生产计划管理规定讲解学习
生产计划管理培训教程
生产计划管理培训教程第一部分:生产计划管理概述一、生产计划管理的概念1.1 生产计划管理的定义生产计划管理是指对生产过程中的资源、人力、设备和物料等进行合理排程和调度,以确保生产计划的顺利执行和达成生产目标的一种管理活动。
其目的是提高生产效率、降低生产成本、保证产品质量,以满足市场需求。
1.2 生产计划与生产调度的区别生产计划是指在长期和中期范围内制定的产品生产数量、时间和资源分配的计划。
而生产调度是在短期范围内对具体生产工序进行安排和协调,以实现生产计划的执行。
1.3 生产计划管理的重要性生产计划管理对企业的生产经营具有重大的意义,它能够合理安排生产资源,提高生产效率,降低成本,增加产出,提高产品质量,提高企业竞争力,因此是企业生产管理中至关重要的一环。
二、生产计划管理的基本原则2.1 合理性原则生产计划管理应该以市场需求为导向,以企业资源情况为依据,制定合理的生产计划,避免过度生产或产能过剩,也避免资源浪费。
2.2 统筹兼顾原则在制定生产计划时,要综合考虑公司的长期发展规划、市场需求、产品生命周期、供应链能力等因素,进行统筹兼顾,以实现最优的生产计划。
2.3 灵活性原则生产计划管理需要根据市场变化和内部资源状况,及时调整和优化生产计划,保持灵活性,以应对外部环境的不确定性。
2.4 控制原则生产计划管理需要建立完善的监控和反馈机制,对生产过程进行实时监控,及时发现问题和风险,采取措施进行应对,确保生产计划的顺利执行。
第二部分:生产计划管理的流程与方法三、生产计划管理的流程3.1 生产计划编制根据市场需求和企业资源情况,确定产品生产数量和时间节点,制定生产计划。
3.2 生产资源调度根据生产计划,对生产资源进行合理安排和调度,包括人力资源、设备资源、物料资源等。
3.3 生产任务下达将生产计划任务下达到生产车间,并对任务进行详细说明和分解,确保生产任务的清晰明确。
3.4 生产过程监控对生产过程进行实时监控,及时发现问题,解决瓶颈,确保生产过程的顺利进行。
生产计划管理规范
生产计划管理规范标题:生产计划管理规范引言概述:生产计划管理是企业生产运营的重要环节,它直接关系到企业的生产效率和资源利用率。
规范的生产计划管理可以提高生产效率,降低生产成本,保证产品质量。
本文将从五个大点出发,详细阐述生产计划管理的规范方法。
正文内容:1. 生产计划编制1.1 制定明确的生产目标:明确生产目标是制定生产计划的前提,要根据市场需求和企业资源状况,确定合理的生产目标。
1.2 分析生产能力:对企业的生产能力进行全面分析,包括设备能力、人力资源、原材料供应等方面,以确保生产计划的可行性。
1.3 制定详细的生产计划:根据生产目标和生产能力,制定详细的生产计划,包括生产时间、生产数量、生产工艺等方面的内容。
2. 生产计划执行2.1 资源调配:根据生产计划,合理调配企业资源,包括设备、人员、原材料等,确保生产计划的顺利执行。
2.2 进度控制:对生产过程进行实时监控,及时发现问题并采取相应措施,确保生产进度的达成。
2.3 质量控制:严格按照产品质量标准进行生产,加强质量检验和控制,确保产品质量符合要求。
3. 生产计划调整3.1 及时反馈:对生产计划执行过程中的问题和变化,及时向相关部门反馈,以便及时调整生产计划。
3.2 灵便调整:根据实际情况,灵便调整生产计划,包括生产数量、生产工艺等方面的调整,以适应市场需求和企业资源状况的变化。
3.3 经验总结:对生产计划调整的原因和结果进行总结,形成经验教训,为未来的生产计划提供参考。
4. 生产计划监控4.1 数据分析:对生产计划执行过程中的数据进行分析,包括生产效率、资源利用率等方面的数据,以评估生产计划的执行效果。
4.2 进度跟踪:实时跟踪生产进度,及时发现和解决生产过程中的问题,确保生产计划的顺利进行。
4.3 风险预警:通过对生产计划的监控,及时发现潜在的风险,并采取相应措施进行预防和控制。
5. 生产计划评估5.1 绩效评估:对生产计划执行的绩效进行评估,包括生产效率、资源利用率、产品质量等方面的评估,以发现问题并改进。
生产计划管理规范
生产计划管理规范一、引言生产计划管理是企业生产活动的重要组成部分,它涉及到生产资源的合理配置、生产效率的提升以及客户需求的满足。
为了确保生产计划的顺利执行,提高生产效率和质量,制定生产计划管理规范是必要的。
本文将详细介绍生产计划管理规范的制定原则、流程、责任及相关指标等内容。
二、制定原则1. 综合考虑:生产计划管理规范的制定应综合考虑企业的战略目标、市场需求、生产能力、资源状况等因素,确保生产计划与企业整体发展相协调。
2. 确定性和灵活性兼顾:生产计划应具备一定的确定性,以确保生产活动的有序进行;同时也要具备一定的灵活性,以满足市场需求的变化和生产资源的调整。
3. 可操作性:生产计划应具备可操作性,能够指导生产部门进行具体的生产安排和调度,实现生产计划的有效执行。
三、制定流程1. 收集信息:生产计划的制定需要收集相关的市场需求、销售预测、生产能力、资源情况等信息,以便进行合理的规划。
2. 分析评估:根据收集到的信息,对市场需求进行分析、对销售预测进行评估、对生产能力进行评估,确定生产计划的可行性。
3. 制定初步计划:根据分析评估的结果,制定初步的生产计划,包括生产时间、产量、生产线安排等内容。
4. 评审调整:将初步计划进行评审,与相关部门进行沟通,根据反馈意见进行调整和优化,确保计划的合理性和可行性。
5. 最终确定:经过评审调整后,确定最终的生产计划,并进行相关部门的通知和确认。
6. 实施监控:生产计划的实施过程中,需要进行监控和控制,及时发现并解决生产计划执行中的问题,确保计划的顺利进行。
四、责任分工1. 生产部门:负责根据生产计划进行具体的生产安排和调度,确保生产计划的执行。
2. 销售部门:负责提供市场需求和销售预测的信息,参与生产计划的制定和评审。
3. 采购部门:负责根据生产计划进行原材料和其他生产资源的采购安排,确保生产计划的资源供应。
4. 质量部门:负责监控生产过程中的质量控制,确保生产计划的产品质量符合标准要求。
生产计划管理规范
生产计划管理规范随着市场竞争的日益激烈,企业需要更加高效地进行生产计划管理,以确保生产过程顺利进行,产品质量稳定可靠。
本文将从规范生产计划管理的角度出发,介绍生产计划管理的重要性以及如何规范进行生产计划管理。
一、明确生产目标和需求1.1 确定生产目标:企业应该明确制定生产目标,包括生产数量、质量要求、交期等,以确保生产计划的合理性和可行性。
1.2 分析市场需求:企业需要充分了解市场需求,根据市场需求制定生产计划,以确保生产的产品能够满足市场需求。
1.3 考虑资源限制:在确定生产计划时,需要考虑企业的资源限制,包括人力、物料、设备等,以确保生产计划的可执行性。
二、制定合理的生产计划2.1 制定生产计划:根据生产目标和需求,制定合理的生产计划,包括生产排程、生产数量、生产周期等,以确保生产过程的顺利进行。
2.2 考虑生产能力:在制定生产计划时,需要考虑企业的生产能力,包括设备的生产能力、人员的技术水平等,以确保生产计划的可行性。
2.3 调整生产计划:在生产过程中,可能会浮现各种不可控因素,企业需要及时调整生产计划,以确保生产进度不受影响。
三、优化生产过程3.1 管理生产进度:企业需要对生产进度进行有效管理,包括监控生产进度、及时调整生产计划等,以确保生产过程的顺利进行。
3.2 提高生产效率:企业应该不断优化生产过程,提高生产效率,包括优化生产流程、提高设备利用率等,以提高生产效率。
3.3 控制生产成本:企业需要控制生产成本,包括人力成本、物料成本等,以确保生产过程的经济效益。
四、加强生产计划管理4.1 建立信息化系统:企业应该建立信息化系统,实现生产计划管理的信息化,提高生产计划管理的效率和准确性。
4.2 建立绩效考核机制:企业应该建立生产计划管理的绩效考核机制,激励员工积极参预生产计划管理,提高生产计划管理的质量。
4.3 不断改进:企业应该不断改进生产计划管理工作,总结经验教训,优化管理流程,提高生产计划管理的水平。
生产计划管理培训教程
生产计划管理培训教程生产计划管理是企业生产运营中的关键环节,它直接影响着企业的生产效率、成本控制以及客户满意度。
本教程将为您详细介绍生产计划管理的相关知识和方法,帮助您提升生产计划管理的能力。
一、生产计划管理的重要性生产计划管理就像是企业生产的指挥棒,它能够协调企业内部的各种资源,确保生产活动有条不紊地进行。
一个合理的生产计划可以帮助企业:1、提高生产效率通过合理安排生产任务和资源,避免了生产过程中的混乱和等待,从而大大提高了设备的利用率和工人的工作效率。
2、降低成本精确的生产计划可以减少库存积压,降低原材料和成品的库存成本,同时也能减少因生产过剩或不足而导致的浪费。
3、保证按时交付满足客户的交货期要求,增强客户满意度和忠诚度,为企业赢得良好的市场声誉。
4、优化资源配置使企业的人力、物力、财力等资源得到充分利用,实现资源的最大化价值。
二、生产计划管理的主要内容1、需求预测这是生产计划的基础。
通过对市场需求、销售数据以及客户订单的分析,预测未来一段时间内产品的需求量。
2、生产能力评估了解企业现有的生产设备、人员技能和工作时间等,评估企业能够承担的最大生产任务量。
3、生产计划制定根据需求预测和生产能力,制定详细的生产计划,包括生产的产品种类、数量、时间安排以及各生产环节的具体任务。
4、物料需求计划确定生产所需的原材料、零部件等物料的种类、数量和采购时间,以保证生产的顺利进行。
5、生产进度跟踪实时监控生产过程,及时发现和解决生产中的问题,确保生产计划能够按时完成。
6、计划调整与优化当市场需求、生产条件等发生变化时,及时对生产计划进行调整和优化,以适应新的情况。
三、生产计划管理的方法和工具1、物料需求计划(MRP)这是一种基于计算机的生产计划和库存管理系统,它根据产品的结构和需求,计算出所需物料的数量和时间。
2、企业资源计划(ERP)集成了企业的各种管理功能,包括生产计划、采购、销售、财务等,能够实现企业资源的全面规划和管理。
生产计划管理规范
生产计划管理规范引言概述:生产计划管理是企业生产运营过程中至关重要的一环。
通过规范生产计划管理,企业能够合理安排生产资源,提高生产效率,降低成本,确保产品质量。
本文将从五个方面详细阐述生产计划管理的规范。
一、生产需求分析与预测1.1 精确收集销售数据:企业应建立完善的销售数据收集机制,及时记录销售数据,包括销售数量、销售地区、销售渠道等信息。
1.2 分析销售趋势:根据历史销售数据,运用统计学方法和市场调研,分析销售趋势,预测未来需求,为制定生产计划提供依据。
1.3 考虑市场变化:除了历史数据和趋势分析,还需考虑市场变化因素,如季节性需求波动、竞争对手动态等,综合考量进行生产需求预测。
二、生产资源规划2.1 生产设备评估:对企业现有生产设备进行评估,了解设备状况、产能和效率,确保设备能够满足生产需求。
2.2 人力资源评估:评估企业现有人力资源,包括员工数量、技能水平等,合理安排人员,确保生产计划的顺利执行。
2.3 原材料采购计划:根据生产需求和供应商情况,制定原材料采购计划,确保原材料供应的及时性和稳定性。
三、生产计划制定3.1 制定生产排程:根据生产需求和资源情况,制定生产排程,明确每个生产环节的时间和顺序,确保生产进度的合理安排。
3.2 考虑生产能力:在制定生产计划时,要充分考虑生产能力,避免过度安排或资源闲置,保持生产线的平衡。
3.3 考虑风险因素:制定生产计划时,要考虑到风险因素,如设备故障、原材料供应中断等,制定相应的应急计划,降低风险对生产计划的影响。
四、生产计划执行与监控4.1 生产进度跟踪:对生产计划进行实时跟踪,及时了解生产进度,发现问题并及时处理,避免生产延误。
4.2 资源利用监控:对生产资源的利用情况进行监控,确保资源的合理利用,避免资源浪费。
4.3 质量控制:在生产过程中,要进行质量控制,确保产品符合质量标准,避免次品和退货。
五、生产计划评估与改进5.1 生产计划评估指标:建立相应的生产计划评估指标体系,对生产计划的执行情况进行评估,如生产效率、生产成本、交货准时率等。
生产部生产计划管理规定
生产部生产计划管理规定一、引言生产计划管理是企业生产管理中不可或缺的重要环节。
本文旨在制定一套适用于生产部的生产计划管理规定,以确保生产计划的科学性、合理性和高效性。
二、总则1. 生产计划管理的目标是确保生产任务按时、按质完成,提高生产效率和产品质量。
2. 生产计划管理的原则包括科学性、全面性、灵活性、可操作性和责任制。
三、生产计划编制1. 生产计划编制由生产计划部门负责,根据市场需求、销售计划及资源情况进行合理安排。
2. 生产计划应有明确的时间要求、产品数量和品种要求,并合理考虑生产设备状况和人员能力。
3. 生产计划应与采购、仓储及销售等相关部门协调,并确保各部门的资源利用合理。
四、生产计划下达1. 生产计划下达由生产计划部门与各生产车间共同完成,下达时应明确生产任务、时间和数量,并及时传达给相关人员。
2. 生产计划下达时应考虑生产车间的实际生产能力和设备状况,避免超负荷或资源浪费的情况发生。
3. 生产计划下达后,生产车间应及时调整生产流程,并向生产计划部门报告实际情况,确保计划的准确执行。
五、生产计划执行1. 生产车间应按照生产计划的要求进行生产,确保按时完成生产任务。
2. 生产车间应严格执行工艺流程,保证产品质量符合标准要求,并及时反馈生产信息给相关部门。
3. 生产车间应合理安排生产人员和设备的调度,确保生产计划的顺利进行。
六、生产计划监控1. 生产计划监控由生产计划部门负责,监控生产进度、生产效率和产品质量等指标的达成情况。
2. 生产计划部门应及时获取生产数据,对生产进度进行实时监控,并与生产车间沟通,解决生产中的问题。
3. 生产计划部门应将监控结果进行记录和分析,提出改进建议,为下一阶段的生产计划制定提供依据。
七、生产计划调整1. 如果在生产过程中出现了意外情况,导致生产计划无法按时完成,生产车间应及时向生产计划部门报告,并提出调整计划的建议。
2. 生产计划部门应根据实际情况进行调整,并及时与相关部门沟通,使生产计划能够及时调整和修正。
生产计划管理制度
生产计划管理制度1. 引言生产计划管理制度是为了优化企业生产流程,提高生产效率和质量而设立的一套管理制度。
它涉及到生产计划的制定、发布、执行和评估等环节,旨在确保生产计划的合理性和执行力。
本文将详细介绍生产计划管理制度的相关内容。
2. 生产计划制定2.1 目标确定在制定生产计划之前,首先需要明确生产目标。
生产目标应该与企业的整体发展战略相一致,同时考虑市场需求、资源情况和竞争状况等因素。
2.2 资源评估在制定生产计划时,需要评估现有的资源情况,包括人力、设备、原材料等方面。
通过合理评估,可以避免资源短缺或闲置现象的出现,提高生产效率。
2.3 编制计划根据生产目标和资源评估的结果,编制生产计划。
生产计划应包括生产任务的数量、时间安排、生产方式和生产流程等内容。
计划的制定应综合考虑生产效率、质量要求和成本控制等因素。
3. 生产计划发布3.1 内部沟通在生产计划制定完成后,需要与相关部门进行内部沟通,包括生产部门、采购部门和销售部门等。
通过内部沟通,可以确保各个部门对生产计划有清晰的了解,并做好准备工作。
3.2 外部协调如果生产计划涉及到外部供应商或合作伙伴,需要与其进行协调和沟通。
确保他们能够按照计划提供所需的资源或服务,避免因外部因素导致生产计划延误或失败。
4. 生产计划执行4.1 生产任务分配根据生产计划,生产部门需要将任务分配给具体的工作人员或生产线。
分配任务时应考虑员工的技能和经验,确保任务能够按时完成并达到要求的质量标准。
4.2 生产过程控制在生产过程中,需要对生产进展进行实时监控和控制。
包括对生产任务的进度、质量和成本等方面进行监测和调整,确保生产计划的顺利执行。
4.3 异常处理在执行生产计划过程中,可能会出现各种异常情况,如设备故障、原材料短缺等。
面对异常情况,生产部门需要迅速做出调整和决策,以保证生产计划的顺利进行。
5. 生产计划评估5.1 绩效评价在生产计划执行完毕后,需要对生产绩效进行评估。
生产计划管理规范
生产计划管理规范在现代企业管理中,生产计划管理是非常重要的一环,它直接影响着企业的生产效率和生产质量。
因此,建立规范的生产计划管理制度对企业的发展至关重要。
本文将从五个方面详细介绍生产计划管理规范。
一、生产计划编制1.1 制定明确的生产计划目标:生产计划应该明确目标,包括生产数量、交货期限、成本控制等方面的目标。
1.2 考虑资源限制:在编制生产计划时,要考虑到企业的资源限制,包括人力、物力、财力等资源的合理分配。
1.3 制定合理的生产计划周期:生产计划周期应该根据企业的实际情况来确定,既要保证生产的连续性,又要兼顾生产效率。
二、生产计划执行2.1 严格执行生产计划:生产计划一旦确定,就应该严格执行,不得随意更改,以确保生产进度的稳定。
2.2 及时调整生产计划:当生产计划出现问题时,应该及时进行调整,以避免影响整个生产流程。
2.3 加强生产计划监控:要建立健全的生产计划监控机制,及时发现问题并采取措施解决。
三、生产计划协调3.1 与销售部门协调:生产计划应该与销售部门密切协调,根据市场需求确定生产计划,避免产能过剩或不足。
3.2 与采购部门协调:生产计划需要与采购部门协调,确保原材料的及时供应,避免生产延误。
3.3 与生产部门协调:生产计划与生产部门之间要保持密切沟通,确保生产计划的顺利执行。
四、生产计划评估4.1 定期评估生产计划执行情况:定期对生产计划的执行情况进行评估,发现问题及时解决。
4.2 分析生产计划执行效果:对生产计划执行效果进行分析,找出问题的原因,并提出改进措施。
4.3 进行生产计划绩效评估:对生产计划的绩效进行评估,为未来的生产计划制定提供参考。
五、生产计划优化5.1 不断优化生产计划流程:通过不断优化生产计划流程,提高生产效率,降低生产成本。
5.2 利用信息化手段优化生产计划管理:借助信息化手段,优化生产计划管理,提高管理效率。
5.3 建立健全的生产计划管理制度:建立健全的生产计划管理制度,规范生产计划管理流程,确保生产计划的顺利执行。
生产计划管理规范
生产计划管理规范引言概述:生产计划管理是企业生产运营中至关重要的一环。
合理的生产计划能够提高生产效率、降低成本、优化资源利用,从而提高企业的竞争力和盈利能力。
本文将从五个方面详细阐述生产计划管理的规范。
一、制定明确的生产计划目标1.1 设定合理的生产计划时间表:根据产品的特点和市场需求,合理安排生产计划的时间周期,确保生产计划的实施过程中不会浮现过度紧张或者过度松弛的情况。
1.2 定义明确的生产计划指标:根据企业的生产能力和市场需求,制定具体的生产计划指标,如产量、质量、交货期等,确保生产计划的目标明确可行。
1.3 考虑资源的合理利用:在制定生产计划目标时,要充分考虑企业的资源情况,如人力、设备、原材料等,确保生产计划的目标与资源的供给能够相匹配。
二、建立完善的生产计划流程2.1 采集市场需求信息:通过市场调研、客户需求分析等方式,及时了解市场需求的变化,为制定生产计划提供准确的数据支持。
2.2 制定生产计划方案:根据市场需求和企业资源情况,制定详细的生产计划方案,包括生产任务分配、生产进度安排、生产资源调配等,确保生产计划的合理性和可行性。
2.3 审核和调整生产计划:对制定的生产计划方案进行审核和调整,确保生产计划的科学性和可操作性,同时充分考虑外部环境的变化,及时调整生产计划,以适应市场需求的变化。
三、加强生产计划的执行管理3.1 设立生产计划执行责任人:明确生产计划的执行责任人,建立生产计划执行的组织架构和责任体系,确保生产计划的执行有人可依、有人负责。
3.2 建立生产计划执行监控机制:通过制定生产计划执行的监控指标和评估方法,及时跟踪和监控生产计划的执行情况,发现问题及时解决,确保生产计划的顺利执行。
3.3 加强生产计划执行的协调与沟通:加强与各部门之间的沟通与协调,确保生产计划的执行与其他相关工作的衔接,避免因为信息不畅通而导致的生产计划执行偏差。
四、建立健全的生产计划评估机制4.1 设定生产计划评估指标:根据生产计划的目标和要求,制定相应的评估指标,如生产效率、资源利用率、交货准时率等,用于评估生产计划的执行情况。
生产计划管理规范
生产计划管理规范一、背景介绍生产计划管理是企业生产运营过程中的重要环节,它涉及到资源调配、生产调度、物料采购等方面,对于保证生产进度、提高生产效率具有重要意义。
为了规范生产计划管理,提高生产运营效率,本文将详细介绍生产计划管理的规范要求。
二、生产计划编制1.生产计划编制的目的和原则生产计划编制的目的是为了合理安排生产资源,确保生产计划的准确性和可行性。
在编制生产计划时,应遵循以下原则:- 预测准确性原则:根据市场需求、销售情况等因素,准确预测生产需求,避免产能过剩或不足的情况发生。
- 合理性原则:在考虑生产能力和资源限制的基础上,制定合理的生产计划,确保生产过程的顺利进行。
- 灵活性原则:根据市场需求的变化,随时调整生产计划,确保生产能够及时响应市场变化。
2.生产计划编制的步骤生产计划编制的步骤主要包括以下几个方面:- 收集信息:了解市场需求、销售情况、产品库存等信息,为编制生产计划提供依据。
- 分析数据:对收集的信息进行分析,预测生产需求,确定生产计划的基本框架。
- 制定计划:根据分析结果,制定具体的生产计划,包括生产数量、生产时间、物料需求等内容。
- 审批发布:将制定好的生产计划提交给相关部门进行审批,并及时发布给相关人员。
三、生产计划执行1.生产计划执行的要求生产计划执行是将制定好的生产计划落实到实际生产过程中的关键环节,要求如下:- 严格按照计划执行:生产人员应按照生产计划的要求进行生产,不得擅自调整生产顺序或生产数量。
- 及时反馈问题:在生产过程中,如发现生产异常、设备故障等问题,应及时向相关部门反馈,以便及时解决。
- 精确记录数据:生产人员应准确记录生产数据,包括生产数量、生产时间、物料消耗等,以便后续分析和评估。
2.生产计划执行的监控措施为了确保生产计划的顺利执行,可以采取以下监控措施:- 现场巡检:设立专门的巡检人员,定期对生产现场进行巡检,确保生产按计划进行。
- 数据分析:对生产数据进行定期分析,及时发现问题并采取相应的措施进行调整。
生产计划管理培训辅导内容
生产计划管理培训辅导内容第一部分:生产计划管理概述第一章:生产计划管理的概念和重要性1.1 生产计划管理的定义1.2 生产计划管理的重要性1.3 生产计划管理与企业发展的关系第二章:生产计划管理的组成要素2.1 人员2.2 资源2.3 技术第二部分:生产计划管理的基本原理第三章:生产计划的制定3.1 生产计划的确定目标3.2 生产计划的编制3.3 生产计划的审批第四章:生产计划的执行4.1 生产计划的下达4.2 生产计划的执行4.3 生产计划的监督第五章:生产计划的调整5.1 生产计划的检查5.2 生产计划的调整5.3 生产计划的重新制定第三部分:生产计划管理的方法与工具第六章:生产计划管理的方法6.1 MRP6.2 ERP6.3 JIT第七章:生产计划管理的工具7.1 生产计划管理软件7.2 生产计划管理图表7.3 生产计划管理模型第四部分:生产计划管理的案例分析与实践第八章:生产计划管理的案例分析8.1 生产计划管理成功案例8.2 生产计划管理失败案例8.3 生产计划管理经验总结第九章:生产计划管理的实践9.1 生产计划管理的关键问题9.2 生产计划管理策略9.3 生产计划管理实施步骤第五部分:生产计划管理的未来趋势第十章:生产计划管理的发展趋势10.1 生产计划管理的现状10.2 生产计划管理的未来10.3 生产计划管理的发展方向结语通过本次培训,希望能够使学员了解生产计划管理的基本原理与方法,提高生产计划管理的专业技能,为企业的生产计划管理工作提供良好的指导和支持,实现企业生产计划管理工作的高效和顺畅。
生产计划管理规范
生产计划管理规范标题:生产计划管理规范引言概述:生产计划管理是企业生产运营中至关重要的一环,它直接影响着生产效率、产品质量以及客户满意度。
因此,建立规范的生产计划管理机制对于企业的发展至关重要。
本文将从生产计划编制、执行、监控、调整和总结五个方面详细介绍生产计划管理规范。
一、生产计划编制1.1 确定生产目标和需求:明确生产目标,根据市场需求和企业资源情况确定生产计划。
1.2 制定详细计划:将生产目标分解为具体的生产任务,确定生产计划的时间节点和生产量。
1.3 考虑资源和风险:充分考虑企业资源,包括人力、物力、财力等,并评估生产计划执行可能面临的风险。
二、生产计划执行2.1 分工协作:明确各部门的职责和任务,确保生产计划的顺利执行。
2.2 实时监控:通过信息系统实时监控生产进度,及时发现和解决问题。
2.3 资源调配:根据生产情况灵活调整生产资源,确保生产计划的顺利执行。
三、生产计划监控3.1 数据分析:通过数据分析,监控生产进度和质量,及时发现问题并采取措施。
3.2 绩效评估:对生产计划执行情况进行评估,发现问题并及时改进。
3.3 沟通协调:各部门之间要及时沟通,协调解决生产计划执行中的问题。
四、生产计划调整4.1 及时反馈:生产执行过程中发现问题,要及时反馈给相关部门,协同解决。
4.2 调整计划:根据实际情况调整生产计划,确保生产目标的实现。
4.3 风险评估:在调整生产计划时,要充分评估可能面临的风险,制定应对措施。
五、生产计划总结5.1 经验总结:总结生产计划执行的经验和教训,为下一阶段生产计划的制定提供参考。
5.2 绩效评估:对本阶段生产计划执行情况进行绩效评估,找出不足之处并改进。
5.3 持续改进:不断优化生产计划管理机制,实现生产效率和质量的持续提升。
结语:建立规范的生产计划管理机制是企业提高生产效率、保证产品质量的关键。
只有严格执行规范的生产计划管理流程,才能有效应对市场竞争,实现企业的可持续发展。
公司生产计划管理规定培训
公司生产计划管理规定培训第一章总则公司生产计划管理是指公司通过对生产计息环节进行有效的计划、组织、指挥、协调和控制,使生产活动高效、有序、安全、经济地进行,从而达到生产经营目标的管理活动。
为了规范和提高公司生产计划管理工作水平,制定本规定。
第二章生产计划管理的原则(一)科学性原则:生产计划管理要以科学为准则,根据实际情况,合理安排生产计划,确保生产过程的科学性和可控性。
(二)先进性原则:生产计划管理要以先进的管理思想和管理方法为指导,不断提高生产计划管理的水平和能力。
(三)综合协调原则:生产计划管理要综合运用各种现代管理手段,协调各个环节,保证生产计划各项任务的完成。
(四)高效经济原则:生产计划管理要以节约成本、提高效益为目标,提高生产利用率,提高生产水平,降低生产成本。
第三章生产计划管理的组织机构公司生产计划管理委员会是公司生产计划管理的最高组织机构,主要负责生产计划管理的全面协调、指导和监督工作。
公司生产计划管理部门是实施生产计划管理的执行机构,主要负责生产计划的制定、实施和监督工作。
第四章生产计划的编制(一)生产计划的依据:生产计划的制定应依据公司年度生产经营计划和市场需求进行,结合公司实际情况,充分听取有关部门的意见,进行预测和规划。
(二)生产计划的内容:生产计划应包括生产目标、生产任务、生产计划书、生产安排等内容,并具体分解到各个生产环节和生产岗位。
(三)生产计划的编制:生产计划的编制应由生产计划管理部门负责,充分调研、分析市场需求,遵循科学、合理、可操作的原则,编制出符合公司实际的生产计划。
第五章生产计划的调整(一)生产计划的调整原则:生产计划的调整应以公司生产经营目标和市场需求为依据,及时调整生产计划,确保生产计划的有效性和灵活性。
(二)生产计划的调整程序:生产计划的调整由公司生产计划管理委员会提出、生产计划管理部门负责具体操作,按照程序进行审核和实施。
第六章生产计划的执行(一)生产计划的执行人员:生产计划的执行人员包括各生产车间的生产人员,企业内部各部门的相关负责人等。
生产计划管控培训讲座
生产计划管控培训讲座尊敬的各位同事,今天很荣幸能够为大家带来关于生产计划管控的培训讲座。
生产计划管控是企业生产运营中非常重要的一环,它直接关系到企业的成本控制、生产效率和客户满意度。
因此,我们必须加强对生产计划管控的理解和应用,才能更好地推动企业的发展。
首先,我们要了解生产计划管控的重要性。
生产计划管控的目标是实现生产计划的准确执行,确保生产资源的有效利用,保证产品的按时交付。
通过合理规划和及时调整,能够有效降低生产成本,提高生产效率,提升客户满意度,为企业的可持续发展奠定基础。
其次,我们要学习生产计划管控的基本原则和方法。
包括生产计划编制、生产计划调整、生产进度跟踪、生产资源分配等。
同时要了解常用的生产计划管控工具和软件,如ERP系统、生产排程系统等。
只有熟练掌握这些方法和工具,才能更好地管理生产计划。
最后,我们要强调团队协作和沟通的重要性。
生产计划管控需要不同部门之间的紧密合作和信息交流。
只有通过良好的沟通和配合,才能及时解决生产中的问题,保证生产计划的顺利进行。
在培训讲座中,我们将结合实际案例进行分析和讲解,帮助大家更好地理解生产计划管控的重要性和实际操作。
希望大家能够积极参与,并将学到的知识运用到工作中,共同推动企业的发展。
谢谢大家!祝愿本次培训取得成功。
生产计划管控的重要性是无可置疑的。
在当今激烈竞争的市场环境中,企业必须要更加高效地管理生产,以确保产品按时交付,降低成本,提高质量和客户满意度。
而生产计划管控正是企业实现这一目标的关键环节。
首先,让我们来看生产计划管控的基本原则。
要想实现生产计划的准确执行,就需要合理编制生产计划。
生产计划应该综合考虑市场需求、产品种类、库存水平、生产设备状态等因素,并制定出相应的生产计划。
合理的生产计划既符合企业的生产能力,又满足市场需求,是实现生产计划管控的基础。
其次,调整生产计划也是不可或缺的一环。
由于市场变化、客户需求的变化等因素,生产计划有时需要进行调整。
生产计划管理程序培训内容
生产计划管理程序培训内容第一章:生产计划管理程序的概念和意义1、生产计划管理程序的定义2、生产计划管理程序的作用和意义3、生产计划管理程序的特点和要求第二章:生产计划管理程序的基本原则1、灵活性原则2、有效性原则3、信息化原则4、科学性原则5、规范性原则第三章:生产计划管理程序的基本内容1、生产计划管理程序的编制2、生产计划管理程序的实施3、生产计划管理程序的监控4、生产计划管理程序的调整第四章:生产计划管理程序的主要技术手段1、生产计划管理程序的信息系统2、生产计划管理程序的现代化管理工具3、生产计划管理程序的数据分析方法4、生产计划管理程序的优化技术第五章:生产计划管理程序的应用案例分析1、生产计划管理程序在汽车制造行业中的应用2、生产计划管理程序在电子产品制造行业中的应用3、生产计划管理程序在机械制造行业中的应用4、生产计划管理程序在食品加工行业中的应用第六章:生产计划管理程序的建立与完善1、企业生产计划管理程序的规划2、企业生产计划管理程序的建立3、企业生产计划管理程序的完善4、企业生产计划管理程序的评估与改进第七章:生产计划管理程序的实践操作与实施1、生产计划管理程序的基本流程2、生产计划管理程序的关键点把握3、生产计划管理程序的实施技巧4、生产计划管理程序的案例分析与讨论结语:生产计划管理程序是企业生产经营的重要组成部分,是企业实现生产组织和经营管理目标的基本手段。
通过本次培训,相信大家对生产计划管理程序有了更深入的了解,也能够更好地应用于实际工作中,提高企业的生产效率和管理水平。
希望大家能够将培训内容应用到工作中,并取得实际成效。
感谢大家的参与,祝愿大家工作顺利!。
生产计划管理制度
生产计划管理制度第一章介绍本文将详细论述公司生产计划管理制度的相关内容。
通过规范和有效管理生产计划,公司可以提高生产效率,确保产品质量,满足客户需求,提升竞争力。
第二章生产计划制定2.1 生产计划编制流程生产计划编制应遵循以下步骤:2.1.1 确定生产需求:与市场部门合作,了解销售情况,确定生产计划的目标和规模。
2.1.2 资源评估:评估公司的生产能力、设备状况和人力资源等,确保能够满足生产计划的要求。
2.1.3 制定详细计划:根据市场需求和资源情况,制定具体的生产计划,包括产品种类、数量、生产时间、生产线安排等。
2.1.4 内部沟通和审批:将生产计划与相关部门共享,征求意见并进行审批。
2.1.5 最终确定计划:在沟通和审批的基础上,最终确定生产计划。
2.2 生产计划制定的考虑因素在制定生产计划时,需要考虑以下因素:2.2.1 市场需求:根据市场需求量和趋势,合理安排生产计划,确保能够及时响应市场变化。
2.2.2 生产能力:结合公司的生产设备和人力资源,合理安排生产计划,确保能够顺利完成生产任务。
2.2.3 原材料供应:了解原材料供应情况,确保供应充足且质量可靠。
2.2.4 生产成本:在制定生产计划时,需要综合考虑生产成本,尽量降低生产成本,提高利润率。
第三章生产计划执行和监控3.1 生产任务下达和分配3.1.1 生产任务下达:生产计划部门将制定好的生产计划下达给各生产部门,并明确任务要求。
3.1.2 生产任务分配:各生产部门根据任务要求,将生产任务分配给具体的生产岗位或生产线。
3.2 生产进展监控3.2.1 生产数据记录:各生产岗位或生产线需要按照任务要求进行生产,同时记录各项生产数据,包括生产数量、质量指标等。
3.2.2 生产进度跟踪:制定跟踪机制,对各生产任务的进展情况进行实时监控,及时发现并解决生产中的问题。
3.2.3 生产报告编制:根据生产数据和进度情况,编制生产报告,并向上级管理层汇报。
生产计划管控培训讲座
生产计划管控培训讲座一、学习目的本次生产计划管控培训讲座的目的在于帮助学员们全面了解生产计划管控的重要性,掌握生产计划的制定方法和实施技巧,提高生产计划的执行效率和准确性,进而提升整体生产效率和质量。
二、培训内容1. 生产计划管控概述•什么是生产计划管控•生产计划管控的重要性•生产计划管控的基本原则2. 生产计划的制定•生产计划的编制流程•生产计划的内容•生产计划的调整与优化3. 生产计划的执行•生产计划的下达与传达•生产计划的执行与跟踪•生产计划的异常处理4. 生产计划的评估与改进•生产计划执行情况的评估•生产计划的改进方法•优化生产计划流程三、培训形式本次培训讲座将采用理论结合实践的方式进行,内容涵盖案例分析、讨论交流、综合评估等形式,旨在帮助学员更好地理解和运用所学知识。
四、培训时间与地点•日期:XX年XX月XX日•时间:上午9:00-12:00,下午2:00-5:00•地点:XX市XX区XX大厦XX会议室五、讲座讲师本次讲座邀请了生产计划管控领域的资深专家,具有丰富的实战经验和教学经验,将为学员们带来专业且实用的培训内容。
六、培训对象本次培训讲座主要面向生产计划管理人员、生产调度人员、生产主管、生产车间负责人等相关岗位人员,欢迎对生产计划管控感兴趣的同学参加。
七、培训收益通过本次生产计划管控培训讲座,学员们将全面了解生产计划管控的重要性和实施方法,掌握生产计划的制定与执行技巧,提高生产计划的有效性和准确性,从而提升生产效率和企业绩效。
八、报名方式欲参加本次培训讲座的同学,请在指定时间内将个人信息发送至指定邮箱进行报名确认,名额有限,先报先得。
九、结业证书学员成功完成培训讲座后,将获得结业证书一份,证明学员在生产计划管控培训方面的学习成绩和能力提升。
十、总结生产计划管控对于企业生产运作至关重要,希望通过本次培训讲座的学习,学员们能够更加熟练地掌握生产计划管控的方法与技巧,为企业的生产经营提供更有力的支撑和保障。
生产计划管理学习
生产计划管理学习一、生产计划管理的概念和作用生产计划管理是指企业根据市场需求和资源状况,制定合理的生产计划,并对生产计划进行实施、监控和调整的过程。
生产计划管理的目的是为了保证生产能力的充分利用,降低生产成本,提高生产效率,满足市场需求,增强企业竞争力。
生产计划管理主要包括生产计划的制定、生产计划的实施、生产计划的监控和生产计划的调整等环节。
生产计划的制定是指企业根据市场需求和资源状况,制定出合理的生产计划;生产计划的实施是指企业根据生产计划,安排生产活动,组织生产过程;生产计划的监控是指企业对生产过程进行监视和评估,发现生产过程中的问题,及时采取措施解决问题;生产计划的调整是指企业根据市场需求和资源状况,调整生产计划,合理安排生产活动。
生产计划管理在企业的生产活动中起着至关重要的作用。
它可以有效地提高生产效率,降低生产成本,提高产品质量,满足市场需求,增强企业竞争力。
因此,学习生产计划管理是非常重要的,可以帮助企业提高生产能力,促进企业的可持续发展。
二、生产计划管理的原则和方法生产计划管理的原则是指在实际的生产计划管理中,应当遵循的基本原则。
生产计划管理的方法是指实际的生产计划管理中,可以采用的一些方法和技巧。
生产计划管理的原则和方法对于正确开展生产计划管理是非常重要的。
1. 生产计划管理的原则(1)合理性原则。
生产计划管理应当以合理的标准和方法为基础,以合理的目标和要求为导向,以合理的手段和措施为保证。
(2)有效性原则。
生产计划管理应当以确保生产活动顺利进行为目标,以提高生产效率和产品质量为导向,以降低生产成本和满足市场需求为保证。
(3)灵活性原则。
生产计划管理应当以适应市场变化和资源状况为基础,以灵活地调整生产计划为导向,以适时地应对生产问题为保证。
(4)综合性原则。
生产计划管理应当以整体考虑生产活动为目标,以综合考虑资源利用和市场需求为导向,以综合协调各种生产要素为保证。
2. 生产计划管理的方法(1)科学管理方法。
生产计划管理制度解析
生产计划管理制度解析1. 概述生产计划管理制度是指企业为实现高效的生产运营管理而制定出的一系列规章制度。
它包括了生产计划编制、执行、监控和调整等环节,以确保生产资源的充分利用和生产活动的顺利进行。
2. 目的生产计划管理制度的主要目的是优化生产过程,提高生产效率和质量。
通过合理的计划安排和资源调配,企业可以在有限的时间和资源内完成更多的生产任务,降低生产成本,实现更好的经济效益。
3. 生产计划编制生产计划编制是生产计划管理制度的第一步。
企业需要根据市场需求和产品特点,合理安排生产任务和生产量。
在编制过程中,还需要考虑人力资源、设备设施、原材料等方面的限制,以保证生产计划的可行性和可操作性。
4. 生产计划执行生产计划的执行是生产计划管理制度的核心环节。
企业需要建立一套完善的执行机制,确保生产任务按照计划进行。
这包括对生产过程的监督和管理,及时处理生产中的问题和障碍,确保生产活动的顺利进行。
5. 生产计划监控生产计划监控是指通过对生产过程的实时跟踪和数据分析,对生产计划的执行情况进行监控和评估。
企业可以通过建立生产数据采集系统和生产指标评价体系,及时掌握生产状况,识别问题和风险,并采取相应的调整和改进措施。
6. 生产计划调整生产计划调整是生产计划管理制度的灵活性体现。
在面对市场变化、客户需求变化或生产资源调整等情况时,企业需要及时进行生产计划的调整和调优,以适应新的情况和需求。
7. 信息化支持现代企业生产计划管理制度离不开信息化技术的支持。
通过建立生产计划管理系统,企业可以实现对生产过程的全面监控和管理,并提供及时准确的数据和决策支持,提高生产计划的科学性和精确性。
8. 人力资源管理生产计划管理制度的实施需要配备专业的人力资源。
企业需要拥有一支熟悉生产工艺和流程的团队,能够灵活应对各种生产情况和问题,并能够协调不同职能部门之间的协作,以提高生产计划的执行效果。
9. 管理经验总结随着生产计划管理制度的推行,企业逐渐积累了丰富的管理经验。
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生产计划管理规定一、总则第一条为了加强生产计划从提报到生产全过程的管理,实现工艺流、物流、人流、信息流的高效集成和运行,以适应规模化生产、大批量采购,达到提高生产效率、降低产品成本的目的,特制订本规定。
二、范围第二条生产计划的依据来源于业务发展部内销和出口的销售订单。
生产计划范围是指销售部门提报的“产品生产通知单”或“生产计划”、“配件需求计划”、“追加计划”;生产部依据上述编制的“月份生产作业计划”、“物资采购计划”、“退货计划”、“设备备品、备件计划”、“低值易耗品采购计划”、“产品上线计划”及“人力需求计划”、“短线件调度指令”等各类生产计划。
三、职责第三条业务发展部负责提报“销售订单”汇总或计划的提报,查询“配件生产通知单”中所有配件的代码,并在“配件生产通知单”上注明;设计开发部负责在小批试制前编制新产品的零部件需求明细表、制订产品生产实施标准;技术部负责㈠编制新产品及其零部件的工艺文件、设计工装和工装制作计划(附工装图纸)提报生产部,㈡正常使用的工装由车间工艺员提报与技术部并由技术部汇总后(附工装图纸)提报生产部,生产部下达工装采购计划;生产部负责根据产品基本型设计标准和产品生产通知单的实施标准在计算机系统中编制产品订单零部件需求明细表、各种物资代码以及配件代码、生产作业计划的分解、落实和实施;为利于产品管理,原则上要做到一个订单,一个配置标准,一个零部件需求明细表;生产部负责生产作业计划指标完成的检查与提报;综合管理部负责生产计划的考核。
四、月生产计划编制及下达第四条月生产计划(一)为了更好地与客户沟通,做出准确的生产计划提报,使主导产品能够组织起大批量生产,结合往年市场销售信息,业务发展部应设计出“产品销售手册”,并不断更新,作为销售业务员与客户交流的操作指导书。
(二)销售业务员依据“产品销售手册”与客户广泛沟通,引导客户优先选购标准配置产品,以减少定购标准,便于组织生产;依据对本区域市场的预测分析,考虑适当的生产周期(正常生产周期由生产部提供,生产部应编制有“产品生产交货期”明细表;特殊情况需生产部组织评审确定),积极而准确地提报生产计划。
(三)业务发展部对超出生产部规定正常生产周期的生产计划应提前提交评审;设计开发部应提供出“产品标准”及“零部件需求明细表”;生产部对销售部门提交的“产品生产通知单”中不符合规定生产周期的,立即组织设计开发部、采购部、技术部、质检部进行评审,主要评审生产过程质量控制及周期能否满足交货期的要求,若不能满足时应在评审后立即反馈给业务发展部,并进行充分协商。
经评审后认为可以满足“产品生产通知单”要求时,生产部主任(副主任)签字后, 业务发展部立即编制正式的“产品生产通知单”,经部门经理、分管销售副总经理逐级签核后传递给设计开发部及生产部(同正常生产周期的“产品生产通知单”。
)。
(四)设计开发部在接到业务发展部的“产品生产通知单”后,1个工作日内,编制完成生产实施标准,将基本零部件需求的标准(即BOM,必须确认基本BOM的准确性)、替换料件、增加料件、删除料件等信息填到“产品生产通知单”上,并将“产品生产通知单”传递给业务发展部。
如需要重新设计图样的,一般不得超过2个工作日,设计开发部对纸质的或电子文档的“产品及其零部件需求明细表”的正确性负责。
业务发展部负责将“产品生产通知单”网发到总经理、副总经理、总工、生产部、技术部、采购部、财务部、审计部、总装车间,完成时间不超过1个工作日。
(五)生产部计划员按照业务发展部的“产品生产通知单”,录入新增零部件代码,并将基本标准复制到新标准,在新标准上面做相应修改,直至达到和生产通知单要求一致。
完成时间不超过1个工作日。
(六)在接收到业务发展部的“产品生产通知单”后,技术部制定维护相关零部件的制作工艺,于当日内完成;审计部负责产品及新增零部件的价格审计工作;财务部负责产品及新增零部件的价格确认工作,4个小时内完成;生产部负责对“产品生产通知单”汇总统计,编制下月的“月份生产计划”或“追加计划”,于每月1、11、21日(全月分三次)定时下达给各部门。
(七)对生产和采购时间较长的零配件,业务发展部应提报“配件需求计划”,在每月5日前直接提报生产部,日常追加的“配件生产通知单”直接送达生产部。
业务发展部负责查询“配件生产通知单”中所有配件的代码和图号,并在“配件生产通知单”上注明。
确定没有代码的,通知设计开发部建立图号。
生产部接到业务发展部带有配件代码和图号的“配件生产通知单”后,建立新代码,并编制生产计划、总装车间组装计划、采购部采购计划,组织生产。
第五条月追加、更改、翻箱计划提报规定(一)追加计划实行滚动累计,追加计划指除每月集中提报计划之外的特殊追加计划,当月公司生产结束日(一般为每月25日或另行通知)前交货的追加计划,纳入当月生产计划,公司生产结束日后交货的追加计划纳入下月份生产计划,业务发展部须事先与生产部进行充分协商后按程序提报,提报流程同“产品生产通知单”。
(二)更改产品提报计划(数量和配置变化):1、零件处置:改变配置后被更换下、以后产品生产能继续使用、经检验合格的零部件(包括自制件、外协件),应立即退库;经检验不合格,以后产品生产不能继续使用的,由仓库单独存放,采购部定期及时处置,清理出库。
2、费用处理:因配置更改发生的费用(包括人工费用、损坏零件费用)由提报部门承担,月终由总装车间进行责任索赔,具体操作程序:总装车间填制责任索赔凭证,仓库核实,审计部审计,财务部办理收入或费用转帐,落实到责任部门或个人,责任部门或个人在接到索赔通知后一个月内完成。
3、价格变动批准:在原标准配置基础上增加或减少零部件,导致产品生产成本及销售价格变动的,须事先经审计部审计后,业务发展部方可下达生产计划。
4、订单变更提报计划流程:业务发展部门编制订单变更数据、销售分管领导签批,传递给设计开发部填写可实施的技术标准,审计部进行审签后,传递给生产部,其它按“产品生产通知单”执行。
(三)产品翻箱提报计划1、翻箱种类及提出:整机产品已经包装入库,业务发展部或销售业务员提出配置变化;为消化库存重新开箱检验试车;设计开发部、总装车间或其他部门发现产品有设计、装配或质量缺陷等各种原因需要翻箱的,均由提报部门填写产品翻箱通知单。
2、翻箱责任界定及工作流程:产成品翻箱提报部门向总师办提报翻箱申请,“产品翻箱通知单”应详细说明翻箱理由、原配置标准、翻箱后应达到的标准等内容,(本部分可参照不合格品处置流程进行)由总师办负责翻箱责任单位的界定(对责任难以判断、容易引起争议的翻箱问题,总师办可召集设计开发部、业务发展部、技术部、质检部等部门人员进行评审,公司分管领导主持,确定责任归属;对属质量事故造成的翻箱,总师办同时拟定“三不放过”处理意见,并制定预防措施,报公司分管领导、综合部。
),经总经理批准后,总师办将通知单分别传递到有关实施的车间、部门及责任单位,责任单位根据总师办界定的责任,落实具体责任人,于月终5日内提报给财务部成本会计,财务部成本会计根据技术部核实的翻箱工时、审计部审核后的翻箱费用、总师办界定的责任单位、责任单位落实的具体责任人,编制翻箱费用明细表,经总经理批准后,每月14日前,传递给综合部,于工资或奖金计算发放时扣除,并报公司分管领导、综合部,通知各责任单位。
3、翻箱工作流程:提报部门领导或分管领导将产品翻箱通知单报总经理审批后传递给生产部。
以下流程同“产品生产通知单”。
未经总经理签字批复的翻箱通知单,生产部门不得组织生产。
4、翻箱产品(零配件)出、入库手续:经总经理签字批复的“产品翻箱通知单”,仓库据以办理翻箱产品的出库。
翻箱完工后,由总装车间重新填制“产成品入库单(翻箱)”,经过检验员检验确认符合要求后仓库据以办理产品的入库手续。
当月翻箱拆下的零配件,经检验合格的,由总装车间包装后办理入库;不合格零配件、经返修能达到继续装配使用要求的,由生产部负责调度车间进行整修至检验合格后入库;无返修利用价值的,经总经理批准后报废处理。
5、翻箱费用责任考核:属市场情况发生突变的,责任者承担10%-20%的责任;属内部控制过程原因、且问题事实清楚,500元以下的由责任者全额承担,500-2000元,由责任者承担30%-20%;2000元以上部分,由责任者承担1%-10%。
其中:属责任车间、部门领导管理不善造成的,车间、部门负责人承担40%的责任;对质量控制过程中主观原因造成的影响重大、损失严重的翻箱问题,责任车间、部门领导及公司分管领导,共同承担40%的责任。
第六条新产品试制计划提报新产品进入小批试制阶段,应根据设计开发部下达的新产品开发进度提报试制申请计划,经总工程师审查签字、总经理批准后,下达给各单位,其它流程按“产品生产通知单”流程执行。
第七条追加、翻箱、配件等计划提报,随时下达实施。
设计开发部编制产品及零部件明细表,技术部编制工艺的时间,不超过2个工作日。
第八条计划撤销(一)因市场等情况变化,已经提报计划需要撤销时,提报部门应主动与生产部门联系,了解生产进度情况,如属长线产品可装配入库,尽量减少在制品损失。
(二)必须撤销时,提报部门应报总经理批准后实施。
(三)生产部接收到产品撤销通知后,应立即调整生产作业计划和采购计划,未实施的立即停止。
(四)因计划撤销致使专用零部件积压造成的损失,由生产部全面统计,财务部核算,经审计部核实后,列入销售部门的销售费用,财务部再监督销售部门落实到责任销售业务人员;特殊情况销售部门应写出报告,经总经理批准后由销售部门承担。
库存资金占用因此超过核定定额的利息费用,由提报部门按规定承担。
第九条技术支持(一)新产品试制严格按设计开发控制程序执行,新产品试制完成后,经设计验证确认,设计开发部应将产品型号、名称及投入生产(小批、批量)的结论性意见传递给业务发展部,作为提报生产计划的依据,原则上样机试制未结束的产品不能提报小批试生产计划。
设计开发部新产品项目组对因新产品设计不完善造成的损失负责。
(二)新产品虽未经设计验证确认,但生产条件已基本具备,为了积极进行市场运作,业务发展部门可提报生产计划(不纳入月份计划考核),生产部统筹安排,设计开发部新产品项目组应设专人,配合生产部、采购部和各车间,协调解决生产过程中出现的技术问题。
对此出现的技术质量问题所造成的损失,也要分清责任适当承担。
五、生产部生产计划编制第十条生产部生产计划编制的主要依据是月生产计划、追加计划的“产品生产通知单”注明的品种、生产数量、配置要求和交货期。
第十一条生产部依据月生产计划、追加计划中“产品生产通知单”及上月未完成的拖延计划,编制下月份生产作业计划、物资采购计划、低值易耗采购计划、产品上线计划及人力需求计划等,并对以下几点工作负责:(一)生产作业计划、物料配送清单准确率达到99%以上(以一个品种的一次生产量计算,下面相同)。