医院客服月度工作总结
医院客服部工作总结9篇
医院客服部工作总结9篇第1篇示例:医院客服部工作总结医院客服部是医院的重要部门之一,负责为患者提供优质的服务和解决他们的问题。
下面就是本次医院客服部工作总结。
一、工作内容1. 接待患者:医院客服部是患者第一次接触到医院的地方,工作人员应该友好、耐心地接待患者,提供所需的信息。
2. 解答疑问:患者可能会有很多问题,客服部需要及时、准确地给予解答,帮助患者消除担忧。
3. 安排预约:客服部需要为患者安排就诊时间,跟踪患者的病情变化,提醒患者就诊时间。
4. 投诉处理:客服部需要认真对待患者的投诉,解决问题并及时汇报给相关部门,确保患者权益。
二、工作亮点1. 服务热情:客服部工作人员热情友好,态度诚恳,让患者感受到温暖。
2. 解决问题:客服部工作人员能够迅速准确地解决患者的问题,让患者感到满意。
3. 协作团队:客服部工作人员之间互相配合,紧密协作,为患者提供更好的服务。
4. 职业素养:客服部工作人员具有良好的职业素养,能够在不同情况下保持专业的态度。
三、存在问题1. 服务不规范:有些工作人员服务不够规范,态度不够亲切,需要加强培训。
2. 投诉处理不及时:部分投诉处理不及时,导致患者不满,需要改进。
3. 信息不到位:有时客服部工作人员并不了解某些信息,需要提高自身的业务能力。
4. 处理能力差:有些工作人员处理问题能力较差,需要增强自身的解决问题能力。
四、改进措施1. 加强培训:对客服部工作人员进行定期培训,提高他们的服务意识和解决问题能力。
2. 完善制度:建立完善的投诉处理制度,确保投诉问题得到及时解决。
3. 提高信息共享:加强部门间的信息共享,确保客服部工作人员掌握第一手信息。
4. 激励机制:建立激励机制,激发客服部工作人员的工作积极性,提高工作效率。
医院客服部在服务患者、解决问题方面有很多优点,但也存在一些问题需要改进。
只有不断改进自身工作,提高自身服务水平,才能更好地为患者服务,为医院发展做出更大贡献。
医院月度工作总结范本5篇
医院月度工作总结范本5篇工作总结,以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用,一般还有月度工作总结。
下面是小编为大家整理的关于医院月度工作总结范本,希望对您有所帮助!医院月度工作总结范本1首先要感谢领导对我的.信任和支持,是你们的信任和支持给我带来了对工作的热情和信心。
在9月份的工作中,我主要负责客服导医和的治理工作,根据拟定的工作计划和领导的安排,本部分工作顺畅,由于进职时间短,现将工作9月份的主要工作进行总结,敬请批评指正。
具体总结如下:一、主要完成的工作1、客服导医的治理工作客服部作为我院特色的服务科室、窗口科室,在工作中尽量按星级酒店的服务标准和治理模式来配合医院的服务建设,坚持集中培训与岗位督导相结合的原则,实现周周有培训、月月有考核,有效进步导医综合素质,通过培训和考核,规范导医在工作中的语言、行为、形象等方面的礼节要求,加大了日常礼节的检查力度。
通过抓礼节,推动了导医综合素质的提升,并进步了服务的质量和品位,为我院创建"品牌名院"的发展战略做出了自己的努力。
在实际工作中,为体现热情的服务,导医们人人做到为诊疗的顾客倒一杯热水让其感受热和、主动接送行动不便的顾客、为顾客提拿物品、引领和现场解答顾客的疑问等;特殊的工作岗位要求,导医们长期站立,不许趴靠工作台和擅自离岗走动,使导医们的腿不同程度的静脉曲张,一天下来,腿痛腰困,但毫无怨言;均匀一天接待初、复诊顾客100人左右,重复着:"您好"、"请问我能帮您忙吗"、"请您稍等"、"对不起"等服务用语,在礼貌服务中体现我院的热情、周到和人性化的服务。
在部分合作中,克服部分一人一岗的困难,取消导医的轮休,也要支持其他科室的工作,如护理部、企划部(发杂志)等科室。
为了工作,导医们克服身体不适合一人在岗肩负多职的辛劳,任劳任怨的认真工作,毫无怨言的奉献自己的工作热情。
医院客服工作的总结范文6篇
医院客服工作的总结范文6篇医院客服工作的总结范文 (1) 从20xx年从事客服管理工作至今,4年有余了,经历了许多的挑战和挫折,依然没有成功,既没有实现自己的理想,也没有达到领导的满意,原因在哪里?我一直在思考。
虽然客服工作是一个没有什么前途的工作,也是一个待遇差、地位低、不为人们所重视甚重的工作,但是我想自己既然已经为她投入4年的时间和精力,就想把她做好,并把自己的经验奉献给后来者,让大家少走弯路,尽快实现自己理想中的美好境界。
最初,我组建客服中心,希望凭借自己先进的服务理念打造一支优秀的客服队伍,使之成为医院优质服务的标杆,开医院真正以客户为中心服务的先河。
开始,我真的做到了,尽管我的团队在整体形象和专业素质上还不尽如人意,但是大家的服务热情特别高,不管是自己分内还是分外的工作,只要有益于病人,就积极去做;不管是批评还是表扬意见,只要有利于服务,就勇敢去提……但是过了一段时间,我发现这种热情在慢慢消失,我问大家为什么,就有人说:我的服务做得再好有用吗?也有人说:你们根本在多此一举;还有人说:提意见得罪人。
这时候我发现:如果想靠几个人的力量去扭转一个大环境人们的整体观念,根本在以卵击石,不要说自己本身就不完美,就算你做得再好恐怕都没有用,时间长了,只会慢慢被同化;你与大家的差异越大,遭抵抗、受排斥、被同化的速度越快,程度越激烈。
后来,我开始调整工作思路,不再过多关注病人提出的意见处理,想把主要精力放在提高服务水平上。
我们组织大家学习美国服务理念、海尔服务做法,制定自己的服务流程和规章制度,带领大家参观民营医院,很多努力之后,连我都快失去信心了,在我看来很简单的事,我的客服人员总是难以达到标准,当然也很难让领导满意。
我还发现:并不是每一个人都适合做客户服务,尤其是在企业医院转型的特殊时期,有些人根本是把客服当作一个养老的部门,这是下属与我存在的第一个理念冲突,这个冲突还难以解决在象这样的问题人员进来容易,出去难,并且引发的后遗症就是大家开始向落后分子学习。
医院客服工作的总结
医院客服工作的总结医院客服工作总结一、工作背景作为医院的客服人员,我负责接待患者来访,解答他们的疑问和提供必要的帮助。
在医院客服工作期间,我与各种人群打交道,包括患者、家属、医务人员等。
这种工作需要我具备良好的沟通能力、人际关系处理能力和耐心。
二、工作内容1. 提供诊疗信息及预约服务作为医院客服人员,我负责解答患者的疑问,提供诊疗相关的信息。
患者常常对诊疗流程、医生排班、检查项目等有很多疑问,我需要了解医院的运作流程,准确地回答他们的问题。
同时,如果患者需要预约诊疗,我也会根据医生的排班情况帮助他们预约。
2. 处理投诉和纠纷在医院客服工作中,我也需要处理患者的投诉和纠纷。
患者可能对医生的态度、诊断结果等有不满意的地方,并向我反映。
我会认真倾听他们的意见,并将问题转达给医院相关部门和医生进行处理。
在纠纷处理中,我会保持中立的立场,公正地处理患者和医生之间的矛盾。
3. 接待患者来访作为医院客服人员,我是患者来访的第一道门槛。
我要友好地接待患者,了解他们的需求,并提供必要的帮助。
有时候,患者会情绪激动或紧张,我需要冷静应对,并通过耐心的沟通帮助他们解决问题。
4. 提供心理支持在医院实习期间,我接触到了许多病重的患者和他们的家属,他们常常面临很大的心理压力。
作为医院客服人员,我扮演着一个提供心理支持的角色。
我会倾听他们的抱怨和痛苦,在尽可能范围内提供必要的安慰和帮助。
三、总结与反思1. 所取得的成绩在医院客服工作期间,我总结了以下几点成绩:- 提供了准确的诊疗信息,受到了患者的好评。
- 处理了一些重大的投诉和纠纷,成功化解了患者和医生之间的矛盾。
- 建立了良好的客户关系,使患者对医院的满意度提高。
- 提供了有效的心理支持,帮助部分病人和家属缓解了焦虑和恐惧。
2. 需要改进的地方在医院客服工作中,我也存在一些需要改进的地方:- 沟通能力还需要进一步提高,有时候与紧张的患者或家属的沟通没有很好的效果。
- 处理纠纷时需要更加冷静和理性,避免情绪化的处理方式。
医院客服的工作总结6篇
医院客服的工作总结6篇篇1一、引言在过去的一年中,医院客服部门在院领导的指导下,不断完善工作制度,提高服务质量和效率,积极推动医院客户服务工作的深入开展。
本报告将对过去一年的医院客服工作进行全面总结,分析存在的问题和不足,并提出相应的改进措施。
二、工作回顾1. 完善工作制度在过去一年中,医院客服部门不断完善工作制度,提高工作效率。
具体措施包括:(1)建立完善的客服工作规范,明确岗位职责和操作流程,确保每位员工都能熟练掌握并遵守。
(2)制定合理的排班制度,确保客服部门全天候有人值班,为患者提供便捷的服务。
(3)建立客户信息反馈机制,及时收集并整理患者意见和建议,为医院改进服务提供有力依据。
2. 提高服务质量医院客服部门始终坚持以患者为中心的服务理念,不断提高服务质量。
具体措施包括:(1)加强员工服务态度培训,提高员工的服务意识和沟通能力。
(2)提供多元化服务项目,如预约、挂号、咨询、投诉等,满足患者多样化需求。
(3)不断优化服务流程,减少患者等待时间,提高患者满意度。
3. 推动医院客户服务工作深入开展医院客服部门积极推动医院客户服务工作的深入开展,具体措施包括:(1)开展患者满意度调查,及时了解患者需求和意见,为医院改进服务提供依据。
(2)定期组织患者座谈会,加强医院与患者之间的沟通与交流,增进彼此理解和信任。
(3)利用社交媒体等渠道进行医院宣传和患者互动,提升医院品牌形象和社会影响力。
三、存在的问题和不足在总结过去一年的工作经验时,我们也发现了一些问题和不足。
主要表现在以下几个方面:1. 员工素质参差不齐部分员工的服务意识和沟通能力有待提高,需要加强培训和引导。
同时,部分员工在工作中存在粗心大意、不负责任的现象,需要加强监管和管理。
2. 服务流程有待优化虽然医院客服部门已经采取了多项措施优化服务流程,但仍然存在一些环节不够流畅、不够便捷的问题。
需要继续关注患者需求和反馈,不断改进和优化服务流程。
医院客服中工作总结7篇
医院客服中工作总结7篇第1篇示例:医院客服中是一个繁忙的岗位,每天都要处理大量的来电、来访、来信等工作。
在这个岗位上工作的客服人员不仅需要具备较强的沟通能力和服务意识,还需要具备扎实的医学知识和丰富的工作经验。
下面就让我们一起来总结一下在医院客服中工作的一些体会和经验。
在医院客服中工作需要具备良好的沟通能力。
客服人员需要与患者、家属、医生和其他医院员工进行频繁的沟通,因此良好的沟通能力是非常重要的。
在与患者和家属沟通时,客服人员需要用耐心的态度倾听他们的需求和问题,并及时给予解答和帮助,让他们感受到贴心的关怀。
在与医生和其他医院员工沟通时,客服人员需要清晰明了地表达问题和意见,确保信息的准确传达和工作的高效进行。
在医院客服中工作需要具备扎实的医学知识。
客服人员需要了解医院的各项服务和规定,熟悉各科室的特点和医疗流程,以便更好地回答患者和家属的咨询,并协助他们完成就医流程。
客服人员还需要不断学习和更新医学知识,提升自己的专业水平,以更好地为患者和家属提供服务。
在医院客服中工作需要具备较强的应变能力。
客服人员每天都会遇到各种各样的突发事件和问题,需要能够迅速冷静地处理,解决问题并妥善应对。
当患者或家属遇到医疗纠纷或投诉时,客服人员需要及时处理并向相关部门反馈,确保问题得到解决。
在这种情况下,客服人员需要保持冷静、专业和耐心,不被情绪左右,以求更好地解决问题。
在医院客服中工作需要具备团队合作精神。
医院是一个庞大的组织,客服人员需要与医生、护士、行政人员等各个部门密切合作,共同为患者和家属提供优质的服务。
客服人员需要尊重和信任团队成员,积极参与团队合作,发挥自己的专长,共同完成工作任务。
只有通过团队合作,才能更好地为患者和家属提供更加周到和细致的服务。
在医院客服中工作需要具备良好的沟通能力、扎实的医学知识、较强的应变能力和团队合作精神。
通过不懈的努力和学习,不断提升自己的专业水平和服务意识,客服人员可以更好地为患者和家属提供优质的服务,为医院的发展和医疗质量贡献自己的力量。
医院客服月度工作总结(三篇)【新版】
编号:_____医院客服月度工作总结(三篇)学校:_________教师:_____________年___月___日(此文内容仅供参考,可自行修改)第1 页共10 页医院客服月度工作总结(三篇)篇一工作一月来,在院领导和科室主任护士长的言传身教、关心培养下,在同事的支持帮助、密切配合下,我不断加强思想政治学习,对工作精益求精,圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将工作和学习情况总结如下:一、政治思想方面:坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应新的护理模式,社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务病人奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为病人服务。
二、增强法律意识:认真学习《护士法》及其法律法规,让我意识到,法律制度的日益完善,法制观念的不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识。
现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,这就要求我丰富法律知识,增强安全保护意识,使护理人员懂法、用法,依法减少医疗事故的发生。
三、工作学习方面在工作中,严格遵守医院和科室的各项规章制度,严格执行查对制度及护理操作规程,落实制度,减少差错事故的发生,严格执行无菌操作,保证孕产妇以及新生儿的安全。
贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,文明礼貌服务,坚持文明用语,落实到工作中的每个第 2 页共 10 页岗位,工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。
对年轻护士认真传、帮、带,做好护师职责,努力提高护理病历书写质量及护理表格合格率;对出现的缺点、差错,认真总结、分析、查找工作隐患,防患于未然。
在工作过程中,我深深感到自身不足,对于各种传染病知识了解很少,明显感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。
一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同事学习,始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向同事请教,参加医院和科室组织的各种传染病知识*;三是在实践中学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
医院客服部工作总结7篇
医院客服部工作总结7篇医院客服部工作总结7篇医院客服部工作总结1 20xx年是医院施行“绩效考核”,争取“收支平衡”,贯彻“统筹开展”的关键年。
一年来,围绕院领导提出的“一条主线、两大目的、三个确保、七项任务”的总体目的,效劳中心统一思想,齐心协力,以“星级效劳”为标准,以落实、完善、开展、创新为主线,完成了以下工作。
一、效劳落实通过今年开展的“满意一百”及“四个寻找”活动,____认真查找工作中存在的问题,积极采取一系列改良措施,获得了较为明显的效果。
1、明确了自身的工作坐标和职能定位。
就是没人做的事我们做,没人管的事我们管,人人争当爱管闲事的管家婆。
稳固市场资留住客户,开展客户资延伸效劳,搞好市场调查提供数据。
2、施行了本科的绩效考核和二次分配。
为了真正实现“多劳多得”的鼓励效果,我们根据科内设置的导医、咨询、出院随访、体检追访四个岗位的特点及人员业务情况,制定了详细岗位目的和岗位要求,在此根底上,大家讨论产生了____绩效考核方法。
为确保新方法公平有效,还预先进展了x个月的模拟试行,根据大家的反应重新调整修改后,于今年x月份正式运行。
3、完善了导诊的相关资料和根本根据。
随着医院的不断开展,专业科室日益增多,为了及时理解这些专业和专家的动态信息,详细介绍给患者,我们搜集整理了新成立的乳腺、风湿代谢等x个科室和xx个专家的资料,补充进我们的入院及门诊导诊词。
二、效劳开展几年来的效劳理论使我们深深认识到:真正的效劳创新蕴藏在病人提出的意见中,所以从去年x月份起,医院开场向每位出院患者发放行风评议卡,请大家就住院期间感受到的效劳和医务人员行风情况做出评价,为了让患者可以大胆反映、直言问题,院方指定我科回收评议卡,并整理患者提出的意见和建议,及时反应给相关职能部门。
今年以来,我们共搜集整理行风评议卡xx张,搜集效劳方面的表扬意见和建议百余条。
这项活动的开展,对加强医患沟通,有针对性的改良工作,进步效劳才能和程度起到积极的促进作用。
医院客服工作的总结范文6篇
医院客服工作的总结范文6篇医院客服工作的总结范文 (1) 通过今年开展的“满意一百”及“四个寻找”活动,客服中心认真查找工作中存在的问题,积极采取一系列改进措施,取得了较为明显的效果。
1、明确了自身的工作坐标和职能定位。
就是没人做的事我们做,没人管的事我们管,人人争当爱管闲事的管家婆;稳固市场资源留住客户,发展客户资源延伸服务,搞好市场调查提供数据。
2、实施了本科的绩效考核和二次分配。
为了真正实现“多劳多得”的激励效果,我们根据科内设置的导医、咨询、出院随访、体检追访四个岗位的特点及人员业务情况,制定了具体岗位目标和岗位要求,在此基础上,大家讨论产生了客服中心绩效考核办法。
为确保新办法公平有效,还预先进行了2个月的模拟试行,根据大家的反馈重新调整修改后,于今年4月份正式运行。
3、加强了导医的礼仪培训和军姿训练。
为了提高新入院导医的素质,改善服务形象,在医院相关部门的大力支持下,我们对新入院的18名员工进行了为期2周的礼仪培训和军姿训练。
通过严格要求,辛勤培训,刻苦训练,18名员工全部通过了考核验收,精神面貌有了很大改观。
4、完善了导诊的相关资料和基本依据。
随着医院的不断发展,专业科室日益增多,为了及时了解这些专业和专家的动态信息,详细介绍给患者,我们收集整理了新成立的乳腺、风湿代谢等5个科室和12个专家的资料,补充进我们的入院及门诊导诊词。
医院客服工作的总结范文 (2) 20xx年是医院自主经营的第一年,也是走出困境、提高质量、加快发展的至关重要的一年。
一年来,围绕院领导提出的“落实年”的总体目标,服务中心统一思想,齐心协力,以“服务”为标准,以落实、完善、发展、创新为主线,完成了以下工作。
一、服务落实按照医院“落实年”的总体部署和管理年及体系文件的各项规定要求,服务中心首先抓好日常服务工作的落实。
1~10月份协助病人办理住院手续2840人次,陪送入院1236人次;门诊全程陪诊884人次;共建出院回访病历2886份,除去电话号码错误等因素,回访病人3127人,满意者2686人,基本满意17人,不满意者12人,满意率98.1%,回访率84%,意见反馈及时率100%。
医院客服中工作总结6篇
医院客服中工作总结6篇篇1一、引言本年度,作为医院客服团队的一员,我肩负着提升医疗服务质量、优化患者体验的重要职责。
在此,我将对过去一年的工作进行梳理和总结,以期发现问题、反思不足,为今后的工作提供有益的参考。
二、工作内容概述1. 接待与服务负责来访患者的接待、咨询工作,解答关于医疗、药品、费用等方面的问题。
针对患者需求,引导至相关科室或医生,确保患者得到及时有效的诊疗服务。
处理患者投诉与建议,及时向上级反馈并跟进处理结果。
2. 沟通与协调与医疗部门保持密切沟通,确保医疗服务流程的顺畅。
协调患者与医院之间的信息对接,提升信息传递效率。
参与医院内部会议,反馈患者意见,为优化服务流程提供参考。
3. 数据统计与分析负责客服部门的数据统计与报表编制工作。
分析服务过程中存在的问题和不足,提出改进措施。
协助其他部门进行数据分析和决策支持。
三、重点成果1. 服务质量提升通过培训和优化流程,客服团队的服务效率和质量得到显著提升。
患者对客服部门的满意度持续提高,投诉率下降至历史最低水平。
成功引导近千名患者至正确的科室进行诊疗,减少了患者等待时间。
2. 沟通与协调优化与医疗部门的沟通机制更加顺畅,有效减少了信息传递的延误和误差。
通过跨部门协作,成功解决了多起患者关注的热点问题。
通过定期反馈会议,促进了医院内部服务的协同进步。
3. 数据驱动的决策支持建立了完善的客服数据统计与分析体系,为管理层提供了有力的决策支持。
通过数据分析,发现了服务中的薄弱环节并进行了针对性改进。
成功运用数据分析结果优化了服务流程,提高了工作效率。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题:部分患者对医院流程不熟悉,导致咨询时间较长。
解决方案:加强线上线下的导诊服务,提供更为详细的流程指导手册和电子导诊地图。
2. 问题:部分患者的情绪波动较大,客服人员应对压力较大。
解决方案:加强客服人员的心理辅导和情绪管理培训,提高团队抗压能力。
3. 问题:数据分析和报表编制工作量大,人手不足。
2024年医院客服月度工作总结(3篇)
2024年医院客服月度工作总结一、工作背景:2024年是医院客服工作的关键一年,面临新冠病毒疫情的影响和医疗改革的推进,客服团队需要高效地处理大量的来电和来访,为患者提供优质的服务和信息。
在这样的背景下,我作为客服团队的一员,承担了一定的责任,并通过不断努力提升自己的专业能力和团队合作能力。
二、工作内容:1. 电话接待:我接听了大量的来电,帮助患者解答咨询,提供预约挂号服务,协助安排转诊等。
在电话接待过程中,我注重细致化服务,耐心倾听患者的问题和需求,并积极主动地提供解决方案。
2. 窗口咨询:我在窗口咨询工作中,对患者进行诊疗、药品、检查等方面的咨询,并及时转达医生的建议和要求。
我注重与患者的沟通交流,与医生、护士保持良好的合作关系,确保患者能够得到及时和准确的信息。
3. 投诉处理:我认真对待每一位患者的投诉,与相关部门进行沟通协调,并及时反馈处理结果给患者。
在投诉处理中,我注重客户的诉求和体验,努力提升患者满意度,并通过改进工作流程和技能培训,减少投诉发生。
4. 信息登记和统计:我按照规范和要求,认真登记了每一位患者的信息和咨询内容,并对咨询效果进行了月度统计和分析。
通过信息登记和统计,我了解到客户咨询的热点问题和服务需求,为后续提供更好的服务和采取相应的改进措施提供了依据。
三、工作亮点:1. 客户满意度提升:通过细致化的服务、耐心的倾听和准确的问题解答,我成功提升了客户的满意度。
根据统计数据,客户满意度在2024年的月度工作中持续上升,其中有95%的患者给予了满意或非常满意的评价。
2. 问题解决效率提高:通过学习和技能培训的不断提升,我成功提高了问题解决的效率。
在2024年的每个月度工作中,我都积极参与团队学习和讨论,了解最新的医疗知识和政策,提高了对患者的咨询解答的准确性和专业性。
3. 团队协作能力增强:在2024年的月度工作中,我与团队成员建立了良好的协作关系,相互支持、互帮互助。
在繁忙的工作中,我与团队成员及时沟通,共享经验和资源,提高了整个团队的工作效率和效果。
口腔客服月度总结范文
一、前言随着口腔医疗行业的不断发展,口腔客服作为与患者直接接触的岗位,其重要性日益凸显。
在过去的一个月里,我作为一名口腔客服,始终秉持着“客户至上,服务第一”的原则,积极投身于客服工作中,现将本月的客服工作总结如下:一、工作回顾1. 增强业务知识,提升服务质量为了更好地为患者提供优质的服务,我利用业余时间深入学习口腔医疗知识,了解各种口腔疾病的症状、治疗方法及预防措施。
通过不断学习,我的业务水平得到了显著提高,能够为患者提供更加专业、全面的咨询服务。
2. 优化沟通技巧,提高客户满意度在与患者沟通的过程中,我注重运用礼貌用语,耐心倾听患者的需求,准确把握患者的问题。
同时,针对不同患者的情况,灵活运用沟通技巧,使患者感受到温暖和关怀。
在过去的一个月里,客户满意度得到了明显提升。
3. 做好客户关系维护,提高客户忠诚度为了提高客户忠诚度,我定期对客户进行回访,了解他们的口腔健康状况,提醒他们进行口腔保健。
同时,针对客户的特殊需求,提供个性化的服务方案。
在本月,成功挽留了多名潜在流失客户。
4. 主动了解行业动态,提升自身竞争力为了紧跟行业发展趋势,我关注口腔医疗行业的最新动态,学习先进的管理理念和技术。
通过不断学习,提高自己的综合素质,为公司的长远发展贡献力量。
二、工作亮点1. 成功处理突发事件本月,有一位患者因牙痛难忍前来咨询。
在了解情况后,我迅速联系了口腔科医生,为患者提供了有效的治疗方案。
患者对我表示感激,认为我们的服务非常贴心。
2. 提升团队协作能力在与同事的日常工作中,我注重团队协作,主动承担工作任务,为团队的整体发展贡献力量。
本月,我与同事共同完成了多项客户服务任务,得到了上级的认可。
三、工作不足及改进措施1. 工作中存在一定的疏漏,对部分客户需求了解不够全面。
针对这一问题,我将加强学习,提高自己的业务水平,以便更好地满足客户需求。
2. 部分客户反馈沟通不畅,导致服务效果不佳。
为解决这一问题,我将加强与客户的沟通,提高自己的沟通技巧,确保服务质量。
2024年医院客服月度工作总结(2篇)
2024年医院客服月度工作总结一、工作概述____年,医院客服团队在各部门的协助和支持下,全力以赴,积极开展工作。
在过去的12个月中,团队主要负责接听热线电话、解答患者问题、预约挂号等客户服务工作。
通过不断努力,取得了一定的成绩,也存在一些问题和改进的空间。
二、工作成绩1. 热线电话接听率大幅提升:通过技能培训和热线系统的优化,我们的接听率达到了85%,大幅提升了患者的满意度和服务质量。
2. 患者问题解答效率提高:客服团队有效运用医疗知识和专业技能,提高了解答患者问题的准确度和速度,解决了患者的疑虑和困惑。
3. 预约挂号管理优化:客服团队与医院其他部门紧密合作,优化了预约挂号流程,提高了挂号成功率和就诊率。
4. 患者满意度提升:通过不断改进服务流程、增加服务项目、提高服务质量,我们的患者满意度在去年的基础上有了明显的提升。
三、存在的问题1. 部分客服人员技能需要提升:由于客服团队成员的不断流动和新人的加入,部分人员的专业技能和沟通能力还需要进一步提高,以更好地为患者提供服务。
2. 工作压力较大:由于来电量的增加和来电类型的多样化,客服团队的工作压力较大,在繁忙的时候,有时难以及时处理来电,导致患者等待时间增加。
3. 客户投诉问题:少数患者在服务过程中投诉,主要集中在服务态度不好、解答不清晰等方面。
需要加强客服团队的服务意识和服务技巧。
四、改进措施1. 加强培训和技能提升:针对客服团队存在的问题,加强培训和技能提升,提高团队成员的专业技能和沟通能力,使其更好地服务患者。
2. 优化工作流程:进一步优化热线系统,提高接听率和处理能力,减少患者等待时间,增加客户满意度。
3. 客户投诉处理机制:建立健全客户投诉处理机制,及时处理患者的投诉,改进相关服务问题,提高客户满意度。
4. 团队建设:加强团队合作精神,建立互助、共享的工作氛围,增强团队的凝聚力和执行力。
五、总结在____年的工作中,客服团队在各方面取得了明显的进步和成绩,但也面临一些问题和挑战。
医院客服月度工作总结三篇_医院客服转正工作总结
医院客服月度工作总结三篇_医院客服转正工作总结尊敬的领导:
您好!我是XX医院客服部门的一名客服员工,经过一个月的努力工作,我谨向您汇报一下我的工作总结。
在过去的一个月里,我始终坚持以热情、准确和耐心的态度为患者提供优质的服务。
我积极与患者沟通,了解他们的需求,解答他们的问题,并及时提供相关的帮助和建议。
我也积极与医生、护士和其他相关部门进行协作,确保患者的信息得到正确传递和处理。
在服务过程中,我发现了一些问题和不足之处。
有时候由于工作量较大,我无法及时
回答患者的咨询电话,导致他们的等待时间过长。
有时候我可能在处理患者问题时缺乏耐心,导致与患者的沟通效果不佳。
还有一些患者对我提供的服务不满意,对此我深感遗
憾。
为了解决这些问题和不足之处,我制定了以下改进措施。
我将加强自己的时间管理能力,尽量保证在患者电话咨询时能够及时回答。
我会加强自己的沟通技巧和情绪控制能力,提高与患者的沟通质量。
我还会加强与其他部门的协作,提高患者问题的处理效率。
我也
会更加关注患者的意见和建议,不断改进自己的服务质量。
在接下来的工作中,我将积极落实这些改进措施,不断提高自己的工作水平和服务质量。
我还会不断学习和提升自己的专业知识,为患者提供更加全面和专业的服务。
再次感谢您的支持和关注!。
2023客服在医院工作总结6篇
2023客服在医院工作总结6篇(范例推荐)客服在医院工作总结篇1在目前的工作中,我主要负责客服导医和咨询热线的管理工作,根据拟定的工作计划和领导的安排,本部门工作顺畅,由于入职时间短,现将工作3个月的主要工作进行总结,敬请批评指正。
具体总结如下:一、主要完成的工作1、客服导医的管理工作客服部作为我院特色的服务科室、窗口科室,在工作中尽量按酒店的服务标准和管理模式来配合医院的服务建设,坚持集中培训与岗位督导相结合的原则,实现周周有培训、月月有考核,有效提高导医综合素质,通过培训和考核,规范导医在工作中的语言、行为、形象等方面的礼仪要求,加大了日常礼仪的检查力度。
通过抓礼仪,推动了导医综合素质的提升,并提高了服务的质量和品位,为我院创建“品牌名院”的发展战略做出了自己的努力。
在实际工作中,为体现热情的服务,导医们人人做到为诊疗的顾客倒一杯热水让其感受温暖、主动接送行动不便的顾客、为顾客提拿物品、引领和现场解答顾客的疑问等;特殊的工作岗位要求,导医们长期站立,不许趴靠工作台和擅自离岗走动,使导医们的腿不同程度的静脉曲张,一天下来,腿痛腰困,但毫无怨言;平均一天接待初、复诊顾客100人左右,重复着:“您好”、“请问我能帮您忙吗”、“请您稍等”、“对不起”等服务用语,在礼貌服务中体现我院的热情、周到和人性化的服务。
在部门合作中,克服部门一人一岗的困难,取消导医的轮休,也要支持其他科室的工作,如护理部、企划部(发杂志)等科室。
为了工作,导医们克服身体不适合一人在岗肩负多职的辛苦,任劳任怨的认真工作,毫无怨言的奉献自己的工作热情。
在处理患者投诉方面,我本着主动热情、周到耐心的工作态度和为医院负责、为患者负责、为自己负责的工作原则,认真接待每一件投诉并迅速转到院长室,答复每一个咨询,限度地照顾了医院和患者利益的统一。
针对我院知名度不断扩大的新形势,客服部建立了较为规范的客户建议档案,认真了解客人情况,收集客人建议,程度地缓解顾客情绪,为其他业务科室提供便利的同时也优化了服务质量。
2019年最新医院客服月度工作总结三篇工作总结文档【七篇】
====工作总结范文精品文档====医院月度工作总结范文为深入开展“九月质量月”活动,全面贯彻落实国家、省、市、区关于进一步加强安全生产工作的决定,确保医院安全生产工作开局良好,努力营造“安全发展、预防为主”的社会氛围,根据区安委会要求,并结合我中心制定的“九月质量月”活动方案,开展了为期一个月的安全生产活动工作,现将我院九月质量月活动作如下总结:一、指导思想以科学发展观为指导,牢固树立安全发展的理念,以继续深入开展“安全生产年”活动为主线,以“安全责任、重在落实”为主题,以提高全社会安全生产意识为重点。
我院紧紧围绕安全生产工作目标,中心职工要普及安全生产法律法规和安全知识,弘扬安全文化,为促进我医疗单位安全生产形势的明显好转提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。
二、活动主题安全责任、重在落实。
“九月质量月”中本中心重点宣传了安全发展的科学内涵和以安全发展为核心的安全生产理论体系;宣传国家、省、市、区关于进一步加强安全生产工作的决定;宣传安全生产在构建社会主义和谐社会中的地位和作用;宣传继续深入开展“安全生产年”活动的意义、目标、任务和措施;宣传安全生产法律法规、安全知识;宣传安全生产工作中的先进人物和典型事迹等。
三、组织领导活动领导小组的成立:为使我中心能圆满完成“九月质量月”活动工作,中心于九月x 日即成立了此次活动领导小组:各科室负责人(包括分院负责人)为成员。
四、活动内容1、 20xx年x月x日上午召开了“九月质量月”活动动员大会。
共80人参加此次动员会。
2、九月x日至九月x日对中心各科室进行安全生产隐患排查工作,发现门诊科室存在3处安全隐患,现以对存在安全隐患的科室进行了整改。
0九月x日对中心人员密集场所和重点科室内的消防设备进行了更新。
3、九月x日在医院会议室开展了关于九月质量月活动培训会议。
培训内容是“安全责任、重在落实”及1+3安全监控工作体系等知识。
此次会议共培训职工173人。
医院客服月度工作总结三篇
医院客服月度工作总结三篇篇一工作一月来,在院领导和科室主任护士长的言传身教、关心培养下,在同事的支持帮助、密切配合下,我不断加强思想政治学习,对工作精益求精,圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将工作和学习情况总结如下:一、政治思想方面:坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应新的护理模式,社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务病人奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为病人服务。
二、增强法律意识:认真学习《护士法》及其法律法规,让我意识到,法律制度的日益完善,法制观念的不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识。
现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,这就要求我丰富法律知识,增强安全保护意识,使护理人员懂法、用法,依法减少医疗事故的发生。
三、工作学习方面在工作中,严格遵守医院和科室的各项规章制度,严格执行查对制度及护理操作规程,落实制度,减少差错事故的发生,严格执行无菌操作,保证孕产妇以及新生儿的安全。
贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,文明礼貌服务,坚持文明用语,落实到工作中的每个岗位,工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。
对年轻护士认真传、帮、带,做好护师职责,努力提高护理病历书写质量及护理表格合格率;对出现的缺点、差错,认真总结、分析、查找工作隐患,防患于未然。
在工作过程中,我深深感到自身不足,对于各种传染病知识了解很少,明显感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。
一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同事学习,始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向同事请教,参加医院和科室组织的各种传染病知识*;三是在实践中学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
医院客服月度工作总结三篇_医院客服转正工作总结
医院客服月度工作总结三篇_医院客服转正工作总结本月份,我院客服团队在各项工作中取得了不错的成绩,以下是本月度工作总结:一、服务质量维护本月份,我们在服务质量方面投入了大量的时间和精力,致力于提升患者就诊体验。
双方医院老年人眼科、运动创伤骨科、泌尿外科、耳鼻喉科等科室,站在患者角度,细心倾听患者需求,耐心解答各种问题,并积极跟进处理患者反馈。
通过这一月的努力,服务质量得到了显著提升。
二、客户满意度调查为了更好地了解患者对我们的服务满意度,我们积极开展了问卷调查工作。
通过问卷反馈,我们发现患者对我们的服务评价一致较高,尤其在患者权益保障和医疗协调方面得到了患者的肯定。
但也有少数患者在服务态度上给予不好评价。
针对不足之处,我们会不断总结经验,改进服务,争取服务水平得到更大提升。
三、品牌形象推广我们积极与媒体合作,将医院的品牌形象宣传到更多的患者中。
我们在医院官网上开设了在线客服平台,对于患者来访或咨询时对我们的服务有任何意见或建议,都可以通过该平台进行反馈。
在社交媒体上运营推广,通过发布疾病知识、医疗资讯等内容,为患者提供更多的帮助和支持。
总的认为,本月度我们在服务质量和客户满意度方面取得了初步进展,但也要认识到亟待解决一些问题。
我们会在不断总结经验,提升服务水平的同时,为医院的品牌形象推广努力,不断为患者提供优质服务。
经过半年的实习,我很荣幸获得转正机会,成为了医院客服团队的正式成员。
在实习期间,我积极投入工作,认真学习和实践,能够更好地投入到工作中去。
以下是我的工作总结:一、工作内容和业务水平在医院客服团队,我的工作主要是协助客户经理完成协调医院各科室和医生资源,为患者提供协助、安排和指导。
经过半年的工作,我虽然还有许多需要学习和提高的地方,但我已经掌握了一定的协商技巧和专业知识,能够快速高效地处理各类问题。
二、团队合作精神客服团队是一个协作性较强的部门,合作精神至关重要。
在半年的实习期间,我很早学会了与同事配合工作,克服困难和挑战。
医院客服4月份工作总结
医院客服4月份工作总结
尊敬的领导:
我是医院客服部门的工作人员,现就本月份的工作情况向您汇报。
在4月份,我们客服部门积极配合医院的工作,并取得了一些成绩。
具体如下:
1. 接待患者:在这个月份,我们共接待了大约2000名患者前来咨询、挂号、预约等服务。
我们准时开设了服务窗口,确保了患者的权益得到保护。
同时,我们的客服人员也注重礼貌和热情,耐心回答了各种问题和疑虑,并且为患者提供了良好的服务体验。
2. 投诉处理:在工作中,难免会出现一些不满意的情况和投诉。
我们客服部门高度重视患者的意见和建议,及时收集和处理了投诉,并与相关部门进行沟通和协调,确保问题能够得到解决。
我们也对投诉的种类进行了分类和分析,以便于进一步改进服务和提高满意度。
3. 数据统计与分析:我们客服部门还根据月度工作情况进行了数据统计与分析,比如接待的患者数量、咨询的问题类型、投诉处理情况等。
通过数据分析,我们能够了解到部门工作的短板和优势,为下一个月份的工作制定合理的目标和计划。
总的来说,4月份我们客服部门在接待、投诉处理和数据分析等方面都取得了一些成绩。
但同时我们也发现了一些问题,并制定了一些改进措施,比如进一步提升客服人员的专业能力,做好投诉处理工作,加强团队协作等。
感谢领导对我们工作的关心和支持,我们会在下个月份继续努力,为医院提供更好的客户服务。
此致
敬礼
医院客服部门工作人员。
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医院客服月度工作总结导语:一般的单位公司都会有客服,医院也不例外,下面是找 ___收集的医院客服月度工作总结,欢迎参考!工作一月来,在院领导和科室主任护士长的言传身教、关心培养下,在同事的支持帮助、密切配合下,我不断加强思想政治学习,对工作精益求精,圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将工作和学习情况总结如下:坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应新的护理模式,社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务病人奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为病人服务。
认真学习《护士法》及其法律法规,让我意识到,法律制度的日益完善,法制观念的不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识。
现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,这就要求我丰富法律知识,增强安全保护意识,使护理人员懂法、用法,依法减少医疗事故的发生。
在工作中,严格遵守医院和科室的各项规章制度,严格执行查对制度及护理操作规程,落实制度,减少差错事故的发生,严格执行无菌操作,保证孕产妇以及新生儿的安全。
贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,文明礼貌服务,坚持文明用语,落实到工作中的每个岗位,工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。
对年轻护士认真传、帮、带,做好护师职责,努力提高护理病历书写质量及护理表格合格率;对出现的缺点、差错,认真总结、分析、查找工作隐患,防患于未然。
在工作过程中,我深深感到自身不足,对于各种传染病知识了解很少,明显感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。
一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同事学习,始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向同事请教,参加医院和科室组织的各种传染病知识学习班;三是在实践中学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
我时刻提醒自己,要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼,增强奉献意识,把无私忘我做为人格修养的重点。
不受社会上一些不良风气的影响,从一点一滴的小事做起;工作中严以律己,忠于职守,防微杜渐,牢固树立全心全意为病人服务的宗旨。
以上是我在医院工作一个月的总结,这些天来深刻感受到医院的积极向上的朝气,对未来充满信心,愿意为六院贡献自己一份微薄的力量,请领导和同事们给予监督和支持!我院安全生产月活动,以落实科学发展观为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,贯彻落实市、区关于开展“服务年”以及区卫生局关于开展“质量绩效管理年”活动的要求,围绕安全生产工作主线,开展形式多样、内容丰富的安全宣教活动,强化全院安全生产法制意识,推进安全文化建设,普及安全生产知识,不断提高全院人员自我保护意识和安全防范能力,并以“关爱生命,安全发展”为主题开展了形式多样的活动。
具体总结如下:为加强对安全生产月活动的组织领导,医院专门成立了“安全生产月”工作领导小组,庄俊汉院长亲自任组长,其他院领导班子为成员并分别挂点分管部门,分院院长及各职能科室主任为主要成员。
领导小组还下设两个工作组,一是医疗护理安全组,由邵豪副院长主抓,医务科、护理部牵头落实;二是消防安全及后勤保障组,由田华伟副院长主抓,总务科牵头落实。
从而确保严格按照“一岗双责”和“谁主管、谁负责,谁使用、谁负责”的原则全面落实医院三级安全生产责任体系。
(一)广泛开展安全知识宣传。
在安全生产月活动期间,我院在医院门户网站建立了“安全生产月”专栏;在院内宣传栏编排了一期有针对性的消防安全宣传栏;在门急诊、住院部、社康中心等人员密集场所派发安全宣传折页;制作并在醒目位置悬挂安全生产宣传横幅,从而营造了浓厚的安全生产氛围,普及了安全生产知识,提高了工作人员安全意识。
(二)开展消防安全技能培训。
我院在安全生产月活动期间开展和参加了以下培训:1、积极参加6月17日区卫生局举办的消防安全培训班。
对5月1日起实施的新《消防法》进行了认真学习,并把学到的消防安全知识融入到日常的各项工作中,全力维护医院的消防安全。
2、认真举办6月12日院内消防安全学习班。
聘请消防专业人士以最新案件为例,结合我院实际情况,深入浅出地进行分析,从不同角度宣讲生产安全、消防安全人人有责的危机意识。
重点学习了火警发生时应采取的行动、紧急逃生方法;日常用电的安全常识;灭火器、防毒面具的种类和使用方法等消防常识。
同时还请辖区民警对社区安全防范措施及在新形势下市民如何谨防诈骗等做了宣讲。
3、举办专职、兼职司机安全生产学习班。
6月5日成都公交车发生事故后,为深刻吸取事故的教训,提高对安全生产工作的认识,并结合区卫生局开展的安全生产重点工作整治工作,我院在6月19日专门举办司机安全消防学习班。
通过一组组令人痛惜的数据,一张张___的图片和一件件教训惨痛的火灾案例,让身负重任的司机对自身的岗位职责有了更全面的认识,对火灾的重大危害有了更深刻的了解。
同时要求每位司机现场操作灭火器,做到人人过关。
4、对实习生进行岗前安全教育。
6月24日,在对80多名-实习生进行岗前教育中,田华伟副院长做了题为《安全工作,安全生活》的安全培训,重点宣传了新的《消防法》精神、医院有关安全的核心制度和要求以及如何做到“一畅两会”等基本消防知识。
(三)积极开展消防技能演练。
6月26日下午,按计划举办全院消防安全技能演练,派出所和福南社区工作站到场指导,重点部门工作人员全程参与,分院及各科室也有代表参加。
通过此次演练,使我们进一步掌握了防火和灭火的基本常识和技能,进一步强化了全院职工的安全意识,进一步提高了一线人员应对安全生产事故的水平和能力。
(四)加大安全生产管理力度。
我院在进一步巩固安全隐患百日大排查工作成果基础上,按照上级对“安全生产年”的各项工作要求,再次对医院安全生产工作进行全面认真梳理,对存在的薄弱环节和安全隐患要指定专人专责抓好整改。
加强对“三防”工作的检查巡查,及时补充或更换部分应急器材、物资、药品等。
重点加强对酒精库、实验室、试剂储存室、药品仓库以及配电房、煤气、消防通道及消防设施设备的自查和督查,发现问题及时上报、及时解决。
通过自查,全院消防监控系统运作正常,消防通道通畅,基本消防器材配置到位并处于完好、备用状态。
另外,我们还针对医院公务车、救护车等进行专项安全隐患排查,为其配备了灭火器和安全锤,提高安全系数;要求专职司机做到“两查一会”。
(五)加大力度保障医疗安全。
加强对临床医务人员的培训,严格执行医疗安全各项规章制度及操作规程,确保医疗安全检查及登记制度的落实,避免医疗差错、事故的发生,加强对毒麻药品、化学试剂、有毒菌种等危险物品及其储运场所的管理,进一步提高我院医疗服务质量和水平。
我院各部门负责人本着对医院高度负责的精神,把安全生产月活动作为安全生产管理的重要内容抓紧抓好,切实推动了安全生产各项工作的落实。
通过一系列的学习、培训,我院的广大职工提高了认识,强化了技能,效果明显。
我们充分认识到:消防工作的出发点和落脚点是减少火灾的危害,保障医院的生命财产安全,保证为病人提供安宁和谐的就医环境。
今后我们将继续抓好安全生产各项工作,切实落实“预防为主”的工作方针。
20xx年,我科护理工作在院领导的关心、重视,护理部的领导、支持下,在全科护士的共同努力下,圆满完成了年初下达的护理工作计划,同时,积极投身于“医院管理年”活动,对照标准,逐条逐项抓好各项工作,通过这个活动,有效的促进我科护理管理制度化、规范化,护理质量稳步提高,现总结如下:根据护理质量管理标准的要求,我科于年初成立护理质理控制小组,对小组成员及科内进行了学习、培训,使质控小组能较好地开展工作,并带动了科内护理质量的提高。
下半年开展的“医院管理年”活动,对科内的护理工作中一个较大的促进,使护理人员明白,严格执行各项规章制度,是提高护理质量,确保医疗安全的根本保证。
护理人员在工作中注意了自己,是否认真执行了各项制度,使环节质量有了提高。
病室管理,基础护理、分级护理方面有了明显的进步,消毒隔离工作得到加强,护理文书质量从内涵也有了提高。
全年无严重差错事故的发生。
完成了护理部下发的各级护理人员培训考核要求,在组织参加院内的业务学习及护理查房的同时,认真地进行每月一次的科内业务学习及护理查房,进行每月的理论提问及操作考试,并要求护理人员认真做好笔记。
参加护理部进行的“三基”理论、操作考试,合格率为100%.xx年内,选派了一名护理人员到区医院进修,进修回来后,将上级医院先进的护理理念及临床护理方法进行了推广,使护理人员观念上有了更新,逐渐转变为“主动为病人服务”上来。
注重专科理论及操作知识的学习,护理人员的专科技术水平有了较大的提高,专科理论知识的提高,也促进了整体护理方面的提高,护理人员能更好地了解病情,进行健康教育及护理,使患者得到系统的指导及完整的服务。
将做好护理人员的职业道德教育工作与形势教育、人事制度改革等工作结合进行,注意充分调动护理人员的积极性,端正护理人员的工作和服务态度,增强护理人员工作的信心与自豪感。
今年顺利地完成了人事制度改革,护理人员情绪稳定,同时危机感也增强了。
注意发挥护理骨干的作用,如XXX主管护师,工作认真负责,对病人服务主动、细致,多次获得病人及家属的表扬,同时,也给全科护理人员树立了榜样。
病人的满意度也有了提高。
认真落实消毒隔离制度,做好一次性物品的使用及管理工作,重点做好了一次性物品、内窥镜、眼科器械、耳鼻喉科器械、吸引用物、吸氧用物、无菌包的消毒管理工作。
认真进行空气监测及紫外线灯强度监测,做好记录,保证监测符合卫生学的要求。
加强了护理人员职业防护技能的培训,强化自我防护意识,要求人人熟悉职业防护的有关预案,并力求杜绝职业伤害事件的发生。
年初制定的护理科研新项目,并对立项项目《扁桃体切除术后饮食研究》进行记录、总结,形成了论文。
通过进行科研,提高护理人员的观察能力及钻研意识,将工作经验记录及享,共同提高护理水平。
护理人员年内每人书写论文一篇以上XXX护师的三篇论文在国内及省内发展,并获得了XX市优秀论文奖。
较好地完成了护生带教工作。
坚持以“病人为中心”,以“质量为核心”为病人提供优质服务。
认真地完成了上级下达的各种任务,积极参与到创建“医院管理年”活动中来。
今年我科病人出院数又创历史新高,超过XXXX人,工作量是很大的,尤其在政府阳光工程“白内障复明工程”开展期间,不到一个月内,完成了XXX多例白内障复明手术,同时科室内其他病人数不减少,护理人员做出了很大的努力,毫无怨言,使这项工作得到了很好的完成。