调岗人员二级安全教育卡

调岗、复工安全教育范文

调岗、复工安全教育范文随着疫情逐渐得到控制，许多企业和单位纷纷开始复工复产，而这也需要我们每一个员工都保持足够的警惕和责任心，以确保自身和他人的安全。

为了更好地进行调岗、复工安全教育，我们需要了解具体的安全知识和掌握一些必要的安全技能。

下面，我将针对调岗、复工安全进行教育，详细介绍如何做好个人防护，注意职业健康和安全。

第一，个人防护。

1.戴口罩。

口罩是防控病毒传播最重要的防护措施之一。

在外出时，特别是进入人群密集的场所，务必要佩戴口罩。

同时，要保证口罩的正确佩戴方法，将口罩紧贴口鼻，避免用手触摸口罩。

2.勤洗手。

经常用洗手液或肥皂洗手，特别是在接触公共物品、去过公共厕所、参触过交通工具等情况后，必须进行手部卫生。

洗手时间要至少20秒，特别注意指间缝隙和指甲。

3.保持社交距离。

在公共场所保持适当的社交距离，尽量避免与他人近距离接触，减少交谈和握手等接触行为，避免口鼻飞沫的传播。

4.避免触摸面部。

尽量避免不必要的摸眼、摸鼻、摸嘴等面部动作，避免病毒通过手部接触到面部。

第二，注意职业健康。

1.加强自我体温监测。

每天早晨在家中测量体温，并记录下来。

在出门前，如果发现自己体温异常，应及时向单位报告，并请假留在家中进行医学观察。

2.注意个人卫生。

保持个人卫生，勤洗澡，保持清洁的衣物。

离开家前要注意整理打理自己的形象，装备干净整洁，切勿马虎大意。

3.遵守单位工作规定。

开展工作前，要详细了解单位工作规定，并严格遵守。

注意工作流程中的安全要求，如操作顺序、安全操作规程等。

4.遵循安全操作。

根据工作任务和工作环境，严格按照相关操作规范进行工作。

特别是在涉及到机械、电器、化学品和高温等的操作时，要格外注意个人安全。

第三，安全技能。

1.火灾逃生。

了解各区域的灭火设施和逃生通道的位置，熟悉逃生路线。

在火灾发生时要保持冷静，迅速按照逃生路线逃离现场，切勿乱跑，防止被烟气和火焰包围。

2.急救知识。

掌握基本的急救知识，如心肺复苏、止血等。

安全教育职工三级安全教育登记卡

班
组
教
育
1、本班组的作业特点及安全操作规程和作业危险区域、部位及其安全防护要求、措施；
2、班组安全作业活动制度及纪律；
3、爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳保用品；
4、本岗位易发生事故的不安全因素及其防护对策；
5、本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求。
备
注
1、教育卡要同职工花名册、考试卷一一对应起来，做到全员教育；
职工三级安全教育登记卡
编号：
姓名
性别
年龄
家庭住址
工种
身份证号码
进公司（工地）时间
三级及职务
公
司
教
育
1、国家和地方制定的安全生产方针、政策法规、标准规程、规范；
2、安全生产、劳动保护的意义和任务；
3、安全生产六大纪律、十项安全技术措施、安全生产“十不准”和其他的规章制度；
4、公司安全生产形式和任务以及主要类别事故的预防，如高处坠落、触电、物体打击、机具伤害等；
5、公司以往发生的重大伤亡事故分析及应吸取的教训；
6、事故发生后，如何抢救伤员、排险、保护现场和及时报告；
7、增强个人安全保护意识，认真开展我不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害的安全生产活动。（盖章）
项
目
部
教
育
1、工种特点及安全生产基本知识；
2、本单位安全生产规程、制度、纪律和安全注意事项；
3、各工种的安全技术操作规程、规定；
4、机械设备、电气安全及高作业等安全基本知识和防护措施；
5、防火、防毒和防爆安全知识及预防措施；
6、防护用具、用品的正确使用规定；
7、爱护施工现场各类安全防护设施、设备、器具，严禁擅自拆卸、损坏及有关奖罚规定。（盖章）

二级安全教育培训记录卡

二级安全教育培训记录卡.txt 二级安全教育培训记录卡
培训日期：[填写日期]
培训地点：[填写地点]
培训主题：[填写主题]
培训对象：[填写培训对象]
培训内容：
填写培训的具体内容和教学方法]
培训目的：
填写培训的目的和意义]
培训效果评估：
填写参训人员的研究情况、培训效果评估等内容]
签到表：
填写参训人员的签到表]
签字：
填写培训负责人和参训人员的签字]
备注：
填写其他需要记录的信息，如培训过程中的重点问题、讨论或疑问等]
培训记录卡填写说明：
1.培训日期：记录培训的具体日期。

2.培训地点：记录培训的具体地点。

3.培训主题：填写培训的主题，例如安全教育、疏散逃生等。

4.培训对象：填写接受培训的具体对象，例如员工、学生等。

5.培训内容：详细描述培训的具体内容和教学方法。

6.培训目的：说明培训的目的和意义。

7.培训效果评估：记录参训人员的研究情况和培训效果评估。

8.签到表：记录参训人员的签到情况。

9.签字：培训负责人和参训人员的签字确认。

10.备注：填写其他需要记录的信息。

请在每次培训完毕后，按照上述要求填写此培训记录卡，以便做好培训效果的评估和记录。

新员工三级安全教育卡(新)

5.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；；
6.有关事故案例；
7.其他。
教育时间
教育学时
考试成绩
教育人
受教育人
注：由各级教育人填写《新员工三级安全教育卡》，经各级教育辅导考试合格后，受教育人本人签字后，将《新员工三级安全教育卡》交至人事行政部EHS主管处存档。
姓名
性别
出生年月
岗位
文化程度
入厂时间
身份证
号码
家庭地址
公司（厂级）教育
教育内容：
1.公司的总体概况介绍；
2.安全生产、职业健康相关法律法规及基础知识；
3.本单位安全生产情况及安全生产基本知识；
4.本单位安全生产规章制度和劳动纪律；
5.人业人员安全生产权力和义务；
6.有关事故案例等；
7.其他。
教育时间
6.部门有关事故案例和教育、自救互救，疏散避险，相关应急处置方案，紧急情况处理方法等；
7.其他需要培训的内容。
教育时间教ຫໍສະໝຸດ 学时考试成绩教育人
受教育人
班组级（辅导人）教育
教育内容：
1.本岗位生产特点、任务；
2.岗位工艺规程、安全操作规程；
3.安全装置、工（器）具、仪器的使用方法；
4.岗位劳动纪律规定；
教育学时
考试成绩
教育人
受教育人
部门（车间级）教育
教育内容：
1.部门（车间）生产特点、工艺流程及设备状况；
2.部门（车间）的规章制度和安全技术规程；
3.本部门（车间）消防、劳动个人防护用品、器材的使用和维护；
4.所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；
5.作业场所和工作岗位存在危险因素，防范措施及事故应急措施；

新进员工安全教育培训三级教育（三篇）

新进员工安全教育培训三级教育为了保障新进员工的安全，提高其安全意识和应急处置能力，公司决定进行新进员工安全教育培训。

本次培训分为三级，帮助员工逐步掌握安全知识和技能。

以下是对每个级别的教育内容的详细解析。

一、一级教育（基础安全教育）1. 了解安全意识1.1 安全意识的定义和重要性1.2 不同行业的常见安全事故案例1.3 安全文化的培养和推广2. 掌握基本的安全知识2.1 常见的安全标志及其含义2.2 常见的安全疏散通道和出口标识2.3 常见的安全装备和防护设施3. 学习基础的急救知识3.1 常见的急救手续和急救箱的使用3.2 常见的急救方法和技巧3.3 急救的基本流程和注意事项4. 紧急情况下的自救和逃生4.1 火灾事故中的自救和逃生方法4.2 地震等自然灾害中的自救和逃生方法4.3 紧急情况下的组织疏散和求生技巧5. 培养安全习惯和行为5.1 工作场所的纪律和规章制度5.2 个人安全行为的培养和落实5.3 责任意识的养成和发展二、二级教育（专业安全教育）1. 深入了解行业特定的安全风险和预防措施1.1 了解行业内常见的安全风险和安全事故案例1.2 分析安全风险的原因和影响1.3 学习行业内常见的预防措施和安全管理知识2. 掌握行业内安全设备和防护措施的使用2.1 行业内常用的安全装备和安全设施2.2 安全设备的正确使用方法和保养维护2.3 行业内的常见紧急处理方法和技巧3. 学习专业的急救知识和技能3.1 分析行业内常见的疾病和事故情况3.2 学习更高级别的急救方法和技巧3.3 准备专业的急救设备和材料4. 掌握更高级别的灾害防范和紧急处置方法4.1 学习行业内常见的灾害防范和安全管理措施4.2 熟悉紧急情况下的组织疏散和救援流程4.3 学习行业内紧急情况下的领导和指挥技巧5. 加强个人安全意识和自我保护能力5.1 学习行业内事故案例的分析和总结5.2 培养个人主动发现安全问题和隐患的能力5.3 强化个人安全意识和自我保护意识的落实三、三级教育（高级安全教育）1. 深入了解行业内高级安全知识和技能1.1 分析行业内高级安全风险和事故案例1.2 学习高级安全管理知识和技巧1.3 研究行业内先进的安全实践和经验2. 掌握高级的安全设备和防护措施的使用2.1 学习行业内高级安全装备和设施的使用方法2.2 学习高级安全设备的故障排查和维护方法2.3 实践高级安全设备的操作和应用技巧3. 学习高级的急救知识和技能3.1 学习行业内高级的急救方法和技巧3.2 学习高级急救设备和材料的使用方法3.3 掌握高级急救处理的流程和步骤4. 了解国家和行业内最新的安全法规和标准4.1 学习国家和行业内最新的安全法规和标准4.2 掌握最新的安全管理技术和方法4.3 分析最新的安全科学研究成果和应用领域5. 提升个人的安全领导和管理能力5.1 学习高级的安全领导和管理理论和实践5.2 分析个人安全领导和管理的强项和改进空间5.3 培养个人安全领导和管理的实践能力通过以上三级安全教育培训，新进员工可以逐步掌握安全知识和技能，提升其安全意识和应急处置能力。

新员工“三级”安全教育及转岗、复工教育安全技能教育

新员工“三级”安全教育及转岗、复工教育安全技能教育为完善我司于安全生产的培训工作，特定以下《三级安全生产》培训计划，对新员工进行有系统的培训。

适用范围：所有新入职、调职、特殊工种、调岗、复工（工伤及休假超过二个月以上）人员。

具体内容：1.新入职员工都必须接受不少于二天的安全生产培训教育，经考核合格方可试用。

2.每个新进员工都须填写《职工三级培训》卡。

3.第一天上午《厂级教育》由人力资源部及安全主任负责。

讲解公司规章制度及相关国家安全制度。

4.第一天下午《车间教育》到车间进行实习，并详细讲解各车间的规章、制度、危险区域及设备。

5.第二天全天《班组教育》上岗实习，并由班组长进行安全教育及跟进。

6.第三天上岗前考核。

时间为上午8:00-9:00。

合格者方可正式上班。

7.考核不合格者，需于三天后重考。

再不合格者开除出厂。

8.在培训期间工资为每天￥20，如考核不合格者将不获发放培训期间的工资。

厂级教育：人力资源部及安全主任负责进行。

1.讲解《力高公司》的架构，考勤制度、新金发放、假期、处罚、辞职等等问题。

2.讲解国家有关安全生产的政策、法规，使用劳动保护的意义、内容及基本要求，使新入厂人员树立《安全第一、预防为主》和《安全生产，人人有责》的思想。

3.介绍《力高公司》的安全生产情况，包括企业发展史（含企业安全生产发展史）、企业设备分布情况（着重介绍特种设备的性能、作用、分布和注意事项）、主要危险及要害部位，介绍一般安全生产防护知识和电气、机械方面安全知识。

4.介绍企业的安全生产组织架构及成员，企业的主要安全生产规章制度等等。

5.介绍企业安全生产的经验和教训，结合企业和同行业常见事故案例进行剖析讲解（着重讨论对案例的预防），阐明伤亡事故的原因及事故处理程序等。

6.提出希望和要求（如要求受教育人员要按企业管理制度积极工作）。

要树立《安全第一、预防为主》的主要思想，在生产劳动过程中努力学习安全技术、操作规程，经常参加安全生产经验交流和事故分析活动和安全检查活动。

生产经营单位安全教育和培训档案样式模板

河南省生产经营单位安全生产培训档案（封面牛皮纸）建档说明（封二）1.所有表格，共性内容应当打印，填写内容用蓝色或黑色水笔填写，字迹工整，书面整洁。

签名处需本人签名，不得代签。

2.所有表格字体为五号宋体，除非特殊说明，字体和大小不得更改。

填写内容需要打印的，字体应当为五号宋体。

3.表格有“口”为选择项，请根据选择内容在“口”打“√”。

4.安全培训花名册序号应与个人档案序号保持一致，并按顺序装订。

5.表格中“授课方式”是指线上培训或线下培训。

6.表格内容较多的可增加页码。

7.档案装订时应当按照档案格式顺序装订，列明目录，注明页码。

8.档案装订时用牛皮纸作为封面。

书脊标注档案号、建档年度。

生产经营单位基本情况表年度安全生产培训计划主要负责人、安全生产管理人员安全生产培训花名册2.技术职务填写相关领域技术职位。

特种作业人员安全生产培训花名册其他从业人员安全生产培训花名册活动的所有人员，包括其他负责人、其他管理人员、技术人员和各岗位的工人以及临时聘用的人员。

主要负责人安全生产教育和培训档案安全生产管理人员安全生产教育和培训档案特种作业人员安全生产教育和培训档案高危行业生产经营单位其他从业人员安全生产教育和培训档案注：1.培训类型根据实际情况分别填写：安全生产再培训I 、全培训、离岗重新上岗安全培训、新工艺安全培训I 、训、新设备安全培训等。

违章再培训、岗前培训、调岗安新技术安全培训、新材料安全培可参照执行。

2.本表仅而危行业生产经营单位填写，一般行业不作要求,。

二级安全教育试卷试卷复习资料

南京地铁运营分公司站务中心二级安全教育试卷一、填空题（25*1分共计25分） 1、二级安全教育（岗位教育）。

由部门、中心对新进员工或调岗员工到了固定岗位、开始工作前的安全教育 2、根据安全技术规程和工艺要求精心操作，各种生产记录要准确、清楚、及时、完成可靠、正确分析判断和处理事故。

暗示巡回检查，发现异常及时处理 3、对本单位安全生产工作中存在的问题，可以提出批评、检举、控告、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业 4、《中华人民共和国消防法》规定：任何单位、成年公民都有参加有组织的灭火工作的责任、义务。

5、严格执行企业安全生产规章制度，服从管理，正确佩戴和使用用品，不违章作业并使用劳动用品和劝止和制止他人违章作业。

6、车站一般由地面出入口、站台、站厅、车站辅助用房组成。

7、接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需要的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

8、地铁线路由区间隧道、车站、附属建筑物组成。

9、发现直接危及人身安全的紧急情况时，可以停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场10、将工作卡转借、转赠、转让他人使用，利用工作卡带人进出地铁付费区，第一次发现，处以缴纳违约金 1000 元的罚款；第二次发现，除处以缴纳违约金的罚款外，对该员工及聘用人员给予辞退警告处分；第三次发现，对该员工及聘用人员将一律与其解除劳动合同。

11、列车运行安全，即不发生列车正面冲突、掉道、颠覆、挤岔、冒进冒出信号等危及列车运行或线路设备损坏的事件12、在珠江路控制中心大楼内设中央计算机，通过光纤网络与各车站级FAS 联网，组成全线FAS13、紧急情况下的一切行动要按照以下程序进行：评估情况、保障安全、进行急救、呼唤救援。

14、发现不明爆炸物后，严禁无关人员触碰，并及时报告专门业务机关，切不可慌乱和大声疾呼二、选择题（8*2.5分共计20分）部门____________________职号____________________姓名________________1、发现事故隐患或者其他不安全因素，应立即向（ B ）或者本部门负责人报告。

二级安全教育试卷试卷答案

学习-----好资料南京地铁运营分公司站务中心二级安全教育试卷______。

由部门、中心对新进员工或调岗员___工到了固定岗位、开始工作前的安全教育___2、根据安全技术规程和工艺要求精心操作，各种生产记录要准确、清楚、___及时、完成可靠、正确分析判断和处理事故。

_名暗示巡回检查，发现异常及时处理姓_3、对本单位安全生产工作中存在的问题，可以提出批评、检举、控___告、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业___4、《中华人民共和国消防法》规定：任何单位、成年公民都有参加有组织___的灭火工作的责任、义务。

___5、严格执行企业安全生产规章制度，服从管理，正确佩戴和使用___用品，不违章作业并使用劳动用品和劝止和制止他人___违章作业。

_号6、车站一般由地面出入口、站台、站厅、车站辅助用房组职成。

___7、接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需要的安全生产知___识，提高安全生产技能，增强事故预防和应___急处理能力。

___8、地铁线路由区间隧道、车站、附属建筑物___组成。

___9、发现直接危及人身安全的紧急情况时，可以停止作业或者在采取可能的__门应急措施后撤离作业场部10、将工作卡转借、转赠、转让他人使用，利用工作卡带人进出地铁付费区，第一次发现，处以缴纳违约金 1000 元的罚款；第二次发现，除处以缴纳违约金的罚款外，对该员工及聘用人员给予辞退警告处分；第三次发现，对该员工及聘用人员将一律与其解除劳动合同。

11、列车运行安全，即不发生列车正面冲突、掉道、颠覆、挤岔、冒进冒出信号等危及列车运行或线路设备损坏的事件12、在珠江路控制中心大楼内设中央计算机，通过光纤网络与各车站级FAS联网，组成全线FAS13、紧急情况下的一切行动要按照以下程序进行：评估情况、保障安全、进行急救、呼唤救援。

14、发现不明爆炸物后，严禁无关人员触碰，并及时报告专门业务机关，切不可慌乱和大声疾呼二、选择题（8*2.5分共计20分）更多精品文档．学习-----好资料1、发现事故隐患或者其他不安全因素，应立即向（ B ）或者本部门负责人报告。

工厂新工、转岗安全培训方案

公司安全教育培训方案为加强和规范公司新员工、调岗转岗员工上岗安全培训工作，帮助新员工及转岗员工了解本公司安全生产情况、安全生产基本知识、安全生产规章制度、劳动纪律、工作环境及危险因素，掌握岗位的安全生产知识和技术，提高安全意识和技能，防止生产安全事故的发生，特制定本方案。

一、适用范围适用于在本公司从业的各类人员。

二、编制依据依据《安全生产法》、国家安监总局第3号令《生产经营单位安全培训规定》、《公司安全奖惩管理办法》。

三、职责1、人资部负责组织安排新员工参加三级安全培训，PIE 部负责公司级安全培训，车间、班组负责车间级、班组级安全培训2、转调岗人员安全教育培训由车间、班组负责；3、各部门、车间按照培训流程，为新员工以及转调岗员工进行安全培训、评估、考核，并对考核结果负责。

4、PIE部负责检查、监督各类人员的安全培训、教育、考核、上岗合规性。

四、工作内容和要求（一）新员工三级安全教育培训1、公司级安全教育（一级）：由公司人资部组织，PIE 部负责培训，教育内容包括：党和国家有关安全生产的方针、政策、法规、制度及安全生产重要意义，一般安全知识，公司生产特点，事故案例，厂规厂纪以及入公司后的安全注意事项，并需经考试合格。

2、车间级教育（二级）：由车间主管、主任负责，教育内容包括：车间生产特点、工艺及流程、主要设备的性能、安全技术规程和制度、事故教训及安全注意事项等，并需考试。

3、班组级教育（三级）：由班组长负责，教育内容包括：岗位生产任务、特点、主要设备结构原理、操作注意事项、岗位责任制、岗位安全技术规程、事故案例及预防措施、安全装置和工（器）具、个人防护用品、防护器具和消防器材的使用方法等。

（二）转岗、调岗安全培训教育制度1、凡改变工种或调换工作岗位的工人必须进行变换工种安全教育。

2、变换工种安全教育时间不得少于4小时，教育考核合格后方准上岗。

3、教育内容：a.新工作岗位或生产班组安全生产概况、工作性质和职责。

调岗、复工安全教育

调岗、复工安全教育调岗、复工是一个企业中常见的人员变动及工作恢复流程。

由于新冠疫情的爆发，人们对于安全教育和防控措施变得更为重视。

本文将以____字的篇幅，详细介绍调岗、复工安全教育的重要性、内容以及如何有效进行安全教育的方法。

第一部分：调岗、复工安全教育的重要性调岗和复工是企业中的常见流程，但在特殊时期更需要重视安全教育。

下面是调岗、复工安全教育的重要性所在。

1.安全意识的提升：通过安全教育，员工可以加深对于安全意识的认识。

无论是调岗还是复工，员工都可以通过安全教育了解到具体工作环境的安全隐患，以及应对不同工作情况的安全措施。

2.预防事故的发生：调岗、复工过程中，由于工作环境和内容的变化，员工可能会面临未知的风险。

通过安全教育，员工可以提前了解、预防潜在的事故风险，避免事故的发生。

3.保障员工的身体健康：在特殊时期，员工的身体健康是企业及员工本人最为关注的问题。

通过安全教育，可以让员工了解病毒防控知识，学习正确的个人卫生习惯，降低感染风险，保障身体健康。

第二部分：调岗、复工安全教育的内容调岗、复工安全教育的内容应该全面、具体，主要包括以下几个方面。

1.岗位专业知识培训：根据员工的调岗情况，进行相关岗位的专业知识培训。

包括岗位工作流程、操作技能、安全防护要求等。

2.安全操作规程培训：针对调岗或复工后的具体工作内容，制定并培训相关的安全操作规程。

包括工作流程、操作方式、工器具使用等。

3.安全意识教育：通过安全教育，提高员工的安全意识。

包括工作中的安全隐患、安全防范意识，以及应对突发情况的能力等。

4.疾病防控知识培训：在特殊时期，员工需要了解病毒防控知识，学习正确的个人卫生习惯。

包括病毒传播途径、预防措施、正确佩戴口罩、手卫生等。

5.紧急救援培训：针对可能的突发事件，进行紧急救援培训，提高员工的应急处理能力。

第三部分：调岗、复工安全教育的方法与实施调岗、复工安全教育需要采取有效的方法，下面是几种常见的安全教育方法。

07安全教育管理程序

安全教育管理程序1 新入厂职工安全教育1.1各片区负责二级安全教育（工艺、设备、安全）并考试合格。

1.2各班组负责三级安全教育并考试合格后办理《新工人见习证》1.3新员工在岗达到学习要求后，由本人提出取证申请，并经事业部各级负责人同意，报生产部（操作工）、设备动力部（维修工）审批并考试合格。

成绩报安环部备案，并办理《安全作业证》。

2 在岗职工日常安全教育2.1日常安全教育：包括安全业务技能、应急演练培训，每月各一次，时间不少于一小时。

由各片区监督各班组自行组织完成。

2.2安全业务技能培训：员工学习应做好笔记，并在班组安全培训记录上签字认可。

2.3安全演练：班组应做好演练计划，每项任务必须到人，演练结束后应进行总结，并记录在案。

参加演练人员结束后须签字认可。

2.4年度审证考试：由生产部组织操作工人业务技术考试；由设备动力部组织维修工人业务技术考试；由安全环保部组织全员安全考试。

2.5公司级安全培训由安全环保部与公司培训处联合组织，根据生产需求下发培训计划，各片区授课老师接通知后应按培训计划备课，并在授课3天前将教案上报安全环保部审核签字，报公司培训处存档。

2.6 事业部内部的安全培训，应根据生产需求安排教师，每月25日前将下月安全培训计划上报公司培训处，并在授课前3天将教案上报公司培训处存档。

3 升调转岗安全教育3.1生产系统升职人员，每半年由事业部书面上报，安环部根据具体情况，安排集中培训教育（临时组织的安全培训由培训处确认即可）。

3.2调岗、转岗人员由事业部各片区自行负责安全培训教育。

4 职工复工安全教育4.1职工复工是指病、事假30天以上人员和出现重大事故后停工学习人员。

4.2职工复工由事业部各片区负责安全教育，并考试合格，成绩报安环部。

5 特种作业人员安全教育5.1需要从事特种作业人员的取证、审证，由各片区统计报安全总监汇总后报安环部。

5.2 特种作业人员由各片区申报，事业部汇总后报安环部，由安环部负责组织，并指定有资质的专业部门进行培训。

调岗、复工安全教育范文（二篇）

调岗、复工安全教育范文随着疫情逐渐得到控制，许多企业和单位纷纷开始复工复产，而这也需要我们每一个员工都保持足够的警惕和责任心，以确保自身和他人的安全。

为了更好地进行调岗、复工安全教育，我们需要了解具体的安全知识和掌握一些必要的安全技能。

下面，我将针对调岗、复工安全进行教育，详细介绍如何做好个人防护，注意职业健康和安全。

第一，个人防护。

1.戴口罩。

口罩是防控病毒传播最重要的防护措施之一。

在外出时，特别是进入人群密集的场所，务必要佩戴口罩。

同时，要保证口罩的正确佩戴方法，将口罩紧贴口鼻，避免用手触摸口罩。

2.勤洗手。

经常用洗手液或肥皂洗手，特别是在接触公共物品、去过公共厕所、参触过交通工具等情况后，必须进行手部卫生。

洗手时间要至少20秒，特别注意指间缝隙和指甲。

3.保持社交距离。

在公共场所保持适当的社交距离，尽量避免与他人近距离接触，减少交谈和握手等接触行为，避免口鼻飞沫的传播。

4.避免触摸面部。

尽量避免不必要的摸眼、摸鼻、摸嘴等面部动作，避免病毒通过手部接触到面部。

第二，注意职业健康。

1.加强自我体温监测。

每天早晨在家中测量体温，并记录下来。

在出门前，如果发现自己体温异常，应及时向单位报告，并请假留在家中进行医学观察。

2.注意个人卫生。

保持个人卫生，勤洗澡，保持清洁的衣物。

离开家前要注意整理打理自己的形象，装备干净整洁，切勿马虎大意。

3.遵守单位工作规定。

开展工作前，要详细了解单位工作规定，并严格遵守。

注意工作流程中的安全要求，如操作顺序、安全操作规程等。

4.遵循安全操作。

根据工作任务和工作环境，严格按照相关操作规范进行工作。

特别是在涉及到机械、电器、化学品和高温等的操作时，要格外注意个人安全。

第三，安全技能。

1.火灾逃生。

了解各区域的灭火设施和逃生通道的位置，熟悉逃生路线。

在火灾发生时要保持冷静，迅速按照逃生路线逃离现场，切勿乱跑，防止被烟气和火焰包围。

2.急救知识。

掌握基本的急救知识，如心肺复苏、止血等。

3.职工二级安全教育卡

5、本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求；
6、现场实际教育。
教育者签名
被教育者签名
时间
教育课时
考试成绩
评定人员签名
备注
宁波市宁穿建筑安装有限公司职工二级安全教育卡
NO：
姓名
性别
身份证号
工作时间
文代程度
核定工种
公
司
教
育
公司安全教育内容
1、国家有关安全生产方针、政策和法规、标准和安全生产法法制观念；
8、防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识；
教育者签名
被教育者签名
时间
班
组
教
育
班级安全教育内容
1、本班组作业特点和状况及设备安全操作规程；
2、班组安全活动动制度和特点及主明生产的要求；
3、正确使用安全防护装置及个人劳动保护用品；
4、本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策，危险源的控制措施；
8、防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识；
教育者签名
被教育者签名
时间
班
组
教
育
班级安全教育内容
1、本班组作业特点和状况及设备安全操作规程；
2、班组安全活动动制度和特点及主明生产的要求；
3、正确使用安全防护装置及个人劳动保护用品；
4、本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策，危险源的控制措施；
8、防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识；
教育者签名
被教育者签名
时间
班
组
教
育
班级安全教育内容
1、本班组作业特点和状况及设备安全操作规程；
2、班组安全活动动制度和特点及主明生产的要求；