南陵县工商局六五普法重点工作
六五普法度精品工作计划
六五普法202021年度工作计划【导语】工作计划是完成工作任务的重要保障。
我们常常看到有些员工整天无所事事，要问他们是否真的没事可做了，事情都完成了吗？答案应该是否定的。
寻找原因可能就是他们没有一个合理的工作计划，总觉得有千头万绪的事情要做，但就是不知道从何下手，久而久之事情越积越多，就更加束手无策了。
下面是小编为您整理的《六五普法202021年度工作计划》，仅供大家查阅。
【篇一】一、深入学习宣传中国特色社会主义法律体系和国家基本法律1、加强宪法的学习宣传。
学习宣传国家的根本政治制度、基本经济制度和公民的权利义务，进一步增强水利系统干部职工的宪法意识、爱国意识、公民意识和民主法制意识，牢固树立并自觉践行依法治国、执政为民、公平正义、服务大局、党的领导理念，切实提高党员干部的政治意识、大局意识和法制意识。
2、深入学习宣传规范行政机关行政行为的法律法规。
按照全面推进依法行政，加强法治政府建设的要求，加强对《行政许可法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《行政强制法》、《国家赔偿法》以及中央和省有关依法行政等规范行政机关、公务员以及行政执法人员行政行为的法律法规的学习培训。
强化有权必有责、用权受监督、违法要追究、侵权需赔偿、依法行政、依法办事的意识，提高用法律手段解决工作中出现的矛盾和问题的能力。
3、深入开展社会主义法治理念教育，引导水利职工充分认识社会主义法治理念是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分，准确领会并把握社会主义法治的科学内容和本质要求，进一步提高对法治建设工作重要性和紧迫性的认识。
二、深化水利法律法规和相关政策的学习宣传1、进一步加强对水法规的学习宣传，学习宣传《水法》、《防洪法》、《水土保持法》、《水污染防治法》、《防汛条例》、《河道管理条例》、《江苏省水利工程管理条例》等涉水法律法规，尤其是要加强对新修订的《中华人民共和国水土保持法》、新出台的《江苏省湖泊保护条例》以及《江苏省建设项目占用水域管理办法》等法律法规的学习，使保障民生发展、强化水资源管理和水生态保护、加强水域岸线管理、规范水利建设管理的各项重要制度为水利职工掌握，为公众知晓，形成学法守法用法的良好氛围，支撑和保障水利改革发展。
六五普法2021年度工作计划方案
六五普法2021年度工作计划方案----a48447e6-7157-11ec-9738-7cb59b590d7d年是贯彻落实“六五”普法规划的开局之年，在整个“六五”普法规划和依法治理中起到至关重要的作用，对于切实做好普法依法治理工作具有十分重要的意义。
现根据我区“六五”普法规划，结合当前工作实际情况，制定xx年度普法工作计划。
一、提高认识，明确普法指导思想。
2021年我区普法依法治理工作的指导思想是：认真学习贯彻党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神，提高对普法工作的思想认识;要科学规划，不断创新，以科学发展观统领普法工作全局，以人为本，普法为民，不断创新普法工作的机制与方法；要围绕大局，突出重点，深入贯彻三项重点工作，仅仅围绕开发区工委、管委会工作中心，加大对群众最关心、最直接、最现实的热点难点问题法律需求的普法力度；要结合实际，贯彻落实，认真学习和领会司法部、全国普法办公室《xx年全国普法依法治理工作要点》的精神；要创新形式，注重方法，以人民群众喜闻乐见的方式方法开展普法工作；要立足当前，着眼长远，加快推进依法治区进程和加快“和谐开发区、法治开发区、平安开发区”建设，为促进全区经济跨越式发展、维护社会和谐稳定提供良好的法制环境。
二、制定措施，全面部署“六五”普法工作。
1、认真总结“五五”普法工作成绩，大力推广“五五”普法工作经验。
表彰先进，树立典型，做好“五五”普法先进单位和个人的表彰推荐工作。
要深入研究普法工作的困境与难题，探寻解决这些困境和难题的方式方法，制定新形势下“六五”普法工作的具体措施，做好“六五”普法的启动准备工作，进一步整合普法工作资源，积极争取市司法局法调办的支持与配合，使人、财、物在“六五”普法工作中得到有力的保障，实现与“六五”普法的无缝对接，促进全区普法依法治理工作纵深发展，为建设和谐开发区、法治开发区、平安开发区营造良好的法治环境。
2、做好动员部署，加强工作指导。
八五普法规划实施方案_六五普法规划实施方案
八五普法规划实施方案_六五普法规划实施方案一、总体目标本八五普法规划实施方案是在党的领导下，全面贯彻党的路线方针政策，深入开展群众性法制宣传教育活动，加强公民法律意识和法律素质的培养，提高全民法制观念和法治意识，推动社会主义现代法治建设加快发展，为全面建设小康社会提供法制保障。
二、重点任务1.加强法律宣传教育开展全民法制教育，主要通过开展各类法治宣传活动、制作法律宣传手册、在学校和社区开展法制讲座等方式，普及法律知识，提高全民法律意识。
2.强化法治监督加大对法律法规的宣传力度，强化舆论监督，呼吁和引导公民积极参与国家治理和社会管理，推动形成全民参与监督的法治格局。
3.健全法治环境完善法律法规体系，规范社会行为，加强对法律法规的执行力度，健全法治环境，提供良好的法治保障。
4.推进依法决策加强领导干部的法制素质培养，提高依法决策能力，全面贯彻以法治国、依法行政的原则，推动决策过程的合法化。
5.加强执法能力通过加强执法队伍建设、提高执法人员素质，不断提高执法的公正性和效力，增强人民群众对执法工作的信任和满意度。
三、组织机构根据八五普法规划的任务需求，成立八五普法工作领导小组，由相关政府部门的领导担任组长，负责统筹规划和统筹指导，协调各方力量推动八五普法规划的实施。
四、工作措施1.加强法学研究力量的建设，提高法律科学性和实践性。
2.组织各类法学教育培训活动，提高法学人员的法律素质和执法能力。
3.积极开展法律法规宣传活动，借助各类媒体渠道，普及法律知识。
4.加强法治宣传手册、法律文本的编制和发放工作，推动全民法制教育。
5.加大对执法机关的督导力度，确保执法规范化、公正化。
6.加强职业道德建设，提高执法人员的职业素养和廉政意识。
7.加强对民众法治需求的调查研究，及时掌握社会矛盾和问题，为法律法规制定提供科学依据。
8.加大对重点领域法制建设的推进力度，特别是在环境保护、食品安全、质量监督等方面。
五、宣传方案1.制作法制宣传视频，通过电视、网络等媒体广泛传播。
六五普法工作总结银行5篇
六五普法工作总结银行5篇第1篇示例：六五普法工作总结银行近年来，我国法制建设不断深化，法律意识逐渐提高。
为深入推进普法工作，不断增强全民法治意识，不久前，银行全面展开了六五普法工作，通过丰富多彩的宣传教育活动，让员工和客户更加了解法律，增强法治观念。
一、加强普法教育，提升员工法治意识在此次六五普法工作中，银行注重加强对员工的普法教育，通过举办法律讲座、开展法律知识竞赛等形式，提升员工法治意识。
员工普法培训的内容涵盖了基本法律知识、劳动法律、合同法等相关法律知识，让员工了解自己的权益和义务，增加法律风险意识，做到知法懂法、遵法守法。
二、规范服务流程，强化法律意识在日常工作中，银行注重规范服务流程，健全内部法律制度，确保服务合规。
银行针对不同岗位的员工进行岗位法规培训，让员工了解自己所从事工作的相关法律法规，做到守法经营，规范服务流程。
银行还加强了对合同管理的监督，规范合同签订过程，保障客户权益，维护法律尊严。
三、加强宣传教育，引导客户依法经营在六五普法工作中，银行还加强了宣传教育工作，通过栏目广告、宣传册、宣传视频等形式，向客户普及法律知识，引导客户依法经营。
银行还在办理业务的过程中向客户介绍相关法律法规，提醒客户自觉遵守，增强法治观念，从而有效预防和规避法律风险。
四、建设普法文化，促进法治发展在六五普法工作中，银行还着力打造普法文化，通过举办普法主题活动、制作普法宣传品等形式，引导员工和客户形成尊法学法、守法用法的良好风气，促进法治发展。
银行还积极参与社会公益活动，加强与法律机构的合作，共同推动普法工作的深入开展，为法治建设贡献力量。
五、持续监督检查，落实普法工作责任在六五普法工作中，银行还加强了监督检查工作，建立了定期检查制度，对普法工作进行全面督导，确保工作落实。
银行建立了普法工作台账，明确责任主体，切实做到各岗位各责任，形成各司其职、协同合作的工作格局，确保普法工作有序推进。
六五普法工作是银行法治建设的重要举措，通过深入开展普法教育，规范服务流程，加强宣传教育，建设普法文化，持续监督检查等措施，促进了法治观念的深入人心，为银行的可持续发展提供了保障。
六五普法宣传活动简报
六五普法宣传活动简报1.谈谈如何开展好六五法制宣传教育和依法治理工作（一）加强领导，建立机构，健全制度。
1、加强对“六五”普法工作的领导，进一步提高对普法工作的认识。
2、进一步加强普法宣传教育的制度建设。
3、加强队伍建设。
（二）深入开展普法教育，努力提高人民群众法律意识。
1、教育和引导干部职工要学习和掌握社会主义民主法制理论。
重点学习和掌握《宪法》和国家基本法律、教育法律法规等，学习国家新颁布的法律法规和地方法规。
2、切实提高人民群众的法律意识和法律素养。
（三）营造普法氛围，行之有效地开展普法工作。
1、积极组织多种形式的法制宣传活动，开展法律咨询、法律知识竞赛；举办法制图片展览；扩大法制宣传的覆盖面；开展法律知识征文活动；举办法律知识专题讲座。
努力探索和开辟普法工作新渠道，提高普法工作的实效性。
2、形成工作合力，做好普法宣传工作。
3、突出普法教育与解决群众关心的热点、难点问题的有机结合。
2.法制宣传活动（一）开展法制宣传教育，是全面贯彻落实科学发展观的重要举措。
科学发展观是我们党从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的重要战略思想，是指导发展的世界观和方法论的集中体现。
全面贯彻落实科学发展观，必须从思想上、组织上、作风上和制度上形成更为有力的保障；贯彻落实科学发展观所蕴涵的坚持以人为本、追求全面协调可持续发展、实现“五个统筹”等原则要求，需要通过法制建设来保障、来促进。
法制宣传教育是社会主义法制建设的一项基础性工作。
深入开展法制宣传教育，扎实推进依法治理，是实现科学发展的必然要求，也是全面贯彻落实科学发展观的重要举措。
（二）开展法制宣传教育，是保障和促进经济社会发展和实施“十一五”规划的内在要求。
以经济建设为中心，推动经济发展和社会进步，必须靠正确的指导思想来统领，也需要靠完备的法制来保障。
“十一五”规划纲要提出了我国今后五年经济社会发展的指导方针、奋斗目标、主要任务和重大措施，并把“五五”普法纳入其中。
福州市工商局关于调整全市工商系统“六五”普法工作领导小组的通知-榕工商法[2013]177号
![福州市工商局关于调整全市工商系统“六五”普法工作领导小组的通知-榕工商法[2013]177号](https://img.taocdn.com/s3/m/27cddbba0129bd64783e0912a216147917117e66.png)
福州市工商局关于调整全市工商系统“六五”普法工作领导小组的通知
正文：
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 福州市工商局关于调整全市工商系统“六五”普法工作领导小组的通知
（榕工商法〔2013〕177号）
各县（市）、区工商局，市工商局机关各处（室）、直属单位，各协会、学会、消委会：因人事变动，为切实加强对全市工商系统“六五”普法工作的领导，确保“六五”普法规划的有效落实，进一步推动法制宣传教育工作的深入开展，经研究，决定对福州市工商局“六五”普法工作领导小组及其办公室成员进行调整。
现将领导小组成员名单通知如下：
组长：林敦龙
副组长：王强文、陈建荣、林辉、练怡、李振强、江叶钦、孙勇强、周璇、林玲、郑存岩、吕榕
成员：魏存美、朱仙、陈志强、张建武、胡建钢、程坚乐、林坚、陈友彬、陈辉辉、陈琼、李淑英、陈嫣、薛波、李高文、林木祥、吴捷、陈全、陈绍铃、王兆斌、陈树如、王礼富、毕建生、熊光森领导小组下设办公室，陈建荣同志兼任办公室主任，魏存美同志兼任副主任，办公室日常工作由市工商局法规处承担。
福州市工商行政管理局
2013年4月26日
——结束——。
2022年六五普法工作总结范文
2022年六五普法工作总结范文2022年是全国第七次人口普查年，也是我国六五普法的高峰期。
在这一年里，我国积极开展了大规模的普法宣传教育活动，取得了显著成效。
下面就我在本次普法工作中的体验和感悟进行一些总结。
一、加大宣传力度在六五普法期间，我国各级政府和司法机关采用了多种形式开展宣传活动，如广告、宣传单、宣传画展览等。
针对不同的受众，采取灵活多样的方式，让普法知识更加深入人心。
我所在单位在普法宣传方面的举措也让我印象深刻。
我们开展了多场法治宣讲活动，并陆续推出了电视节目、微视频等多种媒介，宣传相关法律法规和司法案例。
尤其是在疫情防控期间，我们在微信公众号上开展了“疫情防控知识普法”活动，通过图片、视频、文字等形式，普及了有关疫情防控的法律知识和措施，得到了广大群众的热烈响应。
二、注重落实执法责任在普法宣传教育的同时，我们也要注重执法责任的落实，确保法律的贯彻和执行。
六五普法期间，我所在单位建立了专门的“六五普法工作专班”，负责协调各部门进行司法责任落实工作。
通过完善执法标准、严格执法程序、加强监督制约等措施，确保了执法的公正性和透明度。
三、加强法制教育六五普法期间，为了深入普及法律知识，我所在单位特别注重了对未成年人和公民的法制教育。
我们通过开展校园讲座、法律咨询服务、公益法律援助等方式，向未成年人、困难群众和社会大众传递了法律知识和科学精神，提高了法治意识和法律素质。
四、加强法律援助在六五普法期间，我所在单位积极推进公益法律援助工作。
我们成立了法律援助工作站，通过网上、电话咨询、面对面等方式为群众提供法律咨询和代理服务。
在2019年-2021年间，我们为1000余名困难群众提供了免费法律咨询和代理服务，帮助他们解决了诸多法律问题，得到了社会的广泛好评。
五、加强司法透明度在六五普法期间，我国加大了司法透明度的力度，为公众提供更多更好的司法服务。
我们建立了司法公开和信息公开指引，将民事、刑事和行政案件的信息进行公开。
2024年街道办“六五”普法工作总结(二篇)
2024年街道办“六五”普法工作总结一、工作概况街道办根据上级要求，充分发挥基层组织的作用，围绕普法宣传教育的主题，开展了一系列的普法活动，取得了一定的成绩。
以下是我们的工作总结。
二、组织宣传活动1.开展形式多样的普法宣传活动。
我们通过街道宣传栏、宣传车、社区广播、街头巡游等方式，向广大居民宣传法律法规，普及法律知识。
2.举办主题讲座和法律培训。
我们邀请专业律师、法官等专业人士，为居民讲授相关法律知识，让居民了解自己的权益和义务，并引导居民正确维权。
3.发放宣传资料。
我们制作了一批普法宣传册子，内容涵盖了家庭、婚姻、劳动、交通等方面的法律知识，并在社区、办公楼等公共场所发放。
三、青少年普法教育1.在学校开展普法宣传教育。
我们通过在中小学开展普法宣传讲座、组织法制知识竞赛等方式，向学生普及法律知识，帮助他们树立正确的法律意识。
2.组织法治教育活动。
我们组织了一次走进法院的参观活动，让学生亲身了解法院的工作流程，并通过实际案例的展示，帮助他们理解法律的作用。
四、社区普法工作1.成立法律咨询站。
我们在社区设立了法律咨询站，由专业律师提供法律咨询服务，帮助居民解决法律问题，提高居民的法律意识。
2.开展法治宣传进社区活动。
我们组织了几次走进社区的法律咨询、普法讲座等活动，让居民能够更便捷地获取法律知识和咨询服务。
五、整顿经济领域秩序1.加强对商户的法律知识培训。
我们组织了一系列的法律知识培训，针对商户存在的法律问题进行了解答和指导，推动商户依法经营，合规操作。
2.积极参与打击经济犯罪行动。
我们与公安机关合作，加大对涉嫌经济犯罪的线索的调查力度，确保社区的经济秩序稳定。
六、存在的问题与不足1.普法宣传覆盖面不足。
由于资源有限，我们的宣传活动覆盖率还无法满足所有居民的需求，需要进一步扩大我们的宣传范围和方式。
2.法律咨询服务需进一步完善。
虽然设立了法律咨询站，但在服务品质和能力方面还需要不断提升，提供更全面、有效的法律咨询服务。
2023法律六进总结
2023法律六进总结2023法律六进总结1为深入开展法制宣传教育，弘扬社会主义法治精神，树立社会主义法治理念，增强全社会学法尊法用法意识，推进农业综合开发普法工作深入开展，全面落实“六五”普法规划，我办结合工作实际，深入开展“法律六进”活动，现将几年来的工作总结如下：一、组织保障，全面安排部署“法律六进”工作我办领导对此项活动高度重视，为加强领导，成立了开展“法律六进”活动领导小组，下设办公室，办公室设在综合科，从领导上、组织上保证了工作的有序进行。
年初，根据省、市、县普法依法治理机构的相关会议和文件精神，结合我办实际情况，及时制定了《农业综合开发办关于深入开展“法律六进”活动工作方案》，明确了指导思想、目标任务和工作要求，对“法律六进”工作进行了全面的安排部署。
二、突出重点，广泛开展法制宣传教育以来，我们相继组织开展了宪法、妇女维权、行政强制法、安全生产、审计法、招投标法等法制宣传教育活动。
一是法律进乡村活动。
结合“科技下乡”，在“三送”点积极开展“法律进乡村”，提高群众法律意识。
利用“12.4”全国法制宣传日，开展法制宣传，宣传计划生育条例、防震减灾等法律法规，并发放科普资料30000余份，发放法制书籍100余本，解答法律咨询50多人（次）。
二是法律进机关活动。
撰写法制讲稿33份，每年至少组织领导干部集中学法不少于5次，每位干部写好学习笔记、心得体会，提高学习效果。
三是活动进企业活动。
以党的群众路线教育实践活动为契机，深入“三送”企业，指导五星食品有限公司党支部开展活动，并组织在该企业开展了法律知识讲座，主要针对企业职工的社会保障和维护职工合法权益方面的法律知识进行了宣讲。
三、建章立制，务求实效建立健全了普法依法治理干部法律学习考核制度、工作奖惩制度、工作责任追究制度，把依法决策、依法管理、依法办事能力作为领导干部综合考核评价的重要内容。
通过开展“法律六进”活动，不但加强了干部的.自身建设，提高了工作效率，而且增强了服务意识和依法行政水平。
2025年六五普法密年度工作计划
1.第一季度：制定普法教育工作计划，开展普法宣传月活动，启动法治教育体系建设。
2.第二季度：开展校园法治教育活动，举办法治文化活动周，加强法治宣传媒体建设。
3.第三季度：深入推进法治实践，开展典型案例宣传和解读，举办市民法治知识竞赛。
4.第四季度：总结全年普法教育工作，对优秀单位和个人进行表彰，开展普法教育成果展示活动。
2.加强法治教育师资队伍建设，提高普法教育质量。
3.创新普法宣传手段，充分利用新媒体平台，拓宽普法教育渠道。
4.深入推进法治实践，以案说法，提高市民的法律素质。
三、工作措施
1.成立专门的普法教育领导小组，明确各部门职责，加强组织协调。
2.保障普法教育经费，确保普法宣传活动正常开展。
3.开展法治教育培训，提高普法教育工业务水平。
2.加强法治教育师资队伍建设，提高普法教育质量。
3.创新普法宣传手段，充分利用新媒体平台，拓宽普法教育渠道。
4.深入推进法治实践，以案说法，提高市民的法律小组，明确各部门职责，加强组织协调。
2.保障普法教育经费，确保普法宣传活动正常开展。
3.开展法治教育培训，提高普法教育工业务水平。
1.普法教育活动的组织和管理可能遇到困难，加强组织领导，明确责任分工。
2.普法教育经费可能不足，积极争取政府支持和企业赞助。
3.市民对普法教育的参与度可能不高，创新宣传手段，提高活动吸引力和实效性。
本计划旨在推动2025年六五普法密年度工作，全体工作人员需齐心协力，紧紧围绕工作目标，切实可行的措施，努力提高市民的法律素质，为构建法治社会贡献力量。
二、工作重点
1.开展丰富多样的普法宣传活动，包括专题讲座、法治文化活动、法律咨询服务等，满足不同群体的法治需求。
2022年六五普法工作总结_3年工作总结
2022年六五普法工作总结_3年工作总结2022年是我国六五普法工作的收官之年，我国政府高度重视普法工作，在六五普法规划的指导下，积极推进普法教育和宣传工作，充分发挥了法治引领社会发展的作用，有效提升了人民群众的法律素养。
在这三年的时间里，我国取得了重大成果，整个普法教育进入了一个新的发展阶段。
一、普法意识普遍提高我国人民的普法意识进一步提高，各项法律法规得到更好地贯彻，人们的法律素养得到提高，法律意识和法律素质得到了有效的提升。
广大人民群众积极参与普法活动，在法律纠纷中，人们更加注重通过法律手段化解矛盾，避免了非法手段的使用。
二、法治宣传普及普法工作的另一个重要目标是普及法律知识，推广法治观念。
在这方面，我国政府大力推广法治宣传，加强法律法规的解读，让人们更加广泛地认识到法治的重要性。
通过各种渠道和形式，如网络、电视、广播和报刊等，让法律知识得到更广泛的传播，并促进人们的法律意识和法律素质的不断提高。
三、普法教育融入教育体系普法教育的另一个重要目标是将法治教育融入到教育体系中。
在这方面，我国从小学到高中、大学，都开始将法治教育渗透到学生的日常课程中，使得法律知识得到更加全面、系统的学习。
这样，我们可以让新一代更好地理解和遵守法律，也可以培养出更多的法律人才。
四、建立健全普法体系在推进六五普法工作的过程中，我国建立起了一套健全的普法体系，包括了普法宣传、普法教育、法律援助、法律监督等方面的工作。
普法工作涉及到各个领域，如司法、行政、民事等，因此需要建立一整套完整涵盖各个领域的普法体系，保障人民群众的人权和法律利益。
总之，普法工作是我国法治建设的重要一环，通过三年的六五普法工作，我们取得了丰硕的成果，但是这一工作还需要持续不断地推进和完善，以达到更好地法治建设的目标。
2023年普法工作计划5篇
2023年普法工作计划5篇普法工作计划篇1为扎实开展“五五”普法工作，根据《国务院南水北调办公室“五五”普法工作实施意见》和《关于开展“法律进工程”活动》精神，按照《中线建管局“五五”普法工作实施方案》要求，结合南水北调中线干线工程建设实际，制定本工作计划。
一、围绕中心，服务大局，努力促进南水北调中线工程建设“三个安全”从国家的宏观布局来看，开展法制宣传教育是全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的重要手段。
具体到中线建管局，普法工作只有促动南水北调中线干线工程——造福后代子孙的德政工程的建设，才会产生强大的现实生产力。
因此，我们要紧紧围绕南水北调中线干线工程建设的核心任务和阶段性目标，安排和落实法制宣传教育各项工作，促进“工程安全、资金安全、干部安全”，为南水北调中线干线工程建设全局保驾护航。
（一）开设领导干部学法专题讲座。
将法律知识学习纳入理论中心组学习的重要内容，开设领导干部学法专题讲座，使领导干部深刻理解正确行使人、财、物管理职权的法律法规，切实增强领导干部依法管理和依法治企的意识。
（二）张贴法制宣传画和宣传标语。
由局普法工作办公室会同京石段应急供水工程宣传动员领导小组办公室、工程建设部和党群工作部根据“五五”普法的主旨和南水北调中线工程建设的特点，统一设计法制宣传画和宣传标语，在各施工现场醒目位置进行张贴，时刻激励职工致力这一千秋伟业的自豪感和荣誉感，警示职工必须依法施工，确保工程安全。
（三）加大施法源头的参与力度。
充分发挥法律顾问的作用，督促顾问小组积极参与局重要合同的订立和审核，对重大活动提供律师建议书，避免有损于中线建管局利益的重大法律争议或纠纷的发生；为局内重要规章制度的制定提供法律咨询，确保新建制度的合法性和实效性。
二、贴近基层，以人为本，不断提高广大职工依法建设工程的水平人民群众是法律实施的主体。
依法建设管理工程的'效果好坏，取决于广大职工对有关工程管理、技术标准、操作规程等方面的法律规范的理解、遵守和和执行程度的高低。
2024年八五普法工作计划
2024年八五普法工作计划一、总体目标2024年八五普法工作的总体目标是全面普及法律知识，提高公民法治意识，推动社会主义法治建设。
通过开展系列普法活动，提升全民法治素养，建设法治社会。
二、工作重点1. 普法教育加强普法宣传教育，利用各类媒体广泛宣传法律法规，举办法治讲座、主题宣传活动等，提高公民法治意识和法律素养。
2. 法律服务建设便民法律服务平台，提供法律咨询、法律援助等服务，解决民生实际问题，保障公民合法权益。
3. 法治建设推动法治建设，完善法律制度，加强法律监督，强化执法规范，维护社会公平正义，提高法治效能。
4. 法治文化传承中华法治文化，举办法律知识竞赛、征文比赛、法治书画展等活动，倡导法治精神，培育法治文化。
5. 法治宣传加强法治宣传力度，制作普法宣传手册、法律动漫等宣传材料，提升普法宣传效果，形成全社会尊法守法良好氛围。
三、工作措施1. 加强组织领导成立八五普法工作领导小组，统一部署、协调推进，明确责任分工，强化工作推进效果。
2. 建立工作机制建立完善的八五普法工作机制，确保工作有序推进，形成长效机制，持续推进普法工作。
3. 完善宣传手段利用新媒体、传统媒体等多种渠道，传播法治知识，提高宣传效果，吸引更多人参与普法活动。
4. 落实普法项目根据工作计划，逐项落实普法项目，确保工作目标的实现，提高工作质量和效益。
5. 开展示范活动组织开展普法示范活动，搭建普法平台，引导各界关注普法工作，推动普法工作深入开展。
四、工作时间安排8月-10月：开展普法宣传教育活动，提高公民法治意识。
11月-1月：加强法律服务建设，解决公民法律困难问题。
2月-4月：推动法治建设，健全法律制度，提升法治效能。
5月-7月：弘扬法治文化，传播法治理念，培育法治氛围。
八五普法工作计划于2024年正式启动，相信在全社会共同努力下，必将取得阶段性成果，推动法治社会建设不断向前发展。
2020年65普法工作总结五篇
2020年65普法工作总结五篇六五普法工作使我们党和相关部分大力推行的工作，也是我国依法治国，促使全民知法懂法的体现，难么，今天小编就给大家整理了五篇优秀的65普法工作总结，希望对大家的工作和学习有所帮助，欢迎阅读!65普法工作总结篇一20xx年，我村普法工作的指导思想是:以邓小平理论理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十七届四中全会精神，紧紧围绕镇党委和政府的中心工作，特别是围绕社会稳定开展普法工作，进一步推进法治镇建设工作。
今年，我村普法工作的主要任务是:认真做好“五五”普法总结和普法验收工作，启动“六五”普法，做到开好局、起好步;按照上级的部署，以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主题，进一步推进法制宣传“六进”活动;继续加强镇、村干部学法，不断提高公民的法律意识和法律素质;将法制宣传和法治实践结合起来，推进我镇依法治理工作，推进法治镇村建设，维护和促进我镇社会稳定。
一、做好“五五”普法总结验收和“六五”普法规划及启动工作。
1、结合我村实际认真做好“五五”普法的各项工作。
今年，按照我镇普法工作要点，结合实际，做好“五五”普法及验收工作。
我镇普法要坚持服务“三农”的原则，紧紧围绕全市普法活动要求和我镇发展的总体目标，有计划、有步骤地安排和落实法制宣传教育的各项任务，加快我村社会主义新农村建设，服务于社会经济和谐发展。
2、认真抓好“六五”普法的启动工作。
总结“五五”普法的好经验、好方法。
加强领导，抓好“六五”普法启动工作，要高标准、严要求。
要把启动并组织实施“六五”普法启动工作作为今年的一项重要工作抓紧抓好，做到领导重视，机构健全，职责明确，人员到位，措施落实。
二、普法主题鲜明，内容丰富，推动普法工作不断发展。
1、抓好《村民委员会组织法》、《治安管理处罚法》、《农业法》、《土地法》等法律法规的宣传。
通过法制讲座和板报等普法阵地，采取群众喜闻乐见的形式广泛宣传法律的基本精神和主要内容，促进我村各项工作依法开展和社会和谐稳定。
六五普法工作计划
六五普法工作计划(一)六五普法工作计划一、2011年普法工作目标以“五五”普法整体规划为指导，结合公司实际，采取多种形式开展好2011年普法工作，全面落实2011年普法计划。
二、重点工作坚持把普法工作落到实处，达到普法与公司实际经营业务相结合的目的。
2011年，公司重点学习《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《物权法》、《土地管理法》等与企业生产经营和员工生活密切相关的法律法规。
公司内部组织一场法律座谈会和一场法律问题讲座，在全系统内开展“五五”普法终期知识竞赛，并重点组织三个普法宣传日活动。
三、普法形式为加大普法宣传力度，营造良好普法氛围，将采取悬挂横幅、制作法制板报、电子屏宣传、举办普法讲座、公司门户网站上传普法案例、漫画和组织普法考试、竞赛等形式开展普法活动，使普法形式多样化，提高普法受众面和员工学法热情。
四、公司2011年普法具体工作（一）按照普法工作要做到年初有计划、年终有总结的工作思路，1月制定全年切实可行的普法工作计划，12月将对一年来普法工作总结经验，并对“五五”普法进行总结，为“六五”普法打好基础。
（二）编写普法案例及制作普法简报。
对公司以前年度发生的典型纠纷进行整理，拟编写纠纷案例20篇，充分利用实例对广大干部员工进行教育。
全年制作普法简报12篇，内容涉及公司生产经营各个方面的法律常识、案例、漫画等。
（三）组织法治宣传日宣传活动。
1．3月结合“15”消费者权益保护日宣传《消费者权益保护法》，以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主线，提高员工对依法维权、解决纠纷的认识，增强运用法律手段解决争议纠纷的能力，为企业发展创造和谐环境和良好的企业管理秩序。
2．4月配合组织自治区“第七个宪法、法律宣传月”宣传活动，切实加强宪法和重点法律法规宣传。
突出学习宣传宪法，牢固树立宪法意识，维护宪法权威。
3．12月组织“14”全国法制宣传日宣传活动，结合股份公司和自治区普法办公室对“14”法制宣传日活动的安排做好宣传活动，并作好活动总结。
责任体系及履责机制实施方案
责任体系及履责机制实施方案第一篇为进一步巩固和扩大执行力建设、能力建设和法治工商建设成果，不断推进工商部门责任体系和履责机制建设，按照省工商局《关于落实省政府开展政府责任体系及履责机制建设活动指导意见的实施方案》及《全市工商系统责任体系及履责机制建设活动的方案》要求，现就全县工商系统责任体系及履责机制建设活动，制定如下实施方案：一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“两个第一”的工作理念，紧紧围绕“双一”目标，按照执行力建设、能力建设、责任体系建设、履责机制建设层层递进的基本脉络，有序推进、相互贯通、相互支撑、相互促进，以推进依法行政、建设法治工商为主线，以建立“确责、履责、问责”的岗位责任体系为抓手，不断完善执行落实机制、能力提升机制、依法履责机制、激励约束机制，进一步提升全县系统公务员依法办事的操作能力和依法行政的服务水平，为促进经济跨越式发展提供坚强有力的组织保障和能力支持。
二、目标任务总体目标：通过开展责任体系及履责机制建设活动，规范全县系统公务员履责行为，完善行政监督机制，不断提升服务经济社会跨越式发展的能力素质，完善内部责任管理体系和责任履行机制，形成从责任设定到责任履行、责任监督、责任考核、责任追究的确责、履责、问责的有机整体，行政机关运行机制和公务员的行为方式纳入法治化轨道，从制度上保障和巩固工作成效，深入推进法治工商建设。
具体任务：完善执行落实机制，科学确定工作职责，明确内部责任分工，细化职能职责描述，为全面履责奠定基础，即确责；健全履责管理机制，强化责任管理，加强考核评估，推动工作责任层层落实，即履责；健全科学激励机制和问责机制，完善表彰奖励和责任追究制度，加大奖勤罚懒力度，即问责；健全能力提升机制，为履职履责的落实提供素质支撑。
三、主要措施宣传发动，制定方案。
9月初，县局组织召开局长办公会，认真学习省政府关于开展“责任体系及履责机制建设活动”有关文件精神，结合单位实际，制定实施方案，成立领导小组，对全县系统开展责任体系及履责机制建设活动进行安排部署，并层层动员，提高广大干部对开展“责任体系及履责机制建设”活动的认识，增强参与活动的积极性和主动性，确保全员参与。
六五普法工会工作总结7篇
六五普法工会工作总结7篇篇1在六五普法期间，我工会严格按照法律法规的要求，认真开展普法工作，取得了一定的成效。
现将我工会的普法工作总结如下：一、高度重视，精心组织我工会高度重视六五普法工作，充分认识到普法工作的重要性和紧迫性。
为了确保普法工作的顺利进行，我们成立了专门的普法工作领导小组，负责制定普法工作计划、组织实施普法活动、督促检查普法工作进展。
同时，我们还制定了详细的工作方案，明确了工作任务和目标，确保了普法工作的有序进行。
二、加强宣传，营造氛围我们充分利用各种宣传渠道，加强普法宣传工作。
一方面，我们通过悬挂横幅、张贴标语、发放宣传资料等方式，广泛宣传法律法规知识；另一方面，我们还组织开展了法律知识竞赛、法律咨询等活动，吸引了大量会员参与其中。
这些宣传活动不仅营造了浓厚的普法氛围，还提高了会员的法律意识和法律素养。
三、注重实效，突出重点在六五普法期间，我们注重实效性原则，突出重点内容和关键环节。
我们针对工会会员的实际需求和关注的热点问题，开展了有针对性的普法活动。
例如，我们针对会员在劳动权益保护方面存在的问题，组织开展了劳动法律法规培训活动；针对会员在家庭纠纷方面的问题，我们提供了家庭法律咨询和调解服务。
这些重点活动的开展，切实解决了会员的实际问题，增强了会员的法律意识和维权能力。
四、强化监督，确保质量在六五普法期间，我们强化了监督机制，确保普法工作的质量。
我们建立了定期检查和评估制度，对普法工作进行定期检查和评估，及时发现问题并加以改进。
同时，我们还建立了反馈机制，及时收集会员的反馈意见和建议，不断调整和改进普法工作。
此外，我们还加强了内部管理和管理人员的培训工作，提高了管理人员的素质和能力，为普法工作的顺利进行提供了有力保障。
五、总结经验，展望未来回顾六五普法期间的工作历程，我们取得了一定的成绩和经验。
我们将继续发扬成绩、克服不足、再接再厉、开拓创新、不断前进！同时我们也看到了未来工作中可能遇到的挑战和困难。
公司六五普法工作总结7篇
公司六五普法工作总结7篇篇1一、引言在当前法治社会建设的进程中，普法工作成为企业依法治企、构建和谐劳动关系的重要环节。
根据“六五普法”工作要求，我公司在过去一年里，扎实开展普法教育活动，增强员工法律意识，提高法治化管理水平。
本报告旨在全面回顾和总结公司六五普法工作，并提出下一步的工作建议。
二、工作内容及实施情况（一）制定普法工作计划结合公司实际，我们制定了详细的“六五普法”工作计划，明确了普法的目标、任务、措施和时间安排。
计划突出实际性和可操作性，确保了普法工作的有序推进。
（二）深入开展法治宣传1. 利用公司内部网站、公告栏、员工手册等多种渠道，广泛宣传法律法规，营造尊法学法守法用法的良好氛围。
2. 组织开展法治讲座和培训班，邀请法律专家为员工讲解相关法律法规，提高员工的法治意识和法律素养。
3. 结合公司业务发展，开展专项法治宣传活动，如合同法规宣传月、知识产权保护周等，增强员工对相关法律的认识和理解。
（三）推进法律进企业活动1. 将普法教育纳入新员工培训内容，确保新员工入职时即能接受法治教育。
2. 开展“法律进车间”、“法律进部门”等活动，使普法教育更加贴近生产实际，提高员工遵法守规的自觉性。
3. 鼓励员工自我学习，设立法律图书角，提供法律相关书籍和资料，为员工自学提供便利。
（四）加强法律风险防控1. 完善法律风险防控机制，构建法律风险数据库，提高风险识别和应对能力。
2. 开展法律风险评估，针对公司运营中的法律风险点进行定期检查和评估。
3. 加大合规管理力度，确保公司各项业务在法治框架内合规运行。
三、工作成效（一）员工法律意识显著提高通过普法教育活动的开展，员工对法律法规的认识和理解更加深入，法律意识明显增强。
（二）法治化管理水平不断提升公司依法治企工作得到推进，各部门依法决策、依法管理的能力得到提升，企业法治化管理水平不断提高。
（三）法律风险得到有效防控通过完善法律风险防控机制和加大合规管理力度，公司法律风险得到有效识别、评估和防控。
2024年八五普法工作计划
2024年八五普法工作计划普法工作计划篇一2022年是“八五”普法关键一年，为全面推进公司依法治企和法制宣传教育工作，进一步提高全体干部员工的法律素质，增强依法决策、依法经营和依法管理的自觉性，筑牢依法治企根基，根据公司“八五”普法规划和法治建设工作要求，结合公司实际，制定本学习计划。
2024年八五普法工作计划（优秀10篇）以做好“八五”普法的落实为主线，将普法宣传和依法治理与公司2022年重点工作相结合，进一步加强领导干部法治宣传教育力度，提高政治站位，强化使命担当，把落实依法治企的要求贯穿到工作全过程，做到依法办事、依法管理，为公司高质量发展提供法治保障。
二、业绩目标。
1、在岗员工新法律法规知识宣传覆盖率85%以上；2、法律咨询、服务准确率达到90%以上；3、法律纠纷处理及时率100%。
三、主要任务。
（一）大力开展宪法学习宣传教育活动。
积极开展以“弘扬宪法精神，推进国家治理体系和治理能力现代化”为主题的宪法宣传活动，把学习宣传宪法知识同学习宣传贯彻党的*大精神紧密结合，升华宪法宣传的精神引领，深刻领会决定对宪法修改的重大意义，不断增强干部员工宪法意识，切实营造全员崇尚宪法、学习宪法的浓厚氛围，全面推进依法治企，合规管理。
2024年八五普法工作计划（优秀10篇）学习答题活动，定期提醒领导干部贯彻落实法治建设主体职责，半年一次开展领导干部履行法治建设职责自查评价，及时总结工作。
严格落实总部法治建设评价标准，依据标准做好对标对表工作，持续补短板、促提升、求实效，依法合规经营约束类指标全面完成。
四、普法方法和普法对象（一）普法方法。
结合公司生产经营实际开展有针对性的法制宣传教育，既要兼顾全面、又要突出重点。
在学习形式上采取自学与集中培训相结合，做到集中培训有计划，学法时间有保证，普法内容有目录，考评考核有依据，确保法制宣传教育收到实效。
（二）普法对象。
普法对象为公司全体员工，包括公司领导、中层管理人员、一般管理人员及操作服务人员。
责任体系及履责机制实施方案3篇
第一篇为进一步巩固和扩大执行力建设、能力建设和法治工商建设成果，不断推进工商部门责任体系和履责机制建设，按照省工商局《关于落实省政府开展政府责任体系及履责机制建设活动指导意见的实施方案》及《全市工商系统责任体系及履责机制建设活动的方案》要求，现就全县工商系统责任体系及履责机制建设活动，制定如下实施方案：一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“两个第一”的工作理念，紧紧环绕“双一”目标，按照执行力建设、能力建设、责任体系建设、履责机制建设层层递进的基本脉络，有序推进、相互贯通、相互支撑、相互促进，以推进依法行政、建设法治工商为主线，以建立“确责、履责、问责”的岗位责任体系为抓手，不断完善执行落实机制、能力提升机制、依法履责机制、激励约束机制，进一步提升全县系统公务员依法办事的操作能力和依法行政的服务水平，为促进经济跨越式发展提供坚毅有力的组织保障和能力支持。
二、目标任务总体目标：通过开展责任体系及履责机制建设活动，规范全县系统公务员履责行为，完善行政监督机制，不断提升服务经济社会跨越式发展的能力素质，完善内部责任管理体系和责任履行机制，形成从责任设定到责任履行、责任监督、责任考核、责任追究的确责、履责、问责的有机整体，行政机关运行机制和公务员的行为方式纳入法治化轨道，从制度上保障和巩固工作成效，深入推进法治工商建设。
具体任务：完善执行落实机制，科学确定工作职责，明确内部责任分工，细化职能职责描述，为全面履责奠定基础，即确责；健全履责管理机制，强化责任管理，加强考核评估，推动工作责任层层落实，即履责；健全科学激励机制和问责机制，完善表彰奖励和责任追究制度，加大奖勤罚懒力度，即问责；健全能力提升机制，为履职履责的落实提供素质支撑。
三、主要措施宣传发动，制定方案。
9 月初，县局组织召开局长办公会，认真学习省政府关于开展“责任体系及履责机制建设活动”有关文件精神，结合单位实际，制定实施方案，成立领导小组，对全县系统开展责任体系及履责机制建设活动进行安排部署，并层层动员，提高泛博干部对开展“责任体系及履责机制建设”活动的认识，增强参预活动的积极性和主动性，确保全员参预。
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南陵县工商局“六五”普法重点工作
一、以强化宪法为核心，宣传工商法律和法规，推进法治工商。
认真学习国家根本法，增强全体干部职工的宪法意识、爱国意识、国家安全统一意识和民主法制观念。
围绕县委、县政府的重点工作、社会热点和难点问题，依法放宽市场准入条件，认真落实各项优惠政策，为民营经济和中小企业发展营造宽松、公平的市场环境。
二、以个私企业为对象，加强法制培训和教育，推进全民普法工作。
针对个体、企事业经营管理人员和消费者等不同普法重点对象的特点，组织开展相应的法制宣传教育活动。
加强个私企业经营管理人员依法经营和诚信经营培训教育。
积极有关部门联合，组织开展街头法规宣传教育活动，促进广大人民群众养成学法守法的行为习惯。
三、以法律七进为主线，面向全社会，深化法制宣传教育主题活动。
围绕工商部门的特点，重点开展市场准入、食品安全、商品质量、公平竞争等法律法规的普及宣传。
深入开展“法律七进”活动，以“3.15”消费者权益保护日、“4.26”知识产权保护日和“12.4”法制宣传日以及商标法实施30周年纪念日为重点时段，采取上街宣传、法律咨询、送法下乡等形式，向社会和人民群众广泛宣传
四、以各种传媒为载体，创新宣传方式，法制宣传教育取得明显效果。
积极与报刊、电视、网络等各种媒体的联系沟通，做好执法宣传专题、开辟红盾在行动专栏，依托12315消费者申诉举报中心，针对群众关注的社会热点问题，开展有针对性的专项法制宣传教育。
充分运用12315申诉举报中心受理的热点，及时在报刊、广播、电视等大众媒体发布消费警示、以案说法、典型案例，引导公民依法表达利益诉求，维护合法利益，促进社会矛盾的化解。
增强宣传教育效果。
五、以依法行政为目的，强化干部培训教育，全面提高全体干部执法水平。
通过效能大练兵、全员岗位培训、新召录公务员培训、中心组学习等活动，努力提高执法人员的能力和水平。