试用期转正申请表格

员工转正申请表(精选7篇)

员工转正申请表精选篇1

尊敬的领导：

您好!

首先，十分感谢您给我到贵公司__从事__工作的机会，对此，我感到无比的荣幸。

我于1月22日进入__实习，根据公司需要，目前从事__工作。到4月23日，3月的试用期将满。根据我司规章制度，现郑重申请转为公司正式员工。

本人工作认真热情、细心且有较强的职责心和进取心，勤勉不懈;性格开朗，乐于与他人沟通和交流，具有良好的团队意识;职责感强，确保完成本职工作，与同事相处融洽，配合同事与领导完成各项工作;用心学习新知识、技能，主动向同事学习，并利用下班时间充电，提高自身综合素质。

综合看来，我认为自己选取__是一个正确的选取，原因如下：

1)__为金融行业第一线，能够近距离接触客户，发挥自己所长;

2)__的领导具有长远的眼光、具有高效的、果敢的、出色的领导魅力和人格魅力;

3)投资顾问团队能够为我们年轻人带给一个年轻的、活跃的、具有无与伦比的发展前景的、充满挑战性且富有魅力的成长平台。

为了更好地利用这个平台，更快地成长，我认为自己今后努力的方向是：从基础工作做起，踏实勤奋，提高专业素养，提高分析潜力，争取年底能够实现独立工作，为客户和公司创造价值。具体而言，在业务上要做到：

1)行情全方位跟踪、研究大势;

2)实时跟踪行业、公司的发展及动向;

3)按时完成交易日记和周记，提高投资决策潜力。此外，还要加强与领导和同事及客户的沟通与交流，明白公司所需，了解客户的需求，与同事一齐进步，与公司共同成长。

最后，我相信，在全体员工的共同努力下，我们__的业绩会愈来愈好，我们__的明天必将更加辉煌。在今后的工作中，作为投资顾问团队的一员，我将更加努力上进，实现自我，创造价值，贡献社会。因此，恳请上级领导能批准转正，让我成为__中的一名正式员工。谢谢!

员工转正申请表范本7篇

员工转正申请表范本1

我于-年-月-日成为公司的试用员工，到这天截止刚两个半月，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

初来公司，以前很担心不知该怎样与人共处，该如何做好工作;可是公司融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从试用员工到正式职工的转变。

在公司-部门的工作中，我一向严格要求自我，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自我，期望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，在工作当中也出现了很多小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时思考得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感激部门主管…和各位同事对我的入职指引和帮忙，感激他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这两个多月的适应，我此刻已经能够独自完成上级主管所布置的任务，当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作潜力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自我业务潜力。

这段时间在公司我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式员工的身份在那里工作，实现自我的奋斗目标，体现自我的人生价值，和公司一齐成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自我、实现梦想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一齐展望完美的未来! 申请人：--

--年-月-日

员工转正申请表范本2

尊敬的公司领导:

试用期员工转正申请表五篇转正申请书

试用期员工转正申请表五篇

试用期员工转正申请表1

尊敬的领导：

您好!

首先感谢您给我这次就业机会，我感到无比荣幸。我一定会珍惜这次来之不易的发展机遇，在今后的工作中，尽自己所能全身心投入到工作中去。不断学习和创新，丰富和完善自我，为公司发展道路贡献自己的力量。

我于20_年x月1日成为公司的试用员工，根据公司的需要，负责公司弱电维修，会议调音等工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，工作热情;性格开朗，有团队协作能力;和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

至今，我基本上已经了解了在自己岗位上需要做的事，熟悉了公司以及有关工作的基本情况，并已进入工作状态。现将工作情况简要总结如下：

在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小问题，资深的同事及长辈也及时给我指出，让我可以更好地完成工作任务，促进了我工作的成熟性。

随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。特别要感谢部门的师傅们，每当我向他们请教问题的时候他们都慷慨的一一解答，我从最初站在一边观察到有胆量站在会议室摆设话筒投影机等设备都是因为有他们大方的鼓励。

在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在做好本职工作的同时，积极团结同事，与大家共同进步。在工作中，要不断的学习与积累，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我会努力工作，成为不断壮大的国际会议中心的一份子，不辜负领导对我的期望。

员工转正表格完整优秀版

员工转正审批表

合理的考核意见；2、考核表由人力资源部存档。

考评报考表

新员工回顾表（JAXZRS52）

员工转正申请表

附件一

公司员工转正申请表

备注：1、以上内容须在述职会议结束后填写。

2、转正日期指述职报告结束日期。

员工试用期部门考评表

备注：1、针对专业技术人员或其他类人员考核在能力项目上，可根据各所部实际考核内容为考核依据。

2、专业考核内容附考核材料。

附件三

试用期工作安排表

备注：本表由用人部门进行填写，试用人员及部门负责人签字确认后，转正述职报告会后交人力资源存档。

员工转正申请表模板

随着经济的发展，越来越多的企业和机构开始采用统一的职员转正申请表来完成转正申请过程，以便对员工及企业双方形成一个有效的管理系统，有效地管理和监督员工的表现。为了满足企业的动态，本文主要介绍了一种基于中华人民共和国劳动合同法的员工转正申

请表模板的制定，可以帮助企业更有效地管理和实施员工转正申请过程。

一、适用范围

本文提出的员工转正申请表模板适用于中华人民共和国劳动合

同法及有关法律、法规及政府规范触及到的职工转正服务。

二、定义

1.转正职员：即在试用期满后，经审核验收合格，根据企业规定转正的职工。

2.职工转正申请表：也称为转正审核表，是通过职工本人和企业签署的书面文件，用于记录职工未来工作的一些具体条件。

三、表格内容

本文提出的员工转正申请表模板主要由以下几部分组成：

（1）基本信息：包括职员的姓名、性别、出生日期、身份证号、籍贯、家庭住址、电话号码、学历情况等。

（2）试用期：主要用来记录职员开始试用的日期和结束日期，以及期间他们完成什么样的工作任务等。

（3）工作安排：指定职员未来的工作安排，主要包括工作内容、

工作岗位、职责、待遇等。

（4）考核标准：记录了职员未来工作的考核标准，如业绩衡量标准、考核机制、绩效考核等。

（5）劳动合同：提醒职员应签署劳动合同的内容，包括试用期、转正职员的权利和义务、工作期限、终止劳动关系等。

（6）用工管理：提出劳动关系管理的要求，例如健康检查等。

四、审核流程

员工转正申请表模板的审核流程包括：

1、职员提交职员转正申请表，并在申请表上签名确认；

2、客户服务中心审核申请表，同时出具审核报告；

试用期期满考核表

试用期满转正考核表

★以上内容由员工填写

注：此表为公司新进员工试用期满转正时填写，表格要求全部手写，入职引导人为其工作直接领导或小组长，部门负责人为其所在部门或者其项目相应部门负责人，条线领导为公司负责该条线的副总裁或总裁助理。该表单经员工填写完毕后，将流程走到条线领导意见后，交由集团人力资源中心，并由人力资源中心最终归档。

(完整版)新员工入职与试用期各类表格

附件一：新员工入职第一天确认表

附件二：新员工入职一周反馈表

员工入职详情表

附件四：新员工入职培训表

附件五：试用期员工月度考核表被考评人：所属部门：考评日期：

附件六：试用期员工述职内容要求

1)对公司的初步认识及感受

2)入职以来，参与了哪些项目或工作任务，具体做了哪些工作？

3)对部门定位、职责及管理现状的认识及建议

4)在工作中，遇到了什么困难？是否解决了？通过什么途径解决的？

5)试用期间的工作饱和度为 %？

6)对自己在职这段时间进行一下总结，工作的成果和不足分别是什么？

7)给自己在试用期的表现打个分并说明原因。（满分100分）

8)对公司管理或其他方面的建议

9)结合公司发展现状及规划，本人3年内的职业规划；

员工转正申请表

转正审批表模板正式版

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6
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本次考核得分：分综合考核等级：□优秀□良好□合格□不合格
备注：普通员工仅考核前10项，考核结果得分低于60分为不合格（100分满分）；
经理级以上员工考核全部项目，考核结果低于78分为不合格（130分满分）
所在部门考核意见（请具体描述）：
最终意见：□提前转正□按期转正□延期转正□不再试用，予以辞退
考评内容：关于XX物业管理考评实习生从以下三方面分别对的工作情况进行了解：
1、日常行为：主要从出勤、公司规章制度的遵守两个方面来评价。
2、工作态度：主要从服从性、积极性、责任心、团队协、服务意识作五个方面来评价。
3、工作能力：主要从学习能力、工作效率、工作质量、专业技能四个方面来评价。
拟晋升人员信息及调查事由
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7、积极性与主动性
主动学习和更新知识，积极进取，能够快速掌握并运用到工作中；主动发现问题，及时向领导汇报并采取适当的措施解决问题
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8、服务能力
能主动了解各方面（内外部）需求，提供有效的服务，亲和力强，工作差错率少
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9、创新能力
在工作中不断更新观念、积极探索，不断改进工作方法，提高工作效率
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团队合作

试用期员工转正审批表完整

试用期员工转正审批表(可以直接使用，可编辑实用优秀文档，欢迎下载）

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试用期员工转正审批表

姓名：

部门：

岗位：

填表日期：年月日

试用期员工转正申请审批表

备注：1、经理级（含经理）以上员工转正，需中心总监出具意见，总经理审批后生效。

2、经理级以下员工转正，由部门经理出具意见，管理中心总监审批后生效。

3、经理级以下员工需附《新员工培训反馈表》。

员工试用期满转正流程

【转正流程说明】：

1、试用期员工转正前详细填写《转正申请表》、《个人转正总结》后交上级主管逐层审批；

2、用人部门对申请人进行转正考核评估，并详细填写《员工入职试用表》中试用过程及

结论，将可以转正员工的转正资料提前一周递交总部（延迟递交将影响转正时间），对不合格的告知其延长试用期或予以辞退；

3、总部人事对员工转正材料详细审核，转正资料填写不合格者，通知各分公司/办事处行政助理，并提出详细操作意见。对于合格者，由人事组将资料提交综合管理办公室经理签署意见后上交分管副总、总经理批示；

4、转正审批流程结束后，给待转正员工发出《新员工试用结果通知单》，正式录用合格者并给予交纳五险，辞退不合格者；

5、所有流程文件归为个人档案。

附件：《转正申请表》、《个人转正总结》、《员工入职试用表》、《新员工试用结果通知单》

转正申请表

填表日期：年月日

1.试用期员工在转正前1周，填写并提交该表格到综合管理办公室，同时提交正式工作总结；

2.本表逐级签字，最后由综合管理办公室保存。

个人转正总结

以下由申请人填写

【工作职责】：

【工作具体内容】：

【工作心得体会】：

【改正意见】：

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员工转正申请表格

篇一：试用期转正申请表

试用期转正申请表

篇二：员工转正申请表模板

员工转正申请表

篇三：员工转正申请表(模板)

淮安益昌汽车销售服务有限公司

()员工转正申请表

第1页共1页

试用期员工转正申请表(5篇)

试用期员工转正申请表1

尊敬的领导：

您好!

在作风纪律方面，我认真服从领导安排，遵守各项规章制度和各项要求，注意形象，养成良好的工作和生活作风。为此，除了向各位同事们学习外，还积极主动地去锻炼和培养在工作中不怕苦、不怕累的精神，经历了多种考验。

在工作方面，作为一名刚刚参加工作的新同志，虽有三年的专业知识学习，但是实践的东西接触的少，对许多现场问题不是很了解。在这短短不到二个月的内科实践工作中，我深切体会到作为内科临床医生应具备的素质和条件，在上级医师的指导下，我逐渐对内科常见病、多发病的诊断、治疗有了较多的认识。作为住院医师对病人从入院-住院-诊断-治疗及出院复查有了很好的掌握，经过不断的学习和训练，我已能基本掌握内科常见病、多发病的基本诊疗方法。但这远远不足，在以后的工作中要更细心全面询问查体，积极学习先进的临床知识，争取早日成为病人心目中满意放心的医师。

还有，按照领导的要求，积极参与公共卫生服务工作，参与乡镇居民健康纸质档案的建立，深入居民点开展各种体检。在收费室、药房工作期间，耐心向病人解释疑惑，仔细核对处方、票据，避免发生口角及医疗事故。遇到不懂的问题及时请教。

两个月以来，我任劳任怨，积极完成组织上安排的各项任务，同时还能够团结同事，一道工作，虚心接受领导、各位老师和同事们的批评意见，在他们的帮助和支持下取得了一定成绩，但我深知还存在一些缺点和不足。在今后工作和学习中，我要更进一步严格要求，虚心向各位老师和同事们学习，注意克服缺点和不足，争取取得更好成绩。以上是我一年来的基本工作情况，不妥之处恳请领导批评指正，在此我郑重的提出转正申请，请领导给我继续锻炼自已、实现个人理想的机会，我会用更加饱满的热情工作，和医院一起展望美好的未来。

试用期转正申请表范文5篇

试用期转正申请表范文1

敬重的公司领导：

您好!

首先感谢公司和公司领导给我这个展示自我、创建个人价值和社会价值的舞台，能够成为公司名这个融洽团体中的一员，我感到特别荣幸。

我于____年_月_日进入公司，依据公司的须要，始终在___部门工作，在_总(_主任或_经理)的领导下，已经验了_个月的工作试用期。在此期间，本人虚心学习、努力工作，不敢妄称兢兢业业，但始终本着仔细负责的看法来做好每一件事。在和其他部门同事之间的相处过程中，也做到了融洽和谐，取得了互帮互助的良好关系。工作中，利用自己驾驭的____学问，以及精通____的.技术，完成了一系列的本职工作，协作其他部门同事完成相应工作，并为四周同事供应一些力所能及的帮助。

通过_个月的试用期，在上述工作中，我已领悟了公司名的企业精神，适应了公司名的工作环境和同事之间的工作氛围。我发觉公司名是一个高效率的团队，同事们都是高素养人才，大家在一起既像一个融洽的大家庭，又像一个能打硬仗的军队，正是我许久以来始终憧憬加入的现代化企业，我愿为公司名许久地贡献力气，为这个大家庭迈向更高的台阶而奋斗不懈。

在今后的工作中，我将接着发扬自己的特长，改正自身的缺陷，进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我信任靠着自己的责任心和自信念，定能在各方面取得更大的进步，为我们公司名贡献更大的力气。

感谢领导的关怀和培育，感谢同事们的接纳和帮助，感谢公司名给我这个展示自我，创建个人价值和社会价值的舞台。

在此我提出转正申请，恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，做一个前进中的公司名人!

员工转正申请书表格范本(标准版)

员工转正申请书表格范本〔标准合同模板整理版〕

甲方：XXX个人或公司

乙方：XXX个人或公司

签订日期： XXXX年XX月XX日

签订地点：XX省XXX市XXX地

员工转正申请书表格范本

尊敬的公司领导：

我是________部门的________，于______年_____月______日成为公司的试用员工，到今天已经有三个月，试用期已满。在这段时间里，我工作努力，表现突出，完全能够胜任工作，根据公司的规章制度，现申请转为正式员工。

在这段时间里，我主要的工作是_________，通过锻炼，我熟悉了_________的整个操作流程。在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧。___________方面不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。

当然，初入_________〔部门〕，难免出现一些小差小错需要领导指正，但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。

公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，使我在较短的时间内适应了这里的工作环境，同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经过这三个月，我现在已经能够独立处理本职工作，当然我还有很多不足的地方，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己的能力。

我很喜欢这份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，表达自己的人生价值，和公司一起成长。