值班巡逻工作管理制度

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学校值班巡逻制度

学校值班巡逻制度

学校值班巡逻制度一、总则为了加强学校的安全管理,确保校园的安全稳定,维护正常的教学秩序,提高学校的整体管理水平,特制定本制度。

二、组织机构1. 成立学校安全保卫工作领导小组,由校长担任组长,副校长、安全保卫科负责人、年级主任、班主任等为成员。

2. 设立学校安全保卫科,负责学校日常安全保卫工作,包括值班巡逻、突发事件处理等。

三、值班巡逻制度1. 值班时间:每天早、中、晚三个时段,具体时间为:- 早晨:7:00-8:00- 中午:11:30-13:30- 晚上:17:30-19:302. 值班人员:由学校安全保卫科工作人员、年级主任、班主任等轮流担任。

3. 值班要求:- 值班人员应按时到岗,坚守岗位,不得擅自离岗。

- 值班人员应认真履行岗位职责,做好值班记录。

- 值班人员应熟悉校园环境,掌握学校的安全设施、消防器材等的使用方法。

- 值班人员应加强巡逻,对校园内的安全隐患及时发现、及时处理。

- 值班人员应保持通讯畅通,遇有紧急情况,及时报告并采取措施。

四、巡逻路线及重点部位1. 巡逻路线:学校内部及周围环境,包括教学楼、宿舍楼、食堂、操场等。

2. 重点部位:- 教学楼:重点检查教室门窗是否关闭,电源是否切断,消防器材是否完好。

- 宿舍楼:重点检查宿舍门窗是否关闭,用电安全,有无火灾隐患。

- 食堂:重点检查食品安全,用电安全,消防器材是否完好。

- 操场:重点检查体育设施是否完好,有无安全隐患。

五、应急预案1. 发生火灾:立即启动消防应急预案,组织人员进行灭火,同时拨打119报警。

2. 发生治安事件:立即启动治安应急预案,组织人员进行处置,同时拨打110报警。

3. 发生自然灾害:立即启动自然灾害应急预案,组织人员疏散,同时拨打120报警。

六、奖惩制度1. 对认真履行值班巡逻职责,及时发现并处理安全隐患的人员,给予表彰和奖励。

2. 对违反值班巡逻制度,玩忽职守,造成安全隐患的人员,给予批评教育,情节严重的,给予行政处分。

中学值班巡逻制度模版(三篇)

中学值班巡逻制度模版(三篇)

中学值班巡逻制度模版第一章总则第一条为了加强中学的管理,保障师生的安全,并规范学校值班巡逻工作,特制定本制度。

第二条中学值班巡逻制度适用于全校师生,并有关行政、教职工须认真执行。

第三条学校值班巡逻工作由学校安全保卫处负责组织,相关人员须按照学校安全保卫处的要求参与巡逻工作。

第四条中学巡逻值班由全体教职工轮流参与,巡逻时间为每周一至周五晚上19:00-21:00,周末由值班人员轮流负责。

第五条学校安全保卫处将根据实际情况和学校安全维护工作的需要,对巡逻轮班表进行调整和变更。

第二章巡逻值班流程第六条每次巡逻值班前,值班人员须准时到达学校安保处集合,并接受安保处的布置和指导工作。

第七条巡逻队伍分为若干小组,每组成员人数不超过5人。

每组在值班期间需密切沟通合作,保证巡逻工作的顺利进行。

第八条巡逻值班人员应按照巡逻路线进行巡逻,负责学校各个区域的安全巡视。

第九条巡逻过程中,值班人员须保持精神饱满,并保持与他人和乘车辆保持适当距离。

第十条巡逻过程中遇到可疑人员或其他异常情况,值班人员需立即报告学校安保处,由安保处决定是否进行进一步处理。

第十一条巡逻值班结束后,值班人员须准时返回学校安保处报告工作情况,并与下一批值班人员进行交接。

第三章巡逻值班要求第十二条巡逻值班人员应严守学校纪律,不得随意离岗或违反学校巡逻工作相关规定。

第十三条巡逻值班人员应严格遵守中学保密制度,不得将学校内部信息泄露给他人或在社交媒体上公开。

第十四条巡逻值班人员应保持良好的形象和态度,与学生、家长、他人保持友好交往,并及时解答相关问题。

第十五条巡逻值班人员应随身携带有效证件,在巡逻途中必要时出示给相关人员。

第十六条巡逻值班人员应具备一定的安全常识和技能,能够处理简单的突发事件。

第十七条巡逻值班人员发现火灾、人员受伤、财产损失等紧急情况时,应及时报警并采取应急措施进行处理。

第四章巡逻工作记录第十八条巡逻值班人员每次巡逻结束后,需填写巡逻工作记录表,详细记录巡逻过程中的情况和发现的问题,并于次日提交给学校安保处。

单位内部治安值班巡查制度(5篇)

单位内部治安值班巡查制度(5篇)

单位内部治安值班巡查制度一、加强本公司门卫管理,认真做好安全保卫工作。

当班人员(含节假日干部值班)必须认真负责,思想集中,严肃门卫纪律,按制度办事。

不得随意脱岗,否则发生事故应追究当班人的直接责任,不得在值班室内进行与工作无关的其他娱乐活动。

二、及时做好电话传达和保密工作。

禁止一切易燃____、____进入公司院内,遇有重大情况或发生突发性事件须立即向领导及保卫部门汇报。

(或启动一键报警系统)三、外来人员进出机公司需主动出示证件,门卫做好来客来访登记检查。

如有携带大件物品,当班人员有权进行查问。

加强做好办公区、充装区周围的安全保卫巡逻工作。

当班人员在夜间要开启防盗报警器监控系统,发现可疑情况及时盘查、记录,及时向领导及保卫部门报告。

四、本单位机动车辆及非机动车辆一律按规定地点停放,禁止外单位车辆进入过夜停放,非机动车辆进出一律主动下车推行。

五、及时做好邮局报刊、信件收、分、登记手续。

以及做好值班室周围的卫生工作,保持工作场所整洁、卫生、有序。

为了进一步落实“安全第一,预防为主”的方针,切实做好公司的安全保卫工作,落实安全工作责任制,根据有关法律法规,公司制定如下制度。

3、门卫值班人员要妥善安排好来公司视查、检查的领导进出厂区,并作好登记。

用户客人及其他进入公司办事的人,要询问、登记,然后通知有关人员后方让其进入。

制止外来、闲散人员进入厂区。

6、公司院内物资出门必须进行查对登记,经有关部门同意后方可出门。

7、____公司路口的通道,不让车辆、摊点在门口逗留,不让物资在门口停放,保证门口畅通无阻,及时清扫公司门口卫生。

8、经常检查厂门的牢固程度,发现有异常现象及时报告安全办,催促公司及时处理。

9、门卫室及室内相关设施经常检查,尤其是用电状况,发现问题及时报告并处理。

11、夜间巡视院区____次以上,检查各办公室、库房、会议室、宿舍及其他用房的安全情况,检查有无可疑人员进入厂区,做好防盗、防火工作。

12、坚守工作岗位,坚持____小时值班制度,办理好交接-班手续并作好登记。

保安值班巡逻安全管理制度

保安值班巡逻安全管理制度

第一章总则第一条为确保本单位的财产安全、人员安全及公共秩序,预防和减少安全事故的发生,根据国家有关法律法规和单位实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的保安值班巡逻工作。

第三条保安值班巡逻工作应遵循预防为主、防治结合的原则,严格执行各项安全措施,确保单位安全稳定。

第二章组织机构及职责第四条成立保安值班巡逻工作领导小组,负责本制度的制定、实施和监督。

第五条保安值班巡逻工作领导小组职责:1. 制定和完善保安值班巡逻管理制度;2. 组织培训保安人员,提高保安人员的业务素质和安全意识;3. 检查、督促保安值班巡逻工作的落实情况;4. 处理重大安全事故和突发事件。

第六条保安值班巡逻人员职责:1. 严格执行值班巡逻制度,按时到岗,认真履行职责;2. 对巡逻区域进行严密监控,发现可疑情况及时报告;3. 确保单位内部秩序,维护公共安全;4. 对违反单位规章制度的行为进行制止和纠正;5. 做好值班记录,及时向领导汇报工作情况。

第三章巡逻制度第七条巡逻区域及路线:1. 巡逻区域应包括单位内部及周围环境;2. 巡逻路线应合理规划,确保全面覆盖巡逻区域。

第八条巡逻时间:1. 白班巡逻时间为每日8:00-20:00;2. 夜班巡逻时间为每日20:00-8:00。

第九条巡逻要求:1. 保安人员应着装整齐,佩戴工作牌;2. 严格执行巡逻路线,不得擅自改变;3. 巡逻时注意观察,发现可疑情况及时报告;4. 巡逻过程中,不得饮酒、吸烟、闲聊;5. 巡逻结束后,应向领导汇报巡逻情况。

第四章值班制度第十条值班人员职责:1. 严格执行值班制度,按时到岗,认真履行职责;2. 接待来访人员,做好登记工作;3. 处理突发事件,确保单位安全;4. 做好值班记录,及时向领导汇报工作情况。

第十一条值班要求:1. 值班人员应着装整齐,佩戴工作牌;2. 严格执行值班制度,不得擅自离岗;3. 值班过程中,不得饮酒、吸烟、闲聊;4. 值班结束后,应向领导汇报值班情况。

门卫值守、值班巡查制度范本(3篇)

门卫值守、值班巡查制度范本(3篇)

门卫值守、值班巡查制度范本门卫值守、值班巡查是一个单位、社区、小区等场所安全工作中的重要环节。

门卫作为第一道防线,负责对进出人员和车辆进行监控和管理,确保安全和秩序的维护。

为了建立一个高效、规范的门卫值守、值班巡查制度,可以采取以下措施:一、门卫值守制度1. 值班交接制度:每次班组之间交接班时,应有详细的交接班记录,包括当班情况、重要事件和安全隐患等信息。

交接班人员应当进行仔细核对,确保信息的准确性。

2. 值班时间安排:门卫的工作时间需要合理安排,确保24小时不间断的值守。

可以采取轮班制度,确保门卫工作的连续性和稳定性。

3. 值守任务明确:门卫的值守任务应当明确,包括对进出人员和车辆的登记管理、检查来访人员证件、核实车辆证件等。

对于特定时段的工作任务,如夜间值班时需要加强巡查和巡逻等特殊要求,也应在制度中明确规定。

4. 值守记录完善:门卫应当建立值守记录台账,对每个班次的值守情况进行详细记录。

包括每个值守人员的姓名、工号、值守时间、交接班情况等。

同时,要求门卫在值守期间发现的异常情况、特别是安全隐患问题进行详细记录,以便进行后续的处理和分析。

5. 值守培训和考核:门卫人员需要定期进行岗位培训和考核,提高其处理突发事件和应对紧急情况的能力。

培训内容可以包括法律法规知识、安全防范知识、沟通技巧等方面。

二、值班巡查制度1. 巡查路线规划:门卫应当制定巡查路线计划,包括对重要区域、楼栋、电梯、车库等进行有针对性的巡查。

巡查路线应当涵盖整个场所的各个关键区域,确保全面、有效地发现和处理异常情况。

2. 巡查时间安排:巡查的时间安排要合理,确保不同时段和不同区域的全面覆盖。

可以根据不同人员密集和安全风险的程度,确定巡查频率和时间间隔。

3. 巡查内容明确:门卫在巡查过程中需要留意的内容包括疏散通道是否畅通、消防设施是否完好、防护措施是否到位等。

还需要注意人员活动情况是否正常、周边环境是否有异常情况等。

对于已发现的问题和异常情况要及时进行报告和处理。

单位门卫值班巡查制度优秀(10篇)

单位门卫值班巡查制度优秀(10篇)

单位门卫值班巡查制度优秀(10篇)单位门卫值班巡查制度优秀(精选10篇)单位门卫值班巡查制度优秀篇1为维护区域内各单位正常工作秩序,确保区域平安,严防不法分子进入盗窃和破坏,特制定本制度。

一、认真贯彻执行公司安全管理制度及措施。

二、值班人员在区域开展24小时昼夜值班巡逻,预防各类案件、事故的发生。

负责区域内的安全监督和纠正违规违纪现象。

三、杜绝治安案件、火灾、盗窃事故、突发事件的先期处置,并做好记录。

做好现场保护工作。

四、盘查区域内各类可疑人员,检查有关证件;禁止不法商贩及闲散人员进入区域内。

五、做好各楼层及重点部位的安全保卫工作。

六、夜间值班时要检查各办公室门窗是否关好,电源是否拉掉,以免发生意外。

七、每个班值班期间对区域巡逻不少于4次。

八、尽可能地帮助服务区内每一位求助者。

九、承办领导交办的其他临时性工作。

单位门卫值班巡查制度优秀篇2一、校园巡查应遵循“预防为主、确保重点、维护秩序”的原则。

二、每天24小时负责校园的巡逻执勤和安全管理、检查、监督工作,维护校园的秩序和安全。

三、认真做好防火、防盗、防人身伤害、防交通事故的“四防”工作。

预防和制止校园内违法犯罪活动以及灾害事故。

四、必须坚守岗位,履行职责,不得迟到早退,不得擅离职守,不得做与本职工作无关的`事;执勤时间内严禁喝酒。

认真填写巡查记录,对当班时发生的情况应明确交代和详细的文字说明。

五、加强对要害部位、重点部位的巡查,做到勤检、勤看、勤查,不放过任何疑点,发现可疑情况和安全隐患要及时处置并立即向学校报告。

六、协助处置校区非法集会、起哄、打架斗殴等突发事件。

七、做好外来人员的登记工作,对进入校园内的闲杂人员以及从事商业活动的人员要严加盘查,必要时送学校处理。

八、熟练掌握各种消防器材、防爆器材和设施的性能及使用方法,参加消防安全的宣传、检查及器材的维护和管理工作。

发现火情要及时扑救,并在第一时间向学校报告;情况紧急时,及时拨打“119”火警电话求助。

值班巡逻管理制度[1]

值班巡逻管理制度[1]

值班巡逻管理制度1.概述值班巡逻管理制度是指单位制定的一种规范化的值班巡逻工作的管理方法和措施,包括巡逻人员的职责、巡逻路线的规划、巡逻间隔的安排、巡逻记录等事宜,旨在保障单位内部安全,防止意外事故的发生和保障公共安全和社会治安。

2.职责2.1 巡逻人员•按照巡逻计划定时到点巡逻,巡逻期间应保持通讯畅通,如遇急事及时上报。

•不得擅离巡逻范围,不得发生超时、缺时、漏巡等情况,如有特殊情况,应及时向上级领导请示和报告。

•巡逻过程中发现一切安全隐患应及时向上级领导汇报,防止出现安全事故。

•巡逻结束后应当认真填写巡逻记录,如实反映巡逻情况,确保下一次巡逻工作的正常进行。

2.2 领导•制定巡逻计划,安排巡逻人员,明确巡逻路线和巡逻间隔。

•监督巡逻人员的工作情况,及时处理巡逻中发现的安全隐患,强化安全教育和宣传。

•对巡逻工作情况进行定期检查、评估和总结,完善巡逻管理机制,为单位的安全保卫工作提供有效的保障。

3.路线规划3.1 巡逻路线的规划•巡逻路线应当覆盖单位的所有区域,重点覆盖易发生安全事故和管理薄弱环节的区域。

•巡逻路线应当经过单位的重要部位和关键岗位,如大门、走廊、厂房、仓库等,确保全方位巡视,特别是要针对缺陷加强巡逻。

3.2 巡逻路线的设计•设计巡逻路线时,应该遵循以下原则:前后连贯,往返一致,周全合理,利用最少。

•巡逻人员应当按照设计的路线行动,不得随意改动或跳过巡逻区域。

4.间隔安排4.1 巡逻频率的安排•巡逻的时间安排应当根据单位的特点和实际情况确定,一般情况下不少于每天两次巡逻。

•对于重点区域和关键岗位,巡逻的频率应当提高,确保安全措施得到落实。

4.2 巡逻时间的安排•巡逻时间应当在不影响员工正常工作和休息的情况下完成,尽量避免巡逻人员白天忙活夜里闲逛的尴尬情况。

•巡逻时间应当有一定的随机性,避免巡逻时间过于规律,让潜在的破坏者难以猜测巡逻时间。

5.巡逻记录5.1 填写要求•巡逻人员应当认真填写巡逻记录,记录巡逻的时间、路线和发现的问题。

门卫、值班巡逻管理制度范文(4篇)

门卫、值班巡逻管理制度范文(4篇)

门卫、值班巡逻管理制度范文第一章总则第一条为规范门卫、值班巡逻管理,确保单位安全,根据有关法律法规和部门规定,制定本制度。

第二条本制度适用于所有单位门卫、值班巡逻人员。

第三条门卫、值班巡逻人员应严格遵守本制度,服从命令,保证工作的及时、准确、高效。

第四条门卫、值班巡逻人员在工作中遇到问题和困难,应及时向上级主管部门反映,争取解决。

第五条门卫、值班巡逻人员在不同工作岗位上的具体职责和工作要求由各自单位具体实施。

第二章门卫管理第六条门卫是单位门口的第一道安全防线,门卫人员应具备以下基本素质和能力:1. 忠诚、敬业;2. 细心,认真、细致;3. 知识广博,具备基本的法律法规和保安操作知识;4. 标准的队列训练和礼仪规范;5. 具备执勤技能和自我防护能力;6. 具备应急处理能力;7. 良好的沟通协调能力。

第七条门卫应端正工作态度,不得擅自离岗,提前下班或者私自聚餐等。

第八条门卫不得违规收费或接受礼品、好处等。

第九条门卫应主动协助来访人员了解所到单位的相关规定或政策。

第十条门卫在发现可疑人员、可疑车辆或其他异常情况时,应及时向上级报告,并采取相应措施,确保不发生安全事故。

第十一条门卫需要出具工作报告时,应按时按规定填写完整,并交由主管部门审核。

第十二条门卫人员在服务过程中应文明执勤,礼貌待人,严格遵守单位保密制度。

第十三条门卫人员应定期接受安全教育和业务培训,提高自身技能和素质。

第十四条门卫人员不得私自变换、调整工作岗位,如确需变动,需提前向主管部门提出申请并经批准。

第三章值班巡逻管理第十五条值班巡逻人员应具备以下基本素质和能力:1. 忠诚敬业,具备高度的责任心;2. 具备基本的应急处理能力;3. 熟悉巡逻区域的地理环境和人员构成,熟知工作区域的安全隐患;4. 具备基本的法律法规知识;5. 具备安全生产管理知识;6. 具备标准的队列训练及身体素质;7. 具备基本的自我防护能力;8. 具备良好的沟通协调能力。

值班巡逻管理制度

值班巡逻管理制度

值班巡逻管理制度值班巡逻管理制度(通用6篇)在充满活力,日益开放的今天,很多场合都离不了制度,制度泛指以规则或运作模式,规范个体行动的一种社会结构。

大家知道制度的格式吗?下面是小编为大家整理的值班巡逻管理制度(通用6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

值班巡逻管理制度1遵纪守法,忠于职守、服从命令、听从指挥,按公司各项规章制度的要求,完成各项工作任务。

2、值班室(岗亭)内不准闲杂人员进入,不准存放杂物和作其他使用,随时保持室内外清洁。

3、值班室(岗亭)“车辆出入登记薄”、“来访人员登记薄”、“交接班日志”、“安全巡查记录薄”、“业主反映问题登记簿”均放在值班室办公桌抽屉内,且应摆放整齐。

4、严禁迟到、早退,上岗时严禁打瞌睡,如若发现按照《考勤制度》和《员工奖惩制度》处理。

5、上岗时举止端正,精神振作,不得聚众打闹、吸烟、聊天;仪容严整,值班期间必须统一着装,头发整洁,不准留长发,蓄胡须,维护公司良好形象。

6、文明执勤,礼貌待人,对待来宾态度要热情,做到顾全大局,以公司利益为重。

7、班组长以身作则,不得以权谋私,徇私舞弊,带班期间若发现问题及时督促上岗执勤人员进行整改,如若整改不力将按次对当事人进行考核。

8、上班期间不得饮酒及酒后上岗执勤;不得脱岗,如若发现给予辞退处理。

9、昼夜间的的按规定进行巡逻,发现事故苗头或形迹可疑的人和事,应及时处理并报告有关领导。

发现业主公共部位用电、消防设施未关闭时,应主动关闭,在巡逻过程中发生有安全隐患,应及时通知有关负责人前往现场处理。

10、严格履行交接班制度。

按时交接班,接班人员应提前10分钟到达岗位,在接班人员未到达前,当班人员不能离岗。

接班时,要详细了解上一班车辆和人员出入情况和应注意的事项。

向下一班移交第三条规定的登记台账。

交接班时应将上一班移交的.值班物品如对讲机等及其他设备清点清楚,并在值班记录上签名。

11、严格遵守和落实公司其它各项管理制度。

门卫、值班巡逻管理制度范本(3篇)

门卫、值班巡逻管理制度范本(3篇)

门卫、值班巡逻管理制度范本门卫、值班巡逻是保障单位安全的重要环节,制定和执行科学的管理制度对于提高门卫、值班巡逻工作的效率和质量具有重要意义。

下面是一份门卫、值班巡逻管理制度的范文,以供参考。

一、工作职责1. 门卫职责:1.1 负责进出单位人员和车辆的登记、检查工作;1.2 维护单位的安全秩序,保障单位内部人员和财产的安全;1.3 监控单位周边环境,发现异常情况及时报警并采取措施处理;1.4 保持警惕,及时发现和排除安全隐患;1.5 做好单位门卫工作记录和报表,及时上报工作情况。

2. 值班巡逻职责:2.1 定期巡逻值班区域,检查重要设备和场所的安全运行;2.2 发现安全隐患或异常情况,及时采取措施予以解决;2.3 协助门卫解决进出单位人员和车辆的问题;2.4 做好巡逻工作记录和报表,及时上报工作情况。

二、工作要求1. 严守工作纪律,工作认真细致;2. 保持警觉性和敏感性,发现问题时果断采取措施;3. 值班期间不得离岗,特殊情况需要请假须提前请示;4. 工作期间要穿着整齐,不得着便装;5. 严禁泄露单位内部信息,保护单位机密;6. 值班期间禁止饮酒和吸烟;7. 遵守工作纪律和单位制度,不得迟到、早退。

三、工作流程1. 门卫工作流程:1.1 按规定的上下班时间到达门卫岗位,认真交接班;1.2 登记来访人员及其车辆信息,核对有效证件;1.3 对物品、包裹进行安全检查;1.4 保持岗位警觉性,发现异常情况及时报警;1.5 协助值班巡逻人员维护安全秩序;1.6 完成交接班工作,并记录重要事项。

2. 值班巡逻工作流程:2.1 按规定的时间到达巡逻区域,认真交接班;2.2 按照巡逻路线进行巡逻,重点检查重要设备和区域;2.3 发现安全隐患或异常情况,及时采取相应措施;2.4 做好巡逻记录和报表,及时上报工作情况;2.5 完成巡逻任务后,交接班并记录重要事项。

四、绩效评估1. 门卫绩效评估:1.1 守纪律、守规矩,没有迟到早退现象;1.2 登记、检查、交接工作准确、认真;1.3 发现安全隐患,处理及时有效;1.4 工作记录和报表准确、详实。

值班巡查制度集合15篇

值班巡查制度集合15篇

值班巡查制度集合15篇值班巡查制度1一、牢固树立“安全工作责任重于泰山”的思想意识。

值班巡查人员本着“安全第一,防患于未然”的原则,严格管理,消除隐患,减少损失,确保幼儿园无可防性案件及可防性事故的发生。

二、在幼儿入离园高峰时段,巡查“教师护卫队”和“家长护卫队”成员在园门口协助保安维持秩序,进行园区门口值班。

三、检查园内教育教学秩序、生活秩序、游戏活动秩序是否正常。

四、检查各班幼儿作息时间、一日活动计划的执行情况,巡查教师在岗、当班状态;活动游戏材料准备;班级教育环境创设;班级常规是否有序等。

五、检查食堂的供餐及幼儿的饮食、午睡情况,观察教师、保育员的保育工作是否到位,确保幼儿在园吃好、睡好。

六、检查园舍、围墙、护栏、消防设施、报警监控设施、体育器材、应急疏散指示灯等是否完好,大门口、校园内各路口、楼梯通道是否通畅。

发现问题及时通知相关部门处理并做好巡查记录。

七、督促、检查保安履行工作职责的情况,纠正违反工作职责的行为。

督察保安值勤人员按时清园,制止园内自行车、电动车、摩托车和其他车辆乱停乱放及有可能危及师生安全的行为。

幼儿园无法处理解决的应及时报警。

八、节假日幼儿园没有安排活动的,幼儿不能进入,幼儿园实行封闭式管理。

勤巡视,多检查,除隐患,保平安。

九、认真做好值班记录,记录当班发生的问题,处理的结果。

对不能当班解决的问题,写明未能解决的原因,临时采取的措施等。

值班巡查制度2为了保障学校正常的教学、科研秩序,维护学校良好的育人环境,根据上级要求,结合我校实际,特制定本制度。

一、在法定节日和寒暑假期间,安排中层干部和部分教师及保安白天值班,晚上由门卫值班,负责节日期间校内外接待及工作处理。

二、正常上课期间每天安排学校保安及门卫值班。

采用白天和夜晚分管制。

三、值班人员职责:(1)值班人员必须认真履行职责,加强责任感,保持警惕,按时上岗,不得擅自离岗。

(2)值班人员值班期间应根据值班任务的要求,做到勤巡视,勤检查。

安全值班检查巡查管理制度范文(五篇)

安全值班检查巡查管理制度范文(五篇)

安全值班检查巡查管理制度范文1目的为进一步加强公司安全生产值班管理工作,增强各级值班人员的工作责任心,有效控制和督导生产经营活动,及时解决处理安全生产问题和____,实现安全生产目标,特制定本制度。

2使用范围适用于公司所有值班人员3引用法规、标准3.1《安全生产法》3.2《____应对法》3.3《____加强安全生产工作____决定》4工作程序____公司经营层和各部室根据实际工作情况合理安排好各阶段的值班人员,并由办公室做好管理工作,节假日、重大节日及夜间值班人员____每月底报公司安环部和办公室备案。

4.2值班人员除认真执行值班管理制度,严格履行岗位安全职责,确保生产经营安全、稳定。

4.3值班期间应真实准确填写当天值班的情况,并按要求做好轮流值班记录的交接手续。

5值班职责5.1领导带班职责5.2值班人员职责如遇其职权不能处理的,应立即通报并请示带班领导办理。

值班巡查安全管理制度为创建“平安校园”,确保学校教育秩序的正常进行,根据我校实际情况,特制订学校门卫管理制度如下:一、须在校就餐时间负责统一管理,休息时间看管学生统一就寝。

二、放学后到校广场维持好走读生乘坐校车秩序,做好学生乘车值班记录,确保学生安全有序离校。

检查教室及校园里有无学生逗留,发现有学生逗留及时做好遣送工作。

三、坚守工作岗位,办理好交接班手续并作好登记。

若遇____,要快速反应及时处理和汇报,确保学生安全。

若有事请假,需自行请他人代替值班,不得缺岗。

四、带班领导、值周教师,负责校内的巡查、监督、制止不良行为等工作。

五、每天按规定的学生到校、离校时间提前____小时在校内检查学生吃零食、乱丢垃圾、过早到校、迟到、早退、好人好事、违纪情况登记。

督促学生穿戴整齐,佩戴好红领巾、校徽。

每周星期五下午放学后将各班累总的结果交值周教师汇总。

钱集神舟学校安全值班检查巡查管理制度范文(二)一、制度目的本制度旨在规范和管理安全值班检查巡查工作,确保各项工作有序开展,保障单位安全。

幼儿园值班巡逻安全管理制度

幼儿园值班巡逻安全管理制度

幼儿园值班巡逻安全管理制度幼儿园值班巡逻安全管理制度(精选5篇)幼儿园值班巡逻安全管理制度1一、行政值班人员每天对园内各部门人员的工作进行巡视并做好记录。

每日离园做好全园检查,关紧门窗,做好防盗工作。

二、日常值班做好早晚护导工作,要保证安全,不出事故,要妥善组织幼儿各项活动,做好交接班工作。

三、假日值班(包括平时值夜班),值班人员必须准时交接班,不得无故缺席、迟到或早退,提高警惕,坚守岗位,多次巡逻,检查发现情况及时向有关部门汇报,一般情况在值班簿上写清楚。

四、寒暑假期间必须认真做好保教工作,遵守作息制度,组织好幼儿的一日活动,不得做私活、不带家人来园,不让幼儿放任自流。

五、假期值班期间要做好报刊杂志保管工作,顺序移交,最后一班要负责交到保管人员手里。

值班期间做好来电、来信、来访记录。

六、值班者不得随意将园内物品借出,不得私自动用幼儿园各类玩具。

七、轮到值班有特殊情况需要调班者,必须经园领导同意。

7:10―7:30全园安全巡查、进食堂了解菜谱及教工准时上班情况;7:30―8:15门口值勤,接待幼儿及家长,关心幼儿来园和保健教师工作。

了解带班教师来园接待情况。

8:15―10:30关注幼儿游戏、生活、运动、学习活动及教工工作10:30―11:00关注食堂午餐准备11:00―11:30了解空班老师工作,关注保育员操作情况、幼儿生活活动和自由活动11:30―12:30了解教师交接班工作、幼儿散步和生活活动12:30―14:10处理自己工作14:10―15:50关注幼儿生活、运动活动16:00―16:10门口迎接家长、了解各班教师接待家长情况16:30―17:00关心留园幼儿幼儿园值班巡逻安全管理制度21、门卫人员要坚守工作岗位,认真履行职责,严格执行门卫安全管理制度,严禁闲杂人员进入园内,确保教职工及幼儿的人身安全和幼儿园财产的安全。

2、值班期间不得擅离工作岗位,不串岗,做好外来人员的查询登记工作,严把第一关。

24小时值班巡逻制度

24小时值班巡逻制度

24小时值班巡逻制度一、24小时值班巡逻制度的目的和意义1.目的:为了确保安全、保护财产、维护秩序和提供紧急救援服务,确保机构、企业、社区等公共场所的安全。

2.意义:-预防和及时处置各类安全问题,避免意外事件的发生。

-提供安全感,增强人们对公共场所的信心和对巡逻人员的依赖。

-有效监控和巡视,提高警觉性和及时发现和处理问题的能力。

-为紧急情况提供快速救援和应急支援。

二、24小时值班巡逻制度的具体措施与规定1.巡逻时间安排:-将24小时分为若干个班次,每班次的长度根据具体情况而定。

-根据场所的特点和需求,安排合适的巡逻员上班时间,确保全天候巡逻服务。

2.巡逻区域划分:-根据场所的大小和复杂程度,将巡逻区域划分成若干个片区,确保每个片区都有专人巡逻。

-合理划分各片区的巡逻路线,确保全面覆盖和高效巡视。

3.巡逻人员配备:-根据具体情况,确定每个片区的巡逻人员数量。

-巡逻人员需具备一定的应急处理能力和相关技能,如急救、灭火等。

4.巡逻装备准备:-为巡逻人员配备必要的装备,如通讯设备、手电筒、防护用具等。

-每次巡逻前,检查巡逻装备的完好性,并做好充电和维护工作。

5.巡逻路线和时间安排:-制定巡逻路线,包括主要的交通要道、各重要点位、可能发生问题的区域等。

-合理安排巡逻时间,确保各片区的巡逻人员能够错时巡逻,防止盲区和空档期。

6.巡逻记录和报告:-每位巡逻人员需记录每次巡逻的时间、地点、情况等重要信息。

-定期整理和汇总巡逻记录,及时向管理层反馈相关问题和建议。

7.协作与配合:-巡逻人员需要密切协作和配合,共同解决遇到的问题和应对紧急情况。

8.例行巡查和维护:-在巡逻过程中,对场所的设施、设备和安全防护措施进行例行检查和维护。

-及时发现和排除潜在的安全隐患,确保设施和设备的正常运行和安全性。

9.紧急情况的处置:-巡逻人员需要按照预先制定的应急预案,妥善处理各类紧急情况。

-学习相关急救和应急处置知识,提高处理紧急情况的能力和效率。

门卫、值班巡逻管理制度(5篇)

门卫、值班巡逻管理制度(5篇)

门卫、值班巡逻管理制度第一条公司员工一律佩带上岗证进出厂区。

外来人员及车辆必须办理登记手续后方可进入指定区域。

儿童禁止进入厂区。

第二条机动车辆进出厂区应自觉接受执勤人员的检查(消防车、救护、抢险工程车在执行任务时例外)。

第三条公司物资出厂时一律凭物品出门证出厂,物、证必须相符。

否则,门卫执勤人员有权扣留其物资。

第四条门卫执勤人员必须忠于职守,严守岗位,遇有异常问题及时处理并报告。

第五条严禁非执勤人员在执勤区域逗留或寻衅滋事。

不听劝阻者,按有关规定处理。

第六条值班巡逻人员要熟悉公司工房、库区及重点要害部位的分布情况,了解公司内部治安形势和动态,掌握易燃易爆和贵重物品的存放情况。

第七条认真巡查公司的守护区域,严格执行巡查制度,工作严肃认真,尽职尽责,不殉私舞弊。

第八条在巡逻中对可疑情况要仔细盘查,发现问题应及时处置并报告部门领导。

遇有紧急情况要及时采取措施控制事态。

第九条值勤时发现和处理的问题,应如实做好记录,并交接清楚。

第十条完成领导交办的临时警卫和护卫任务。

门卫、值班巡逻管理制度(2)第一章总则第一条根据单位的需要,并结合实际情况,制定本制度。

第二条为加强对门卫、值班巡逻人员的管理和监督,保障单位的安全和正常工作秩序。

第三条本制度适用于所有门卫、值班巡逻人员,包括固定岗位门卫和巡逻人员。

第四条门卫、值班巡逻人员应具备高度的工作责任心和事故应变能力,并严格遵守本制度和单位其他相关规定。

第二章门卫管理第五条门卫人员应具备以下基本要求:(一)年满18周岁,身体健康,各项体检合格;(二)认真负责,守纪守法,无不良嗜好;(三)具备一定的安全防范知识和技能,经过专业培训并合格;(四)具备较高的辨识能力,能识别单位内的员工、外来人员及车辆;(五)具备良好的沟通和协调能力,能与其他人员和访客保持良好的关系。

第六条门卫人员的工作职责包括:(一)确保单位进出人员和车辆的安全,进行身份核验;(二)维持单位大门的正常秩序,不得私自放行;(三)及时向领导汇报重要情况,保障领导的顺利工作;(四)做好值班记录,准确记录进出人员和车辆的信息。

保安巡逻管理制度(精选10篇)

保安巡逻管理制度(精选10篇)

保安巡逻管理制度保安巡逻管理制度制定目的:为了加强企业保安工作,在保障企业人员和财产安全的基础上,规范保安人员巡逻管理,提高巡逻效率,保障企业正常运营,制定本管理制度。

适用范围:企业内所有的保安巡逻工作均适用于本管理制度。

制定程序:1.明确制定任务,确定制定人员。

2.调查实际需要,收集相关资料。

3.起草制度,讨论修改制度。

4.组织审批。

5.制定定期检查、修订程序。

法律法规及企业内部政策规定:1.《中华人民共和国劳动合同法》。

2.《中华人民共和国劳动法》。

3.《中华人民共和国劳动保障监察条例》。

4.《中华人民共和国行政管理法》。

制度内容:一、管理目的:1.规范企业保安巡逻管理,提高巡逻管理的效率。

2.保障企业人员和财产的安全。

3.规范保安人员的工作行为,防止发生违规操作。

二、基本规定:1.保安巡逻人员必须按时进入巡逻工作。

2.保安巡逻人员必须按照规定路线巡逻。

3.保安巡逻人员必须按时上报巡逻情况。

4.保安巡逻人员必须在巡逻过程中严格遵守企业规定。

三、责任主体:1.保安部门负责本部分的规定执行。

2.巡逻监督员负责巡逻工作的指导和监督。

3.每个巡逻人员负责自身行为。

四、执行程序:1.巡逻人员在执行巡逻工作时,应按照规定路线按时巡逻。

2.巡逻人员在巡逻过程中,必须发现并防止各种违规情况。

3.巡逻人员如发现安全隐患,应立即上报。

4.巡逻人员应按时上报巡逻情况,报告情况要如实、详细。

五、责任追究:1.保安巡逻人员发生违规行为,将视情况给予警告、记过等处分。

2.保安巡逻人员未按时上报巡逻情况,将视情况给予警告、记过等处分。

3.保安巡逻人员未按规定路线巡逻,将视情况给予警告、记过等处分。

6.管理制度的修订:本管理制度自生效之日起执行。

制度中的规定经修改后,在审批程序完毕后,由制度主管部门颁发新的管理制度,并在企业内部进行公示。

保安巡逻管理制度保安巡逻管理制度一、制度目的为了加强企业物质资产和人员的安全保卫工作,维护企业的正常秩序,保障员工和客户的人身安全以及企业的安全形象,制定本制度。

门卫值班巡逻管理制度

门卫值班巡逻管理制度

门卫值班巡逻管理制度一、制度背景和目的为规范门卫值班巡逻工作,提高门卫保安队伍管理水平,确保单位安全稳定,特制定门卫值班巡逻管理制度。

该制度的目的在于明确门卫值班巡逻的职责、要求和流程,确保门卫值班巡逻工作的有序进行,保障单位安全。

二、制度适用范围适用于所有单位的门卫保安人员。

三、门卫值班巡逻的职责和要求1.值班职责:(1)按时到岗,完成上一班交接工作。

(2)认真履行岗位职责,严格执行各项安全制度和工作要求。

(3)掌握各项应急预案,熟悉应对突发事件的程序和方法。

(4)注重门卫值班巡逻的细节,做到细致入微,不放过任何一个安全隐患。

2.巡逻职责:(1)按规定时间、路线进行巡逻,确保巡逻全面覆盖。

(2)巡逻时要注意观察,发现问题要及时报告,不能擅自处理。

(3)巡逻时要保持良好的工作作风,与过路人员和其他保安人员保持良好的沟通。

(4)巡逻途中要注意安全防范,时刻保持警觉。

四、门卫值班巡逻的制度和流程1.值班安排(1)制定值班表,明确每位门卫保安人员的上班时间和班次。

(2)保证值班人员按照规定时间到岗,完成上一班工作交接。

2.巡逻路线和时间(1)制定巡逻路线图,明确巡逻范围和路线。

(2)规定巡逻时间,保证全天候巡逻,确保安全稳定。

3.工作流程(1)上班前,门卫保安人员应检查所配备的工具设备是否齐全,如对讲机、手电筒等。

(2)上岗后,门卫保安人员应仔细查看交接班记录,掌握前一班工作情况。

(3)门卫保安人员应按照规定的巡逻路线和时间进行巡逻,发现问题及时报告。

(4)巡逻结束后,门卫保安人员应填写巡逻记录表,并向下一班交接工作。

五、考核与奖惩制度1.门卫保安人员按照制度履行职责,无违规行为的,给予表扬奖励。

2.门卫保安人员因工作失误或违规行为给单位造成损失的,将根据情节轻重给予相应的纪律处分。

3.门卫保安人员连续三次未按时到岗或严重违反工作纪律的,将予以撤职处理。

六、制度宣传和培训为确保门卫值班巡逻制度的落实,单位应定期进行制度宣传和培训,使每位门卫保安人员都能够明确职责和要求,并能够熟练运用制度。

安全值班检查巡查管理制度(5篇)

安全值班检查巡查管理制度(5篇)

安全值班检查巡查管理制度____公司每日值班分为经理值班、保安值班,经理值班名单每月____日前下发各部门。

____公司值班由部门经理担任,代表公司总经理行使职权,负责督查各部门对公司消防安全管理制度的执行情况,督查保安值班巡逻情况。

____公司值班经理负责处理各部门的不安全因素,遇火灾事故必须报告值班总经理,并按火警火灾处置程序组织指挥和扑救,迅速疏散宾客,使火灾消灭在萌芽状态。

4.消控中心每天二十四小时保证二人值班,做好必要的值班记录。

5.发生火灾时,消控中心必须按火警.火灾处置程序正确及时处理。

6.值班巡查人员负责对公司内的违章情况,火险隐患进行纠正和处理,发现不能纠正的火险必须立即向公司总值班报告。

7.值班巡查人员每____小时按巡查指定路线巡查,并认真作好巡查记录。

安全值班检查巡查管理制度(2)1. 概述安全值班检查巡查管理制度是指企业为了确保安全生产和日常运营的顺利进行,对安全科学监控和管理的要求进行规范和指导的制度。

该制度是企业安全管理体系的重要组成部分,旨在提高安全管理的科学性和有效性,防范和消除各类安全隐患。

2. 制度内容2.1 安全检查巡查的频次和内容:确定安全检查巡查的频次和内容,包括日常例行巡查、专项巡查和不定期检查。

日常例行巡查主要包括设备设施、消防器材、安全设施等的检查,专项巡查主要针对特定的安全隐患进行检查,不定期检查主要用于对各类隐患的跟踪和核查。

2.2 巡查责任的划分:明确各级管理人员和安全管理人员的巡查责任,明确岗位职责和任务,并设立相应的巡查记录和考核制度。

各级管理人员要定期开展安全检查巡查,并及时处理和报告发现的问题。

2.3 巡查方式和方法:制定安全检查和巡查的具体方式和方法,包括设定巡查路线和时间安排,确定巡查重点和发现问题的查处措施,明确巡查记录和发现问题的上报流程。

2.4 巡查记录和整改措施:建立健全巡查记录和整改措施的管理制度,对巡查中发现的问题进行记录和整理,并及时制定相应的整改措施和责任人。

单位内部治安值班巡查制度(三篇)

单位内部治安值班巡查制度(三篇)

单位内部治安值班巡查制度第一章总则第一条为了加强单位内部治安管理,维护单位内部安全、稳定和秩序,根据《中华人民共和国治安管理处罚法》等相关法律法规的规定,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的全体员工。

第三条单位内部治安值班巡查是指在单位内部安全管理部门组织下,负责对单位内部的安全、治安状况进行巡查、监控和预警的工作。

第四条在执行治安值班巡查任务,值班人员应服从安全管理部门的安排和指挥,做到严格按照制度和规定履行职责,认真负责地完成任务。

第二章职责和权限第五条安全管理部门是单位内部治安值班巡查的组织者和执行者,具体职责如下:(一)制定治安值班巡查工作计划和值班轮班表;(二)通知并组织单位人员参加治安值班巡查培训,提升值班人员的治安巡查能力和水平;(三)指派值班人员担任巡查任务;(四)收集、整理并分析治安值班巡查中的问题和情况,向单位领导和相关部门提出改进建议;(五)制定巡查过程中的管理办法和规定,确保治安值班巡查工作的顺利进行。

第六条值班人员的主要职责如下:(一)按时到达值班岗位,进行规定的岗前准备工作;(二)认真完成治安巡查任务,及时发现和报告单位内部的治安隐患和问题,协助安全管理部门解决问题;(三)配合编制治安巡查记录和报告,提供详细的巡查情况和问题分析;(四)在巡查过程中保持警觉,随时准备应对突发事件或紧急情况,及时上报并协助处理;(五)对单位内部存在的违规行为或违法犯罪行为,及时采取措施制止,并报告给安全管理部门和相关部门。

第七条值班人员的权限如下:(一)有权要求单位内人员配合治安巡查工作,如实提供相关情况和报告;(二)根据工作需要,有权检查和调取单位内部的监控录像和相关资料;(三)有权制止和处理单位内部的违规行为和违法犯罪行为,对于严重情况可以采取限制人身自由等措施。

第三章工作流程第八条治安巡查工作按照按班次进行,主要包括以下流程:(一)值班前准备:值班人员应提前15分钟到达值班岗位,了解巡查范围和任务,准备好所需工具和设备。

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酒店消防安全制度第一部分消防组织及职责一、防火安全委员会组成及职责(一)防火安全委员会组成主任:酒店分管消防安全副总经理副主任:安保部经理委员:安保部、工程部、总经办公室、前厅部、客房部、人事培训部、管理部、总务部、购物中心等部门的经理和各联营单位负责人组成(文件另发)。

(二)、防火安全管理办公室主任:安保部经理成员:由安保部的经理、主管组成(文件另发)。

(三)、防火安全委员会职责1、贯彻执行消防法规、规章、技术规范,根据消防监督部门的要求,建立消防组织,制定履行本单位的防火安全制度和措施。

2、根据“谁主管,谁负责”原则、建立各部门、各工种、各岗位的防火安全责任制,实行目标管理,把防火安全工作与本单位的生产、经营活动实行同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。

3、定期召开防火安全委员会会议,及时布置、总结消防安全工作,解决存在的消防安全问题。

4、定期组织防火安全检查,消除火险隐患,改善防火安全条件,确保消防设施正常运行。

开展消防宣传教育,普及消防知识,提高员工消防安全意识。

5、组建义务消防队,制定火警火灾处置程序,定期组织灭火演练。

在火灾情况下,积极组织员工扑救火灾,疏散宾客和重要物资,保护火灾现场协助公安消防监督部门做好事故查处工作。

二、义务消防队组成及职责(一)义务消防队的组成指导员:安保部经理队长:安保部消防主管队员:由酒店各部门及有关联营单位挑选附合条件的志愿者参加(文件另发)。

(二)义务消防队职责1.义务消防队在酒店防火安全委员会指导下开展工作。

2.贯彻执行酒店的各项消防安全管理制度,积极参加酒店组织的各项消防活动,做好消防宣传、培训工作。

3.熟悉酒店的消防重点部位,熟悉消防设施和消防器材的使用方法及位置,并做好维护保养工作。

4.进行经常性的防火安全检查。

及时制止、纠正违反酒店消防安全制度行为,预防和消除火险隐患。

5.定期组织灭火演习。

一旦发生火灾事故,迅速正确地做出反应,按酒店火警火灾处置程序积极组织疏散和扑救,公安消防队到达现场后,引导消防队进入火场,并协助扑救。

三、值班巡查组成及职责(一)值班巡查组成酒店值班分两级制,由总值班、保安值班组成。

酒店总值班由各部门经理轮流值班;保安值班由消控值班和值勤组值班。

二)值班巡查职责1.酒店总值班职责(1)酒店总值班代表酒店总经理行使职权,负责督查各部门,尤其是重点部位的消防安全管理工作,督查夜间保安人员的安全巡查情况。

(2)负责处理当日酒店所发生的突发事件。

一旦发生火警火灾事故,按酒店制定的火警火灾程序组织扑救。

(3)值班时遇到发生火警等消防事故,要立即前往出事地处理或排除。

(4)酒店值班每天对各岗位的督查不少于3次,并详细记录在案,次日晨会上通报。

2.保安值班职责(1)消控值班必须提高警惕,严守岗位,集中精力观察和倾听控制器上的各种讯号,遇故障或火警信号应按酒店火警火灾处置程序处理。

(2)值班人员应熟悉和掌握消防设施的使用和维护保养,发生故障及时排除。

(3)认真做好值班记录。

按时交接班,交接班情况清楚。

(4)保安巡查每班不得少于4次,应按安保部指定路线逐项进行检查,发现不安全因素应立即向酒店值班经理报告,遇火警、火灾应立即报告消控中心,并组织人员扑救第二部分消防管理责任一、法定代表人消防责任1、法定代表人是单位的消防安全第一责任人,也是当然的消防法定责任人,对本单位的消防安全工作负全面责任。

2、认真学习贯彻执行消防法规及上级有关消防安全管理的规定,自觉增强消防意识,带头严格遵守消防法规。

3、将消防安全工作纳入单位的生产、经营、管理工作之中,做到同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。

4、主持制定本单位消防安全管理制度,督促落实各级防火责任制,改善本单位的消防安全条件,完善消防设施。

5、在新建、改建和扩建项目时,责成有关职能部门将工程项目的防火设计报当地公安消防监督机关审核。

6、负责火险隐患整改措施的落实,消除隐患。

制止威胁单位和员工安全的危险作业。

7、加强对专职和义务消防队工作的指导,定期组织对员工进行消防知识教育,组织火警火灾处置程序的演练,不断提高自防自救能力。

8、组织和指挥员工扑救火灾,积极协助公安消防监督机关调查火灾原因,并在自己的范围内严肃查处事故责任人。

9、积极参加消防安全培训,负责向公安消防监督机关汇报本单位的消防安全工作情况,接受公安消防监督机关的指导监督。

10、若委托其他行政主管领导担任防火负责人时,必须出具委托书,并经常检查督促防火负责人切实履行各项职责。

二、副总经理/总助/总监消防责任1、受总经理委托,各副总经理/总助/总监协助总经理对分管各部门的消防安全工作负有直接领导和管理责任。

2、认真学习贯彻执行国家消防法规和技术规范,不断增强自身消防意识,带头遵守消防安全管理的各项规定。

3、将消防工作纳入日常各项工作之中,做到同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。

4、根据下属各部门实际情况和特点,经常检查各部门消防安全责任制落实情况。

5、积极做好新建、改建和装修项目的审批工作。

6、经常组织员工开展消防安全知识的宣传教育,做好新员工上岗前的消防安全知识的培训工作。

三、部门经理消防责任(一)安保部经理消防责任1、组织起草制定酒店的消防安全规章制度和火警火灾处置程序。

2、监督检查各部门消防安全规章制度的落实情况,发现火险隐患及时提出整改意见,并督促整改。

3、与工程部共同对酒店消防设施的使用检查和测试,确保消防设施的正常运行。

4、负责组织或督促对酒店员工的消防安全教育和培训,组织开展经常性的消防训练和火警火灾处置程序的演练。

5、负责建立和健全消防档案。

6、在火灾情况下,当好领导参谋,组织指挥扑救和宾客疏散。

7、追查火警事故原因,提出对责任者的处理意见,协助公安消防部门调查火灾原因。

8、组织交流消防工作经验,不断促进酒店消防工作的开展。

(二)工程部经理的消防责任1.负责制定酒店消防设施管理制度。

2.负责消防设施检查.维修和保养工作,负责消防设施的更新.改造和事故的处理,保障消防设施正常运行。

3.定期组织消防设备的安全检查及预防性试验工作,防止事故发生。

4.监督承修单位做好消防设施的检修记录。

5.积极当好领导参谋,逐步做到对酒店重要消防设施的选型.购置.安装.使用改造,直至报废的全过程的综合管工作。

6.严格消防设施验收移交手续,做好消防设施技术档案的收集.整理和保管工作。

7.指导酒店其他部门的消防设施管理工作,积极推行酒店消防设施全员管理制度。

8.经常检查工程部重点部位的安全防火工作(如:电视机房.电梯机房.空调机房.配电房.锅炉房.水泵房)9.严格执行动用明火管理制度,对使用喷灯、烘漆及焊割等明火作业,做到定人、定点、定防范措施并事先办理动火许可证。

10.在酒店发生火灾时,必须及时赶赴现场,组织协助指挥扑救、疏散工作,并保证内部通讯电话畅通。

11.对酒店新建.改建.装修项目应将防火设计报送当地公安消防监督机关审核。

12.监督在新建.改建.装修项目进行期间的现场防火安全工作,做好项目竣工验收。

13.做好在酒店进行土建.安装.装饰项目等单位资质证书的审核工作。

14.督促承建单位与酒店签订《改建装修施工现场消防安全目标责任书》。

15.经常检查和教育本部门员工和施工人员遵守消防安全管理的有关制度和规定,提高防火意识,避免事故的发生。

(三)前厅部经理的消防责任1.对本部门的防火工作全面负责。

2.根据酒店消防安全制度,结合本部门实际,落实消防安全措施。

3.负责本部门员工的消防安全教育,使员工熟练掌握报警知识及消防器材的使用方法4.定期组织开展消防安全检查,及时消除不安全因素,搞好辖区内消防器材日常维护、保养工作。

5.禁止员工携带电热器具在酒店范围内使用,不得动用明火。

6.部门辖区内不得擅自乱接电气线路和设备(特殊需要时应报批),不得在疏散通道和配电设备下堆放物品。

7.定期组织开展火警火灾处置程序演练,一旦发生火灾,按火警火灾处置程序积极组织扑救,迅速疏散宾客。

(四)客房部经理消防责任1.对本部门的防火工作全面负责。

2.根据酒店消防安全制度,结合本部门实际,落实消防安全措施。

3.教育本部门员工,应经常向宾客宣传:不要躺在床上吸烟,烟头和火柴梗应放在烟缸内,入睡前应将电器关闭等防火知识。

4.定期组织开展消防安全检查,及时消除不安全因素。

5.负责对本部门员工的消防安全教育,使员工熟练掌握报警知识和消防器材的使用方法。

6.禁止宾客员工携带易燃易爆化学物品进入客房或在客房内使用电炉.电熨斗.电饭煲等电热器具,禁止在客房区域内燃烧物品和燃放烟花爆竹7.定期组织开展火警火灾处置程序演练,一旦发生火灾,按火警火灾处置程序积极组织扑救,迅速疏散宾客。

(五)各商场经理消防责任1.对本部门的防火工作全面负责。

2.根据酒店消防安全制度,结合本部门实际,落实消防安全措施。

3.定期组织开展消防安全检查,及时消除不安全因素。

4.禁止员工携带电饭煲.电炉.热得快.电热杯等电热器具在商场内使用;不得在商场内焚烧任何可燃物;不得在商场内吸烟5.商场内不得擅自乱拉乱接电气线路和电气设施,不得在疏散通道.防火卷帘门.消火栓.灭火器和配电设施下堆放商品。

6.下班前对本部门进行消防安全检查,切断电源,确认无隐患,方可离开。

7.定期组织开展火警火灾处置程序的演练,一旦发生火灾应按火警火灾处置程序积极组织扑救,迅速疏散宾客。

(六)餐饮部经理消防责任1.对本部门的防火工作全面负责。

2.根据酒店消防安全制度,结合本部门实际,落实消防安全措施。

3.定期组织开展消防安全检查,及时消除不安全因素。

4.负责本部门员工的消防安全教育,使员工熟练掌握消防器材的使用方法和液化石油气的防火措施及火灾情况下的处置方法5.加强对卡式炉.酒精炉和手提式液化石油气炉的消防安全管理,使用前必须经安保部批准同意,确认安全可靠,方可使用。

6.负责对烟道.抽油烟机的定期清洗工作,防止烟道.抽油烟机积垢过多引起火灾。

7.保持餐饮场所安全出口.疏散通道畅通,严禁超员营业。

8.禁止宾客和员工携带易燃易爆化学物品进入餐饮场所,一旦发现及时妥善处理。

9.营业结束后,督促工作人员对营业场所内的设施和客人遗留的残物及时检查和处理。

确认无隐患后,切断电源,方可离去。

10.定期组织开展火警火灾处置程序的演练,一旦发生火灾应按火警火灾处置程序积极的组织扑救,迅速疏散宾客。

(七)各管理部门经理消防责任1.对本部门的防火工作全面负责。

2.根据酒店消防安全制度,结合本部门实际,落实消防安全措施。

3.参加酒店举行的各项消防安全活动,增强本部门员工防火灭火知识。

4.定期组织开展消防安全检查,及时消除不安全因素。

5.负责对本部门员工的消防安全教育,使员工熟练掌握报警知识和消防器材的使用方法6.维护保养好本部门区域的消防设施和消防器材,确保器材完好无损。

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