实训教学规范化管理的思考与探索

实训教学规范化管理的思考与探索

发表时间：2019-09-20T11:47:12.737Z 来源：《建筑实践》2019年38卷10期作者：胡彦伦[导读] 如何有效对实训教学进行管理，最大化提高实训教学的效率是我们职业学校面临的重要课题。衡阳技师学院湖南衡阳 421001摘要：实训教学已成为职业教育的关键部分，如何有效对实训教学进行管理，最大化提高实训教学的效率是我们职业学校面临的重要课

题。有效的实训教学管理不仅会影响到教学效果，还关系到学生的学习习惯和职业素养的形成，以及学生就业后社会、企业对学校、学生的认可度。

关键词：实训教学管理规范化企业化

实训教学在整个教学工作中所占的比重越来越大，主要可以从管理规范化着手，使实训教学管理程序化、企业化、标准化，做到流程规范，步骤明确，考核严格，通过每堂实训课的学习，使学生学有所得，逐步提高其操作技能，使之成为技能精湛、敢于创新的高技能人才。

一、实习教学管理程序化实训教学要发挥最大的效益，必须实施管理程序化制定科学合理、突出动手操作的教学计划，在教学过程中遵循“五步十环”步骤：即第一步实训前的准备；第二步工艺实施；第三步实训操作；第四步考核评价与总结；第五步清洁整理；“十环”：第一环整队入场，第二环各就各位，第三环布置任务，第四环讲解要领，第五环规范操作，第六环巡回指导，第七环检验考核，第八环总结评价，第九环设施保养，第十环清洁整理。根据教学内容先后安排，由易到难，循序渐进，逐渐培养学生的学习兴趣，分享阶段性学习成就的喜悦。规范学生的实训操作行为，促进学生职业素质的养成。

二、实施实习教学管理标准化流程实训教学工作将始终围绕培养高技能人才这一核心目标，教学以“四项基本建设”（专业建设、课程建设、基地建设、师资建设）为内容对实训教学实行标准化管理。

1、上课后由任课教师从教室带学生排队进入实训室，要求统一着装工作服；

2、进入实训岗位时，检查所用设施是否备齐，有无损坏情况，确保人人到岗；

3、布置任务、分工，安全检查及教育，确保明确学习任务，安全措施到位；

4、工艺、操作要领分析、讲解及演示，突出重点、要点，确保教学内容清晰；

5、严格按工种要求规范操作，确保学生养成良好的职业习惯和素养；

6、巡回指导，及时发现并解决问题，确保每一个学生训练水平的提高；

7、对实训结果进行检查考核，确保“质量第一”意识的强化和形成；

8、实训指导教师对实训过程进行总结，确保学生明白得失，明确改进方面，提高学生分析问题、解决问题的能力；

9、对实训设施进行维修保养，确保实训设施的完好，安全与有效；

10、实训场所的清扫、检查电源等，确保实训场所整洁、安全无隐患。标准化工作可使学生形成良好的生产习惯，在执行中得到细化、落实，激发教师投身实践，促进课改，使实训教学工作走上标准化管理轨道。

三、用“7S”标准实施实训教学 “7S”标准实施实训教学是通过模拟企业化情景，对实训操作现场环境进行综合考虑，并制定切实可行的计划与措施，从而达到规范化管理。“7S”标准实施实训教学的精髓是“素养”；现实目标和追求是“安全”和“节约”；最终使实训教学活动有序开展，达到教书育人的目的。“7S”标准实施实训教学主要指： 1.整理：是改善实训现场环境的第一步，整理就是要把有用和没用的物品、器材区分开，主要是对实训室存放的各种物品进行归类放置，包括室内桌凳、教学器材、实训设备、卫生用具等的放置规范整理，做到及时清除禁用、不用、有碍整洁的物品，并保持实训场所整洁。整理的目的就是要增加有效利用的现场作业空间，保证实训教学有序开展。

2.整顿：把实训需要用的器材、工具等加以定量、定位，按规范要求整理，在固定位置有序存放，可以使实训场所整齐有序，物品经过整理摆放有序、秩序井然，可以减少取放物品的时间，保持井然有序的实训秩序，以提高学习效率。

3.清扫：实训完毕后，要对实训场所进行清扫，保持实训设备、器材、实训台面干净整洁、设备保养完好，好的环境可使学生保持良好的学习情绪，以提高学习效率，减少安全事故发生。

4.清洁：整理、整顿、清扫之后要做好维护，并使实训现场环境保持最佳状态，清洁也是对以上前三项活动坚持与深入，要求讲究个人卫生和公共卫生，保证实训器材、设备等清洁，注重环境美化、净化。

5.素养：学生在训练过程中必需遵守操作要领，保持好的教学秩序。指导教师要遵守岗位规范，把个别指导和巡回指导相结合，及时了解每个学生的学习动态，并做好实训后的验收、评价及总结工作。

6.安全：安全生产是企业永恒的主题，因此实训教学也要高度重视实训过程的安全问题。具体包括人身安全、设备安全、用电安全等，要求学生要牢固树立安全责任大于天的责任意识，严格按安全文明生产操作规程，根据指导老师要求进行操作。

7.节约：提倡节约，反对浪费，实训设备发生故障，要做到及时维护或及时报修，确保实训教学正常开展。对实训耗材要统筹安排、科学利用，培养厉行节约的职业习惯。

四、实训教学考核经常化实训教学不同于理论教学，是以课题分阶段式进行，通过实践操作方式对学生进行考核。每个学期初便制订了专业实训教学计划，明确本学期课程的总课时和实训课时，在实训教学过程中，根据学生完成过程的表现和实训操作结果检查情况给出综合评价意见，每个课题都对学生做出考核，记录学生一个学期的实训表现，做为平时成绩的主要依据和期评成绩的重要组成部分。

五、实训教学管理企业化

如何使校门对准厂门，课堂衔接车间，使实训室成为微缩的真实工厂，让学生离校后直接进企业上岗。在实训教学中我们将始终坚持“以就业为导向，以服务为宗旨”，把社会作为大课堂，把实训室办成企业，通过“行为引导法教学”、“一体化教学”的实施，使学体验到企业的文化内涵、企业对员工的要求和人才培训方式，为实现学生零距离就业奠定基础。

做到“四个融合”，即学校实训室与企业生产车间相融合，学生实训与员工生产相融合，教师教学与师傅指导相融合，校园文化与企业文化相融合。

广大教师在标准化思想的指导下，促使实训教学工作走上标准化管理轨道，能使实训教学内容掌握得到强化，学生形成良好的生产习惯。在执行中进行细化、落实，激发教师投身实践，促进教改，使整个实训教学工作推上新的台阶。

总之，在实训基地规范化管理上，我们要锐意改革，拓宽思路，积极创新理论，在务求实效、精益求精思想的指导下不断总结，在成功经验的基础上，力求实训教学敢为人先、努力进取、勇于创新。参考文献:

1、黄如晖.中职汽车涂装实训教学规范化管理的思考与探索教师 2015年第34期

2、叶莉.加强高职院校实训教学及其管理的思考与实践长江大学学报 2012年第5期

3、赖琼.浅谈中职实训教学管理长江丛刊 2017年第10期