拖欠工资协议书范本

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拖欠工资协议书范本6篇

拖欠工资协议书范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人：_____________________________联系电话：_______________________________乙方（员工）：_____________________________地址：___________________________________身份证号码：_____________________________联系电话：_______________________________鉴于甲方拖欠乙方工资的情况，双方经过友好协商，达成如下协议：一、协议背景甲方因______________________原因未能按时支付乙方工资，导致乙方工资拖欠。

双方就工资拖欠问题进行了充分的沟通和协商，同意通过本协议解决工资拖欠问题。

二、协议目的本协议旨在明确双方的权利和义务，确保乙方工资得到妥善解决，并确立相应的措施和方案，维护双方的合法权益。

三、协议内容1. 拖欠工资的确认与数额：甲方确认拖欠乙方工资的具体数额为人民币______元（大写：______圆整）。

2. 还款计划：甲方应按照以下期限分期偿还拖欠工资：（1）首期还款日期为______年______月______日，还款金额为人民币______元；（2）后续还款计划为每______个月偿还人民币______元，具体还款日期以甲方通知为准。

3. 利息支付：甲方应按照法定利率向乙方支付拖欠工资的利息。

利率按照中国人民银行公布的同期贷款利率计算。

4. 保证措施：甲方应提供必要的担保措施，确保本协议履行，包括但不限于提供第三方担保、抵押等方式。

5. 违约责任：如甲方未按照本协议约定的期限和数额履行还款义务，乙方有权要求甲方承担违约责任，并支付违约金。

拖欠工资协议书范本6篇

拖欠工资协议书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1拖欠工资协议书甲方(单位或个人)：______ 乙方（单位或个人）：______鉴于乙方及乙方工作人员拖欠甲方劳务报酬，并未按照合同约定的时间及金额支付工资，为了维护双方的合法权益，特达成如下协议：一、工资情况自_____年___月___日起至今，甲方的劳务报酬共计_______元，乙方应支付的工资共计______元。

二、违约金如果乙方未能按照协议约定时间支付工资报酬，每天应向甲方支付百分之___的违约金，直至将拖欠的工资全部支付完毕。

三、保证措施1. 乙方应将拖欠的工资款项存入合作银行，并向甲方提供存款凭证，确保能够按照约定时间全额支付给甲方。

2. 乙方应在___年___月___日之前将全部拖欠的工资款项支付给甲方，如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

三、协议变更本协议任何变更必须经过甲、乙双方协商一致，并以书面形式确认，方为有效。

四、争议解决因履行本协议发生的任何争议，由双方友好协商解决，协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2. 本协议一式___份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方(单位或个人)：__________ 乙方（单位或个人）：__________签字(盖章)：_______ 签字(盖章)：_________日期：_______ 日期：_________以上所述为双方的协议，特此签订，对各方具有法律约束力。

希望双方能够遵守协议，共同维护合法权益。

篇2拖欠工资协议书范本甲方：（雇主单位名称）地址：联系人：电话：乙方：（员工姓名）身份证号：联系地址：联系电话：鉴于甲方与乙方就工资支付事宜发生争议，经双方友好协商一致，特订立如下协议：一、甲方应向乙方支付拖欠的工资总额为人民币（大写）【金额】元整。

工资拖欠期间为【年/月/日】至【年/月/日】，合计【天/月】天。

拖欠工资协议书范本5篇

拖欠工资协议书范本5篇篇1拖欠工资协议书甲方（公司名称）: ______________________________乙方（员工姓名）: ______________________________鉴于甲方与乙方就乙方所属部门或项目拖欠工资问题达成如下协议：一、拖欠工资的原因及情况1. 乙方在甲方就职已经______________个月/年，期间因______________(具体原因)造成工资拖欠问题。

2. 拖欠工资金额为______________元，拖欠期限自______________年__月__日起至今。

3. 工资拖欠的具体原因为______________(详细解释拖欠原因)。

二、解决方式和期限1. 甲方会尽快解决乙方工资拖欠的问题，届时工资将会一次性支付至乙方指定银行账户；2. 工资解决期限为______________(设定解决工资拖欠问题的截止日期)；3. 若甲方无法在规定期限内解决工资拖欠问题，甲方将按照相关法律法规承担相应法律责任。

三、协议生效与解除1. 本协议自双方签字生效，至经甲方支付拖欠工资后解除；2. 本协议如有违反，需经双方同意后方可解除。

甲方(公司名称)：______________________ 乙方(员工签名)：______________________签订日期：年月日以上为甲方与乙方就工资拖欠问题达成的协议书。

希望双方能够互相理解，共同解决问题，保障员工的合法权益。

感谢双方的配合与努力！篇2拖欠工资协议书范本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号码：联系电话：为明确双方的权利和义务，甲乙双方本着平等互利的原则，就拖欠工资问题达成如下协议：一、拖欠工资情况甲方因（具体原因），拖欠乙方工资共计（具体金额），拖欠时间自（具体日期）起至今。

二、拖欠工资补发1、甲方承诺尽快将拖欠的工资全额支付给乙方，具体支付时间为（具体日期）。

拖欠工资协议书范本7篇

拖欠工资协议书范本7篇第1篇示例：拖欠工资协议书甲方：（单位名称）乙方：（单位名称）鉴于乙方拖欠甲方员工工资一事，为保障员工合法权益，经双方友好协商，达成如下协议：一、乙方应如实记录和支付员工工资，保证员工按时按量领取工资。

二、如遇特殊情况（如公司资金紧张、经营困难等），乙方应提前与甲方沟通，协商解决办法，避免拖欠工资情况发生。

三、乙方拖欠员工工资情况发生时，应及时向甲方说明原因，并承诺恢复正常支付工资的时间和方式。

四、甲方可要求乙方提供相关证明材料，以核实拖欠工资的事实。

五、若乙方拖欠员工工资超过一个月，甲方视情况保留向法律部门申诉的权利。

六、若因乙方拖欠工资给员工造成损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。

协议终止前如有需要修改的内容，需双方同意后重新签订协议。

甲方（盖章）：日期：年月日以上为拖欠工资协议书范本，希望双方能够严格遵守协议内容，共同维护员工的合法权益，保障劳动关系的和谐稳定发展。

愿双方企业共同发展，员工快乐工作！第2篇示例：拖欠工资是一种违法行为，严重影响员工的生活，也会对企业形象造成负面影响。

为保障员工权益，提高企业的管理水平，建立一个健康的劳动关系，以下是一份关于拖欠工资协议书范本，供参考：拖欠工资协议书甲方（员工姓名/身份证号码/住址等个人信息）：乙方（公司名称/统一社会信用代码/注册地址等企业信息）：鉴于甲方与乙方之间存在拖欠工资的纠纷，为确保双方的合法权益，特订立本协议：一、拖欠工资事实甲方自（具体日期）起，就其在乙方公司提供的（具体工作内容）工作未按时支付工资，拖欠金额为（具体数字）元。

二、拖欠原因1. 出现资金链断裂，导致无法按时支付工资。

2. 公司运营困难，暂时无法支付全部工资。

3. 其他原因：（具体描述）三、拖欠工资清偿方式1. 乙方承诺在（具体日期）前将拖欠的工资（具体金额）元支付给甲方，以解决此次纠纷。

2. 若乙方无法按时支付全部工资，双方可协商分期支付或其他形式解决。

拖欠工资协议书范本8篇

拖欠工资协议书范本8篇第1篇示例：拖欠工资是一种不道德且违法的行为，严重影响了劳动者的生活和权益。

为了保护劳动者的合法权益，有时需要签订拖欠工资协议书来明确双方的责任和义务。

以下是一份关于拖欠工资协议书的范本，供参考：拖欠工资协议书甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人/负责人：（姓名）电话：（联系电话）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（居住地址）联系电话：（电话号码）基于双方的真实意愿和自愿，经合法协商达成以下协议：1. 甲方应支付乙方拖欠的工资金额为（具体数额），工资拖欠期间为（具体时间段）。

2. 乙方应在收到工资款项后签收，并确认无任何其他索赔。

3. 双方同意在签署本协议书后，乙方不再追究甲方因拖欠工资而产生的法律责任。

4. 本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。

5. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（单位名称）：乙方（劳动者姓名）：以上是一份关于拖欠工资协议书的范本，供劳动者和单位参考。

在面对工资拖欠问题时，应该及时与雇主沟通协商，并尽快解决，以保护自身的合法权益。

希望通过签订此类协议书，能够减少工资拖欠事件的发生，维护劳动者的权益。

第2篇示例：拖欠工资是一种严重违反劳动法规的行为，不仅损害了劳动者的权益，也会对企业的声誉和管理产生负面影响。

为了避免因拖欠工资引发的纠纷和不良影响，双方可以签订拖欠工资协议书，在合同中明确双方的权利和义务，规范劳动关系，维护双方的合法权益。

拖欠工资协议书范本甲方（公司名称）：_______________根据中华人民共和国《劳动法》和相关法律法规的规定，为规范双方的劳动关系，保障乙方的劳动报酬权益，经双方协商一致，达成如下约定：一、拖欠工资情况1.甲方拖欠乙方的工资金额为_______________元，发生时间为_______________年月日。

2.具体拖欠的工资项目包括基本工资、加班费、奖金、社会保险等，具体金额和项目详见附件《拖欠工资清单》。

拖欠工资协议书范本3篇

拖欠工资协议书范本3篇篇1拖欠工资是一件令人十分痛苦和气愤的事情，不仅让员工感到被忽视和不尊重，也直接影响了他们的生活和生计。

为了维护自己的合法权益，员工可以按照法律的规定和程序提起诉讼，也可以选择与雇主协商解决。

下面是一份关于拖欠工资协议书的范本供参考：拖欠工资协议书甲方：（员工姓名）乙方：（雇主/公司名称）鉴于甲方与乙方就拖欠工资一事达成协商一致，为维护双方合法权益，特订立如下协议：一、拖欠工资事实甲方在乙方公司工作期间，存在未按合同约定支付工资的情况。

具体拖欠的工资金额为（具体金额），时间跨度为（具体日期至具体日期）。

二、协商解决方式1. 乙方承诺尽快将拖欠的工资款项支付给甲方，确保按时足额支付。

2. 如果乙方无法一次性支付全部拖欠工资，双方可以协商分期支付的具体方式和时间节点，但不得影响甲方的基本生活。

三、法律责任1. 如果乙方不按照本协议约定支付工资，甲方保留依法维护自己权益的权利，包括但不限于起诉、申请仲裁等法律手段。

2. 双方遵守诚实信用原则，不得采取欺诈、恶意拖欠等行为，否则将承担相应的法律责任。

四、其他约定1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为工资款项支付完毕之日。

2. 本协议未尽事宜，双方可以另行协商解决。

甲方（签字）：_______ 日期：_______乙方（签字）：_______ 日期：_______本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

如果你在工作中遇到拖欠工资的情况，不妨试试通过与雇主协商解决。

希望以上范本能够帮助到你，祝愿你早日拿到应有的工资款项！篇2拖欠工资是一种常见的劳动纠纷问题，往往给工人带来极大的困扰和损失。

为了解决这一问题，雇主和员工可以签订拖欠工资协议书，明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益。

以下是一份关于拖欠工资协议书的范本：拖欠工资协议书协议书编号：【填写协议书编号】甲方（雇主）：【填写甲方名称】乙方（员工）：【填写乙方名称】为了解决双方因工资拖欠问题所引发的纠纷，经双方协商一致，特订立本协议如下：第一条甲方应于每月【具体日期】前将乙方应得工资支付到乙方指定的银行账户中。

工资欠款的协议书范本(4篇)

工资欠款的协议书范本（4篇）工资欠款的协议书范本（精选4篇）工资欠款的协议书范本篇1开堰区社会保障局：根据各级政府和相关部门的相关要求，结合我公司承包中天二村三期工程三标段的施工实际情况，特作如下慎重承诺：1、我公司将严格按照上级主管部门以及关于农民工工资发放的相关要求，切实做好农民工工资发放工作。

2、我公司一定按照规定将农民工工资足额、直接发放到农民工手中，如因农民工工资发放、处置不力，导致农民工有不同形式的事件发生，由江苏中天华玥置业有限公司将本工程的剩余工程款用作支付农民工工资。

并承担连带责任。

承诺单位：_有限公司12月10日工资欠款的协议书范本篇2为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本人以_有限公司法定代表人的资格，郑重承诺：本公司中标承建的地块工程，需要使用农民工时，将保证做到：1、按照《劳动法》规定雇佣和使用农民工，严格执行人力资源和社会保障部《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》、天津市《建筑业劳务用工管理办法》、《关于进一步加强建筑业农民工管理的通知》、《关于在本市建设项目建立农民工工资预储账户制度的通知》等部门和地方规章及贵公司《港西新城项目农民工工资管理办法》，工资将及时足额直接给付农民工本人，严禁发放给"包工头"或其他不具备用工主体资格的组织和个人。

2、本公司分包单位雇佣农民工的，将要求分包单位按照第1条规定签订劳动合同，并负责督促其按照合同约定及时结付农民工工资。

如因本公司未按合同约定支付分包单位工程款，致使后者拖欠农民工工资的，将由我公司先行垫付。

3、本公司对发放农民工工资负总责。

如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为，造成农民工上访，本公司愿意无条件接受贵公司采取的处罚措施。

_有限公司(盖章)法定代表人(签字):授权代理人(签字):日期：_年_月_日工资欠款的协议书范本篇3为保护民工的合法权益，做到不拖欠民工工资，_有限公司郑重承诺：1、按照《劳动法》规定雇佣和使用民工，工资将直接发放给民工本人，保证不发放给“包工头”。

拖欠工资解除劳动合同协议范本4篇

拖欠工资解除劳动合同协议范本4篇篇1拖欠工资是一种常见的违法行为，会给劳动者带来很大的经济困扰和心理压力。

当雇主拖欠工资超过一定期限时，劳动者有权解除劳动合同并要求赔偿。

为了帮助劳动者更好地维护自身权益，以下是一份关于拖欠工资解除劳动合同的协议范本。

拖欠工资解除劳动合同协议甲方：（劳动者姓名）乙方：（雇主名称）鉴于甲方与乙方之间存在劳动合同关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，就乙方拖欠甲方工资的情况达成如下协议：一、拖欠工资情况1. 甲方自（拖欠工资开始日期）起，乙方拖欠甲方工资共计（工资数额）元。

2. 乙方应在签署本协议后的三个工作日内将拖欠工资一次性支付给甲方。

二、解除劳动合同1. 甲方因乙方拖欠工资，有权解除双方之间的劳动合同，解除劳动合同即刻生效。

2. 解除劳动合同后，双方除按照本协议约定支付尚未支付的工资外，不再有任何经济往来。

三、工资支付方式1. 乙方应通过转账等方式将拖欠的工资（包括加班费、奖金等）支付至甲方指定的银行账户。

2. 若乙方逾期未支付工资，每逾期一天需支付给甲方违约金（逾期工资金额5%的违约金）。

四、法律责任1. 若乙方未按本协议约定时间支付工资，甲方有权向劳动局等相关部门举报，并依法追究乙方法律责任。

2. 乙方因拖欠工资给甲方造成的一切经济损失，应承担全部赔偿责任。

五、其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效，解决双方之间的工资纠纷。

甲方（签字）：__________ 日期：__________乙方（签字）：__________ 日期：__________以上为双方达成的拖欠工资解除劳动合同协议，双方应严格履行以上约定，如有任何争议，应友好协商解决。

希望此协议能够帮助劳动者维护自身合法权益，保障劳动关系的稳定与和谐。

篇2拖欠工资解除劳动合同协议范本甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）地址：（个人地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方与乙方签订的劳动合同约定，甲方作为用人单位，乙方作为劳动者，就双方在工作岗位上的权利和义务作出了明确规定。

公司拖欠工资的协议书范本

公司拖欠工资的协议书范本甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方因经营困难导致未能按时支付乙方工资，为妥善解决双方之间的工资拖欠问题，经双方协商一致，达成如下协议：第一条拖欠工资确认1. 甲方承认自___年___月___日至___年___月___日期间，未能按时支付乙方工资，拖欠工资总额为人民币（大写）___________________元（￥___________________元）。

2. 甲方承诺将按照本协议约定的方式和时间，向乙方支付上述拖欠工资。

第二条支付方式及时间1. 甲方同意按照以下方式分期支付拖欠工资：- 第一期：于___年___月___日前支付人民币（大写）___________________元（￥___________________元）；- 第二期：于___年___月___日前支付人民币（大写）___________________元（￥___________________元）；- 以此类推，直至全部拖欠工资支付完毕。

2. 甲方应确保每期支付款项按时足额支付至乙方指定的银行账户。

第三条利息及违约金1. 甲方同意自本协议签订之日起，对未支付的拖欠工资按年利率___%支付利息，直至全部拖欠工资支付完毕。

2. 如甲方未能按照本协议第二条约定的时间支付任何一期款项，甲方应向乙方支付违约金，违约金的计算方式为：逾期支付金额×___%×逾期天数。

第四条协议的变更和解除1. 本协议一经双方签字盖章后生效，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除本协议。

2. 如甲方在支付过程中发生破产、解散等情形，乙方有权要求甲方的清算组织或继承人继续履行本协议。

第五条争议解决双方因履行本协议所发生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第六条其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

拖欠工资协议书(优质5篇)

拖欠工资协议书(优质5篇)拖欠工资协议书篇一乙方：xxx 身份证号：xxxxxxxxxxxxxxxxxx为了提高车间生产员工的乐观性，提高生产率，保障员工薪资待遇，经甲乙双方协商达成以下协议：一、甲方保证乙方最低工资待遇xx元/月(人民币)(按现行工资标准，如月薪不足xx元的，发放保底工资，如计件工资超过元的，按计件工资算二、员工必需严格遵守公司的相关制度规定下参与生产，甲方货源每月满22天生产状况下，甲方将不用执行此协议，甲方货源不满25天时则启动该协议，计算方法：货源不满当天保底待遇=参与生产总产值/参与生产天数三、自协议签订之日起，乙方必需为甲方服务6个月以上，方可提出离职，假如中途提出离职，甲方将不同意，则按自离，自离不发放工资。

四、乙方全心全意为甲方服务，工作听从一切支配，听从管理和调度，遵守厂规厂纪。

违反公司管理制度的，如：无故旷工，请假超过5天等，将不能享受保底工资待遇。

五、乙方辞职当月不享受甲方保底待遇。

六、协议由公司人事部保存，未尽事宜由甲乙双方协商解决。

七、本协议由xxxx年xx月xx号起生效。

甲方：乙方：代表签名：签名：签订日期：签订日期：拖欠工资协议书篇二甲方：西安雨中情防水材料有限责任公司乙方：市场总监（陈海天）为了明确经营责任、权利、风险，甲乙双方公平自愿协商，制定公司市场部生产经营目标责任书，并对乙方20××年完成状况达成如下绩效考核合同。

1. 合约有效期考核周期为20××年1月1日至12月31日。

2. 乙方薪酬标准2.1. 乙方20××年度的绩效工资与绩效考核指标挂钩，年度考核后结算。

2.2. 乙方在考核周期未满提前离职的，按国家法律法规需经济补偿的，按20xx年度实际收入标准执行；20××年度的薪酬结算按不低于20xx年薪酬标准执行。

2.3. 关于个税交纳规定，参照人力资源和财务部出台的相关规定执行。

新离职拖欠工资协议范文共5篇

离职拖欠工资协议范文共5篇5离职拖欠工资协议范文第一篇拖欠工资解除合同4 甲方(公司): 乙方(员工): 现因原因，教练拖欠工资5个月甲乙双方一致同意于XX年9月30日解除合同，关系随之止，双方互不承担任责任。

离职协议篇3 甲方: 乙方: 身份证号: 根据中华共和国法、中华共和国合同法的相关规定，庆阳市拖欠工资电话经甲、乙双方协商一致。

乙方应于___年___月___日前办理相关的离职手续，及与甲方办理合同解除及关系转出手续。

五、甲乙双方因公司拖欠工资解除合同后，乙。

离职协议书篇5 甲方:xxx公司乙方:身份证号: 甲方是用人单位，拖欠工资的平台乙方是甲方的员工，乙方于xxx年xx月xx日入职，自xxx年xx月xx日起被辞退。

离职拖欠工资协议范文第二篇【因工作压力大的辞职信的范文一】尊敬的总经理：由于酒店发工资的不准时，所以导致生活压力倍增，终日彷徨，深感恐惧，每天活在压抑中无法自我解救。

由于本人年纪还小，心理承受能力较差，所以较害怕想不开，再加上我才十六岁，不想让自已生活在压抑之中。

或者是从她身上看到了自己，又也许只是我想多了，但是为了避免一切我想的。

经过深思熟虑，连夜的思考，为了我的父母，我的未来，还有我还没见过的另一半以及还没诞生的儿子或女儿，我不得不想您提出要求辞工。

亲爱的经理，我知道您是个很了不起老板，拥有很多财业物业，所以我一直相信您还是会发工资我的。

不过如果您觉得我在这没亲没戚没地方住，所以不发工资给我了把就让我在宿舍住到这个月月尾我还是万分感激。

敬礼!辞职人：xxx20xx年xx月xx日【因工作压力大的辞职信的范文二】尊敬的公司领导：您好!我在xx公司工作时间已经一多年了，这一年之中，我学到了很多东西。

不管是工作方面还是为人处世方面，都有了很大的进步，这一切都是领导的悉心教导和同事们的照顾所得的成果，对此，我表示衷心的感谢。

现在，由于工作压力太大，我想休息一段时间，特向您提出辞职,望能谅解，请批准。

拖欠工资免责协议书模板

协议编号：【协议编号】甲方（雇主）：【甲方全称】地址：【甲方地址】法定代表人：【甲方法定代表人姓名】乙方（员工）：【乙方全称】地址：【乙方地址】鉴于甲方与乙方之间存在劳动合同关系，甲方因【具体原因，如：经营困难、资金周转问题等】导致部分工资未能按时足额支付，双方经友好协商，达成以下协议：一、协议背景1. 乙方自【入职日期】起在甲方处工作，担任【职位】一职。

2. 甲方因【具体原因】导致【具体时间段】内部分工资未能按时支付。

二、协议内容1. 甲方承认因【具体原因】导致拖欠乙方工资，对此表示诚挚的歉意。

2. 甲方承诺在【具体时间】内解决拖欠工资问题，并一次性支付乙方【拖欠工资总额】。

3. 乙方同意，甲方在【具体时间】内支付拖欠工资后，双方之间的工资支付问题得到妥善解决。

4. 甲方同意在支付拖欠工资后，对乙方在【具体时间段】内的加班费、奖金等福利待遇进行补发。

5. 乙方同意，甲方在支付拖欠工资及补发福利待遇后，双方之间的劳动关系仍维持不变。

6. 乙方同意，甲方在支付拖欠工资及补发福利待遇后，放弃对甲方拖欠工资的追偿权。

7. 乙方同意，甲方在支付拖欠工资及补发福利待遇后，不再追究甲方因拖欠工资而产生的任何法律责任。

8. 乙方同意，本协议签订后，双方应严格遵守协议内容，不得以任何形式违反协议约定。

三、协议期限1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【具体期限】。

2. 本协议期满后，如双方无异议，可继续履行本协议。

四、争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

2. 如协商不成，任何一方均有权向【具体仲裁机构】申请仲裁。

五、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：________乙方（签字）：________签订日期：【签订日期】注：本模板仅供参考，具体协议内容应根据实际情况进行调整。

工资拖欠协议书模板范本

【工资拖欠协议书】甲方（用人单位名称）：_________________法定代表人（或负责人）：_________________地址：________________________________乙方（劳动者姓名）：_____________________身份证号码：_____________________________联系方式：_______________________________鉴于以下事实：1. 甲方与乙方于____年____月____日签订劳动合同，约定乙方在甲方处从事____岗位工作，劳动合同期限为____年。

2. 甲方应按月支付乙方工资，但自____年____月____日起，甲方未能按时支付乙方工资。

3. 甲方欠付乙方工资总额为人民币____元。

4. 双方经友好协商，达成以下协议：第一条欠款金额甲方承认欠付乙方工资人民币____元。

第二条还款期限甲方应在本协议签订之日起____日内，分____期支付乙方工资欠款。

第三条还款方式甲方支付乙方工资欠款的方式如下：（1）____年____月____日前支付人民币____元；（2）____年____月____日前支付人民币____元；（3）以此类推，直至全部结清。

第四条违约责任如甲方未按本协议约定的时间支付工资欠款，乙方有权要求甲方支付____%的违约金。

第五条协议生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

第六条争议解决如因本协议的履行发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________签订日期：_________________________请注意，以上模板仅供参考，具体协议内容应根据实际情况进行调整。

在实际操作中，建议双方在签订协议前咨询专业法律人士，以确保协议的合法性和有效性。

拖欠工资协议书

拖欠工资协议书拖欠工资协议书1甲方乙方(员工协商代表) (用人单位协商代表) 深圳市装饰行业工会工作委员会深圳市装饰行协会代表员工总数：______________代表用人单位总数：______首席协商代表：______________首席协商代表：__________职务：装饰行业工委会主席职务：装饰行业协会会长协商代表人数：10名协商代表人数：10名产生方式：民主推选产生方式：民主推选托付授权托付授权为了保障劳动者的合法权益，维护用人单位的正值经营利益，合理配置、开发、利用人力资源，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》及相关的法律、法规、规章的规定，经充分协商，甲乙双方就本行业工资安排事宜达成如下协议。

基本原则及方式第一条甲乙双方在涉及工资协商问题时，应遵循下列原则：(一)同等对话；(二)公允、公正、公开(三)权利与义务相统一；(四)合法、合度、合理。

其次条依据行业特性，本行业工资协商过程得采纳自下而上、逐层推举、渐次授权的方式进行。

第三条本行业工资协商协议的签订、履行、变更、解除及终止事宜，依集体合同有关规定办理。

工资安排及相关问题第四条本行业实行如下工资安排制度：（一）除初级职员以外，从事经营管理（含技术人员）及行政事务的固定人员实行等级工资制。

（二）从事临时劳务工作的人员，实行计件工资制。

第五条本行业固定人员工资不低于______元／月。

（一）从事经营管理的工作人员依如下等级确定工资：1、高层管理人员（总经理、副总经理、总经理助理）工资不低于_____元/月；2、中层管理人员（部门经理、部门副经理、高级职员、中级职员）工资不低于____元/月；（二）从事技术工作的工作人员依如下等级确定工资：1、主设计师以上工作人员的工资不低于_____元/月；2、设计师及项目管理工作人员工资不低于_____元/月。

上述工作人员月工资最高不得超过最低基数的____倍。

第六条本行业临时劳务人员（含木工、电工、焊工、安装工、泥水工、油漆工）及一线服务人员（含预算员、材料员、财务员、平安员、选购员、仓管员）依如下等级确定工资。

2024年拖欠工资协议书

拖欠工资协议书背景据我们了解，经过一段时间的付出和努力，您已经在我们公司做了一定的工作，并产生了一定的成果。

但是，由于某些原因，我们暂时无法按时支付您的工资。

在这里，我们深感歉意。

公司承诺，会尽快解决这个问题，为我们员工创造更好的工作环境和优秀的待遇，让大家尽心尽力地工作。

同时，我们也希望您能够理解并配合我们，共同度过这个难关。

协议内容鉴于公司当前的财务状况，我们与您达成以下协议：一、拖欠工资处理公司将进一步加强内部管理，尽快催促资金到位。

同时，我们希望得到您的支持和理解，在这段时间里，暂时支付您工资的方式为：每月给您发放部分工资。

二、工资发放比例根据公司的实际情况，每月向您支付工资的比例为40%，也就是说，实际发放的工资金额为您应获得工资金额的四成。

三、工资发放时间公司将在每个月的15号之前发放上个月应该支付的工资，发放的工资金额为您应该获得的工资金额的四成。

四、利息的处理由于暂时无法支付完整的工资金额，公司将考虑给您发放暂借利息。

具体的利息方案，我们将在未来另行告知。

五、工资支付方式公司将通过银行转账方式发放工资，请确保您向公司提供了完整准确的银行卡信息。

其他事宜我们确信，这个协议能够在帮助我们公司解决财务问题的同时，为大家创造更好的工作氛围和积极的动力。

如果该协议不能满足您的特殊情况或您有其他疑问，请跟我们的人力资源部门联系，我们将根据实际情况为您提供必要的帮助和支持。

生效与解释该协议自双方签字盖章之日起生效，具有法律约束力。

对于该协议的解释和执行，我们将遵守相关法律法规，并根据诚实信用原则，以公平、公正、公开的方式进行。

欠薪合同模板大全

欠薪合同模板大全甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）地址：（员工地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方与乙方签订的劳动合同中约定工资标准及发放时间，现因某些原因，甲方无法按时发放乙方应得的工资，经双方协商一致，签订本合同，具体约定如下：一、欠薪金额及原因1. 甲方应发放给乙方的欠薪金额为（具体金额），该金额是因为（欠薪原因）导致的。

2. 欠薪金额不得包括其他形式的津贴、奖金等，仅限于基本工资。

二、还款方式1. 甲方承诺将在（具体时间）内将欠薪金额支付给乙方，共计（具体金额）。

2. 还款方式为一次性支付，乙方应当在收到欠薪金额后及时确认，并签字确认无异议。

3. 若因不可抗力等因素导致还款延迟，甲方应提前通知乙方，并双方可协商延长还款期限。

三、违约责任1. 若甲方未按照约定时间将欠薪金额支付给乙方，甲方应支付逾期付款违约金，违约金为欠薪金额的（具体比例，如千分之五）。

2. 若甲方恶意拖延支付欠薪金额，乙方有权向劳动部门申诉，甲方应承担相应的法律责任。

四、保密条款双方同意对本合同内容及支付情况进行保密，不得泄露给第三方，如有违反，应承担相应责任。

五、其他约定1. 本合同经双方签字确认后生效，自款项支付完毕之日起终止。

2. 本合同以中文书写，一式两份，甲方和乙方各持一份。

甲方（公司名称）：_______________法定代表人（签字）：_______________日期：_______________乙方（员工姓名）：_______________日期：_______________以上内容经双方确认无误后签字生效。

此为一份欠薪合同模板，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。

在签订合同时，建议双方仔细阅读并理解合同内容，确保权益不受损害。