保险基本法演讲稿
保险基本法演讲稿
保险基本法演讲稿保险基本法演讲稿篇一：保险的基本法保险公司基本法究竟是什么法？是对代理人的管理办法。
保险公司与其代理人处于平等的法律地位，就是说是可以坐下来平等对话的法律关系。
既然如此，基本法作为影响代理人切身利益的“大法”，就不能、也不应该由保险公司单方面制定、单方面解释。
在保险公司这样一个特殊的劳动环境，既然是用于调整保险人和代理人劳动关系的“大法”，更不能任其凌驾于劳动法、合同法之上。
而劳动法与合同法在这方面监管的空白更应该立即引起法律界人士的高度关注。
说起保险代理人这个特殊劳动群体真是感到悲哀。
作为确实的劳动者（他们的劳动不仅是体力劳动更是脑力劳动，劳动强度不比任何行业差）却得不到劳动法的保护。
却任由“基本大法”胡作非为、肆意凌辱。
真是行业的悲哀、群体的不幸。
基本法譬如，王五开一家公司，自己制定劳动法-----公司管理办法，规定，上班迟到罚款100，病假扣工资，旷工一天罚款1000，超过两天立即辞退。
是由保险公司自己制定的“劳动法”，大家想想，这合理吗？譬如，王五开一家公司，自己制定劳动法-----公司管理办法，规定，上班迟到罚款100，病假扣工资，旷工一天罚款1000，超过两天立即辞退。
如果我开一公司，规定，迟到罚款1000，旷工罚款10000，早退罚款1000。
这是我的基本法，只要没有监管，我就这么办。
而这，就是当今保险公司所谓基本法的真实描述。
其法理何在？其情理何依？基本法难道任由保险公司自己制定吗？代理人没有发言权只有被宰割权吗？我且发出沉重的呼吁：不能任由保险公司基本法为所欲为！！在任何一个国家，任何一个企业，任何一个环境下，失去有效监管的行为必然无法无天、为所欲为；必然贪赃枉法、草菅人命。
谈不上法理，谈不上合理。
只有王权霸道，只有黑暗与压榨。
我再发出沉重的呼吁：基本法必须、而且应该，由保险公司和代理人代表坐下来平等谈判，在协商一致的基础上制定（修订）基本法。
否则，这个行业将永远暗无天日，永远怨声载道。
[参考]保险演讲稿范文模板（精选6篇）
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好的演讲稿能激发听众情绪。
写演讲稿有哪些技巧呢？在这里，你不妨读读保险演讲稿范文模板，供你参考，希望能够帮助到大家。
保险演讲稿范文模板【篇1】保险是人类实力上最好的一项发明，然而，在我们国家，有太多的民众对保险有误解。
座位保险从业人员的一份子，我想在这里告诉大家：人生有太多不如意的事情：保险，就像家里准备着的伞一样;保险，就像家里的防盗门一样;保险，就像车的备胎一样，宁可终身不用，不可一日无“保险”。
有些人会说，保险就是骗人的!其实保险这个行业或者说所有的产品，都不会骗人，骗人的是人，是那些曾经不专业的业务员导致了这个行业的口碑一直不好，做为这个行业的一员，我们应该做到专业，专业再专业。
让曾经不认可这个行业的人认可行业。
让曾经认可这些行业的人帮着宣传行业!让我们这个朝阳的行业更加的朝阳。
保险为什么如此重要?一、家庭经济支柱应该买保险。
家庭经济支柱，一家人的生活来源全靠他，奉养父母，养育子女，照顾爱人。
卖保险，是一种责任，是一种对自己对家人的爱。
当然人生中的第一张保险应该是意外保险，风险是无处不在的，然后是重大疾病保险，最后是养老保险。
有人说，保险不吉利，其实我买了这么多年保险，一样好好的过日子，不要迷信。
保险不是用来改变生活的，而是防止生活被改变的。
用少许的钱，把风险转移给保险公司，为家人备一把伞。
二、保险是一笔保险是一份充满爱和阳光的事业，保险代理人是爱的传递者。
通过我们的努力，当客户被唤醒对家庭的关爱，能更多的去考虑父母、伴侣和子女。
我真的由衷地为他高兴。
作为爱的传递者，在这过程中，我不仅仅得到了事业上的成功，更收获了尊重和友情。
更坚定了我投身太平的信念。
经常有对保险还不了解的朋友问我，什么是保险?保险能给我们带来什么?这时我都会自豪的对他们说：“保险就是无私的爱!” 保险是一种爱的信仰。
保险公司基本法演讲稿
保险公司基本法演讲稿保险公司基本法演讲稿 演讲稿可以提⾼演讲⼈的⾃信⼼，有助发⾔⼈更好地展现⾃⼰。
在快速变化和不断变⾰的新时代，需要使⽤演讲稿的事情愈发增多，相信许多⼈会觉得演讲稿很难写吧，以下是⼩编帮⼤家整理的保险公司基本法演讲稿，仅供参考，希望能够帮助到⼤家。
保险公司基本法演讲稿1 各位朋友，⼤家好! 我是⼤润保险经纪公司的讲师。
今天我把公司的“基本法”来给⼤家解说。
⼤润保险经纪公司的“基本法”是在国务院“⼆⼗三”⽂件精神指导下的创新模式，已经过保监会有关部门领导的审阅并同意。
⼤润保险经纪公司的“基本法”是：采取了军队晋级的先进模式“三·三”上晋制，能够形成上下互动、互帮互助、共同前进的整体;充分体现了⼤家的协作精神。
系统后续劲强，能够使⼤润事业稳固长久。
“基本法”⼀共为七章，分为三⼗条;第⼀章是制订的原则，第⼆章是业务⼈员⼊司录⽤的基本标准和程序，第五章是福利待遇，第六章是违规惩罚，第七章是附则;第三、四章才是本法的核⼼部分，现在我就核⼼部分向各位做⼀个详细的说明。
第三章是业务⼈员的考核晋升，业务⼈员共有七个职级，分为：试⽤期业务员、业务员、业务主任、业务经理、⾼级经理、业务督导、⾼级督导。
1、试⽤期业务员的资格：按照试⽤期⼊司标准、条件、完成录⽤流程⼿续,签定《保险经纪⼈合同书》，缴纳⽹站维护费200元(⽹站维护费是⼀次交付、终⾝使⽤的。
公司为业务⼈员提供个⼈⽹上办公室系统)后参加保险经纪⼈资格考证的业务培训，经考核合格，为试⽤期业务员。
试⽤期业务员可以从事保险经纪业务活动，能⾃⼰买保险做业务和增员了，但是不享受增员奖⾦，只享受经营业绩⾸期、续期100%的佣⾦。
⼤润业务⼈员不但可以销售多家保险公司产品和在全国范围内展业，还可以在全国范围内异地增员。
2、业务员资格：试⽤期业务员参加业务培训后经考核合格、您⾃⼰选择以下两种情况之⼀，(⼀经选择不得改变)达标就可晋升为业务员。
保险演讲稿(精选4篇)
保险演讲稿（精选4篇）保险演讲稿（精选4篇）演讲稿在写作上具有一定的格式要求。
在社会发展不断提速的今天，演讲稿的使用频率越来越高，那么问题来了，到底应如何写一份恰当的演讲稿呢？以下是小编精心整理的保险演讲稿，欢迎阅读与收藏。
保险演讲稿1各位领导，各位嘉宾：大家好！我是xxx，来自海沧支公司，很高兴今天能站在这里与诸位分享我的人寿保险观，我今天演讲的题目是保险，让生活更美好！比尔盖茨说，我没有发现有哪一种方法比购买人寿保险更能有效地解决企业的医疗财务问题。
李嘉诚也说别人都说我很富有，拥有很多财富，其实我真正拥有的财富就是给自己和家人买了足够的人寿保险。
为什么两位世界级的人物都会如此认同人寿保险呢？通过不断的与保险亲密接触，我发现越了解人寿保险，就越了解风险，也会越认同人寿保险。
首先，保险为我们的生活提供了刹车系统。
当一辆车在爬坡，您觉得最重要的是什么系统？如果您回答动力系统，我会恭喜您答对了一半。
因为比动力系统更为重要的就是刹车系统。
刹车系统的功能是使其停止。
有两层含义：一是到达目标即可；二是避免发生事故。
我们一生中每天都在爬坡，只要活着就在爬，我们每天忙忙碌碌赚钱就是动力系统在起作用，不断积累财富。
这个过程是在消耗自己的能量（健康）换来财富的增长。
有没有想过，如@欢迎关注科技东西知识店铺!果有一天动力系统失灵面临下滑的危险，我们的刹车系统何在？我们用什么样的方法可以让自己辛苦积累的财富不缩减，给自己喘息的机会，继续前行？保险，真的，唯有人寿保险能帮助我们。
保险为生活传递了爱心和责任。
我们为什么来到这个世界？我们来到这个世界做什么？每个人都不是凭空而来的，我们生来就有父母，祖父母，将来我们也终究会有妻子儿孙。
我们是在父母最恩爱的时候孕育出来的――爱的结晶，因为这份与生俱来的爱，人类的责任就世代相传与生命同在。
我们在婴儿时期身不由己地接受父母长辈对我们责任的同时，实际上也无可推脱地背上了对他们的责任。
中国平安基本法演讲稿
中国平安基本法演讲稿尊敬的各位领导、各位来宾：大家好！今天，我站在这里，感到非常荣幸，有机会向大家介绍中国平安的基本法以及我们未来的发展规划。
中国平安作为中国最大的保险公司之一，始终秉承“以客户为中心，以责任为使命”的经营理念，致力于为客户提供优质的保险产品和服务，为社会创造更大的价值。
首先，我想强调的是中国平安的基本法是“稳健经营，持续发展”。
作为一家负责任的企业，我们始终坚持风险可控、盈利稳健的经营原则，通过严格的风险管理和合规经营，确保公司的稳健发展。
同时，我们也积极推动创新发展，不断提升产品和服务的质量，满足客户多样化的需求。
其次，中国平安始终坚持“以客户为中心”。
我们深知客户是我们存在的根本，他们的满意度和信任是我们发展的动力源泉。
因此，我们始终将客户需求放在首位，不断优化产品和服务，提高客户体验，努力实现客户与公司共同发展。
另外，中国平安始终把责任扛在肩上。
作为一家社会责任感强烈的企业，我们不仅致力于为客户提供保险保障，还积极参与公益事业，履行企业社会责任，回馈社会。
我们坚信，企业只有承担起更多的社会责任，才能获得更广泛的认可和支持，也才能实现可持续发展。
最后，我想强调的是中国平安的发展规划。
未来，我们将继续坚持“稳健经营，持续发展”的基本法，不断提升核心竞争力，加强创新能力，推动数字化转型，实现高质量发展。
同时，我们也将继续深化改革，优化管理，提高运营效率，实现更加可持续的发展。
总之，中国平安将继续秉承“以客户为中心，以责任为使命”的经营理念，不断提升服务水平，推动行业健康发展，为客户、为员工、为社会创造更大的价值。
谢谢大家！。
保险基本法演讲稿
It's not that you have the courage to speak, but you cultivate courage while speaking.简单易用轻享办公（页眉可删）保险基本法演讲稿保险基本法演讲稿（一）“作为新华人寿业务的根基，代理人队伍是不能被撼动的。
虽然经过了不少波折，所幸的是，到目前为止，新华人寿的代理人队伍相对稳定，没出现大规模流失。
”新华人寿一位高层在接受本报记者采访时说。
时间上的巧合——新华人寿原董事长关国亮去职带来的动荡签后——让人不免对修改基本法的初衷颇多遐想。
“这是新华人寿第四次修订基本法。
”新华人寿基本法(20__版)执行小组组长王艳珊告诉记者，新华人寿成立十年来，从最初只有北京分公司一家，到年的5家分公司，出台了第一版基本法，之后在年、年分别修订了一版，目前的20__版，是第四版。
新华人寿战略管理中心高级机构管理经理陈利平称，基本法的每一次修订都与不同的发展阶段相关，也是各公司不同发展策略和管理导向的体现。
年-年，刚刚处在起步阶段的新华人寿，快速扩张、完成全国布局成为其首要任务。
当时，所有制度都围绕着增员、搭建团队、产生绩效，所以这个时期的基本法核心点就是利益的分配。
所谓利益分配，就是佣金的分配，而佣金则包括直接佣金和附加佣金，直接佣金是给付业务员代理产品的报酬，附加佣金实际上是在基本法之下的一种再分配。
“根据公司前期的导向——快速扩张队伍，直接的表现就是利益的前置。
”陈利平说。
到了年，新华人寿基本完成了全国布局，“提高队伍绩效，稳定队伍，在稳定中再扩张”成为新的管理导向。
在强化考核标准的新导向的激励下，年下半年，新华人寿人均产能只有多元，年底，人均产能达到3000多元，到了20__年底，人均产能达到4000多元。
同时，规模人力由年的12万人发展到20__年上半年15万人;有效人力则由年的4.3万增长到20__年底的5万人。
个人业务员13个月留存率由13%提升到目前的20%左右，活动率为40%左右。
保险演讲稿6篇
保险演讲稿6篇(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如演讲稿、实践报告、活动总结、工作总结、心得体会、申请书、演讲稿、作文大全、工作计划、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, our store provides various types of practical materials for everyone, such as speeches, practice reports, activity summaries, work summaries, reflections, application forms, speeches, essay summaries, work plans, other materials, etc. If you want to learn about different data formats and writing methods, please stay tuned!保险演讲稿6篇演讲稿的准备可以帮助我们更好地组织思路和表达自己的观点，通过演讲稿来表达生动有趣的故事来吸引听众的注意和兴趣，本店铺今天就为您带来了保险演讲稿6篇，相信一定会对你有所帮助。
【新版】保险演讲稿四篇
保险演讲稿四篇保险演讲稿篇1很荣欣，今天你能够和在座的各位同事们共同分享我所喜爱的保险产品—万能理财计划。
也许在很多人看来，金钱是财富、股票也是财富，知识、感情、时间同样都是财富，但是是否有人想过：理财也是一种财富呢？而且是伴随你一生，在你慢慢走入暮年之时，呵护与关心你的又一个贴心的好朋友。
每个人都希望自己的生活是一帆风顺且无忧无虑的，而当今以保险的储蓄方式也成为了一种时尚，也更好的改变旧观念从而养成自我良好的储蓄习惯。
越来越多的人会理智的.选择用购买保险的方式来解决自己的养老、医疗、子女教育等诸多的问题，社会越发展，这种趋势就相对越明显。
起源于79年的美国万能险，现如今已占据全美40%的寿险市场，我们公司今年推出的万能理财产品更加以缴费灵活、存取方便、收益丰富等多种优势受到客户的欢迎。
中国老百姓已习惯将一生的血汗钱存于银行作为一种看似落后的理财方式，而取出的仅是一点可怜的利息，也没有针对于疾病等风险的相关保障，万能理财计划却是终身保底、年利率4。
25%、月复利滚存、可自由存取，并连存三年从第四年奖励2%。
当然，风险无处不在，同时也具有对意外、重大疾病防控的保障，全面的呵护，以满足人生养老、医疗、等多重保障的需求。
好的产品，是你我的选择；全面的保障，是永久的承诺；为客户提供长期稳定的回报，是我们的原则；人生数载，万能理财计划为您保驾护航；我的演讲到此结束，谢谢各位！保险演讲稿篇2尊敬的各位领导、各位评委，亲爱的朋友们：大家好！我是一名保险代理人，今天，我演讲的题目是《超越梦想，勇往直前》。
六年前，是谁在中国这片广袤的土地上，播下了保险的种子？六年来，又是谁在这充满神奇的大地上，前仆后继、开拓进取，树立了保险业发展的丰碑？儿女多奇志，敢叫日月换新天。
保险先后获得：百佳中华儒商、五十强人民信赖品牌、十强保险行业竞争力品牌、亚洲500最具价值品牌、亚洲十大最具影响力品牌、中国最佳商业模式前三甲、中国公益50强、最佳企业文化奖、中国金融企业慈善榜保险业突出贡献奖、中国服务业企业500强、理赔最迅速保险公司、中国红十字勋章等多项荣誉，公司品牌形象不断提升。
保险的演讲稿通用6篇
保险的演讲稿通用6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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讲保险的演讲稿推荐6篇
讲保险的演讲稿推荐6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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关于保险的知识演讲稿（推荐5篇）
关于保险的知识演讲稿（推荐5篇）本站小编为你整理了多篇相关的《关于保险的知识演讲稿(推荐5篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在本站还可以找到更多《关于保险的知识演讲稿(推荐5篇)》。
第一篇：关于保险的演讲稿国际金融危机爆发后，中国保险业遭受了巨大冲击。
如今一年过去，世界经济正在复苏，中国保险行业不仅走出了低谷，还弥补了自身的软肋。
如今的保险业成为中国金融业重要的组成部分，对中国经济增长产生自己独特的贡献。
当前，中国保险业走在快速发展的道路上，兼有巨大的潜力和开阔的前景。
我们坚信中国保险业会逐步成为中国资本市场的中坚力量，当前，我国保险行业自身发展和对外开放速度明显加快，竞争日益加剧，全面提升服务水平、营销能力、强化企业形象、提高美誉度，已经成为行业共识。
我们保险公司以保险市场规模、发展速度和水平位居全国同行业前列。
保险公司积极解答社会公众对保险行业的相关咨询，更好的展现了我公司从业人员的良好形象和公司的营销方式和能力，进而树立了良好的公众形象和公信力，为广大投保人选择保险公司、保险代理人提供了参考。
20xx年，保险公司在业务上取得了广泛进展，公司提前两个月完成了省公司下达的全年营销任务，各项工作均顺利发展。
结合今年工作实际，将公司本年度工作总结如下：一、指导思想今年国际经济虽然有所复苏，但国际金融危机的阴霾尚未彻底消散，公司领导积极拓宽发展思路和发展空间，防范风险、稳健经营，积极贯彻省市公司关于公司发展的一系列重要指示，与时俱进，勤奋工作，务实求效，勇争一流，带领各部员工紧紧围绕“立足改革、加快发展、真诚服务、提高效益”这一中心，进一步转变观念、改革创新，面对竞争日趋激烈的保险市场，公司强化核心竞争力，开展多元化经营，经过努力和拼搏，公司保持了较好的发展态势，为保险公司的持续发展，做出了应有的贡献。
二、工作业绩与主要做法(一)加强公司业务管理为了使保险公司稳步发展，公司领导制定了《保险公司员工规范管理条例》，采取有效措施加强员工管理，通过不断完善各种管理制度和方法，使其真正贯彻到行动中去，充分积发员工的积极性，使员工出成绩、见效益。
保险演讲稿4篇_5
保险演讲稿4篇保险演讲稿篇1我记得有位哲人说过，一个自以为最聪明的人，其实是一个最愚蠢的人，而我就属于哲人说的那种最愚蠢的人！我一直认为，一个优秀的保险营销人员，它只要把他的观点和理念向它的目标群进行推广，让他的听众接受并认同他的观点。
然后，接受他的听众主动自愿向他购买产品邀请，并向他们提供优质的服务是正道。
但是，在现实中，我们许多低水平的保险营销员总是直接推销他的产品，或者转着弯去骗他的朋友和熟人购买连他自己都并不十分理解的保险产品。
这种行为对我们的保险行业的名誉造成了极大的伤害，以至于我们到现在做起保险相当艰难！一个网友和我聊天时说到“一人做保险，全家不要脸”就是这种现象造成严重后果的生动写照！保险在我们的家庭理财中占有重要的地位。
我曾经有一位朋友和我聊天时对我说：他在银行去年存了5万元钱，今年取出来时，总共得到了360元钱的利息，却还被银行代扣了72元钱的利息税。
更要命的一件事，它在这期间得了一个痔疮，结果在中大五院做了个手术，花了5360元，所以结果一年下来，他的存款变成了44928元。
而我告诉他，我也是同样的钱，同样的事，但我钱比他多多了！我说我也是五万元，我用2万买了股票和基金，结果去年股市行情特好。
我那2万得到了90%收益，也就是18000元的收益；另外我花了10000买了一份分红型的保险，结果加上利息和分红大约可得到350元的收益；另外我存了10000的一年期定期，结果扣了利息税后得到了220元的利；我还存了10000的活期，但那没什么利息收益，不过却十分方便取用，在我姐姐向我借钱时，我借给了她。
值得一提的事，我也和他一样，因为“腰结石”的病，我在中大五院也住了院，花了我8000多元，不过这一切是保险公司给我买的单，我自己只花了1200元。
结果一年下来，我5万的资产变成了67370。
生病后我的生活质量一点也没受到影响！结果他向我请教关于理财的技巧。
作为朋友，我也不好拒绝，所以，我也就把我理财的技巧传授给了他！我认为：我们进行家庭理财的目的，是实现家庭资产最大限度的保值和增值。
精选保险演讲稿范文锦集八篇【精品】
精选保险演讲稿锦集八篇演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。
随着社会不断地进步，我们可以使用演讲稿的机会越来越多，为了让您在写演讲稿时更加简单方便，以下是帮大家整理的保险演讲稿8篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
各位朋友，大家好！我是来自中国xx-x人寿保险股份有限公司巴州支公司的xx-x，首先感谢团委举办这次活动所创造的机会及公司给予我的信任，让我有缘面对这么多朋友，告别校园时代至今已有八个年头，想来真是弹指一挥间，从小到大我评价自己是一个有着许多好奇心和梦想同时又用心的人，因此，今天我给大家分享的题目就叫用心追逐，放飞梦想。
可能每个朋友的心里都会有这样的想法，如果时间能够倒流回某一个阶段，我如何从新开始，假如真有这种可能的话，我想我会从92年开始。
92年，我的高考成绩离本科院校的录取分数线差一点距离，本想重整旗鼓，但父母似乎对我失去了信心，因为在这之前我已经重整了两次，那个时候对一纸文凭的追求是一种潮流，现在想来，这种单纯对文凭的追求不免有些不合时宜，但在求职过程中，尤其是一些竞争激烈的岗位，对学历的要求依然是一个门坎，这似乎是一种证明。
不过，我想告诉朋友们的是最好的证明是在现实中去用心成长，在不断成长的过程中去触摸你的梦想，一纸文凭可能是一份职业的叩门砖，而生活的大门却要我们用心灵来开启。
95年大学毕业，因为客观原因，我和同学们没有机会进入当时梦寐以求的塔石化炼油厂，不过，幸运的是另外一扇大门向我们打开--南疆一座新成立的股份制小炼油厂，仰望厂区上方的灿烂星空，心情是那样激动，毕竟，我可以养活自己了，和第一次找到工作的朋友们一样，心情简单而又快乐。
在这里，我用心珍惜每一个实践机会，因为用心，我全身心地带领工友废寝忘食地安装设备、起草开工方案、绘画工艺流程图纸、进行员工理论培训，因为用心，厂领导给予了我更多的信任和支持，从最初的一名普通工人到车间主管，从工艺技术员到生产技术部部长。
保险演讲稿模板集合7篇
保险演讲稿模板集合7篇保险演讲稿模板集合7篇好的演讲稿可以引导听众，使听众能更好地理解演讲的内容。
在发展不断提速的社会中，需要使用演讲稿的事情愈发增多，演讲稿的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编收集整理的保险演讲稿7篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
保险演讲稿篇1时光荏苒如白骏过隙，转眼我来到太平已六年光阴。
在这六年里我深刻的感受到了自己的变化与提升，不管是在专业知识上，还是在为人处世的方式上。
对我而言，这些都是成长，是太平这个和谐进步、充满活力的大家庭所赋予我的珍贵财富。
如今，回忆往事，如幻灯片般清晰可见。
还记得，我与保险的结缘来源于一次偶然。
那次前往朋友家去做客，正巧碰见一名保险从业人员在朋友家推销保险。
当时，我就被她的健谈自如、能言善道所深深地吸引，打从心底佩服的五体投地，当时我就在想：为什么她能这样滔滔不绝、妙语连珠，我就不行呢，难道我就比她差？当然，最后使我下定决心要做一名保险代理人的不仅仅是为了证明自己不逊色于她，而是由于常年在医院工作，亲眼目睹了太多无钱医病而被迫放弃治疗的悲剧，每每看见病人家属在办公室声泪俱下哀求医生住院费可否晚点再交时，内心便五味陈杂，多想帮帮他们，可无奈我那点微薄的工资也无能为力，除了叹息和心痛之外，我什么都做不了。
但是，如果我能在有生之年尽我绵薄之力将保险的观念、知识带给更多的人，是否下次这样的悲剧就会避免?所以，我毅然决然的辞去了护士一职，投入保险这个行业。
我开始搜集各家保险公司的相关资料，最终被我们太平源远流长的历史文化所吸引和折服。
直到现在，我依旧庆幸当初的选择，感激太平这个平台，感恩领导与伙伴的鼓励帮助，是他们成就了现在的我。
说到这，不得不提我们的严经理，是他给予我勇气和信心。
我从一名护士踏入到这个陌生的工作领域，既无保险理论知识，又无保险工作经验，刚开始展业时，内心充满着茫然和恐惧。
严经理看出我的困惑，主动与我聊天，开导我，激励我，并将他的经验传授于我。
保险的演讲稿精品8篇
保险的演讲稿精品8篇我为了打造这份“保险的演讲稿”倾注了我所有的心血。
只有当你真心想要，才会收获成果，当你准备进行一场演讲时。
演讲稿可以帮助我们更好地在演讲中展示自己的情感和态度，演讲者需要在设计和呈现演讲稿时，灵活应对听众可能产生的反应。
相信您在阅读网页内容后会有所收获！保险的演讲稿【篇1】尊敬的各位领导、亲爱的伙伴们，大家好！我是XXX，今年XX岁，毕业于XX专业，大专文凭。
今天我参加竞聘的是营销部经理一职，我之所以愿意积极参与竞聘是基于对公司、对工作的热爱以及责任心使然，同时不论结果如何，我愿意给自己一个挑战自我，提升自我的机会。
我是20xx年3月入司的，也许人生从那一刻开始就有了一个新的开始，我积极寻找志同道合的事业伙伴，并于20xx年6月拥有了自己的团队并做了主管，从那一刻开始我就跟着公司的主旨带着我们团队的伙伴从3人不断的壮大团队，先后我团队共增员30人，培育组经理2人，至今已有留存15人。
一路走来这些年，中国人寿培育了我，成就了我，我经历了许多挫折和失败，也收获了许多鲜花和掌声，也得到了历练和成长，我感谢公司，感谢伙伴。
在今天公司需要有人担当这个重要岗位，为大家服务的时刻，我作为公司一名主管，不管能力是否匹配，我愿意担当，我愿意为大家服务！我竞聘营销部经理优势如下：其一，对保险事业的执着和对工作的负责是我的作风，多年的营销管理工作使我积累了丰富的实践经验，由于一直在一线从事营销管理，我能较好的把握市场的脉搏，在团队中每天与业务伙伴打成一片，我了解他们的想法及心愿。
因此，对于如何启动一个市场，如何拓展团队，如何按营销规律做事有着丰富的实战经验，能够理论联系实际开拓性地开展工作。
其二，忠诚大于能力，员工需要公司的帮助，公司更需要员工的忠诚。
作为国寿的一员，我感到自豪，更感到责任，我愿意1 用我的所学为公司的发展尽责尽力。
我对未来的工作充满信心，营销需要理性的思维，还需要激情的带动，我擅于学习，有更大的成长空间，可以在学习中不断地提高管理的水平，与公司业务共同进步。
保险演讲稿四篇
Don't complain when you encounter difficulties. Since you can't change the past, try to change the future.（页眉可删）保险演讲稿四篇保险演讲稿篇1尊敬的评委老师，亲爱的伙伴们大家早上好！我来自中国太平洋保险股份有限公司贵阳中心支公司成功部的李敏，我今天演讲的题目是《我的第二个老公——金瑞人生》。
原来，我是一位小学教师，__年8月生了一个可爱的小宝宝，正高兴之余，却发现我的老公由于工作的劳累，身体就越来越差，此时，我感觉肩上的责任重了。
偶然间了解到太平洋金瑞人生这个产品，我认为非常适合我，于是我立即存下了20万元的保障，自我们结婚以来，它是那么无微不至的照顾我，关心我，呵护我，尽管我的长相很丑，尽管我的工作不是很好，它也没有嫌弃我，与此同时，它无意间成了我的最爱——好像我的第二个老公。
在我25—50岁这期间，是它，是它带给了我真幸福，是它让我少了心理压力，是它教会了我怎样存钱，然而，我25岁这年，我向它存入了11240元，而且我还马上拥有了20万的重大疾病保障，它说只让我向他存入__年，相当于每个月1000元左右，我这一辈子就不要担忧任何的保障与责任问题，我想了想，也是啊，向我们这样的青年，一般都是上有老下有小，压力是很大的，你想啊，我又是我家的顶梁柱，要是哪一天我不幸患了重大疾病，医治需要20万元，那我不就为家庭减少负担了吗？而且，在我得到赔付以后的钱就不用向它提交了，我同时还要继续享有保障，在我50。
60岁期间，如果没有经济收入，那时我不但为孩子减轻了负担，同时，当孩子需要经济帮助的时候，我还能骄傲的说，你需要多少，老妈帮你搞定，你想啊，在自己没有经济能力的时候，还能为孩子减轻负担，还能帮助孩子度过难关，这是多么自豪的事啊！在我70。
80岁期间，如果我儿孙满堂，心无挂碍，卸下了担子，我就能周游全世界，实现我的梦想。
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保险基本法演讲稿篇一：保险的基本法保险公司基本法究竟是什么法？是对代理人的管理办法。
保险公司与其代理人处于平等的法律地位，就是说是可以坐下来平等对话的法律关系。
既然如此，基本法作为影响代理人切身利益的“大法”，就不能、也不应该由保险公司单方面制定、单方面解释。
在保险公司这样一个特殊的劳动环境，既然是用于调整保险人和代理人劳动关系的“大法”，更不能任其凌驾于劳动法、合同法之上。
而劳动法与合同法在这方面监管的空白更应该立即引起法律界人士的高度关注。
说起保险代理人这个特殊劳动群体真是感到悲哀。
作为确实的劳动者（他们的劳动不仅是体力劳动更是脑力劳动，劳动强度不比任何行业差）却得不到劳动法的保护。
却任由“基本大法”胡作非为、肆意凌辱。
真是行业的悲哀、群体的不幸。
基本法譬如，王五开一家公司，自己制定劳动法-----公司管理办法，规定，上班迟到罚款100，病假扣工资，旷工一天罚款1000，超过两天立即辞退。
是由保险公司自己制定的“劳动法”，大家想想，这合理吗？譬如，王五开一家公司，自己制定劳动法-----公司管理办法，规定，上班迟到罚款100，病假扣工资，旷工一天罚款1000，超过两天立即辞退。
如果我开一公司，规定，迟到罚款1000，旷工罚款10000，早退罚款1000。
这是我的基本法，只要没有监管，我就这么办。
而这，就是当今保险公司所谓基本法的真实描述。
其法理何在？其情理何依？基本法难道任由保险公司自己制定吗？代理人没有发言权只有被宰割权吗？我且发出沉重的呼吁：不能任由保险公司基本法为所欲为！！在任何一个国家，任何一个企业，任何一个环境下，失去有效监管的行为必然无法无天、为所欲为；必然贪赃枉法、草菅人命。
谈不上法理，谈不上合理。
只有王权霸道，只有黑暗与压榨。
我再发出沉重的呼吁：基本法必须、而且应该，由保险公司和代理人代表坐下来平等谈判，在协商一致的基础上制定（修订）基本法。
否则，这个行业将永远暗无天日，永远怨声载道。
篇二：保险行业演讲稿开场白我亲爱的同事们，下午，好！今天非常的开心，能与大家共度这一美好时光。
我叫王增光，来自豫北，今天能够站在这里，我非常感谢友邦给予我自信，给予我能量，非常感谢友邦的培育之恩。
接下来我将简要分享关于我个人的三个问题与心得。
三个核心问题我是一个什么样的人？我不知道，我想我以往的经历会告您。
我的家庭经济情况非常贫苦。
读书的时候，我非常清苦。
而这清苦的生活一直延续到我大学。
期间，我做过建筑工人，做过教师，做过画师，做过文案。
最终我还是返回了校园，并顺利、光荣、圆满的结业。
经历改变了我，挫折与困惑改变了我。
使我明白“只要坚持，必将成功；只要努力，必将美满人生”。
我是一个什么样的人。
我想，您可以为我下一个定义了。
我为什么会做保险这一行业？两个字“选择”，四个字“自主选择”，六个字“完全自主选择”。
为什么是这几个字？我们想一想。
小学，中学，大学。
社会竞争，父母期望，朋友攀比，上司强压使我们没有任何机会“完全自主选择”，总的来说我们都是在“被迫”中长大的。
而我们不能一辈子生活在被迫中！我很清楚，今天来到这里的每一个人都想主动的，积极的，有档次的生活在这个时空。
可是，这个社会允许我们这么做么？不允许呀！大学毕业后，我被迫的来到中山一所很不错的民办学校并获得一份“不菲”的恒定性的收入，一份父母家人都非常满意的工作。
直到XX年9月，我才有勇气做出完全自主的选择，在诸多行业之间选择，我选择了保险营销这一行业，原因在于这一行业收入高低与否取决于自己付出的多与少，收入稳定与否取决于自己工作时间是否稳定。
像这种完全自主，多元交流的工作平台谁不愿意来呀，除非你想一辈子都做蜗牛。
在诸多保险行业为何选择了友邦？“完全自主的选择”，这个选择要慎重，要选就选最好的，最有档次的。
在我决定来友邦之前，我非常详细，非常慎重的考虑了32天。
在这32天里，我去过平安，去过人寿，去过中英，去过信诚等同类公司。
知道我为什么这么做么？要知道，我所寻找的不是一份工作，而是一份事业。
一份能使我，我也愿意致力于终身的事业。
如果是你，你能不慎重么？是你，你也会慎重考虑。
经过一段时间考虑、斟酌。
我明确的感觉到，在诸多同类公司中，友邦的培训是最为完善的，友邦的基本法是最为清晰透彻的，友邦的管理是最为人性化的，友邦的发展前景是最为广阔的，综合上述，友邦是最适合我们发展并成功的舞台。
结尾今天我很清楚的知道，在这里的每一位都是对自己负责的，都是聪明的一类，都是经过慎重考虑而用宝贵的时间愿意来友邦发展自己的事业的，都是有意选择友邦作为自己事业的舞台。
在这里，我恭喜你们，恭喜你们为自己选择了一个满意的舞台。
在这里，我欢迎你们，欢迎你来到百年老店，美国友邦。
在这里，我祝福你们，祝你们明天的友邦人生路辉煌卓越！！！最后，祝愿各位在新的一年里“家兴万事和，日进斗金才”。
篇三：泰康人寿保险公司基本法总公司营销部营销员管理规定（修订版）泰康人寿保险股份有限公司第一章总则第一条为规范公司营销员展业行为，加强对营销员的管理，根据《保险代理人管理规定（试行）》，制定本规定。
第二条本规定所称营销员是指受泰康人寿保险股份有限公司（以下简称“公司”）委托，向公司收取佣金，接受公司领导并在公司授权范围内专门从事人寿保险推销、服务、增员、辅导和管理的人员。
第三条营销员的级别设定为三阶九级，即一阶（业务员阶）：包括学员（PA），见习业务员（TA），业务员（SA），二阶（业务主任阶）：见习业务主任（TAS）、业务主任（AS）、高级业务主任（SAS），三阶（业务经理阶）：见习业务经理（AUM）、业务经理（UM）、高级业务经理（AM），级别设为9级，在三阶九级之上公司设业务总监。
营销员也可以根据其自身情况，申请按资源营销员序列晋升，资深营销员管理办法另行制定。
第四条为防范金融风险，加强对营销员业务的管理，提高营销员的素质，提高公司整体管理水平，营销员必须遵守国家的各项法律、法规，遵守公司的各项规章制度。
第二章营销部门组织框架及营销员岗位职责第一节营销部门组织结构第五条营业总部、各分公司设立营销部。
营销部下设业务系统和内勤管理部门，内勤管理部门具体工作职责和组织机构构成由总公司人事部另行制定。
营销部业务系统为直接展业单位，实行三级管理。
下设营销员管理处、营业部、营业组。
组织框架如图所示。
第六条营销员管理片断营销部业务系统下属组织，设处经理一名，全面负责营销员管理处工作。
管理处经理属公司内勤管理编制，由公司从营销员业务经理（UM）以上级主管中选拔，也可以从公司内勤人员中选拔。
第七条营业部为营销员处下属组织，设营业部经理一名，全面负责营业部工作。
营业部经理由见习经理（AUM）以上职级各级业务经理担任。
第八条营业部下设营业组，营业组是营销员展业的基本组织，设组长一名，全面负责营业组工作。
营业组长由见习业务主任（TAS）以上职级各级业务主任担任。
第二节营销员岗位职责第九条业务员（含见习业务员）的工作职责：1、寻找准客户，传播保险知识，宣传泰康人寿保险股份有限公司，介绍公司的企业文化和背景，推销公司的寿险产品，售销保单，签约（包括陪同客户体检、初步核保工作），完成业务指标；2、送达保单，为客户提供相应的售后服务；3、参加公司的早会、夕会、业务会和公司规定的各项活动；4、拟定年度计划和每月工作计划，每日填写拜访记录；5、增员；6、遵守公司的各项规章制度。
第十条业务主任的工作职责；1、业务员的工作职责；2、增员和组织育成；3、对所辖营销员进行辅导、培训，帮助其进行模拟演练和陪同实地作业；4、全面负责对所辖营销员日常业务活动管理，包括业务策划、激励活动、活动量管理、考勤管理；5、协助各级经理完成营业部及管理处的日常管理工作；6、贯彻落实公司的各项规章制度；7、完成公司对业务主任的工作考核指标。
第十一条业务经理的工作职责：1、业务主任的工作职责；2、业务拓展，组织拓展；3、贯彻公司经营理念、工作方针及各项规章制度，推动完成公司下达的经营绩效与任务指标；4、检查、落实所辖营销员工作计划的执行情况，规划、组织营业部各级教育训练；5、检查、落实所辖主任工作计划的执行情况，辅助主任完成日常管理工作；6、解决所在营业部的各种纠纷，提出以违章违纪营销员的处理意见；7、对营销员管理处的工作提出合理化建议，并协助处经理做好营业部工作；8、负责检查营业部的安全和卫生工作，保护各种设备的完好。
第三章营销员的聘用和管理第一节营销员的聘用第十二条各分支根据总公司的年度计划和业务发展需要制定增员计划。
增员的速度、规模应与当地市场情况、自身管理条件相适应，以保障营销员队伍的健康发展。
第十三条营销员聘用的基本条件1、18周岁以上，40周岁以下；特别优秀或有专业特长者，可放宽至45周岁；2、具有大专以上学历，特别优秀者可放宽学历；3、五官端正，身体健康，具有良好的语言表达能力；4、具有两个本地正式户口的担保人；5、无不良嗜好，无犯罪记录。
各分支机构可根据当地实际情况，在不低于上述标准的范围中，自行制定聘用条件。
第十四条应聘营销员应提供下列材料：1、应聘人员登记表一份；2、个人简历、身份证（原件）及最高学历证明（原件）；3、近期免冠一寸正面照片两张；4、担保书；5、公司认为需要的其他材料。
第十五条业务单位在招聘营销员时，不得违反下列规定：1、不得招募兼职人员；2、不得就营销员的工作内容，报酬及福利等事项作虚假或夸大说明；3、未经公司许可，不得以公司或个人名义刊登招聘广告；4、在招聘过程中，不得损害他人、社会及公司利益。