每日工作流程2012.03.06
小学老师的一天工作流程
小学老师的一天工作流程
一、早上到校
1、检查学生到校情况,发现迟到或缺席的学生主动及时询问有关情况;对迟到者要及时了解情况,并进行相应的教育;对缺席者及时与家长取得联系,把好请假关,关心全体学生的身体和心理状况。
2、指导、检查班级卫生情况,确保教室地面和走廊干净、墙面无污迹、黑板清洁、桌椅整洁、卫生工具排放整齐,对没打扫的或打扫不干净的值日生及时督促整改。
3、督促学生认真进行早读,协助任课老师抓好课堂纪律,提高早读效率。
4、检查学生个人卫生。
二、课间操
1、全程跟随并关注班级学生出操时的纪律与安全,站队努力做到静、齐、快。
2、全程关注班级学生做操时的精神状况,做到精神饱满、做操到位。
3、全程关注班级特色活动内容及流程。
4、对出操、做操、特色活动过程中出现的不良情况及时进行教育、整改。
三、课间
1、教育学生举止文明有礼,遵守公共秩序和社会公德,上下楼
梯靠右行,不拥挤,注意安全。
2、巡视班级学生课间休息情况,制止追逐打闹现象,杜绝各种危险动作的发生,确保学生的安全,发现违纪行为要及时处理。
3、指导、督促学生做好课前准备。
要求:预备铃一响就归位,准备课本和文具,安静等待老师上课。
四、放学
1、督促学生做好教室卫生工作(做到地面整洁、课桌椅摆放整齐,门窗、电器关闭)。
2、做好一日小结,并做好安全教育,督促学生做好回家作业的记载,按学校规定时间及时放学清场。
每日工作计划流程表
每日工作计划流程表每日工作计划流程表一、想办法制订每日工作流程表没有工作目标和每天时间安排的人,总是很悠闲,而有了明确的目标,对自己每天时间安排得比较满的人,是没有空闲时间的,每一点时间都会过得很有意义很有价值。
所以,我们要养成每天制订工作流程表的习惯。
1、对人力资源派遣业务员来说,工作表要把第二天要办的事、要见的人放在第一位,比方说和某客户约好第二天见面或量房,那你一定就要结合双方约定的时间和地点来安排自己的行程。
最好在约定地点附近开展业务。
2、工作表要学会预留出一段时间,不能把时间计算得很紧张。
比方说,原定计划上午在附近工业区做业务,下午2:00去见一个客户,中间有半个小时的车程,而你就不能将时间排到下午1:30分才行动,至少应该留出半个小时的空隙,一则防止路上有意外,二则提前到场等待客户,给客户体现出尊敬感。
3、工作表要随身携带,随时查看。
你不可能每天都按照工作一丝不变地去工作,但至少工作表能够让你抓住主要的工作。
二、一天时间安排(仅供参考)1、早会>培训学习(8:30—9:00)我们建议每个公司都举行早会培训,把业务员和经理集中在一起,如果部门较大,也可以单开业务部门的早会。
早会每天安排一个主持人,一个讲师,每人轮流做主持人和讲师,大家创造一个内部学习和培训、人人参与的平台。
早会时间不能开得过长,半个小时到40分钟就行,内容可以循环推进。
2、业务跟进(9:00—10:00)业务员参加完早会培训以后,要与经理进行单独沟通,业务员可以将客户的新消息、新要求、新想法向人力资源派遣业务经理汇报,同时也要督促人力资源派遣业务经理的工作,以免人力资源派遣业务经理因自己的工作繁忙而耽误你的客户,与人力资源派遣业务经理沟通做到更好地协调与客户之间的关系。
3、打电话(电话拜访、电话跟进)(10:00—12:00)与人力资源派遣业务经理沟通以后,业务员要对客户进行电话拜访或电话跟进,一般来说,到了十点以后,客户也过了上班初的忙碌期了,打电话正是好时候。
日常工作流程
日常工作流程一.早班﹕1.交接:⑪协助晚班摆餐台,与夜班交接,清点物品的数量是否与所登记数目相符{若有送餐则要在大堂吧上班后补回相应的数量)⑫送餐收的零钱与账单是否属实。
2.按照分工做好本职工作﹕⑪餐台﹕①保持餐台的干净整洁,注意果汁和冷牛奶的及时添加②注意餐台餐具的及时补充;③注意酒精灯的使用时间,及时更换酒精灯,卡斯器罐,确保菜品的热度(点酒精灯前把灯芯拉出相当于小拇指第一关节的长度)。
④时刻注意果汁桶、牛奶桶、扒档、粥桶四周的卫生。
⑤巡台时仔细注意地面,防止有水渍,以免使客人滑倒。
地面有掉落的食品时要及时捡起!⑥九点半左右把酒精灯熄灭,九点五十左右收菜牌。
十点钟准时收餐。
(提前一两分钟关音乐、空调、电视、灯)⑦收餐后按照晚餐台型摆出晚餐台,通知管事员工倒水、清洗果汁桶、擦餐台(包括扒档、面档)、清扫并拖地。
⑧同时注意扒档里的脏盘子!煎鸡蛋用的。
⑫机动:①刚开始时帮区域收盘子,托盘上堆满时把盘子、餐具收到后面交给阿姨清洗,出来时要带一摞擦好的盘子放到应放的位置②区域不忙时,帮餐台巡台(送烧烤,面之类)③当客人结账后要帮区域收台,收餐后把后面的餐具擦干净后搬出来放到相应的位置。
⑬区域:询问咖啡红茶,餐间服务,收台,清理,打扫,拖地,摆晚上台型;机动忙时,协助机动搬盘子;将脏的托盘,餐垫拿到后面给阿姨洗;整家私柜。
3.午饭后回来与两头班交接:①完成两头班未完成的工作②摆晚餐台餐具(根据出品配相应的餐具)③补酒精灯,问菜牌,找菜牌。
④若有零点或套餐或送餐则根据具体情况配合传菜、上菜,服务,送餐,具体情况听从安排。
⑤按计划表做细卫生二.中班:1.交接:与早班交接,清点物品的数量是否与所登记数目相符;完成早班未完成的细卫生。
2.检查餐台摆台,补充整改。
(注意常用菜牌的卫生)3.楼层收餐并检查周转箱卫生,若脏及时清理或更换。
4.加水,15:30.(如遇领货等特殊情况,提前加水)5.开餐前:开会后整理餐台,擦拭布菲炉,放菜牌!6.按照分工做好本职工作﹕⑪餐台﹕①②③④⑤同上早餐餐台注意事项5条⑥八点左右把酒精灯熄灭,八点二十左右收菜牌。
每天工作流程
每天工作流程
1.每天点名前提前到达,检查自己的仪容仪表是否合格,提前和上班领班做好交接,对讲机和考勤本的交接,仔细听取上班所交待的问题。
2.开班前例会,传达本店领导所下达的各项指示,处理昨天所发生的问题,并做以总结以后避免出现此类问题。
3.检查员工的仪容仪表.礼节礼貌.工作态度.带领好好员工做好卫生清洁,严格记录本班员工的考勤。
4.例会结束后,查看前厅电脑楼上楼下的房态情况,及时的为员工做调配工作。
5.对店内的设施设备经常检查,确保营业区内的设施设备保证良好的状态。
6.负责本班组的物品领用,填写领用单交经理审核后,领取发放。
7.接班两小时之后检查各岗位的卫生状况,给予评价。
8.监督员工为客人服务,标准用语,确保服务质量。
9.每天重点抓服务和卫生以及员工的服务用语。
10.每时间段的检查各岗位卫生状况和员工的上班情况。
11.如有发现需要维修的设备及时写下维修通知单给工程部,让工程部维修。
12.本班如有情况没有解决完的,下班领班来做交接时及时的转交给下班给解决。
日工作流程
日工作流程日常工作流程是指在一天的工作中,员工完成工作任务所需要进行的一系列流程和步骤。
下面是一个例子,描述一个办公室职员的日常工作流程。
上班签到:早上九点是常规上班时间,在到达办公室后,需要首先进行签到。
可以通过电脑或手机上的签到系统完成,记录下当天的上班时间。
查看电子邮件和通知:签到后,打开电脑,查看收到的电子邮件和其他办公通知。
需要及时回复和处理紧急或重要的邮件,并将其他邮件归档或标记,以便以后查看。
制定工作计划:根据当天的工作要求和优先级,制定一份工作计划。
这可以是一个简单的待办事项清单,包括当天需要完成的任务和会议安排等。
处理日常任务:根据工作计划,开始处理日常任务。
这可能包括完成文件整理、处理文件申请、更新文档和报表、跟进项目进展等。
需要根据工作优先级和时间安排,合理安排任务的顺序和完成时间。
参加会议:根据预定的日程安排,参加各种会议。
这可能是部门例会、客户会议、员工培训等。
在会议中需要积极参与讨论、记录会议内容,并及时跟进会议决定的实施进展。
处理电话和访客:在工作期间,可能收到电话或者有人来访。
需要及时接听和处理电话,回答来访者的问题,并提供相关的帮助和支持。
如果需要转接电话或者安排会议室,也需要及时处理。
午餐休息:在工作的中午,员工可以休息一段时间,吃午餐和放松一下。
可以与同事一起午餐,或者在办公室吃泡面或简单的便当。
午休时间一般为一小时左右。
继续处理任务:午休后,继续处理剩余的任务。
根据工作计划和优先级,合理安排时间,保证任务的按时完成。
反馈和报告:在处理任务的过程中,可以随时与上级或同事进行沟通,交流工作进展,并寻求反馈和建议。
在工作完成后,可能需要写工作报告或完成相关的统计数据整理。
清理工作环境:工作完成后,整理办公桌和电脑桌面,清理和归档文件,确保工作环境整洁有序。
签退:下班之前,进行签退操作,记录下当天的下班时间。
完成签退后,关掉电脑,离开办公室,结束一天的工作。
以上是一个办公室职员的日常工作流程,当然,具体的工作流程会因行业和具体工作内容而有所不同。
每日工作流程
一、营业前:1、准时上班,整理好自己的仪容仪表,备好上班所需要的工具(笔、火机、开瓶器、酒水单)2、7:00—7:10 为点名参加班前例会时间:班前例会内容:上交工作日记,汇报前日工作中的突发问题,公布前日违章处理结果,分配当日的工作岗位及安排工作任务,宣布当日出品的洁清,检查员工的仪容仪表和营业用具3、7:00—8:30 为上岗前的准备工作时间:A、8:00 前到自己负责的KTV包房,把麦装上咪线进行试音检查音响、电视是否正常;检查电脑是否运作正常;试用电脑遥控能否操作;然后将咪和遥控放回原位。
B、检查房间其它设施是否正常。
C、检查房间桌台、室内及卫生是否符合公司的卫生标准,营业用品是否准备齐全和充分。
如发现问题,报告该房负责主管。
(如主管不在,报告经理协调解决)二、营业中:8:30—10:00 站位迎宾时间△按标准姿势站位:1、8:30 站立于自己所属厅房门口恭迎客人,做到抬头挺胸、面带微笑、双手背后。
2、宾客到来时,在距离1.5 米——2 米感觉目光与客人相遇时,按标准向客人行礼“晚上好,欢迎光临。
”△客来时:1、礼貌热情迎接宾客的到来,在运用礼貌用语的同时,鞠躬35 度,“里面请”并做出请的手势。
2、迅速把房间门打开,请客人入座,然后轻轻把房门关上。
3、宾客入座后,开始前3 分钟服务。
(为客挂衣服,搬凳子等)△客来后:1、客人进房入座确定后,轻敲房门进入房间站在电视机一侧,以行礼规范微笑鞠躬作自我介绍,并致欢迎词:“晚上好,欢迎光临!我是本房服务生,很高兴为您服务!”2、为客人倒迎宾茶,以半跪式姿势给客人侧身上茶,手拿水杯时不能拿杯上的三分之一,应拿杯下的三分之一处,用大拇指和食指、中指拿住杯下三分之一处,以小指做为桌面的支持点。
上茶时要轻拿、轻放并做出请用茶的手势。
3、通知总机开机,并询问客人是看电视还是听歌,然后按客人要求调好电视、电脑、功放(效果器打开),灯光调到柔和状态,音乐调到最佳效果。
一日工作流程
一日工作流程
一日工作流程将工作日的流程分为几个主要部分,包括起床准备、上班途中、到达办公室、工作时间、午餐时间、下午工作、下班回家等。
起床准备:在早晨起床后,我先刷牙洗脸,然后换上合适的衣服。
接着,我吃早餐,并确保自己已经准备好了上班所需的物品,如钱包、手机、公交卡等。
上班途中:我乘坐公交车或地铁上班。
在路上,我通常会打开手机看看新闻或回复一些紧急的工作邮件,以保持对最新情况的了解。
到达办公室:一到办公室,我会先关注电子邮件和日程安排,以了解当天的工作重点和会议安排。
接着,我会整理桌面,准备好所需的文件和工具。
工作时间:在工作时间内,我会根据日程安排和工作优先级来安排任务。
我会处理电子邮件、参加会议、撰写报告和处理其他工作。
我会在工作中保持专注,遵守工作时间的规定和要求。
午餐时间:中午是我休息和补充能量的时间。
我通常会和同事一起吃午餐,或者外出品尝一些美食。
这段时间也是我交流和放松的机会。
下午工作:下午是我完成更多任务的时间。
我会继续处理邮件、开展会议和进行项目工作。
我会与同事和领导保持密切合作,
确保工作按计划进行。
下班回家:工作时间结束后,我会整理桌面,关机离开办公室。
回家的途中,我会思考当天的工作进展和下一步的计划。
一到家,我会放松一下,休息体力,与家人交流。
总结:一天的工作流程对于我来说非常重要,它帮助我保持组织有序,高效率地完成工作。
在这个流程中,我注重时间管理、团队合作和自我调节,以确保工作顺利进行。
通过这样的一日工作流程,我能够更好地平衡工作和生活,提高工作效率。
每天工作流程
每天工作流程每天的工作流程对于一个人的生活和工作来说都是非常重要的,它能够帮助我们合理安排时间,提高工作效率,使生活更有秩序。
一个良好的工作流程可以让我们更加专注于工作,提高工作质量,同时也能够让我们在工作之余有更多的时间去享受生活。
首先,每天的工作流程应该从早晨开始。
早晨是一天中最重要的时间段,一个良好的开始可以让我们整天都保持良好的状态。
因此,早晨起床后,我们可以先进行一些简单的伸展运动,让身体得到活动,然后进行洗漱,吃早餐。
在这个过程中,可以适当地放一些轻松愉快的音乐,让自己保持愉悦的心情,迎接新的一天。
接着,我们需要规划当天的工作任务。
在开始工作之前,可以先列出当天需要完成的任务清单,然后按照优先级和时间安排进行排序。
这样可以帮助我们更好地掌握当天的工作重点,提高工作效率。
在进行任务规划的时候,可以结合自己的工作习惯和生活节奏,制定合理的工作计划,避免出现时间浪费和工作冲突的情况。
在工作过程中,要保持专注和高效。
在处理工作任务的过程中,要保持专注,尽量避免分心和被外界干扰。
可以选择一个相对安静的工作环境,关闭手机和社交软件的通知,集中精力完成当前的工作任务。
同时,也要学会合理安排工作和休息时间,避免长时间的连续工作,保持身心健康。
另外,每天的工作流程也需要适当的放松和调整。
在工作过程中,可以适当安排一些小的休息时间,进行一些简单的放松活动,比如散步、喝杯咖啡、聊聊天等。
这样可以帮助我们缓解工作压力,调整工作状态,提高工作效率。
同时,也要学会在工作结束后适当放松自己,比如进行一些运动锻炼、阅读书籍、听听音乐等。
最后,每天的工作流程也需要及时总结和反思。
在一天的工作结束后,可以对当天的工作任务进行总结,分析工作完成情况,找出存在的问题和不足之处,并进行适当的调整和改进。
这样可以帮助我们更好地提高工作能力和工作质量,为未来的工作提供经验和借鉴。
总的来说,每天的工作流程对于我们的生活和工作来说都是非常重要的。
员工每日工作流程
工作ห้องสมุดไป่ตู้容
检查灯光是否明亮、天花板及空调的清洁、查看电器设施是否安全正常,玻璃及木质装修无崩裂,凳子是否美观整齐,保持地面清洁无杂物。pop摆放 整齐,橱窗柜面内外玻璃清洁,货盘、镜子干净无破损,货品干净、明亮、无灰尘。 营业开始调整良好的工作状态,以标准站姿恭敬的准备迎接顾客的到来,精神饱满热情。 顾客进入专柜时,保持热情到位的微笑,问候顾客,使用标准的迎宾语“您好!欢迎光临 百年老凤祥珠宝”。 介绍商品时应做到以诚信为标准,以实为易,不要过度夸大商品。用语要以礼貌当先,不得恶言怠慢顾客,递拿商品时应做到小心谨慎,以免商品的损 坏,并以双手呈递给顾客,禁止随意的摔扔。
注意事项
工作结束 填写营业日销报表,及时结清当日账目,不得有隐情,填写工作报表及账目要字迹清晰、认真负责。 收货入仓当班员工及负责人确认签字。 备注:1、日常工作店务按本表培训。 2、门店员工严格按照以上内容执行,违者每次乐捐5元。
总负责人:
店务:_______________
店/柜长:_____________
员工日常工作流程及内容
工作流程
店/柜长主持晨会,安排当天工作。 晨会及 营业前货品出仓点数及补货。 货品陈列 营业前按区域要求陈列货品,保持陈列整齐、美观、摆放有层次感。 检查仪容仪表准备营业。 发型按要求梳理,按要求化淡妆上岗,工服穿着、工牌佩戴符合规定。 形象及卫生
______年_____月_____日
销售状态
顾客离开柜台时,要有送宾语,感谢顾客的光临“谢谢您,欢迎再次光临”。 退换货时,遇到顾客投诉,以礼相待,不得谩骂驳辩,安慰顾客情绪,向店长或者负责人报告情况妥善解决问题。 顾客少时,不得在货区扎堆闲聊,不得在工作时间看书、看报、吃东西、接打私人电话。随时整理柜台及展示物,保持商品的清洁整齐,推陈出新陈列 商品。谈工作时要保持声音轻、不得喧哗、打闹,维护良好的品牌形象。 客流量较大时,根据客流的情况合理调整好站位,注意拿出商品的件数及时收回,防止货品丢失。注意卖场内形迹可疑的人员,提高货品安全意识,最 好不要代替顾客保管物品,以免丢失而引发矛盾,主动招呼每一位顾客,把握每一笔销售,有针对性地进行附加连带销售。 调货、退货时应检查好货品的印记、标签及证书代码是否相符,检验好有无损坏现象,保证质量。 做好交接班工作(货品、款式、数量及其它事务等)交接完毕后方可离开柜台,接班人员应迅速进入工作状态。 营业结束前清点全部货品,等待确定顾客离开后方可收货,不得提前收货,以及做账等怠慢顾客。
员工每天的工作流程
员工每天的工作流程每个员工的工作日都是由一系列流程和任务组成的,这些流程和任务需要按照一定的顺序和规定来完成,以确保工作的高效和顺利进行。
在这篇文档中,我们将详细介绍员工每天的工作流程,以便员工们能够更好地理解自己的工作内容和工作方式。
首先,每个员工在开始工作之前,都需要进行一些准备工作。
这包括检查今天的工作日程安排和任务清单,确保自己清楚知道今天需要完成的工作内容和工作重点。
同时,还需要检查和回复邮件,处理一些紧急的事务,以确保工作的顺利进行。
接下来,员工需要根据自己的工作内容和任务清单,制定今天的工作计划。
这包括安排工作时间和工作任务的优先级,确保能够高效地完成工作内容。
在制定工作计划的过程中,员工需要考虑到工作的紧急程度和重要程度,合理安排工作时间和工作顺序。
一旦工作计划制定完成,员工就可以开始执行工作内容了。
在执行工作内容的过程中,员工需要严格按照工作计划和任务清单来进行,确保不会漏掉任何重要的工作内容。
同时,还需要时刻关注工作进度和工作质量,及时调整工作计划和工作方式,以确保工作能够按时完成并且达到预期的效果。
除了执行工作内容,员工还需要和同事进行沟通和协作。
这包括参加工作会议、讨论工作问题、协调工作进度等。
在沟通和协作的过程中,员工需要尊重他人、积极表达自己的观点,确保团队能够高效地合作完成工作内容。
最后,员工需要对今天的工作进行总结和反思。
这包括回顾今天的工作内容和工作进度,分析工作中存在的问题和不足,提出改进和优化的建议。
通过总结和反思,员工可以不断提高自己的工作能力和工作效率,更好地完成工作内容和任务。
总的来说,员工每天的工作流程包括准备工作、制定工作计划、执行工作内容、沟通和协作、总结和反思等一系列环节。
只有在这些环节都能够做到位,员工才能够高效地完成工作内容,提高工作效率,实现个人和团队的工作目标。
希望每位员工都能够认真对待自己的工作流程,努力提高工作能力,为公司的发展和进步做出更大的贡献。
日常工作流程
日常工作流程
1.上班。
出门之前请检查是否遗忘所需物品(如钥匙、工装等)。
2.准备工作
(1)参加工作例会、早例会。
向主管汇报前一天的销售业绩以及重要信息;听从主管分派当日工作计划和工作要点;清点、申领促销品。
(2)商品、促销品的清点、检查、整理和准备,包括价签的检查。
(3)场地的清洁。
3.在营业中,要注意及时要货、补货,做好销售记录,随时保持标准化陈列和整洁。
4.营业即将结束时的工作
(1)清点、整理商品与助销品。
(2)完成与整理报表、报告。
(3)清洁和整理场地。
(4)准时参加工作例会。
(四)导购人员考核办法
1.导购人员的每日考勤(考勤时间以规定作息时间为准)由所在大组主管负责(在考勤表上签名)。
2.导购人员出勤情况由人力资源部抽查,凡迟到、早退30分钟者,罚款20元;超出30分钟者,处以当日应得基本工资两倍的罚款;迟到、早退60分钟以上及脱岗者,视为旷工,扣除当天所有应得报酬。
3.导购人员请病假、事假,需提前通知所在大组主管,经后者同意后方可请假,并扣除当日应得工资,每月超过两次者劝其离职。
4.违反《卖场纪律》、《行动规范》及不服从大组主管管理者,一次罚款50元,两次以上及情节严重者,予以开除。
业务主管每天工作流程
业务主管每天工作流程第一篇:业务主管每天工作流程业务主管每日工作流程一、进入办公室的准备1、业务员的报道每天应提前10分钟左右到办公室,观察自己团队人员出勤情况,并询问未出勤人员的原因2、晨会早会由各业务部门主管分别主持,所有人员必须参加。
若有特殊状况或业务区域重复等可以组织部门联合会议;检查每个业务人员的仪容仪表;总结前一天的销售状况和工作;介绍今天的销售计划,提出当日的销售目标;提出当日的工作要求、人员分配、业务区域、拜访情况、业务开展方向;如果有新员工应单独进行工作安排或调配到店进行培训;注意每位业务人员的情绪,调整好他们的工作状态;传达上级的工作要求;鼓励表扬优秀业务人员,指出表现不良者需要整改的地方;指导清理各自办公桌的摆放情况,安排轮流打扫办公室;每个业务部门应该有自己的队名及口号,会后应组织大家共同喊出,以鼓励队友。
3、工作证检查每位业务人员是否都佩戴了自己的工作证,没有佩戴的及时指出让齐佩戴。
二、工作中1、给每个业务人员规定当日拜访顾客情况,及寻找潜在顾客数量;2、在各自划定业务区域范围内开展工作,切勿出现空白区域或重复区域;3、让业务人员多给自己交流,一有情况或需要帮助地方立刻赶到支援;4、让每个业务人员都要有团队感和配合感,互相交流和帮助;5、在进行业务的同时也要做好对市场竞争对手、楼盘、商铺的调查部署工作;6、如有集中业务开展如交房、工程、团购等应做好统筹安排部署、物料、人员等工作;7、如带队时发现有业务人员讲解或业务方式不到位,及时指出并帮助改进;8、当业绩不佳时,可以让大家一起多想办法,分配工作,促进业绩;9、自己或其他业务人员在带顾客进店选购时,应自己或安排店内人员积极配合。
三、工作后1、当天的销售状况的总结,核对是否完成今天的目标;2、分析并解决相关的问题,提出相应的策略;3、完成各种报表及潜在顾客的信息统计;4、分析业务人员当天出现的各种情况,进行短时间的业务培训;5、各业务部主管或共同业务人员开会,相互探讨和学习,取长补短;6、发送当天的销量给领导,自己休息时务必让其他人代替发送。
工作一日流程
工作一日流程早晨,当闹钟响起的那一刻,我便开始了新的一天的工作。
第一件事情就是起床,洗漱完毕后,我会进行简单的锻炼,让自己精神焕发,迎接新的一天。
接着,我会为自己准备一顿简单但营养的早餐,让自己充满活力地开始一天的工作。
上午,我会先整理一下昨天未完成的工作,查看今天的日程安排。
然后,我会开始处理一些紧急的邮件和电话,解决一些突发的问题,保障工作的顺利进行。
接着,我会和同事们开一个简短的早会,了解每个人的工作进展和遇到的困难,共同讨论解决方案。
之后,我会投入到自己的工作中,处理一些重要的项目和任务,保证工作的进展和质量。
中午,我会和同事们一起吃午餐,放松一下自己的身心。
在午餐过后,我会进行一些轻松的活动,比如散步或者喝一杯咖啡,让自己重新集中精力,迎接下午的工作。
下午,我会继续处理一些工作上的事务,比如开会、与客户沟通、处理文件等。
我会尽量避免在下午进行重要的决策和工作,因为下午的精力和注意力往往会有所下降。
不过,如果有必要,我会尽量调整自己的状态,保持高效地工作。
另外,下午也是我进行一些思考和规划的时间,我会回顾一天的工作,总结经验教训,为明天的工作做好准备。
傍晚,我会和同事们一起进行一些团队活动,加强团队的凝聚力和合作意识。
在团队活动之后,我会整理一下自己的工作台和文件,确保第二天的工作能够顺利进行。
然后,我会和同事们一起吃晚餐,放松一下自己的身心,交流一天的工作心得和生活琐事。
晚上,我会回到家中,进行一些家务和个人事务,放松一下自己。
之后,我会进行一些阅读和思考,让自己得到一些新的启发和思路。
最后,我会早早地休息,为第二天的工作做好充分的准备。
这就是我的工作一日流程,每一天都充实而有序,让我能够高效地完成工作,充实地度过每一天。
希望我的工作一日流程也能给你一些启发和帮助,让你的工作生活更加丰富多彩!。
每日工作流程与标准
每日工作流程与标准一.点名前1.订餐台查看当餐的预定情况(做到心中有数,以便合理安排工作)2.检查前一天的收尾工作(检查各楼层备餐收台是否彻底,卫生是否达标;服务员值台房间的收尾工作是否彻底)二.点名以及例会1.考勤的核对,认真无误的核对上班人员,并准确登记2. 服务员仪容仪表总体要求:容貌端正,举止大方;端庄稳重,不卑不亢;态度和蔼,待人诚恳;服饰庄重,整洁挺括;打扮得体,淡妆素抹;训练有素,言行恰当。
2.1 头发梳理整洁,前不遮眉,后不过领。
男服务员不得留鬓角、胡须;女服务员如留长发,应用统一样式发卡把头发盘起,不擦浓味发油,发型美观大方;2.2 按酒店要求,上班不佩带项链、手镯、戒指、耳环等贵重饰物;2.3 不留长指甲,涂指甲油和浓妆艳抹,要淡妆上岗;2.4 男服务员坚持每天刮胡子。
3、着装:3.1着规定工装,洗涤干净,熨烫平整,纽扣要齐全扣好,不得卷起袖子;3.2 领带、领花系戴端正;佩戴工号牌(戴在左胸前);3.3 鞋袜整齐,穿酒店指定鞋,袜口不宜短于裤、裙脚(穿裙子时,要穿肉色丝袜);4、个人卫生:4.1 做到“四勤”,即勤洗手、洗澡;勤理发、修面;勤还洗衣服;勤修剪指甲;4.2 班前不吃生葱、生蒜等有浓烈异味的食品。
5、服务员每日上班前做到,要检查自己的仪容仪表。
不要在餐厅有客人的地方照镜子、化妆和梳头,整理仪表要到指定的工作间。
6、站立服务:站立要自然大方,位置适当,姿势端正,双目平视,面带笑容,女服务员两手交叉放在脐下,右手放在左手上,以保持随时可以提供服务的姿态。
男服务员站立时,双脚与肩同宽,左手握右手背在腰部以下。
不准双手叉在腰间、抱在胸前,站立时不背靠旁倚或前扶他物。
7、行走:步子要轻而稳,步幅不能过大,要潇洒自然、舒展大方,眼睛要平视前方或宾客。
不能与客人抢道穿行,因工作需要必须超越客人时,要礼貌致歉,遇到宾客要点头致意,并说“您早”、“您好”等礼貌用语。
在酒店内行走,一般靠右侧(不走中间),行走时尽可能保持直线前进。
服务员每日工作流程
服务员每日工作流程1、9:30——10:00用早餐(整理仪容仪表);2、10:00自觉列队,等待开例会,熟记例会内容,当餐估清及当餐预订(会前由领班检查仪容仪表,“个人卫生”及“三宝”);3、10:10在领班的安排下打扫各区域卫生,(包括:台面,地面,桌椅,餐具及四周设施,设备等)并做好营业前的准备工作(如准备充足的餐用具,牙签,打包盒,餐巾纸,毛巾,烧开水,调试灯光,空调,电视等,有损坏的及时报修);4、11:00在各区域指定位置按站姿要求进行站位,等候客人的光临。
(如遇特殊情况需离开,必须向上级申请,不得擅自离岗)B班人员11:30到岗,整理好仪容仪表,熟记预订及估清,了解中午例会内容;5、热情礼貌地迎接客人,按照服务程序高标准地为客服务;6、礼貌地送别客人,提醒客人带好随身物品,将客人送至门口,并表示欢迎下次光临;7、关空调,关灯、电视,做好节能降耗工作,并迅速清理台面并恢复台面,将一切物品复位;8、14:00根据营业情况,在领班的安排下,与值班人员做好交接工作,值班人员在值班期间必须坚守岗位,对于所接手的工作认真负责,并做好一切检查及午市收市工作;9、16:30——16:50用午餐(整理仪容仪表);10、16:50,自觉列队,等待开例会,熟记当餐估清及当餐预订;11、17:00在领班的安排下,做好卫生及餐前准备工作;12、17:30在指定位置按站姿要求进行站位,等候客人的光临;13、热情礼貌地迎接客人,按照服务程序高标准地为客服务。
14、礼貌地送别客人,提醒客人带好随身物品,将客人送至门口,并表示欢迎下次光临;15、关空调,关灯、电视,做好节能降耗工作,并迅速清理台面并恢复台面,将一切物品复位;16、21:00在指定位置用员工餐;17、21:30根据营业情况在领班的安排下与值班人员做好交接后下班(特殊情况除外);18、值班人员做好晚市收尾工作,认真检查,切掉电源,防止一切安全隐患发生,所有工作就绪后方可下班;备注:以上条款望大家认真执行,如有需要随时调动人员。
营业员每日工作流程
营业员每日工作流程第一篇:营业员每日工作流程超市门店营业员每日工作流程一、营业前准备工作1、员工要佩戴工牌进店打卡。
2、换工装、整理仪表。
(男员工不能留长发、不能有胡须,女员工短发不能过肩、长发要扎起)佩戴工牌进入售货区。
3、准时参加门店或部门举行的早会(例会)(1)布置当日工作,分享信息;(2)全体员工喊公司口号。
4、卫生清洁(1)商品(2)货架(3)地面(4)售货区通道5、补充商品(1)根据前日销售情况把柜台货架商品补充饱满,商品陈列艺术美观,科学,合理,便于顾客拿放。
(2)商品与价格标签相符,对位。
(3)检查有无过期商品和未达到质量要求的商品。
二、开始营业1、开业后,随时注意售货区销售情况,巡回走动整理货架,对顾客拿放后又不买的商品放回到此商品的原货位上去,不是本部门的商品,归还相应部门。
2、由于顾客购买而出的商品陈列松散不齐的货架空位,要随时补货,摆放整齐。
3、顾客提出的问题注意聆听,给予正确合理的解释,确保顾客满意。
自己解答不了的问题,请有关人员给予解答。
4、顾客对销售区域不熟悉,找不到自己所需购习买的商品时,员工应主动、友好的将顾客送至相应售货区。
5、看到顾客购买商品携带有困难时,应迅速上前帮助,送到收银处。
6、与主管打招呼,并与在岗人员交接方可离开。
7、随时注意观察售货区情况,如有意外,迅速与有关人员联系。
8、开展促销活动,每天对两种以上的商品进行促俏。
9、营业员要随时进行卫生清洁营业区内始终要保持良好的卫生状况。
110、11、根据销售和库存情况,做好订货计划,上报主管进行审核。
注意查看有无包装损坏的商品。
如包装已损坏,不能再包装的商品,应集中放到部门指定的破损商品区域。
12、以“三米微笑”迎接我们每一位顾客,感谢她的光临购物,并照顾好最后一位离开的顾客。
13、员工要每日注意与顾客沟通,收到顾客的要求及所提出的期望要及时反馈给管理层。
14、查询商品价格,注意有无变价。
对电脑已变价的商品,要进行商品价签的检查,看是否一致。
主管每日工作流程
主管每日工作流程1、参加班前例会,配合经理做好例会内容。
如队列展示、跳舞、互动。
2、召开小例会,检查员工仪容仪表是否达到要求,根据当日客情,合理调配服务员。
解决和通报前一天工作中存在的问题,当日工作重点和应该注意的事项。
3、督促安排所负责区域人员做好餐前准备工作,重点清查卫生和餐具的准备工作,安排好低值易耗品的领发,每日坚持检查卫生、对餐前准备工作较差的员工提出批评或改进。
4、了解上客情况,安排员工站位,监督员工站位情况,仪容仪表、礼节礼貌、站姿。
通报出品估清。
5、督导服务人员做好餐中服务工作,检查纠正员工服务流程、行为举止是否规范。
时刻关注菜品和服务质量,加强与各部门联系6、与客人沟通,了解客人需求,重点客户一定要重点关注,必要时可亲自服务并及时通知经理。
7、掌握结账情况,关注员工送客服务,尽量自己亲自送客。
8、检查收尾工作,节能降耗,及时关掉电源,关注房间卫生状况,安排好员工交接值班工作。
对午市出现的问题进行总结。
中午休息9、参加例会,配合经理做好例会内容。
如队列展示、跳舞、互动。
10、召开小例会检查员工仪容仪表是否达到要求,根据当日客情,合理调配服务员。
解决和通报前一天工作中存在的问题,当日工作重点和应该注意的事项。
11、督促安排所负责区域人员做好餐前准备工作,重点清查卫生和餐具的准备工作,安排好低值易耗品的领发,每日坚持检查卫生、对餐前准备工作较差的员工提出批评或改进。
12、了解上客情况,安排员工站位,监督员工站位情况,仪容仪表、礼节礼貌、站姿。
通报出品估清。
13、督导服务人员做好餐中服务工作,检查纠正员工服务流程、行为举止是否规范。
时刻关注菜品和服务质量,加强与各部门联系14、与客人沟通,了解客人需求,重点客户一定要重点关注,必要时可亲自服务并及时通知经理。
15、掌握结账情况,关注员工送客服务,尽量自己亲自送客。
16、检查收尾工作,节能降耗,及时关掉电源,关注房间卫生状况,安排好员工交接值班工作。
日常工作流程
日常工作流程
一、日常工作管理
1、负责监督管理员工每月出勤率。
2、监督员工是否按时到岗上班,早上()未按时到岗者按公司《考勤管理制度》进行管理,月底汇报处理意见。
3、公司员工出入登记(外出时间、人员及事由、返回时间)。
下班前检查员工在岗情况,人员无返回(没有告知上级)按早退处理。
4、负责打扫行政部办公室卫生。
5、监督各办公室的卫生状况,督促大家保持良好的工作环境。
6、协助办公室完成市场部、工程部、商务部、技术部完成每月工作安排。
7、协调各部门工作,传达上级任务,积极上报各部门工作完成情况。
8、整理审核人员出差费用报销及出差工作。
9、负责日常接待工作。
作好来电记录,并告知相关人员进行跟进。
10、做好每次开会的会议记录(每次会议的时间、地点、人员、内容)。
11、公司如有加班情况,负责订餐、订房。
12、日常内部行政事务(如接电话、订水、传真、打印、办公用品等)工作。
13、负责公司办公物品、工作牌领用登记。
14、每月做好固定资产的盘点、统计工作。
一日工作流程
一日工作流程一)個人儀容準備1.換好制服。
2.符合規範的標準儀容。
(二)考勤1.員工上班按規定打卡。
2.員工在樓面櫃組內書面簽到。
2.賣場準備櫃長晨會時間,營業員做賣場準備。
1)清理商品,如有遺失,及時上報。
2)整理陳列貨品,補充貨品。
3)打掃櫃檯及貨架內外的清潔衛生。
4)確保櫃內商品陳列豐滿,貨櫃及所陳列商品整潔乾淨,通道暢通無阻。
5)確保店內燈光充足,如有損壞,馬上通知物業部更換。
3.營業員晨會8:35分,櫃長晨會結束後,所有營業員到指定地點集中,由櫃長召集晨會(約5分鐘)4.營業員晨會結束,在開門前5分鐘做迎接第一批顧客準備。
(四)迎接第一批客人1.迎賓曲響起時,所有營業員按規範化的姿態站立,有櫃檯的沿櫃檯內沿站立,無櫃檯的站在通道口邊。
2.等待第一批顧客光臨,並開始營業員工作。
3.營業員用規範化語言接待顧客。
(五)交接班1.晚班營業員在交接班之前打上班卡到樓面櫃組簽到2.上崗時間到,接班營業員到指定地點集中,櫃長召集班前會(約5分鐘)3.班前會後,接班營業員迅速回到所在櫃組接班4.交接班在不影響接待顧客的情況下,在約10分鐘內辦好交接手續,早班營業員方可簽退整隊離崗,打下班卡,下負4層換裝,從員工通道離開大廈。
(六)下班1.送賓曲起,營業員接待好最後一批顧客,沒有接待顧客的營業員,沿櫃檯內沿站立(無櫃檯的營業員站在通道邊)向過往顧客頻頻點頭致謝,直到送賓曲停。
2.送賓曲停,營業員退回櫃檯內,在約10分鐘內完成關門前的以下幾項工作:1)完成當日盤點工作,並在《商品保管帳》上記錄,做好日清日結2)鄰櫃之間相互交又點數,並在《商品保管帳》上簽字確認3)鎖好平櫃4)打掃櫃檯、貨架的清潔衛生3.7:40分,各櫃組整隊,開班後會講評,各櫃組留下清場人員,由督導指揮各櫃組員工開始作退場準備。
4.在本櫃組簽退,換下制服,從員工通道走出公司。
【擴展閱讀篇】工作總結格式一般分為:標題、主送機關、正文、署名四部分。
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每日工作流程
1.每天7:00点准时上班,7:10分在三号岗门口集合,由班长组织晨会,安排今天工作任务和总结昨天工作情况。
2.每天7:20进行晨训,按照每月月初计划进行训练,要求训练时态度严谨、姿势标准,要达到预期的效果,每月会进行不定期检查和考试审核。
3.上班之后,白夜班进行接岗,严格按照标准三步交接岗姿势执行,目前三个岗,即办公区门岗、三号岗、四号岗,每隔一小时轮一次岗(夜班每半个小时轮一次岗),要求在每个岗位上严格按照岗位标准制度执行,发现紧急情况,要立即汇报上级领导。
4.每天7:00下班,下班后要总结当班工作情况。
各班长要做好当天各项台账记录,要求内容详实,字迹工整。
5.班组长做好交接工作,交接当班未完成的工作以及工具。
6.做好出入登记工作,尤其是对夜间人员、货物进出的登记。
7.巡岗时,对加班结束展位进行清场检查是否存在安全隐做好记录及汇报处理工作。
8.夜班班组要特别注意对外场公共设施设备检查是否有偷盗破坏现象。
9.内场班组要做好商铺装修巡检工作,作好记录。
10.每周班组重点工作:
1)每周对营业员做消防安全培训一次;
2)每周装修场地的装修情况和数量汇报一次;
3)每周班组开展培训一次,班务会一次;
4)每月各班组人员清点数量汇报一次;
5)每周五上交周报、安全检查问题点、安全隐患自查表;
6)夜班班长每天对打点记录进行查看,有漏点做好记录并及时上报;
7)新队员一周业务知识考核,每月对全体安全员进行考核。
注:在值班期间内不准许做与工作无关的事情,违者严重扣分或开除处理。