迪士尼浅析
上海迪士尼带来的利与弊
一、上海迪士尼带来的利益1、给民众可带来的利益：迪士尼乐园不单纯是一个人们消遣娱乐的地方，他还传承着美国文化，上海迪士尼，更是中美文化的一个很好的结合。
迪士尼乐园进驻上海以后，中国民众就可以不用去香港或者国外的迪士尼游玩，直接到上海就可以，这样将大大方便中国内陆民众。
而且预定的门票价是300元人民币左右，比所有的迪士尼乐园的门票都便宜，这不仅为民众节约了车费，还为民众节约了一些门票花费；2、给中国政府带来的利益：（1）资本供应，上海迪士尼是由中国政府、美国华特迪士尼公司、中国申迪公司一同投资建设的，其中业主公司中方持股57%管理公司外方持股70%，这样中国会得到很大的资金来源。
而且还可以调动国内闲置储蓄进行投资。
（2）技术，华特迪士尼的强大几乎是人人赞同的。
中国将它引入内陆，那一定会带来华特迪士尼公司的优秀技术。
管理技术、动漫技术、影视技术等等。
所谓“生于忧患而死于安乐”，迪士尼的存在会让中国动漫、主题乐园、影视、唱片等等产业感到危机，从而加快发展。
（3）管理，上海迪士尼是采用的全新的中外合作管理模式，这样能保证中方获得利益。
而且，迪士尼走进中国，那也会带来优秀的管理人员和管理技术，中国方面的员工通过学习可以获得这些优秀的管理技术，这样将有益于中国。
（4）劳动就业，迪士尼的建设是一个大手笔，它能带动很多酒店行业、基建行业、通信行业等等的经济发展。
迪士尼建设完工后，可直接增加2到3万人的就业机会，加上旅游建设等，又可以增加3到6万人的就业机会，这些对中方来说是一个很好的消息。
（5）旅游收益，一旦项目正式投入运营，上海迪士尼每年至少可以为政府吸引近千万人次的游客。
这样规模的客源将为上海相关现代服务业带来新的发展机遇。
迪士尼动画电影的特征及其启示
迪士尼动画电影的特征及其启示迪士尼动画电影是一种以世界各民族的民间故事、神话传说、儿童文学等为主要题材，以音乐、歌曲、画面为主要表现手段，采用幻想、想象、童话等元素构造出一个有色彩、有故事、有情感、有价值观、有特色的世界。
1. 温馨的情感迪士尼动画电影的主要特点之一是温馨的情感。
大多数电影都展现了家庭和友谊的重要性，以及团结和互助的力量，给人留下深刻的印象和思考。
2. 多元的文化元素迪士尼动画电影的另一个特色是多样性的文化元素。
他们的故事情节和角色通常来自世界各地的不同地区。
例如，阿拉伯故事《阿拉丁》、中国传说《花木兰》、泰国传说《狐狸与猴子的故事》等。
3. 强烈的音乐元素音乐是迪士尼动画电影的一大特色。
这些电影通过形象化的歌曲和乐曲来深化和表达情感，使观众能够产生共鸣和联想。
这些歌曲也成为动画电影的经典配乐，深受人们的喜爱。
4. 想象力和奇幻色彩迪士尼动画电影的另一个特色是想象力和奇幻色彩。
他们的故事情节中常常包含神秘的魔法、美丽的仙女、神奇的生物等等。
从迪士尼动画电影中，我们可以得到很多启示。
首先，迪士尼动画电影注重家庭、友谊，强调团结和互助的力量。
这提醒我们要珍视亲情和友情，尊重彼此，鼓励大家积极向上，互相帮助。
其次，迪士尼动画电影贯穿了不同文化的元素，这提醒我们要尊重和接纳不同的文化传统和习惯。
在我们的日常交往中，我们应该以理解和包容的态度去认识和接触其他文化，学习从中汲取文化营养。
另外，迪士尼动画电影强调音乐元素和奇幻色彩。
我们可以从这个方面发掘我们自身的想象力和创造力。
通过想象，我们可以拓展我们的思维，开拓我们的视野，进一步提高我们的创造力和想象力。
总的来说，迪士尼动画电影是一种充满了温馨、多元、音乐和奇幻色彩的艺术形式，它们不仅能够传达给我们各种情感和价值观，而且还能够鼓舞我们积极向上、探索世界的热情。
迪士尼品牌分析
迪士尼品牌分析本页仅作为文档封面，使用时可以删除This document is for reference only-rar21year.March摘要21世纪以来娱乐传媒业作为一个无限发展商机的行业有着越来越大的市场需求，自改革开放以后我国的娱乐传媒业也在吸收了西方文化的影响下逐渐壮大发展，然而目前国内尚无比较成熟且国家化的的一体娱乐传媒品牌。
迪士尼公司作为全世界娱乐传媒行业的龙头老大，经过近百年的发展它的品牌管理已经形成了一套完整而成熟的体系，值得我国娱乐传媒企业学习。
本文通过探究迪士尼公司的发展历程，分析了迪士尼品牌在管理上的优势与劣势。
迪士尼的品牌管理总体上是成功的，但也存在不足之处，结合实际情况提出了品牌管理发展的建议，同时也对我国娱乐传媒业的发展提出了几点启示。
最终得出结论：清晰的市场地位以及不断创新和高品质的产品，是迪士尼品牌管理成功最关键也是最基本的因素，而这也正是中国娱乐传媒企业可以充分借鉴和学习的地方。
关键词：迪士尼,品牌管理 ,娱乐传媒AbstractEntertainment media industry is a new and fast--developing industry with broad customer base and magnet prospects.However,Chinese entertainment-media industry is fall further behind compared to developed countries．The Walt Disney Company is a leading diversified international entertainment—media enterprise with its proven experience of brand management for nine decades，and worth Chinese enterprises learning from it．By the research of the history of Disney Company,this paper found out the way that Disney Company build its brand from nothing to everything．Through the process of the foundation to the brand maintenance then to the brand promotion， the name Walt Disney has been preeminent in the field of family entertainment．From humble beginnings as a cartoon studio in the 1920s to today’s global corporation，the Walt Disney Company continues to provide quality entertainment for every member of family,across America and around the world．The brand management of Disney is successful on the whole，but still，there are some shortcomings to deal with．This paper proposes the improvement according to the shortcomings and also proposes some suggestions for the native entertainment-media‘enterprises．Finally,come to the conclusion that clear market positioning,good enterprise culture and innovative quality products is the key point to the Success of Disney Company,and that is exactly the experience that native entertainment—media enterprises should learn from．Key Words：Disney，Brand Management，Entertainment and Media Industry目录摘要 (I)Abstract......................................................................................................................................... I I 目录............................................................................................................................................... I II 1绪论.. (1)1.1课题研究的背景 (1)1.2课题研究的目的和意义 (1)2文献综述 (3)2.1 国内关于迪士尼的研究综述 (3)2.2 国外关于迪士尼的研究综述 (3)3 迪士尼品牌发展概述 (5)3.1 品牌的涵义 (5)3.2 迪士尼品牌发展历史 (5)3.3 迪士尼品牌定位 (7)4 迪士尼品牌延伸发展管理及维护 (9)4.1 迪士尼品牌资产 (9)4.2 迪士尼品牌公共关系管理体系 (10)4.3 迪士尼品牌危机管理体系 (12)5 品迪士尼品牌在华延伸发展与环境因素分析 (14)5.1消费人口环境 (14)5.2社会经济环境 ................................................................................错误!未定义书签。
从女性视角浅析迪士尼电影《Mulan》
从女性视角浅析迪士尼电影《Mulan》
《Mulan》是一部经典的迪士尼动画电影，讲述了一位女性通过勇气与智慧，打破性别限制，成为了一名英勇的战士并拯救了国家的故事。
在这个故事中，女性既有自己的刻板印象，也有解放与平等的主张。
首先，影片揭示了儒家思想下的“女德”观念，即女性必须顺从和屈从于男性，在婚姻和家庭中发挥有效作用。
这在电影中也得到了体现，穆兰的父亲希望她能够成为一个听话的女儿，嫁人嫁好家庭，成就传统女性的美德。
然而，穆兰的内心却强烈地渴望自由和独立，她认为女性应该与男性平等，并拥有追求自我理想的权利。
这种日益增强的个人主义精神，使得穆兰勇敢地踏上了拯救国家的道路。
其次，影片也探讨了女性的爱情观和个人成长的重要性。
在电影中的媒婆形象，再次反映出传统社会中对于女性的婚姻安排和约束。
然而，穆兰的执着和坚持却使得电影中的男主角对于她产生了浓厚的兴趣和好感。
在战争中，穆兰也不断地表现出自己的勇气、聪明和能力，从而赢得了他的尊重和爱。
这揭示出女性在成长和自我价值实现中，个体性与爱情观念的重要性。
最后，影片也表现出女性作为社会主体的重要性。
在著名的歌曲“谁说女子不如男”中，穆兰呐喊着女性的力量，“为了那自由的天空，我们要像雄鹰一样飞翔”。
女性在社会中应该发挥出自己的作用，为保护和发展社会做出贡献。
穆兰在战场上表现出色，为国家谋福利，并最终被国家公认和肯定。
这种责任意识和奉献精神，向人们展示了女性在解放和平等的进程中应该具备的素质和价值。
浅析迪士尼动画电影《美女与野兽》中的静物角色
I论坛■浅析迪士尼动画电影《美女与野兽》中的静物角色文/成宇坤摘要:在艺术作品的表达中，基本分为动态表达和静态表达两种方式。
可以说，动态表达和静态表达有着不同的艺术特点。
在表达人物思想方面，动态表达更具有一定的优势，并逐步独立成为一项艺术形式一动画，最终以其符号性的特点诠释着审美的内涵。
一般来说，动画是以静态的图片为基础，来展现人物性格的特点和故事情节的艺术表现形式。
迪士尼动画电影《美女与野兽》也更是如此，其向广大观影者展现了一个美妙的经典故事。
其中，特别是电影中的静物角色带给了我们全新的视觉体验，并凭借这一点使其成为此部作品最经典的版本。
关键词:动画电影《美女与野兽》静物角色《美女与野兽〉〉是一部非常经典的童话故事，很多导演 都进行了拍摄，拥有多个电影版本。
其中，为广大观影者所 记忆深刻的要数1991年版的迪士尼版本的动画电影。
此 部影片，充分使用了现代化的制作手段，在观影效果上给观影者全新的观影体验。
《美女与野兽》这部迪士尼动画 电影之所以取得这么大的成功，是因为影片中静物角色特别是三个段落的歌舞剧所带给观影者的新奇感受，是其他 电影版本所不可超越的。
一、迪士尼动画电影《美女与野兽》中所存在的动态形式感在艺术作品中，静物的表达多用于图画等艺术作品当 中。
通常来说，静物强调是静止，展现的是静止的生命。
但是，随着绘画艺术作品的发展以及画作家在创作上的创 新，静物不单单是作为描绘静止的生命了，而被赋予了更多情感上的内涵与精神上的体验，即“静的生命”。
而在动 画作品中，静物一般用于展现客观环境，在渲染环境、气氛 上起到较好的效果。
有时，一些导演也会通过静物进行寓 意和抒情的。
与此同时，有的导演还会借助静物推动剧情的发展，或是将静物以运动轨迹的形式出现，营造出画面 的动态之感。
可以说，在当前，静物在动画作品中被赋予 “动”的力量的现象，是非常普遍的。
举例来说，在电影《美女 与野兽》中，静物角色的歌舞表现就将这种动态形式感完全的展现出来。
从女性视角浅析迪士尼电影《Mulan》
从女性视角浅析迪士尼电影《Mulan》
《花木兰》是一部经典的迪士尼动画电影，以女性视角展现了女主角花木兰的勇敢和
坚定。
本文将从女性视角探讨本片中凸显的女性特质和对性别角色的突破。
本片中的花木兰打破了传统性别角色的束缚，挑战了女性在家庭和社会中的角色。
在
中国传统文化中，女性通常被视为弱者，在家庭中扮演侍奉丈夫和养育后代的角色。
花木
兰打破了这种观念，她用实际行动证明了女性也可以同样勇敢和决绝。
她在军中通过努力
和刻苦训练，展现出了男性特有的坚韧和毅力。
在战斗中，她展现出比其他男性战士更出
色的技能和战斗力，获得了同伴的尊重和信任。
花木兰的形象也揭示了女性传统角色的限制和社会对女性的偏见。
在加入军队后，花
木兰必须时刻隐藏自己的真实身份，扮演男性战士，以免发现自己的真实性别。
这也反映
出社会对女性的歧视，女性在军队中往往被视为脆弱和无能。
花木兰以她的能力和智慧证
明了这种偏见是错误的，并赢得了军队中其他战士的尊重和赞誉。
迪士尼电影《花木兰》通过女性视角展现了女主角花木兰的勇敢和坚定。
她跳出了传
统的性别角色框架，展示了女性的坚强和决断力。
她的形象打破了社会对女性的刻板印象
和偏见，证明了女性在军队和社会中同样可以立于不败之地。
《花木兰》鼓励女性追求自
己的梦想，不受性别角色的限制，为她们树立了榜样。
这部电影不仅仅是一部儿童动画片，更是对女性自强和突破的一种呼吁。
迪士尼的五力分析
迪士尼的五力分析1.产业供应商在近二十年中,中国游艺机和游乐设施的设计、制造业有了很大发展,游乐设备制造工艺开始接近国外供应商的水平,现在一般国外通用的大型游艺机,国内都可以制造,质量也逐步提高。
据不完全统计,我国已能生产100多个品种的游乐设施,被游乐界称为“游艺机之王”的翻滚过山车,已于1997年制造成功,运行良好,基本接近国外同类产品的质量。
据统计,如今全国具有一定规模的游乐园和各种主题乐园共有200多处,达到了美国在几十年间建设的游乐园数量的总和。
每年约有3亿人次游玩各类游艺设施,仅按人均消费10元计算,年营业收入达到30亿元。
供应商的供应能力不断增强,供应商的数量也不断增长,有利于主题公园的选择,在与供应商的谈判上处于有利的位置。
2.买方上海迪士尼的游客可以细分为：散客，组织购买者，中间商以及其他重要购买群体。
散客是其最重要的市场，散客的消费频率高，选择偏好流动性强，不会太看重价格，组织购买者处有次数较少但规模较大，需求弹性小，对服务产品的价格敏感性不高。
重要的是，当今消费者有一定消费能力且有意愿在娱乐产业消费，并且大多数内地游客都是慕名前往，机会不多，对价格相对不是特别在乎。
3.潜在进入者的威胁进入壁垒：众所周知，主题公园尤其是较大型的主题公园通常是资金和高科技密集型的旅游吸引物，投资大，建造期长，一旦建成后难以改变用途，退出障碍和进入壁垒较大，因此想要维持竞争优势就必须不断产品创新保持其长期吸引力，吸引新顾客并保证回头客。
因此，产品创新是主题公园的核心竞争力之一，迪斯尼正是通过与其他品牌实施战略外包保持其新鲜血液和品牌提升。
进入现状：近年来，全国各地投资兴建各类主题公园成风，然而回报率令人堪忧，从旅游景区来看，全国2500个主题公园套牢1500亿投资，七成主题公园亏损，二成持平，盈利只有10%左右约有2/3难以收回投资。
4.主题公园四种层次的竞争者4.1品牌竞争：当其他的主题公园以相似的价格为相同的目标市场提供类似的服务与产品时，其间的竞争属于品牌竞争类型。
浅析迪士尼动画电影《花木兰》
浅析迪士尼动画电影《花木兰Ⅰ》巢琦14策划摘要：迪士尼动画电影《花木兰Ⅰ》改编自中国民间乐府诗《木兰辞》，这是迪士尼公司第一次将中国民间故事改编成电影。
为了让这部封建传统意识浓厚的电影能被全世界观众所接受，迪士尼公司在保留了电影的中国元素的同时，又为其添加了不少西方文化色彩。
这位存在于中国历史文化背景中的“木兰”，放在了西方人的笔下，经过他们的另一番解读和创造，又有了新的现实意义。
关键词：形象歌舞中国元素细节“木兰代父从军”的故事在中国家喻户晓，在中国人眼中，木兰只是一名为了孝顺父亲而易装从军的中国传统妇女。
然而，经过迪士尼公司改编过的《花木兰Ⅰ》，却并没有体现“唧唧复唧唧，木兰当户织。
不闻机杼声，唯闻女叹息”中木兰对父亲的担忧，取而代之的是木兰与父亲的争吵，也没有体现木兰归家后“当窗理云鬓，对镜贴花黄”中女子的温柔娇羞。
更多的是描绘了木兰从军之后的所遇到的重重艰险与考验。
为了迎合各种文化意识形态背景的观众，故事的重点由“孝”变为了“忠”①，而电影中的其他方面也做了相应的改变。
一、人物形象突出人物特点电影中“木兰”的形象与迪士尼另一位亚裔公主——《阿拉丁》中的茉莉公主有几分神似，可能是因为都是亚裔的缘故，却又有各自的特点：茉莉公主有着高鼻梁，身着异域风情的服装，相比之下，木兰的形象就真的是朴实无华，小眼睛、粗眉毛、塌鼻梁、厚嘴唇，腿肚子还尤其壮实②。
一身素色襦裙，头发随意散落在耳后，①丹鹤有宇.迪斯尼动画片中的花木兰形象解读.https:///view/e7cc4f0c6bd97f192279e9d9.html?pn=2&pu=usm@0,sz@320_1003,ta@iphone_2 _5.1_1_11.4，2017–04–16.②F小姐.迪士尼的“非主流”小公举们四位皮肤不那么白的公主背后的历史与文化./story/1KEnDHVefH6/，2015–07–18/2017–04–16.中国古代美人的特点在木兰身上全然看不到。
迪士尼动画影片中的女性形象分析
迪士尼动画影片中的女性形象分析一、本文概述迪士尼动画影片作为全球知名的文化产品，凭借其独特的艺术风格、精彩的故事情节和深入人心的人物形象，赢得了无数观众的喜爱。
在这些影片中，女性形象塑造尤为引人注目，她们不仅具有美丽的外貌，更在性格塑造、价值观传达等方面发挥着重要作用。
本文旨在深入分析迪士尼动画影片中的女性形象，探讨其形象特点、演变历程以及对观众和社会的影响，以期更好地理解迪士尼动画影片的文化内涵和艺术价值。
本文将首先回顾迪士尼动画影片的发展历程，梳理其中女性形象的变迁过程。
接着，通过对比分析不同时期的代表性作品，总结迪士尼动画影片中女性形象的共同特点和差异性。
在此基础上，本文将进一步探讨迪士尼动画影片女性形象塑造的价值观内涵，分析其在传递性别平等、独立自主等现代女性价值观方面的积极作用。
本文还将对迪士尼动画影片中的女性形象进行反思，探讨其可能存在的局限性和问题，并提出相应的改进建议。
通过对迪士尼动画影片中的女性形象进行深入分析，本文旨在为观众提供一个更加全面、深入的了解视角，同时也为动画影片创作者提供有益的参考和启示。
希望本文的研究能够为促进动画影片中的女性形象塑造提供更加丰富的理论支持和实践指导。
二、迪士尼动画影片中的女性形象分类迪士尼动画影片中的女性形象，经过数十年的发展和变迁，呈现出多元化的特点。
这些女性形象不仅在外貌、性格上各具特色，更在角色定位、故事线索中扮演着不同的角色。
按照其特点和影响，我们可以将这些女性形象大致分为以下几类。
这一类女性形象以经典的公主角色为代表，如《白雪公主》中的白雪、《灰姑娘》中的仙度瑞拉等。
她们通常拥有美丽的外貌、纯洁的心灵和被动的性格。
她们的故事往往围绕着等待王子的救赎和婚姻的幸福展开，强调了美貌和婚姻对于女性价值的重要性。
这种形象在一定程度上反映了当时社会对女性的刻板印象和期待。
随着时代的进步，迪士尼动画开始塑造一些更加独立和自主的女性形象。
如《花木兰》中的花木兰，她代替父亲从军，展现了勇气、智慧和坚定的决心；《魔发奇缘》中的乐佩公主，虽然被困在高塔中，但她依然保持着对生活的热爱和对自由的渴望。
迪士尼动画成功因素的分析
迪士尼动画成功因素的分析迪士尼动画成功因素的分析作为全球最受欢迎的动画公司之一，迪士尼动画一直以来都以其独特的魅力吸引着观众。
从1928年首部卡通短片《米老鼠船长》诞生以来，迪士尼动画就以其令人难以忘怀的故事、精美的画面和动人的音乐赢得了众多观众的心。
本文将对迪士尼动画成功的因素进行深入分析。
一、丰富多样的故事题材迪士尼动画以其多样的故事题材而闻名，涵盖了童话、神话、历史传说、科幻等各种题材。
例如，《白雪公主与七个小矮人》、《睡美人》等传统童话故事，以及《狮子王》、《冰雪奇缘》等原创故事，都成为迪士尼经典动画的代表作。
迪士尼动画的故事不仅富有情节张力，而且常常融入一些人性的探讨和深刻的教育意义。
二、精良的制作团队迪士尼动画在制作团队方面一直保持着高水平和严格的要求。
从动画师、编剧、配乐师到声优，每个角色都是经过精心挑选和培训的。
制作团队注重每一个细节，从角色设计到背景描绘，从配乐到声音效果，都致力于打造一个完美的动画世界。
这种优秀的制作团队保证了迪士尼动画的品质和观影体验。
三、经典角色与形象塑造迪士尼动画中的经典角色无疑是其成功的关键因素之一。
米老鼠、唐老鸭、小飞象、灰姑娘、小熊维尼等角色都成为了迪士尼动画的代表，并深入人心。
这些角色不仅拥有独特的形象特点，还有着鲜明的个性和令人印象深刻的台词。
这使得观众不仅喜欢迪士尼的故事情节，也喜欢其中的角色形象，并且能够从中找到情感共鸣。
四、优秀的音乐配乐迪士尼动画的音乐配乐一直以来都是其一大特色。
从最早的《白雪公主与七个小矮人》到后来的《狮子王》、《美女与野兽》等，迪士尼动画的歌曲都成为了经典。
这些歌曲旋律动听，歌词富有意义，通过音乐可以更好地表达角色的情感和故事的发展。
迪士尼动画配乐的精彩之处在于，它们不仅仅是一个简单的歌曲，更是渗透了故事的核心思想和主题。
五、传承与创新并重迪士尼动画的成功还体现在它能够在传承中保持创新。
迪士尼动画一直保持着对经典故事的传承，比如《小美人鱼》、《花木兰》等改编自经典童话故事的动画片。
迪士尼动电影中的艺术风格分析
迪士尼动电影中的艺术风格分析迪士尼动画电影中的艺术风格分析迪士尼动画电影一直以来都是家喻户晓的经典作品，其独特的艺术风格更是让人久久难忘。
本文将对迪士尼动画电影中的艺术风格进行深入分析。
一、绘画风格迪士尼动画电影的绘画风格常常充满了鲜明的色彩和独特的线条。
无论是细腻的水彩画风还是饱和度极高的数字绘画，都展现了迪士尼对于细节的极致追求。
例如，《美女与野兽》中贝尔所处的小镇用精细的线条勾勒出富有欧洲古典风情的建筑，而鲜艳的颜色则为整个画面增添了生机和活力。
二、角色形象迪士尼动画电影中的人物形象常常充满了个性和鲜明的特点。
无论是邪恶的维多利亚女王还是勇敢善良的木偶匹诺曹，每一个角色都有着独特的外貌和个性。
他们的动作和表情经常被夸张处理，通过这种手法，迪士尼成功地为观众创造了一个个深入人心的印象。
三、幽默与温情并存迪士尼动画电影总是能够将幽默和温情巧妙地融合在一起。
无论是小白兔闯荡仙境的搞笑场景，还是小熊维尼与好友一起度过温馨时光的温情片段，都能够让观众在欢笑中流露出内心的感动。
正是这种幽默和温情的结合，使得迪士尼动画电影的魅力与日俱增。
四、优秀的音乐配乐迪士尼动画电影中的音乐配乐常常给人留下深刻的印象。
经典的音乐作品如《小美人鱼》中的《Part of Your World》以及《狮子王》中的《Circle of Life》等，不仅为电影增添了艺术氛围，更成为了整个品牌的象征。
音乐不仅仅是伴随剧情发展的背景，更是能够触动人们内心的力量。
五、奇幻的世界观迪士尼动画电影创造了一个个令人神往的奇幻世界。
无论是《灰姑娘》中的仙境舞会，还是《冰雪奇缘》中的冰雪世界，这些美轮美奂的场景都让人仿佛置身于梦幻的童话故事当中。
迪士尼通过精心构建的世界观为观众提供了一个逃离现实的奇妙空间。
综上所述，迪士尼动画电影中的艺术风格独特而多样化。
其绘画风格精致细腻，角色形象个性鲜明；幽默与温情并存，音乐配乐出色；而创造的奇幻世界更是让人流连忘返。
浅谈迪士尼的发展
谢谢观看
一、迪士尼的背景介绍
1923年，华特·迪士尼与他的兄弟罗伊·迪士尼创立了迪士尼公司。从最初 的动画制作，到后来的主题公园、电视和电影产业，以及全球范围的特许经营， 迪士尼已经成为全球最具影响力的文化品牌之一。
二、迪士尼文化的内涵
1、文化表达：迪士尼以丰富的色彩、唯美的画面和动人的音乐为媒介，将 经典的故事和人物以更生动、更直观的方式呈现给观众。
2、文化传承：迪士尼致力于将世界各地的传统文化和习俗融入其作品中， 从而传承和弘扬了世界文明。
3、文化创新：迪士尼不断地推陈出新，将最新的科技和创意融入到产品和 服务中，以满足消费者不断变化的需求。
三、迪士尼文化的影响
1、生活方式：迪士尼通过其主题公园和影视作品，为人们提供了一个逃离 现实、享受童话的场所。
2、扩展国际业务
尽管迪士尼已经在全球范围内取得了巨大的成功，但它仍在不断寻求扩展其 国际业务。例如，迪士尼已经计划在日本和欧洲建设新的主题乐园。此外，迪士 尼还在努力开拓新兴市场，如中国和印度等国家，以吸引更多的游客和提高其市 场份额。
3、持续创新
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
对于一个像迪士尼这样的创意型企业来说，创新是其持续发展的关键。未来， 迪士尼将继续推出新的动画作品、主题乐园、度假村和酒店项目，以满足全球观 众不断变化的需求。例如，迪士尼可能会推出以漫威电影宇宙为主题的全新主题 乐园或以《星球大战》为主题的度假村等。
2、主题乐园的繁荣
1955年开业的洛杉矶迪士尼乐园是世界上第一座迪士尼主题乐园。自此以后， 迪士尼不断扩大其在主题乐园领域的业务。如今，全球已有多个迪士尼主题乐园， 包括美国、法国、日本和中国的迪士尼乐园。这些乐园以其独特的主题、丰富的 娱乐项目和高质量的服务赢得了游客的喜爱。
迪士尼动画电影的特征及其启示
迪士尼动画电影的特征及其启示迪士尼动画电影以其独特的魅力和特征影响了无数观众，不论是孩子还是成年人。
以下是迪士尼动画电影的一些特征及其启示。
1. 精美的画面和细腻的动画：迪士尼动画电影一直以其精美的画面和细腻的动画而著称。
每一帧都经过精心设计和绘制，让观众感受到了视觉上的享受。
这启示我们要注重细节，追求完美，无论在工作还是生活中都要追求优质。
2. 充满想象力和奇幻：迪士尼动画电影有着丰富的奇幻和想象力，让观众能够进入一个充满梦幻的世界。
这提示我们要保持一颗年轻的心，保持对未知事物的好奇和探索精神。
3. 优美动听的配乐：迪士尼动画电影的配乐一直是其成功的重要因素之一。
美妙的音乐能够渲染情感，让观众更好地融入故事的情感世界。
这告诉我们音乐的力量，它可以激发人们的情感和带来快乐。
4. 有深刻的寓意和教育意义：迪士尼动画电影往往蕴含着深刻的寓意和教育意义，尤其是对于孩子们来说。
《狮子王》中传递的勇气和责任感，《美女与野兽》中传递的爱与宽容等。
这启示我们要通过故事和影像传递正能量，教育和引导观众。
5. 多元化的角色和故事：迪士尼动画电影的角色和故事涵盖了各种各样的文化和背景。
这提醒我们要尊重和欣赏不同的人和文化，接受多样性。
6. 心灵成长的故事：迪士尼动画电影往往通过角色的成长故事给观众带来启迪和思考。
《冰雪奇缘》中的安娜和艾莎都经历了成长和自我发现的过程。
这提示我们要不断成长、学习和探索，不断提升自己。
迪士尼动画电影以其精美的画面、充满想象力的故事和深刻的寓意给观众带来了许多启示。
它们提醒我们要追求优质、保持梦幻和奇幻的心态，注重音乐和故事的力量，尊重多样性，成长和学习。
浅析迪士尼动画电影《花木兰》
浅析迪士尼动画电影《花木兰》《花木兰》是一部由迪士尼制作的动画电影，于1998年上映。
该电影讲述了一个古代中国传说故事，让观众们认识了勇敢、坚定、责任感、家庭情感等等重要的价值观，也让许多观众们认识了中国文化，被称为是一部具有高度审美价值和文化特色的经典动画电影。
剧情简介《花木兰》讲述的是一个身为中国公主家庭成员的女孩花木兰，为了拯救父亲和家族，装扮成男孩从军入伍。
她在战斗中展现出自己的勇气和智慧，并最终完成了任务，成为了一名成功的战士。
但最终她还是被别人发现了真相，但却获得了很多人的认可和尊敬，并获得了皇帝的特殊优待。
故事表现了花木兰不畏艰险、英勇无畏、坚韧不拔的精神，让观众们感受到了中国传统文化。
影片特色中国风作为一部讲述中国传说故事的动画电影，《花木兰》的风格自然也要具有中国特色。
在画面和配乐的表现上，《花木兰》充分展现了中国古代文化的魅力。
画面中大量采用水墨画风格，从背景、人物服装等多个方面突出了中国文化的特点。
配乐部分，则坚持了古典中国音乐的风格，而不是迪斯科流行曲式，使得整部电影更加贴近中国传统文化。
主题深刻《花木兰》并不只是一部简单的故事片，它带有深刻的主题：个人责任、勇敢、珍爱家庭等等。
故事中花木兰以自己的勇气和力量支撑全家，也以家庭的支持让她走向更大的成就。
故事情节深刻涵盖了勇敢、坚持、贡献、成就、家庭，等等主题，让观众感受到了人类共有的价值观。
人物刻画精细《花木兰》不仅故事内容深刻，人物刻画也十分精细。
各个角色都有各自的特点和性格，更显得立体、鲜活。
例如花木兰的坚持和勇气，小龙的善良与可爱，右边的反派的邪恶与狡猾等等。
这样的人物塑造让观众们在观看中更好地理解整个故事背后所蕴含的主题。
《花木兰》是一部非常经典的动画电影，它不仅仅是一部极具中国文化的动画片，并且还涵盖了许多深刻的价值观，包括勇敢、责任感、珍爱家庭等等。
这部动画电影将至今依然引人入胜，不仅受到当代中国的观众喜爱，也受到全世界观众的欢迎。
浅析迪斯尼、中国和日本动画各自的特点共同点及不同点
浅析迪斯尼、中国和日本动画各自的特点共同点及不同点迪士尼、中国和日本动画都是优秀的动画制作，三者拥有各自独特的特点，又具备一些共同点。
首先，迪士尼作为世界动画的领衔者，以精美的色彩、大胆的构思、出色的动画设计、强烈的艺术感，为世界动画带来无穷的魅力。
通常观众认为，迪士尼式动画具有精细、艺术性及浪漫主义等特点，它以引人入胜的故事情节、优美童谣和宏大的比例及视觉效果给大众带来全新的视听体验。
此外，迪士尼动画还有丰富的意境、不同文化背景中的经典故事，充分表现人们对幸福的追求，并且有深远的画面和深刻的人物诠释，融入了古典的文化艺术素养。
其次，日本动画以其丰富多彩的绘画风格、引人入胜的故事情节、反转悬念，创作出大量优秀作品，得到了世界各国观众的高度评价。
其独特的风格、多样的题材和多元视角的叙事手法为观众提供了观赏的乐趣及启发。
最重要的是，日本动画融入了日本文化、历史和传统的元素，从而使观众在充满探索未知的旅程中，熄灭世俗概念，去考察日本文化历史和传统的瑰宝。
最后，中国动画不但基于中国的文化、传统以及生活状态，以其反映真实世界之美、传递情感之美的内容，对拓宽观众对中国动画的认知深有贡献，而且特点与日本动画类似，均具备运用虚拟形象叙事技术、角色引导观众进入动画世界的能力。
此外，中国动画有好莱坞动画短片和系列动画片结合的融汇风格，突出了中国文化特色，把动画干枯的文化内涵扩散到更广阔的视野中，以增强动画对大众适应性。
总之，迪士尼、中国和日本的动画都是世界上的佳作，它们具有诸多共同特点：均有色彩鲜艳的画面，宏大的场景及视觉效果，吸引眼球的故事情节以及把一种文化的特色与扑面而来的感染力表现的淋漓尽致，但二者也存在不同点。
迪士尼具有浪漫主义的特征，以及引人入胜的经典故事；日本动画以其复杂又精致的故事特色及丰富多彩的表现手法而著称，且具有反转悬念的结局；中国动画则注重文化特色，具备从实际发展环境演绎出的虚拟图画的能力。
迪士尼公主形象的文化解读
迪士尼公主形象的文化解读迪士尼公主形象是全球儿童心目中的梦幻偶像，她们创造出了一种特殊的审美标准和道德观念，扮演着文化符号的角色。
通过对迪士尼公主形象的文化解读，我们可以了解到这些形象背后的深层意义以及对当代社会的影响。
一、迪士尼公主形象的起源迪士尼公主形象起源于1937年的《白雪公主与七个小矮人》，这部经典动画电影开启了迪士尼公主的时代。
随后，迪士尼陆续推出了《灰姑娘》、《睡美人》、《小美人鱼》等一系列经典作品，每个公主形象都有自己独特的个性和故事。
二、迪士尼公主形象的审美标准迪士尼公主形象一直以来都有着标志性的外貌特点，如长发、丹凤眼、纤细的身材等。
这种审美标准在某种程度上影响了大众对美的认知，尤其是对女性形象的认知。
因此，一些批评者认为迪士尼公主形象存在着对女性身体形象的规范和束缚。
三、迪士尼公主形象的道德观念迪士尼公主形象所传递的道德观念一直被认为是积极向上的，如坚持真爱、努力奋斗、勇敢面对困难等。
这些价值观对儿童的成长起到了一定的正面影响，帮助他们树立正确的价值观念和行为准则。
四、迪士尼公主形象的文化符号迪士尼公主形象扮演着一种文化符号的角色，代表了童话世界中的美好与温暖。
她们的故事和形象被广泛运用在商品、主题乐园等文化产品中，成为了一种受欢迎的商业符号。
五、迪士尼公主形象对当代社会的影响迪士尼公主形象对当代社会有着深远的影响，一方面，她们所传递的道德观念和积极向上的形象对儿童的成长产生了积极影响；另一方面，她们的美丽形象和浪漫故事也引发了一些对性别角色和身体形象的讨论。
六、迪士尼公主形象的多元化发展随着社会观念的变化和文化多元化的发展，迪士尼公主形象也在不断更新和变革。
近年来，迪士尼推出了《勇敢传说》中的梅里达公主等更富个性和独立精神的角色，致力于打破传统的性别刻板印象。
总结：迪士尼公主形象作为全球儿童心目中的梦幻偶像，扮演着文化符号的角色。
她们所代表的审美标准和道德观念对当代社会有着深远的影响。
从女性视角浅析迪士尼电影《Mulan》
从女性视角浅析迪士尼电影《Mulan》《花木兰》是一部迪士尼经典动画电影，讲述了一个勇敢的中国少女花木兰的故事。
她为了替代生病的父亲参加军队，最终成功捍卫国家，成为一个传奇的女英雄。
从女性视角来看，这部电影展现了女性的勇敢、坚韧和智慧，同时也探讨了女性在男性主导的社会中的挣扎和成长。
电影中的花木兰展现了女性的勇敢和坚韧。
在古代中国，女性的地位相对较低，她们被期望成为优秀的妻子和母亲，而不是战士。
花木兰不满足于传统的女性角色，她有自己的梦想和追求。
当她的父亲因病无法参加军队时，她毅然决然地决定代替父亲加入军队，展现了无畏的勇气和坚定的意志。
她在军队中经历了重重困难，但始终不放弃，最终成为了一名优秀的战士，用自己的行动证明了女性也可以像男性一样，拥有勇敢和坚韧的品质。
电影中的花木兰也展现了女性的智慧和聪慧。
在军队中，她不仅仅依靠自己的勇气和力量，还通过机智和智慧解决了许多难题，帮助了战友，并最终成功捍卫了国家。
她用自己独特的方式，让所有人认识到了女性也同样可以在战场上发挥重要的作用，展现了女性的非凡智慧和聪慧。
电影中也提到了女性在男性主导的社会中的挣扎和成长。
花木兰在军队中要面对各种歧视和挑战，她必须藏匿自己的身份，以男性的身份生活和战斗。
她经历了身份的困惑和内心的挣扎，但最终她选择坚持自己的信念，勇敢地面对一切困难，成长为一名真正的英雄。
这反映了女性在男性主导社会中所面临的困境，同时也表现了女性在这样的环境中所展现的勇气和智慧。
迪士尼电影《花木兰》从女性视角深刻地展现了女性的勇敢、坚韧和智慧，同时也揭示了女性在男性主导社会中的挣扎和成长。
这部电影不仅仅是一部动画电影，更是对女性力量和价值的真实呈现，激励着所有的女性在面对困难和挑战时，要勇敢、坚韧和智慧，坚持自己的信念，追求自己的梦想。
希望以后的迪士尼电影能够继续呈现女性视角下更多元化和独立自主的形象，为女性树立更多正面的榜样。
从女性视角浅析迪士尼电影《Mulan》
从女性视角浅析迪士尼电影《Mulan》
电影中的花木兰还传递了一个关于性别角色的信息。
在传统的中国文化中，女性的角
色往往是相对被动和次要的，而男性则承担更重要和有权力的角色。
《花木兰》打破了这
种刻板的性别观念。
电影中的花木兰超越了性别的界限，用她的行动证明了女性也可以勇敢、有决心，并且能够在男性的领域中取得成功。
这对于女性来说是一个强有力的激励，
让她们相信自己可以超越性别的限制，追求自己的梦想。
电影中还展示了女性间的团结和支持。
在军队中，花木兰第一次遇到了其他女性士兵，在困难和挑战面前，她们相互支持，形成了一种深厚的情谊。
这种团结和支持的关系在女
性之间非常重要，它们互相鼓励和帮助彼此，使她们能够克服困难，实现共同的目标。
这
个情节给女性传递了一个重要的信息，即她们应该相互支持和团结起来，共同面对现实生
活中的困难和挑战。
电影中的花木兰也展示了一个女性的价值和追求。
她在战场上展现出了惊人的战斗技
巧和战术思维，为国家和家人展现了无私的奉献精神。
她通过自己的努力和才智，证明了
女性不仅可以在家庭中发挥重要的作用，也可以在社会中发挥自己的才华和价值。
这个角
色给女性传递了一个重要的信息，即她们应该追求自己的梦想和事业，并为自己的家庭和
社会做出贡献。
迪士尼电影《花木兰》从女性视角展示了女性的勇气、独立和价值。
通过塑造一个勇
敢且有决心的女性形象，电影向女性传递了一个积极的信息，鼓励她们追求梦想，超越性
别的限制，并为自己的家庭和社会做出重要贡献。
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迪士尼公司的企业文化分析迪士尼，全称华特迪士尼公司，是美国的一家娱乐媒体公司，也是全世界最大的传媒企业，1923年由华特·迪士尼与兄长洛伊·O·迪士尼创立。
迪士尼电影公司是迄今为止唯一一家没有被交易过的好莱坞大公司。
其创始人华特·迪士尼，二十世纪三四十年代，依靠米老鼠起家，四十年代，涉足真人电影领域，先后收购了独立电影界巨头米拉麦克斯和3D动画霸主皮克斯之后，迪士尼更是巩固了自己作为顶级电影公司的地位。
当今的迪士尼已经远远不止于从事动画电影这一个行业了，自从1955年华特迪士尼在美国洛杉矶创建第一个主题公园——迪士尼乐园以来，迪士尼公司已经成为集卡通设计、电视网络、电影、主题公园、文化用品、服装服饰为一体的大型娱乐性企业集团。
作为娱乐巨头的华特迪士尼公司拥有众多子公司，业务涉及到的方面也很多，而迪士尼将这些众多业务分为影视娱乐、主题公园度假区、消费产品和媒体网络四个大的方面，终于形成了一个综合性娱乐集团。
迪士尼现在已经成为全球最大的娱乐公司之一，是娱乐业的领头羊，在它成立的80余年中，是什么促使它发展成为今天如此大的规模？面对如此激烈的旅游市场竞争，是什么力量使其经久不衰呢？那便是迪士尼的企业文化，是它优秀的企业文化造就了今天令世人瞩目的迪士尼。
不仅是“市场定位”、“招聘培训”中最基本的体现迪士尼的优秀企业文化，“优质、高效、细致的服务”和“庞大、严谨的营销策略”更是迪士尼企业文化的核心所在。
迪士尼现有雇员50000余人，其中公司每天大约要雇用新员工100名左右，对于这些新员工，迪士尼有自己的一套培训“宝典”。
通常，面试中心每天要接待150名～200名初试合格的应聘者。
在应聘者来临之际，公司会主动向他们发放详细列有公司雇员工作条件及规章制度的文件，还有列有公司全部职务的小册子，应聘者还可以使用幻灯片、可视电话等设备与公司相关人员沟通。
经过一系列的精心安排，通过层层选拔的新员工在进入公司之前就会基本了解迪士尼的企业文化。
在此基础上，迪士尼还对这些新员工进行精心培训，它要求每一个新员工都要接受由迪士尼大学教授团的新员工企业文化训练课，以便让他们认识迪士尼的历史传统、成就、经营宗旨与方法、管理理念和风格。
除此之外，迪士尼还为新员工制定了一个为期三天的特色的个性培训：第一天上午学扫地，下午学照相；第二天上午学包尿布，下午学辨识方向；第三天上午学怎么与小孩讲话，下午学怎样送货。
在迪士尼，顾客站在最上面，员工在中间面对客户，经理站在员工的底下来支持员工，员工比经理重要，顾客比员工重要，这就是迪士尼企业文化的一个方面的体现。
而它的“市场定位”市场定位方面也是十分精确的。
迪士尼为自己的企业价值进行了准确、清晰的市场定位，即，表演公司。
为游客观众提供最高满意的娱乐和消遣，给游客以欢乐。
如何实施这一定位呢？必须依靠员工。
公司最终提供顾客的产品和服务，必须要由员工实施，所以迪士尼强调：将企业价值灌输给工作人员。
而这种灌输从招聘环节就已经开始了；同时也体现在员工的训练中，就连整个游乐园的设计也充分显示了这一管理思想。
迪士尼的目标就是：不惜一切来确保每位工作人员都明白自己的角色的信条和重要性，原因是角色扮演已成为迪士尼乐园营造快乐氛围的重要手段，在迪士尼乐园中，员工得到的不仅是一项工作而是一种角色，是为顾客带来欢笑的角色，公园里的每个员工都扮演着主人的角色，他们要用热情、真诚、礼貌、周到的服务为客人制造快乐。
迪士尼乐园懂得娱乐业经营兴旺的奥秘所在：哪怕只有一次，也绝不让游客失望而归。
这与其准确、清晰的市场定位是分不开的，这也是其企业文化的一种体现。
每个服务企业都将其作为重中之重，而且将服务这一块视为企业文化的重要方面。
作为娱乐巨头的迪士尼之所以有今天的规模，必然有其特色，那就是“SCSE”，即安全（safe）、礼貌（civility）、表演（show）、效率（efficiency），其内涵可以理解为：首先保证客人舒适安全；其次保证职工彬彬有礼；第三是保证演出充满神奇；最后是在满足以上三项准则的前提下保证工作具有高效率。
之所以长期坚持“SCSE”原则，是因为迪士尼认为要推进企业文化建设，必须统一服务处事原则。
服务业成功的秘诀在于，每一位员工对待顾客的正确行为和处事。
所以公司经常对员工开展传统教育和荣誉教育，告诫员工，迪士尼数十年辉煌的历程、商誉和形象，都具体体现在员工们每日对游客的服务之中。
在面对突发事件必须作出及时判断与行动的时候，在丰富为顾客服务的内涵，并恰当地融入个性化的自我表现时，这四个原则成为他们遵循的基本操作规则和基本价值准则。
在迪士尼乐园中，售货员的眼光必须与顾客的目光处于同一水平线。
如果客人是儿童，售货员必须面带微笑地蹲下去，眼睛跟眼睛要保持同一个高度，不要让儿童抬头和员工讲话。
迪士尼还认为服务质量应是可触摸、可感受和可体验的，所以迪士尼教育员工，一线员工所提供的服务水平，必须努力超过游客的期望值，从而使“迪士尼乐园“真正成为创造奇迹和梦幻的乐园。
而在服务理念中，迪士尼公司最注重的是细节，而且迪士尼成功地把细节作为金字招牌打响了给全世界。
迪斯尼公司服务中非常注重细节，常常把工作做到细微的地步。
这是迪士尼文化给予员工的基本素质和要求。
也正是迪士尼的这一文化，表现在每个员工身上的那种注重细节，做好每一处的细节，才每一个细微的环节中让游客感到舒心、放心的文化。
创始人华特曾说过：“我们不用考虑钱的多少，我们需要考虑的是东西的好坏。
我的理念是：只要东西好，我们就可以把大众吸引过来。
”因此，在建设景园过程中，华特始终要求做到尽善尽美。
他经常仔细检查每一个细节，有时他会蹲下来感觉一下儿童是否看到园内的景色。
有一次，华特乘火车观看园中各处景观，发现树木会挡住火车上游客的视线，于是他决定把已经种好的树木挖起来，并后移50米。
据调查发现，在迪斯尼乐园，平均每天大约有两万游人把车钥匙反锁在车里，于是公司雇佣了大量的巡游员，专门在公园的停车场帮助那些将钥匙锁在车里的家庭打开门，这一切无需给锁匠打电话，无需等待，也不用付费。
迪士尼乐园在营销管理策略、灵活定价策略、服务制胜策略上很有特色。
迪士尼每年都会开展市场调查和咨询项目，分析游客需求动态变化，把研究成果提供给其他各个职能部门。
迪士尼公司积极把握游客需求动态，及时掌握游客的满意度、价值评价要素等，找到迪士尼创新发展的关键点。
公司根据这些相关信息掌握游客的变化及时创新产品、更新设施设备。
迪士尼乐园通过实施品牌经营策略获得了巨大的收益。
品牌经营为迪士尼赢得了全世界范围内的忠诚顾客，形成了差异化竞争优势。
迪士尼乐园这一品牌在人们心目中就是欢乐的代名词，它树立了良好的企业与产品形象，增强了消费者对迪士尼乐园的认知度，并在世界范围内形成了良好口碑，从而为其带来了广泛的客源聚集效应。
在服务策略上，迪士尼乐园高质量的服务水准有口皆碑，它的服务理念与水准已成为各类企业争先效仿的榜样。
在任何情况下，保障游客安全是迪士尼乐园首要的价值诉求。
每逢节假日由于客流量增加导致拥挤混乱时，工作人员为了保证游客享受到应有的服务标准以及出于安全考虑会采取诸如限制入园人数以及游客的移动途径等措施以保障游客安全。
对于员工礼貌方面的要求，迪士尼乐园可谓做到了细致入微。
它要求员工们要热情、真诚、礼貌、周到地为客人服务。
总之，一切细节的服务都被迪士尼做到了完美。
迪士尼乐园在定价策略上十分灵活，它根据产品种类、销售时间和地点等因素的不同采取差别定价、地区性定价、价格调整等措施来保证乐园的门票价格对大多数目标市场而言是可以接受的，以香港迪士尼乐园为例，考虑到其客源市场中香港、内地及外国各占三分之一，除香港居民收入相对高以外，内地及东南亚游客收入较低的情况，香港迪士尼乐园制定了全球迪士尼主题公园中最低的票价，意图以低票价策略广拓客源市场，对于不同年龄段以及不同时间段实行差别定价策略。
而且迪士尼公司自成立之初开始，就是一家极富社会责任感的企业，公司创始人华特·迪士尼先生就将“为所有人创造欢乐和幸福”作为公司的首要目标之一，为了实现这一目标，迪士尼公司一直在不断努力，并且勇于承担作为一个负责任的企业所应当承担的所有社会责任和义务。
每年在世界各地创造上千亿美元的财富和数十万个就业机会，而公司在全球范围内的员工数量也多达16万人，这些迪士尼员工秉承迪士尼精神，为全球超过20多亿人带去了欢乐和神奇。
同时，迪士尼公司非常注重环境.保护，劳.工权益.保护，儿童.权益.保护，社区和产品质量提升等关键性问题，并致力于将这些问题作为企业必须优先解决的问题放在企业战略层面来进行讨论和解决。
通过对迪士尼公司的企业文化的分析，我们可以了解到迪士尼以其优质、高效、细致的服务和成功多样的营销策略闯出了自己的天地，获得了顾客的认可和好评，让其他企业望尘莫及。
迪士尼公司的前总裁及首席这些个迈克曾经说过：“保持公司良好的企业文化是我所要做的最重要的事。
”这足以看出企业文化在迪斯尼公司所发挥的重要作用。
而迪士尼所代表的文化和精神无疑对中国企业，尤其是中国主题乐园建设和发展有着巨大的借鉴作用和促进作用如何去迪士尼工作？2014-11-21 18:09:00和我们想的一样，迪士尼乐园对其员工免费开放，包括在上海迪士尼度假区工作的演职人员与幻想工程师，他们都享有除东京迪士尼度假区外（东京迪士尼乐园由迪士尼公司授权，但由东方乐园株式会社所有并运营）全球所有迪士尼乐园及度假区免费入园的权限，同时还能携带家属与朋友。
1955年7月17日全球第一座迪士尼乐园在美国加州阿纳海姆市开幕时，创始人华特·迪士尼就想要把这里建设成“全球最快乐的地方”。
我们没法判断他是否真的做到了这点，不过有一点可以确定，迪士尼乐园已经成为全球接待游客数量最多的主题乐园。
仅就2013年全年来看，迪士尼乐园及度假区共接待了约1.32亿名游客。
如今上海迪士尼度假园区也将在2015年年底开放。
对于喜欢迪士尼的人来说，这不仅意味着他们能更便捷地进入园区游玩，甚至还可能在这里工作。
根据目前的资料显示，上海迪士尼度假区已有超过1000名演职人员和幻想工程师——这是迪士尼对园区员工最常用的两种称呼，类似于星巴克的“伙伴”，其中演职人员几乎涵盖了和乐园运营相关的所有岗位。
有趣的头衔能够为员工缓解情绪疲惫——这个结论来自于今年8月《美国管理学会学报》刊登的研究报告，迪士尼深谙此道，它们用这两个趣味性的Title代替了“员工”，让员工进入乐园工作时就好像登台演出。
“对于迪士尼度假园区的员工来说，我们都在一场精心准备的演出中。
”上海迪士尼度假区传讯总监李蓓君对《第一财经周刊》说。
听起来很酷，不过既然是演出，那么所有的“惊喜”一定经过精心的设计。