《新入职教师培训》PPT课件

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新教师入职培训ppt

新教师入职培训ppt

掌握课堂管理技 巧
提升教学评价与 反思能力
团队协作精神培养
培训内容:团队建设活动、 沟通技巧、合作意识培养
培训目标:提高教师的团队 协作能力
培训方式:讲座、案例分析、 角色扮演、小组讨论
培训效果评估:通过团队协 作项目进行评估
01
培训形式
专题讲座
目的:传授专业知识和技能
培训形式:邀请专家进行授 课
根据跟踪评估 结果,对培训 方案进行改进
和优化
01
培训师资队伍
培训师资质与经验
培训师的教育背景和专业知识 培训师的实践经验和教学成果 培训师的授课风格和教学技巧 培训师的培训经验和成功案例
培训师职责与任务
制定培训计划和 课程
确定培训目标和 内容
组织培训活动和 资料
评估培训效果和 反馈
培训师考核与评价
稻壳公司
新教师入职培训 PPT大纲
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汇报人:XXX
目录
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01
培训目标
02
培训内容
03
培训形式
04
培训效果评估
05
培训师资队伍
06
01
添加章节标题
01
培训目标
了解学校文化与教育理念
培训目标:使 新教师了解学 校的历史、使
命和愿景
培训内容:介 绍学校的核心 价值观、教育 理念和教学特

培训方式:通 过讲座、案例 分析、互动讨 论等形式进行
培训效果:确 保新教师能够 理解并认同学 校文化,将其 融入日常教学

熟悉教学管理规定和教学流程
熟悉教学计划、课程大纲和 教材
掌握教学进度和课堂管理技 巧

新教师岗前培训ppt完整版pptx

新教师岗前培训ppt完整版pptx

新教师岗前培训ppt完整版pptxContents目录•培训背景与目的•教师职业道德与素养•教育教学基本理论与实践•课堂教学技能与方法•学生管理与辅导技巧•家校合作与沟通技巧•总结与展望01培训背景与目的背景介绍教育改革与发展趋势简要介绍当前教育改革的方向和重点,以及教育发展的趋势,使新教师了解教育行业的宏观背景。

新教师面临的挑战分析新教师在入职初期可能遇到的教学、管理、人际关系等方面的挑战,为新教师提供心理准备。

岗前培训的重要性阐述岗前培训对于新教师快速适应工作环境、提高教育教学能力的重要性。

03促进个人专业发展帮助新教师规划职业生涯,提升专业素养和综合能力,为未来的专业发展奠定基础。

01提高教育教学能力通过培训使新教师掌握基本的教育教学理论和方法,提高教学设计和实施能力。

02培养职业道德与素养引导新教师树立正确的教育观、学生观和教师观,培养良好的职业道德和素养。

培训时间与地点培训内容与形式培训师资与资源培训评估与反馈01020304说明培训的具体时间和地点安排。

介绍培训的主题、内容以及采用的形式,如讲座、研讨、案例分析等。

介绍培训的师资团队和提供的学习资源,如教材、课件、在线课程等。

说明培训的评估方式和标准,以及向新教师提供反馈和帮助的途径。

02教师职业道德与素养教师职业道德概述忠诚于教育事业,具有高度的责任感和使命感。

关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。

坚守高尚情操,严于律己,以身作则。

遵循教育规律,实施素质教育,促进学生全面发展。

热爱教育事业关爱学生为人师表教书育人教育理念专业知识教学能力沟通协作教师职业素养内涵树立正确的教育观、学生观和教师观,遵循教育规律和学生成长规律。

能够科学设计教学方案,有效组织课堂教学,掌握教学评价和反思的方法。

掌握所教学科的知识体系、基本思想和方法,具备扎实的学科基础。

善于与学生、家长和同事沟通交流,具备团队协作精神。

不断更新知识结构,提高教育教学能力。

2024版新教师入职培训PPT课件

2024版新教师入职培训PPT课件
预测
新教师应积极关注教育改革动态,不断更新自己的教育理念和教学技能。同时,应注重培养学生的创新精神和实践能力,关注学生的心理健康和全面发展。此外,还应加强与教育技术人员的合作,探索和实践新型教学模式,以适应未来教育发展的需要。
建议
THANKS
感谢观看
及时沟通
与家长保持定期沟通,及时反馈孩子在校表现,共同关注孩子的成长进步。
寻求支持
鼓励家长参与学校活动,提供志愿者服务,加强家校之间的互动和合作。
有效解决矛盾
遇到家校矛盾时,以平和、理性的态度与家长沟通,寻求双方都能接受的解决方案。
明确团队目标
让团队成员明确共同的目标和使命,激发团队凝聚力和向心力。
新教师能够迅速适应学校工作环境,胜任教育教学工作,提高教育教学质量和效益。同时,增强新教师的职业认同感和归属感,激发其工作热情和创造力。
培训目标
预期成果
教育理念与师德修养
01
学生为本
强调学生的主体地位,关注学生的全面发展,注重培养学生的创新精神和实践能力。
02
素质教育
以提高学生的综合素质为目标,注重知识、能力、情感、态度和价值观的整合。
新教师入职培训PPT课件
汇报人:文小库
2023-12-27
培训背景与目的教育理念与师德修养教学基本功与技能提升班级管理与心理辅导能力科研素养与学术发展规划团队协作与沟通能力提升总结回顾与展望未来发展
培训背景与目的
发展趋势
未来教育行业将更加注重个性化、多元化和智能化发展,同时教育国际化趋势也将更加明显。
目标设定
根据自我评估结果,设定短期、中期和长期的学术发展目标。
计划制定
针对每个发展目标,制定具体的实施计划和行动方案。

新学期新教师入职培训教育ppt课件

新学期新教师入职培训教育ppt课件

教师团队合作和共同成长的机遇和挑战
团队合作:提高教学效率和质量 共同成长:互相学习,提升自身能力 机遇:与优秀教师合作,获得更多发展机会 挑战:面对新环境、新同事、新要求,需要适应和调整
YOUR LOGO
THANK YOU
汇报人:
01
添加章节标题
02
欢迎新教师
热烈欢迎新教师的加入
表达对新教师的欢迎之情 介绍学校的愿景和目标 鼓励新教师积极参与学校工作 提供支持和帮助,让新教师更好地适应工作
介绍本次培训的目的和意义
提高新教师的教育教学能力和专业素养 帮助新教师适应教育教学工作 增强新教师的责任感和使命感 促进新教师快速成长,提高教学质量和水平
教师职业规划的方法和步骤
分析职业环境:了解行业发展 趋势、市场需求、竞争状况等,
为职业规划提供参考。
提升自身能力:通过学习、实 践、培训等方式,提升自身的 知识、技能和素质,为实现职
业目标做好准备。
添加标题 添加标题
添加标题 添加标题
添加标题
确定职业目标:了解自己的优 势和不足,结合个人兴趣和价 值观,确定未来从事的职业领 域和目标。
结合学科特点,合理利用资源
添加标题
添加标题
运用多种形式,丰富教学内容
添加标题
添加标题
积极探索创新,拓展教学资源
师德师风与职业素
06

师德师风的内涵和要求
爱国守法:热爱祖国,遵守法律法规 爱岗敬业:热爱教育事业,尽职尽责 关爱学生:关心学生成长,关注学生心理健康 教书育人:注重教学质量,培养学生的综合素质 为人师表:严于律己,以身作则,成为学生的榜样
建立良好的人际关系,增强团队 合作
添加标题

新老师培训入职ppt

新老师培训入职ppt

添加标题
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பைடு நூலகம்
尊重彼此,建立信任关系
添加标题
添加标题
有效倾听,理解对方观点
提升沟通技巧与方法
明确沟通目的:在沟通 之前,明确沟通的目的 和重点,避免沟通偏离 主题。
倾听与理解:在沟通过 程中,要认真倾听对方 的意见和观点,理解对 方的需求和想法。
清晰表达:在表达自 己的观点和想法时, 要使用简单明了的语 言,避免使用模棱两 可或含糊不清的措辞。
积极参与学校的教育教学活动
学校未来发展与教师机遇
学校未来发展 规划:包括教 育理念、课程 设置、教育资 源等方面的展

教师专业发展 机遇:学校将 为教师提供更 多的培训和学 习机会,提升 教师的专业素 养和教学能力
教育教学改革: 学校将积极推 进教育教学改 革,探索更加 科学、高效的
教学模式
教师评价与激 励机制:学校 将建立更加科 学、公正的教 师评价和激励 机制,激发教 师的积极性和
论文撰写:遵循学术规范,注 重逻辑性和条理性
发表与交流:积极投稿学术期 刊或参加学术会议,与同行交 流心得
提升信息技术应用能力
掌握常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等 学习使用网络资源,如搜索引擎、在线教育平台等 了解多媒体教学资源,如视频、音频、图片等制作与处理 提升网络安全意识,保护个人信息和企业机密
创造力
持续发展:不断 学习、实践和探 索,提高教育教 学水平
课堂管理与学生指导
课堂管理:掌握课堂纪律,营造良好的学习氛围 学生指导:关注学生个体差异,提供有针对性的指导 沟通技巧:建立良好的师生关系,促进有效沟通 应对突发事件:具备处理突发事件的应变能力

新教师岗前培训ppt完整版

新教师岗前培训ppt完整版

教学技能与课堂管理
通过培训,新教师掌握了基本的教学 技能和课堂管理技巧,能够独立备课 、上课。
新教师未来发展方向
成为学科骨干
01
鼓励新教师在学科领域内深入研究,成为学科教学的骨干力量

承担班主任等管理工作
02
根据学校需要和个人特长,承担班主任等学生管理工作,提升
管理能力。
参与学校课题研究
03
积极参与学校课题研究,为学校教育改革和发展贡献智慧。
学生中心
关注学生需求,以学生 为主体进行教学设计。
循序渐进
按照学生的认知规律, 由易到难、由表及里地 组织教学内容。
多样性原则
运用多种教学手段和方 法,激发学生的学习兴 趣。
多媒体课件制作技巧
选材得当
选择与教学内容紧密相关的素材,避免过多 花哨的装饰。
动画适度
布局合理
注重页面布局和排版,使课件整体美观大方 、易于阅读。
02
教育理念概述
01
以学生为中心
新教师应牢固树立以学生为中心的教育理念,关注学生 的全面发展,尊重学生的个性差异和兴趣爱好。
02
素质教育
注重培养学生的创新精神和实践能力,促进学生德智体 美劳全面发展,培养适应未来社会需要的高素质人才。
03
终身学习
倡导终身学习理念,引导学生学会学习、学会合作、学 会生存、学会创新,为学生的终身发展奠定基础。
相关政策
了解国家及地方教育部门制定的相关教育政策,如课程改革、考试招 生制度改革等,以便更好地适应教育教学工作。
校园安全与应急预案
校园安全
了解校园安全管理制度和规定,掌握防火、防盗、防溺水 、防交通事故等方面的安全知识,提高学生的安全意识和 自我保护能力。

《新入职教师培训》课件

《新入职教师培训》课件
化需求。
PART 05
新入职教师培训的挑战与 对策
培训资源不足
缺乏专业培训教材
目前新入职教师培训的教材比较 陈旧,缺乏针对性和实用性,不 能满足新教师的需求。
培训师资力量薄弱
由于培训师资力量不足,新入职 教师很难得到专业指导和帮助, 影响其快速适应教学工作。
教师工作压力大
工作量过大
新入职教师往往承担着繁重的教学任务和工作压力,需要处理大量的学生事务和行政工 作。
教育教学理论与实践
总结词
掌握教育教学理论与实践的基本知识
详细描述
新入职教师需要了解教育教学的基本 理论和实践知识,包括教学设计、教 学方法、课堂管理等方面的知识,以 提高教育教学质量。
学生管理与学生心理健康
总结词
掌握学生管理与学生心理健康的技巧和方法
详细描述
新入职教师需要掌握学生管理与学生心理健康的技巧和方法,包括学生行为管理、心理健康教育、心理辅导等方 面的知识,以促进学生的全面发展。
对策与建议
加强培训教材建设
组织专家编写针对性和实用性强的新 入职教师培训教材,提高教材质量。
强化培训师资队伍建设
建立完善的培训师资库,吸引更多优 秀教师参与新入职教师培训工作。
减轻新教师工作压力
合理安排新教师的工作任务和时间, 避免过度劳累和压力过大,保障其身 心健康。
加强与家长的沟通与合作
建立有效的家校沟通机制,提高家长 对新入职教师的理解和支持,降低其 心理压力。
在职学习
总结词
通过实际工作进行学习,边做边学。
VS
详细描述
在职学习是新教师培训的重要方式之一, 通过观摩优秀教师的教学实践,参与课堂 管理和学生辅导等活动,新教师可以实际 操作中学习和掌握教学技能。

教师教学常规工作培训新入职教师交流课件PPT

教师教学常规工作培训新入职教师交流课件PPT

“三读”
1. 通读全册教材 2. 熟读单元(章)教材 3. 精读课时教材
“六备”
• 备目标包括知识、技能和情感态度 价值观三方面的要求,做到既教书 又育人。
• 备内容确定重点难点,组织好教材 内容,力求取舍合理,结构严谨。
• 备学情充分考虑学生的、学习情况。
• 备教法从提高课堂的有效性出发, 大胆进行教育科研,不断探索,勇 于创新。
合理利用课件
作业布置与批改
作业设计题量得当,难度适宜,巩固课堂所学。 批改及时,认真规范;批改次数(50次)方式质量达到要求。 有适量的面批面改。 讲评及时,有针对性。 对的打上“√”,错的打上“?”(不能够打“×”),作业批 改要注意用到“圈、点、画、改、批”作业的评估可以采取评 分制或等级制(A、B、C),及时批改保证在下节上课之前将 作业本发给学生。
• 备学法要指导学生如何学习。 • 备作业作业要符合学生掌握情况,
提倡分层教学的同时分层布置作业。
• 课时教案的格式是:第×课时、教学课 题、教学目标、重难点、教学程序设计 (板书、作业训练、小结等)、教学后 记(60字以上)。
• 要超前备课,一般情况下超前3个课时, 一个学期数学教案不得少于64个课时。
上课
➢ 按课表上课,未经教学处同意教师不得擅自停 课、私自调课、代课。做好上课前的准备工作。 上课前五分钟,应准备好教材、资料、备课本、 书写工具、演示仪器、教具等,教师进入教室 后,不得中途出入教室,不得在上课中令学生 出室为教师提取所需用品。上课要讲普通话 语言清晰、明确、富有趣味性和感染力;板书 要工整规范。
教学工作的目标
引导学生学习各科知识和技能,培养学生动脑、动口、 动手的能力,促进学生的德、智、体、美全面提高,使 他们成为社会的合格人才。

《新入职教师培训》课件

《新入职教师培训》课件

CHAPTER
02
培训内容与方法
岗前培训
内容
岗前培训主要涉及学校文化、规章 制度、教育教学理论、教育心理学等 基础知识的传授,帮助新入职教师快 速适应学校环境和工作要求。
目的
岗前培训旨在提高新教师的教育教学 能力,培养其教育教学理念,为后续 的教学工作打下坚实的基础。
在职培训
内容
在职培训主要针对新教师在实际 工作中遇到的问题和困惑,提供 具体的指导和解决方案,帮助新 教师提高教育教学水平。
培训反馈与改进
收集反馈
通过问卷调查、面对面交流等方 式,收集新入职教师对培训的意
见和建议。
分析反馈
对收集到的反馈进行深入分析, 了解培训中存在的问题和不足。
改进措施
根据反馈分析结果,制定针对性 的改进措施,优化培训内容和方
式。
培训成果的应用与推广
成果应用
鼓励新入职教师在实际教学中运用所学的知识和技能,提高教学 质量。
《新入职教师培训》ppt 课件
CONTENTS
目录
• 新教师入职培训的目的与意义 • 培训内容与方法 • 培训课程设置 • 培训效果评估与反馈 • 总结与展望
CHAPTER
01
新教师入职培训的目的与意义
帮助新教师快速适应工作环境
了解学校文化与规章制度
学会与学生和家长沟通
使新教师熟悉学校文化、规章制度和 教学管理流程,更快地融入学校工作 氛围。
课堂管理能力
培训将培养新教师的课堂 管理能力,确保课堂秩序 和教学质量。
培养新教师的职业素养和师德师风
教师职业道德规范
培训将强调教师职业道德 规范,培养新教师的职业 操守。
树立良好师德师风

新教师入职培训教师小学教师培训交流PPT课件

新教师入职培训教师小学教师培训交流PPT课件
教具准备
课后反思
教学板书
教学过程
课时准备
上课的基本要求
02
01
03
04
05
06
不打无准备的仗,所以课前备课充分、教学教具准备、教师准备
课堂气氛活跃,课堂纪律良好教学内容得当
教学方法得体、多样、非常适合学生学习
教师主导、学生主体地位、课后反思等等
知识点讲解到位、点拨到位
语言良好、穿着大方、思维逻辑清晰
新教师课堂常见问题
任务多,枯燥无味表扬、鼓励少
师生互动少、生生互动少
教师讲得多、滔滔不绝、长篇大论
没有做到分层次教学
照本宣科、死搬硬套
渗透的法制教育、德育、传统文化少
02
01
03
04
05
06
给新教师的几点建议
PART04
给新教师的几点建议
学生转换成老师,在心理上尽快适应过来,环境适应,新环境要很快适应
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个人语言
个人仪容
个人仪表
请在此处输入您的文本信息,请在此处输入您的文本信息
请在此处输入您的文本信息,请在此处输入您的文本信息
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教师,以教育为生的职业。这个职业是人类社会最古老的职业之一
汇报人:XX
日期:2023
-小学教师培训-
教学是教育的基础、核心是学生学习的前提
教学基本任务之备课
教师根据学科课程标准的要求和本门课程的特点,结合学生的具体,选择最合适的表达方法和顺序,以保证学生有效地学习。
个人备课是教师自己专研学科课程标准和教材的活动;集体备课是由相同学科和相同级的教师共同专研教材,解决教材的重点、难点和教学方法等问题的活动。

新教师入职培训授课课件ppt

新教师入职培训授课课件ppt

02阅读能力,对一个学生来说,是一种十分重要的能力,同时也是每个学生都应该具备的一个重要素质。阅读能力的强弱,与学生获取知识,提高学习兴趣,增长见识,以及培养自学能力等方面都有密切联系。
新教师应具 阅读能力,对一个学生来说,是一种十分重要的能力,同时也是每个学生都应该具备的一个重要素质。阅读能力的强弱,与学生获取知识,提高学习兴趣,增长见识,以及培养自学能力等方面都有密切联系。 有的素质
阅读能力 ,对一 个学生 来说, 是一种 十分重 要的能 力,同 时也是 每个学 生都应 该具备 的一个 重要素 质。阅 读能力 的强弱 ,与学 生获取 知识, 提高学 习兴趣 ,增长 见识, 以及培 养自学 能力等 方面都 有密切 联系。
教学常规 阅读能力,对一个学生来说,是一种十分重要的能力,同时也是每个学生都应该具备的一个重要素质。阅读能力的强弱,与学生获取知识,提高学习兴趣,增长见识,以及培养自学能力等方面都有密切联系。 基本要求
考试测试质量分析
检测是对学生成绩的反馈
教学研究
教学研究是教师教好学生一项基石,同 时也是教师自我提升的途径
阅读能力 ,对一 个学生 来说, 是一种 十分重 要的能 力,同 时也是 每个学 生都应 该具备 的一个 重要素 质。阅 读能力 的强弱 ,与学 生获取 知识, 提高学 习兴趣 ,增长 见识, 以及培 养自学 能力等 方面都 有密切 联系。
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新教师入职培训 阅读能力,对一个学生来说,是一种十分重要的能力,同时也是每个学生都应该具备的一个重要素质。阅读能力的强弱,与学生获取知识,提高学习兴趣,增长见识,以及培养自学能力等方面都有密切联系。
阅读能力 ,对一 个学生 来说, 是一种 十分重 要的能 力,同 时也是 每个学 生都应 该具备 的一个 重要素 质。阅 读能力 的强弱 ,与学 生获取 知识, 提高学 习兴趣 ,增长 见识, 以及培 养自学 能力等 方面都 有密切 联系。
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许慎《说文解字》:教,上所施,下所效也,育,养子使作
善也;
西 方:
源于拉丁文“educare”,指“引出”的意思,
即教育是指引导儿童使之得到完满发展。
.
1.教育的含8 义
“教育”的日常用法
• 作为一种过程的“教育”,表明思想转变 过程
• 作为一种方法的“教育” • 作为一种社会制度的“教育”
.
1.教育的含9 义
.
1.教育的含11 义
• 北京师范大学:教育是指凡是增进人们的知识 和技能,影响人们的思想品德的活动。
• 南京师范大学:泛指一切增进人们知识、技能、 身体健康以及形成或改变人们思想意识的活动。
• 王道俊 王汉澜组织编写的《教育学》的定义 为:教育就是把人类积累的生产斗争经验和社 会生活经验转化为受教育者的智慧、才能和品 德,使他们的身心得到发展。
.
3.教育的构21 成
教育内容
• 教育内容是教育过程中作用于学习者的 全部信息,它是根据教育目的,经过选 择和加工的影响物
• 教育内容、教育材料或教科书是教育活 动的媒介,也是教育者借以实现教育意 图、学习者借以实现发展意图的媒介
.
3.教育的构22 成
教育方法
• 教育方法是指教育过程中教育者的教和 受教育者的学所采用的手段,是实现教 和学一体化的桥梁
• 了解个体身心发展的规律以及社会对个 体发展所提出的客观要求
.
3.教育的构18 成
学习者
• 教育对象
• 不使用“受教育者”或“学生”概念,主要原 因:“受教育者”这个概念,将教育认为是一 种发生在教育对象身外,并由教育者施加于教 育对象身心的某种事情。“学生”这个概念中 的“生”字主要是那些在身心两方面还没有成 熟的人。随着终身教育时代的来临,教育的对 象已经从青少年扩大到成人乃至所有的社会公 民。
新入职教师培训
丛文教育
.
1
主要内容
• 教育学 • 教育心理学 • 教育管理学(培训) • 教师职业道德
.
2
认识教师职业属性的基本路径
• 从事教师工作,并把工作做好,一个基 本的条件就是要对自己所从事的工作有 全面的认识。学习教育学、教育心理学、 教育管理学,具有高尚的职业道德,就 是从不同方面帮助教育理论和教育实践 者形成这种全面的认识。
.
4.教育学的发27 展
教育学的形成时期
英国哲学家培根(F .Bacon 1561—1626)为独 立形态教育学的出现做出了重要贡献。
.
25
教育学的萌芽时期
• 这一时期所取得的教育认识成果主要体 现在一些哲学家、思想家们的哲学或思 想著作中。
• 柏拉图《理想国》、亚里士多德 《政治 学》、昆体良《雄辩术原理》、中国的 《学记》《大学》《师说》等。
.
4.教育学的发26 展
《学记》的教育学思想
• 教学相长 • 尊师重道 • 藏息相辅 • 豫、时、孙、摩 • 启发诱导 • 长善救失
• 第一,教育目的明确 • 第二,教育组织严密 • 第三,教育环境优越 • 第四,知识密集和科学的优势
.
2.教育的分15 类
社会教育
• 社会教育是学校与家庭以外的社会文化 机构和有关的社会团体及其活动对其成 员,特别是对青少年所进行的教育。
• 第一,教育内容多样化。 • 第二,教育对象大众化。 • 第三,教育方法多样化。
.
3
教育对生产力的促进作用
• 教育对生产力的促进作用主要通过两个 方面来实现,一是教育再生产劳动力, 二是教育再生产科学知识
• 人力资本理论
.
4
世界银行对192个国家的财富的统计资料
.
5
教育对科技进步的作用
• 教育能完成科学知识的再生产 • 教育推进科学的体制化 • 教育具有科学研究的功能 • 教育具有推进科学技术研究的功能
.
3.教育的构19 成
学习者的特征
• 不同的人有不同的学习目的 • 不同的人有不同的学习背景或基础 • 不同的人在学习过程中所遇的问题与困
难不同 • 不同的学习者对于自身学习行为反思和
管理意识与能力不同
.
3.教育的构20 成
• 学习是一种高度个性化的活动
• 学习者的有效学习有共性和个性特征
• 对学习者个性的把握程度,决定了教学 有效性的大小与教学所能达到的境界的 高低
.
1.教育的含12 义
教育形态的划分
.
2.教育的分13 类
Home School
• 当今学校面临越来越多的问题,人 们更为重视家庭教育,一些国家或 地区甚至出现了“家庭学 校”(Home School)这种新兴的教 育方式。
.
2.教育的分14 类
学校教育
• 学校教育是指教育者利用学校系统,对 学习者进行的有目的、有计划、有组织 的教育
.
3.教育的构23 成
教育环境
• 教育环境是指教育实践发生的时间、地 点和存在的物质条件。时间、空间和教 学设备是其中最为核心和不可缺少的
.
3.教育的构24 成
教育学
• 教育学是一门以教育现象、教育问题为 研究对象,探索教育规律的科学。目的 是深化人们对教育的认识,更新人们的 教育观念,并为教育的发展和改进提供 依据,为提高教育管理水平和教学水平 提供理论选择与指导。
.
6
教育对人类地位的提升
• 教育对人的价值的发现 • 教育对人的潜力的发掘 • 教育对人的力量的发挥 • 教育对人的个性的发展
.
7
“教育”的词源 我国古代:
《学记》:教也者,长善而救其失者也
《孟子 · 尽心上》:君子有三乐,而王天下不与存焉。父
母俱存,兄弟无故,一乐也;仰不愧于天,俯不怍于人,二乐也; 得天下英才而教育之,三乐也 ;
.
2.教育的分16 类
教育的基本要素
教育 基本 要素
人的要素 教育环境
活动的要素
教育者 学习者
时间、空间、教学设备
教育内容 教育方法
.
3.教育的构17 成
教育者
• 就是从事教育活动的人。教育者必须具 有必要的能够实现促使个体发展及社会 发展任务或使命的知识。
• 有明确的教育目的,理解他在实践活动 中所肩负的促进个体本质特征
教育是培养人的一种社会 活动,是传承社会文化、 传递生产经验和社会生活 经验的基本途径。
.
1.教育的含10 义
教育的定义
• 广义的教育:凡是增进人们知识和技能, 影响人们思想观念的一切活动。
• 狭义的教育:即学校教育,指教育者根 据一定社会或阶级的要求,有目的、有 计划、有组织地对受教育者身心施加影 响,把他们培养成为社会所需要的人。
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