营销策划部经理岗位职责

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营销策划经理岗位职责(12篇万能)

营销策划经理岗位职责（12篇万能）营销策划经理岗位职责篇1岗位职责:1、全面了解国家的宏观政策走向,确保集团营销管理工作的正常运行。

2、全面把握集团产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,参与概念、方案设计阶段的设计任务书和成果的评审,从客户体验角度提出合理建议;为集团产品的市场定位提供科学的决策依据。

3、在部门总经理的带领下,协助完成集团营销条线各项目标和计划的落实执行。

4、负责督促项目拟定销售和推广策略方案,以及产品销售价格策略的执行方案。

5、对项目销售执行情况进行监控,根据计划完成状况向项目公司销售部门提出相关改进意见;6、组织项目总体营销策划方案编制工作,包括总体营销策略、形象策略、媒介策略、销售策略、营销费用预算、营销创新等,对项目整体营销策划方案的实施进行监控。

7、指导项目公司在总体营销策划方案的基础上制定具体的营销推广计划、措施并对执行情况进行监控。

8、负责集团营销费用的审核,制定集团的营销管理制度和工作规范。

9、负责对集团营销人员进行业务指导和专业培训,定期召开集团营销工作会议,全面准确掌握集团营销运行状况。

10、协调处理与政府相关职能部门、新闻媒体、广告策划公司的关系,重要危机公关。

11、负责客户信息管理,组织建立客户数据库,建立完整的售前、售中及售后服务体系,督促项目妥善处理营销层面的客户投诉问题。

任职要求:1、40岁以内,本科以上学历,六年以上房地产营销策划工作经验,三年以上销售管理岗位工作经验。

2、精通地产项目营销策划和销售管理等理论知识与实践运用,精通房地产项目开发流程,能准确把握消费者的消费心理。

3、能力与人品俱佳,工作富有激情,较强的语言表达能力与沟通能力,卓越的营销策划能力,独到的判断与决策能力。

营销策划经理岗位职责篇2电商营销策划经理优必选工作职责：1、策划电商平台活动方案：输出结合品牌方案的营销方案，从主题、文案、玩法、传播、预算等方面做详细规划案，并推动平台活动方案的落地执行。

营销部经理岗位职责(20篇)

营销部经理岗位职责(20篇)－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－营销部经理岗位职责(20篇)之相关制度和职责，营销部经理(岗位职责)职位描述岗位职责:1、负责市场调研和需求分析,管理维护经销商及终端,开发新的经销商及终端。

2、负责团队年度销售目标的制定及分解和确定团队销售部门目标体系和销售配...营销部经理(岗位职责)职位描述岗位职责:1、负责市场调研和需求分析,管理维护经销商及终端,开发新的经销商及终端。

2、负责团队年度销售目标的制定及分解和确定团队销售部门目标体系和销售配额。

3、制定销售计划和销售预算。

4、负责各酒种的销售渠道和客户的管理。

5、培训销售人员并进行合理化管理。

岗位要求:1、35周岁以下,五官端正,身体健康;2、统招全日制大专(含)以上学历,有3年快速消费品行业从业经验。

3、有较强的业务开发及管理能力和市场把控能力。

4、具备良好的沟通协调能力,较强的谈判能力。

营销部经理(岗位职责)职位描述工作职责:1、研究房地产市场形势,包括国家政策、行业动态、同行业信息等,预测和把握市场趋势,为公司决策提供科学依据。

2、建立健全各项营销管理制度及业务流程,并监督实施。

3、根据公司整体目标,制定营销战略、销售计划、营销方案、推广策略等,监督实施并保障营销效果。

4、参与公司拟投资项目的可行性论证、前期产品定位研究,组织实施项目市场调研、产品定位调研工作。

参与公司项目规划设计工作,提出市场分析和项目策划建议。

5、培训、指导公司营销、策划及项目销售人员专业技能,组建和管理高素质的营销团队。

6、负责组织编制销售费用预算,做好销售成本管控。

7、公司赋予的其他职责。

任职要求:1、市场营销、法律、房地产经营与管理、广告学、工民建等相关专业,大学本科及以上学历;2、具有很强的房地产项目综合管理能力,丰富的实战管理经验,卓越的领导才能,良好的组织协调能力和深厚的专业知识;3、具有五年以上房地产营销工作经验,并作为营销经理,至少独立操盘过2 个以上房地产营销项目;4、熟悉房地产营销、策划、推广全部流程,对营销工作有深刻认知,具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力;5、具备很强的执行力和开拓精神,良好的个人修养和较强的自我约束力。

策划部门有什么岗位职责

策划部门有什么岗位职责策划部门是公司中的重要部门之一，负责制定和实施公司的战略发展规划及市场营销策略，为公司的产品和品牌提供方向和支持。

策划部门的岗位职责多种多样，下面将详细介绍几种常见的岗位职责。

1. 策划经理：策划经理是策划部门的负责人，负责制定和实施公司的发展战略和市场营销策略。

其主要职责包括：- 制定公司的长期发展战略和年度市场营销计划；- 负责市场调研和市场分析，了解市场需求和竞争状况；- 指导和协调策划团队，确保策划方案的顺利实施；- 监测和评估市场活动的效果，及时调整策略。

2. 市场策划专员：市场策划专员是负责执行市场营销策略的关键岗位，其主要职责包括：- 分析市场需求和竞争状况，为公司的产品和品牌制定市场推广计划；- 制定产品的市场定位和销售策略，并负责产品推广活动的组织和执行；- 策划和组织市场推广活动，如展览、推广会、活动等；- 监测和评估市场活动的效果，及时调整策略。

3. 品牌策划专员：品牌策划专员负责公司品牌的策划与推广，其主要职责包括：- 分析品牌的市场定位和竞争状况，制定品牌发展计划；- 负责品牌形象和品牌定位的策划与宣传；- 策划和组织品牌推广活动，如品牌发布会、品牌展览等；- 监测和评估品牌推广活动的效果，及时调整策略。

4. 市场营销策划师：市场营销策划师是负责制定公司市场营销策略的专业人员，其主要职责包括：- 根据市场调研和分析结果，制定市场营销策略和推广方案；- 策划并组织市场推广活动，如广告、促销等；- 跟踪和分析市场动态和竞争对手，及时调整策略；- 监测和评估市场活动的效果，提出改进意见。

5. 创意策划师：创意策划师负责公司营销活动的创意策划和设计，其主要职责包括：- 根据公司的需求和目标，提供创意策划方案；- 设计和排版宣传资料，如广告海报、宣传册等；- 策划和组织创意活动，如营销推广活动、新品发布会等；- 负责活动的视觉传达，确保活动的宣传效果。

除了上述几种岗位职责，策划部门还可能设有其他特定的岗位，如市场调研员、市场分析师、数据分析师等，根据公司的具体需求和业务发展情况来确定。

营销部经理岗位职责(6篇)

营销部经理岗位职责1、在总经理的领导下，全面负责营销部的各项工作。

2、起草市场经济长远发展规划、年度生产经营综合计划，提出各个时期公司的奋斗目标和中心工作及重大措施方案；对公司市场开拓战略提出建议；3、建立长效客户沟通机制与渠道，确保建立一批稳定的市场合作伙伴。

4、负责组建并领导业务团队开拓市场;加强市场风险管理，不断提高企业管理素质，确保全面完成任期责任目标和年度方针目标，不断提高企业经济效益。

5、负责经营市场的总体策划，在方案获得批准后负责实施。

6、负责建立健全本部门管理制度。

7、协调业务团队对内对外分工，并对市场工作结果负责。

8、负责对下级的督导、培训与考核，并将培训与考核意见呈报总经理。

9、负责本部门质量管理体系运行有关领导工作；10、负责组织市场调查，定时收集、整合和提供市场信息，定期组织召开市场分析会，向总经理、各部门通报市场和客户动态。

并进行数据分析上报总经理。

11、负责销售服务及顾客投诉处理工作，审批一般顾客投诉处理方案，审核重大顾客投诉处理方案报总经理批准。

12、负责组织确定物资需求、审核物资采购计划。

13、完成上级下达的其他工作。

营销部经理岗位职责（二）____对公司下达的销售指标担负直接职责，工作上对营销经理负责;2.将总销售收入批标分解下达给本项目销售部，督导其完成任务;3.汇总上报项目阶段性销售总结报告;4.协助、指导项目现场销售主管的日常管理工作;5.协调本项目内部及本部与其它部门之间的具体工作;6.负责本项目销售部的相关培训、考核工作;7.完成上级领导安排的其它工作;8.特殊客户的销售接待、投诉处理与跟踪服务工作;9.负责项目所有销售合同及补充协议的审核工作;10.安排、调动销售部及客户服务部开展交屋工作;11.定期负责对销控表以及退、换房进行调控;____对现场销售及客服的回款按月上报并及时抽查;13.负责汇总市场调研信息，准备把握项目经营方向，明确项目整体营销方案;14.参与项目广告方案，并提出指导性推荐，跟踪发布及效果分析;15.根据市场动态审核确认并调整项目营销方案;____组织并参与相关人员对项目前期开发的规划、设计、户型等提出推荐;17.指导销售主管与客户服务主管完成项目销售任务;18.定期主持并参加各种营销会议;____对项目销售员工的聘用有推荐权。

营销策划部岗位职责

;调查掌握营销总体计划、营销策划方案的执行情况,及时提出修正意见
;负责部门文件的归档及管理工作
;完成领导临时交办的其他工作
③、调研专员
职位名称
调研专员
所属部门
营销策下级
————
职位目的
在策划及调研主管的领导下,具体负责组织项目销售市场调查、收集项目销售相关信息、提供市场分析报告等工作
;根据项目年度整体计划,协助策划主管完成项目营销策划及销售计划的研拟
;负责房地产政策信息和产业相关资讯的收集和整理
;组织制定项目宣传推广计划及项目宣传推广的执行
;组织制定公司整体形象策划、公司宣传推广策划、地产项目营销策划,并有效的执行
;营销策划部经理和策划主管撰写相关策划方案,并具体实施
;根据项目的定位及其基本情况,有针对性地组织项目市场调研,拟写市场分析报告,为项目营销策划提供支持
;负责公司产品品牌形象策划以及品牌管理
;参与公司新项目拓展的可研工作、主持完成项目的市场定位及策划报告；独立撰写项目前、中、后期策划方案以及撰写广告宣传所需的各类文案并独立呈报
;监督所辖范围内的市场营销活动,广告策划、宣传和设计工作
;培训指导营销部的对口工作
②、策划及调研主管
职位名称
策划及调研主管
所属部门
工作职责
;依据项目整体营销规划,制订项目销售市场调研计划,提交计划书
;组织实施市场调研,进行需求分析,并组织编写调研报告
;根据项目的定位及其基本情况,有针对性地组织项目市场调研,拟写市场分析报告,为项目营销策划提供支持
;收集与公司战略确定的开发产品有关的市场资料,定期整理分析,提交分析报告
;收集对销售有影响的行业管理、金融等方面信息,为正确做出项目决策提供支持

营销部经理岗位职责

营销部经理岗位职责（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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营销部工作岗位职责

营销部工作岗位职责1.营销经理：营销经理是营销部门的核心职位，主要负责整个营销团队的管理和协调。

他们需要制定市场营销策略、制定销售目标、监督销售进程、协调市场活动等。

同时，他们还需要与其他部门进行合作，进行市场调研、分析市场需求、评估竞争对手等，以优化企业的市场地位。

2.市场营销专员：市场营销专员是负责执行市场营销计划和推广活动的人员。

他们需要通过市场调研来了解目标消费者、市场趋势和竞争对手，并据此制定市场推广计划。

同时，市场营销专员还要负责策划和执行广告、促销等市场推广活动，与销售团队密切配合，提供市场支持。

3.销售代表：4.市场调研分析师：市场调研分析师负责进行市场调研并分析市场数据，为营销部门提供市场信息和竞争分析。

他们通过定性和定量的研究方法来了解消费者的需求和行为，评估产品在市场中的竞争力，并提供相应的市场分析报告。

市场调研分析师还需要监测市场动态，提供市场趋势分析，为营销部门制定决策提供依据。

5.市场营销策划师：市场营销策划师是负责制定市场营销策略和计划的人员。

他们需要通过分析市场情况和目标消费者来确定市场推广目标，并制定相应的市场推广策略和计划。

市场营销策划师还需要与其他部门进行合作，协助进行产品定位、品牌推广、销售渠道建设等工作，以实现营销目标。

以上是营销部工作岗位职责的一些典型例子，不同企业的实际情况可能会有所不同。

然而，无论工作职责如何变化，营销部门的主要任务是推广产品、服务或品牌，提高市场份额和销售业绩，并确保企业在市场竞争中保持竞争优势。

为此，营销部门需要具备市场调研、市场推广、销售管理、市场数据分析等方面的专业知识和技能，具备良好的沟通能力和团队合作精神，以有效地推动企业的发展。

营销经理的岗位职责

营销经理的岗位职责营销经理岗位职责（⼀） 1、根据销售部的销售计划，负责对分解到管辖区的各项销售指标细化到每个区域，并确保执⾏到位，对本区的各项销售指标的完成过程进⾏指导、监控、调整，真正做到“过程+结果”的双重管理，对销售指标全⾯完成负全责。

2、负责组建和管理销售/组织架构体系，并负责对管辖区的⼈员进⾏招聘、培训、指导、提升、管理和监控，确保所管辖区域销售队伍的数量和质量，并对直属下级进⾏考核、激励，为公司业务发展培养和储备⼈才。

3、依据销售部管理制度，对管辖区域的管理制度进⾏细化和完善，使其适⽤性和操作性更强，并对其执⾏效果负全责。

4、依据公司销售⽹络发展计划，加强市场的建设，确保本区域零售⽹络建设的数量和质量，并对本区域零售⽹络的建设、维护和发展负全责。

5、定期召开销售经理会议，确保有效及时地开展⼯作，宣传新计划，寻求新机会，培训具有现代销售意识的销售队伍，树⽴“团队”精神。

6、负责对销售费⽤预算及销售合同的审定与监控，并对销售的货款回收负责。

7、严格贯彻和执⾏销售部下达的市场价格及货品流向管理制度，确保管辖区域市场环境的有序管理。

8、负责销售市场⼀线信息的及时收集、分析与反馈，并根据分析结果及区域推⼴计划制定出销售的三⽉滚动销售预测，对此销售预测的真实、准确、及时、有效负全责。

9、负责管辖区域内⽬标库存的管理⼯作，定期收集并统计分析零售终端的库存，并对本区域的库存结构负责。

10、依据市场部整体推⼴计划及促销计划，执⾏全国统⼀的市场推⼴计划，并与推⼴经理⼀起，结合本区域市场实际情况，制定本区域的⽉度、年度市场推⼴⽅案，报请市场部及销售部审批后，严格贯彻执⾏和监控，并对本区域的执⾏效果负全责。

11、负责本区域的公共关系，搞好与当地政府、⾦融机构、新闻机构及社区等的关系，树⽴良好的企业形象。

12、对各项售后服务⼯作负责，对售后⼈员及服务质量进⾏考评，同时要定期对公司的售后服务政策提供建设性的意见，以便从整体上提⾼售后服务⽔平。

营销策划经理的岗位职责

营销策划经理的岗位职责营销策划经理是一个组织的重要职位，负责制定和实施营销策略，以促进销售和增加市场份额。

他们需要掌握市场趋势、竞争对手和消费者需求，以便开发出创新的营销计划。

下面将详细介绍营销策划经理的岗位职责。

一、市场分析和战略制定营销策划经理需要进行市场研究与分析，收集并分析客户需求、竞争对手信息和市场趋势。

基于这些数据，他们需要制定全面的市场营销战略，包括定价策略、产品定位和目标市场的选择。

二、营销活动策划与执行营销策划经理负责策划和实施各类营销活动，如促销活动、广告宣传、市场推广等。

他们需要与市场团队密切合作，确保广告、宣传材料和促销活动符合公司形象和品牌要求。

此外，他们还需要监控活动的执行情况，并及时调整策略以达到最佳效果。

三、销售目标制定与监测营销策划经理需要和销售团队合作，制定销售目标并监测其实现情况。

他们需要与销售人员沟通，了解销售渠道和客户反馈，以便调整和改进销售策略。

四、市场推广与品牌管理营销策划经理负责市场推广计划的执行和品牌管理。

他们需要确保公司的市场宣传策略符合公司的品牌形象，并通过各种渠道进行推广，提高品牌知名度和美誉度。

五、团队管理与培训作为一个团队的领导者，营销策划经理需要管理和指导团队成员，确保工作进展顺利。

他们需要制定团队目标，安排工作任务，并进行培训和发展，以提升团队的绩效和专业素养。

六、市场数据分析与报告撰写营销策划经理需要定期收集和分析市场数据，并编写相应的报告。

他们需要将数据转化为有用的见解和建议，帮助公司制定决策和调整营销策略。

七、与上级领导进行沟通和报告作为一个职位要求高度协作性的职位，营销策划经理需要与上级领导进行沟通和报告。

他们需要及时向上级领导汇报工作进展、市场动态等，以便上级领导了解并提供必要的支持和指导。

总结：营销策划经理是一个关键的职位，承担着制定和实施营销策略的重要任务。

他们需要拥有市场分析、战略制定和营销活动策划与执行的能力。

此外，团队管理和沟通能力也是他们必备的技能。

营销策划方案公司有哪些岗位

营销策划方案公司有哪些岗位1. 营销总监营销总监是公司营销策划部门的负责人，负责制定并执行公司的营销策略。

主要职责包括：- 制定公司的营销战略和策略目标- 协调各部门的营销活动，确保各项工作的顺利进行- 管理和培训营销团队- 监控市场趋势和竞争对手的动态，及时调整策略- 分析市场数据，提供决策支持2. 市场策划经理市场策划经理是负责市场策划团队的管理和项目推进的核心岗位。

主要职责包括：- 制定市场策划方案和实施计划- 策划并组织市场推广活动- 结合市场调研数据，提出产品改进和推广建议- 监控市场反馈和竞争动态，及时调整策略3. 市场调研分析师市场调研分析师是负责进行市场调研和数据分析的岗位，为公司提供市场趋势和竞争对手的信息支持。

主要职责包括：- 设计和执行市场调研项目- 收集、整理和分析市场数据- 制定数据报告和相关建议- 跟踪市场动态和竞争对手，提供市场情报支持4. 新媒体营销主管新媒体营销主管负责公司的互联网营销和社交媒体推广工作。

主要职责包括：- 制定和执行新媒体营销计划- 管理并维护公司的官方网站和社交媒体账号- 创作和发布各类线上内容，包括文章、视频、图片等- 分析并监控互联网舆情和用户反馈，及时做出应对5. 品牌经理品牌经理负责公司品牌的策划和管理工作，包括品牌定位、形象塑造、推广和维护。

主要职责包括：- 制定品牌策略和推广计划- 设计并管理品牌形象和标识- 策划和组织品牌推广活动- 监控和维护品牌声誉6. 销售经理销售经理负责公司产品销售团队的管理和销售目标的达成。

主要职责包括：- 制定销售目标和销售策略- 管理销售团队，制定销售计划并推动执行- 开拓和维护客户关系- 分析市场需求，提供销售建议和支持7. 创意设计师创意设计师负责公司广告、宣传和推广活动的创意设计工作。

主要职责包括：- 设计和制作宣传资料和广告创意，包括海报、宣传册、广告片等- 参与活动策划和推广方案的讨论和制定- 跟踪设计流行趋势，提供创意建议和灵感8. 市场经理市场经理负责市场推广计划的具体执行工作，包括活动策划、合作伙伴关系管理等。

营销经理岗位职责

营销经理岗位职责一、职位概述营销经理是企业中承担营销策划、市场推广和销售管理等工作的重要职位。

他们负责制定和执行市场营销策略，推动产品销售，提高企业品牌知名度和市场份额。

二、市场调研与分析1. 负责市场调研工作，收集与分析市场数据，了解竞争对手状况以及市场趋势。

2. 根据市场情况，对产品进行定位和目标市场的选择。

3. 针对市场需求和竞争状况，制定营销策略和销售目标。

三、制定营销策略1. 根据市场调研结果，制定全面有效的营销策略，包括市场推广、广告和促销活动等。

2. 建立并维护公司品牌形象，提高品牌认知度和美誉度。

3. 开发并维护与代理商、分销商等合作伙伴的关系，推动产品销售。

四、组织和管理销售团队1. 制定销售目标和销售计划，组织销售团队完成销售任务。

2. 培养和管理销售团队，包括招聘、培训和激励销售人员。

3. 定期评估销售绩效，提出改进措施，并追踪销售业绩。

五、市场营销活动执行1. 负责组织和协调公司的市场宣传推广活动，制定市场推广计划。

2. 策划并执行线上线下的促销活动，提升产品在市场的曝光率和销量。

3. 监控和分析市场反馈信息，及时调整营销策略和方案。

六、市场数据分析与报告1. 定期收集、整理和分析市场数据，提供市场趋势、竞争对手和产品销售情况的数据报告。

2. 分析市场数据，为公司决策提供依据，并提出市场推广和销售改进建议。

3. 持续关注市场变化和竞争对手动态，不断优化市场营销策略。

七、与相关部门协作1. 与研发部门合作，参与新产品的市场定位和市场需求分析。

2. 与供应链部门协作，确保产品供应的顺畅和及时。

3. 与客户服务部门合作，及时解决客户问题和投诉，提高客户满意度。

八、跟踪销售业绩与分析1. 跟踪销售业绩与销售目标的完成情况，对比销售数据，制定改进措施。

2. 分析市场营销策略的有效性，调整和优化市场推广和销售方案。

3. 定期向上级汇报市场活动执行情况、销售业绩和市场分析报告。

结语：作为营销经理，他们在市场调研与分析、制定营销策略、组织和管理销售团队、市场营销活动执行、市场数据分析与报告等方面发挥着重要的作用。

营销策划岗位职责(共6篇)

营销策划岗位职责（共6篇）第1篇：营销策划岗位职责营销策划经理岗位要求一、职业能力1、协调能力（沟通、激励、谈判）2、决策能力（计划、决策）3、组织管理能力（设计、执行、指挥、控制管理）4、资源运用（信息、人力资源、资本运营）二、岗位职责（一）工作目标及职责：全面负责项目投资的市场调研、可行性研究及前期策划工作。

（二）具体工作内容：1、做好项目开发前期的市场调研工作、项目的可行性研究、前期策划工作，为公司决策提供准确的依据。

2、准确把握市场变化发展趋势及产品开发发展方向，确定开发项目的市场定位和产品定位；对产品的开发设计提供准确的市场信息，确保开发设计的产品符合市场需求。

3、项目策划的推广、促销策略及广告创意的制定。

4、协助领导草拟公司的投资发展战略、投资开发计划等，并能够有条不紊地按项目开发进度计划分解完成各项工作。

5、能以身作则完成重要工作，并有效地发掘员工的潜能，发挥部门的团队精神。

6、各种优势资源的整合能力，加强客户关系的管理，维护公司形象及利益。

7、加强管理工作，要有目标和计划，过程要监控，结果要考核，并及时反馈信息。

第2篇：营销策划岗位职责营销策划岗位职责1.策划公司的营销活动。

2.积极参与市场调研和预测，制订市场营销计划，确定经营目标。

3.负责设计与经营目标密切相关的营销策略。

4.实施营销策略，并跟踪、指导和调整。

5.有责任协同综合管理部提高整个营销队伍的营销理念。

6.各种设计各种大型促销活动，并组织实施。

7.参与编辑市场信息报告和市场动态。

8.有责任收集市场变化信息。

9.参与市场战略项目的起草。

10.保持与销售部的良好关系和密切接触。

第3篇：互联网营销策划岗位职责1.围绕公司运行情况拟订市场策划及宣传计划方案。

2.调查公司产品和竞争对手产品在市场上的竞争情况，综合客户的反馈意见，撰写市场调查报告。

3.负责现有市场分析和未来市场预测。

4.编制与互联网营销相关的广告宣传计划。

5.制定营销、产品、形象等企划案，并与公司其他部门共同实施。

市场营销部岗位职责及任职要求（5篇）

市场营销部岗位职责及任职要求（5篇）第一篇：市场营销部岗位职责及任职要求市场营销部经理：岗位职责：1.协助总经理制订企业市场营销计划、营销政策及市场发展策略，为重大营销决策提供建议和信息支持；2.根据企业发展战略，对目标市场进行研究与选择，组织编制年度市场开发计划，制订与实施并报总经理审批；3.编制年度销售计划、目标，并实现公司各项年度经营指标；4.根据销售计划编制年度营销成本预算，有效进行成本控制；5.建立与优化公司品牌形象、规划执行公司品牌策略；6.建立调研体系，监督市场信息的收集、汇总、分析，及制定相应的对策及方案；7.编制与销售直接相关的广告宣传计划，提交公司管理层；8.审核大型形象展示活动的组织策划工作及各项宣传活动的设计工作； 9.负责政府市场开拓补贴经费的申请； 10.负责本部门的全面管理工作和制度建设。

任职要求：1.大学本科及以上，市场营销或其他相关专业毕业，具备企业管理、市场营销、市场策划和广告宣传等专业知识；2.五年以上市场营销工作经验，有本行业大中型企业市场工作经验者优先；3.具备优秀的资源整合能力和市场敏感度，熟悉国家锂电相关行业政策法规，具备一定经济法规、财务管理、统计等知识；3.了解本行业的市场动向，全面掌握市场营销、市场策划、市场推广等专业知识；4.具有较强的组织协调能力、销售数据分析能力和独立解决问题的能力；5.具有良好的沟通技巧和团队建设能力；具有较强的公关能力、应变能力、谈判能力。

市场营销部副经理营销策划主管岗位职责：1.负责市场调研，目标市场分析，市场营销定位的把握，根据需要撰写调研报告；2.负责营销策划方案的制订，编制公司年度项目营销规划草案；3.制订项目产品定位方案；4.制定产品包装方案与计划；5.组织营销策划会议，进行方案分析、讨论，确定最终实施方案；6.营销策划活动的组织、执行、协调以及在执行过程中的监控和调优，提交活动总结文档；7.对活动中存在的问题及时修正，确保销售目标的达成；8.挖掘新的渠道和方式进行有效的策划推广；9.负责营销体系管理制度和流程的建设；10.组织政府市场开拓补贴经费的申请；11.完成领导交代的其他任务。

策划部门经理岗位职责 (2)

策划部门经理岗位职责
岗位职责：
1. 制定部门发展规划和年度工作计划并组织实施；
2. 统筹部门内部协调和沟通，协调解决部门内部的矛盾及问题；
3. 督促各级别员工的工作进度，确保工作的顺畅进行；
4. 组织开展市场调研和市场分析工作，并提出合理建议；
5. 推进部门设计，制作宣传资料和广告素材；
6. 策划、组织部门内部或外部相关活动；
7. 与合作方进行合作沟通，并协调解决合作过程中的各种问题；
8. 计划和管理部门预算、资源和人力，确保合理使用率；
9. 建立和完善部门管理制度，牵头制定部门相关政策和制度；
10. 培养、指导和管理部门员工的工作能力，全面进行人才管理。

任职资格：
1. 具备市场营销、广告传媒、文化传媒、新闻传媒等相关专业
本科及以上学历背景；
2. 至少3年以上品牌策划、文案策划等工作经验，有电子商务
相关经验优先考虑；
3. 具备一定的领导力和团队管理经验，善于沟通和协作，能够
有效地引导团队成员进行工作；
4. 具备丰富的市场调研、分析和策划能力，熟练使用Office
办公软件和Photoshop、Illustrator等设计软件；
5. 具备优秀的语言表达能力和文字功底，能够独立完成策划文
案等工作；
6. 主动进取、能够有计划地制定目标并进行实施，善于总结经验和教训，并及时调整计划。

营销策划经理岗位职责

营销策划经理岗位职责营销策划经理是一个综合性的营销经理，负责管理和实施公司的营销策略，以及与内部和外部利益相关者建立联系。

在这个角色中，营销策划经理需要负责以下职责：1. 制定营销战略：营销策划经理需要根据公司的发展战略，市场研究数据和经济趋势，制定营销战略。

这包括分析竞争对手、评估消费者需求和行为，制定市场定位和营销目标。

2. 管理营销预算：营销策划经理需要根据公司的营销策略，制定和监控营销预算。

他们需要协调营销活动，确保符合预算、收益和目标要求。

3. 指导和管理团队：营销策划经理需要领导和管理一个大团队。

他们需要指导和支持团队成员，确保他们的工作符合公司的要求和标准。

4. 协调市场营销活动：营销策划经理需要协调市场营销活动。

他们需要与不同部门、外部供应商和机构合作，确保市场活动按照预期计划、预算和时间表执行。

5. 分析营销策略效果：营销策划经理需要随时分析营销策略的效果，并执行必要的调整。

他们需要通过市场研究、数据收集和分析，开发和推动有效的市场营销手段。

6. 确定新市场机会：营销策划经理需要继续关注市场趋势和竞争对手的动态。

他们需要确保公司的营销策略和产品能够满足市场的需求和变化。

7. 建立和维护关系：营销策划经理需要与客户、供应商、经销商和媒体建立和维护良好的关系。

他们需要通过不同的沟通手段，协助公司在市场上树立良好的形象。

总之，营销策划经理的职责是非常重要和广泛的。

他们需要关注公司的营销策略和市场需求，并监督市场营销行动。

他们负责与内部和外部利益相关方建立联系，确保公司在市场中具有竞争力。

市场营销经理岗位的具体职责(4篇)

市场营销经理岗位的具体职责职责：1、通过各种渠道了解客户需求，开发客户，寻求销售机会完成销售业绩。

2、负责市场调研和需求分析，整合上下游服务资源，制订具体执行方案。

3、拜访客户、演示及商务谈判，通过面谈提供解决方案促成成交;4、推广产品、制作报价和方案，协助完成销售目标，5、客户后续的跟踪和服务及客户信息的管理;6、搜集行业相关政策、竞争对手信息和客户信息等，分析市场发展趋势并定期反馈。

任职要求：1、大专以上学历，市场营销相关专业优先;2、一年以上相关工作经验，有较强的营销策划能力和销售能力,熟悉客户关系管理;3、能吃苦耐劳，有良好的沟通语言表达能力和销售技巧，能熟练使用办公软件和办公设备者优先，4、为人随和、肯吃苦耐劳，团队意识和抗压能力强，有志于在报关行业长期的发展。

市场营销经理岗位的具体职责（二）1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;2、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案;3、负责开拓市场业务，进行相关的宣传推广，包括管理以及进度的推进，建立公司的市场运作体制;4、分析和预测销售市场、把握市场趋势，为决策提供准确的相关信息，开拓和发展销售市场;5、规划和管理市场活动的预算，合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。

市场营销经理岗位的具体职责（三）职责1.负责市场团队的组建和管理，以及销售培训工作;2.负责提出市场细分与市场定位战略建议，制定、审核并实施公司整体及所辖地区产品促销推广方案;3.负责制定并完成市场部年度市场销售提升计划;4.负责市场部管理制度的制订、维护、调整;向公司及相关部门提供市场产品的信息分析;5.负责外部公共关系的建立、保持和维护;对竞争对手的市场的关键能力进行分析和预测;6.负责杭州地区市场的拓展及销售工作;不断开拓行业客户和设计师及重要合作伙伴的资源并且能建立长期合作关系;7.完成领导交代的其他任务。

营销策划部经理岗位职责

营销策划部经理岗位职责
一、制定营销策略和计划
1.负责制定公司的营销策略，包括整体品牌定位、市场定位、目标市场和目标客户群体。

2.根据市场环境和竞争对手情况，设定销售目标和营销指标，并制定相应的实施计划和策略。

二、市场调研与分析
1.进行市场调研，了解产品和服务在目标市场上的需求和竞争情况，为制定营销策略提供数据和信息支持。

2.对市场竞争对手进行研究和分析，及时调整策略和方向，保持企业在市场上的竞争力。

三、产品定位和推广
1.根据产品特点、目标市场需求和竞争对手情况，确定产品的市场定位和推广策略。

2.制定产品推广计划，包括广告和宣传策略、促销活动等，以提升产品知名度和销售量。

四、渠道管理
1.负责建立和管理产品销售渠道，包括线上和线下渠道。

2.与渠道商合作，制定合作方案和合同，确保渠道的销售目标和市场份额达到预期。

五、团队管理和培训
1.领导和管理营销策划部门的团队，包括招聘、培训、绩效考核等。

2.指导团队成员的工作，制定工作目标和计划，保证团队的工作效率和质量。

六、营销数据分析和报告
1.收集和分析市场和销售数据，评估市场需求和产品销售情况。

2.定期向上级汇报营销工作进展和结果，提出改进意见和建议。

七、与其他部门协作
1.与产品开发部门合作，确保产品开发符合市场需求。

2.与销售部门合作，制定销售计划和策略，共同实现销售目标。

策划运营经理岗位职责6篇

策划运营经理岗位职责6篇策划运营经理岗位职责11、熟悉社交媒体的传播特性，负责品牌传播的创意与高质量文案内容生产，捕捉时事热点并进行借势营销和病毒传播的内容策划。

2、根据项目需求和用户行为，策划内容推广方案，提升品牌在年轻群体中的`品牌好感度，重点开拓动漫、游戏等领域年轻群体。

3、负责互联网平台运营（抖音、b站等），根据运营节点策划平台素材。

根据数据反馈，持续优化改进运营效果，不断提升公司在平台的影响力和用户好感度。

策划运营经理岗位职责2岗位职责：1、负责制定项目商业开发与业态策划；2、与商业策划单位、品牌、商户等对接，定期收集文旅商业信息；3、编写本开发项目商业策划工作报告。

任职要求：1、策划、中文、营销等相关专业本科毕业；2、3年及以上从事文化、旅游、互联网等方面的商业策划、营销等工作经验。

策划运营经理岗位职责3职责描述：1、按照公司的业务发展规划，根据合作方业务需求，设计产品推广方案，制定与实施营销合作方案，确保业务目标达成；2、协助处理业务拓展中遇到的问题，负责公司内各部门间的沟通协调，配合营销合作方案的推广落地；3、策划可复制的`产品营销方案，建立营销驱动的业务拓展机制；4、负责业务数据的整理、分析和挖掘；5、收集互联网保险市场信息动态；任职要求：1、统招全日制本科，市场营销专业优先；2、较强的文字功底，用户导向，有营销策划或互联网保险运营工作经历5年以上为佳；3、创意和执行力强，熟悉互联网营销手法，有效提供传播方案并落实执行；4、团队合作强，乐观有韧性，创新思维能力强。

策划运营经理岗位职责4岗位职责：1、有较强的整体营销策划能力及创新能力，有新媒体编辑和运营经验，有具体策划执行项目的案例；2、负责新媒体资源的拓展及维护，渠道管理；3、负责与合作单位跟进落实对接；4、负责制定微信，微博运营策略及活动策划，制定并实施清晰的用户互动策略，发展粉丝与好友，通过持续互动转化潜在客户，提升企业形象；5、跟踪推广效果，分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度，增加粉丝数量；6、善于沟通，思路敏捷，较强的市场观察力和敏锐度；7、负责公司品牌的推广，树立品牌形象；8、完成领导交办的其他工作。

营销策划经理岗位职责

营销策划经理岗位职责营销策划经理岗位职责「篇一」岗位职责：1、负责项目各阶段营销策略制定，并组织全面开展策划工作；2、配合现场销售经理管理团队，协同销售经理达成销售目标；3、独立对接甲方营销负责人，推进达成各营销节点工作；4、所辖项目周边竞品调研，抗竞品说辞提炼、培训；5、定期组织开展策划团队专业能力提升培训；6、协助推进公司策划体系建设，并参与公司层级策划专业培训。

任职资格：1、大学本科及以上学历；2、3年及以上房地产策划工作经验，且至少1年独立带领团队操盘经验，具备成功项目操作案例；3、精通房地产营销策划各环节流程，熟悉项目全程运营模式；4、能独立撰写项目营销策略方案；5、掌握房地产销售各节点流程，对房地产销售策略有独到见解；6、能独立对接开发商，且关系维护良好；7、具备较强的抗压能力、沟通表达能力及团队协作能力。

营销策划经理岗位职责「篇二」岗位职责：1、对奥迪车系售后维修保养的疑难杂症问题给予远程或现场技术支持；2、负责连锁奥迪品牌技师培训、等级认证及能力模型搭建，并随业务发展变化进行优化及调整；3、结合奥迪新车型、新技术制定培训计划并实施；4、负责开发及制作专业维修技能提升培训课程，实施各项培训工作、整理培训相关资料，同时可以现场讲授；5、定期制定回炉培训计划，跟进培训实施和考核，跟踪培训效果；6、根据业务需求，进行培训项目调研、设计、运作及评估改进。

任职资格：1、具备5年以上奥迪车系维修实际经验，精通奥迪车辆基础理论知识，熟练掌握宝马车系汽车维修技术；2、奥迪主机厂及奥迪4S店集团技术培训师、技术经理优先聘任；3、大专及以上学历，2年以上培训管理工作经验；4、能够独立设计开发培训课件；5、具有较强的组织、管理、协调能力，良好的语言表达能力，能胜任讲师工作。

6、能接受少量出差工作。

营销策划经理岗位职责「篇三」任职资格：1、20—40岁，专业不限、学历不限2、1年以销售、市场主管、经理管理经验优先3、极强的沟通、业务开发、销售能力4、极强的抗压、协调管理能力5、良好的团队建设、激励、管理能力6、沉稳，有大局观，原则性强，执行力强，有责任心7、1年以上装饰、建材公司销售主管、经理优先岗位职责：1、负责部门的管理，包括目标计划的分解，团队的培训和组建，团队日常管理等2、通过各种平台及方式（包括但不限于电话，网络或自媒体等）开发客户资源，获取有效信息；2、熟练运用各种工具寻找和发掘目标客户，进行有效沟通，寻找销售机会并完成业绩目标；3、开发客户信息，并促进客户和设计师之间进行有效的沟通；4、有电销、网销、行销管理职位提供，可根据个人能力及特长进行选择。