郑州住房公积金缴存基数表
关于公积金调整的通知
关于公积金调整的通知亲爱的各位同事：大家好！为了更好地保障员工的权益，适应社会经济发展的变化，同时进一步完善公司的福利制度，根据国家相关政策和公司的实际情况，我们对公积金的缴存政策进行了相应的调整。
现将有关调整内容通知如下：一、调整背景随着经济的发展和生活成本的提高，公积金作为一项重要的员工福利，对于员工的住房保障和个人储蓄具有重要意义。
此次调整是在综合考虑了公司运营状况、员工需求以及国家政策法规的基础上进行的，旨在为大家提供更有力的支持和保障。
二、调整内容1、缴存比例调整公司和员工的缴存比例将从原有的____%调整为____%。
这意味着您每月的公积金缴存额将会相应增加，为您的住房储蓄积累更多资金。
2、缴存基数调整本次公积金缴存基数将按照员工上一年度的平均月工资进行计算。
但需要注意的是，缴存基数的上限和下限将根据当地住房公积金管理中心的规定进行调整。
如果您的工资低于缴存基数下限，将按照下限标准缴存；如果高于上限，则按照上限标准缴存。
3、调整生效时间新的公积金缴存政策将从____年____月____日起正式生效。
届时，您的工资单中公积金的缴存金额将会体现出相应的变化。
三、对员工的影响1、增加住房购买能力更高的公积金缴存额将使您在购房时能够申请到更高额度的公积金贷款，从而减轻购房压力，实现住房梦想。
2、增加个人储蓄公积金账户中的资金属于个人所有，积累的越多，对于您未来的个人财务规划将提供更有力的支持。
3、税收优惠按照国家规定，个人缴存的公积金在计算个人所得税时可以税前扣除，从而减少您的纳税额。
四、办理流程1、个人信息确认请各位员工在____年____月____日前，认真核对自己的个人信息，包括姓名、身份证号码、联系方式等，确保信息的准确性。
如有错误或变更，请及时向人力资源部门反馈。
2、工资核算人力资源部门将根据新的公积金缴存政策，重新核算您的工资，并在____年____月的工资中体现出相应的变化。
3、咨询与解答如果您对此次公积金调整有任何疑问或需要进一步的解释，请随时联系人力资源部门的______，我们将竭诚为您解答。
公积金基数
一、缴存基数1.缴存基数确定。
住房公积金缴存基数按职工上年度12月份工资总额计算。
工资总额应按国家统计局规定列入的项目计算。
新录用和调入职工住房公积金缴存基数是职工本人当月工资总额。
实行年薪制职工以职工年薪均分十二个月后为基数计算个人和单位的住房公积金月缴存额，2.缴存基数上下限.住房公积金的月缴存基数最低不得低于当地市政府公布的最低工资标准，最高不能高于上一年度当地市统计局公布的职工月平均工资的3倍。
二、缴存比例缴存比例政策规定。
三、月缴存额计算职工住房公积金月缴存额为职工本人住房公积金缴存基数乘以职工住房公积金缴存比例，并由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
单位为职工缴存的住房公积金月缴存额为职工本人住房公积金缴存基数乘以单位缴存比例.您可以根据以上的方式计算您的公积金。
缴存住房公积金的工资收入（工资总额）基数计算口径是如何确定的？答：缴存公积金的工资收入（工资总额，下同）基数计算按统计局的口径执行。
公积金的月缴存额=职工本人上一年度月平均工资收入×缴存比例。
职工月平均工资收入=职工本人年工资总额÷12个月（不满12个月的应按实际发放工资月份）。
准确计算职工应缴和单位为职工缴存住房公积金基数是单位应尽职责，是职工应享有的权益。
职工个人、单位、住房公积金管理中心应认真进行住房公积金月缴存额基数的计算和核定。
福建省新西岸融资担保有限公司提醒您主要把握好两点：一、分别计算每一职工住房公积金缴存额。
职工住房公积金由两部分组成，一是职工个人每月按规定从工资中扣缴存部分;二是单位每月按规定为职工缴存部分，这部分是住房实物福利分配向住房货币化分配转换的部分，两部分归职工个人所有。
因此单位在计算职工月缴存额时，应根据单位每一个职工的月均工资情况分别进行计算。
二、单位月缴存额与职工月缴存额的计算方法。
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年月平均工资分别乘以职工住房公积金缴存比例和单位住房公积金缴存比例后相加。
三险一金办理流程金额及材料
三险一金办理流程金额及材料一2013年郑州市社会保险需要材料：（1）营业执照及其复印件4份（无营业执照的用人单位需提供批准成立证件及其复印件4份）、（2）组织机构代码证及其复印件4份、（3）法定代表人身份证复印件4份、单位公章、工资表（财务做账使用的工资表原件及复印件4份）、（4）职工身份证复印件2份、（5）银行开户许可证4份、按照医保要求拷贝的相关程序，报盘并附打印件2份。
社会保险缴纳比例：最低基数2074（2013.7-2014.6）养老保险单位承担2074×20.0%﹦414.8 个人承担2074×8%﹦165.92 医疗保险单位承担2074×8.0% ﹦165.92 个人承担2074×2%﹦41.48 失业保险单位承担2074×2.0% ﹦41.48 个人承担2074×1%﹦20.74 工伤保险单位承担2074×0.5% ﹦10.37 无个人承担生育保险单位承担2074×1.0% ﹦20.74 无个人承担二2013年住房公积金单位开户资料1、《开户登记表》单位帐户不填，其它项按实际情况填写，加盖公章和财务章。
2、《缴存基数表》公积金帐号和单位帐户不填，其它按实际情况填写，加盖财务章。
3、营业执照副本和机构代码证（各复印一张并加盖公章）（单位须按相关规定补缴）4、法人身份证复印件（一张并加盖公章）5、员工工资表加盖财务章（做账专用，需员工签名）6经办人身份证复印件（一张）注：《郑州市住房公积金缴存单位开户登记表》和《郑州住房公积金缴存基数表》到公积金缴存网点领取；以上3、4项需审核原件；营业执照、机构代码证和身份证必须在有效期内才能办理开户业务。
住房公积金缴纳比例：单位和职工个人各8% 10% 12%（2013.7-2014.6）注：住房公积金基数是按照工资的多少缴纳的。
三，按照月工资2000（10%）计算—公司需要缴纳三险（养老，医疗，生育，住房公积金）的金额（养老保险）414.8﹢（医疗保险）165.92﹢（生育保险）20.74﹢（住房公积金）200﹦801.46。
历年住房公积金缴存比例及缴存基数政策表
郑州公司社保公积金如何开户
现在大部分的企业都是给员工缴纳社保和住房公积金的，其缴费是有一定的比例，企业需要按照这个比例来给员工上缴。
那么，郑州公司的社保和公积金是如何办理开户的呢？具体流程是什么，下面简单介绍一下。
一、郑州社保开户流程：
1、带公司营业执照副本复印件、公司法人代表身份证到社保局申请开户。
2、索取表格，填写公司参保人员名单，并复印参保人员身份证号码。
3、由社保局确定员工缴费标准后，到地税部门开票。
4、到银行交钱。
5、最后带缴费凭据回社保局登记即完成。
二、办理单位住房公积金缴存登记时，单位经办人到住房公积金管理中心指定网点领取相关表格并办理住房公积金缴存登记，开设单位和职工个人住房公积金账户，同时提供以下材料：
1、住房公积金开户登记表;(加盖公章和财务章);
2.住房公积金缴存基数表;(加盖财务章)
3.在职职工工资发放名册;(验原件留复印件一份并加盖财务章)
4.法人身份证(行政事业单位提供单位法人证书)复印件一份;
5.营业执照(行政事业单位提供机构成立文件)和机构代码证;(验原件留复印件一份加盖公章)
6.经办人身份证复印件一份。
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该企业是一家以人力资源服务为核心业务，专门为各类企事业单位提供全方位的、专业的一站式人力资源外包服务机构。
规范 高效 务实 为民——巡访郑州住房公积金管理中心
知》 ， 为全市住房公积金归集扩 面工 作铺平 了道路 。 （ 三） 强化部 门联 动。郑州 中心 与郑 州市 质监 局开 展 了联合 调研 ，
共 同印发 了 《 关 于在住 房公 积金管
册会 计师 协会等 行业组 织 ， 探讨 建 立住房公 积金制度的可行性 。 在选择
面工作 的实施意见 》 ， 要求各受托银
行 对开户企 业建立住房公 积金制度
情 况进 行普查 ， 把是 否为 职工缴存 住 房公积金 纳入受托银行 的企业信
用 等级评定 条款和信贷授 信的重要
参考指标 ， 以充 分 利用 信 贷杠 杆 ，
增加住房公积金 的归集量 。 同时 ， 还 利 用受托银行 网点 电子屏 向银行客
预 上市企业 召开住房公积金 缴存工
在 多年 的探索 中 ， 郑 州 中心提
出了扎扎实实地做好 扩面工作 的 四
项原 则 ， 这就 是 ： “ 以人 为本 ， 依 法 推进 ； 突 出重点 ， 分类指导 ； 全面规 划， 分步实施 ； 积极主动 ， 稳妥有序” 。 其主要做法 ：
社 保 缴 纳情 况 、 工 资水 平 等信 息 ，
存 的住 房 公 积 金 可 以直 接 冲减 住
（ 一） 持续开展 宣传 。 郑州 中心 采取 多种形式宣传 住房公积金制 度 的政策 、 法规 ， 提高职工 的维权意识 ， 促进住房公积金归集扩面工作。 通过 制作 宣传专题片 、 编印、 宣传画册 、
在 各类 媒体 上发 表宣传 报 道文 章 、
（ 二） 依靠 行政 推 动 。 在市委、
市政 府的重 视与支 持下 ， 郑 州 中心 积 极 沟 通 和协 调 政 府 各 相 关 职 能 部门， 不断扩 大住房 公积金 的覆盖
住房公积金缴费基数变化记录
住房公积金缴费基数变化记录【实用版】目录一、住房公积金缴费基数的概念和规定二、住房公积金缴费基数的计算方法三、住房公积金缴费基数的调整情况四、住房公积金缴费基数对职工的影响五、住房公积金缴费基数的政策变化趋势正文一、住房公积金缴费基数的概念和规定住房公积金缴费基数是指职工和单位为住房公积金缴存所依据的工资基数。
根据我国相关规定，住房公积金基本缴存比例为单位 12%，个人9%，且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过 12%。
各缴存单位可以根据自身生产经营情况，阶段性适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于 5%。
住房公积金的缴费基数按职工上年度 12 月份工资总额计算。
二、住房公积金缴费基数的计算方法住房公积金的缴费基数是按照职工上年度 12 月份的工资总额进行计算的。
具体计算方法为：职工住房公积金月缴存额 = 职工上年度 12 月份工资总额×职工住房公积金缴存比例。
单位住房公积金月缴存额 = 职工上年度 12 月份工资总额×单位住房公积金缴存比例。
三、住房公积金缴费基数的调整情况住房公积金缴费基数每年会进行调整，具体调整时间各地区可能有所不同。
如城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期改正。
四、住房公积金缴费基数对职工的影响住房公积金缴费基数的调整直接影响职工的实际收入。
缴费基数越高，职工需要缴纳的住房公积金越多，到手的工资就越少。
反之，缴费基数越低，职工需要缴纳的住房公积金越少，到手的工资就越多。
五、住房公积金缴费基数的政策变化趋势近年来，随着我国经济的发展和城市化进程的加快，住房公积金缴费基数政策也发生了一些变化。
如部分地区逐步提高了住房公积金缴存比例，以满足职工购房需求。
此外，住房公积金的缴费基数每年都会进行调整，以适应职工工资的变化。
郑州住房公积金缴存基数表
单位账号： 单位名称： 序 号 公积金 账 号 姓 名 身 份 证 号 年度 月 标 准 工 资 额 共 合 计 页第 个 人 单 页 位
月 应 缴 额
万千百十元千百十元千百十元千百十元
本页小计
人民币（大写）
本年每月汇缴金额 人民币（大写） 说明：1、每页均请填写单位账号及单位名称。 2、“本年每月汇缴总额”栏在第一页上填写，其余各页不填。 3、第一次汇缴和身份证号上报时、如实填写“身份证号”栏。 4、住房公积金管理中心和缴存单位各留一份。 主管： 制表： 编表日期
住房公积金的缴存比例是多少,公积金最低缴纳基数是多少
住房公积⾦的缴存⽐例是多少,公积⾦最低缴纳基数是多少我们很多⼈对于题⽬中提到的问题，其实都不是很清楚，理解的也不是很透彻，但这都是和我们的⽣活息息相关的，有了解的必要，今天店铺⼩编整理了相关的知识，⼀起往下⾯看看吧。
⼀、住房公积⾦缴存⽐例是多少?1、住房公积⾦缴存⽐例最⾼9000最低240。
2、按照国家相关法律规定，国家机关职⼯缴存的公积⾦⽐例，有严格规定，其实并不算离谱。
⽐如说，⼀位中部省份的厅局级⼲部，⼀个⽉的公积⾦是3000元。
3、企事业单位的职⼯，每个⽉存⼊卡中的公积⾦有近1000元，加上单位补贴的1000元，⼀个⽉有近2000元的公积⾦。
⼆、公积⾦最低缴纳基数是多少?1、住房公积⾦⽉缴存额=职⼯本⼈上⼀年度⽉平均⼯资乘以职⼯住房公积⾦缴存⽐例(计算到元，元以下四舍五⼊)+职⼯本⼈上⼀年度⽉平均⼯资乘以单位住房公积⾦缴存⽐例(计算到元，元以下四舍五⼊)。
【举例】某职⼯⽉平均⼯资为2978元，则度住房公积⾦⽉缴存额为2978*7%+2978*7%=208+208=416元。
2、度住房公积⾦⽉缴存额设上、下限。
按上述公式计算得出的⽉缴存额，如在规定的上、下限范围之内，则按实确定，如超过上限或不到下限的只能按上限或下限计算。
度住房公积⾦⽉缴存额上限为1820元，下限为180元。
【举例】某职⼯⽉平均⼯资为15000元，则度其按缴存⽐例计算出住房公积⾦⽉缴存额=15000*7%+15000*7%=2100元。
由于2100元超过了1820元，因此其度住房公积⾦实际⽉缴存额应为1820元。
【举例】某职⼯⽉平均⼯资为800元，则度其按缴存⽐例计算出住房公积⾦⽉缴存额=800*7%+800*7%=112元。
由于112元不到180元，因此其度住房公积⾦实际⽉缴存额应为180元。
如何填写住房公积金申请表中的月缴存额
如何填写住房公积金申请表中的月缴存额住房公积金是一种为员工提供购买住房和改善住房条件的资金积累方式，而月缴存额是指员工每个月向住房公积金账户中缴存的金额。
正确填写住房公积金申请表中的月缴存额非常重要，因为它直接影响到个人住房公积金账户的资金积累和后续使用。
本文将介绍如何正确填写住房公积金申请表中的月缴存额。
1. 查找个人住房公积金缴存基数在填写申请表之前，首先需要查找个人住房公积金缴存基数。
个人住房公积金缴存基数是根据个人工资收入和所在地区的公积金缴存比例来确定的，一般为工资收入的一定比例。
可以通过工资条或者与单位人事部门了解个人的住房公积金缴存基数。
2. 计算月缴存额根据个人住房公积金缴存基数，可以计算出月缴存额。
月缴存额是个人每月需要缴存的住房公积金金额。
一般来说，个人的月缴存额为个人住房公积金缴存基数乘以公积金缴存比例。
3. 填写申请表在填写住房公积金申请表时，需要找到相关的表格项，通常在表格中会有一个“月缴存额”或“个人缴存额”的栏目。
在该栏目中，填写计算得出的月缴存额。
注意填写时要清晰、准确地填写数字，不要模糊不清或者写错。
4. 核对信息填写完表格后，需要核对填写的信息是否准确无误。
可以再次查看个人的住房公积金缴存基数是否正确，确保填写的月缴存额与计算得出的一致。
5. 签名确认最后，在填写的月缴存额栏目下方一般会有一个“签名确认”的栏目，填写个人姓名和日期，表示个人对填写的月缴存额信息进行确认并签名。
填写住房公积金申请表中的月缴存额需要注意以下几点：- 需要保持信息的准确性，在填写之前核对个人的住房公积金缴存基数。
- 注意填写数字时要清晰、准确，避免模糊不清或写错。
- 填写完成后，需要核对所填写的信息是否准确无误。
- 最后，在签名确认栏目中填写个人姓名和日期。
以上是关于如何填写住房公积金申请表中的月缴存额的介绍。
正确填写月缴存额可以确保个人住房公积金账户的资金积累准确无误，从而保障后续购房或改善住房条件的需要。
住房公积金缴费基数变化记录
住房公积金缴费基数变化记录
摘要：
一、住房公积金缴费基数的定义和作用
二、住房公积金缴费基数的变化影响
三、如何查询住房公积金缴费基数
四、住房公积金缴费基数的注意事项
正文：
住房公积金缴费基数是指职工住房公积金的缴存基数，通常以上一年度月平均工资为基准。
住房公积金缴费基数的变化会直接影响到职工的住房公积金账户，以及购房、租房等业务。
住房公积金缴费基数的变化主要有两种情况：一是年度调整，即每年7 月1 日根据职工上年度月平均工资进行调整；二是阶段性调整，即根据国家、地方政策及单位经营情况进行的调整。
查询住房公积金缴费基数的方法有多种，主要包括以下几种：
1.通过住房公积金管理中心官网查询。
职工可以登录当地住房公积金管理中心官网，输入个人住房公积金账户和密码进行查询。
2.通过住房公积金服务热线查询。
职工可以拨打当地住房公积金服务热线，根据语音提示进行查询。
3.到住房公积金管理中心现场查询。
职工可以携带身份证、住房公积金联名卡等证件到当地住房公积金管理中心进行现场查询。
在查询住房公积金缴费基数时，职工需要注意以下几点：
1.确保个人住房公积金账户信息的准确性。
职工应确保个人住房公积金账户信息的准确性，以免影响查询结果。
2.关注住房公积金政策变化。
住房公积金政策会根据国家、地方政策及单位经营情况进行调整，职工应关注政策变化，了解住房公积金缴费基数的变化情况。
3.合理安排住房公积金的使用。
住房公积金是职工的长期住房储金，职工应合理安排住房公积金的使用，确保购房、租房等需求得到满足。
住房公积金缴费基数变化记录
住房公积金缴费基数变化记录摘要：一、住房公积金缴费基数的定义与意义二、住房公积金缴费基数的计算方法三、住房公积金缴费基数的调整情况四、住房公积金缴费基数对职工的影响五、住房公积金缴费基数的查询方式正文：一、住房公积金缴费基数的定义与意义住房公积金缴费基数是指职工在缴纳住房公积金时所依据的工资数额。
住房公积金是我国为解决城镇职工住房问题而设立的一项长期住房储金制度，旨在帮助职工解决购房、租房等住房需求。
住房公积金缴费基数是计算职工应缴纳住房公积金的关键参数，关系到职工的切身利益。
二、住房公积金缴费基数的计算方法住房公积金缴费基数的计算方法分为两种：1.对于新参加工作的职工，从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存基数为职工本人当月工资。
2.对于已经参加工作的职工，住房公积金的缴费基数按职工上年度12 月份工资总额计算。
三、住房公积金缴费基数的调整情况住房公积金缴费基数的调整通常由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
各缴存单位可以根据自身生产经营情况，阶段性适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于5%。
有条件的城市，可以适当提高缴存比例。
四、住房公积金缴费基数对职工的影响住房公积金缴费基数的调整直接影响职工的实际收入。
住房公积金的缴费基数越高，职工需要缴纳的住房公积金就越多，实际到手的工资就越少。
反之，住房公积金的缴费基数越低，职工需要缴纳的住房公积金就越少，实际到手的工资就越多。
五、住房公积金缴费基数的查询方式职工可以通过以下方式查询住房公积金缴费基数：1.到所在单位人事部门或财务部门查询；2.通过住房公积金管理中心官方网站查询；3.使用支付宝等第三方平台查询。
总之，住房公积金缴费基数是职工在缴纳住房公积金时所依据的工资数额，其计算方法、调整情况以及对职工的影响都是职工需要关注的重要问题。
公积金档次对照表
公积金档次对照表一、什么是公积金档次对照表在中国，公积金是一项重要的社会保障制度，旨在帮助个人积累住房资金，用于购买住房或偿还住房贷款。
公积金档次对照表是根据个人的缴存基数和缴存时间，确定其享受的公积金政策档次的一份文件。
公积金档次对照表对于个人来说非常重要，它决定了每月个人和单位需要缴纳的公积金金额以及个人享受的公积金相关福利。
二、公积金档次对照表的分类根据公积金管理部门的规定，公积金档次对照表主要分为基本档次、增加档次和高档次三个级别。
不同的档次对应着不同的缴存基数和缴存比例。
2.1 基本档次基本档次是公积金档次对照表中最底层的档次，适用于缴存基数较低的人群。
该档次的缴存比例较低，个人和单位的缴存金额相对较少。
虽然基本档次的缴存水平不高，但是对于低收入群体来说有很重要的意义，可以帮助他们适当积累住房资金。
2.2 增加档次增加档次是公积金档次对照表中居中的级别，适用于缴存基数一般的人群。
该档次的缴存比例较为适中，个人和单位的缴存金额较高。
增加档次相对于基本档次来说，可以享受到更多的公积金福利，帮助个人更好地积累住房资金。
2.3 高档次高档次是公积金档次对照表中最高级别的档次，适用于缴存基数较高的人群。
该档次的缴存比例最高，个人和单位的缴存金额相对较多。
高档次的公积金档次对应着更多的公积金福利和更快的住房资金积累速度，适用于高收入人群。
三、不同公积金档次对个人的影响公积金档次对个人来说影响较大，它直接关系到个人缴存金额和享受的福利水平。
下面将从缴存基数、缴存比例和公积金政策三个方面，具体解释不同公积金档次对个人的影响。
3.1 缴存基数公积金档次对照表中不同档次的缴存基数是有区别的，基本档次的缴存基数较低，而高档次的缴存基数较高。
个人的缴存基数决定了每个月个人需要缴纳的公积金金额的多少，同时也影响着单位的缴纳金额。
缴存基数较高意味着个人和单位需要缴纳更多的公积金金额，但也意味着个人可以积累更多的住房资金。
住房公积金基数调整情况说明范文
住房公积金基数调整情况说明范文亲爱的小伙伴们：咱们来唠唠住房公积金基数调整这事儿。
一、调整背景。
大家都知道，咱们的生活就像那芝麻开花——节节高。
随着咱公司业务蒸蒸日上，大伙的收入呢，也像小火箭一样蹭蹭往上涨。
住房公积金这东西，可是关系到咱们的安居大业，所以根据实际情况调整基数，那是势在必行的事儿。
二、调整依据。
咱可不是瞎调整的哈。
这是严格按照国家相关政策法规，再结合咱当地的实际生活成本、工资水平以及公司的薪酬福利策略来确定的。
就好比给房子打地基，得按照标准来，这样才能稳稳当当的。
三、调整范围。
这次调整涵盖了咱们公司全体符合条件的员工。
不管你是在前线冲锋陷阵的销售大神，还是在后方默默耕耘的后勤小能手，只要符合公积金缴存的要求，都在这次调整的范围内。
咱们讲究的就是一个公平公正，雨露均沾。
四、调整时间。
从[具体日期]开始，咱们的住房公积金就按照新的基数缴存啦。
这就像新年换了新日历，咱们的公积金也开启了新征程。
五、调整后的影响。
1. 对员工的好处。
最直观的就是咱们每个月的公积金账户里的钱变多了。
这就好比咱们的小金库又多了一笔定期存款，而且还是专门为了咱们的房子准备的。
以后买房、租房啥的，就更有底气了。
比如说，以前租房的时候，每个月的租金压力挺大的，现在公积金多了，就可以用公积金来分担一部分，生活压力就小了很多。
这也是公司对大家努力工作的一种认可。
就像你在游戏里升级了，然后得到了更好的装备一样，咱们的公积金基数提高了，就说明咱们在公司这个大家庭里的“待遇”又提升了一个档次呢。
2. 对公司的意义。
虽然公司的缴存金额也增加了，但这是一种长期的投资。
员工们住房有了更好的保障，就会更加安心地工作，工作效率提高了，公司的发展也就更有动力了。
这就像一个良性循环，大家好才是真的好嘛。
如果大家对住房公积金基数调整还有啥疑问的话，欢迎随时来找咱们人力资源部门的小伙伴。
咱们一定知无不言，言无不尽，就像竹筒倒豆子一样，把所有的事情都给大家解释得明明白白的。