教育管理责任追究制度
学校责任追究与问责制度
学校责任追究与问责制度一、背景介绍学校是培养青少年成长的重要场所，其责任重大，涉及广泛的方面。
对于学校而言，“责任追究”和“问责制度”是保证教育质量和校园安全的重要工具。
本文将探讨学校责任追究与问责制度的意义、实施过程和存在的问题，以及如何进一步完善。
二、责任追究的意义学校责任追究是明确学校管理者的责任并加以监督的手段。
对于提高学校管理者的责任感、激发其积极性具有重要作用。
责任追究制度可以促使学校管理者承担起自己的责任，确保教育质量与校园安全；同时也能提高学校的整体管理水平。
三、问责制度的意义问责制度是通过监控和检查手段，对学校中表现不佳的管理者进行惩戒的制度。
问责制度对于维护学校的正常运行、保障教育质量和校园安全十分重要。
它可以消除学校中不负责任的管理者，提高校长的管理水平，使学校教育真正发挥作用。
四、责任追究与问责制度的配套措施实施责任追究和问责制度必须建立科学合理的日常工作制度和追责机制。
学校中应明确学校管理者的职责边界，建立起教育工作者的个人责任和教育管理者的集体责任；同时，建立一套合理的考核制度，对学校管理者的表现和教育质量进行监控和评估；对于不合格的管理者，应及时进行问责，确保教育事业的稳步推进。
五、责任追究与问责制度的实施过程责任追究与问责制度的实施需要明确标准与程序。
首先，应通过建立健全的考核体系来进行绩效评估，明确学校管理者的责任与义务；其次，应建立严谨的监察机制，加强职权的监督与管理；最后，根据评估结果和监察报告，对于表现不佳的学校管理者进行相应的问责处理。
六、责任追究与问责制度存在的问题目前，学校责任追究与问责制度仍然存在一些问题。
首先，教育管理者的责任范围和界定仍然较为模糊；其次，缺乏科学客观的学校监察评估标准；同时，对于责任追究和问责制度的追责力度还不够大。
这些问题亟待解决，以确保学校责任追究与问责制度的有效实施。
七、完善责任追究与问责制度的建议针对上述问题，我们可以从以下几个方面着手：首先，完善学校管理者的职责边界，明确其责任范围；其次，建立合理的学校监察评估机制，确保考核的科学性与客观性；最后，加大追责力度，对于表现不佳的学校管理者进行严厉的问责处理。
学校安全责任追究制度（5篇）
学校安全责任追究制度为了确保师生人身安全和正常的教育教学秩序，明确责任，防止突发性事件的发生，依据有关法律法规，制定责任追究制度。
一、校长是学校第一责任人，各处室责任人对所属辖区负总责。
二、在正常教学时间，教师对危禁药品保存不规范，未讲明注意事项、操作规程和动作要领而造成意外事故，追究相应教师的责任。
三、在各种活动，如：体育活动、各种文娱活动、劳动、集会、游行以及各种有组织的活动中，由于组织和预防突发性事件的预案不到位，造成的重大事件，应追究相应组织者的责任。
四、在课余时间所发的突发事件，要追究值日教师的相关责任和在场不加劝阻的教师的责任。
五、学校由于卫生措施不到位，或因学校食堂饮水、食品防范措施不得力而造成事故的，要追究相关责任教师、炊事员的责任。
六、教职工在请假期间，不负担责任。
所属工作出现失误，由学校领导临时指定的人员或相关的学校领导负责。
(注：以上制度中所指的责任，是指所发生的重大事件所涉及的相关法律和法规规定的责任。
)学校安全责任追究制度（2）一、引言随着社会的不断发展和进步，学校的安全问题越来越受到关注。
保障学生的安全是学校的首要任务，为了提高学校安全管理的效果，加强对安全责任的追究，本文将探讨学校安全责任追究制度。
二、学校安全责任的重要性学校是学生学习和成长的场所，保障学生的安全是学校的基本职责。
学校安全责任的追究制度的建立和完善对于确保学校正常运行、保障学生的人身安全至关重要。
学校安全责任追究制度能够有效地促使学校管理者和教职工履行安全职责，提升学校安全管理水平，防范和减少安全事故的发生。
三、学校安全责任追究制度的内容1. 学校安全责任追究的主体学校安全责任追究制度的主体包括学校管理者、教职工、学生和家长。
各主体有不同的责任和义务，对应的追究要求也不同。
学校管理者是学校安全责任的直接承担者，他们对于学校安全工作的组织和协调负有重要责任。
他们应当确保学校制定并完善安全管理制度，落实安全责任，加强安全教育和培训，及时处理安全事故。
安全教育培训责任追究制度
安全教育培训责任追究制度
是指为了保障企事业单位安全生产，预防事故发生和减少事故损失，对单位内对安全教育培训工作中存在的违法违纪行为和责任不落实进行追究和处罚的制度。
该制度的主要内容包括以下几个方面：
1.责任主体：安全教育培训责任追究制度明确单位领导和相关管理人员对安全教育培训工作负有主体责任，对其违法违纪行为和责任不落实进行追究。
2.责任要求：制度要求单位领导和相关管理人员要充分认识安全教育培训的重要性，明确责任分工，确保安全教育培训工作的有效实施。
3.责任追究：对安全教育培训工作中存在的违法违纪行为和责任不落实的单位领导和相关管理人员，可以采取警告、罚款、停职、降职、撤职等不同程度的处罚措施。
4.违法违纪行为：安全教育培训责任追究制度明确了一些违法违纪行为，如故意造成安全教育培训事故、不履行安全教育培训工作职责、违规招生和招聘等，对于这些行为将进行追究。
5.监督检查：制度要求建立健全安全教育培训工作的监督检查机制，对安全教育培训工作的实施情况进行监督和检查，及时发现和纠正不足和问题。
通过建立和执行安全教育培训责任追究制度，可以有效推动单位对安全教育培训工作的重视和落实，增强单位的安全生产意
识和责任意识，提高安全教育培训的质量和效果。
同时，也可以对那些违法违纪行为和责任不落实的人员进行惩处，促进企事业单位安全生产工作的稳定和有序进行。
幼儿园责任追究管理制度
一、总则为加强幼儿园管理，规范教职工行为，提高幼儿园教育教学质量，保障幼儿身心健康发展，根据国家有关法律法规和幼儿园实际情况，特制定本制度。
二、责任追究范围1. 教职工违反国家法律法规、幼儿园规章制度的行为。
2. 教职工在教育教学、保育工作、安全管理等方面存在的失职、渎职行为。
3. 教职工在幼儿园内发生的违法行为。
4. 教职工违反师德师风，损害幼儿园声誉的行为。
三、责任追究方式1. 警告：对轻微违反幼儿园规章制度的行为，给予口头或书面警告。
2. 记过：对违反幼儿园规章制度，造成一定后果的行为，给予记过处分。
3. 记大过：对违反幼儿园规章制度，造成严重后果的行为，给予记大过处分。
4. 留职察看：对严重违反幼儿园规章制度，影响恶劣的行为，给予留职察看处分。
5. 解除劳动合同：对严重违反幼儿园规章制度，情节严重的行为，给予解除劳动合同。
四、责任追究程序1. 调查取证：幼儿园成立调查组，对违反规章制度的行为进行调查取证。
2. 调查报告：调查组形成调查报告，提出处理意见。
3. 审批决定：幼儿园领导班子对调查报告进行审议，作出处理决定。
4. 通报批评：对被追究责任的教职工，幼儿园进行通报批评。
5. 处分执行：幼儿园根据处理决定，对被追究责任的教职工执行处分。
五、责任追究期限1. 教职工违反幼儿园规章制度的行为，自行为发生之日起一年内追究。
2. 教职工在教育教学、保育工作、安全管理等方面存在的失职、渎职行为，自行为发生之日起三年内追究。
3. 教职工在幼儿园内发生的违法行为，自行为发生之日起五年内追究。
六、责任追究的解除1. 被追究责任的教职工在规定期限内改正错误，取得幼儿园认可，可以申请解除责任追究。
2. 被追究责任的教职工在规定期限内表现良好，无违反幼儿园规章制度的行为，可以申请解除责任追究。
3. 教职工因特殊情况，经幼儿园领导班子批准，可以申请解除责任追究。
七、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由幼儿园领导班子负责解释。
学校责任追究制度（六篇）
学校责任追究制度第一条为优化发展环境，推进规范化服务型单位建设，健全监督机制，强化责任追究，根据《____行政监察法》等法律、法规、规章和规定，制定本制度。
第二条责任追究的对象。
全体教职员工。
第三条公民、法人或其他____对违反行政效能建设有关规定的行为有权投诉、检举、控告。
学校由主要负责人授权履行效能监察职责的机构负责。
第四条责任追究的内容（一）未按规定建立首问负责制度、限时办结制度并采取具体措施贯彻落实的；（二）多次发生违反首问负责制度、限时办结制度规定行为的；（三）属于本单位办理的事项，超时办结的；（四）应由本单位上报审批的事项，拖延上报的；（五）不按规定承诺本部门办理事项时限的；（六）服务窗口无人值班的；（七）工作人员态度恶劣，故意刁难公民、法人或其他____的；（八）对重大或紧急事项，不按规定及时请求、上报并妥善处置的；（九）对公民、法人或其他____的投诉、____、控告不及时处理的；（十）公务时间擅自离岗的；（十一）不按规定接待、指导、引导、协助公民、法人和其他____办理有关事项的；（十二）应当当场办结而不当场办结的；（十三）因办事拖拉、推诿扯皮、工作效率低下或不履行工作职责，造成重大失误或差错的；（十四）在工作中，违反工作程序，不正确履行职责，工作责任心不强，造成重大影响或差错的；（十五）在工作中，大局意识不强，不分场合发表或谈论过激言论，尤其是在网络上谈论或发表有损教师形象的言论和贴子的；造谣生事，制造事端，恶意中伤，诬告诽谤，假借他人名义恶意____不属实的；（十六）敬业精神不够，工作期间办理与工作无关的事宜，上网聊天、玩游戏、炒股票的；工作业绩差，无故不参加单位____召开的各种会议的，出现上班迟到、早退现象的；不服从____安排，不贯彻执行____管理决定的；出现师德师风问题经查证属实的。
（十七）其它违反相关规定，应当受到责任追究的。
第五条责任追究的程序。
因受到服务对象、群众投诉的，或经检查发现的，由学校效能建设领导小组研究确定进行调查核实。
教师责任追究管理规定
教师责任追究管理规定教师作为社会培养未来的栋梁之材，承担着艰巨而神圣的使命。
为了确保教师履行职责的规范化和规范管理，教师责任追究管理规定应运而生。
本文将就教师责任追究管理规定展开探讨，介绍其背景、目标、实施、存在问题以及改进措施等方面，以期为教育部门及相关机构制定更为完善的管理规定提供一些参考。
一、背景教育是国家的基础，教师是教育的重要组成部分。
然而，过去一些教师因为责任心不强、教学水平低下或者违法违纪等原因给学生和家长带来了严重的伤害。
针对这一情况，教育部门开始重视教师的责任追究问题，并逐渐建立教师责任追究管理规定。
二、目标教师责任追究管理规定的目标是确保教师履行职责的规范化和规范管理，从而提高教育的质量，保障学生的权益。
同时，通过严格的失职追究制度，加强对教师的监督和管理，提高教师的职业道德和专业水平。
三、实施教师责任追究管理规定主要包括以下几个方面的内容：1. 教师行为规范：规定教师在岗位上应如何行事，包括教学态度、课堂纪律管理、师生关系处理等方面的要求。
2. 教师责任追究制度：明确了教师应承担的法律责任和纪律处分，以及相应的程序和机构。
3. 教师培训和评估：加强对教师的培训和评估，提高教师的专业素养和教学能力。
四、存在问题尽管教师责任追究管理规定已经取得了一些成效，但仍然存在以下几个问题：1. 规定内容不够详细：现有的管理规定没有明确具体的指导标准，导致执行过程中存在歧义。
2. 执行力不强：一些地方的管理部门对教师责任追究管理规定执行力度不够，导致规定形同虚设。
3. 惩罚力度不够：教师在职务追究过程中面临的处罚相对较轻，不能起到有效的震慑作用。
五、改进措施为了解决上述问题，我们可以从以下几个方面进行改进：1. 完善规定内容：界定教师应承担的责任范围，明确具体的行为要求和违规标准，以便教师能够清楚地知道自己应该遵守什么。
2. 强化监督力度：教育部门要加强对各地管理部门的监督，确保教师责任追究管理规定的贯彻执行。
学校安全追责制度
一、引言学校是青少年成长的重要场所，校园安全关系到广大师生的生命财产安全。
为了进一步加强学校安全管理，明确责任，提高安全意识，预防和减少安全事故的发生，特制定本制度。
二、制度目的1. 明确学校安全管理责任，确保校园安全稳定。
2. 加强学校安全工作，提高安全管理水平。
3. 强化师生安全意识，保障师生生命财产安全。
三、责任主体1. 学校领导班子：全面负责学校安全工作，制定学校安全管理制度，组织实施安全管理措施，确保校园安全。
2. 学校各部门：按照职责分工，共同负责学校安全工作，落实安全管理措施。
3. 教职工：履行安全管理职责，做好本职工作，确保校园安全。
4. 学生：增强安全意识，遵守学校安全规章制度，积极参与安全管理。
四、安全责任追究1. 学校领导班子对学校安全工作负有直接领导责任，对因领导不力、管理不善导致安全事故发生的，将依法追究责任。
2. 学校各部门负责人对本部门安全工作负有直接领导责任，对因管理不善导致安全事故发生的，将依法追究责任。
3. 教职工对自身工作范围内的安全工作负有直接责任，对因工作失职导致安全事故发生的，将依法追究责任。
4. 学生对自身行为负有直接责任，对因违规操作导致安全事故发生的，将依法追究责任。
五、安全追责程序1. 发生安全事故后，学校应当立即启动事故调查程序，查明事故原因，确定责任主体。
2. 学校根据事故调查结果，依法依规追究责任。
3. 对因事故造成的人员伤亡和财产损失，依法进行赔偿。
4. 对事故责任人，依法依规给予党纪、政纪处分或法律责任。
六、安全教育培训1. 学校应当定期组织安全教育培训，提高师生安全意识。
2. 教职工应当参加学校组织的安全教育培训，掌握安全知识和技能。
3. 学生应当参加学校组织的安全教育培训，了解安全规章制度，提高自我保护能力。
七、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由学校安全工作领导小组负责解释。
通过以上学校安全追责制度的制定与实施，有助于明确各方责任，加强安全管理，提高师生安全意识，确保校园安全稳定，为青少年健康成长创造良好环境。
学校责任追究制度
学校责任追究制度背景学校的主要任务是为学生提供优质的学习环境和成长发展的空间。
作为教育机构，学校不仅要承担起教学和育人的责任，还要为学生的生命安全负责。
因此，完善学校责任追究制度，是学校保证学生行为规范和安全稳定的一个重要措施。
意义学校责任追究制度，是一种对参与事件的责任人进行管理和监督的制度。
从理论上来说，学校责任追究制度可以保证在学校范围内，学生、教职工和家长的行为都受到约束和监督。
如果违反规定，学校可以依据制度对参与者进行必要的惩罚和处罚，从而减少非法和违规行为的发生，为学生和教职工提供安全和和谐的学习和工作环境，也为家长提供信任和安心的保障。
维护校园安全的必要性教育本质上是一种人类行为的管理和塑造，不但需要培养学生的义务感和责任感，也需要学校的全面管理和监督，以确保教育行为的规范和安全。
如果学校管理不善，职能机构无法起到管理和提高教学质量的作用，校园安全就无法得到保障。
因此，维护校园安全对学校管理和教育质量的提高具有重大的意义。
学校责任追究制度的建立和完善学校责任追究制度是学校设定的一种制度和规范，主要目的是规范学在校内的行为和活动，保障学校管理和教育行为的规范和稳定。
针对学校在实施过程中出现的问题，学校可以修订制度并加以完善。
建立制度学校责任追究制度需要包括的内容：1.参与者范围：学校所有在校学生、教职工和家长，以及其他与学校相关的人员。
2.违规行为条例：列出学校认为是严重违反校规的行为，主要包括体罚、辱骂、打架斗殴等。
3.处罚办法：列出学校根据不同类型的违规行为，给予不同程度的处理措施。
主要包括口头警告、能力考核、罚款、赔偿、暂停使用电子设备等。
4.参与过程：列出参与责任追究的程序以及如何处理和记录。
5.负责人：指定学校内部负责执行责任追究制度的专门机构或个人。
完善制度学校制度的完善，可以通过三个方面来展开。
建设制度与规范制度的相关流程学校责任追究制度不应只是一份空洞的文件，而应注重实际执行和落实。
2024年学校安全责任追究制度范文（四篇）
2024年学校安全责任追究制度范文1、将安全工作纳入学校工作的核心议程，组建并调整安全工作领导小组，明确各成员职责分工，确保具体工作得到有效执行。
各机构负责人需对其管辖范围内的安全承担直接的领导责任。
2、总务处与德育处应共同负责学生的安全工作，定期向学生普及安全及法律知识，强化学生的安全教育，并建立健全相关档案资料。
对于发现的安全问题应及时处理，全面督查全校安全工作，排查安全隐患并及时向相关领导报告，以保障学校的安全与稳定。
3、任何班级和教师均不得擅自组织学生外出活动。
若需进行社会实践调查等活动，必须提前向负责人申请，并经学校批准后，由学校统一组织安排。
原则上，不鼓励学生参与外出活动。
若因私自组织学生外出而导致安全问题，相关责任人将承担主要责任。
4、班主任需全面负责本班学生在校期间的安全，同时保护班级公共财产和教学设施的安全。
严禁学生乘坐“三无”车辆及超载车辆上下学，并禁止乘坐摩托车。
还需禁止学生私自下河游泳。
对于生病学生，班主任应妥善处理，如病情严重，应及时报告并送医。
同时，严禁学生携带刀具及不安全物品入校，一旦发现应立即收缴。
科任教师在上课期间需负责学生的安全，班主任与科任教师需对其职责范围内的学生安全承担直接责任，并在下课后引导学生有序离开。
若因工作疏忽导致事故发生，相关当事人将承担直接责任。
5、教师需根据时段和区域分工负责本班学生的安全。
若发生安全事故，相关当事人将承担直接责任，并对未按时到位的教师进行严格追究。
6、值周领导需全面负责当周学校的安全工作，按时到岗督查工作进展，及时处理问题，并将重大问题及时反馈给相关人员处理。
同时，需对处理过程进行跟踪了解。
若本周内发生安全事故，将实行责任追究制度。
7、值周教师需负责其辖区当周学生的安全工作，按时到岗督查工作进展。
若发生安全事故，相关当事人将承担直接责任。
8、教导处需确保课堂及自习期间无教师空缺，以保障学生的安全。
各专用教室管理人员需对其管理范围内的安全负责，如图书管理员、电脑管理员、实验电教管理员等。
教育教学责任事故追究制度(三篇)
教育教学责任事故追究制度是指对于教育教学过程中发生的责任事故，依法严肃追究教育机构、教育工作者等相关责任人的法律制度。
这一制度的目的是保障学生的权益、确保教育教学工作的质量和安全。
教育教学责任事故包括但不限于以下情况：教学过程中发生的事故、教师对学生造成的损害、教师在管理学生行为上疏忽大意等。
针对这些责任事故，教育教学责任事故追究制度主要包括以下几个要点：1.责任界定：明确责任事故发生后，教育机构、教育工作者的责任界定，根据具体情况确定责任范围。
2.追究程序：建立责任事故的追究程序，包括接受投诉、调查核实、听证、组织调查等环节，确保追究过程公正、公平。
3.追究机构：明确教育教学责任事故的追究机构，一般由相关教育主管部门负责，或设立专门的监督机构。
4.处罚措施：根据责任事故的性质和严重程度，采取相应的处罚措施，包括警告、记过、记大过、降级、开除等。
5.法律保障：明确法律法规对教育教学责任事故的追究和处罚的依据。
教育教学责任事故追究制度的实施，有助于提高教育教学质量和安全水平，保障学生的权益，维护教育秩序。
同时也对教育机构和教育工作者起到了一定的警示作用，促使其加强教育管理工作，切实履行教育教学职责。
教育教学责任事故追究制度（二）为了确保我校安全工作各项制度的贯彻落实，加强学校安全工作的防范措施，杜绝学校一切发生安全的事故，确保学校平安顺利、稳定健康的发展，特制定《白雀园黄冈实验学校学校安全事故责任追究制度》。
一、学校安全事故追究处罚类别：1、一般事故：个别批评、警告或通报批评，扣除班主任班级安全考核津贴或相关人员的安全考核津贴；2、重大事故：取消本年度评优评先晋升资格，根据情节轻重影响大小对于班主任、学部负责人、相关人员处以____元以上的经济处罚；3、特别重大事故。
相关责任人依据相关法律法规承担责任事故相应的经济赔偿和法律责任。
二、学校各部门责任学校安全工作实行“分级管理、分级负责”，“谁主管、谁负责”，“谁批准，谁负责”的原则。
学校安全责任追究制度（4篇）
学校安全责任追究制度是指学校针对学生和教职员工的安全问题，建立起一套追究责任的管理制度。
该制度通过明确责任主体和责任分工，建立起一套安全管理机制，旨在保障学校内部的安全环境，减少安全事故的发生，确保学生和教职员工的人身安全。
具体来说，学校安全责任追究制度包括以下方面：1.明确安全责任主体：学校行政领导、教职员工和学生都应承担相应的安全责任，明确各自的职责和义务。
2.建立安全责任分工：通过制定详细的安全管理制度和规章制度，明确每个责任主体在安全管理中的具体职责和任务。
3.加强安全监管：学校应建立健全安全监管机制，从学校领导到各级管理人员，建立起一套相对独立的安全监管体系，定期检查和评估安全工作的开展情况。
4.建立安全事故报告和处理机制：学校应建立健全安全事故报告和处理机制，对发生的安全事故进行及时报告和处理，形成安全事故的快速反应机制。
5.严格追究责任：学校应建立健全安全责任追究机制，对安全责任人在安全管理中的失职、渎职等行为进行追责，以确保安全责任的履行。
综上所述，学校安全责任追究制度是学校为保障学生和教职员工的安全而建立的一套责任追究机制。
通过该制度，学校可以加强安全管理，减少安全事故的发生，保障学校内部的安全环境。
学校安全责任追究制度（二）第一章总则第一条为了保障学校师生的人身安全和财产安全，维护校园的和谐与安宁，根据国家法律法规和学校实际情况，制定本规章制度。
第二条本规章适用于学校内的所有教职员工、学生及其他相关人员，包括教育教学活动、校园设施设备的安全管理等方面。
第三条学校安全责任追究制度的目的是明确学校各级领导和相关人员的安全责任，建立健全安全责任追究机制，加强对学校内部安全管理的监督和督促，落实安全工作的主体责任和各级责任，确保学校安全工作的顺利进行。
第二章安全责任追究的范围和对象第四条本规章所涉及的安全责任追究范围包括但不限于以下情况：（一）因疏于管理导致的事故、火灾等安全事故；（二）未正确履行学校安全管理职责导致的事故、火灾等安全事故；（三）违反学校安全管理制度或规定导致的事故、火灾等安全事故。
幼儿园安全责任追究制度
幼儿园安全责任追究制度为了加强幼儿园教职员工的安全意识，确保幼儿的安全，幼儿园将安全教育和管理纳入教学管理和所有教育活动中。
为此，特制订以下安全工作责任追究制度：一、责任界定：1.如果幼儿园校舍存在安全隐患，未及时检查或上报，导致幼儿意外伤害事故，负责人应负全责。
如果上报后未及时采取措施，分管领导应负责。
2.如果幼儿在课堂或集体活动中发生意外伤害事故，任课教师和活动组织者应负管理不力之责。
如果是班主任负责的集体活动，班主任应负管理不力之责。
如果中任课教师和活动组织者采取了保护措施，但无法抗拒因素出现，需要另行调查。
3.如果幼儿在休息或户外活动时发生意外伤害事故，带班教师应负教育和管理不力之责。
4.如果幼儿在接送期间发生事故，带班教师应负全责。
如果在园门口发生事故，值日教师和门卫应负全责，班主任应负教育不力之责。
5.如果幼儿擅自离园，在路上发生交通、溺水、食物中毒等重大安全事故，班主任和幼儿园负责人应负教育不力之责。
6.如果幼儿在节假日期间发生交通、溺水、食物中毒等重大安全事故，班主任和幼儿园负责人应负教育不力之责。
7.如果幼儿在幼儿园食用饭菜后发生中毒症状，经检验由食堂饭菜引发，食堂管理人员应负全责，食堂人员应负次要责任。
8.如果幼儿因老师歧视、体罚、讽刺挖苦等行为造成心理障碍，逃学、出走、自杀等，有上述行为的教师应负全责。
9.如果老师未按规定到岗或未认真履行职责，所发生的安全事故应视为本教师工作失职。
10.如果幼儿园在校内或组织的活动中发生重大幼儿伤害事故，或虽发生幼儿轻微伤害事故，但影响较大的，带班教师、幼儿园负责人、安全领导小组分管组长均应负领导责任。
11.如果发现幼儿伤害事故发生，应立即救治或送幼儿到医院救治。
如果未及时救治造成幼儿伤害加剧或出现严重后果，第一发现人应按严重违反师德师风处理。
幼儿园安全责任追究制度(3篇)
幼儿园安全责任追究制度幼儿园是孩子们成长和学习的重要场所，因此保障幼儿园安全是非常重要的。
幼儿园安全责任追究制度是为了保证幼儿园的安全工作能够得到有效落实和执行，对于追究责任、惩处不法行为、促进师幼安全有着重要的意义。
下面将从制度的概念、目的、内容和实施等方面进行阐述。
一、制度的概念幼儿园安全责任追究制度是指依法对幼儿园中发生的安全事故或事件进行责任追究，建立相应的评估和惩处机制的制度。
该制度对幼儿园负有安全管理职责的相关人员进行规范和约束，确保幼儿园的安全工作能够得到有效的落实和执行。
二、制度的目的1. 加强责任意识：通过建立责任追究制度，明确幼儿园中相关人员的安全职责，增强他们安全管理的责任感和使命感，提高安全意识和防范意识，做好安全工作。
2. 保障师幼安全：通过制度的建立和执行，确保幼儿园师幼的人身安全、财产安全等方面得到有效保障，提高幼儿园整体安全水平。
3. 预防事故发生：建立完善的责任追究制度，能够切实解决安全工作中的问题，提高幼儿园管理的效能，从根本上预防事故的发生。
三、制度的内容1. 职责明确：制度中应明确幼儿园各级管理人员的职责和工作范围，包括安全责任的界定、工作职责的明确以及相应的权责和义务。
2. 事故报告：明确幼儿园中发生事故的报告程序和时限，要求事故发生后立即报告至有关部门，并按要求陈述、记录事故的情况。
3. 调查评估：对事故的发生进行调查评估，明确事故的原因和责任。
要求相关人员对事故能够进行客观的分析和评价，从而提出针对性的改进措施。
4. 责任追究：对责任人按照事故的性质和影响程度进行严肃追究和惩处，包括纪律处分、行政处分、刑事追究等。
5. 改进措施：针对事故发生的原因，制定相应的改进措施，确保相同问题不再发生，并对改进措施实施进行监督和评估。
四、制度的实施1. 培训教育：针对幼儿园中的相关人员，进行安全管理培训，提升他们的安全意识和责任意识，使其能够有效执行幼儿园的安全工作。
教育管理责任追究制度
教育管理责任追究制度教育管理责任追究制度是指为了落实教育管理工作的责任和义务，建立教育管理工作的监督和评价机制，并对教育管理工作中的不当行为、疏忽失职和违法违纪行为加强监管和惩处的制度。
制度的意义教育管理责任追究制度对于保障教育事业的健康发展和提高教育质量具有重要的意义。
它可以激励教育管理工作人员认真履行职责，加强管理工作的监督和执行；可以确保教育管理工作的公正性和透明度，防止出现不当、违规行为；可以加强教育管理工作的规范化和纪律性，提高教育管理工作人员的素质和职业道德水平。
追究制度的内容教育管理责任追究制度主要包括以下几个方面：1.责任划分：明确各级教育管理工作人员的职责和权责，并强调教育管理工作人员要认真履行职责，维护公正和公正性。
2.考核机制：建立教育管理工作考核机制，对于工作表现不佳、违反规定的责任人进行处罚，激励优秀管理工作人员的发展。
3.监管措施：建立教育管理行为的监督机制，并采取措施，防止出现管理失职等问题。
4.追责机制：对管理工作人员违反相关规定、责任不当和失职，进行追责和惩罚，确保教育管理工作的严格执行。
5.救济机制：为管理工作人员建立权利保障和救济机制，确保公正和公平对待职业事业的发展问题。
追究制度的实施教育管理责任追究制度需要得到组织的全力支持和推动，具体工作步骤如下：1.制定合理的制度：根据实际情况，合理制定教育管理责任追究制度，确保具有可行性和操作性。
2.宣传推广：加强教育管理人员的宣传和推广工作，强调责任、纪律和惩戒，激励管理工作人员。
3.实施监督：建立健全教育管理责任追究制度的监督机制，确保实施的有效性和有效性。
4.加强培训：为了确保管理工作人员具备必要的素质和知识，加强相关培训和教育工作。
5.加强评价：及时对教育管理责任追究制度的实施情况进行评价和调查，及时进行调整、改进和再推广工作。
结论教育管理责任追究制度是一项重要的教育管理制度，它的实施可以有效地促进教育管理工作的规范化和科学化，保障教育事业的健康发展和提高教育质量，为中国教育改革和发展提供新的保障和支持。
校园安全责任追究制度(四篇)
校园安全责任追究制度1、学校校长是学校安全工作第一责任人，对学校安全工作负主要领导责任；各班班主任是学生所在班级的安全第一责任人，对学生安全负主要管理责任。
与学校事故发生有直接关系的教职工是学校安全工作的直接责任人；全体教职工对学校学生安全工作都负有不可推卸的责任。
2、因教学、生活设施质量不过关，设置不当或使用了伪劣产品而造成的学生伤害事故的，追究分管领导的主要责任以及直接参与设施物品采购、维修人员的直接责任。
3、因制度不严、管理不善而导致的学校事故，追究学校主要领导的相关责任。
相关责任由上级主管部门认定和作出处理决定。
4、因活动____不严而引发的学校安全事故的，追究主要____者、当事人及审批领导的责任。
5、因玩忽职守、工作责任心不强而导致的学生伤害事故的，追究当事人的直接责任。
6、发生学生伤害事故，如果因为当事人或现场人员没有及时采取干预和救护措施而致使学生受到伤害或伤害程度加重的，追究相关人员责任。
7、因体罚或变相体罚而导致的学生伤害事故的，追究当事人的直接责任。
8、因教师责任心不强，工作疏忽，检查不到位，没有及时发现问题并予以处理，或者在上课时间擅离岗位，以致发生学生伤害事故或导致伤害后果的加重的，追究当事人的直接责任。
9、因安全保护措施不力而引发的学生伤害事故的，追究学校有关责任人的直接责任。
10、根据安全责任的严重程度，安全责任追究方式：(1)学校安全工作实行一票否决制。
出现安全事故，经学校安全领导小组确认的直接责任人和间接责任人，不得参加当年的评先评优等活动；班级在一学期内连续发生两起及以上较为严重的安全事故，班级不得参加学校及有关先进班____等的评优评先活动。
(2)学生发生较为严重的意外安全事故，不及时报告和处理，造成不良影响的，扣除责任人班主任补贴五十元，并写出对意外事故的分析报告，说明其中应该吸取的教训。
(3)学生发生安全责任事故，责任人向学校写出检查，事故较为严重的，还需要在教职工大会上作出深刻检讨。
小学安全责任追究制度(5篇)
小学安全责任追究制度一、学校责任学校安全工作实行“分级管理、分级负责”，“谁主管、谁负责”，“谁批准，谁负责”的原则。
年级组长和班主任是本年级和本班安全工作的第一责任人，其余任课教师和副班主任为具体负责人。
对未按照《安全制度》规定履行职责，发生安全责任事故，造成人员伤亡的有关责任人，按照上级有关规定，视其情节轻重将配合县局给予有关人员相应处分。
对重特大安全事故责任人，按照《____关于特大安全事故行政责任追究的规定》(____令第____号)追究有关人员责任。
构成犯罪的，依法追究刑事责任。
二、校长责任校长是学校的法定负责人和代表，应当代表学校对所有集体的教育教学活动及其所带来的行为后果负法定责任。
当学校发生的安全事故主要是由学校方面引起时，校长要代表学校承担主要的法律责任。
对学校发生的安全事故，校长自己若负有直接责任，校长则必须承担法律规定的民事责任或刑事责任，在行政上也要接受县教委的处罚。
在事故中校长本人有失职甚至渎职行为时，还要由其个人负直接的刑事或民事责任。
校长对学校安全组织管理包括日常的安全教育负有最主要的领导责任。
在一旦发生安全事故时，校长负有首要的组织抢救、应急疏散、维持秩序等责任。
三、具体责任人的责任具体责任人主要是指副校长、教导处、总务处、教科室、工会、大队部负责人、年级组组长或其他活动组织者。
其职责主要是负责协助校长具体落实学校的安全措施，发生安全事故后所应负责仅次于校长；若校长不在场，则具体责任人就是最直接和主要的安全责任人，发生安全事故后校长负领导责任，而具体责任人则要负主要责任。
四、班主任责任班级是学校安全教育和管理的基层单位，班主任是对学生进行安全教育和管理的直接实施者，是学生安全的主要责任人。
班主任因对学生安全教育不力，对学生违反规定行为或当学生受到外来人员实施的侵害行为时制止不力，应当预见而没有预见到的其他安全隐患，从而导致安全事故的发生，属于失职行为。
发生事故后，应追究法律和行政责任。
小学安全工作责任追究制度(5篇)
小学安全工作责任追究制度1、对拒不接受安全教育和管理任务的教职工，停发当月学校考核的绩效奖金，直至完成任务。
2、没有对学生进行安全宣传、教育、训练的教职工，给予扣发奖金，在评估考核中扣分处理。
3、结合自己的岗位安全职责，没有按时上报“安全检查报告”的，在月奖中扣发奖金____元。
在评估考核中作扣分处理。
4、在学校集体活动、集合、做操、课间操安全护导，没有到岗的教师，按迟到、缺席对待，在这期间发生安全事故者，按有关条文处理。
5、教职工在教学、组织学生活动、劳动、午餐中玩忽职守，失职而造成的安全事故，按下列办法处理：①向全体教职工作检讨；②承担相应的经济损失责任；③上报教育局处理；④涉嫌违法的，追究法律责任；⑤学校聘用人员扣发工资。
6、学生在校期间严重违反学校纪律造成的安全事故，一般事故取消所在班当周流动红旗评比资格；出现严重伤亡事故的，所在班级当期不能评为先进班，取消班级教师评选先进资格。
7、教师因体罚和变相体罚学生，造成学生伤亡事故，按下列办法处理：①承担全部经济责任；②停职检查，停职期间停发工资；③承担法律责任；④上报教育局处理。
8、教职工在校园内遇见学生行为具有危险性不制止，不报告或明知学校设施、房舍存在重大安全隐患不报告的，按第5条处理。
9、学校在处理安全事故时，教职工唆使家长到学校无理取闹，扰乱学校教育教学秩序的，经查实，追究教职工本人的责任，给予扣发全年奖金的处理。
10、当学校发生群体性伤亡事故或学生受伤，学校安全受到威胁，发生火灾时，教师不积极主动参与救护，按玩忽职守、渎职对待，按第5条处理。
拒不接受指挥人员安排的任务的，视为临阵脱逃，加重处理。
11、学校行政人员按教育局责任追究制度的有关规定执行。
小学安全工作责任追究制度（2）是指对小学安全工作中存在的责任不落实、失职渎职等问题进行追究和惩处的制度。
其目的是保障小学的安全工作的顺利进行，确保学生的人身安全和健康。
小学安全工作责任追究制度的主要内容包括：1.明确责任：明确小学安全工作的责任主体，包括校长、教师、保安、家长等各个相关方。
小学安全工作责任追究制度范文(3篇)
小学安全工作责任追究制度范文一、总则为进一步加强小学安全工作，确保师生的人身安全和财产安全，建立健全安全责任追究制度，加强责任倒查和追究，特制定本制度。
二、安全责任追究原则1. 安全责任追究原则是安全工作的根本要求，任何违反安全规定、出现安全事故的行为，都将依法追究责任，并给予相应的处罚。
2. 依法追究责任，重点调查事故责任人的过失和疏忽行为，并查清责任分工，确保责任的明确和清晰。
3. 追究责任时，要坚持事实的真实性、合法性、公正性和适用性原则，对违法违纪行为及时进行调查，确保按照规定的程序进行追究。
三、安全责任追究程序1. 安全事故发生后，立即启动责任追究程序。
2. 成立责任追究小组，由学校领导为组长，相关职能部门及工作人员为成员，全面调查和了解事故发生的经过、原因和责任。
3. 追究责任对象包括直接责任人、间接责任人和领导责任人，根据实际情况综合判断。
4. 小组成员需严格按照责任追究程序进行调查和核实工作，确保调查结果客观、准确。
四、安全责任追究措施1. 安全责任追究采取多种形式，包括但不限于口头警告、书面警告、通报批评、撤职处理等。
2. 直接责任人的追究措施主要包括记过、留校察看、停职检查等。
3. 间接责任人的追究措施主要包括警告、降职、免职等。
4. 领导责任人的追究措施主要包括责令辞职、解聘等。
5. 追究措施应符合法律法规的规定，严格按照学校规定的程序执行，确保公正、公平、公开。
五、安全责任追究结果公示责任追究结束后，对结果进行公示，包括责任人姓名、违规行为、追究措施等信息，便于学校师生和家长了解并监督。
公示内容需明确、准确，便于广大师生和家长监督责任追究的实施情况。
六、监督和改进1. 学校组织开展安全责任追究工作的监督和检查，确保责任追究制度执行到位。
2. 每学期，学校组织对安全责任追究制度进行评估和总结，及时发现问题，并加以改进和完善。
七、附则1. 本制度自发布之日起执行。
2. 本制度解释权归学校领导团队所有。
学校安全责任追究制度(六篇)
学校安全责任追究制度安全工作责任追究制度为加强学校安全管理，落实管理责任，确保安全工作层层有人抓，事事有人做，防患于未然，杜绝或尽量减少安全事故的发生，保护师生身体健康和生命安全，制定本制度。
一、安全责任范围划分（一）学校基建、房屋修缮，体育设施，消防器材，线路照明等，学生公共活动场所的设施设备，生活用水安全由总务处负责人主管（罗松）。
（二）学生的安全教育，校内、校外各种学生活动安全，门卫安全，由政教处负责人主管。
（赵燕春）（三）学生上课（含室内、室外体育课及锻炼课）安全，学生机房、实验室、多媒体教室的使用和防盗安全，图书室安全，由教务处负责人主管。
（张晓云）（四）财务室、财经票据及现金安全，由财务负责人主管。
（郭丽君）（五）教职工活动安全，由工会主席主管。
（张晓云）（六）教师备课室、实验室、仪器室、多媒体教室、档案室、财务室等各室的防盗安全由各室负责人主管。
（七）分管卫生的老师负责对学生进行卫生宣传教育，并履行上级文件精神。
（刘玉林）（八）全体教职工以工作岗位和工作内容为安全责任范围。
二、安全责任划分（一）校长是学校安全工作的第一责任人，对学校的安全工作负总责。
分管安全的副校长对安全工作总体监督管理。
（二）学校安全工作领导小组，负责组织、领导全校的安全工作，制定各类人员安全责任制和各方面的安全措施，处理学校安全突发事件。
（三）安全责任具体划分1、各部门、教研室负责人是所部门、教研室的第一责任人，应履行的安全责任为：（1）负责拟定所辖工作人员职责和本部门安全工作措施和办法。
（2）负责所辖工作范围的安全督查和责任人职责的履行情况，发现问题及时整改，不留任何隐患。
（3）审批、回复有关人员的请示或报告，及时解决职责范围内的安全问题。
（4）汇报和落实安全的有关工作。
（5）安全事故发生后，在采取紧急措施的前提下，____分钟内向校长报告，并在____小时内拟出事故报告草案。
2、实验室管理员对各实验室的安全负完全责任。
幼儿园责任追究制度
幼儿园责任追究制度一、幼儿园责任追究制度的必要性责任追究制度能够极大地提高幼儿园教师的工作积极性和责任意识，防止教师在工作中出现大意和草率，保障幼儿的身心健康。
幼儿园是幼儿最早的教育场所，在幼儿园期间，幼儿的基本习惯和素质的养成，对于他们未来的发展起到至关重要的作用。
因此，幼儿园必须始终坚守教育的初心，加强幼儿的保护和教育，一旦发现幼儿园工作人员存在过错，必须及时追究责任，保证教育的质量。
二、幼儿园责任追究制度的内容1.责任追究的原则：明确责任追究的依据和原则，如依法依规、公正公平、事实依据、证据可靠等。
2.责任认定：对幼儿园工作人员的错误或违规行为进行认定，确保认定结果准确、公正。
3.责任追究的方式：根据责任的种类和情节的严重程度，采取相应的追究方式，如口头警告、书面警告、通报批评、停薪留职、降职或辞退。
4.追究机制：建立完善的责任追究工作机制，明确责任追究的程序和流程，确保责任追究工作的公正性和规范性，避免滥用职权或违法乱纪等情况的发生。
5.教育培训措施：针对幼儿园工作人员的违规行为，采取相应的教育培训措施，帮助其改正错误，提高教育水平和教育素质。
6.处罚执行的监督：建立监督机制，确保责任追究结果的正当执行，避免追究过程中的不公、不合理现象的发生。
三、幼儿园责任追究制度的实施为了保证幼儿园责任追究制度的有效实施，应采取以下措施：1.加强师德教育：加强对幼儿园工作人员的师德教育，培养其积极向上、尊重幼儿、真心关爱幼儿的良好思想道德品质。
2.加强考核监督：加强对幼儿园工作人员的考核和监督，对工作表现不合格的人员及时发现、纠正和处理，确保工作人员的工作质量和工作态度。
3.建立举报机制：建立幼儿园内外的举报机制，鼓励师生家长对幼儿园工作人员的错误行为进行举报，确保幼儿在一个安全、健康的环境中成长。
4.加强教师培训：加强对幼儿园工作人员的培训，提高其职业素养和工作能力，提升幼儿园教育质量。
5.积极引进社会资源：引进社会力量参与幼儿园的监督工作，增加外部人士对幼儿园的评估和监督，促进责任追究制度的有效实施。
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教育管理责任追究制度
XX秋教育管理责任追究制度
为了强化值日管理人员责任，制定本制度。
一、校务值日责任追究
1、负责学校日常管理，维护学校教育教学秩序；
2、及时妥善处理偶发事件，并做好汇报
；
3、坚持组织升旗、课间操和路队护送。
4、坚持检查教师到岗、坐班情况，于当日九点交教师签到簿；坚持组织班主任维护就餐、午休、路队次序。
5、坚持一日两次检查教室、清洁区的清洁卫生。
6、监督指导门卫工作，确保学校安全。
7、学生放学后关办公用电、电脑，检查办公室门窗，如实填写好校务日志交校长办公室。
8、值日补助一天15元。
检查、记载、关电锁门欠缺的一项次扣款2元。
校长抽查发现的问题，如果行政值日没有发现，一人次罚款10元，并与失责教职工进行同等责任追究。
9、
请其他校务成员顶替值日，需报校长批准。
否则一次罚款10元。
10、值日校务人员不得在校外住宿，否则一次罚款10元。
11、值日期间出现严重失误的，引咎辞职。
二、教师值日责任追究
1、午休值日一次补助10元，迟到、早退一次扣款2元。
2、校外巡查一次补助5元。
3、安排的值日不参加的，除不享受补助外，一次罚款5元。
三、班主任值日按班主任管理办法执行。
四、所有记载以校务值日和校长抽查记载为准。
五、被进行责任追究的值日管理人员，当月不得评优。