理操作规范3.1 儿科护士在进行护理操作前,应认真评估患儿病情,了解患儿需求,准备好所需物品。
3.2 儿科护士应遵循无菌操作原则,严格执行消毒隔离制度,防止交叉感染。
3.3 儿科护士在进行侵入性操作时,应向患儿及家长解释操作目的、过程及可能出现的风险,取得患儿及家长的同意。
3.4 儿科护士应熟练掌握各项护理操作技术,动作轻柔,确保患儿舒适。
3.5 儿科护士应观察患儿反应,如出现异常情况,应立即停止操作,报告医生处理。
四、护理文书4.1 儿科护士应认真记录患儿病情变化、护理措施及效果,及时、准确、完整地填写护理文书。
4.2 儿科护士应按时完成患儿病历的整理、归档工作,确保病历资料的完整性。
4.3 儿科护士应参与护理病例讨论,分享护理经验,提高护理水平。
五、患儿及家长沟通5.1 儿科护士应主动与患儿及家长沟通,了解患儿需求,尊重家长意愿,取得家长信任。
5.2 儿科护士应使用简洁、明了的语言,向患儿及家长解释病情、治疗方案及护理措施,提高家长对治疗的信心。
5.3 儿科护士应关注患儿心理变化,提供心理支持,帮助患儿及家长应对疾病带来的困扰。
儿科护士岗位职责(6篇)
儿科护士岗位职责(6篇)儿科护士岗位职责(精选6篇)儿科护士岗位职责篇11、第一学历为正规医学院本科以上学历;具有副高以上职称;具有执业医师资格证书;2、儿科医学基础知识扎实,临床工作经验丰富,技术精湛;具有新生儿抢救、心肺复苏,插管,呼吸机使用等实际操作经验;具有即时发现新生儿未即时表象出来的疾病的能力;3、熟悉与本专业有关的法律法规;熟悉本专业的技术规范和规章制度;4、具有良好的沟通能力和服务意识,具有团队管理及协作精神,有责任心和亲和力;形象气质好,有良好的沟通能力和技巧;待人和善,有耐心,身体健康,精力充沛。
儿科护士岗位职责篇21、完成对儿科病房患者的接待,面对面进行用药和疾病咨询;2、完成患者注射用药指导,以及健康指导;3、完成患者相关信息的收集和准确录入;4、完成医院规定的病房查房次数;5、协助医生及病房医生完成相关工作。
儿科护士岗位职责篇31、临床医学或儿科学专业,本科或以上学历,具有主治医师专业技术职称,证件齐全,可变更注册;2、 8年以上工作经验,具有三级医院儿科或新生儿科相关岗位经历者优先;3、具有良好的儿科或新生儿科学术功底,熟悉儿科/新生儿科工作流程,具有熟练的新生儿抢救、心肺复苏、气管插管、呼吸机使用实际操作经验,熟悉儿科常见疾病的诊治;4、具有良好的责任心、职业道德、团队合作、沟通协调能力。
儿科护士岗位职责篇41、医疗、护理专业,大专以上学历,具有护士执业资格证书;2、具有2年以上儿科护理工作经验,熟悉各种护理操作;3、熟悉与本专业有关的法律法规,熟悉本专业的技术规范和规章制度;4、具有良好的沟通能力和服务意识,有责任心和亲和力。
儿科护士岗位职责篇5第1条、护士长应遵纪守法,严格按医院规定办事:(一)在岗在位,上午未经护理部批准,不得擅自离开病区。
(二)外出学习、休假严格执行医院相关审批程序,安排好科室工作,指定临时负责人,报告护理部。
(三)按时参加各级会议,做好记录并及时传达。
儿科护士的岗位职责
儿科护士的岗位职责
1. 儿童健康评估
儿科护士需要进行儿童的健康评估,包括测量身高、体重、体
温和血压等生理指标。
他们会记录和监测儿童的生长和发育情况,
及时发现和报告任何异常或问题。
2. 提供基本医疗护理
儿科护士负责为儿童提供基本的医疗护理,如给药、更换包扎、注射疫苗等。
他们必须精通婴幼儿和儿童的特殊护理技巧,并且能
够与医生和其他护理人员密切合作,确保儿童的治疗计划得到有效
执行。
3. 教育和支持儿童及其家人
儿科护士不仅要关心儿童的身体健康,还需要关注他们的心理
和社会福祉。
他们必须善于与儿童建立信任关系,给予他们情感支
持。
同时,他们还需要向儿童的家人提供教育和指导,帮助他们了
解儿童的病情和治疗过程,以便他们能够提供正确的护理和支持。
4. 协助医生进行诊疗
儿科护士需要协助医生进行儿童的诊疗工作。
他们应熟悉常见
的儿科疾病和症状,并能够进行基本的实验室检查和医疗器械操作。
他们还需准备和维护治疗设备,确保其正常运作。
5. 保持医疗记录和隐私保护
儿科护士必须准确记录儿童的医疗信息和治疗过程。
他们应遵
循相关的隐私保护规定,确保儿童和其家人的个人信息得到保密。
6. 参与专业培训和研究
作为儿科护士,持续研究和专业发展非常重要。
他们应参与相
关的培训和研究活动,持续更新自己的专业知识和技能,提升护理
质量和医疗服务水平。
以上是儿科护士的主要岗位职责。
在日常工作中,他们需要保
持专业、细心和关怀的态度,为儿童的健康和幸福贡献自己的力量。
儿科护理人员岗位职责与流程
责任组长工作职责1、参加晨会,听取夜班报告和参加危重患者的床头交接班;2、了解本组患者情况,指导责任护士完成临床护理工作,参与并指导本组疑难、危重患者的护理;3、负责本组护理质量控制,督促责任护士严格执行各项规章制度和技术操作规程,正确执行医嘱;4、按患者的护理等级进行晨间护理、基础护理,包括危重患者的口腔及皮肤护理、饮食护理和心理护理等;5、巡视病房,严密观察病情变化,了解治疗反应,如发现异常须立即通知医生,做好危重抢救及详细记录,做好各类患者健康教育;6、执行有关临床护理的临时医嘱,指导护生的工作;7、负责护理病历质控,必要时参加医生查房,组织护理查房责任护士组长工作流程08:00-11:30 14:00-17:30参加晨会,听取夜班报告1.睡眠参加床头交接班 2.意识3.皮肤受压情况4.发热病人体温告知小组成员今日工作重点1.整理床单元,更换被服2.清理陪床家属带领本组护士进行晨间护理 3. 与病人交流了解病情变化并通知医4 . 协助病人更换卧位带领辅助护士为病人行常规治疗1. 准备床单元,协助病人上床接收新病人 2. 评估病人情况并书写护理病历3. 做好入院宣教4. 对新病人做好相应的治疗及护理接送出入院病人1.与辅助护士送病人出院2.送上健康咨询卡送出院病人 3.做好出院指导检查辅助护士护理质量巡视病房,带领组员与中午班护士床头交接班1.病人现用药物的名称、用法及副作用2.饮食指导做好健康宣教 3.疾病的诱发因素、特点、治疗及护理4.指导康复功能锻炼5.做好出院指导完成护理病历的书写,了解病人病情1.整理床单元带领辅助护士进行午间护理2.做好卫生处置协助病人洗头、洗脚、洗脸执行4pm治疗带领组员与小夜班护士床头交接班责任组长工作标准1 严格执行床头交接班,病情、治疗、护理交接清楚2 负责并指导本组护士认真执行医嘱,严格三查七对,做到准确无误3 加强护患沟通,做好健康教育4 落实基础、特级/一级护理,保持“三短六洁”5 做好病房管理,保持环境清洁、安静、整齐、规范6 护理文件书写规范,客观详实7 全面掌握分管病人的病情,做到“十知道” :床号、姓名、年龄、心理、诊断、治疗、护理、饮食、病情、风险评估及预防;8 每月患者满意度≥95%9工作地点立足在病房,应红灯及时,尽量避免呼叫;责任护士工作职责1、参加晨会,听取夜班报告和参加危重患者的床头交接班;2、了解分管患者情况,按患者的护理等级进行晨间护理、基础护理;3、评估分管病人的病情动态变化,完成各项治疗护理,执行医嘱,及时更换液体,按规定测量记录患者体温、脉搏、呼吸、血压;4、按护理级别巡视病人,观察病情,发现病情异常及时汇报,积极处理做好记录,负责健康宣教、安全指导;5、热情接待新病人,做好入院宣教,入院评估,做好出院病人的出院指导;6、负责把本班次的工作、本组病人情况向组长进行沟通和汇报7、做好各种终末处理,清洁交班,物品处于备用状态;8、与小夜班做好床头交接班;责任护士工作流程08:00-11:30 14:00-17:30参加晨会、听取夜班报告生命体征、意识、睡眠各种管道皮肤受压情况评估基础护理情况危重病人床头交接班特殊用药完成情况病情观察心理护理健康教育护理记录是否完整检查皮肤受压情况晨间护理帮助患儿洗脸洗手梳头整理床单元、更换污染被服整理病室、开窗通风完成常规治疗护理协助办理住院手续准备床单元入院评估病情书写护理病历入院宣教检查指导接送入出院病人发放联系卡出院指导出院送病人出走廊巡视病房与中午班护士床头交接班修剪指甲、洗头、床上沐浴基础护理治疗用药、饮食指导疾病诱发因素、特点、治疗护理健康宣教康复功能锻炼16:00治疗提前预约出院指导观察病情,完成护理病历一周内出院病人电话回访与小夜班护士床头交接班责任护士工作标准1、认真执行医嘱,严格三查七对,做到准确无误;2、巡视病房及时主动,病情掌握清楚;3、加强护患沟通,做好健康教育4、落实基础、特级、一级护理,保持“三短九洁” ;5、做好病房管理,保护环境清洁、安静、整齐、规范;6、护理文书书写规范,及时客观详实;7、认真执行交接班制度,病情、治疗、护理交接清楚;8、全面掌握分管病人的病情,做到“十知道” :床号、姓名、年龄、心理、诊断、治疗、护理、饮食、病情、风险评估及预防;9、每月患者满意度≥95%10、工作地点立足在病房,应红灯及时,尽量避免呼叫;办公班护士职责1 提前15分钟上班,参加晨会,听取夜班报告,参加危重病人床头交班;2 核对夜班护士的医嘱执行情况;发放费用明细及催款通知;3、填写日报表及各种登记出入院登记;血标本登记;危急值;新农合卡证的齐全;医保床位准确;4、负责医嘱的处理、核对、打印工作,通知各班执行,必要时亲自执行;5、负责患者入院、会诊、检查、转科的安排, 预约特殊检查并通知责任护士;6、检查在床病历质量,做到三吻合;7、核对当日医嘱,检查医嘱执行情况;8、负责各种特殊化验、检查的联系,核对当日检验报告,对于异常情况,及时报告有关医生,并做好登记、粘贴;10 书写交班报告,保持办公室整洁、卫生、规范;办公班护士工作流程08:00-11:30 14:00-17:30 参加晨会、听取夜班报告核对夜班医嘱执行危重病人床头交接班协助晨间护理填写日报表、各种登记负责办理出入院登记预约特殊检查并通知责任护士查在床病历质量保证三吻合核对当日医嘱查执行签字情况核对当日检验报告并粘贴书写交班报告办公室清洁与小夜班床头交接班办公班护士工作标准1、处理医嘱认真及时,准确无误;2、入院、出院、转科、转院病人的接待处理及时、交接清楚;3、填写日报表,核对饮食单、床头饮食单、护理级别;4、合理收费,无多收、漏收及重复收费,患者对费用有疑问时能耐心、合理解释;发放每日费用清单5、做好微机保养工作,保持办公室清洁整齐;6、认真执行交接班制度,交接清楚;7、各类物品供应及时充足;8、院感工作符合要求;中午班岗位职责1 、着装整洁,按时到岗;2、参加晨会,床头交接班,并做好管床病人的护理评估3、晨间护理,了解分管病人的夜间情况;4、完成管床病人的各项治疗、护理;5、按护理级别巡视病人,观察病情,发现异常及时汇报,积极处理并做好记录;6、热情接待新病人,做好入院评估,负责健康宣教、安全指导,做好出院病人的出院指导7、与帮班一起负责中午时段病房护理和治疗工作8、做好终末处理9、与责任组长交接分管病人情况,做好床头交接班;中午班护士工作流程08:00---16:00、10:30—11:30午餐08:00参加晨会听取夜班报告晨间护理完成分管病人常规治疗与护理危重床头交接班,做好午间病人治疗与护理协助核对日间医嘱协助基础护理中午班工作标准1、认真完成本班职责,执行治疗、护理准确无误;2、主动定时巡视病房,掌握患者的病情变化;3、护理文书书写规范,客观详实;4、做好病区管理,保持病区安静、清洁、整齐;5、认真执行交接班制度,交接清楚;6、保持办公室、治疗室的清洁整齐;治疗班护士职责一、负责全科病人输液配制;参加晨会,及时完成当日全科病人补液配制工作,特别注意以下几点:1 严格执行查对制度;三查:配药前、中、后查对;七对:床号、姓名、药名、剂量、浓度、时间、用法2 核对输液卡、瓶签、药物一致后方可配药3 急救、危重病人优先配药;抗生素现配现用;时间性药物按时准备4 注意配伍禁忌、避光要求等5 新病人及时用药二、负责与供应室交接物品;检查、更新消毒、灭菌物品,无菌包、外用无菌溶液等;三、清点物品并签字登记抢救车物品、抢救器材、各种消毒包、体温表、血压计、听诊器四、协助责任护士治疗工作,保证时间性治疗按时执行;五、负责治疗室工作交接班;交接时间性治疗、特殊药物、新病人用药、欠费病人用药、清点次日备用贵重物品等;七、负责治疗室、冰箱的清洁整理;及时清理废用品,补充备用物品治疗班护士工作流程参加晨会听取夜班报告抢救车物品,抢救器清点物品并登记签字各种消毒包、体温表、血压计、听诊器无菌物品柜全科药物配制,注意药物配伍禁忌检查、更换消毒液,新病人及时用药时间性药物特殊药物治疗室交接班新病人用药欠费病人用药测量14:00生命体征并绘制清点次日备用贵重药品负责治疗室,冰箱的清洁整理及时清理费用品、补充备用物品治疗班护士工作标准1、严格执行床头交接班制度,病情、治疗、护理交待清楚;2、执行医嘱认真及时,严格三查七对,做到准确无误;3、主动按时巡视病房,及时更换液体,液体现配现用;4、保持病区安静,保证病人午休;5、保证治疗室各种物品使用规范,在有效期内,达到感染控制要求;辅疗班护士职责1 提前15分钟上班,参加晨会,听取夜班报告2 负责药物的核对领取,负责病人的退药,落实各种药物领取核对工作3 核对当日治疗药物,配制皮试液4 处理临时医嘱5 电脑报药,通知药房及配送中心送药6 打印次日备用药物的瓶贴7 备齐夜间、次日用药摆放在操作台上包括输液、注射、口服及特殊检查备药8 检查备用药及毒麻药品基数冰箱,并做好登记保管9 保持治疗室清洁、卫生、按时进行空气消毒10负责与办公班共同核对当日长期医嘱、临时医嘱11 与夜班护士进行必要的交接辅疗班护士工作流程参加晨会听取夜班报告核对当日治疗药物配制皮试液处理临时医嘱负责药物的核对领取、退药电脑报药并通知药房配置中心送药打印次日瓶贴、巡回卡备齐夜间、次日用药摆放在操作台上检查备用药品基数冰箱治疗室保洁、紫外线消毒负责与办公班核对当日长期医嘱、临时医嘱与夜班交接班辅疗班工作标准1 严格执行药品交接班2执行医嘱认真及时,严格三查七对,做到准确无误3核对药品、备药包括输液、注射、口服药4保持治疗室清洁、整齐5认真执行交接班制度,交接清楚小夜班护士职责1、提前15分钟上班,做好物品及药品的清点2 、认真阅读交接报告及危重、新入病人护理记录,严格床头交接班3、定时巡视病房,密切观察病情变化,做好危重病人的护理,按医嘱做常规,临时治疗及护理;测量18:00及22:00体温;4、安排新入院病人,核对医保及新农合病人的证件;5、督促探视者离开病房,整理病房环境,保持卫生、安静,按时熄灯,观察病人睡眠情况;6、核对本班医嘱及收费,认真核对病人次日备用药;8 做好特殊检查,次日抽血患者,指导禁食水;9 做好治疗室、办公室清洁卫生及治疗室、处置室空气消毒,为大夜班做好准备工作;10 认真书写护理记录、交接报告,做好书面、口头、床头交班;小夜班护士工作流程清点物品清点物品并登记常用药物贵重仪器抢救药品与白班护士床头交接班核对白班医嘱新入院测量18:00体温转入发热病人核对次日化验单,通知禁食水探视者离开病区病房管理病人休息晚间常规治疗,护理巡视病房,观察病情新入院病人评估病情并记录危重病人有病情变化核对病人次日备用药卫生保洁,紫外线消毒、登记书写交班报告与大夜班护士床头交接班大夜班护士职责1、提前15分钟上班,做好物品及药品的清点2、认真阅读交接报告及危重、新入病人护理记录,严格床头交接班3 、核对小夜班医嘱及收费,核对病人次日备用药4、按时巡视病房,密切观察病情变化及睡眠情况,加强危重病人的观察及护理,5、按医嘱做常规、临时治疗及护理;测量06:00体温记录38℃以上10:00需测体温病人6、安排新入院病人,核对医保病人及新农合病人的证件7、正确及时采集各种标;8、查对本班医嘱及收费,认真书写护理记录及交班报告,做好治疗室、办公室清洁卫生,准备交班11为病人提供安静、舒适、整洁的住院环境大夜班护士工作流程清点物品清点物品并登记常用药物贵重仪器抢救药品与小夜班护士床头交接班核对小夜班医嘱及次日病人用药根据病情巡视病房并记录准备抽血试管及其他用药执行夜间常规治疗及护理治疗室卫生保洁,紫外线消毒、登记处置间核对床号、姓名,抽血测量体温大小便标本放置指定地点巡视病房,整理床单元书写交班报告口头及床头交接班夜班护士工作标准1、认真完成本班职责,执行治疗、护理准确无误;2、主动定时巡视病房,掌握患者的病情变化;3、护理文书书写规范,客观详实;4、做好病区管理,保持病区安静、清洁、整齐;5、血、尿标本的采集准确无误;6、认真执行交接班制度,交接清楚;。
儿科护理人员岗位职责与流程
儿科护理人员岗位职责与流程
儿科护理人员岗位职责:
1. 对儿童进行常规体格检查,记录血压、脉搏、呼吸、体温等生命体征,并及时报告异常状况。
2. 协助医生实施各种患儿的检查和治疗措施,如给药、输液、换药等。
3. 协助医生对儿童进行各种辅助操作,如吸痰、打针、穿刺、剥皮、吸氧等。
4. 为儿童提供专业看护,确保其安全,防止意外事故的发生。
5. 对儿童进行饮食、营养、心理等方面的综合评估,制定相应的护理计划。
6. 对儿童的家属进行健康教育,指导其进行常规的护理和健康管理。
7. 维护儿科护理设备的完好,并做好护理记录和汇报工作。
儿科护理人员流程:
1. 了解患儿基本信息:儿科护士在接到患儿时,应首先了解患儿的基本信息,包括姓名、年龄、病情、诊断和治疗方案等。
2. 进行体格检查:按照医嘱,对患儿进行体格检查,如量体温、测血压、脉搏等生命体征,并记录相关数据。
3. 实施护理措施:按照医生的医嘱和护理计划,为患儿提供各种护理服务,如输液、打针、口腔护理等。
4. 监测病情:监测患儿的病情变化,如观察患儿的呼吸、咳嗽、睡眠等情况,及时反馈给医生和家属。
5. 学龄前儿童的陪护:为学龄前儿童提供陪护,保证其安全、心理和生理的健康。
6. 家属健康教育:对患儿的家属进行健康教育,如指导家长进行儿童护理、营养咨询、疾病预防等方面的知识。
7. 交接班:儿科护士在交班时,应将接班的同事详细告知患儿的情况、医嘱、护理计划等,以确保护理工作的连续性和精准性。
新生儿科护士岗位职责
新生儿科护士岗位职责
一、严格执行各项规章制度,掌握新生儿常用护理技术及危重新生儿抢救配合技术,做好新生儿监护。
二、随同医生查房,及时了解患儿的治疗、护理重点及需要解决的问题。
三、掌握患儿病情,做到〃十知道〃,包括患儿床号、姓名、诊断、治疗、病情动态、护理、饮食、置管情况、异常检查、心理状况等。
四、正确执行医嘱,特殊药物剂量、浓度精确计算,必须经两人核对无误方可执行。
五、熟练掌握各种仪器的使用、保养方法。
定期检查仪器性能,抢救药品、物品及时补充,随时处于备用状态。
六、密切观察病情变化,详细记录,发现异常及时报告医生,并遵医嘱及时妥善处理,认真完成各项抢救护理工作。
七、协助医生进行各种诊疗工作,负责各种标本的采集并及时送检。
八、做好家长安慰工作,及时向家长讲解新生儿治疗护理情况,取得家长合作。
九、严格执行医院感染控制制度,落实消毒隔离制度,对病室空气及物表进行清洁消毒,每月进行空气细菌培养并记录,保证新生儿安全。
十、贯彻执行母乳喂养规定,积极促进住院新生儿的母
乳喂养和袋鼠式护理。
十一、保持病室安静、整洁,物品定位放置,用后及时清洗、消毒备用。
十二、积极参加业务学习、护理查房、技术培训和病例讨论,不断提高专业技术水平。
十三、遵守医院医德医风相关制度和要求;认真履行医学道德规范,救死扶伤,文明礼貌服务,尊重病人,廉洁奉公。
门诊儿科护士岗位职责
门诊儿科护士岗位职责职责概述门诊儿科护士是在医院儿科门诊工作的专业护理人员。
他们负责为儿童提供全面的护理服务,包括疾病诊断、治疗、康复等方面的护理工作。
门诊儿科护士需要具备专业的护理知识和技能,能够与儿童及其家属建立信任关系,为患儿提供温暖、贴心的护理服务。
具体职责儿童健康评估门诊儿科护士需要根据儿童的病史、体格检查和实验室检查结果等信息,对儿童的健康状况进行评估。
他们需要检查儿童的身高、体重、体温、血压等生理指标,并评估儿童的发育水平和精神状态。
在评估的过程中,门诊儿科护士需要注意细节,保证评估的准确性和全面性。
疾病诊断和治疗门诊儿科护士需要依据医生的嘱托,为患儿进行疾病诊断和治疗。
他们需要收集和整理患儿的病史、实验室检查结果等信息,辅助医生进行诊断。
门诊儿科护士需要根据医嘱给予患儿药物治疗,并监测患儿的病情变化。
他们还会为患儿提供疾病预防和康复的相关指导,并监督患儿的病情变化。
护理操作和技术门诊儿科护士需要掌握各种儿科护理技术和操作,包括但不限于静脉采血、留置尿管、换药等。
他们需要根据患儿的具体情况,选择合适的护理方法,并在操作过程中保证安全和舒适。
门诊儿科护士还需要进行各种护理技术的培训和指导,帮助患儿及其家属提高护理能力。
儿童心理护理门诊儿科护士需要关注儿童的心理健康,并提供相应的心理护理。
他们需要了解儿童的生理和心理发展特点,为儿童提供温暖、关怀和陪伴。
在治疗过程中,门诊儿科护士需要与儿童及其家属建立信任关系,积极沟通,缓解其紧张和焦虑情绪。
儿童心理护理的目标是帮助儿童树立积极的健康观念,促进他们的全面发展。
家庭护理指导门诊儿科护士还需要为患儿及其家属提供家庭护理指导。
他们需要详细解释医生的诊断和治疗方案,帮助家属理解儿童的疾病,并指导家长正确的照护方法。
门诊儿科护士需要耐心回答家属的问题,解决他们的疑虑和困惑。
他们还会提供有关儿童健康、营养、生长发育等方面的健康教育,帮助家属提高护理水平。
儿科护士岗位工作职责责任
儿科护士岗位工作职责责任儿科护士是医院儿科部门的核心骨干,负责为儿童提供专业的护理和医疗服务。
儿科护士的工作职责如下:1.为儿童提供日常护理:儿科护士负责为患儿提供各项日常护理,包括病床整理、洗漱、更换床单、喂饭、照顾康复及残疾儿童的日常生活等。
2.监测儿童生命体征:儿童的生命体征包括体温、心率、呼吸频率、血压等。
儿科护士需要定期测量和监测这些指标,及时发现异常现象并及时处理。
3.协助医生进行临床操作:儿科护士需要协助医生进行各种临床操作,包括放置静脉导管、换药、注射、采集血样等。
在操作过程中,儿科护士需要确保操作的安全性和有效性。
4.提供儿童心理疏导:儿科护士需要与患儿及其家属保持良好的沟通与互动,了解儿童的心理需求,并提供相关的心理疏导。
例如,儿童可能因为住院而感到恐惧和不安,儿科护士可以适当地安抚和鼓励他们。
5.处理紧急情况:儿科护士需要应对各种紧急情况,包括突发的心跳骤停、呼吸困难、大量出血等。
他们需要快速反应,并与医生紧密合作,提供有效的急救护理。
6.教育儿童及家属:儿科护士需要向患儿及其家属提供相关的健康教育,例如饮食、生活习惯、治疗方案等。
他们需要耐心解答疑问,并提供正确的信息和指导。
7.协助开展研究和教育活动:部分儿科护士会参与医院的临床研究和教育活动,例如开展儿童健康教育讲座、参与临床试验等。
他们需要与研究人员和教育专家紧密合作,推动儿科护理的不断发展。
8.维护工作区域卫生与安全:儿科护士需要保持工作区域的卫生与安全,定期进行清洁消毒,并妥善管理医疗设备和药品,以确保工作环境的良好状态。
9.持续学习与专业发展:儿科护士需要参加相关的培训和学术会议,不断学习和更新医疗护理知识和技能。
他们需要持续提高专业水平,适应不断变化的医疗环境。
10.配合其他医护人员工作:儿科护士需要与其他医护人员密切合作,包括医生、护士长、药师、康复师等。
他们需要共同制定护理计划,协调工作,确保每位患儿得到全面而有效的护理。
新生儿科护士岗位职责(3篇)
新生儿科护士岗位职责新生儿科护士的岗位职责包括:1. 对新生儿进行常规检查,包括测量体温、血压和心率等生命体征,并记录相关数据。
2. 监测新生儿的呼吸功能和吸氧情况,例如使用氧气面罩或呼吸机等设备。
3. 观察新生儿的饮食摄入情况,并根据需要进行喂养,包括母乳喂养和人工喂养。
4. 协助医生进行新生儿的疾病诊断和治疗,例如进行血液采样、导尿和给药等操作。
5. 指导新生儿的父母关于新生儿护理的知识和技巧,包括婴儿安全、喂养和抚触等方面。
6. 管理和维护新生儿监护设备的运作,确保设备正常工作。
7. 在紧急情况下及时采取抢救措施,保证新生儿的生命安全。
8. 协调和配合其他医护人员,如医生、护士和助产士等,共同为新生儿提供全面的护理。
此外,新生儿科护士还需要具备良好的沟通能力,与患者和家属进行有效的沟通,并提供情感支持和指导。
他们也需要持续学习和更新专业知识,以跟上新生儿医学的最新发展和研究。
新生儿科护士岗位职责(2)作为新生儿科护士,您将承担以下岗位职责:1. 护理新生儿- 监测和评估新生儿的生命体征,如体温、心率、呼吸和血压。
- 给予新生儿基本护理,包括改变尿布、清洁和护理小儿的皮肤和头部、清洁眼睛和耳朵、充分支持婴儿在喂奶过程中。
- 针对不同情况和情况,采取必要的护理措施,例如:采血、插管、胃管或静脉置管等操作。
- 在营养不良或其他健康问题的情况下,使用插管进行营养辅助饲喂或适当的药物管理。
- 观察新生儿的行为和体征变化,及时报告任何异常情况以及拟定相应的护理干预措施。
2. 给予家属支持和教育- 向父母和家庭提供新生儿护理的信息和教育。
- 解答关于哺乳、婴儿护理、疫苗接种和常见儿童疾病等方面的问题。
- 提供情感支持和鼓励,帮助家长应对新生儿护理和成长中的挑战。
- 向家长传授婴儿基本护理技能,如喂养、洗澡和正确的睡眠姿势等。
3. 协助医生进行检查和治疗- 收集和整理新生儿的病历和相关信息,并向医生提供准确的临床数据。
儿科岗位职责护士
8-4班(8:00-16:00)1. 协助治疗班配液体,与夜班交接体温表,测量12点的体温。
2. 病区患儿的临时医嘱处理并记录(搬床、用药皮试、吸氧、心电监护仪的使用、血压及血糖的测量、急查血及血气)。
3. 16:00之前新入院患儿的接待、入院评估、用药皮试、雾化吸入、肌肉注射、静脉注射。
4. 处理医嘱(12:00-15:00),15:00与主班交班。
5. 病人处置完毕后分别与各组交班。
6. 晨起与大夜班交接体温计,协助治疗班配液体。
备注:1.搬床病人为8-4班送,责任班接。
搬病历牌由主班统一负责。
2.皮试要求30分钟内完成。
责任班 (8:00-16:00)1.负责所管患儿的基础护理(晨间护理、开窗通风、垃圾分类等)。
2.负责配制所管患儿长期医嘱的第1、2组液体,协助治疗班配剩余液体。
3.负责所管患儿的雾化吸入、静脉输液、完善健康宣教、非急查血气),本组患儿有口服药的告知家属在主班处领取。
4.与8-4班交接新入院患儿,书写新病人首程。
5.书写所管患儿的护理记录单(病重、吸氧、心电监护及病危患儿16:00小结等),病情有变化者随时记录。
6.负责所管患儿的血压监测,更换湿化瓶、电极片、氧气管、贵重仪器的擦拭及保养。
7.按护理级别巡视所管患儿,及时更换液体,填写巡视卡。
8.完成所管患儿的二次输液。
9.检查所管患儿的宣教单,未完善的及时补充完善。
10.认真与下一班交接患儿病情及物品。
备注:1.责4为责1、责2、责3的责任组长;责5为责6、责7、责8的责任组长。
2.责任组长负责协调各小组工作。
组内成员相互配合,互相协作。
3.走廊消毒工作由两责任组长负责。
各组临床路径组长负责签字。
4.除组长外,每人一天负责测量16:00的体温,大小便次数统计。
与小夜班交接体温计及雾化吸入机(责4安排)。
责5安排午餐。
5.责任8协助办公班送病历。
6.责1负责打印次日输液卡及瓶签并摆药。
7.先保证患儿的输液治疗,无需要更换的液体时写护理记录,做宣教等。
儿科门诊护士岗的工作职责
儿科门诊护士岗的工作职责一、儿科门诊护士的工作职责1. 接待患者儿科门诊护士在患者到达门诊时,首先要进行患者的接待工作。
包括询问患者就诊目的、核对预约信息、帮助患者填写就诊表格、测量儿童的身高、体重等信息。
在接待患者的过程中,儿科门诊护士需要耐心、细心地与患者及其家属沟通,使患者感到温暖、安心。
2. 分诊和登记儿科门诊护士需要对患者进行分诊,根据患者的病情轻重缓急,将患者安排到合适的就诊科室。
同时,进行患者登记工作,核对患者的个人信息、联系方式等,确保患者信息的准确性。
3. 护理评估在患者就诊前,儿科门诊护士需要对患者进行护理评估,了解患者的病情、病史、药物过敏史等,为医生提供有关患者状况的详细资料。
在评估的过程中,儿科门诊护士需要灵活运用护理知识和技巧,准确地判断患者的病情。
4. 协助医生就诊在医生就诊过程中,儿科门诊护士需要协助医生进行体格检查、采集患者体温、脉搏、呼吸等生命体征信息,为医生提供必要的医疗工具和设备,并在医生的指导下为患者进行简单的治疗和处理。
5. 护理指导对于患者及其家属,儿科门诊护士需要进行护理指导,包括患者病情的解释、治疗方案、用药指导、饮食调理、日常护理等。
同时,儿科门诊护士需要向家长传授儿童保健知识,帮助他们正确对待儿童常见疾病,提高自我保健能力。
6. 药物管理儿科门诊护士需要根据医生开具的处方,准备和配制药物,确保药物的品质和用量准确无误。
同时,对患者和家属进行用药指导,告知药物的用法用量、不良反应和禁忌症等,并向患者提供用药须知和注意事项。
7. 病例记录儿科门诊护士需对医生就诊过程中的关键信息进行记录,包括患者的病历资料、医嘱、检查结果、处方等,确保患者病历资料的完整、准确。
同时,对于患者的护理记录和观察结果也需要进行详细的记录,为患者的后续治疗和随访提供重要参考。
8. 卫生管理儿科门诊护士需要负责门诊环境的整洁和消毒工作,定时对门诊区域进行卫生清洁,保持门诊环境的良好卫生状况。
儿科护士岗位职责
儿科护士岗位职责儿科护士是负责照顾儿童健康和医疗护理的专业人员。
他们在医院、诊所、学校、社区等场所工作,为儿童提供全面的护理和支持。
以下是儿科护士的岗位职责:1.评估和监测儿童的健康状况:儿科护士负责对儿童进行全面的健康评估,包括测量体温、血压、心率、呼吸等指标,并记录相关数据。
他们还会收集病史,观察儿童的行为和表现,以及对特定疾病或症状进行评估和监测。
2.提供儿童护理和医疗支持:儿科护士负责为儿童提供各种护理和医疗支持,包括给予药物、执行医嘱、更换敷料、为病人进行注射和静脉输液等。
他们还会给家长提供相关的健康教育和指导,包括喂养、婴儿护理、养育技巧等。
3.管理儿童健康问题:儿科护士负责处理儿童的常见健康问题,如感冒、发烧、咳嗽,并协助医生进行初步检查和诊断。
他们还会处理急诊情况,如窒息、意外伤害等,并提供必要的急救措施。
4.协助儿科医生进行检查和治疗:儿科护士在医生的指导下,协助进行儿童的各种检查和治疗。
例如,他们会帮助医生进行问诊、体格检查、血液抽样、X光拍摄等。
在执行治疗过程中,他们还会监测儿童的反应和病情变化,并及时报告给医生。
5.支持儿童和家庭心理健康:儿科护士负责帮助儿童和他们的家人处理与疾病相关的心理和情绪问题。
他们会提供情感支持、安慰和鼓励,缓解病人和家人的紧张和焦虑。
他们还会向家长提供有关儿童心理健康和行为问题的建议和帮助。
6.协调与其他医疗专业人员的合作:儿科护士负责与其他医疗专业人员,如儿科医生、心理学家、社工等进行密切合作,以确保儿童得到全面和协调的护理。
他们会与团队成员共享信息和数据,并参与制定治疗计划和管理方案。
7.儿童健康教育:儿科护士负责向儿童、家庭和社区提供健康教育和宣传。
他们会组织教育活动,向家长提供育儿知识和技巧,帮助他们养育健康的儿童。
他们还会参与社区健康教育项目,提高公众对儿童健康问题的认识和重视。
8.维护儿童医疗设备和环境:儿科护士负责维护和管理儿童医疗设备和环境的清洁和卫生。
儿科护师工作制度
儿科护师工作制度一、总则为确保儿科护理工作的正常运行,提高护理质量,保障患儿及家属的权益,依据国家有关法律法规和医院管理制度,制定本工作制度。
本制度适用于儿科护师在日常工作中的行为规范、工作职责、工作流程等方面。
二、工作职责1. 严格执行各项护理规章制度,认真履行护理工作职责,保证护理安全。
2. 全面了解患儿病情,参与制定护理计划,并根据患儿病情变化及时调整。
3. 准确执行医嘱,做好护理记录,确保药物、治疗、护理措施的正确实施。
4. 注重患儿及家属的心理护理,提供优质护理服务,提高患儿及家属满意度。
5. 参加护理查房、病例讨论,不断提高护理业务水平。
6. 协助医生进行急危重症患儿的抢救工作,确保患儿安全。
7. 参与科室护理培训、教学、科研工作,促进护理学科发展。
三、工作流程1. 接班:提前15分钟到达工作岗位,认真查看交班报告,了解患儿病情,做好接班准备。
2. 查房:参加医生查房,了解患儿病情变化,根据医生查房意见调整护理措施。
3. 护理评估:全面评估患儿生理、心理、社会等方面的情况,制定个性化护理计划。
4. 执行医嘱:准确无误地执行医嘱,注意观察患儿病情变化,及时报告医生。
5. 护理记录:认真记录护理过程,包括病情变化、护理措施、药物治疗效果等。
6. 健康教育:向患儿及家属提供疾病相关知识,指导家属进行家庭护理。
7. 下班:做好交班工作,确保班次交接顺利,巡视病房,发现问题及时处理。
四、行为规范1. 尊重患儿及家属,关爱生命,严谨作风,诚实守信。
2. 严格遵守职业道德,不泄露患儿及家属隐私。
3. 着装整洁,举止文明,礼貌待人,热情服务。
4. 严格遵守护理操作规程,确保护理安全。
5. 积极参加业务培训,提高自身业务水平。
6. 团结协作,相互支持,共同提高护理质量。
五、考核与奖惩1. 每月对儿科护师进行工作质量、服务态度、业务水平等方面的考核。
2. 对考核合格的护师给予奖励,对考核不合格的护师给予警告或处罚。
儿科护士岗位职责
儿科护士岗位职责
1. 介绍
本文档旨在详细描述儿科护士的岗位职责,帮助员工了解并履行此岗位的职责和要求。
2. 岗位职责
儿科护士的主要职责包括但不限于以下内容:
- 负责为儿童提供全面的护理服务,包括接待、评估和记录病人信息;
- 协助医生进行各种儿科诊断和治疗过程;
- 监测儿童的生命体征,并及时报告异常情况;
- 管理儿童的药物给予和治疗计划;
- 向家长提供儿童护理的指导和教育;
- 协助准备和执行各种医疗程序和手术;
- 维护和管理儿科设备和器材;
- 参与医疗团队的协作工作,确保优质的医疗服务;
- 积极参与培训和继续教育,不断提升专业知识和技能。
3. 岗位要求
为了胜任儿科护士的工作,员工需要具备以下要求:
- 拥有相关的护理学士学位或同等学历;
- 具备儿科护理知识和技能;
- 注重细节,具备良好的观察和记录能力;
- 具备与儿童保持良好沟通的能力;
- 具备处理紧急情况的能力和冷静应对的能力;
- 对儿童健康和福利有高度责任感;
- 具备团队合作精神和良好的人际交往能力;
- 具备使用常见医疗设备的能力;
- 以德行为师,保持专业形象。
以上是关于儿科护士岗位职责的简要介绍,请儿科护士员工仔细阅读并理解,履行岗位职责,为儿童的健康做出积极贡献。
儿科护士岗位职责
儿科护士岗位职责1. 职位概述儿科护士是医疗机构中负责儿童健康护理和治疗的专业人员。
其重要职责是供应儿童的基础护理、监测儿童生命体征、辅佑襄助医生进行诊断和治疗、协调患儿家属与医疗团队之间的沟通等工作。
2. 职责描述•负责儿童患者的基础护理工作,包含但不限于测量儿童体温、血压、脉搏等生命体征;察看儿童的病情变动,及时报告医生。
•帮助医生进行常规及特殊检查,如血液检查、尿液分析等。
•搭配医生订立儿童的治疗计划,进行儿童的药物予以、静脉输液等操作。
•负责儿童病情的记录与报告,保证医疗记录的完整和准确性。
•乐观参加儿科病患的教育宣教工作,为患儿及其家属供应健康引导和护理建议。
•协调儿童患者与其家属之间的沟通,并及时反馈家属的疑虑与需求。
•及时发现并报告儿童患者的不良反应和并发症,与医生一起订立相应的干涉措施。
•娴熟操作各种儿科医疗设备,保证设备的正常运行和安全使用。
•搭配上级领导完成各项工作任务。
3. 岗位要求•心理素养稳定,具备耐性和责任感,对儿童有爱心和关爱之心。
•具备良好的沟通本领和团队合作精神,能够与医疗团队、家属以及患儿建立良好的关系。
•具备坚固结实的医学基础知识和护理技能,熟识各种儿科疾病的护理常规。
•具备良好的察看、分析和推断本领,能够及时发现和处理儿童患者的异常情况。
•具备较强的应变本领和处理突发事件的本领,能够冷静应对紧急情况。
•具备良好的协调和组织本领,能够合理布置工作并高效完成任务。
4. 工作环境•儿科护士的工作环境重要是医疗机构的儿科病房、儿科门诊和急诊科。
•工作时间一般为轮班制,需要适应夜班和周末加班的需要。
•工作过程中可能会接触到传染性疾病,需要遵守严格的消毒操作规范和个人防护规定。
5. 职业发展•儿科护士可以通过参加连续教育课程和培训提升本身的专业本领。
•可以选择进修相关专科或硕士研究生,深造成为儿科专家。
•在经验丰富后,可以晋升为儿科护士长,负责儿科护理团队的管理和引导工作。
儿科护士岗位职责
儿科护士岗位职责1. 背景和目的为了规范和提高儿科护士的工作质量和效率,确保儿童患者获得安全、专业、贴心的护理服务,订立本规章制度。
本制度适用于全体儿科护士,对其岗位职责进行明确和规范,供应标准化的管理和考核依据。
2. 岗位职责2.1 儿科护理工作•为儿童患者供应全面、连续、个性化的护理服务,包含但不限于疾病防备、健康宣教、药物管理、病情监测等。
•熟识儿科护理操作技术,如换药、注射、静脉采血等,并能正确操作相关医疗设备。
•依据医嘱和护理计划,进行患者的病情评估和护理操作,及时记录并报告异常情况。
•帮助医生和其他医疗人员进行各类检查和治疗,确保儿童患者的治疗效果和安全。
•做好儿童患者与家属的沟通工作,供应必需的心理支持和病愈引导。
•参加卫生环境的管理和儿童感染病例的防控工作,确保医疗环境的清洁和安全。
2.2 护理质量管理•遵守儿科护理的相关法律法规和医院规章制度,确保护理工作符合职业道德和职业规范。
•完成护理质量评估和质量掌控要求,对工作中显现的问题及时进行整改和反馈。
•乐观参加科室的学术沟通和教育培训活动,不绝提升专业知识和护理技能。
•保持良好的个人形象和职业操守,与儿童患者及其家属建立和谐的护患关系。
2.3 资源管理•管理和使用护理器械、药品和其他医疗资源,确保其安全和有效性。
•节省使用资源,减少挥霍,提高财务效益和医疗资源利用率。
2.4 风险管理•识别医疗风险,并采取相应的防备和掌控措施,确保儿童患者的安全。
•参加医疗过错和不良事件的报告和分析工作,提出改进措施。
3. 管理标准3.1 儿科护理工作管理•护理工作必需依照相关的政策、法规和操作规范进行。
•确保儿科护理操作技术的准确性和安全性,避开操作失误和欠妥操作。
•做好儿童患者的病情评估和护理记录,及时上报和沟通异常情况。
3.2 护理质量管理•依照要求完成护理质量评估和质量掌控工作。
•乐观参加科室学术沟通和教育培训活动,不绝提高专业知识和技能水平。
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责任组长工作职责1、参加晨会,听取夜班报告和参加危重患者的床头交接班。
2、了解本组患者情况,指导责任护士完成临床护理工作,参与并指导本组疑难、危重患者的护理。
3、负责本组护理质量控制,督促责任护士严格执行各项规章制度和技术操作规程,正确执行医嘱。
4、按患者的护理等级进行晨间护理、基础护理,包括危重患者的口腔及皮肤护理、饮食护理和心理护理等。
5、巡视病房,严密观察病情变化,了解治疗反应,如发现异常须立即通知医生,做好危重抢救及详细记录,做好各类患者健康教育。
6、执行有关临床护理的临时医嘱,指导护生的工作。
7、负责护理病历质控,必要时参加医生查房,组织护理查房责任护士组长工作流程(08:00-11:30 14:00-17:30)参加晨会,听取夜班报告1.睡眠参加床头交接班 2.意识3.皮肤受压情况4.发热病人体温告知小组成员今日工作重点1.整理床单元,更换被服2.清理陪床家属带领本组护士进行晨间护理 3. 与病人交流了解病情变化并通知医4 . 协助病人更换卧位带领辅助护士为病人行常规治疗1. 准备床单元,协助病人上床接收新病人 2. 评估病人情况并书写护理病历3. 做好入院宣教4. 对新病人做好相应的治疗及护理接送出入院病人1.与辅助护士送病人出院2.送上健康咨询卡送出院病人 3.做好出院指导检查辅助护士护理质量巡视病房,带领组员与中午班护士床头交接班1.病人现用药物的名称、用法及副作用2.饮食指导做好健康宣教 3.疾病的诱发因素、特点、治疗及护理4.指导康复功能锻炼5.做好出院指导完成护理病历的书写,了解病人病情1.整理床单元带领辅助护士进行午间护理2.做好卫生处置(协助病人洗头、洗脚、洗脸)执行4pm治疗带领组员与小夜班护士床头交接班责任组长工作标准1 严格执行床头交接班,病情、治疗、护理交接清楚2 负责并指导本组护士认真执行医嘱,严格三查七对,做到准确无误3 加强护患沟通,做好健康教育4 落实基础、特级/一级护理,保持“三短六洁”5 做好病房管理,保持环境清洁、安静、整齐、规范6 护理文件书写规范,客观详实7 全面掌握分管病人的病情,做到“十知道” :床号、姓名、年龄、心理、诊断、治疗、护理、饮食、病情、风险评估及预防。
8 每月患者满意度≥95%9工作地点立足在病房,应红灯及时,尽量避免呼叫。
责任护士工作职责1、参加晨会,听取夜班报告和参加危重患者的床头交接班。
2、了解分管患者情况,按患者的护理等级进行晨间护理、基础护理。
3、评估分管病人的病情动态变化,完成各项治疗护理,执行医嘱,及时更换液体,按规定测量记录患者体温、脉搏、呼吸、血压。
4、按护理级别巡视病人,观察病情,发现病情异常及时汇报,积极处理做好记录,负责健康宣教、安全指导。
5、热情接待新病人,做好入院宣教,入院评估,做好出院病人的出院指导。
6、负责把本班次的工作、本组病人情况向组长进行沟通和汇报7、做好各种终末处理,清洁交班,物品处于备用状态。
8、与小夜班做好床头交接班。
责任护士工作流程(08:00-11:30 14:00-17:30)参加晨会、听取夜班报告生命体征、意识、睡眠各种管道皮肤受压情况评估基础护理情况危重病人床头交接班特殊用药完成情况病情观察心理护理健康教育护理记录是否完整检查皮肤受压情况晨间护理帮助患儿洗脸洗手梳头整理床单元、更换污染被服整理病室、开窗通风完成常规治疗护理协助办理住院手续准备床单元入院评估病情书写护理病历入院宣教检查指导接送入出院病人发放联系卡出院指导出院送病人出走廊巡视病房与中午班护士床头交接班修剪指甲、洗头、床上沐浴基础护理治疗用药、饮食指导疾病诱发因素、特点、治疗护理健康宣教康复功能锻炼16:00治疗提前预约出院指导观察病情,完成护理病历一周内出院病人电话回访与小夜班护士床头交接班责任护士工作标准1、认真执行医嘱,严格三查七对,做到准确无误。
2、巡视病房及时主动,病情掌握清楚。
3、加强护患沟通,做好健康教育4、落实基础、特级、一级护理,保持“三短九洁” 。
5、做好病房管理,保护环境清洁、安静、整齐、规范。
6、护理文书书写规范,及时客观详实。
7、认真执行交接班制度,病情、治疗、护理交接清楚。
8、全面掌握分管病人的病情,做到“十知道” :床号、姓名、年龄、心理、诊断、治疗、护理、饮食、病情、风险评估及预防。
9、每月患者满意度≥95%10、工作地点立足在病房,应红灯及时,尽量避免呼叫。
办公班护士职责1 提前15分钟上班,参加晨会,听取夜班报告,参加危重病人床头交班。
2 核对夜班护士的医嘱执行情况。
发放费用明细及催款通知。
3、填写日报表及各种登记(出入院登记;血标本登记;危急值;新农合卡证的齐全;医保床位准确)。
4、负责医嘱的处理、核对、打印工作,通知各班执行,必要时亲自执行。
5、负责患者入院、会诊、检查、转科的安排,预约特殊检查并通知责任护士。
6、检查在床病历质量,做到三吻合。
7、核对当日医嘱,检查医嘱执行情况。
8、负责各种特殊化验、检查的联系,核对当日检验报告,对于异常情况,及时报告有关医生,并做好登记、粘贴。
10 书写交班报告,保持办公室整洁、卫生、规范。
办公班护士工作流程(08:00-11:30 14:00-17:30)参加晨会、听取夜班报告核对夜班医嘱执行危重病人床头交接班协助晨间护理填写日报表、各种登记处理医嘱通知各班执行必要时亲自执行负责办理出入院登记医保床位准确预约特殊检查并通知责任护士查在床病历质量保证三吻合核对当日医嘱查执行签字情况核对当日检验报告并粘贴书写交班报告办公室清洁与小夜班床头交接班办公班护士工作标准1、处理医嘱认真及时,准确无误。
2、入院、出院、转科、转院病人的接待处理及时、交接清楚。
3、填写日报表,核对饮食单、床头饮食单、护理级别。
4、合理收费,无多收、漏收及重复收费,患者对费用有疑问时能耐心、合理解释。
发放每日费用清单5、做好微机保养工作,保持办公室清洁整齐。
6、认真执行交接班制度,交接清楚。
7、各类物品供应及时充足。
8、院感工作符合要求。
中午班岗位职责1 、着装整洁,按时到岗。
2、参加晨会,床头交接班,并做好管床病人的护理评估3、晨间护理,了解分管病人的夜间情况。
4、完成管床病人的各项治疗、护理。
5、按护理级别巡视病人,观察病情,发现异常及时汇报,积极处理并做好记录。
6、热情接待新病人,做好入院评估,负责健康宣教、安全指导,做好出院病人的出院指导7、与帮班一起负责中午时段病房护理和治疗工作8、做好终末处理9、与责任组长交接分管病人情况,做好床头交接班。
中午班护士工作流程(08:00---16:00、10:30—11:30午餐)08:00参加晨会听取夜班报告晨间护理完成分管病人常规治疗与护理危重床头交接班,做好午间病人治疗与护理协助核对日间医嘱协助基础护理中午班工作标准1、认真完成本班职责,执行治疗、护理准确无误。
2、主动定时巡视病房,掌握患者的病情变化。
3、护理文书书写规范,客观详实。
4、做好病区管理,保持病区安静、清洁、整齐。
5、认真执行交接班制度,交接清楚。
6、保持办公室、治疗室的清洁整齐。
治疗班护士职责一、负责全科病人输液配制。
参加晨会,及时完成当日全科病人补液配制工作,特别注意以下几点:1 严格执行查对制度。
三查:配药前、中、后查对;七对:床号、姓名、药名、剂量、浓度、时间、用法2 核对输液卡、瓶签、药物一致后方可配药3 急救、危重病人优先配药。
抗生素现配现用。
时间性药物按时准备4 注意配伍禁忌、避光要求等5 新病人及时用药二、负责与供应室交接物品。
检查、更新消毒、灭菌物品,无菌包、外用无菌溶液等。
三、清点物品并签字登记(抢救车物品、抢救器材、各种消毒包、体温表、血压计、听诊器)四、协助责任护士治疗工作,保证时间性治疗按时执行。
五、负责治疗室工作交接班。
交接时间性治疗、特殊药物、新病人用药、欠费病人用药、清点次日备用贵重物品等。
七、负责治疗室、冰箱的清洁整理。
及时清理废用品,补充备用物品治疗班护士工作流程参加晨会听取夜班报告抢救车物品,抢救器清点物品并登记签字各种消毒包、体温表、血压计、听诊器无菌物品柜全科药物配制,注意药物配伍禁忌检查、更换消毒液,新病人及时用药时间性药物特殊药物治疗室交接班新病人用药欠费病人用药测量14:00生命体征并绘制清点次日备用贵重药品负责治疗室,冰箱的清洁整理及时清理费用品、补充备用物品治疗班护士工作标准1、严格执行床头交接班制度,病情、治疗、护理交待清楚。
2、执行医嘱认真及时,严格三查七对,做到准确无误。
3、主动按时巡视病房,及时更换液体,液体现配现用。
4、保持病区安静,保证病人午休。
5、保证治疗室各种物品使用规范,在有效期内,达到感染控制要求。
辅疗班护士职责1 提前15分钟上班,参加晨会,听取夜班报告2 负责药物的核对领取,负责病人的退药,落实各种药物领取核对工作3 核对当日治疗药物,配制皮试液4 处理临时医嘱5 电脑报药,通知药房及配送中心送药6 打印次日备用药物的瓶贴7 备齐夜间、次日用药摆放在操作台上(包括输液、注射、口服及特殊检查备药)8 检查备用药及毒麻药品基数(冰箱),并做好登记保管9 保持治疗室清洁、卫生、按时进行空气消毒10负责与办公班共同核对当日长期医嘱、临时医嘱11 与夜班护士进行必要的交接辅疗班护士工作流程参加晨会听取夜班报告核对当日治疗药物配制皮试液处理临时医嘱负责药物的核对领取、退药电脑报药并通知药房配置中心送药备齐夜间、次日用药摆放在操作台上检查备用药品基数(冰箱)治疗室保洁、紫外线消毒负责与办公班核对当日长期医嘱、临时医嘱与夜班交接班辅疗班工作标准1 严格执行药品交接班2执行医嘱认真及时,严格三查七对,做到准确无误3核对药品、备药(包括输液、注射、口服药)4保持治疗室清洁、整齐5认真执行交接班制度,交接清楚小夜班护士职责1、提前15分钟上班,做好物品及药品的清点2 、认真阅读交接报告及危重、新入病人护理记录,严格床头交接班3、定时巡视病房,密切观察病情变化,做好危重病人的护理,按医嘱做常规,临时治疗及护理。
测量18:00及22:00体温。
4、安排新入院病人,核对医保及新农合病人的证件。
5、督促探视者离开病房,整理病房环境,保持卫生、安静,按时熄灯,观察病人睡眠情况。
6、核对本班医嘱及收费,认真核对病人次日备用药。
8 做好特殊检查,次日抽血患者,指导禁食水。
9 做好治疗室、办公室清洁卫生及治疗室、处置室空气消毒,为大夜班做好准备工作。
10 认真书写护理记录、交接报告,做好书面、口头、床头交班。
小夜班护士工作流程清点物品清点物品并登记常用药物贵重仪器抢救药品与白班护士床头交接班核对白班医嘱新入院测量18:00体温转入发热病人核对次日化验单,通知禁食水探视者离开病区病房管理病人休息晚间常规治疗,护理巡视病房,观察病情新入院病人评估病情并记录危重病人有病情变化核对病人次日备用药卫生保洁,紫外线消毒、登记书写交班报告与大夜班护士床头交接班大夜班护士职责1、提前15分钟上班,做好物品及药品的清点2、认真阅读交接报告及危重、新入病人护理记录,严格床头交接班3 、核对小夜班医嘱及收费,核对病人次日备用药4、按时巡视病房,密切观察病情变化及睡眠情况,加强危重病人的观察及护理,5、按医嘱做常规、临时治疗及护理。