发展党员工作汇报
银行发展党员情况汇报
银行发展党员情况汇报
近年来,我行党员队伍在党委的正确领导下,始终保持着良好的发展势头。
党员数量不断增加,党员素质得到提升,党员在银行业务中的作用和作用也日益凸显。
首先,我行党员数量稳步增长。
截至目前,我行党员总数已经达到了XXX人,相较于去年同期增长了X%。
党员的数量增加,为我行党组织建设提供了坚实的基础,也为我行的各项工作提供了强大的政治保障。
其次,党员素质不断提高。
我们注重对党员的教育和培训工作,定期开展党性教育活动,加强党员的理论学习,提高党员的政治觉悟和业务水平。
同时,我们也注重对党员的思想引领,引导党员积极践行社会主义核心价值观,树立正确的世界观、人生观和价值观。
再次,党员在银行业务中的作用日益凸显。
党员作为银行的中坚力量,他们在业务工作中发挥着模范带头作用,积极参与到各项业务活动中,为银行的发展和稳定作出了积极的贡献。
党员们也积极响应银行的各项政策和号召,为银行的各项改革和发展提供了有力支持。
最后,我们将继续加强党员队伍建设,不断提高党员的政治觉悟和
业务水平,努力打造一支忠诚、干净、担当的党员队伍,为银行的
发展和壮大贡献力量。
总之,我行党员队伍的发展情况良好,但也面临着一些挑战和问题。
我们将进一步加强党员队伍建设,不断提高党员的政治素质和业务
水平,为银行的长足发展提供坚强的政治保障和人才支持。
发展党员情况汇报范文3篇
发展党员情况汇报范⽂3篇发展党员⼯作情况汇报为了进⼀步健全规范发展党员⼯作,扩⼤党内民主,保障党员的民主权利,保证发展党员的质量,根据__区委组织部⽂件精神,结合我局实际,我局党委于4⽉1⽇起实⾏发展党员公⽰制和票决制。
具体实施情况汇报如下:⼀、⾼度重视,认真学习我局党委⾃收到区委组织部《__区级机关党组织发展党员票决制实施⽅法》(顺直⼯委〔20__〕8号)、《关于在发展党员⼯作中实⾏公⽰制、票决制和考核制的意见》(顺组通〔20__〕13号)⽂件后,我局党组⾼度重视,第⼀时间把⽂件精神传达到区属各医疗卫⽣单位党组织、局机关各党⽀部和东华⾻伤科医院⽀部,要求各党组织要从讲政治的⾼度,强化责任意识,切实加强领导,认真落实措施,保证公⽰制、票决制和考核制的顺利实施。
⼆、制定⽅案,全⾯实施局党委组织各党⽀部书记和⽀部委员就实施⽅案和细则展开讨论,⼤家根据⽂件精神结合我局实际情况提出了各种建议,最后综合各种建议制定出我局关于发展党员票决制、公⽰制和考核制的实施⽅案并定于20__年4⽉1⽇全⾯实施。
三、严格执⾏,反馈良好⾃⽅案实施以来,各个党⽀部在接收预备党员和预备党员转正⽅⾯严格按照新的票决制度、公⽰制度和考核制度执⾏,并受到⼴⼤党员和群众的良好反映,从反馈当中我们总结出三点:⼀是发展党员票决制进⼀步扩⼤和发扬了党内民主;⼆是发展党员公⽰制和考核制充分体现了社会及群众监督作⽤;三是要保持制度的持续性和创新性,不断完善公⽰制、票决制和考核制的内容和形式尤为重要。
⾃发展党员票决制、公⽰制和考核制的实施⽅案实施以来,共完成4名预备党员转正⼯作,收到良好效果。
在以后的发展党员⼯作中,我局党委将进⼀步加强领导和监督,严格⼯作程序,规范操作,细致地抓好各个环节,同时根据实施的反馈信息,不断改进和完善公⽰制、票决制和考核制的内容和形式,增强发展党员⼯作实效,增强基层党组织的战⽃⼒和凝聚⼒,为我区深化综合改⾰,建设阳光城市幸福家园提供坚强有⼒的组织保证。
农村发展党员排查整顿工作报告【6篇】
农村发展党员排查整顿工作报告【6篇】篇一:农村发展党员排查整顿工作报告尊敬的领导:我作为农村发展工作中的一名党员,积极响应组织号召,认真落实上级要求,认真开展了党员排查整顿工作。
现将具体情况汇报如下:一、总体情况经过两个多月的工作,我们深入了解了本村党员的思想意识、工作作风以及参与村里农村发展工作的情况。
共排查党员45人,其中3人被认定为思想松弛、作风不严谨,需要进行组织教育和整顿。
二、存在的问题1.部分党员思想淡薄,对党的政策认识不足,对群众服务不到位。
2.部分党员的时间观念不强,工作效率不高,发展工作不积极。
3.部分党员对群众反映的问题处理不及时、不认真,对待工作不够认真。
三、整改措施1.组织针对性学习,开展“三严三实”教育活动,不断提高党员思想意识、能力水平,更好地服务群众。
2.加强组织纪律,严格工作制度,提高工作效率,积极参与村里农村发展工作。
3. 加强交流沟通,定期听取群众意见和建议,认真处理追求,加强服务群众工作。
四、总结通过此次党员排查整顿工作,我们对党员的工作能力、思想意识和工作作风等方面又有了一个全面地了解。
我们将会积极贯彻落实总结出的问题,认真开展整改,以更加优秀的表现来回应组织和群众的期望。
特此汇报。
感谢领导的支持!篇二:农村发展党员排查整顿工作报告尊敬的领导:我作为一名农村发展工作的党员,认真贯彻了组织的号召,按照要求做好了党员排查整顿工作。
现将具体情况向您汇报。
一、开展情况通过两个月的艰苦工作,我们对20名党员进行了群众的意见征集和了解。
根据反映得出的结果,我们对6名党员进行了排查,最后3名党员被认定为存在问题的人。
二、存在的问题1.面对企业家问题不中立,甚至为其说话。
2.对民生问题重视不够,工作效率较低。
3.通讯手段不灵通,没有及时了解到群众反映的问题和想法。
三、改善措施1.通过组织演讲、座谈等形式普及相关法律和政策知识,培养党员中立公正的做事心态。
2.加强党员的业务培训,提高解决问题的能力和水平,以更加扎实地工作态度,努力完成各项工作。
党员发展工作总结三篇
党员发展工作总结三篇工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动同事积极工作。
《党员发展工作总结三篇》是无忧考网为大家准备的,希望对大家有帮助。
篇一为进一步推进发展党员工作的科学化、规范化和制度化建设,不断提高发展党员工作的质量,把发展党员工作作为党的建设的一项基础性、经常性的工作。
提高发展党员工作的质量,努力造就一支高素质的党员队伍,保持党的先进性和纯洁性,对于贯彻落实党的十七大精神和科学发展观,推动全市经济社会又好又快发展,具有十分重要的意义。
一、在入党积极分子队伍建设方面,建立健全入党积极分子推荐制度,今年以来,党员以及群团组织积极向各党支部推荐入党积极分子6名,扩大入党积极分子后备人选队伍。
明确了入党积极分子培养教育的责任,党支部对每一名入党积极分子都制定切实可行的培养教育计划,并指定两名正式党员做为入党积极分子的培养联系人。
同时还建立了入党积极分子考察写实档案,党支部每季度进行一次考评。
局党委根据《入党教材(20XX年修订本)》为主要培训教材,对确定为发展对象的入党积极分子进行集中培训。
二、在发展党员宏观管理方面,明确了各级党支部要对发展党员工作实行计划管理,增强发展党员工作的计划性。
局党委在调查研究和总结经验的基础上,对党员队伍建设状况进行分析,根据需要提出发展党员工作宏观指导意见,逐级传达到基层党组织。
基层各党支部根据入党积极分子的成熟程度,向局党委报送本支部下一年度发展党员计划。
局党委对党支部报送的计划进行严格审核,对发展党员工作计划进行综合协调,防止发展党员数量大起大落,实现均衡发展。
三、在履行发展党员程序方面,建立健全了发展党员票决制。
各党支部召开支部大会讨论接收预备党员和党员转正时,以无记名投票的方式进行表决。
因故不能到会的党员正式向党支部提出书面意见,应统计在票数内。
同时对在发展党员责任追究工作提出了更严格的要求,对在培养考察和政审等工作中不细致,不认真或违反发展党员工作程序造成“带病入党”的,局党委要追究党员所在党支部的相关责任人的责任。
发展党员办理情况汇报
发展党员办理情况汇报在党的发展工作中,党员办理情况的汇报是一项重要的工作。
通过汇报党员办理情况,可以及时总结和掌握党员的发展情况,发现问题并及时解决,保障党的组织工作的正常进行。
近期,我单位党支部开展了党员发展工作,现对党员办理情况进行汇报。
本次党员发展工作得到了党员同志的积极响应,共有10名党员申请转正。
其中,男性党员6名,女性党员4名。
党员年龄以30-40岁为主,其中80%为高学历党员。
这些党员在全面建设小康社会的历史时期做出了积极贡献,受到了党组织和群众的一致好评。
在申请转正,我支部按照党组织的规定,严格履行了程序,先进行了个人自评和组织测评,然后组织了转正面试。
面试主要审核党员是否具备坚定的理想信念、政治立场和忠诚意识,是否严格自律、遵守党的纪律和规定,以及是否履行了党员义务,对组织政治任务能否胜任等。
在面试中,党员们回答问题准确清晰,发言自信,体现了党员组织的凝聚力和战斗力。
在此次转正工作中,共有7名党员通过了转正面试,其中1名党员因表现不佳未能通过。
对于未通过的党员,我们将会及时开展党性教育和培训,帮助其提高党性修养和综合素质,争取在今后的发展中取得进步。
对于通过转正的党员,我们将加强培养和关怀,切实发挥其先锋模范作用。
同时,我们也将帮助转正党员更好地履行党员责任,在工作岗位上做出更多突出贡献,助力全党实现中国梦的伟大征程。
此次党员发展工作还存在一些问题,首先是党员申请转正的积极性有待进一步提高,需要采取更有吸引力的形式,引导党员发现自己的不足并努力提高。
其次是转正面试过程中,对一些问题的评分标准有待明确,避免主观因素的影响。
最后是对未通过转正的党员,要加强关怀和培训,帮助他们积极投身到党员队伍中,并提供帮助和指导,使其在今后发展中能够取得更好的成绩。
总之,党员办理情况的汇报对于党的组织工作的顺利进行至关重要。
通过对党员办理情况的及时汇报,可以及时了解党员的发展情况,发现问题并解决,为党员的正常发展提供保障。
市委组织部发展党员工作完成情况汇报
市委组织部发展党员工作完成情况汇报1500字尊敬的领导:我是市委组织部发展党员工作负责人,现就我部2019年度发展党员工作情况进行汇报:一、全年工作思路本年度,我部将发展党员工作放在重要位置,坚持以创新方法、加强宣传为主线,积极探索新的发展党员模式,注重加强思想引领,提高工作实效,做到工作重心下移、服务意识提升、质量效益提高、制度保障完善。
二、工作成效1. 宣传教育通过召开支部书记会议、发放宣传资料、开展集中轮训等形式,使党员更加深入地了解了党的历史和组织结构、党的方针政策、党章党规等基本知识,进一步增强党员的思想政治素质和党性观念。
2. 招收新党员本年度我部共招收 120 名新党员,比去年同期增长了 30%。
招收全部采用网上报名,通过考试、政审、推荐、审批等程序,层层加严,确保了发展党员的质量。
3. 选拔骨干我部根据多项实践活动、选拔标准、自荐等方式,通过组织推荐、网络投票等程序,选拔出一批党员骨干,做到了选拔严格、程序规范、公正透明。
4. 党员管理本年度我部加强了党员管理,把淘汰制度落实到位,制定了党员组织生活制度、党员谈话制度、党员权利和义务制度等,完善了党员管理的制度体系,提高了管理的精准度。
三、收获与不足本年度发展党员工作的收获是多方面的,取得了较好的成效。
招收新党员数量大幅度增长,管理制度更加完善,党员意识得到了进一步提高。
同时,也存在一些不足之处。
如由于人员调整等方面原因,出现了一些会员变动等情况,与政策脱轨和违纪事件的报告数量有所增加等。
四、下一步工作计划下一步,我部将持续发展党员工作,注重提高党的质量和政治觉悟,做好党员组织建设和基层党组织管理工作。
同时,进一步加强对党员的管理,加强党员对党的事业的责任心和使命感,促进党员的继续发展和成长。
感谢领导的支持和关心,谢谢!。
2023年农村发展党员工作情况汇报范文(通用3篇)
2023年农村发展党员工作情况汇报范文(通用3篇)第1篇:2023年农村发展党员工作情况汇报农村党员发展工作是加强农村党的基层组织建设的基础,重视在广大农村青年中发展党员,是解决农村党员“老龄化”问题,着眼于党员队伍长远建设的重要举措。
一、近年来在发展农村党员工作中的主要做法几年来,我们X县针对在农村发展党员工作中的实际,采取了一系列措施,保证了农村党员发展的数量和质量。
首先是制定好发展党员规划,增强发展党员工作的科学性和预见性,认真落实省、市发展党员规划精神,注重在农村致富带头人、退伍军人、回乡青年、企业骨干、外出务工人员中发展党员,重视发展年轻党员和女党员,逐步优化党员结构。
其次,是推进制度创新、机制创新,不断提高发展党员工作水平,增强了发展党员工作的规范性和程序性。
从去年开始,X县在全县试行发展党员测评制、预审制、票决制和责任追究制。
还有就是把发展党员工作做为党建工作目标管理的一项重要考核内容,不断加强督促检查,增强做好这项工作的自觉性、使命感和责任感。
每半年对各乡镇党委发展农村党员情况进行一次检查,对工作中存在的苗头性问题及时进行通报,对好的经验和做法及时宣传和推广。
检查结果作为评判乡镇党委书记、组织专干和支部书记是否称职的主要依据。
这些措施的实行使农村发展党员工作有了较大的改变。
二、存在的问题及原因近几年来,我们虽然在农村发展党员工作中做了大量工作,取得了一些成效,但也还存在一些不容忽视的问题。
1.农村党员队伍结构没有得到根本性改变。
主要表现为发展的党员年龄依然偏大、文化层次依然偏低、农村能人党员依然偏少等问题。
2.农村党员发展数量呈减少趋势。
主要表现为主动写入党申请的人逐年减少,入党积极分子不能保持一定数量的动态平衡,导致连续几年农村发展党员数量呈减少趋势。
3.农村发展党员工作易受到非正常因素干扰。
少数村干部在发展党员工作中决策不民主,有的村干部、党员把宗族观念引入党内生活中来,在发展党员中“举亲不举贤”;还有的村干部能力不强、水平不高,担心发展优秀的中青年入党对自己的位子构成威胁,压住优秀的人才不发展。
小学党员发展工作情况汇报
小学党员发展工作情况汇报尊敬的领导、老师们:大家好!我是xx小学党支部书记,今天非常荣幸能够向大家汇报我校党员发展工作的情况。
在过去的一年里,我们党支部积极开展各项党员发展工作,取得了一定的成绩。
接下来,我将就我校党员发展工作情况作一个详细的汇报。
一、党员发展工作开展情况我校党支部一直把党员发展工作作为重要工作之一,今年我们主要从以下几个方面展开了工作:1. 提高党员发展质量。
我们积极组织党支部委员会成员对申请人进行入党积极分子资格审查,确保入党积极分子的政治觉悟和思想品质符合党员标准。
对于入党积极分子,在业务能力上加强培养和训练,提高他们在工作中的能力和水平。
2. 发挥党支部作用。
我们党支部积极引导党员发挥先锋模范作用,带头参加学校各类党组织活动,树立典范。
并且对于在工作中有成绩的党员予以表扬和奖励,给予鼓励。
3. 建立健全党际工作制度。
我们加强对党员的日常教育管理工作,定期开展党性教育和组织生活,增强党员的宗旨意识和责任感。
二、党员发展工作成绩经过我们党支部的努力,今年我们取得了以下的成绩:1. 今年我校产生了一批优秀的入党积极分子,其中包括有良好政治素质,优秀综合能力的入党积极分子6名,他们都已经通过了各项考核,成功转为正式党员。
2. 党支部的党际工作制度得到了比较好的渗透,党员们互相帮助,互相促进,使得党组织活动更加高效和有效。
3. 在今年的党员组织生活中,党员们都积极参与讨论,达成共识,形成了团结、向上的风气。
三、存在的问题及解决措施在开展党员发展工作的过程中,我们也发现了一些存在的问题,主要有以下几点:1. 入党积极分子对党的认识不够深刻,对于党的基本知识学习不够。
2. 党员对于党组织生活的重视程度有所不足,有些党员对于党组织生活的安排有所抵触。
面对这些问题,我们将采取以下措施加以解决:1. 加强对入党积极分子的教育引导,帮助他们加强对党的认识和了解。
2. 加强党员教育工作,努力提高党员对党组织生活的重视程度,引导党员积极参与党组织生活。
学校党员发展情况汇报
学校党员发展情况汇报
近年来,学校党员的发展情况呈现出一系列积极的变化和发展趋势。
首先,党
员数量持续增长,目前学校党员总数已经达到了XXX人,与前几年相比有了较大
的增长。
这一变化主要得益于学校党委的积极引导和鼓励,以及广大师生的自觉参与和支持。
其次,在党员素质和能力方面,学校党员的整体素质得到了进一步提高。
通过
各种形式的培训和学习,党员们的政治理论素养、实践能力和服务意识得到了有效增强,更加符合党的要求和社会的需要。
同时,党员们在学校各项工作中展现出了良好的作风和形象,为学校的发展和稳定作出了积极贡献。
再次,党员在学校各项工作中的表率作用得到了更加突出的体现。
党员们积极
参与学校的各项活动和工作,发挥了先锋模范作用,为广大师生树立了良好的榜样。
在学风建设、文明校园创建、志愿服务等方面,党员们发挥了重要的引领作用,为学校的整体形象和氛围贡献了力量。
最后,学校党员的队伍建设得到了更加系统和全面的推进。
学校党委不断加强
对党员的教育管理和服务保障,建立了健全的党员管理制度和工作机制,为党员的发展提供了良好的保障和支持。
同时,学校还加强了对党员的日常监督和考核,确保党员队伍的纯洁性和先进性。
总的来看,学校党员的发展情况呈现出了积极向上的态势,为学校的各项事业
发展注入了强大的正能量。
但同时也要清醒认识到,党员队伍建设中仍存在一些薄弱环节和问题,需要进一步加强和改进。
希望全校师生共同努力,为学校党员的发展贡献自己的力量,共同营造出更加和谐、稳定、发展的校园环境。
发展党员工作总结报告范文3篇
发展党员工作总结报告范文3篇总结的写作过程,既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程。
下面就是给大家带来的发展党员工作总结报告范文3篇,希望大家喜欢!发展党员工作总结报告范文一20XX年,根据校党委的具体部署和相关要求,政法学院党总支以《党章》规定的党员条件为标准,以强化党员教育为根本,并结合支部实际,精心设计,合理安排,认真组织,使发展党员工作达到了预期的目的,取得了良好的效果。
现将发展党员工作情况总结如下:一、基本情况20XX年1月至今,全院发展预备党员15人,转为正式党员的有19名,完成计划的60%,本年度11月底拟发展预备党员10人左右。
二、主要做法1、党总支高度重视,各级组织认真落实,不断把发展党员工作提高到新水平学院党总支坚持把党建工作摆上重要议事日程,狠抓党的基层组织建设和党员队伍建设,并把发展党员工作作为党建的工作重心来抓。
贯彻青海师范大学政法学院党员发展工作规划,制订年度组织工作要点,对发展党员工作进行规划部署,提出目标要求。
各支部根据积极分子的培养情况提出年度发展计划。
总支对支部发展党员工作进行检查,针对检查中发现的一些尚不规范的问题,规范了党员发展工作流程。
为了使各总支、支部发展党员工作更加规范,以保证党员质量,学院党总支注重党务干部队伍建设,通过政治学习、研讨会等形式,提高党务干部的思想政治素质。
专门举办了新任党支部书记培训,着重对发展党员的业务工作进行了具体培训。
通过培训,新任党支部书记的政治素质和业务水平得到普遍提高。
2、坚持标准,严格把关,确保发展党员工作规范化一年来,我院认真贯彻发展党员工作的十六字方针,积极、稳妥地做好发展党员工作。
为了保质保量做好发展党员工作,我们力求使关口前移,做到“早播种、早选苗、早教育、早培养”,对新进教工和新生,我们及时在其工作、学习中发现好的典型,了解他们的入党愿望,帮助他们向党组织靠拢,并把教育和培养工作贯穿于发展党员工作的始终,在具体工作中,坚持做到严把“四关”:(1)严把培训关,加深入党积极分子对党的基本理论的理解一是通过理论培训,解决“思想上”入党问题。
党员发展工作情况汇报
党员发展工作情况汇报篇一:发展党员情况工作汇报机电运输队党支部20XX年发展党员工作进展情况一、基本情况机电运输队党支部自成立以来,始终把发展党员工作作为基层党建的重点,重视新党员发展工作,发展党员工作取得了显著成效,党员队伍不断壮大,结构分布更加合理,基层党组织的战斗力、凝聚力和号召力进一步得到加强。
目前,机电运输队党支部共有党员16名,预备党员2名,入党积极分子11名。
20XX年机电运输队党支部通过对入党积极分子的定期谈话、长期培养、考查,发展了李正、高培军两名优秀的同志为预备党员。
二、主要做法及成效在发展党员工作中,我们严格发展标准,切实按照“坚持标准,保证质量,改善结构、慎重发展”的工作方针,拥护党的方针政策。
严格要求自己,充分发挥表率作用,言行一致,表里如一,关心集体,团结协作。
不自满于现状,坚持不懈地学习,在加强理论学习的同时还刻苦钻研业务知识,不断提高自己的技术水平和业务技能,精益求精,不断增强自己的思想文化素质。
在发展党员工作中,我们明确措施,不断壮大申请入党积极分子队伍。
把党员发展工作列入了工作目标,每年培养做出突出成绩的各类优秀人才,向组织提出入党申请。
建立并不断壮大入党积极分子队伍。
加强对重点发展对象、入党积极分子的平时联系、培养、考察。
重视重点发展对象、入党积极分子的党课教育,着重加强对他们对党的基本理论、基本路线、基本知识的学习理解,重点引导他们在实际工作中实践“三个代表”重要思想,树立正确的世界观、人生观和价值观。
一年来,在充分肯定发展党员工作取得成绩的同时,结合新形式和新任务和党员先进性的内在要求,我们在党员发展工作中还存在着一些问题和不足,主要是:许多青年职工对党员如何保持先进性还缺乏一定理解性,理想信念还不够坚定,信心不足。
针对存在的问题,我们今后将采取以下措施:1、严格实施规划。
继续制定党员发展规划,突出对党员结构、分布和重点发展对象等方面规划实施,明确责任。
发展管理党员情况汇报
发展管理党员情况汇报近年来,我单位党员发展管理工作取得了一定的成绩,但也存在一些问题和挑战。
为了更好地总结和汇报党员发展管理情况,特向领导和同事们做出如下汇报。
首先,我单位党员的数量呈现稳步增长的态势。
通过定期组织入党积极分子培训和选拔,以及加强对党员的日常管理和教育,我们单位的党员人数逐年增加。
在过去的一年中,我们成功发展了一批优秀的新党员,为党组织的壮大和发展注入了新鲜血液。
其次,党员发展管理工作取得了一些创新成果。
我们积极探索采取多种形式和方式,如开展党员先锋岗、志愿服务等活动,激励党员发挥先锋模范作用,同时也为党员提供更多的发展平台和机会。
此外,我们还加强了对党员的日常管理和监督,确保党员遵守党的章程和规定,发挥党员的模范作用。
然而,党员发展管理工作中也存在一些问题和挑战。
首先,部分党员对党的理论和方针政策了解不够深入,政治觉悟不够高,需要加强教育和引导。
其次,一些党员在日常工作中表现不够突出,缺乏奉献精神和责任意识,需要进一步激励和引导。
同时,党员发展管理工作中的制度建设和执行也需要进一步完善和落实。
针对以上问题和挑战,我们将进一步加强对党员的教育和培训,提高党员的政治觉悟和思想品德。
同时,我们将加强对党员的日常管理和监督,建立健全党员管理制度,确保党员发挥应有的作用。
此外,我们还将积极探索更多创新举措,激励党员发挥先锋模范作用,为党组织的发展贡献更多力量。
总的来说,我单位党员发展管理工作取得了一定成绩,但也面临一些问题和挑战。
我们将以更加饱满的热情和更加务实的作风,不断完善和改进党员发展管理工作,为党组织的发展做出更大的贡献。
同时,也希望领导和同事们能够给予更多的支持和帮助,共同推动党员发展管理工作取得更大的成绩。
XXX公司党委发展党员情况工作汇报
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ XXX公司党委发展党员情况工作汇报XXX公司党委发展党员情况工作汇报一、基本情况XXX公司党委自20xx年12月成立以来,针对公司机构不健全,党员少的情况,始终把发展党员工作作为基层党建的重点,重视新党员发展工作,发展党员工作取得了显著成效,党员队伍不断壮大,结构分布更加合理,基层党组织的战斗力、凝聚力和号召力进一步得到加强。
目前,全公司共有党员36名,其中预备党员3名,入党积极分子27名(35岁以下的23名,占85;生产一线的17名,占62。
)二、主要做法及成效总结近一年我公司党员发展工作,可以概括为“五抓”,即抓规划,抓指导,抓重点,抓督查,抓机制。
1、抓规划。
重视对党员发展工作的统筹规划,把制定发展规划作为党员发展工作的基础环节来抓。
制定发展党员工作规划,在明确党员发展数量目标的同时,重视对新发展党员的结构、分布和重点对象的规划实施。
突出对重点发展对象的规划:一是重视在生产一线发展党员;二是做到党员发展和加快工程进度相结合,重视从技术骨干中发展党员;三是积极做好在新分配的职工中培养发展新党员工作。
同时,注重入党积极分子队伍的培育,把入党积极分子队伍培养作为发展党员工作的着力点来抓。
坚持以数量保证质量,全年共有92名新同志递交了入党申请书。
对入党积极分子人数建立名册,1 / 11规划入党申请人、入党积极分子(培养考察对象)和新发展入党的人数。
并不断改进入党积极分子培育方法,通过吸收他们参加党课学习和集中培训,分配具体工作任务,激发他们的政治热情,使他们主动向组织靠拢。
2、抓指导。
加强对重点考察对象的业务培训。
坚持利用每周的政治学习和各种例会等时机组织对全部考察对象进行业务知识的专题培训。
乡镇发展党员工作情况汇报
**镇发展党员工作情况汇报中共**镇委员会(2011年7月16日)近年来,镇党委按照“科学求发展,**展作为”的工作思路,始终坚持党建促发展,围绕中心、服务大局,以加强执政能力建设和先进性建设为主线,加强基层班子建设、党员队伍建设、制度建设,使党的各项工作促进经济社会发展。
我镇坚持以科学发展观为指导,始终把发展党员工作作为加强基层组织建设的基础性工作来抓,严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针,紧紧围绕全镇中心工作和党员队伍建设需要,按照党章和《发展党员工作细则》的要求,认真做好发展党员工作。
一、基本情况**镇党委辖30个党支部,分别是19个村级党支部,镇机关及镇直单位党支部6个,非公有制企业党支部5个,现有党员名,其中农村党员名,机关及镇直单位党支部党员名,企业党支部党员名。
2006年以来,我镇共发展党员95名,其中农村党员58名,镇机关及镇直单位党员11名,非公有制企业党员16名。
农村党支部发展35岁以下党员37名,占农村新发展党员的64%;发展女性党员15名,占新发展党员的26%;新发展党员初中以上文化程度达100%,高中以上文化程度的26名,占45%;发展的青年党员和女党员中,经群团组织“推优”的达100%。
党员队伍的年龄结构逐步趋向合理,党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步体现。
二、主要做法(一)充分重视,制定规划镇党委始终将发展党员工作作为党的建设的一项重要基础性工作摆上议事日程,及早研究,及早部署,及早落实。
制定并下发《**镇2006—2010年发展党员规划》、《**镇关于进一步加强新形势下发展女党员工作实施方案》和年度发展党员计划,将发展党员指导性计划层层分解落实,确保发展党员工作有序进行,提高发展党员工作的指导性和计划性,杜绝突击发展党员的现象的发生。
镇党委还将发展党员工作列入各党支部的年度目标管理考评责任制中,把发展党员工作作为党建目标责任考核的重要内容,与经济、精神文明建设一起考核,大大增强了各支部做好发展党员工作的责任感,做到全年发展党员工作思路清楚,目标任务具体,措施扎实有效。
发展党员个人工作总结(精选16篇)
发展党员个人工作总结(精选16篇)发展党员篇120xx年,我市认真贯彻落实中央和省委关于加强新形势下发展党员工作的意见,紧紧围绕市委的中心工作和党员队伍建设需要。
按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,认真做好发展党员工作,努力建设一支规模适度、结构合理、素质优良、作用突出的党员队伍,进一步扩大了党的群众基础和阶级基础,增强了党员队伍的生机活力。
一、20xx年度发展党员基本情况20xx年省委组织部下达我市发展党员计划4800名,实际发展党员4862人,完成计划数101、2%。
其中发展农村党员2965人,占发展总数的61、7%。
发展非公有制单位党员622人,占发展总数的12、7%。
发展公有制单位党员1248,占发展总数的25、6%。
在新发展党员中35岁以下2504人,占发展总数的51、5%;高中、中专以上学历3285人,占发展总数的67、5%;女党员1264人,占发展总数的26%。
二、主要做法1、高度重视,明确责任。
各级党委将发展党员工作作为加强基层组织建设的一项重要任务,一手抓优化结构,一手抓控制总量,着重在组织领导,工作力度及工作制度方面下功夫。
一是加强宏观指导。
市委组织部在全面调查摸底的基础上,科学制定年度发展党员计划,细化工作目标,层级分解任务。
使各级党组织进一步提高认识,真正把这项工作摆上重要日程。
二是进行责任管理。
明确各基层党委书记为发展党员工作第一责任人,分管书记、组织委员和基层党组织书记为直接责任人,形成一级抓一级,层层抓落实工作格局,切实增强他们工作的主动性和积极性。
三是定期检查通报。
重点检查发展党员计划落实,发展党员的程序和材料是否规范,发展党员的结构是否合理等。
真正做到了年初有计划,年中有督查,年末有总结,并将检查结果进行通报。
2、严格要求,保证质量。
始终把新党员质量视作发展党员工作的生命线,正确处理数量和质量、培养与发展的关系。
一是坚持标准。
严把党员“入口关”,坚持做到成熟一个,发展一个。
发展党员工作总结(精选18篇)
发展党员工作总结(精选18篇)发展党员工作总结篇1在县委组织部的指导下,严格按照《中国*章程》和《中国*发展党员工作细则》等有关规定,认真贯彻执行“控制总量、调整结构、提高质量、发挥作用”的方针,严格执行发展党员入口票决制,积极慎重地做好发展党员工作,取得了较好的成绩。
现将20xx年我镇发展党员工作情况总结如下:一、主要做法镇党委高度重视发展党员工作,把此项工作作为加强基层组织建设的重要措施,通过严把“三关”,不断提高党员发展质量,切实增强基层党组织的战斗堡垒作用。
(一)建章立制,严把入口关。
为进一步做好新时代党员发展工作,推进党员发展工作的机制创新,严把党员入口关,提高发展党员“质量”,确保从发展党员的根源上保证发展党员的先进性和纯洁性,通过入口票决制,增强了发展党员的针对性,避免出现“关系户、人情票”等情况,改进和规范了发展党员工作,提高了发展党员质量,增强了党员队伍的生机和活力,使新发展党员的素质结构有了明显改善,为巩固党的执政基础,提高党的执政能力,实现党的任务提供了坚强组织保证。
(二)狠抓培养,保证质量关。
把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。
一是抓好日常管理,保持教育培训的经常性。
坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体,把入党积极分子登记造册,并按照活动制度,严格进行管理;认真组织学习党的基本知识,联系入党积极分子思想实际,有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育,定期对入党积极分子学习情况进行考核,对入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案,作为向党组织推荐重点培养对象的依据。
二是抓好结对联系,提高教育培训的针对性。
建立了支部委员与入党积极分子结对联系责任制,支部委员每人至少联系一名入党积极分子,经常交流思想,传播党的知识,宣传方针政策,提高思想觉悟和政治素质。
(三)坚持标准,严把程序关。
在发展党员工作中,始终把质量放在首位。
主要坚持了三个原则:一是坚持质量第一,防止突击发展。
发展党员工作述职报告样本【三篇】
【导语】不⾜之处⼀要找准,⼆要分析透彻,三要有切实可⾏的改进措施,不⾜即是给别⼈听的,让他们看到你的实事求是的客观分析,监督你不断改进;更是给⾃⼰说的,不断改进、完善⾃⼰,在市场竞争中才会⽴于不败之地。
---以下是⽆忧考为⼤家整理的《发展党员⼯作述职报告样本》,欢迎阅读。
【篇⼀】 时光飞逝,转眼⼜到年末岁尾,回⾸这⼀年的⼯作,紧张⽽⼜平淡,在这⼀个个紧张平淡的⽇⼦⾥,⼀步⼀个脚印脚踏实地的⾛来。
我⽤⼼认真地做好本职⼯作,完成好各项任务,始终⽤优秀共产党员的标准严格要求⾃⼰。
下⾯我就这⼀年的思想、学习、⼯作和⽣活⽅⾯做⼀简要的总结。
⼀、思想⽅⾯ 我深知做为⼀名共产党员要严格要求⾃⼰,在思想觉悟和境界上要⾼于普通群众,在⾏动上要时时处处先于普通群众,在⼯作业绩上要优于普通群众;还应热爱本职⼯作,踏实⼯作,⼲⼀⾏,爱⼀⾏,精⼀⾏,兢兢业业,恪尽职守,在⼯作岗位上体现全⼼全意为⼈民服务的共产党宗旨。
为此,我努⼒提⾼⾃⼰的思想觉悟,时刻提醒⾃⼰要有⼤境界、⼤胸怀、⼤眼界,始终以满腔的热情投⼊到⼯作中去。
⼆、理论学习⽅⾯ 加强理论学习,⾸先是从思想上重视。
理论源于实践,⼜⾼于实践。
在过去的⼀年中,我主动加强对政治理论知识的学习,主要包括继续深⼊领会党的精神,个性是新修订的《党章》,切实地提⾼了⾃⼰的思想认识;同时注重加强对外界时事政治的了解,透过学习,提⾼了⾃⼰的政治敏锐性和鉴别潜⼒,更加坚定了⽴场、坚定了信念,在⼤是⼤⾮问题⾯前,更能够始终持续清醒的头脑。
在矿组织的⼆、三季度党员集中学习过程中,我认真学习观看了视频讲座《做能说会作的好员⼯》、《专题辅导讲座》、《党的群众路线教育实践活动专题讲座》;学习了《做的共产党员》、《厉⾏节约、反对浪费》、《论群众路线》等⼏本书,并做了读书笔记;同时,我还阅读其他相关杂志报纸,如《党课参考》、《共产党员》、《半⽉谈》等。
透过学习,丰富了理论体系,增加了知识储备,开拓了眼界,拓展了思维空间。
党员发展工作情况汇报
党员发展工作情况汇报近年来,我所在单位党员发展工作取得了显著成绩,充分体现了党组织的凝聚力和战斗力。
下面,我将就我单位党员发展工作情况向大家做一次汇报。
首先,我们党组织高度重视党员发展工作,加强了对发展对象的挑选和培养。
在发展对象的选拔上,我们注重党员的政治表现和工作业绩,确保发展出的党员能够胸怀祖国、忠诚党的理想信念,敢于担当、善于奉献。
在培养上,我们注重对发展对象进行思想政治教育和业务培训,提高其综合素质和工作能力。
其次,我们党组织加强了对发展对象的日常管理和教育引导。
通过定期开展组织生活会、主题党日活动等形式,加强了党员之间的交流和学习,增强了党员的凝聚力和战斗力。
同时,我们还注重对发展对象进行思想政治引导,及时解决他们在工作和生活中遇到的问题,帮助他们树立正确的世界观、人生观和价值观。
再次,我们党组织注重了对发展对象的考察和考核。
在发展对象的试用期内,我们不仅要求他们在工作岗位上表现突出,还要求他们在思想上政治上与党中央保持高度一致,确保他们能够成为合格的党员。
同时,我们还要求发展对象在试用期内积极参加党组织活动,增强党性修养,提高政治觉悟。
最后,我们党组织还注重了对发展对象的激励和关爱。
我们通过各种方式表彰先进典型,激励发展对象不断进取,争做业务能手、模范员工。
同时,我们还注重关心发展对象的生活,帮助他们解决实际困难,确保他们能够安心工作、全身心投入到工作中。
总的来说,我们党组织在党员发展工作上取得了显著成绩,但也要清醒地看到,还存在一些问题和不足。
下一步,我们将继续加大对党员发展工作的投入,完善工作机制,进一步提高党员的质量,确保党员队伍的先进性和纯洁性,为实现党的事业不懈努力!。
党支部20xx年党员发展情况汇报3篇
党支部20XX年党员发展情况汇报3篇第一篇XX年以来,在县机关工委,发改委党支部的坚强领导下,发改委党支部紧紧围绕“项目建设突破年”主题开展职能工作,强化组织建设,根据党支部党员人数及业务发展,及时制定党支部党员发展工作计划,深入推进党风廉政工作、积极开展作风纪律集中整顿、党的群众路线教育实践等活动,使发改委党支部充满朝气和活力。
下面,就发改委党支部XX年党员发展情况做简要汇报:一是认真贯彻“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针,坚决执行发展党员的工作制度,切实把好党员的质量关;二是加强对重点发展对象、入党积极分子的平时联系、培养、考察;三是重视重点发展对象、入党积极分子的党课教育,着重加强他们对党的基本理论、基本路线、基本知识的学习理解,重点引导他们在实际工作中实践“三个代表”重要思想,树立正确的世界观、人生观和价值观;四是坚持做好对重点发展对象、入党积极分子的思想工作汇报工作,及时交流思想,及时发现和纠正工作中的不足。
五是坚持发展党员公示制度,广泛听取党内外对重点发展对象和入党积极分子的意见,加大发展党员工作的透明度。
六是教育重点发展对象、入党积极分子严格遵守国法政纪,自觉抵制不良倾向,鼓励他们积极投身于建设幸福和谐新的行列。
七是对入党积极分子进行各类文化知识、专业技术培训,努力提高他们参与社会建设的能力。
同时根据入党积极分子的表现及考核情况,每年对积极分子队伍进行一次调整,实行动态管理。
为了做好发展党员工作,党支部十分重视入党积极分子的队伍建设,规范入党积极分子的确定和培养程序,发展工作力求关口前移,重点突出一个“早”字,即早发现、早培养、早教育。
切实加强日常教育工作,及时发现好的典型,对优秀青年和业务骨干,积极主动的加以引导,吸引他们向党组织靠拢,不断扩大入党积极分子队伍,为党员发展工作奠定基础。
坚持把教育和培养工作贯穿于发展党员工作的始终,做到成熟一个、发展一个,从源头上防止吸收不合格对象入党,做到考察不走过场,程序不简化,标准不降低。
2024年发展党员工作报告5篇
2024年发展党员工作报告5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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发展党员工作汇报
两年来,我局党委在区委组织部的正确领导下,在基层党组织和基层党务工作者的共同努力和大力支持下,我局2016年发展党员10名,其中35岁以下青年8名,占发展党员总数的80%;大专以上文化程度的9名,占发展党员总数的90%;生产工作一线人员8名,占发展党员总数的80%。
2016年共发展党员16名,其中35岁以下青年5名,占发展党员总数的31%,生产工作一线人员13名,占发展党员总数的81%,大专以上文化程度的14名,占发展党员总数的88%;均保持了较好的发展势头。
回顾两年来的工作,我们主要做了一下几方面的工作:
一、局党委重视,各基层党组织措施得力
局党委对发展党员工作十分重视,始终把此项工作列入党委工作的要点,多次在有关会议上强调此项工作的重要性,要求各单位在发展党员工作中要解放思想、与时俱进,开拓创新。
我局党委根据各基层组织的特点,采取了一系列有效的措施:
一是及时合理调整支部设置,努力提高支部工作的影响力和战斗力,如2016年年初为了加强支部建设,局党委根据实际情况研究后决定,将原属联合支部的建筑公司、文官
办、吉祥办三个单位分别成立支部,并配备了专职支部书记;局机关原设一个支部,党员60多名,机关干部接近200人,工作很不便利,今年结合先进行教育工作,将机关调整为四个支部,配备了8名正副职支部书记。
二是建立健全发展党员规章制龋娣斗⒄沟吃惫ぷ鳎贫ā斗⒄沟吃惫ぷ魇凳┫冈颉罚耘嘌逃疾旆⒄棺雀鞲龌方谔岢隽司咛逡螅?SPAN lang=EN-US>
三是局党委、各基层组织定期研究培养发展工作,分层次、分重点培养,较好地完成了计划发展任务;
四是发展重心下移,注重做好一线工作人员的发展工作。
2016年发展党员10名,生产工作一线人员8名,占发展党员总数的80%;2016年发展党员16名,生产工作一线人员13名,占发展党员总数的81%,
五是党委及时讨论审批、严格把关,保证党员发展工作正常进行和新党员质量。
对不符合条件的坚决不予审批,做到对积极分子、重点发展对象、思想汇报、谈话、《入党志愿书》等层层把关,努力保证新党员质量。
六是把发展党员工作作为各单位考核的重要内容,年终进行综合评比。
在各基层组织的共同努力下,两年来,我局党员发展工作保持了有质、有量、有序的发展势头。
二、以“三个代表”重要思想为指导,加强对基层党务工作者和入党积极分子的培训
在做好发展党员工作中,我们注重抓二支队伍的培养教育。
一是抓基层党支部书记的培训教育,专门举办了支部书记培训班,印制了支部书记学习资料,介绍先进支部工作经验,提高了基层党支部书记对发展党员工作重要性的认识,使他们在党员发展工作中努力发挥骨干作用。
同时注重对新任支部书记的培训教育,派专人对他们进行上岗培训,详细向他们讲解发展党员工作程序、要求和纪律,将有关发展工作资料发给每一位新同志,加强对他们日常工作中的指导和检查,促使他们尽快熟悉党务工作,履行好自己的职责。
二是抓好入党积极分子的培养教育。
局党团组织以“三个代表”重要思想为指导,把江泽民“七一”讲话、“5、31”讲话和十六大报告等作为党章、马列学习小组和邓小平理论学习小组的重要教育内容,举办各种形式的学习活动如演讲比赛、学习报告会、青年干部培训班等,及时为入党积极分子订购学习资料,不断提高入党积极分子的思想政治觉悟和理论水平。
三、充分发挥组织员在发展党员工作的重要作用
一年来,局组织员严格履行职责,坚持原则,对入党条件、程序和入党材料严格审查把关。
一是在预审中基本做到了“五不发展”:即没有经过政
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治审查的不发展、培养考察期限不足一年的不发展、没有经过党校培训和培训考试不及格的不发展、多数党员和群众不同意的不发展、团员没有经过推优的不发展。
二是严格入党材料的审查,对培养表、审查材料、入党志愿书等文字材料书写不规范、甚至涂改过多的部分坚决退回重写。
三是在谈话中注重引用党建的最新理论成果,考察发展对象对“三个代表”重要思想的理解、对十六大报告和新党章学习掌握情况,有意识有重点地帮助发展对象提高政治理论水平。
四是深入基层单位调查研究,指导和督促发展工作。
五是对在发展工作中出现的问题及时与基层单位沟通情况,对有关问题通过开小型座谈会、调研、个别交谈等形式予以解决。
工作中,组织员发扬吃苦耐劳精神,不计个人得失,及时完成了工作任务,为我局的党员发展工作做出了贡献。
两年来虽然发展党员工作取得了一些成效,但也存在着不尽人意的方面。
一是各支部之间发展不够平衡,个别支部由于人员变动较大,生手多,对发展工作或多或少产生影响;二是由于发展计划限制,有些符合发展条件的不能及时发展,影响了一些积极分子的情绪,希望组织部在今后的发展中能够给与适当倾斜。
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