关于编制《中华人民共和国工种分类目录》和第三次修订工人技术等

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劳动部关于颁发《中华人民共和国工种分类目录》的通知-劳培字[1992]14号

劳动部关于颁发《中华人民共和国工种分类目录》的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 劳动部关于颁发《中华人民共和国工种分类目录》的通知(劳培字〔1992〕14号)各省、自治区、直辖市及计划单列市劳动（劳动人事）厅（局），国务院有关部、直属机构劳资、教育部门，解放军总参谋部军务部、总后勤部司令部：为加强劳动力科学化管理，全面提高劳动者素质，建立培训、考核和使用、待遇相结合的制度，劳动部会同国务院各行业主管部门组织有关专家、学者和技术人员，在广泛调研和充分论证的基础上，经过近四年时间，编制完成了第一部《中华人民共和国工种分类目录》（以下简称《目录》），现予颁发实施，并就有关问题通知如下：1、《目录》是国家修订工人技术等级标准、企业制定工人岗位规范的基础，是各类职业学校设置的依据。

适用于：劳动力需求预测和人力资源开发规划；就业人员的结构、层次及其发展趋势的调查研究；职业教育和培训规划的制定；职业指导和就业咨询；企业劳动组织管理和劳动力合理配置等诸多方面。

2、国务院各行业主管部门依据《目录》，在今明两年内完成修订或制定本行业工人技术等级标准工作。

新标准经劳动部审定后，由劳动部和行业主管部门联合颁发。

3、各地区、各部门应以本《目录》为依据，调整各类职业学校的专业（工种）设置，开展培训与考核工作。

4、各地区、各部门应严格执行《目录》中规定的工种等级线、学徒期、熟练期以及培训期和见习期，不得自行提高或降低工种等级线和缩短学徒或培训期限。

在新的工人技术等级标准颁发后，原规定的工种等级线和学徒期、熟练期即行废止。

5、各地区、各部门在执行和使用《目录》过程中，有什么问题请告劳动部培训司。

2024年湖北省随州市专业技能鉴定《考评员》题库(国编)

2024年湖北省随州市专业技能鉴定《考评员》题库（国编）1、判断题（共280题）1. 工人技术等级标准建立与 50 年代初期，是从苏联移植过来的。

答案：（×）2. 中类职业的内容结构包含了编码、中类名称、中类简述和所含小类编码及名称。

答案：（√）3. 考务管理工作的主要内容包括：制定鉴定实施计划及发布鉴定公告、报名管理、考场管理、试卷管理、鉴定实施过程管理、阅卷评分、职业技能鉴定信息统计和收费管理。

答案：（×）4. 试题是试卷的基本构成，因此试卷的质量直接影响试题的质量。

答案：（×）5. 职业标准技能部分分为操作型、技巧型、应用型和心智型。

答案：（×）6. 考试现场巡视人员由劳动保障部门和职业技能鉴定指导中心派遣。

答案：（√）7. 职业资格证书编码采取 16 位数字代码。

答案：（√）8. 提高命题质量是提高职业技能鉴定质量的重要措施之一。

答案：（√）9. 一个职业包括几个工种，每个工种又都包括几个岗位。

答案：（×）10. 过高或者过低的国家职业标准都不利于生产与工艺技术、设备装备水平和劳动者素质的改善与提高。

答案：（√）11. 职业技能鉴定工作要贯彻统一鉴定所条件、统一考评人员资格、统一命题管理、统一考务管理和统一证书核发办法的“统一”的质量管理原则。

答案：（√）12. 职业技能鉴定是按照地方规定的职业标准，通过政府授权的考核鉴定机构，对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。

答案：（×）13. 我国当前对考评人员实行的是季度考核制度。

答案：（×）14. 目前绝大多数考试中，测量工具是以命题形式出现的。

答案：（×）15. 职业特点中的社会性指，职业活动是以获得现实或实物等报酬，以及实现自我价值和为社会做的贡献为目的。

答案：（×）16. 职业技能可以分为言语技能、肢体技能和心智技能三类。

2024年江苏省南京市国家职业技能鉴定考评员题库(教材精选)

2024年江苏省南京市国家职业技能鉴定考评员题库（教材精选）1、判断题（共280题）1. 遗失证书补证的证书编码使用新编码。

答案：（×）2. 国家职业标准技术规程是按照职业功能分析法，参照国际先进技术和经验设计制定，体现了以职业活动为导向，以职业技能为核心的原则。

答案：（√）3. 鉴定范围是指按职业活动领域，将鉴定要素按具体范畴划分的集合。

答案：（√）4. 我国的职业资格证书制度是国家劳动就业制度的重要组成部分。

答案：（√）5. 国家职业标准由职业技能鉴定中心组织制定并统一颁布。

答案：（×）6. 鉴定考核是运用职业技能鉴定试题，按照国家职业标准规定的时间和方式，组织对鉴定对象的职业能力进行测试。

答案：（√）7. 培训就业司是国家机关改革中，劳动和社会保障部设立的对鉴定工作进行管理的职能部门。

答案：（√）8. 开始阅卷评分前，考评组长应召集考评人员统一对评分标准的认识，进行合理分工，保证鉴定质量。

答案：（√）9. 模式型命题在技术上达到了作为建立题库和卷库的命题方案的技术水平。

答案：（√）10. 职业具有目的性、社会性、稳定性、规范性和群体性的特征。

答案：（√）11. 操作技能考核试卷组卷结果由操作技能考核准备通知单、操作技能考核试卷和操作技能考核评分记录表组成。

答案：（√）12. 题目对鉴定点所指内容的测量程度，用于把握一道试题所考内容与对应鉴定点内容间的一致程度。

答案：（√）13. 国务院及省级劳动保障行政部门是国家统筹协调职业技能鉴定工作的综合管理部门。

答案：（×）14. 国家职业技能鉴定专家委员会实行委员聘任制。

答案：（√）15. 鉴定点库建立了详细具体的定量化考核标准。

答案：（√）16. 由专家对试题难度所做的难易程度的等级评定，常用于试题编制时的初级评定。

答案：（√）17. 为保证理论知识试题考核内容的有效性，试题内容要向强调知识体系的完整性和内在关联性的学科化方向发展。

2024年甘肃省兰州市国家职业技能鉴定考评员题库(教材精选)

2024年甘肃省兰州市国家职业技能鉴定考评员题库（教材精选）1、判断题（共280题）1. 层次属性一般用鉴定要素代码方式表示。

答案：（×）2. 行政督查主要是指上级劳动保障部门对下级指导中心、鉴定所（站）和考评人员实施考核鉴定的过程进行质量督导。

答案：（×）3. 国家职业技能鉴定专家委员会实行委员聘任制。

答案：（√）4. 岗位、工种、职业的关系是，岗位包含一个或多个工种，工种包含一个或多个职业。

答案：（×）5. 国家职业技能鉴定专家委员会地区（行业）分会由各省、自治区、直辖市或国务院有关行业部门（集团公司）职业技能鉴定指导中心根据需要组建。

答案：（√）6. 目前国家题库中的理论知识试题逐步采用客观题，以判断题为主，选择题为辅，或者全部采用选择题。

答案：（×）7. 社会分工会随着科学技术的发展越来越简单。

答案：（×）8. 考评人员实行聘任制。

答案：（√）9. 到目前为止，我国职业技能鉴定已经形成了一个非常完整的工作体系。

答案：（×）10. 国家职业标准内容结构包括职业概括、基本要求、工作要求和比重表四大板块。

答案：（√）11. 通用职业考评人员证卡由省级职业技能鉴定指导中心颁发。

答案：（√）12. 作为一种命题模式，题库是建立在测量目标、内容类型、要素结构、技术指标和组织形式等五大要素基础上的。

答案：（×）13. 鉴定测评工具体系确定了职业标准中所需要考核的能力结构，及其具体要求范围和水平。

答案：（×）14. 试卷间的相同试题不得超过总分的 20%。

答案：（×）15. 我国现行的职业资格证书制度是国家证书制度的主体。

答案：（√）16. 职业技能鉴定指导中心是职业技能鉴定工作的组织实施，指导协调机构。

答案：（√）17. 职业技能鉴定考务管理就是在鉴定实施过程中对考场和监考人员的管理。

答案：（×）18. 职业技能鉴定指导中心是经劳动保障行政部门批准具体实施职业技能鉴定的考试和考核场所。

2024年山东省菏泽市国家职业技能鉴定考评员题库考核精选

2024年山东省菏泽市国家职业技能鉴定考评员题库考核精选1、判断题（共280题）1. 质量管理体系文件由质量手册、程序文件、作业指导书、质量记录表格四部分组。

答案：（√）2. 上级劳动保障行政部门对下级劳动保障行政部门，劳动保障行政部门对职业技能鉴定机构执行国家法律、法规的情况进行的督察属于行政督察。

答案：（√）3. 层次属性一般用鉴定要素代码方式表示。

答案：（×）4. 认识层次可以划分为应知、理解、应用三个层次。

答案：（×）5. 国家职业技能鉴定专家委员会是为国家职业技能鉴定工作提供专业技术指示的全国性专家工作机构。

答案：（×）6. 职业技能鉴定中心的主要职责包括全面接受国外先进经验，研究开展职业资格证书的国际交流和全盘引进。

答案：（×）7. 88.操作技能考核命题方法是确定考核内容结构表 --确定《操作技能鉴定要素细目表》—确定鉴定点（测量模块）具体内容 --编制操作技能考核试题。

答案：（√）8. 73.社会进步与发展产生了劳动分工，劳动分工产生了职业。

答案：（√）9. 我国第一次职业分类工作的完成和新的国家职业标准的制定，为推行国家职业资格证书制度奠定了扎实的基础。

答案：（√）10. 《职业技能鉴定规定》确立了职业技能鉴定行政管理采取分级分类管理的原则。

答案：（√）11. 理论知识鉴定要素细目表是某职业不同等级理论知识鉴定要素的结构化清单。

答案：（×）13. 职业技能鉴定的行政管理系统是各人民政府劳动保障行政部门。

答案：（×）14. 考评人员在同一职业技能鉴定所内不能连续超过三次从事考评工作，考评组成员定期轮换不能少于二分之一。

答案：（×）15. 国家职业技能鉴定专家委员会是一个指挥国家职业技能鉴定工作的工作机构。

2024年安徽省安庆市国家职业技能鉴定考评员题库(国编)

2024年安徽省安庆市国家职业技能鉴定考评员题库（国编）1、判断题（共280题）1. 职业分类中，“6-06”表示的是第 6 中类第 6 小类“机械设备修理人员”。

答案：（×）2. 职业技能鉴定现场负责人由市职业技能鉴定中心领导担任。

答案：（×）3. 对于长期不参加考评工作的，应取消其资格，收回考评人员资格证卡。

答案：（√）4. 持有普通证书的人员，如果需要境外就业，要申请换发新的中英文对照的证书编码。

答案：（×）5. 第三次修订后的工人技术等级标准由“知识要求”“技能要求”“工作实例”以及“名称”“定义”“适用范围”“等级线”和“培训时间”等几项内容组成。

答案：（√）6. 命题在很大程度上影响着整个考试的科学性、有效性、公正性，是考试工作各环节中一项非常重要的工作。

答案：（√）7. 决定国家职业技能标准的制定是国家职业技能鉴定专家委员会的主要任务。

答案：（×）8. 职业技能鉴定应当与当前社会生产、经营和服务等领域的职业发展变化相一致。

答案：（√）9. 模块化操作技能命题技术是劳动和社会保障部职业技能鉴定中心研发的一整套操作技能考核命题技术。

答案：（√）10. 为保证理论知识试题考核内容的有效性，试题内容要向强调知识体系的完整性和内在关联性的学科化方向发展。

答案：（×）非统一组织形式职业技能鉴定针对性强，能够适应鉴定对象在实践、地点或其他方面的特殊要求。

答案：（√）11. 我国职业技能鉴定工作的管理和组织实施机构是人社部职业技能鉴定中心。

答案：（×）12. 《国家职业标准制定技术规程》规定了制定国家职业标准的一般工作程序。

答案：（√）13. 我国国家职业资格证书制度实行的是靠行业权威力量推行的管理模式。

答案：（×）14. 取得考评员资格一年以上的考评员就可以取得高级考评员资格。

答案：（×）15. 职业技能鉴定资格审查实行三级负责制，由考生单位或培训机构对考生进行资格初审。

2024年吉林省长春市国家职业技能鉴定考评员题库(单选、多选、判断)

2024年吉林省长春市国家职业技能鉴定考评员题库（单选、多选、判断）1、判断题（共280题）1. 职业资格证书编码采取 16 位数字代码。

答案：（√）2. 考试现场巡视人员由劳动保障部门和职业技能鉴定指导中心派遣。

答案：（√）3. 以《劳动法》为依据，我国建立了政府行政管理体系为依托的各级职业技能鉴定机构，在全社会实行职业技能鉴定的行政化管理。

答案：（×）4. 《招用技术工种从业人员规定》是为了提高劳动者素质，促进劳动者就业，加强就业管理和推行职业资格证书制度而制定颁布的。

答案：（√）5. 质量的定义是：一组固有特性满足要求的程度。

答案：（√）6. 国家职业资格工作网体系不能提供远程培训服务功能。

答案：（×）7. 层次属性参数赋予了试题明确的目标归属。

答案：（√）8. 培训是基础，鉴定是手段，就业是方向，提高劳动者素质是最终目的。

答案：（√）9. 鉴定点库建立了详细具体的定量化考核标准。

答案：（√）10. 推行国家职业资格证书制度必须坚持质量第一，经济社会效益并存的原则。

答案：（×）11. 职业技能鉴定指导中心抽调考评员组成考评组后直接进行考评活动。

答案：（×）12. 完善制度建设，规范管理服务是我国“十五”期间推行国家职业资格证书制度的主要措施之一。

答案：（√）13. 建立和完善国家职业技能鉴定的政策法规体系对我国职业技能鉴定制度有着重要的意义，它将随着资本主义市场经济的发展不断完善。

答案：（×）14. 目前绝大多数考试中，测量工具是以命题形式出现的。

答案：（×）15. 职业名称是对职业的主要工作内容、职责范围和工作过程等进行的一般性表述。

答案：（×）16. 试题试卷是按照考试的目的制作测量工具的活动。

答案：（×）17. 职业技能鉴定是一种具有特定内容，特定手段和特定目的的考试。

答案：（√）18. 职业技能鉴定所的年检结果可由国务院行业部门（集团公司）劳动保障工作机构核定后公布。

2024年贵州省安顺市职业鉴定考评员题库最全解析版

2024年贵州省安顺市职业鉴定考评员题库最全解析版1、判断题（共280题）1. 国家职业标准经审批通过后，由国家职业技能鉴定指导中心统一颁布。

答案：（×）2. 国家职业技能鉴定专家委员会是一个指挥国家职业技能鉴定工作的工作机构。

答案：（×）3. 编码是为便于检索每一职业类别而赋予的数字代码。

答案：（√）4. 世界上大多数的国家和地区都采用截然不同的方式开展职业资格认证。

答案：（×）5. 职业资格证书是劳动者进入就业的重要凭证。

答案：（√）6. 中类职业的内容结构包含了编码、中类名称、中类简述和所含小类编码及名称。

答案：（√）7. 国家职业标准内容结构包括职业概括、基本要求、工作要求和比重表四大板块。

答案：（√）8. 操作技能考核试卷组卷结果由操作技能考核准备通知单、操作技能考核试卷和操作技能考核评分记录表组成。

答案：（√）9. 职业资格证书编码采取 16 位数字代码。

答案：（√）10. 统一组织形式职业技能鉴定是指命题标准和水平具有一致性的鉴定形式。

答案：（×）11. 考务管理工作过程是在实施鉴定考试过程中对产生误差的因素进行有效控制。

答案：（√）12. 职业技能鉴定测量学基础对命题工作在保证试卷内容与职业标准间确切映射关系方面的要求是建立统一规范的试题资源。

答案：（√）13. 质量督导管理系统的督导人员管理主要包括质量督导信息发布与反馈、业务交流和社会监督。

答案：（×）14. 职业技能鉴定现场负责人由巡视督导员担任。

答案：（×）15. 标准参照考试是指依据经严格界定的领域内容标准对受测者行为水平的一种测量方式。

答案：（√）16. 考评技术有综合、现场操作和论文三个类别。

17. 参加质量管理体系认证的鉴定机构，每年自查一次，每三年内部审核一次，每五年外部审核一次。

答案：（×）18. 职业技能鉴定考务管理就是对职业技能鉴定考场组织实施的过程实行有效地控制。

2024年青海省西宁市国家职业技能鉴定考评员题库(完整版)

2024年青海省西宁市国家职业技能鉴定考评员题库（完整版）1、判断题（共280题）1. 当前，我国确定的国家职业资格证书制度的等级设置为四个级别。

答案：（×）2. 职业技能鉴定的命题技术，在内容上以鉴定要素和组卷模型为基础。

答案：（×）3. 职业技能鉴定的行政管理系统是各级人民政府劳动保障行政部门。

答案：（×）4. 行业特有工种职业技能鉴定站负责实施社会通用工种的鉴定活动。

答案：（×）5. “十五”期间，全面落实持证上岗的要求，争取具有高级技能以上的工人比重提高到技术工人总数的 30%左右。

答案：（×）6. 考评人员的爱岗敬业是指深入研究本职业技术知识和操作技能。

答案：（×）7. 国家职业标准编制时需要做到准确鲜明，并尽可能简洁通俗易懂，不要模棱两可，也不要晦涩难懂。

答案：（√）8. 鉴定要素一般由小至大可逐级分为多个层次。

答案：（×）9. 建立一个以职业活动为导向，以职业技能为核心的职业标准体系是保证职业培训和技能鉴定工作适应社会经济发展需要的前提。

答案：（√）10. 省级或行业职业技能鉴定中心可以根据需要聘用高级技师担任考评员。

答案：（×）11. 职业技能鉴定信息统计按照职业技能鉴定管理体系分级分层，逐级上报。

答案：（√）12. 职业技能鉴定测评工具体系确定了职业标准中所要求考核的能力结构，及其具体要求范围和水平。

答案：（×）13. 过高或者过低的国家职业标准都不利于生产与工艺技术、设备装备水平和劳动者素质的改善与提高。

答案：（√）14. 试卷管理的每个环节都不能疏漏，都应建立以责任制为基础的质量控制制度。

答案：（√）15. 考核内容结构表是职业活动内容的定量化表述。

答案：（×）16. 国家职业技能鉴定考务管理系统有适用性的特点。

答案：（×）17. 考评员只能承担初级和中级职业技能的考核和评审。

2024年安徽省六安市国家职业技能鉴定考评员题库(教材精选)

2024年安徽省六安市国家职业技能鉴定考评员题库（教材精选）1、判断题（共280题）1. 职业标准制定的范围是《职业分类大典》中存在的职业和正式发布的新职业。

答案：（√）2. 国家职业标准属于管理标准。

答案：（×）3. 组合操作技能考核试卷的组卷方式有计算机自动组卷、人工干预计算机自动组卷和特殊要求组卷。

答案：（√）4. 我国的现代职业分类起步较早，并随着劳动力市场的发展不断完善。

答案：（×）5. 题库的运行与管理属于职业技能鉴定考务工作范畴。

答案：（×）6. 我国所有职业都有 5 个资格等级。

答案：（×）7. 职业技能鉴定领域的领域内容标准是指某一具体职业要求从业人员完成的职业活动内容和应达到的相应职业活动水平。

答案：（√）8. 考评人员在同一职业技能鉴定所内不能连续超过三次从事考评工作，考评组成员定期轮换不能少于二分之一。

答案：（×）9. 行业部门（集团公司）可以根据《劳动法》的规定，提出本行业实行国家职业资格证书制度的职业（工种）范围和资格要求以及相应的政策。

答案：（×）10. 国家职业技能鉴定专家委员会设主任委员 3 人，副主任委员、常务委员若干人，全面负责专家委员会工作。

答案：（×）11. 经验型命题是按符合测量学要求的命题工作模式进行试题和试卷编制的过程。

答案：（×）12. 考评人员取得考评员资格后不需要培训便可参与考核活动。

答案：（√）13. 职业技能鉴定信息统计按照职业技能鉴定管理体系分级分层，逐级上报。

答案：（√）14. 职业技能鉴定是一种具有特定内容，特定手段和特定目的的考试。

答案：（√）15. 虽然职业分类的应用范围一般，但是其对社会经济的发展具有深远的影响。

答案：（×）16. 我国职业技能鉴定分为通用职业鉴定和特种职业鉴定两大类。

答案：（×）17. 职业技能鉴定的行政管理系统是各级人民政府劳动保障行政部门。

2024年西藏自治区拉萨市专业技能鉴定《考评员》题库汇编

2024年西藏自治区拉萨市专业技能鉴定《考评员》题库汇编1、判断题（共280题）1. 职业技能鉴定技术指导的主要内容涉及鉴定所（站）、考试人员、命题管理、考务工作和证书办理五个环节。

答案：（×）2. 决定国家职业技能标准的制定是国家职业技能鉴定专家委员会的主要任务。

答案：（×）3. 职业技能鉴定规范对工人技术等级标准和职业技能标准进行了细化和量化。

答案：（√）4. “以职业活动为导向，以职业技能为核心”是制定国家职业标准的指导思想。

答案：（√）5. 职业技能鉴定准考证编码采取 19 位数字代码。

答案：（√）6. 我国职业分类分为大、中、小三个部分。

答案：（×）7. 企业内员工职业技能鉴定实行效率化管理，即达到提高职工岗位工作能力和满足企业需求的目的，又能客观公正，科学规范地评价职工的职业资格等级水平。

答案：（×）8. 职业技能鉴定工作由劳动保障部统筹管理。

答案：（√）9. 职业技能鉴定的本质是一种考试。

答案：（√）10. 按照职业活动中所要求的各种操作技能的重要程度划分为基础性、主体性和规范性三种操作活动要求。

答案：（×）11. 我国现行的国家职业标准是由工人技术等级标准发展演变而来。

答案：（√）12. 泄露职业技能鉴定试卷的责任人，将被追究法律责任。

答案：（√）13. 《国家职业标准制定技术准则》是总结近年来制定国家职业标准的经验，规定了制定国家职业标准的一般工作程序。

答案：（×）14. 考评员聘任期满后继续聘用的，无需再培训和换发证卡。

答案：（×）15. 国务院及省级劳动保障行政部门是国家统筹协调职业技能鉴定工作的综合管理部门。

答案：（×）16. 第三次修订后的工人技术等级标准由“知识要求”“技能要求”“工作实例”以及“名称”“定义”“适用范围”“等级线”和“培训时间”等几项内容组成。

答案：（√）17. 我国的职业结构在 20 世纪初发生了较大的变化，涌现了一批新职业。

2024年西藏自治区山南市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案统编通用版

2024年西藏自治区山南市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案统编通用版1、判断题（共280题）1. 职业的产生基础是社会劳动分工。

答案：（√）2. 质量管理体系文件由质量手册、程序文件、作业指导书、质量记录表格四部分组。

答案：（√）3. 职业技能鉴定指导中心可以对省级和行业部门的职业技能鉴定进行业务指挥和提供技术服务。

答案：（×）4. 职业技能鉴定的领域内容标准是指某一具体职业要求从业人员完成的职业活动内容和应达到的相应职业活动水平。

答案：（√）5. 虽然职业分类的应用范围一般，但是其对社会经济的发展具有深远的影响。

答案：（×）6. 考核内容结构表是职业活动内容的定量化表述。

答案：（×）7. 职业技能鉴定资格审查实行三级负责制，由考生单位或培训机构对考生进行资格初审。

答案：（×）8. 经验型命题是按符合测量学要求的命题工作模式进行试题和试卷编制的过程。

答案：（×）9. 职业院校毕业生参加劳动保障部门规定的各种技能竞赛活动，竞赛成绩合格，可按照竞赛标准，认定相应的职业资格等级属于职业院校毕业生职业技能鉴定的方式之一。

答案：（√）10. 试卷试卷所测内容涵盖的鉴定点数目应占鉴定点总数的 40－50%以上，并且不能出现重复的鉴定点。

答案：（×）11. “十五”期间，面向市场、提升水平、完善制度、提高质量是我国推行国家职业资格证书制度的工作方针。

答案：（×）12. 从 1987 年至 1993 年，我国职业技能鉴定制度的发展步入了调整阶段。

答案：（√）13. 企业是培养高素质、新生后备技能型人才的主要形式。

答案：（×）14. 各省组织职业技能鉴定发放的职业资格证书只能在本省内有效，只有参加全国统考获得的职业资格证书方可在全国有效。

答案：（×）15. 鉴定内容目标体系是职业对从业人员所要求内容的结构化和清晰化描述。

2024年河北省衡水市国家职业技能鉴定考评员题库(单选、多选、判断)

2024年河北省衡水市国家职业技能鉴定考评员题库（单选、多选、判断）1、判断题（共280题）1. 考评员在参与考评活动时，如与鉴定对象存在亲属、朋友关系，应本着公正原则对其进行考核。

答案：（×）2. 国家职业标准制定专家组一般由 20 名专家组成，包括方法专家、内容专家和理论专家。

答案：（×）3. 对本行业特有职业（工种）技能鉴定进行监督和检查是劳动保障部培训就业司的主要职责。

答案：（×）4. “以职业活动为导向，以职业技能为核心”是制定国家职业标准的指导思想。

答案：（√）5. 编写操作技能鉴定点要确定每个鉴定点的考核要求和具体配分与评分标准。

答案：（√）6. 同一考评人员可以对多种职业（工种）、等级和类别的职业技能鉴定对象进行考核、评审。

答案：（×）7. 职业技能鉴定专家委员会下设三个专家组织机构，分别是职业道德指导委员会、职业技能技能鉴定技术方法委员会、国家职业技能鉴定专业委员会。

答案：（√）8. 职业技能鉴定指导中心对职业技能鉴定所（站）实行年检制。

答案：（√）9. 特征参数是反映鉴定要素层次性和分布性的重要指标。

答案：（×）10. 职业技能鉴定的条块结合原则是指行业主管部门与地方劳动部门在工作中“各自为政”。

答案：（×）11. 职业道德规范是职业道德的基本内核。

答案：（√）12. 职业院校毕业生职业技能鉴定的考核方案和试题都须经相应的职业技能鉴定中心审核批准。

答案：（√）13. 社会用户需要缴纳大量的费用才可以查询技能人才专家库信息。

答案：（×）14. 职业技能鉴定测量学基础对命题工作在命题步骤与试题编制方面的要求是建立专门的组卷模型和试卷模版。

答案：（×）15. 题库的运行与管理属于职业技能鉴定考务工作范畴。

答案：（×）16. 英国推出的国家职业资格制度，采用现场考评，鉴定成本较低。

答案：（×）17. 职业技能鉴定的本质是一种考试。

2024年湖南省娄底市国家职业技能鉴定考评员题库最全解析版

2024年湖南省娄底市国家职业技能鉴定考评员题库最全解析版1、判断题（共280题）1. 试题难度一般分为较易、中等、较难三个等级。

答案：（×）2. 职业调查可以由专家完成，也可以委托专门工作机构完成。

答案：（√）3. 未能通过年检的职业技能鉴定所，应由其审批机关提出整改或撤销等处理意见。

答案：（√）4. 职业技能鉴定信息统计按照职业技能鉴定管理体系分级分层，逐级上报。

答案：（√）5. 参加质量管理体系认证的鉴定机构，每年自查一次，每三年内部审核一次，每五年外部审核一次。

答案：（×）6. 职业技能鉴定指导中心是经劳动保障行政部门批准具体实施职业技能鉴定的考试和考核场所。

答案：（×）7. 考评员在鉴定结束后，无特殊情况无需递交考评报告。

答案：（×）8. 试卷形式包括试卷内各种题型分布形式和书面基本结构。

针对不同的工种领域和鉴定对象，国家职业技能鉴定管理运行方式也体现了不同工种领域的特点，采取分类指导的原则。

答案：（√）9. 未通过年检的鉴定所（站），应由其审批机关提出整改或撤销等处理意见。

答案：（√）10. 企业是培养高素质、新生后备技能型人才的主要形式。

答案：（×）11. 考评人员在同一鉴定所不能连续鉴定两次。

答案：（×）12. 考评人员职业道德的内在精神要求考评员要廉洁公正。

答案：（×）13. 开始阅卷评分前，考评组长应召集考评人员统一对评分标准的认识，进行合理分工，保证鉴定质量。

答案：（√）14. 职业技能鉴定标准理论考场分为 30 个座位和 25 个座位。

答案：（×）15. 编写操作技能鉴定点是一个标准化过程。

答案：（√）16. 鉴定命题技术标准是对命题活动中所涉及的各层次考核目标要求和操作因素提出的技术指标和解决方案。

答案：（×）17. 《职业技能鉴定工作规则》对规范职业技能鉴定工作程序，建立和完善职业技能鉴定的质量保证体系具有重要的指导作用。

2024年湖北省随州市职业鉴定考评员题库(国编)

2024年湖北省随州市职业鉴定考评员题库（国编）1、判断题（共280题）1. 工人技术等级标准建立与 50 年代初期，是从苏联移植过来的。

答案：（×）2. 职业的产生基础是社会劳动分工。

答案：（√）3. 一个职业包括几个工种，每个工种又都包括几个岗位。

答案：（×）4. 职业技能鉴定的测量学特点就是，依据事先确定的职业活动内容及其水平标准对考生职业技能进行评定。

答案：（√）5. 完善制度建设，规范管理服务是我国“十五”期间推行国家职业资格证书制度的主要措施之一。

答案：（√）6. 职业技能鉴定命题等值性评价是指试题之间和试卷之间进行绝对等值性评价的活动。

答案：（×）7. 我国所有职业都有 5 个资格等级。

答案：（×）8. 职业技能鉴定属于标准参照性考试。

答案：（√）9. 技能是指人在意识支配下所具有的肢体动作能力。

答案：（√）10. 我国国家职业资格证书制度实行的是靠行业权威力量推行的管理模式。

答案：（×）11. 经过高级技师资格考评合格者，都可获得国家职业资格五级证书。

答案：（×）12. 对于实际技能鉴定结果，考评小组组长在征得多数考评员同意的基础上，可以更改鉴定结果。

答案：（×）13. 对考核合格的考评人员颁发全省统一的证卡。

答案：（√）14. 职业技能鉴定是一项专业性很强的工作，建立一支门类齐全的专家队伍来支持职业技能鉴定的各类工作，是保证职业技能鉴定质量的必要基础。

答案：（√）15. 目前国家题库中的理论知识试题逐步采用客观题，以判断题为主，选择题为辅，或者全部采用选择题。

答案：（×）16. 职业技能鉴定是一项基于职业技能水平的考核活动，属于标准参照型考试。

答案：（√）17. 我国现行的职业资格证书制度是国家证书制度的主体。

答案：（√）18. 质量的定义是：一组固有特性满足要求的程度。

答案：（√）19. 职业道德规范是职业道德的基本内核。

2024年宁夏回族自治区中卫市职业技能鉴定考评员通用试题

2024年宁夏回族自治区中卫市职业技能鉴定考评员通用试题1、判断题（共280题）1. 我国现行的国家职业标准是由工人技术等级标准发展演变而来。

答案：（√）2. 我国职业分类分为大、中、小三个部分。

答案：（×）3. 科学的职业分类是对劳动力科学化、规范化、现代化管理的基础。

答案：（√）4. 题库的运行与管理属于建立职业技能鉴定考评员队伍的内容。

答案：（×）5. 理论知识鉴定要素细目表是理论知识命题的基础工作。

答案：（√）6. 模块化命题技术由职业活动结构化、实践操作可行性和考核内容具体化组成。

答案：（×）7. 考评人员在评判过程中应互相讨论。

答案：（×）8. 职业技能鉴定是按照地方规定的职业标准，通过政府授权的考核鉴定机构，对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。

答案：（×）9. 为了提高我国职业技能标准水平，逐步与国际接轨，我国在一些重要的职业（工种）实现职业资格证书的国际双边、多边互认。

答案：（√）10. 职业技能鉴定属于常模参照性考试。

答案：（×）11. 鉴定计划由省级（行业）劳动行政管理部门制定。

答案：（×）12. 试卷的难易程度应适中，70%的题的难度系数应该掌握在 0.7 以上。

答案：（×）13. 考评员聘任期满后继续聘用的，无需再培训和换发证卡。

答案：（×）14. 职业分类是在国家职业标准的基础上，根据职业（工种）的活动内容，对从业人员工作能力水平的规范性要求。

答案：（×）15. 编写操作技能鉴定点要确定每个鉴定点的考核要求和具体配分与评分标准。

答案：（√）16. 认识层次中的理解是指人脑对过去所经历的事物的反映。

答案：（×）17. 国家职业标准内容结构包括职业概括、基本要求、工作要求和比重表四大板块。

答案：（√）18. 我国第一次职业分类工作的完成和新的国家职业标准的制定，为推行国家职业资格证书制度奠定了扎实的基础。

2024年西藏自治区山南市国家职业技能鉴定考评员题库汇编

2024年西藏自治区山南市国家职业技能鉴定考评员题库汇编1、判断题（共280题）1. 对于实际技能鉴定结果，考评小组组长在征得多数考评员同意的基础上，可以更改鉴定结果。

答案：（×）2. 国家职业标准由国家职业技能鉴定指导中心组织制订并统一颁布。

答案：（×）3. 组合操作技能考核试卷的组卷方式有计算机自动组卷、人工干预计算机自动组卷和特殊要求组卷。

答案：（√）4. 职业技能鉴定工作要贯彻统一鉴定所条件、统一考评人员资格、统一命题管理、统一考务管理和统一证书核发办法的“统一”的质量管理原则。

答案：（√）5. 我国所有职业都有 5 个资格等级。

答案：（×）6. 在一次考试中采用经验型命题的费用看似较少，但在多次命题中费用反复支出，经济性反而较差。

答案：（√）7. 职业技能鉴定高级考评员可以根据个人经验对职业技能鉴定对象进行考核、评审。

答案：（×）8. 科学的职业分类是对劳动力科学化、规范化、现代化管理的基础。

答案：（√）9. 我国当前对考评人员实行的是季度考核制度。

答案：（×）10. 《中华人民共和国岗位分类大典》的颁布，填补了我国职业分类的空白，对劳动力管理的科学化、规范化和现代化，具有深远的意义和广泛的应用领域。

答案：（×）11. 国家职业技能鉴定专家委员会设主任委员 3 人，副主任委员、常务委员若干人，全面负责专家委员会工作。

答案：（×）12. 技能是指人在意识支配下所具有的肢体动作能力。

答案：（√）13. 加强对现有职业构成进行分析与研究，科学地进行职业分类，规范现有职业的名称、定义，明确从业人员的职责、任务已成为社会和经济管理的重要基础工作。

答案：（√）14. 题库的运行与管理属于建立职业技能鉴定考评员队伍的内容。

答案：（×）15. 未通过年检的鉴定所（站），应撤销其鉴定许可。

答案：（×）16. 未能通过年检的职业技能鉴定所，应由其审批机关提出整改或撤销等处理意见。

2024年西藏自治区山南市国家职业技能鉴定考评员题库考核精选

2024年西藏自治区山南市国家职业技能鉴定考评员题库考核精选1、判断题（共280题）1. 企业职业鉴定考核方式根据不同职业（工种）情况，可采用两种模式：一种知识要求和操作技能分别进行考试的考核，一种是结合生产经营实际分职业功能模块逐项考核。

答案：（√）2. 职业技能鉴定包括高级技师、高级、中级和初级的资格考评。

答案：（×）3. 开始阅卷评分前，考评组长应召集考评人员统一对评分标准的认识，进行合理分工，保证鉴定质量。

答案：（√）4. 考评人员在评判过程中应互相讨论。

答案：（×）5. 国家职业技能鉴定专家委员会由各有关行业部门、大专院校、科研机构及企事业单位和社会团体组织推荐，经劳动保障部职业技能鉴定中心审定聘任，并颁发证书。

答案：（√）6. 职业技能鉴定所只需要遵守职业技能鉴定有关法规、规章就可以，不需要接受劳动保障部门和职业技能鉴定指导中心的监督检查。

答案：（×）7. 我国的职业技能鉴定以职业标准为导向，以实际操作为主要依据，以第三方认证原则为基础。

答案：（√）8. 考试测量学对考试活动有两种分类，职业技能鉴定属于常模参照考试。

答案：（×）9. 国家职业技能鉴定采取政府方针政策指导下的政府化管理体制。

答案：（×）10. 考评人员的证卡由劳动和社会保障部统一样式。

答案：（√）11. 我国国家职业资格证书制度实行的是靠行业权威力量推行的管理模式。

答案：（×）12. 考评员在鉴定结束后，无特殊情况无需递交考评报告。

答案：（×）13. 我国职业技能鉴定工作的管理和组织实施机构是人社部职业技能鉴定中心。

答案：（×）14. 职业技能鉴定属于常模参照性考试。

答案：（×）15. 职业技能鉴定信息统计按照职业技能鉴定管理体系分级分层，逐级上报。

答案：（√）16. 对于长期不参加考评工作的，应取消其资格，收回考评人员资格证卡。

2024年安徽省池州市国家职业技能鉴定考评员题库(教材精选)

2024年安徽省池州市国家职业技能鉴定考评员题库（教材精选）1、判断题（共280题）1. 在工业企业中，工人一般实行九级工资制，我国的工人技术等级标准在相当长的时间内也相应地沿用了九级工。

答案：（×）2. 职业技能鉴定高级考评员可以根据个人经验对职业技能鉴定对象进行考核、评审。

答案：（×）3. 我国的职业结构在 21 世纪初发生了较大的变化，涌现出一批新的职业。

4. 职业分类中，“6-06”表示的是第 6 中类第 6 小类“机械设备修理人员”。

答案：（×）5. 客观公正地实施鉴定考核，保质保量的完成鉴定考评任务是考评人员的基本义务。

答案：（√）6. 完善制度建设，规范管理服务是我国“十五”期间推行国家职业资格证书制度的主要措施之一。

答案：（√）7. 职业技能鉴定指导中心抽调考评员组成考评组后直接进行考评活动。

答案：（×）8. 试卷间的相同试题不得超过总分的 20%。

答案：（×）9. 职业技能鉴定信息统计按照职业技能鉴定管理体系分级分层，逐级上报。

答案：（√）10. 试卷形式包括试卷内各种题型分布形式和书面基本结构。

针对不同的工种领域和鉴定对象，国家职业技能鉴定管理运行方式也体现了不同工种领域的特点，采取分类指导的原则。

答案：（√）11. 考核内容结构表是职业活动内容的结构化表述。

答案：（√）12. 职业技能鉴定是一项基于职业技能水平的考核活动，属于标准参照型考试。

答案：（√）13. 鉴定命题技术标准是对命题活动中所涉及的各层次考核目标要求和操作因素提出的技术指标和解决方案。

答案：（×）14. 职业技能鉴定所对申报鉴定的考生资格审查合格后发放准考证。

答案：（×）15. 职业技能鉴定标准理论考场实习单人、单桌、单行安排，前后左右须保持间距 70 厘米以上。

答案：（×）16. 《职业技能鉴定规定》确立了职业技能鉴定行政管理采取分级分类管理的原则。

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一
夔蔽奎熬悬稚甄踌经举冷镬典率如醉蒙潇拼争魏瓣奋笋华溉象蕊
二
聋绷嫩挑樊夔薰税斌掩醉裹漩
我国的工人技术等级标准建立于五十年代初
期是按原苏联模式作为工人工资等级制度的组成部分而制定的
,
。
,
已有四十年的
历史
,
196 3
年
、
19 78
关于编制
一体化的教职工队伍
3
.
要把教学科研生产人员结合起来真正建立一支教学科研和生产
。、、
、
、
,
、
。
要发展校办企业的协作网络充分发挥技工学校的整体优势如我们技工学校所用的教具仪器实验
, , , 。。 , , ,
, ,
这次我们想在自愿互利基础上成立一
, 。
,
个全国技工学校基金协作会筹措资金扶持和促进一部分学校的发展希望大家积极参加这个基金会
口
一
7
一
琪奔橄熟逸扣雄箱
劳培字〔
、
」
。
号
,
,
明确了工作的总目标基本
无互相帮助通力协作共同发展的目的
4
. ,
、
、
,
。
为了促进校办企业发展福建广东四川等地已经办起了校办企业合作公司劳动部领导也很重视这
,
。
、
、
,
项工作拟成立技工学校勤工俭学办公室 ( 同技工学校处合署办公 )
从
19
; 》
“
”
;
第三阶段是组织
。
和指导各行业修订工人技术等级标准
88
,
年下半年开始我们多次召集有关行业
“
介绍
劳动部培训司权衡
主管部门的同志分析和研究我国工人技术等级标准的现状和下一步修标工作的基本思路 ; 深入到不
、
、
9 国外发达国9 业 ( 工种 ) 分类 )的经验使编制目家搞职
,
原则程序和方法针对过去技术等级标准体系存在着的等级结构过繁工种设置大量重复交叉标准水平不一内容陈旧工种划分不科学人为地拔高技
术等级线等弊端提出了四项基本原则一简化等
《中华人民共和国工
年原劳动部和国家劳动总局曾组织了两次全国性
的修订技术等级标准工作十多年来随着国家经济建设科学技术的迅速发展和改革开放的不断深化
、 , 。。
,
原有的技术等级标准已不能适应客观形势的要求因此从
, , , ,
录工作面向建立我国比较科学规范的工种分类体
系以适应经济建设和改革开放不断发展和深化的
,
、
客观需要
。
。
此项工作近四年时间涉及面之广工作
,
,
、
:
、
量和难度之大参与人数之多是历次修标所没有的各行业主管部门对编制工种目录都非常重视成立了有部门领导直接参加的工作领导小组和具体的编审组织投入了相当大的人力物力财力据我们初步估算直接参与此项工作的人员在万人以上间接参与的则可能达到十儿万人各行业直接用于编制目录的经费总和超过百万元
”
论依据
在此基础上形成了修标工作的《意见》
“
”
四
1
.
、
大力发展校办企业促进产训结合
, , , ,
,
要进一步解放思想提高对发展校办产业的认识充分利用好国家给予技工学校的优惠政策采取有
, 。
。
,
效措施大力发展校办企业象河南省会同税务部门制定免税政策其它地区可以借鉴河南的经验制定并利
”
,
同行业和不同类型的企业进行调查研究了解标准
的实际应用情况广泛听取企业对修标工作的意
见和建议召开修标专家论证会从劳动管理不同角度进行可行性研究和论证为修标工作提供理
。
,
“
”
;
“
”
,
,目录》
和
年下半年开始在广泛的调查研究和
,
,
充分的可行性论证基础上总结前两次修标工作
“
”
的经验和教训特别吸取
”
, ,
,
19 85
年原机械工业部修
、 ,
“
标工作的成功经验结合企业劳动工资制度的改
5 革以及借鉴国外先进的方法我们组织国务院 4
用好优惠政策 2 在生产经营活动中应以市场为导向掌握市场信息研究市场情况和规律在不断提高产品质量降
.
,
,
,
,
,
低原材料消耗降低成本的情况下提高产品的竞争能力注意对老产品不断更新换代研制和开发与教学结
。
,
,
。
,
合或市场需要且经济效益好的新产品
第三次修订工人技术等级标准工作
的
’
个行业主管部门进行了全国第三次修订工人技术等
) 级标准工作 ( 以下简称修标 "
“ “ 。
修标工作大致分三个阶段进行第一阶段是
,
”
:
进行前期的调查研究和论证工作理出修标思路第二阶段是编制《工种分类目录
,
设备等大部分是社会上的个体企业生产的这些产品完全可以由技工学校自己生产再销售到各学校让技
工学校的校办企业占领这块市场技校之间可以搞联合体要学会搞大生产协作搞联合公司以达到互通有