职业卫生工作方案2013

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成都市安全生产监督管理局关于印发《成都市用人单位职业卫生基础建设活动实施方案》的通知

成都市安全生产监督管理局关于印发《成都市用人单位职业卫生基础建设活动实施方案》的通知文章属性•【制定机关】成都市安全生产监督管理局•【公布日期】2013.05.10•【字号】成安监[2013]90号•【施行日期】2013.05.10•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】职业教育与成人教育,劳动安全保护正文成都市安全生产监督管理局关于印发《成都市用人单位职业卫生基础建设活动实施方案》的通知（成安监〔2013〕90号）各区（市）县安监局，市级有关部门，有关中央、省属在蓉和市重点企业：根据《四川省安全监管局四川省煤监局认真贯彻国家总局通知精神扎实开展用人单位职业卫生基础建设活动工作的通知》（川安监〔2013〕75号）要求，2013年至2015年在全市组织开展用人单位职业卫生基础建设活动。

现将《成都市用人单位职业卫生基础建设活动实施方案》印发你们，请认真组织实施。

联系人：杨信林；联系电话：61885800。

附件：用人单位职业卫生基础建设主要内容及检查方法表成都市安全生产监督管理局2013年5月10日成都市用人单位职业卫生基础建设活动实施方案为强化用人单位职业卫生基础建设，推动用人单位落实职业病防治主体责任，切实保护劳动者健康权益，根据国家、省关于开展用人单位职业卫生基础建设活动的要求，结合我市实际，制定本实施方案。

一、指导思想以贯彻落实十八大精神为指导，坚持“预防为主、防治结合”的方针，建立健全用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的职业卫生监管工作机制，按照近期与长远、治标与治本、预防与查处相结合的原则，全面开展用人单位职业卫生基础建设活动。

二、活动主题强化宣传，严格执法，夯实基础，防控职业病。

三、建设目标（一）年度目标。

2013年，40%以上存在职业病危害的用人单位达到基础建设要求；2014年，70%以上存在职业病危害的用人单位达到基础建设要求；2015年，存在职业病危害的用人单位全部达到基础建设要求。

2013年度职业病防治计划与实施方案

2013年度职业病防治计划与实施方案
为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规和标准，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障员工在
劳动过程中的健康与安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》
第十九条第二项的规定和《作业场所职业健康监督管理暂行规定》
第二章的相关规定，结合本公司实际情况，制定本计划。

一、制定依据
1、国家法律法规、卫生标准及卫生监督部门要求；
2、针对职业病危害的主要原因及检查中发现的问题，应采取的改进
措施；
3、技改、技引要求；
4、职工的合理要求。

二、事项、实施日期、实施部门和经费预算
事项实施日期实施部门经费预算实际费用工作环境改造、生产工艺改进
职业病防护设备配置与维护
个人使用的防护用品配置与更换
工作场所职业病危害因素检测评价
接危员工职业健康监护
职业卫生宣传
职业卫生培训
危害作业岗位警示标识设置
职业病人诊疗
其他。

职业卫生工作计划和实施方案

职业卫生工作计划和实施方案公司职业病防治计划和实施方案旨在促进公司经济发展，保护员工健康及其相关权益。

根据《中华人民共和国职业病防治法》和《安全生产法》等规定，结合企业实际情况，制定了2013年的职业病防治计划和实施方案。

职业病防治工作内容包括完善职业病防治体系和依法参加工伤社会保险，确保劳动者依法享受工伤保险。

为此，公司将定期组织职业健康领导小组会议，制定公司职业卫生工作计划和实施方案，评审修订职业健康管理制度，组织公司接触职业危害人员进行职业健康体检（包括岗前、岗中、离岗），以及向新员工告知公司内职业危害情况及相关知识等。

此外，公司将积极做好工作场所卫生防护工作，符合国家职业卫生标准，有与职业病危害防护相适应的设施，生产布局合理，有配套的卫生设施，设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求。

职业病防治工作计划包括职业危害检查计划，定期对职业危害区域进行检测并将检测结果告知公司领导及各级员工。

公司还将完善职业健康监护档案及管理档案，检查监督各部门、车间职业卫生工作的开展情况。

最后，公司将依法参加工伤社会保险，如实上报单位的人数，按时缴纳工伤保险费，以保障在公司职业活动中所产生的职业病变能得到及时治疗的保障。

根据《职业健康监测管理制度》，职业危害检查工作应该融入到日常检查、月检、专项检查等检查工作中。

这样做可以及时发现隐患并进行整改，严格控制群体职业病情况的发生。

检查内容包括员工职业健康防护用品佩戴情况、职业危害区域每月的监测及公示情况、员工职业危害相关知识培训教育情况、职业健康档案建立情况、职业危害隐患整改情况、职业危害防护设施维护保养情况以及员工职业健康体检情况。

检查项目包括但不局限于以上内容。

为了贯彻《职业病防治法》和集团、公司的安全要求，根据《职业健康教育培训制度》的要求，公司将做好员工岗前一级培训，并监督车间、班组，做好员工岗前的车间二级和班组三级安全教育。

公司还将整理月度车间职业健康培训记录表，建立《安全培训教育督查台账》。

职业卫生防治计划和实施方案（三篇）

职业卫生防治计划和实施方案为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康，促进经济发展，根据《____职业病防治法》、《安全生产许可证条例》的精神，特制定职业危害防治措施。

1、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理；2、公司职工、临时工、民工都依法享有职业卫生保护的权利；3、前期预防公司下属单位(生产部)提供给职工的工作场所环境应当符合下列职业卫生要求：(1)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准；(2)有与职业病危害防护相适应的设施；(3)生产布局合理，符合有害与无害作业分开的原则；(4)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施；(5)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求；(6)法律、行政法规和____卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。

4、劳动过程中的防护与管理公司下属单位(生产部)应当采取下列职业病防治管理措施：(1)配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作；(2)制定职业病防治计划和实施方案；(3)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；(4)建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；(5)建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；(6)建立、健全职业病危害事故应急救援预案。

5、公司下属单位(项目部)必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品；公司下属单位(项目部)为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求；不符合要求的，不得使用；6、公司下属单位(项目部)应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、材料；7、如果产生职业病危害的施工场所，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。

对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。

职业卫生三同时工作方案

职业卫生三同时工作方案篇一：关于开展职业卫生三同时的工作方案关于开展职业卫生“三同时”的工作方案为了有序规范开展好大亚湾区职业卫生“三同时”工作，努力提高职业卫生“三同时”监管和服务水平，特制定本工作方案。

一、法律依据（一）《职业病防治法》（中国主席令第52号）（二）《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》（国家安监总局令第51号）（三）《关于规范建设项目职业卫生“三同时”审批事项的通知》（粤安监职卫?XX?28号）（四）《关于印发切实做好我市建设项目职业卫生“三同时”工作意见的通知》（惠安监?XX?174号）二、工作流程- 1 -- 2 -三、区安监部门职责根据《关于规范建设项目职业卫生“三同时”审批事项的通知》（粤安监职卫?XX?28号）和《关于印发切实做好我市建设项目职业卫生“三同时”工作意见的通知》（惠安监?XX?174号），区安全监管部门履行法定职责：（一）县（区）权限的建设项目（不包括医疗机构）职业卫生“三同时”的备案、审核、审查和竣工验收，由县、区安全监管部门负责实施，从XX年12月26日开始执行，并报市安全监管部门备案。

（二）监督指导企业充分落实职业病防治主体责任，切实履行建设项目职业卫生“三同时”的有关制度，从源头控制职业病危害。

（三）督促技术服务机构严格按照相关法律法规和标准规范提供技术服务，保证相关报告全面、真实、客观、准确，同时要坚决打击技术服务机构的违法违规行为，建立“黑名单”制度，并及时将相关情况通报给相关资质审批单位。

四、前期已完成工作（一）已参照省、市安全监管部门建设项目职业卫生“三同时”相关规定及办理流程，建立了我区的职业卫生“三同时”办理流程。

对技术服务机构的管理制度，已联合危化科共同编制。

（二）建设项目职业卫生“三同时”备案审批功能模块已在 - 3 -我局安全生产信息平台完成调试，并链接至大亚湾网上办事大厅。

（三）专家评审已与市安全监管局沟通，可以协助我局在省安监局专家库中随机抽取3名以上专家，以供我局开展相关审查评审工作。

2013年度职业健康工作计划和实施方案_Word_文档.

2013年度职业健康防治计划和实施方案为了贯彻实施《中华人民共和国职业病防治法》，切实维护广大职工身体健康及合法权益，落实职业病防治的各项措施，现制定我矿2013年职业危害防治工作计划和实施方案。

一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持“预防为主，防治综合”的方针，坚持“分类管理，综合治理”的原则认真履行部门职责，确实维护我矿广大职工的合法权益。

二、工作目标:1、开展职业危害项目的申报工作，在各部门的配合下，完成申报工作。

2、配合开展建设项目（新建、扩建、改造和技术改造、技术引进项目）可能产生职业病危害的“三同时”审查工作，建设项目的职业病防治设施，必须与主体工程同时设计，同时施工，同时投入生产和使用，建设项目在竣工验收后，职业病防护措施经卫生行政部门验收合格后，投入正式生产和使用。

3、建立健全职业卫生管理制度，配备专（兼）职人员负责，据本矿职业病防治工作，加强对职工的职业卫生培训，建立健全职业卫生管理制度、操作规程和职工卫生健康监护档案。

工作场所有职业病危害监测及评价制度，有职业病危害事故应急预案，同时应设置明显警示标志等。

4、开展职业卫生监督检查工作，促进开展各科室执行职业病防治法和相关法律、法律的情况，进行预防性和经常性卫生监督检查，对存在违法的《职业病防治法》的单位，提出整改意见。

同时，针对监督检查中查出存在的问题，提出整改措施。

5、组织从事接触职业危害因素的从业人员进行上岗前、在岗间、离岗时的职业健康检查，并建立职业健康监护档案。

6、开展职业危害因素监测与评价报告，按照作业场所与评价规范工作要求，认真开展监测与评价工作，把监测结果与评价结果存入档案，并同时向全体职工公开。

三、防治措施1、加强领导、健全机构加强职业病防治工作的领导，建立以矿主要领导为组长，安全、医院、生产、企管、劳资、、财务、后勤、培训、统筹、工会、宣传等部门主要负责人为成员的煤矿职业病危害防治领导小组，负责领导、组织、协调、管理职业病防治工作，各有关部要履行工作职责，齐抓共管，确保职业危害及职业病防治措施落实到位。

2013年职业病防治计划及实施方案

山西xx集团xx煤业职业病危害防治计划（2013年度）实施方案山西xx集团xx煤业2013年职业病防治计划及实施方案为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障各位职工在劳动过程中的健康与安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》（中华人民共和国主席令第60号）第十九条第二项的规定，结合公司实际，根据“统筹安排、量力而行”的原则，分别轻重缓急，以便集中力量及时解决严重影响职工健康、安全的问题，制定本计划和实施方案。

一、工作现状xx煤业有限公司历来高度重视职工安全与健康工作，加强粉尘和有毒有害物质监测、综合防尘措施落实、职业危害劳动合同告知、职业健康监护及个体防护用品配备等工作，着手建立技术支撑体系，加强职业安全卫生教育培训，积极开展职业危害防治，促进煤矿全体职工职业危害防治责任意识不断增强，基础工作不断稳固，职业健康工作总体上不断发展进步。

二、指导思想、基本原则和规划目标（一）指导思想深入贯彻落实科学发展观，以保护劳动者健康为根本目的，认真贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》（中华人民共和国主席令第60号）等职业病防治相关法律法规的要求，落实各级责任，加强领导，规范管理，依靠科技进步，立足煤矿实际，突出煤矿重点，全面推进职业病防治工作，促进煤炭生产持续健康发展。

（二）基本原则1、预防为主，防治结合。

2、突出重点，有序实施。

3、依法依规，规范落实。

4、宣传动员，全员参与。

（三）2013年职业病防治计划目的：员工身体健康是公司最大的财富，也是公司得以稳定发展的保证。

为确保员工身体健康，提高员工对职业健康管理问题的重视，同时体现公司对员工的关爱。

1、职业病诊断与治疗的计划按规定对劳动者进行职业性健康检查，对劳动者进行就业前、定期和离岗时的职业性健康检查。

在就业前的检查中如发现有不宜从事某一职业危害因素作业的职业禁忌征者，不安排其从事所禁忌的作业。

2013职业病防治计划和实施方案

2012年职业病防治计划和实施方案一、编制目的：为了有计划地开展职业病防治工作，进一步防止和减少劳动过程中的职业危害，预防职业病的发生，保障职工身体健康，促进公司可持速发展，制定本计划。

二、职业病防治方针、目标：认真贯彻“以防为主，防治结合”的职业病防治方针，综合治理，分类管理。

2012年无职业病和职业相关健康损害发生；主要职业危害因素的浓度或强度符合国家职业卫生标准GBZ2.1-2007和GBZ 2.2-2007的相关规定。

三、职业病防治计划和实施方案（一）职业病危害防治计划1、认真贯彻执行“三同时”原则，保证新建、改建、扩建和技术改造项目的职业卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产运行。

2、按公司劳动防护用品配备标准，定期为职工发放职业病防护用品，并加强劳动防护用品使用的日常监督检查。

3、每月安健环检查时，把除尘、降噪设备设施的运行状况及效果列入检查，发现问题及时督促处理。

4、公司环境监测站定期或不定期对生产作业现场煤尘浓度和噪声强度等进行监测。

5、进一步完善职业健康管理规章制度。

6、对新职工进行公司级职业健康教育和培训。

7、4月底组织与国家同步进行《职业病防治法》实施10周年宣传周活动，提高全员职业健康意识。

8、4月份组织进行职工基本健康体检。

9、适时对管理人员、作业人员进行一次职业病防治法律法规、职业病防治和职业卫生知识培训。

培训时间不少于8学时。

10、9月份委托具备相应职业危害因素检测评价资质的机构，对生产作现场的煤尘和噪声控制效果及挖泥船放射装置的电离辐射安全性进行一次检测。

11、10月对接触煤尘和噪声职业危害的员工进行职业健康检查。

12、按照《职业病防治法》的要求，制作安装“作业现场职业病危害告知牌”。

13、年底前完成员工职业健康监护档案的整理归档。

对健康存在问题的员工进行告知，并提出改善健康的建议。

（二）职业病危害防治方案1、职业病危害防治工作的组织领导公司职业病危害防治工作，由公司质量、安、健、环委员会统一领导，由质量、安、健、环委员会办公室具体负责组织实施和检查考核。

2013年度职业病防治计划与实施方案

年度职业病防治计划与实施方案XXX煤业有限公司二〇一三年二月XX煤业职业病防治计划与实施方案为了认真贯彻实施《中华人民共和国职业病防治法》，切实维护广大职工身体健康及合法权益，落实职业病防治的各项措施，结合公司实际，根据“统筹安排、量力而行”的原则，分轻重缓急，以便集中力量及时解决严重影响职工健康、安全的问题，制定我矿2013年职业病防治工作计划和实施方案。

一、指导思想深入贯彻落实科学发展观，以保护劳动者健康为根本目的，认真贯彻落实《职业病防治法》等职业病防治相关法律法规的要求，坚持“预防为主，防治综合”的方针，坚持“分类管理，综合治理”的原则，认真履行各部门职责，规范管理，依靠科技进步，立足煤矿实际，突出煤矿重点，全面推进职业病防治工作，促进煤炭生产持续健康发展，维护我矿广大职工的合法权益。

二、职业危害防治领导机构组长：副组长：成员：各部室及施工单位负责人领导小组下设办公室，办公室设在安全部，办公室主任由XXX兼任，具体负责各项工作的开展和监督工作。

三、工作目标我矿的职业危害防治工作，要继续在矿职业危害防治领导小组的领导下，各相关部门密切配合，结合上级部门有关规定进行组织实施。

1、认真学习，宣传、贯彻《中华人民共和国职业病防治法》及相关法律、法规，提高对职业卫生工作重要性的认识。

2、全员普及职业病防治法有关知识，开展多种形式的健康教育活动，增强职业危害场所作业人员的责任和权益意识，逐步提高职工职业卫生素质。

3、加强对我矿职业卫生工作的管理要求，完善职业卫生资料，落实职业卫生各项工作：（1）建立健全本单位职业卫生档案，真实反映本单位职业卫生状况，力争建档合格率100%。

（2）按照国家规定进行作业场所监测，杜绝急性职业中毒事故发生。

（3）加强职业健康监护工作，确保从事有毒有害作业职工身体健康。

按照相关法律要求对从事有害作业职工进行健康体检，体检率达到100%。

（4）对存在有害作业因素的场所进行改造，并积极配备相应的防护用品。

职业卫生工作方案

职业卫生工作方案1. 引言职业卫生工作是保障员工健康、提高生产效率的重要组成部分。

本方案旨在明确职业卫生工作的目标、范围和相关措施，为企业建立健康、安全的工作环境提供指导。

2. 职业卫生目标- 提供员工全面的职业健康保护，防止职业病的发生。

- 保护员工免受工作环境中的有害物质的危害。

- 提高员工对职业卫生知识的认知和培养良好的工作习惯。

3. 职业卫生范围- 工作场所环境监测与评估：定期检测环境中的有害物质浓度，确保不超过安全标准。

- 职业病防护措施：针对可能存在的职业危害因素，制定相应的防护措施，如戴防护面具、穿防护服等。

- 职业卫生教育和宣传：通过培训和宣传活动，提高员工对职业卫生的认知和意识，加强良好工作习惯的养成。

- 职业病防治：监测和随访患有职业病的员工，提供相应的治疗和康复服务。

4. 职业卫生工作措施4.1 环境监测与评估措施- 定期监测有害物质浓度，包括但不限于化学物质、噪声、辐射等。

- 确保监测设备的准确性和可靠性，对异常情况及时采取措施。

4.2 职业病防护措施- 根据工作场所的实际情况，制定并实施相应的防护措施。

- 提供合适的个人防护装备，并确保员工正确佩戴和使用。

4.3 职业卫生教育和宣传措施- 定期组织职业卫生培训，包括职业病防护知识、工作环境安全等。

- 制作宣传资料，如海报、宣传册等，提升员工对职业卫生的认识和关注度。

4.4 职业病防治措施- 建立职业病防治档案，对可能职业病和患有职业病的员工进行随访。

- 提供必要的治疗和康复服务，确保员工能够尽快康复和重新参加工作。

5. 职业卫生工作的监督与评估- 建立职业卫生工作的监督机制，确保职业卫生工作的有效执行。

- 定期进行职业卫生工作的评估，根据评估结果进行改进和优化。

6. 总结职业卫生工作是企业改善员工工作环境、保障员工健康的重要举措。

通过制定和执行本方案，可实现对工作环境的监测、员工的防护和培训等一系列措施，提升企业整体的职业卫生水平，为员工创造一个健康、安全的工作环境。

职业卫生工作方案2013

河北京煤太行化工有限公司2013年职业卫生安全工作方案根据《中华人民共和国职业病防治法》、《国家职业病防治规划（2009-2015年）》、《工作场所职业卫生监督管理规定》《用人单位职业健康监护监督管理办法》（安监总局令49号）、《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》（安监总局令51号）、卫生行政部门、河北省有关规定，结合公司实际，制定本工作方案。

一、目的为加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障员工在劳动过程中的健康与安全，促进公司发展。

二、目标（一）认真学习，宣传、贯彻《职业病防治法》，进一步提高对职业卫生工作重要性的认识，全员普及职业病防治法有关知识，增强接触职业危险作业人员的责任和权益意识；制定职业健康教育计划，开展多种形式的健康教育活动，整体提高职业卫生素质。

（二）将强职业健康监护工作，确保接触职业危险作业职工身体健康。

按照要求安排，对接触危险作业职工进行健康体检，体检率达到100%。

（三）继续完善《职业卫生档案》和《职业健康监护档案》的管理（四）按照国家规定进行作业场所检测，杜绝急性职业中毒事故发生。

（五）员工上岗前和在岗定期的《职业病防治法》和职业卫生知识培训率达100%。

（六）劳动合同职业病危害告知率达到100%。

三、职业病防治工作计划（一）健全管理制度掌握职业卫生情况根据《职业病防治法》、《工伤保险条例》等相关法规，结合实际和2012年大安全工作评审考核时发现的问题，进一步规范、细化职业病防治工作的各项管理制度。

（二）职业卫生防护和职业病危害告知工作做好职业卫生个人防护用品配备和使用的管理。

职业病危害告知（公告栏、警示标识、劳动合同告知）工作到位。

（三）继续完善《职业健康监护档案》和《职业卫生档案》落实河北京煤太行化工有限公司《职业卫生管理制度》，建立完善《职业健康监护档案》和《职业卫生档案》。

（四）《职业病防治法》和职业卫生知识的培训宣传遵照《职业病防治法》和有关规定，对接触职业病危害作业员工进行上岗前、在岗定期职业卫生安全培训。

2013年职业病防治工作计划及实施方案

2013年职业病防治工作计划及实施方案
为进一步贯彻落实《职业病防治法》，有效预防、控制和消除职业病危害、确保广大职工的身体健康及合法权益，促进我公司各项工作的可持续发展，具体安排如下：
一、工作措施
（一）充分利用广播、标语、黑板报等各种宣传舆论工具，大力宣传《职业病防治法》，制定和落实各单位各项职业病防治工作制度和管理措施。

（二）公司仓储安全部及各基层单位对生产现场职工的劳动保护用品穿戴情况进行检查监督。

（三）年内组织开展一次《职业病防治法》等法律法规知识的宣传和预防职业病培训活动，不断增强广大职工的职业病防治意识。

（四）按职业健康检查项目及周期，确定体检时间和人数（包括岗前、岗中及离岗职业健康体检），进行作业场所职业卫生检测与评价，逐步建立和完善职业卫生档案和健康监护档案。

（五）不断完善乙醇汽油、柴油、润滑油等设备、设施，确保设备设施的良好运行。

加强职业病隐患的整改工作。

二、工作具体安排。

2013年职业病防治工作计划及实施方案

2013年职业病防治的工作计划与实施方案为了搞好公司优化后的句子：职业病防治工作旨在促进健康与安全。

公司安全健康优化后的句子：发展，以确保生产作业环境符合国家职业卫生标准与要求，全面保护职工健康。

身体健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》第二十一条第二项的规定，经公司职业卫生工作领导小组研究，制定公司职业病防治计划和实施方案。

一、职业病防治工作计划（一）领导小组：公司成立以经理任组长，主任任副组长，财务和班组长为成员的领导小组。

公司职业卫生管理领导小组办公室设在安全部，具体负责公司职业卫生工作的日常管理、组织、指导和协调等工作，公司其他部门做好配合。

公司办公司按有关规定负责组织职工职业危害培训、健康查体、劳动防护用品发放、劳动合同签订时职业危害告知等工作。

公司安全部负责职业危害日常检测与按照《国家安全规程》和相关标准要求委托有资质的技术服务机构对职业危害因素进行定期检测和评价等工作，加强“一通三防”设备、设施管理，积极推广应用先进的职业危害防治技术、工艺。

公司安全部积极参加职工健康检查与职业病事故救治工作，同时负责建立和完善职工健康监护档案。

（二）目的及目标1、目的：规范职业危害防治管理，控制、减少或杜绝职业危害因素，为职工提供一个良好的工作环境，保障职工身体健康。

2、目标：（1）职业危害防护设施完好率为100%；（2）员工个体防护用品正确配戴率为100%；（3）接触职业危害因素的员工职业健康查体率为100%；（4）接触职业危害因素的员工参加职业卫生知识培训率为100%；（5）2013年无职业病人。

（三）时间安排：2013年1月1日-----2013年12月31日。

具体措施与保障条件1加强领导，建立健全组织结构。

实施职业卫生目标化管理为保障公司成立由负责的职业卫生工作团队，确保其持续且有效地运行。

经理为组长，主任为副组长，安班组长为成员的职业卫生领导小组，全面负责职业卫生工作。

配备专兼职职业卫生工作人员，具体负责职业危害防治工作的日常开展。

2013年职业病防治工作计划及实施方案

2013年职业病防治工作计划及实施方案D①企业及其职工医院接诊的急性职业病均应在12-24小时之内向患者所在地卫生行政部门报告。

②凡有死亡或同时发生三名以上急性职业中毒以及发生一名职业性炭疽，企业及其职工医院应当立即电话报告卫生行政主管部门或卫生监督机构。

(2)非急性职业病报告：①企业及其医疗卫生机构包括没有取得职业病诊断资格的综合医院在发现或怀疑为职业病的患者时，均应及时向卫生行政主管部门报告。

②对发现或怀疑为职业病的非急性职业病或急性职业病紧急救治后的患者应根据《职业病防治法》规定及时转诊到取得职业病诊断资质的医疗卫生机构明确诊断，并按规定及时向卫生行政主管部门报告。

③对确认的非急性职业病患者如尘肺慢性职业病和其他慢性职业病，应及时按卫生行政主管部门规定的程序逐级上报。

各级负责职业病报告工作的单位和人员，必须树立法制观念，不得虚报、漏报、拒报、迟报、伪报和篡改。

9、职业病危害公告告知和工作场所危害警示及报警装置。

（1）在醒目位置设置公告栏，公布职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。

（2）对产生严重职业病危害作业岗位，在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。

（3）对可能发生急性损伤的有毒、有害工作场所，设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。

10、加大投入，改进工艺，积极开展危害因素治理（1）粉尘治理。

一是用好各类防尘设施，采煤工作面放煤点每隔五十米安装洒水降尘装置，溜子道、材料道均安装风流净化水幕，掘进工作面放炮时，开启放炮喷雾，迎头后安装净化水幕，皮带机巷及溜子道转载点均安装降尘喷头，并保持完好、使用正常。

二是采掘工作面采用湿式打眼、水封爆破等。

三是加强个人防护，戴防尘口罩等。

四是定期冲刷巷道。

（2）噪声防治。

一是控制噪声源，选用低噪声设备或改革工艺过程、采取减振、隔振等措施，提高机器设备的装配质量、减少部件之间的摩擦和撞击，以降低噪声。

职业卫生实施方案

职业卫生实施方案第1篇职业卫生实施方案一、背景随着社会经济的快速发展，企业生产过程中产生的职业卫生问题日益凸显。

为贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，保障劳动者职业健康，减少职业病发生，现结合企业实际情况，制定本职业卫生实施方案。

二、目标1. 提高企业职业卫生管理水平，确保职业卫生法律法规的贯彻落实。

2. 降低职业病发病率，保障劳动者职业健康。

3. 提高劳动者职业卫生素养，增强自我保护意识。

三、具体措施（一）组织管理1. 成立职业卫生管理组织，明确各级管理人员职责，建立健全职业卫生管理制度。

2. 定期召开职业卫生工作会议，研究解决职业卫生问题，确保职业卫生工作落到实处。

（二）职业卫生培训1. 对企业全体员工进行职业卫生知识培训，提高员工职业卫生素养。

2. 对职业卫生管理人员进行专业培训，提高管理水平和业务能力。

（三）职业病危害因素识别与评价1. 对企业生产过程中可能产生的职业病危害因素进行识别和评价，制定相应的防控措施。

2. 定期对职业病危害因素进行检测，确保其在国家规定标准范围内。

（四）职业病防护设施1. 根据职业病危害因素评价结果，合理配置职业病防护设施。

2. 定期检查、维护职业病防护设施，确保其正常运行。

（五）个体防护1. 根据职业病危害因素特点，为员工提供合适的个体防护装备。

2. 对个体防护装备的使用进行指导和培训，确保员工正确使用。

（六）职业健康检查1. 对从事有害作业的员工进行职业健康检查，建立职业健康档案。

2. 根据职业健康检查结果，采取相应的措施，保护员工职业健康。

（七）职业卫生应急预案1. 制定职业卫生应急预案，明确应急处理流程和职责。

2. 定期组织职业卫生应急演练，提高应对突发事件的能力。

四、实施与监督1. 各级管理人员要加强对职业卫生工作的监督与检查，确保各项措施落到实处。

2. 建立职业卫生工作考核制度，对职业卫生工作落实情况进行评估和奖惩。

五、持续改进1. 定期对职业卫生工作进行总结，查找存在的问题，制定整改措施。

建筑工程职业卫生方案

建筑工程职业卫生方案一、前言建筑工程是一项体力劳动密集而又高风险的工作，涉及到土木工程、建筑设计、施工施工、监理、材料、设备等多个领域。

在建筑工程中，工人们经常需要进行高空作业、大型机械操作、混凝土浇筑、钢筋绑扎等工作，而这些工作都存在一定的职业危害。

因此，建筑工程职业卫生方案的制定对于保障工人的健康和安全至关重要。

二、职业病防护1. 职业病危害辨识与评价建筑工程中常见的职业危害主要包括噪声、粉尘、有害气体、高温、高压等。

工程单位应当对施工现场进行职业危害辨识与评价，确定可能产生的职业危害种类、程度和范围。

2. 职业病危害控制技术（1）噪声控制建筑工程中常见的噪声源主要来自于机械设备、钢筋切割、混凝土浇筑等工序。

为了控制噪声危害，工程单位应该采取有效的措施，尽量减少噪声的传播和影响范围，例如使用低噪音设备、设置隔音屏障等。

（2）粉尘控制建筑工程中，水泥、砂浆、混凝土等材料的加工和使用会产生大量粉尘。

工程单位应该加强粉尘控制，采取湿法除尘、喷雾降尘等措施，以减少粉尘对工人的危害。

（3）有害气体控制在建筑工程中，焊接、喷漆、切割等工序会产生有害气体。

为了减少有害气体的危害，工程单位应该采取有效的通风设备和个人防护装备，确保工人的健康与安全。

（4）高温高压控制在夏季高温季节，建筑工程中的高温和高压环境会对工人的身体造成严重危害。

因此，工程单位应该采取严格的安全防护措施，避免高温和高压对工人的伤害。

3. 职业病危害监测工程单位应当对施工现场的职业危害进行定期监测，及时发现和排除潜在的职业危害源，并对工人进行职业危害检测与健康监测。

4. 职业病防护设施和设备工程单位应当提供必要的职业病防护设施和设备，确保工人在作业过程中的健康和安全。

同时，也应当对职业病防护设施和设备进行定期检查和维护，保证其正常使用。

5. 职业健康宣传教育工程单位应当加强职业健康宣传教育，增强工人的职业健康意识，普及职业危害防护知识，提高工人的自我防护能力。