员工培训课件

• (3)车间安全教育力度不够，实效性不强，是 事故发生的又一原因。王某虽然参加了三级 安全教育，且现场有规章、有标语，但出现 危险情况后，针对性、适用性不够，说明车 间安全教育力度、深度和实效性不高，有待 加强。 (4)执行规章制度不严是事故发生的又一原因。 通过王某劳保用品穿戴和进入危险区域作业 可以看出，虽然现场挂有操作规程，但当班 人员对王某的行为未及时纠正，说明职工在 “别人的安全我有责”和安全执规、执法上 还有死角，应当引以为戒。
发生时间：2001年1月28日 发生地点：四川省某磷矿化工厂磷 铵车间磷酸工段 伤亡人数：1人死亡
经济损失：0（万元）
事故行业：石油化工 事故性质：重大伤亡事故 事故类别：机械伤害 起 因 物：其它机械 事故原因：玩忽职守、违反安 全生产责任制 和操作规程
【案情】
一．事故经过
2001年1月28日0时30分，确铵车间化 工一班值长陈某、班长秦某、尹某、王 某等人值夜班，交接班后，各自到岗位 上班。陈某、秦某俩人工作职责之一包 括到磷酸工段巡查，尹某系盘式过滤机 岗位操作工，王某系磷酸工段中控岗位 操作工，其职责包括对过滤机进行巡查。
事 故 原 因
物的不安全状态
工具安全性能不良 作业方法/程序的缺陷 照明、通风不良 温度、湿度不良 作业空间设计不良 作业场所脏乱差
工作环境不良
3.事故及事件应急措施
3.1 工伤事故处理流程 一、急救或医疗措施 二、事故报告 三、控制现场，防止事态扩大 四、事故原因调查 五、事故整改措施落实
3.事故及事件应急措施
1、具备法规和国家 标准的安全生产条件 2、建立、健全本单 位安全生产责任制； 3、组织制定本单位 安全生产规章制度和 操作规程 4、督促、检查本单 位的安全生产工作， 及时消除生产安全事 故隐患
单位的安全生产义务
员工的安全生产权利
2.主要危险有害因素
2.1 主要危险有害因素概述
• 机械设备危险因素，如缺乏防护装置，运动部件外露等 • 电气危害，如带电裸露，漏电，雷电等等 • 火灾 •其他危险有害因素
【评析】
• 二．事故原因与性质
• (1)死者王某自身违章作业是导致事故发生
的主要直接原因。一是王某上班时间劳保穿 戴不规范，钮扣未扣上，致使在观察过程中 被翻盘滚轮辗住难以脱身，进入危险区域； 二是王某在观察铺料情况时违反操作规程， 未到操作平台上观察，而是图省事到导轨和 导轨主柱侧危险区域，致使伤害事故发生。 (2)王某处理危险情况经验不足，精神紧张是 导致事故发生的又一原因。当危险出现后， 据平台运行速度和事后分析看，王某有充分 的时间和办法脱险。但王某安全技能较差， 自我防范能力不强。
火场中如何紧急避险
• 逃生路线火封锁，应立即退回室内，关闭门窗，用毛毯、 棉被浸湿后覆在门上，并不断往上浇水冷却，发出求救 信号等待救援。千万不可钻到阁楼、床底、大橱内避难。 • 在公共场所应听从指挥，向就近的安全通道分流疏散， 千万不能惊慌失措，互相拥挤践踏，造成意外的伤亡。
机械伤害事故
抱 案 省 例 事 一 心不 理幸 违挤 章压 作身 业亡
• • • • • 边报警，边扑救； 先控制，后灭火； 先救人，后救物； 防中毒，防窒息； 听指挥，莫惊慌；
3.事故及事件应急措施
常用灭火器适用范围
灭火器种类 干粉 灭火器 二氧化碳 灭火器 泡沫 灭火器 适用范围 油类及其产品、可燃气体和电气 设备初起火灾 600伏以下带电电器、贵重设备、 仪器仪表、图书资料初起火灾
员工安全培训
安全培训内容
1 安全生产基本要求 认识主要危险及有害因素及安全措施
2
3
了解事故事件应急措施
4
事故案例及讨论
1.安全生产基本要求
安全管理方针
我国安全生产管理方针：安全第一，预防为主，综合治理 。 我国消防工作方针：预防为主，防消结合。 我国职业病防治方针：预防为主，防治结合；分类管理，综合治理。
油类、木材、纸张、棉麻等。不 能用于水溶性可燃液体、电气设 备、金属及遇水燃烧物。
3.事故及事件应急措施
火场中如何紧急避险
• 熟悉紧急疏散路线。 • 浓烟中逃生，要用湿毛巾捂住嘴和鼻子，弯腰行走。 • 楼上人员要用牢固的绳子等物品，一头固定后沿绳子滑 下逃生。千万不要跳楼！
3.事故及事件应急措施
• (3)对事发地点盘式过滤机周围增设一圈防 护栏，并悬挂安全警示牌。
(4)加强节假日的安全工作管理，教育职工 认真做到劳逸结合，有张有弛，警钟长鸣。 (5)加强安全管理，认真扎实地落实安全工 作严、实、细、快的工作作风。勤查隐患， 狠抓整改，防患于未然。
The End!
无危则安，无损则全！
防火安全要求
燃烧的原理： 火种＋可燃物＋助燃物＝火 可能诱发火灾的情况：
电气设备超负荷、短路、接触不良以 及雷击、静电火花等，可能使可燃气 体或可燃物燃烧。 靠近火炉或烟道的木板、积聚在蒸汽 管道上的可燃粉尘、纤维等。 某些物质接触，可能引起自燃。
3.事故及事件应急措施
扑救火灾的原则
国家主要的安全生产法规： 《中华人民共和国安全生产法》 《中华人民共和国职业病防治法》
《广东省工伤保险条例》 ........
1.安全生产基本要求
《中华人民共和国安全生产法》
第五条: 生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负 责。
第十六条：生产经营单位不具备安全生产条件的，不得从事生产经营 活动。
2.主要危险有害因素
2.2 机械设备可能潜在的危险(图示)：
压伤
刺伤
撞击伤
飞射物击伤
夹伤
2.主要危险有害因素
2.3 设备安全防护设施：
固定式防护互锁式防护 Nhomakorabea自动式防护
双手操作
2.主要危险有害因素
2.4风险与事故 以往事故原因粗略统计分析
人的不安全行为
违反正常的操作规定 不采取安全措施 使安全防护装置失效 制造危险状态 工作时打闹、嘻戏 个人防护用品缺失 设备设计存在安全缺陷
第四十九条：从业人员在作业过程中，应当遵守本单位的安全生产规 章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
《中华人民共和国职业病防治法》
第四条：用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要 求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得卫生保护 第三十五条：用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业； 不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的 作业。
5时30分，厂调度室通知工业用 水紧张，磷酸工段因缺水停车。7 时40分，陈某、尹某、王某3人在 磷酸工段三楼(事发地楼层)疏通盘 式过滤机冲盘水管，处理完毕后， 7时45分左右系统正式开车，陈某 离开三楼去其它岗位巡查，尹某在 调冲水量及角度后到絮凝剂加料平 台(距二楼楼面高差3m)观察絮凝剂 流量大小，尹某当时看到王某在三 楼过滤机热水桶位置处。
1.安全生产基本要求
法律权利与义务要求
1、知情权； 2、批评、检举、控告 权； 3、紧急避险权； 4、拒绝违章指挥的权 利； 5、依法享有工伤保险 的权利。 6、建议权
1、遵守公司安全生 产规章制度及操作规 程的义务；
2、报告安全隐患及 其他不安全因素的义 务； 3、接受安全培训， 掌握本岗位安全知识 及技能的义务。 员工的安全生产义务
经过一分多钟，尹某突然听见 过滤机处发生惨烈的叫声，急 忙跑下平台楼到操作室关掉过 滤机主机电源，然后跑出操作 室看见王某倒挂在过滤机导轨 上。尹某急忙呼叫值长陈某和 几个工人，一齐紧急施救。
•
当时现场情况是：王某面部向上 倒挂在盘过导轨上，双手在轨外倒 垂，双脚在导轨(固定设施)和平台 (转动设备，已停机)之间的空档 (200mm)内下垂，大腿卡在翻盘叉 (随平台转动设备)与导轨之间，已明 显骨折。施救人员迅速倒转过滤机 后将王某取出，并抬到磷酸中控室 (二楼)，经紧急现场抢救终因伤势过 重于8时25分死亡。
• 三．事故教训和防范措施
•
(1)加大安全教育力度，注重针对性，加强实效性， 特别是第二、三级安全教育要讲个性，讲个体， 讲个案，不留死角，不留隐患，做到安全知识和 技能人人理解，人人掌握。 (2)加大安全工作的执规、执法力度，切实做到 “我的安全我负责，别人的安全我有责”，相互 监督，相互关心。