培训考核记录表doc资料
合集下载
相关主题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
1•八项基本原则
2. 质量管理总要求
3. 管理职责,管理评审
4•资源提供控制
5•产品实现策划
6•与顾客有关过程控制
7•采购过程控制
8•内审控制
9. 质量管理体系过程的监视和测量
10. 产品的监视和测量
11•不合格品的评审处置
12.数据分析
13•持续改进
参加人员:
培训有效性评价:
经现场提问,参加培训人员对标准有了初步的了解,培训有效.
2007 年4 月2 日
评价人:曹政祥瑞
4.1章质量管理体系总要求
5.1章管理职责
5.3章质量方针
5.4章质量管理体系策划及质量目标
5.5章职责权限与沟通
5.6章管理评审
6.1章资源提供控制
6.2章人力资源控制程序
6.3章基础设施和工作环境
7.1章产品实现策划
7.2章与顾客有关要求过程控制
7.4章采购过程控制程序
7.5章生产服务提供控制程序
7.6章监视和测量设施控制程序
8.2.2章内审控制程序
8.2.3过程和产品的监视和测量
8.3章不合格品的评审处置
8.4章数据分析
8.5章持续改进
参加人员:
培训有效性评价:
经质量管理体系运行一段时间,基本符合文件规定,培训有效.
评价人:曹政祥
2007年6月1日