供应商企业社会责任协议
供应商CSR协议
供应商CSR协议协议名称：供应商CSR协议一、背景和目的本协议旨在确保供应商在其业务运营中遵守社会责任（Corporate Social Responsibility，简称CSR）原则，以保护劳工权益、环境保护、道德经营、公平竞争等方面的利益。
通过与供应商合作，我们致力于推动可持续发展和社会进步，共同创造一个更加公正和可持续的商业环境。
二、定义1. 供应商：指与本公司签订合同或协议，向本公司提供商品或服务的任何个人、公司或组织。
2. 社会责任：指供应商在经营过程中遵守法律法规、尊重劳工权益、保护环境、推动社会公正等方面的义务和责任。
三、原则和承诺1. 法律合规：供应商应遵守所在国家和地区的法律法规，包括但不限于劳动法、环境法、反腐败法等。
供应商应确保其业务活动在合法合规的框架内进行。
2. 劳工权益：供应商应尊重劳工权益，包括但不限于工作时间合理安排、工资支付、福利保障、禁止童工和强迫劳动等。
供应商应建立合理的劳动关系，保障员工的权益和福利。
3. 环境保护：供应商应采取有效措施，减少对环境的不良影响。
包括但不限于合理使用资源、节能减排、妥善处理废弃物等。
供应商应积极推动环境保护意识的提升，并与本公司共同努力，推动可持续发展。
4. 道德经营：供应商应诚实守信，遵守商业道德规范。
不得从事贿赂、腐败等违法行为，不得侵犯他人知识产权或商业机密等。
供应商应建立健全的内部管理体系，确保业务运营的透明度和公正性。
5. 公平竞争：供应商应遵循公平竞争原则，不得从事垄断、不正当竞争等行为。
供应商应尊重市场规则，与其他竞争对手一同共同发展，推动市场的健康有序发展。
四、合作要求1. 供应商应确保其员工具备相关技能和知识，以保证提供的商品或服务的质量和安全。
2. 供应商应建立健全的供应链管理体系，确保其下属供应商也遵守本协议的要求。
3. 供应商应配合本公司进行社会责任审核和监督，提供相关的文件和信息供审查。
4. 供应商应积极参与本公司组织的培训和交流活动，提高社会责任意识和管理水平。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书一、背景介绍社会责任是企业在经营过程中应承担的道德义务和社会义务，包括环境保护、劳动权益保障、产品质量安全等方面。
为了推动供应商履行社会责任，本公司制定了供应商社会责任承诺书，要求供应商遵守相关法律法规，履行社会责任，共同促进可持续发展。
二、承诺内容1. 法律合规供应商承诺在经营过程中遵守国家法律法规以及行业规范，不从事违法犯罪活动，不参预走私、贩卖假冒伪劣产品等行为。
2. 劳动权益保障供应商承诺遵守劳动法律法规，保护员工的基本权益，包括但不限于合法用工、工资支付、劳动时间、劳动安全等方面的保障。
供应商应确保员工享有公平的薪酬、福利待遇，不歧视任何员工，不使用童工，不强迫劳动。
3. 环境保护供应商承诺在生产经营过程中注重环境保护，遵守环境保护法律法规，采取有效措施减少对环境的污染和破坏。
供应商应推行节能减排，合理使用资源，减少废弃物的产生和排放，积极参预环境保护活动。
4. 产品质量安全供应商承诺提供符合国家相关标准和要求的产品，保证产品质量安全。
供应商应建立健全质量管理体系，确保产品的设计、生产、质检等环节符合标准要求，不生产和销售假冒伪劣产品，不以次充好。
5. 诚信经营供应商承诺诚信经营，遵守商业道德规范，保持公平竞争的市场环境。
供应商应遵守合同约定，履行诚实守信的义务，不进行商业贿赂、不串通投标、不侵犯知识产权等违法行为。
三、监督与奖惩机制为了确保供应商履行社会责任，本公司将建立监督与奖惩机制。
具体措施包括但不限于：1. 定期对供应商进行社会责任审核，检查其履行情况。
2. 根据供应商的社会责任履行情况，赋予相应的奖励或者惩罚措施。
3. 建立投诉处理机制，接收相关方对供应商社会责任履行情况的投诉，并及时处理。
四、合作与共赢本公司与供应商共同致力于推动可持续发展，通过合作与共赢实现共同发展目标。
本公司将与供应商建立长期稳定的合作关系，共同推动社会责任的履行，并在合作中互相支持、共同成长。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书一、背景介绍社会责任是企业在经济、环境和社会三个方面的责任，而供应商作为企业的重要合作火伴，也应承担相应的社会责任。
为了确保供应商在业务活动中遵守相关法律法规，积极履行社会责任，我们特制定了供应商社会责任承诺书。
二、承诺内容1. 法律合规供应商承诺在业务活动中遵守当地、国家和国际的法律法规，包括但不限于劳动法、环境法、消费者权益保护法等相关法律法规。
确保公司和供应链的合规性，不从事任何违法、违规行为。
2. 劳工权益供应商承诺尊重和保护劳工权益，不进行任何形式的强迫劳动、童工劳动和歧视性劳动。
确保员工享有合理的工资、工时和休假制度，提供安全、健康的工作环境，并保障员工的组织自由和集体谈判权利。
3. 环境保护供应商承诺在生产和业务活动中积极采取环境友好型的做法，降低对环境的负面影响。
包括但不限于合理使用资源、减少废物和污染物的产生，推动循环经济和可持续发展。
4. 产品质量与安全供应商承诺提供符合国家和国际标准的产品，确保产品质量和安全。
严格控制原材料的采购和生产过程，确保产品符合相关标准和法规要求，不会给消费者带来任何安全隐患。
5. 透明度与合作供应商承诺与公司保持积极的沟通和合作，及时提供相关信息和数据，确保信息的准确性和透明度。
在发生问题或者违规行为时，积极配合公司的调查和处理，共同解决问题，避免类似问题再次发生。
6. 社会责任投入供应商承诺在其经济能力范围内，积极参预社会公益事业和社区建设，回馈社会。
通过捐赠、志愿服务等形式，为社会做出贡献，促进社会的和谐与发展。
三、履行与监督1. 履行义务供应商应按照本承诺书的要求履行相应的义务，并确保其供应链中的下游供应商也能够遵守相关要求。
2. 监督与评估公司将建立供应商社会责任管理体系，对供应商的履约情况进行监督与评估。
定期进行供应商社会责任审核，发现问题及时提出整改要求，并与供应商共同解决问题。
3. 违约处理如发现供应商存在违反本承诺书约定的行为，公司有权采取相应的处罚措施，包括但不限于暂停合作、终止合作等。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书标题：供应商社会责任承诺书引言概述：供应商社会责任承诺书是指供应商在与客户签订合同前，向客户提交的一份书面文件，承诺遵守相关法律法规、社会责任标准和客户要求，以确保产品和服务的质量和可持续性。
供应商社会责任承诺书对于建立诚信合作关系、保障产品质量和维护企业声誉至关重要。
一、承诺遵守法律法规1.1 遵守当地劳动法律法规供应商承诺遵守当地劳动法律法规，保障员工的劳动权益，包括工资、工时、休假、劳动安全等方面的规定。
1.2 遵守环境保护法规供应商承诺遵守环境保护法规，减少对环境的污染，采取节能减排措施，确保生产活动不对周边环境造成负面影响。
1.3 遵守商业道德规范供应商承诺遵守商业道德规范，不参与腐败行为、贿赂行为，保持诚信和透明度，维护供应链的稳定和可持续性。
二、承诺保障产品质量2.1 严格质量管理体系供应商承诺建立健全的质量管理体系，确保产品符合客户要求和标准，提供高质量的产品和服务。
2.2 完善售后服务体系供应商承诺提供完善的售后服务体系，及时响应客户的投诉和意见，解决问题并改进服务，保障客户权益。
2.3 持续改进和创新供应商承诺持续改进和创新，不断提升产品质量和服务水平，满足客户不断变化的需求和要求。
三、承诺社会责任3.1 关注员工福利供应商承诺关注员工福利，提供良好的工作环境和福利待遇，关注员工的身心健康和发展。
3.2 参与公益活动供应商承诺积极参与社会公益活动，回馈社会，关爱弱势群体，践行企业社会责任。
3.3 建立合作伙伴关系供应商承诺与客户建立长期稳定的合作伙伴关系，共同发展，实现互利共赢，共同推动产业的可持续发展。
四、承诺信息透明4.1 提供真实信息供应商承诺提供真实、准确的信息，不隐瞒不良信息，确保信息透明度，建立诚信合作关系。
4.2 公开企业数据供应商承诺公开企业数据，包括财务信息、生产信息等，接受客户的监督和审查，保障信息公开透明。
4.3 建立沟通机制供应商承诺建立有效的沟通机制，与客户保持密切联系，及时沟通问题和解决方案，促进合作关系的持续发展。
供应商企业社会责任协议书（最终五篇）
供应商企业社会责任协议书（最终五篇）第一篇：供应商企业社会责任协议书供应商企业社会责任协议【】是一家根据中华人民共和国法律设立并存续的公司，公司位于【】（以下简称为【“买方”】）。
【】是一家根据中华人民共和国法律设立并存续的公司，营业地址位于【】（以下简称为【“供方”】）。
根据具体情况，买方和供方合称时称为“双方”，单指时称为“一方”。
鉴于本协议旨在明确买方对供方的CSR管理要求，确保供方采用符合社会责任的方式生产产品或提供服务，促进产业链可持续发展。
因此，基于双方充分认同在本协议中提出的约定、前提，并基于下文所述的陈述、保证、约定、条件以及承诺且双方同意接受法律约束，订约双方协议如下：1.定义1.1 CSR： Corporate Social Responsibility，包括对环境保护、健康与安全、劳工权益、商业道德等要求。
1.2 儿童：任何十五周岁以下的人。
若当地法律所规定最低工作年龄或义务教育年龄高于十五岁，则以较高年龄为准。
如果当地法律规定最低工作年龄为十四岁，并符合国际劳工组织第138号公约有关发展中国家的例外规定，则以较低年龄为准。
中国法律规定童工工年龄为小于十六周岁。
1.3 童工：由低于上述儿童定义规定年龄的儿童所从事的任何劳动，除非符合国际劳工组织建议条款第146号规定。
未成年工：任何超过上述儿童定义的儿童年龄但不高于十八周岁的工人。
1.4 监狱劳工：由政府或军队监禁的人员完成工作。
2.保证供方同意作出如下陈述和保证：2.1 CSR管理体系2.1.1 CSR体系供方应参照ISO14001、OHSAS18001、SA8000、EICC和ISO26000指南等标准及相关法规建立并有效运行CSR管理体系。
2015-2-4NO: DB-SMF03-A0第1页, 共10页2.1.2 CSR政策供方应建立社会责任政策，包括遵守法律法规、国际标准并持续改进的承诺。
2.1.3 管理职责与责任供方应建立包括高管、CSR专业人员、各部门主管的组织，明确CSR管理职责。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书一、背景介绍随着社会发展和人们对企业社会责任的关注度提高，越来越多的企业开始重视供应链中的社会责任问题。
为了确保供应商遵守社会责任，我们制定了供应商社会责任承诺书，以明确供应商在合作过程中应遵守的社会责任标准。
二、承诺内容1. 人权保护我们承诺在供应链中维护和促进人权的保护。
我们要求供应商确保所有员工享有平等权利和机会，不进行任何形式的歧视，包括但不限于种族、性别、宗教、国籍、年龄、性取向等。
供应商应遵守当地法律法规，禁止任何形式的强迫劳动和童工劳动。
2. 劳工权益我们要求供应商遵守国际劳工组织（ILO）的核心劳工标准，包括但不限于工时、工资、工作环境、安全与健康等。
供应商应提供安全的工作环境，确保员工的健康和安全，同时保障员工的工资待遇和福利。
3. 环境保护我们承诺与供应商共同致力于环境保护。
供应商应遵守当地环境法规，采取措施减少对环境的负面影响。
供应商应推行可持续发展理念，采取节能、减排、资源循环利用等措施，减少对自然资源的消耗。
4. 反腐败和商业道德我们要求供应商在商业活动中遵守反腐败和商业道德的原则。
供应商应禁止一切形式的贿赂、行贿、滥用职权等行为。
供应商应建立健全的内部控制机制，确保透明度和诚信度。
5. 社会责任报告我们要求供应商定期向我们提供社会责任报告，包括但不限于员工人数、劳工权益保护情况、环境保护措施、反腐败措施等。
供应商应提供真实、准确、完整的信息，配合我们的监督和评估工作。
三、承诺履行和违约处理1. 承诺履行供应商应认真履行上述承诺，并建立相应的管理体系和控制措施，确保社会责任的落实。
供应商应配合我们的监督和评估工作，提供相关信息和数据。
2. 违约处理如供应商违反了承诺书中的任何一项内容，我们有权采取相应的处理措施，包括但不限于暂停合作、解除合同等。
同时，我们保留追究供应商法律责任的权利。
四、承诺书的生效和变更1. 生效供应商应在签署承诺书后立即执行，并在合作期间持续履行承诺。
供应商社会责任协议书5篇
供应商社会责任协议书5篇第一篇：供应商社会责任协议书遵守社会责任道德标准协议书各供应商：我们认为每个企业都应该承担一定的社会责任，所以我们自己在严格遵循相关社会责任道德标准外，也要求各供应商遵循如下：童工：不雇用童工（童工是指年龄未满16周岁者）。
囚工：不在工厂内的生产活动中使用囚工，也不会把我们的产品和服务分包给囚工。
强迫劳工：不强迫我们的任何员工从事非自愿的劳动。
胁迫与骚扰：给予每个员工尊严及尊重，不采用体罚、暴力威胁、或其他形式的身体虐待、性虐待、心理虐待或口头虐待。
不歧视：不会在聘用和雇用中存在歧视，包括以种族、宗教、年龄、国籍、社会或民族团体、性癖、性别、政治观点或残疾为理由在工资、福利、提升、惩戒等方面实行歧视。
结社：尊重员工合法及和平的方式，任何结社、组织，我们不会加以惩罚或干预。
健康及安全：按照所有相关的法津规章，为员工提供安全和健康的工作场所，并确保其可以合理获得饮用水和卫生设施、消防安全、以及充足的照明和通风。
薪酬福利：完全遵守中国的《劳动法》及有关工资和工时的所有相关的法津规章，包括有关最低工资、加班、最长工时等其它的法律规章，并提供法津规定的福利。
环境保护：遵守所有相关的环境保护法津规章。
监测和守法：接受我们及所有客户及相关方对我们从事监测活动，以确认以上内容获得遵守。
各供应商若发生违反以上现象，本公司将取消其合格供应商和承包商资格。
甲方（盖章）：常州润雨服饰有限公司乙方（盖章）：代表人：袁湘勤代表人：日期：2012年12月26日日期：年月日第二篇：企业应承担的社会责任企业应承担的八大社会责任1.承担明礼诚信确保产品货真价实的责任由于种种原因造成的诚信缺失正在破坏着社会主义市场经济的正常运营，由于企业的不守信，造成假冒商品随时可见，消费者因此而造成的福利损失每年在2500―2700亿元，占GDP比重的3-3.5%。
很多企业因商品造假的干扰和打假难度过大，导致企业难以为继，岌岌可危。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书一、背景介绍近年来，社会对企业的社会责任要求越来越高，供应商作为企业的重要合作伙伴，也应承担起相应的社会责任。
为了加强与供应商的合作，我们制定了供应商社会责任承诺书，旨在明确双方的责任和义务，共同推动可持续发展和社会进步。
二、承诺内容1. 法律合规供应商承诺遵守所在国家和地区的法律法规，不从事任何非法活动，包括但不限于贿赂、腐败、洗钱、恶意竞争等行为。
同时，供应商应确保其员工也遵守相关法律法规。
2. 劳工权益供应商承诺保护员工的劳动权益，包括但不限于合理工资、合法工时、安全工作环境和健康保护等。
供应商应禁止使用童工和强迫劳动，确保员工享有合理的休假和福利待遇。
3. 环境保护供应商承诺遵守环境保护法律法规，采取有效措施减少环境污染和资源浪费。
供应商应推行节能减排，合理使用水资源，妥善处理废弃物和危险化学品，积极参与环境保护活动。
4. 产品质量与安全供应商承诺提供符合国家和行业标准的产品，确保产品质量和安全。
供应商应建立健全的质量管理体系，进行产品质量控制和安全检测，并及时回应客户的质量问题和投诉。
5. 社会责任供应商承诺积极履行企业社会责任，关注社会公益事业，推动社会进步。
供应商应支持慈善捐赠、环境保护、教育支持等社会活动，不参与任何有损社会公共利益的行为。
三、履行机制1. 供应商应在合作开始前签署本承诺书，并将其遵守情况纳入合作协议中。
2. 我们将建立供应商社会责任评估体系，定期对供应商进行评估和监督，并根据评估结果采取相应的措施。
3. 如供应商违反本承诺书，我们有权采取相应的处罚措施，包括但不限于暂停合作、解除合同等。
四、承诺期限本承诺书自签署之日起生效，有效期为三年。
届时，双方可根据实际情况协商决定是否继续合作并更新承诺书。
五、附则本承诺书的解释和争议解决均适用所在国家和地区的法律法规。
双方应本着友好合作的原则，通过协商解决任何争议或纠纷。
六、签署供应商名称：_____________________供应商法定代表人（签字）：_____________________日期：_____________________本承诺书一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书一、背景介绍随着社会的进步和人们对企业社会责任的关注，供应商社会责任承诺书成为了企业与供应商之间合作的重要文件。
本文旨在明确供应商的社会责任承诺，以确保合作双方共同履行社会责任，促进可持续发展。
二、承诺内容1. 法律合规供应商承诺遵守国家和地区的法律法规，包括但不限于劳动法、环境法、安全法等。
确保在经营活动中不违反任何法律法规，维护公平竞争的市场秩序。
2. 劳工权益供应商承诺尊重和保护劳工权益，提供合理的工作条件和福利待遇。
包括但不限于合理工时、安全卫生保障、工资支付、福利保障等。
禁止使用童工和强迫劳动。
3. 环境保护供应商承诺积极履行环境保护责任，采取有效措施减少对环境的负面影响。
包括但不限于节约资源、减少废弃物排放、合理使用能源等。
同时，鼓励供应商推行环境友好型技术和产品。
4. 诚信经营供应商承诺诚实守信，遵守商业道德规范，建立和维护良好的商业关系。
不参与任何形式的贪污、受贿、行贿等违法行为。
同时，供应商承诺保护知识产权，不侵犯他人的知识产权。
5. 社会责任供应商承诺积极参与社会公益事业，履行企业社会责任。
包括但不限于支持教育、扶贫帮困、环境保护等公益活动。
同时，鼓励供应商推动员工参与社会公益活动，促进社会和谐发展。
三、履行与监督1. 履行义务供应商应严格遵守本承诺书的内容，积极履行社会责任。
供应商应建立相应的管理制度和流程，确保社会责任的履行落地。
同时，供应商应配合企业的相关检查和评估工作，提供必要的信息和数据。
2. 监督机制企业将建立供应商社会责任监督机制，定期对供应商的履责情况进行评估和监督。
如发现供应商存在违反承诺的行为，企业有权采取相应的措施，包括但不限于中止合作、解除合同等。
四、奖惩机制为了激励供应商积极履行社会责任，企业将建立奖励机制，对表现优秀的供应商予以表彰和奖励。
同时，对于违反承诺的供应商，企业将采取相应的惩罚措施，包括但不限于警告、处罚款、中止合作等。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书引言概述：供应商社会责任承诺书是供应商向其合作伙伴和客户明确表达其社会责任承诺的文件。
通过签署社会责任承诺书，供应商承诺遵守相关法律法规，关注环境保护、劳工权益、商业道德等方面，并积极采取措施履行这些责任。
本文将从五个大点来阐述供应商社会责任承诺书的重要性和具体内容。
正文内容：1. 保护环境责任1.1 减少环境污染：供应商应采取措施减少生产过程中的废弃物和污染物的排放，推动绿色生产。
1.2 资源节约利用：供应商应合理利用资源，降低能源消耗和原材料浪费，推动可持续发展。
1.3 环境监测与报告：供应商应建立环境监测体系，定期报告环境指标，确保环境合规。
2. 保障劳工权益2.1 公平就业机会：供应商应提供平等的就业机会，不歧视任何人，不违法雇佣童工。
2.2 安全工作环境：供应商应提供安全、健康的工作环境，保障员工的人身安全和身体健康。
2.3 员工培训与发展：供应商应提供培训机会，帮助员工提升技能和职业发展。
3. 商业道德责任3.1 遵守法律法规：供应商应遵守相关法律法规，不从事非法活动，遵守竞争规则。
3.2 诚实守信：供应商应诚实守信，不进行虚假宣传和欺诈行为，维护商业伦理。
3.3 保护知识产权：供应商应尊重他人的知识产权，不侵犯他人的专利、商标等权益。
4. 社会责任履行4.1 慈善捐赠：供应商应积极参与社会公益活动，进行慈善捐赠，回馈社会。
4.2 社区合作：供应商应与当地社区建立良好合作关系，支持社区发展，关注社区利益。
4.3 供应链管理：供应商应推动供应链的社会责任，促进供应链的可持续发展。
5. 监督与评估5.1 内部监督机制：供应商应建立内部监督机制，确保社会责任承诺的履行。
5.2 第三方评估：供应商应接受第三方评估，评估其社会责任履行情况，提高透明度。
5.3 持续改进：供应商应不断改进社会责任履行，完善管理体系，提高整体绩效。
总结：供应商社会责任承诺书是供应商向合作伙伴和客户明确表达其社会责任的重要文件。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书一、背景介绍社会责任是企业在经济发展的同时，对社会和环境承担的义务和责任。
作为一家负责任的企业，我们重视供应链合作伙伴的社会责任，希望与供应商共同履行社会责任，推动可持续发展。
二、企业价值观我们的企业价值观是以诚信、合规、可持续为基石，致力于为客户提供优质的产品和服务，同时关注社会和环境的可持续发展。
三、供应商社会责任要求1. 法律合规：供应商必须遵守所有适用的法律法规，并确保其业务活动符合道德和合法的标准。
2. 劳工权益：供应商必须尊重和保护劳工的基本权益，包括但不限于工资、工时、安全与健康、劳动合同和工会自由。
3. 环境保护：供应商应致力于减少对环境的负面影响，包括但不限于节约能源、降低废物排放、合理使用资源和推动环境保护意识。
4. 供应链可追溯性：供应商必须确保其产品和材料的来源可追溯，并遵守相关的环境和社会责任标准。
5. 反贿赂和反腐败：供应商必须反对一切形式的贿赂和腐败行为，确保商业活动的诚信和公正。
四、供应商社会责任管理措施1. 供应商评估：我们将对供应商进行定期评估，包括对其社会责任管理体系和执行情况进行审核，确保其符合我们的要求。
2. 供应商培训：我们将向供应商提供相关的社会责任培训，帮助其加强对社会责任的认识和管理能力。
3. 风险管理：我们将建立供应商社会责任风险管理机制，及时发现和解决潜在的社会责任问题。
4. 合作共赢：我们将与供应商建立长期稳定的合作关系，共同推动可持续发展，实现共赢。
五、供应商社会责任监督与反馈1. 监督机制：我们将建立供应商社会责任监督机制，定期对供应商的社会责任执行情况进行检查和评估。
2. 反馈与改进：我们将向供应商提供社会责任执行情况的反馈，并与其共同探讨改进措施，推动社会责任的持续提升。
六、承诺与签署我们作为供应商，郑重承诺遵守上述要求和管理措施，履行供应商社会责任。
我们将与您共同推动可持续发展，为社会和环境做出贡献。
七、生效与变更本社会责任承诺书自双方签署之日起生效，并在双方达成一致的情况下可以进行变更和修订。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书一、背景介绍社会责任是企业在经营过程中应承担的义务和责任，是企业对社会、环境和利益相关方负责的表现。
作为供应商，我们深知自身的社会责任，并愿意通过签署供应商社会责任承诺书，以确保我们的经营活动符合社会伦理和环境保护的要求。
二、供应商社会责任承诺1. 人权保护我们承诺尊重和保护所有员工的人权，不歧视任何人，提供公平的就业机会，并确保员工享有合理的工作条件和福利待遇。
2. 劳工权益保障我们致力于遵守国际劳工组织（ILO）的核心劳工标准，包括禁止强迫劳动、禁止童工和保障工人权益。
我们将确保员工的工时合理，薪酬合法合理，并提供安全、健康的工作环境。
3. 环境保护我们将积极采取措施，减少对环境的不良影响。
我们承诺遵守环境法规，采用可持续发展的经营方式，节约能源、减少废弃物和排放，并致力于环境保护的持续改进。
4. 供应链管理我们将建立健全的供应链管理体系，确保我们的供应商也遵守社会责任，并与他们开展合作，共同推动社会责任的落实。
5. 反腐败和商业道德我们将坚决反对任何形式的腐败行为，并确保我们的经营活动遵守商业道德和诚信原则。
6. 社区贡献我们将积极参与社区公益活动，回馈社会，履行企业公民责任。
三、责任落实机制1. 内部管理我们将建立健全的内部管理机制，明确责任人，确保社会责任承诺的落实。
2. 审核和监督我们将定期进行社会责任审核和监督，确保我们的经营活动符合承诺书的要求，并及时纠正和改进不足之处。
3. 报告和沟通我们将向利益相关方报告我们的社会责任落实情况，并与他们保持沟通，接受他们的意见和建议。
四、承诺书生效与解除1. 生效时间本承诺书自双方签署之日起生效。
2. 解除条件任何一方如违反承诺书的内容，另一方有权解除本承诺书。
3. 解除通知解除本承诺书应以书面形式通知对方，并提前合理期限。
五、附则本承诺书是供应商与我们之间的共同约定，双方应共同遵守。
对于承诺书未涉及的事项，双方将另行协商解决。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书一、背景介绍社会责任是企业在经营过程中应承担的义务和责任，包括对社会、环境和利益相关方的责任。
作为供应商，我们深知自己在供应链中的重要角色，我们愿意履行社会责任，为可持续发展做出贡献。
二、环境保护1. 我们将遵守国家和地区的环境法规，致力于减少环境污染和资源浪费。
2. 我们将采取有效措施，降低能源消耗和排放，推动绿色生产和循环经济。
3. 我们将积极参与环境保护活动，提高员工环保意识，推广环保技术和产品。
三、劳工权益1. 我们将遵守国际劳工组织的核心劳工标准，包括禁止强迫劳动、禁止童工和保障工人权益。
2. 我们将提供公平合理的工作条件和薪酬待遇，确保员工的福利和权益得到保障。
3. 我们将建立健全的劳动关系机制，与员工建立良好的沟通渠道，解决劳动纠纷。
四、供应链管理1. 我们将建立供应链透明度，确保供应商符合社会责任要求。
2. 我们将评估和监督供应商的社会责任表现，帮助他们改进和提升。
3. 我们将与供应商建立长期合作关系，共同推动可持续发展。
五、社会公益1. 我们将积极参与社会公益活动，回馈社会，关注弱势群体。
2. 我们将支持教育事业，提供培训机会，促进员工的个人发展。
3. 我们将鼓励员工参与志愿者活动，传递正能量，推动社会进步。
六、监督与报告1. 我们将建立内部监督机制，确保社会责任政策的有效执行。
2. 我们将定期向利益相关方公布我们的社会责任表现和改进情况。
3. 我们将接受独立第三方的社会责任评估，提升透明度和可信度。
七、总结作为供应商，我们郑重承诺遵守以上社会责任要求，并不断改进我们的表现。
我们相信，通过共同努力，我们可以实现可持续发展，为社会、环境和利益相关方创造更大的价值。
请您放心选择我们作为您的供应商，我们将以诚信和质量为基础，与您共同发展，共创美好未来。
供应商社会责任保证书
供应商社会责任保证书
1. 背景
为了保障供应链中的社会责任，我们与供应商共同承担责任，
确保合作过程中遵守一定的社会标准和伦理原则。
本文档旨在明确
供应商的社会责任，并建立一份供应商社会责任保证书。
2. 责任承诺
作为供应商，我们郑重承诺遵守以下社会责任：
2.1 法律合规
我们将遵守当地法律法规和国际标准，包括但不限于劳工法规、环境法规、人权法律等。
我们将维护劳动者权益，不允许非法童工、强制劳动以及歧视行为存在。
2.2 遵循道德准则
我们将秉持诚信、诚实和透明的原则，不参与贿赂行为、腐败活动以及其他违背道德准则的行为。
我们将建立和维护公平竞争的市场环境。
2.3 环境保护
我们将致力于减少环境影响，采取可持续发展的经营方式。
我们将遵守各项环境法规，降低资源消耗、减少废物排放，并采取有效措施保护环境。
2.4 务实合作
我们将与客户和其他供应商保持良好的合作关系，遵守合同约定，并及时履行我们的责任。
我们将提供高质量的产品和服务，以满足客户的需求。
3. 监督与评估
为了确保供应商的社会责任得到有效落实，我们将建立监督与评估机制。
定期进行供应商的社会责任评估，针对评估结果提供改
进意见和指导。
在发现供应商存在社会责任问题时，我们将采取适当的纠正措施，直至问题完全解决。
4. 签署
我们将认真阅读并理解本供应商社会责任保证书的内容，自愿承担相应的社会责任，并签署此保证书作为我们承诺履行供应商社会责任的证明。
供应商：
签字：_________________
日期：_________________。
供应商社会责任协议书范文
供应商社会责任协议书范文本文档旨在建立供应商社会责任协议，以确保供应商遵守相关社会责任要求并促进可持续发展。
1. 目标和原则本协议的目标是：- 确保供应商遵守法律、道德和道德规范。
- 促进供应链的社会责任和可持续性。
- 保护劳工权益、环境和社区利益。
本协议的原则包括但不限于：- 尊重和保护劳工权益，包括禁止童工和强迫劳动。
- 确保供应商材料和产品的质量和安全。
- 管理和减少对环境的负面影响。
- 支持社区发展和回馈社会。
2. 遵守法律及道德规范供应商必须遵守所有适用的法律和法规，并遵循道德和道德规范。
包括但不限于：- 禁止贪污和受贿行为。
- 尊重知识产权和商业机密。
- 尊重人权和劳工权益。
- 遵守环境保护法规。
3. 劳工权益供应商必须确保：- 雇佣合法年龄的劳动力，并遵守相关劳动法规。
- 禁止使用童工和强迫劳动。
- 提供公平和安全的工作环境。
- 尊重劳工的权益和人身尊严。
- 确保支付合理工资和福利。
4. 产品质量和安全供应商必须：- 提供符合法律要求的材料和产品。
- 遵循商品标准和规范。
- 确保产品的质量和安全性。
- 及时回应和处理质量问题和投诉。
5. 环境保护供应商必须：- 遵守环境方面的法律和法规。
- 管理和减少对环境的负面影响。
- 采取节能和减排措施。
- 推动可持续发展和循环经济。
6. 社区参与供应商应积极参与社区事务，并回馈社会。
包括但不限于：- 支持当地教育和培训项目。
- 发起和参与公益活动。
- 推动社区发展。
7. 监管和合规我们将与供应商合作，进行监管和合规检查。
违反协议规定的供应商将承担相应的责任。
8. 争议解决任何与本协议相关的争议应通过友好协商解决。
如不能达成协议，应提交仲裁解决。
本供应商社会责任协议书经双方签字盖章后生效。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书一、背景介绍随着社会的发展，企业在经营过程中除了追求经济效益外，还需要承担起相应的社会责任。
作为供应商，我们深知自身在供应链中的重要地位，承担着对社会、环境和利益相关方的责任。
因此，我们郑重承诺，将积极履行供应商社会责任，为可持续发展做出贡献。
二、环境责任1. 环境法规合规：我们将遵守所有适用的环境法律、法规和标准，确保供应链中的所有环节符合环境保护要求。
2. 资源节约与循环利用：我们将努力减少能源和水资源的消耗，推广资源的循环利用，降低对环境的影响。
3. 废物管理：我们将妥善处理和处置产生的废物和危险废物，采取有效措施减少废物的产生和排放。
三、劳工权益1. 公平就业机会：我们将不歧视任何人，提供公平的就业机会，不以种族、性别、宗教、国籍、年龄、残疾等因素为由进行歧视。
2. 工作条件：我们将确保员工的工作环境安全、健康，并提供合理的工作时间和休假制度。
3. 儿童劳工禁止：我们将严格遵守国际劳工组织关于禁止使用童工的公约，不雇佣未满法定劳动年龄的未成年人。
四、供应链管理1. 供应商选择：我们将优先选择具备良好社会责任意识的供应商合作，共同推动整个供应链的可持续发展。
2. 供应商评估：我们将建立供应商评估机制，对供应商的社会责任表现进行评估，并与其保持沟通，共同解决问题。
3. 透明度与合规性：我们将向利益相关方提供准确、及时、透明的信息，确保供应链的合规性和可追溯性。
五、社区责任1. 社区参与：我们将积极参与当地社区的公益活动，回馈社会，提升社区的发展和福利水平。
2. 社会投资：我们将合理安排企业的社会投资，支持教育、环保、扶贫等社会公益事业。
六、监督与报告1. 监督机制：我们将建立健全的内部监督机制，确保供应商社会责任的履行情况。
2. 报告与沟通：我们将定期向利益相关方报告我们在社会责任方面的表现和成果，接受外部的监督与评估。
七、承诺有效期本社会责任承诺书自签署之日起生效，有效期为三年。
供应商社会责任承诺书
供应商社会责任承诺书一、背景介绍随着社会对企业社会责任的关注度不断提高，供应商社会责任承诺书成为企业与供应商之间的重要合作文件。
本文旨在制定一份供应商社会责任承诺书的标准格式，确保供应商在经营过程中遵守相关法律法规，积极履行社会责任，促进可持续发展。
二、供应商社会责任承诺1. 法律合规1.1 供应商承诺在经营活动中遵守当地、国家和国际的法律法规，包括但不限于劳动法、环境法、反腐败法等，并保证其员工也遵守相关法律法规。
1.2 供应商承诺提供的产品和服务符合相关标准和要求，不存在侵犯知识产权、假冒伪劣等问题。
2. 劳工权益2.1 供应商承诺提供公正、合理的劳动条件，包括但不限于工资、工时、休假、福利等，并保障员工权益。
2.2 供应商承诺禁止使用童工，保证员工的年龄符合法定要求。
2.3 供应商承诺禁止任何形式的强迫劳动，包括拘留、奴役、人口贩运等。
2.4 供应商承诺提供安全和健康的工作环境，采取必要的措施保护员工的安全和健康。
3. 环境保护3.1 供应商承诺遵守环境保护法律法规，采取措施减少环境污染和资源浪费。
3.2 供应商承诺推动可持续发展，促进资源的有效利用和循环利用。
3.3 供应商承诺采用环保材料和技术，减少对环境的不良影响。
4. 供应链管理4.1 供应商承诺建立健全的供应链管理体系，确保产品和服务的质量和安全。
4.2 供应商承诺对供应商进行合规审核，确保其符合社会责任要求。
4.3 供应商承诺与合作伙伴共同推动社会责任，合作伙伴包括但不限于供应商、分包商等。
5. 信息披露和透明度5.1 供应商承诺及时、准确地披露与社会责任相关的信息，包括但不限于企业治理、环境保护、劳工权益等。
5.2 供应商承诺接受相关方的监督和评估，提供必要的数据和信息。
6. 持续改进6.1 供应商承诺持续改进社会责任管理体系，不断提升社会责任履行水平。
6.2 供应商承诺积极参与社会公益事业，回馈社会。
三、责任追究1. 如供应商违反本承诺书的内容，将承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
供应商CSR协议
供应商CSR协议协议名称：供应商社会责任（CSR）协议1. 背景本协议旨在确保供应商在其业务活动中遵守社会责任准则，包括但不限于环境保护、劳工权益、道德经营和可持续发展等方面。
我们公司高度重视社会责任，并致力于与供应商共同推动可持续发展和社会进步。
2. 适合范围本协议适合于所有供应商，无论其规模、地理位置或者业务领域如何。
供应商应确保其子供应商和分包商也遵守本协议。
3. 环境保护3.1 供应商应遵守所有适合的环境法规和标准，包括但不限于废物管理、污染物排放和能源消耗等方面。
3.2 供应商应致力于减少环境影响，采取适当的措施降低废物产生、节约能源和水资源，并积极推广环保技术和方法。
3.3 供应商应确保其产品和服务符合相关环保要求，并提供相关证明文件。
4. 劳工权益4.1 供应商应遵守所有适合的劳工法律法规，包括但不限于工时、工资、福利、劳动合同和工作环境等方面。
4.2 供应商应确保员工享有公平、安全和健康的工作环境，采取措施预防职业病和工伤事故，并提供必要的培训和个人防护装备。
4.3 供应商应禁止任何形式的强迫劳动、童工和歧视，并确保员工享有言论自由和工会组织权利。
5. 道德经营5.1 供应商应遵守商业道德准则，坚决抵制贿赂、腐败和其他不正当行为。
5.2 供应商应建立透明、公正和合规的业务运营机制，确保财务报告准确、真实，并配合审计和调查工作。
5.3 供应商应保护知识产权，不侵犯他人的专利、商标和著作权等权益。
6. 可持续发展6.1 供应商应积极参预社区事务，关注当地社会和环境问题，并采取相应的社会责任行动。
6.2 供应商应推动可持续采购和资源利用，鼓励循环经济和绿色供应链管理。
6.3 供应商应定期报告其社会责任和可持续发展的发展情况，并配合公司的监督和评估工作。
7. 合规和监督7.1 供应商应配合公司的合规审查和监督工作，提供相关文件和信息，并接受现场检查和评估。
7.2 如发现供应商存在违反本协议的行为，公司有权采取相应的纠正措施，包括但不限于警告、暂停合作和终止合同等。
供应商社会责任承诺书4篇
供应商社会责任承诺书4篇Supplier's social responsibility commitment编订：JinTai College供应商社会责任承诺书4篇前言：承诺书是承诺人对要约人的要约完全同意的意思，表示以书面形式，通常是要求以书面订立的合同，其承诺也必须采取书面形式。
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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：供应商社会责任承诺书2、篇章2：供应商社会责任承诺书3、篇章3：供应商社会责任承诺书4、篇章4：供应商食品安全承诺书目前,企业履行社会责任问题是政府、企业界和学术界关注的焦点。
那么大家对供应商社会责任承诺书了解吗?小泰为你整理了一些供应商社会责任承诺书的范文，希望你喜欢。
篇章1:供应商社会责任承诺书莆田市xxx有限公司:本公司作为贵公司的供方，向贵司就履行社会责任标准作出以下承诺：（一）遵守社会责任标准的所有规定及当地劳动法律法规的规定，包括：l）禁止使用童工和强迫劳动，不接受任何使用童工或强迫劳动的供应商或分包商。
2）尊重工人自由，禁止任何形式的强迫劳动。
3）提供安全卫生的工作和生活条件，确保员工的安全和健康。
4）推动劳资合作，尊重员工的结社自由和集体谈判权。
5）提供平等和公平的工作环境，禁止任何形式的歧视行为。
6）尊重员工的基本人权，禁止任何形式的侮辱人格的行为。
7）合理安排生产计划，合理安排工人的工作时间和休息休假。
8）提供合理的工资福利，至少满足工人的基本需要和最低工资标准。
9）建立社会责任管理体系，坚持并持续改进社会责任绩效。
10）及时、完整地向公司通报与其它供应商、分包商及下级供应商所发生的任何相关业务关系（二）接受社会责任的现场审核检查。
并积极配合，真实完整提供所需审核之信息;（三）及时对违反社会责任标准的任何不符合事项采取纠正和补救行动;供方公司名/盖章：xxx日期：xxx篇章2:供应商社会责任承诺书【按住Ctrl键点此返回目录】致：xxx有限公司本企业将自觉履行xxx有限公司企业社会责任要求及中华人民共和国相关法律法规要求。
供应商CSR协议
供应商CSR协议协议名称：供应商企业社会责任（CSR）协议1. 目的和背景本协议旨在确保供应商企业在其业务运营过程中遵守可持续发展原则和企业社会责任的最佳实践，以保护环境、维护劳工权益、促进公平贸易和社会责任，同时提高供应链的整体可持续性。
2. 定义2.1 供应商企业：指与本协议签约的供应商或合作伙伴企业。
2.2 企业社会责任（CSR）：指供应商企业在经营过程中承担的社会、环境和经济责任。
2.3 可持续发展：指在满足当前需求的同时，不损害后代满足其需求的能力。
3. 供应商企业社会责任承诺3.1 遵守法律法规：供应商企业承诺在业务运营过程中遵守所有适用的国际、国内法律法规，包括但不限于环境保护、劳动力使用和权益保护、反腐败等方面的法规。
3.2 保护环境：供应商企业承诺采取一切必要措施，减少对环境的不良影响，包括但不限于节约能源、减少废弃物和污染物排放、推广环保技术等。
3.3 劳工权益保护：供应商企业承诺确保员工享有公平、安全和健康的工作环境，包括但不限于合理工时、合理薪酬、福利保障、职业健康与安全等。
3.4 公平贸易：供应商企业承诺遵守公平贸易原则，不从事童工劳动、强迫劳动、歧视性劳动或其他违反劳工权益的行为，同时支持和促进公平贸易制度的建设。
3.5 社会责任：供应商企业承诺积极参与社会公益事业，推动社会公正、公平和可持续发展，包括但不限于支持教育、减贫、环境保护等方面的活动。
4. 供应商企业社会责任管理4.1 责任分配：供应商企业应指定专人负责企业社会责任的管理和执行，并确保其具备相关知识和能力。
4.2 监督与评估：供应商企业应建立监督机制，定期评估并改进企业社会责任的执行情况，包括但不限于内部审计、外部评估和社会责任报告等。
4.3 供应商选择：采购方在选择供应商时，将考虑供应商企业的社会责任表现，并优先选择符合可持续发展和企业社会责任要求的供应商。
4.4 培训与教育：供应商企业应提供必要的培训和教育，提高员工对企业社会责任的认知和理解，促进其积极参与和支持企业社会责任的实施。
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供应商企业社会责任协议需方：XXXXXX公司是一家根据【中华人民共和国】法律成立的公司，公司位于XXXXXX，邮编：XXXX（以下简称为“需方”）。
供方： XXXXXX公司是一家根据【国家/地区】法律成立的公司，公司位于XXXXXX，邮编：XXXX（以下简称为“供方”）1、目的需方坚持把全球化社会责任作为我们的目的，实施社会责任采购，确保供方采用符合社会责任的方式生产产品或提供服务，促进产业链可持续发展。
通过签署本CSR协议，确保供方明确需方对其的CSR管理要求，并按照本协议要求实施CSR管理，有效地控制风险。
2、原则（1）供方应参照本CSR协议要求加强CSR体系建设和实施，需方将定期进行CSR绩效评估和不定期的现场稽查。
如果没有达到本协议要求，供方应制定改进计划并在规定时间内改善；如果严重CSR问题不能及时改善，需方将逐步减少订单或直至最终取消合作。
（2）供方鼓励并引导其供应商全面达到本协议的各项要求。
（3）需方要求供方遵守相关CSR国际标准、国家和地方法律法规。
若国家法律与这些标准相冲突，则采用与国家法律一致的较高标准。
若法律条款和与本协议无冲突但规定的内容相同，则要采用更能保护员工利益的条款。
3、定义（1）CSR ：Corporate Social Responsibility，包括对环境保护、健康与安全、劳工权益、商业道德等要求。
（2）儿童：任何十六周岁以下的人。
若当地法律所规定最低工作年龄或义务教育平均高于十五岁，则以较高年龄为准。
如果当地法律规定最低工作年龄为十四岁，并符合国际劳工组织第138号公约有关发展中国家的例外规定，则以较低年龄为准。
中国法规规定童工年龄为小于16周岁。
（3）童工：由低于上述儿童定义规定年龄的儿童所从事的任何劳动，除非符合国际劳工组织建议条款第146号规定。
（4）未成年工：任何超过上述儿童定义的儿童年龄但不高于十八周岁的工人。
4、协议要求4.1劳工要求：供方应参照SA8000社会责任国际标准建立并实施管理体系。
4.1.1人权供方应尊重国际公认的人权标准，不得参与或支持任何侵犯人权的行为。
应尊重每一个人的尊严、隐私和权利。
4.1.2禁止使用童工（1）供方不得使用或支持使用符合上述定义的童工，应采取有效的措施避免误招童工。
（2）供方应根据国家法律建立和维持童工补救程序，并有效地传达给全体员工。
一旦发现使用童工，供方应支持童工接受学校教育，直到他们超过儿童年龄为止。
4.1.3强迫或强制性劳动（1）供方不得使用或支持使用强迫或强制性劳动，也不得要求员工在受雇时交纳“押金”或寄存身份证件。
（2）供方不得扣留工人的部门工资、福利、财产或证件，以迫使员工为其连续工作。
（3）供方员工有权在完成标准的工作时间后离开工作场所。
4.1.4工作时间与休息（1）供方应遵守适用的法律及行业标准中有关工作时间和休息的规定。
（2）供方采用计时、计件或当地法规认可的综合工时制，应保留准确的工作时间记录。
（3）供方应建立有效的加班控制机制，确保员工加班是自愿的，确保员工身心健康。
4.1.5基本工资保证与社会保险（1）供方支付的工资应至少达到当地政府或行业规定的最低工资标准，提供国家法律规定的福利。
（2）供方应按照法律规定的要求支付加班工资。
（3）在雇用员工时，供方应事先以易懂的书面形式规定其工作条件、工资待遇，以及发放工资的周期。
不能以克扣工资作为惩罚措施，任何款项的扣除应让员工清楚。
（4）工资发放时间按照当地政府法规操作，不得拖欠或延迟。
（5）供方应依法为员工提供社会保险，包括工伤保险，并依法缴纳相应的保险费。
4.1.6建立保障员工权益的制度（1）供方应依法建立保障员工权益的规章制度，包括工作时间、休息休假、工资支付、劳动纪律、辞退等事项，并将这些制度通过适当方式公示，员工能随时查阅到。
（2）供方应建立劳动安全卫生制度，严格执行当地劳动安全卫生规程和标准，进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
4.1.7劳动合同（1）供方应与员工签订劳动合同，劳动合同的订立和变更应遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
（2）供方应依据法律规定解除员工劳动合同，并且按照法律规定提前书面通知和补偿当事人。
4.1.8未成年人和女职工保护（1）供方可以根据需要聘用未成年工，但应按照法规要求进行劳动保护，包括但不限于如：不得安排未成年工从事有毒有害岗位中工作，不能安排未成年工上夜班等。
（2）除当地规定的不适合妇女的工种或者岗位外，妇女享有与男子平等就业的机会。
（3）供方应禁止安排女职工从事当地规定的禁忌劳动，禁止安排女职工在经期或怀孕期间从事高处、低温、冷水作业和当地法律规定的其他禁忌劳动。
（4）供方应禁止安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事当地规定的禁忌劳动，安排延长工作时间或者夜班劳动。
4.1.9惩戒措施供方应对所有人员予以尊严及尊重，不得从事或支持体罚、精神或肉体胁迫以及言语侮辱，也不得以粗暴、非人道的方式对待员工。
4.1.10不能有歧视制度与行为（1）在涉及聘用、报酬、培训机会、升迁、解职或退休等事项上，供方不得从事或支持基于种族、国籍、宗教、身体残疾、性别、婚姻状况、政治归属或年龄等因素上的歧视制度与行为。
（2）供方应尊重不同种族和不同宗教信仰的员工，并在习俗上提供必要方便和条件。
（3）供方不能允许在工作场所，由其提供或管理的住所和其他场所内进行任何威胁、虐待、剥削的行为及强迫性的性侵扰行为，包括姿势、语言和身体的接触。
（4）在任何情况下，供方不得要求员工做怀孕和童贞测试。
4.1.11尊重员工结社自由和平等协商的权利（1）供方应有能够代表和维护员工的合法权益并能依法独立开展活动的组织（如：工会、职代会、俱乐部和其他沟通管道）（2）员工有权依照法律规定，通过职工大会、职工代表或者其他形式参与民主管理和平协商。
（3）供方应保证参加工人组织的人员及工人代表不会因为工会成员或参与工会活动而受到歧视、骚扰、胁迫或报复，员工代表可在工作地点与其所代表的员工保存接触。
4.2健康和安全要求（1）供方应通过OHSAS18001标准的第三方机构认证并获得证书。
（2）供方应提供安全健康的工作环境，关注行业安全知识和具体的安全隐患。
通过切实可行的措施减少工作过程和工作环境中的安全隐患，采取充分措施防止事故或人身伤害。
（3）员工应得到适当而充分的健康和安全培训，以便他们能充分认识到工作过程中和工作环境有关的危险因素，以及如何最大限度地降低危险。
（4）供方应建立检测、防范及应付可能危害员工健康与安全的一套机制并且例行化执行。
（5）供方应提供符合当地规定的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的员工进行定期健康检查，对从事特种作业的员工进行专门培训并要求取得特种作业资格。
（6）供方应提供清洁卫生的洗手间设施、饮用水，必要时要提供食物储存设施。
（7）供方若为员工提供住宿，则其设施应清洁且满足员工的基本需求。
（8）供方若提供员工食堂，则需要按相关规定保证食堂环境和食品卫生安全。
（9）供方应定期提供给员工有效的健康和安全指示，包括现场指示，（如必要）专用的工作指示。
（10）员工因工作时受伤，供方应提供急救并协助工人获得后续的治疗。
（11）供方应评估工作行为之外孕妇的所有的风险，并确保采取合理的措施消除和降低其健康和安全的风险。
（12）所有人员应有权利离开即将发生的严重危险，即使未经供方准许。
（13）供方应确认并评估可能出现的紧急情况和意外事故，通过实施应急方案将影响降到最低，包括：紧急报告，员工撤离、培训和演练、火灾报警和灭火装置、安全出口和恢复计划等。
（14）供方应建立工伤调查、分析、统计流程，降低事故和工伤发生率。
4.3环境保护4.3.1污染控制（1）建立环境体系：供方应通过ISO14001标准的第三方机构认证并获得证书。
（2）环境许可和报告：供方应获得所有法规要求的环境许可证、批准文书和登记证，并及时更新，以及遵守许可证的操作和报告要求。
（3）有害物质：供方应当识别和控制释放到环境中会造成危险的化学物质及气体物质，以确保这些物质得到安全的处理、运输、存储、回收或重用和处置。
（4）废水和固定废物：供方生产经营过程中产生的废水和有害废物，在排放或处置之前应按照要求进行分类、监控、控制和处理。
（5）空气排放：供方在运营过程中产生的挥发性有机化学物质、气雾剂、微粒、抽样化学消耗品以及燃烧副产品，在排放之前应按要求辨别、监控、控制和处理。
4.3.2节能减排（1）供方应从源头上或通过实践（如改进生产、替换工艺、节约自然资源、材料回收和重用）减少和消除所有类型的消耗（包括水、电、天然气等能源）。
（2）供方应在节能、节材、节地等方面持续引进新技术、新产品、新管理等。
（3）供方应提升绿色能源和新能源使用比例，减少温室气体排放，实现低碳经济。
（4）供方应提升设备能效，减少产品能耗、推行动态节能，减少差旅交通能耗。
（5）供方应推动包装规范化，实现可视化的绿色包装和物流。
4.3.3产品环保（1）供方应当遵守所有关于禁止或限制特定物质（包括有关再生和处置的标识）的适用法律法规和客户要求。
（2）所有产品应满足ROHS、REACH、WEEE、绿色包装等环保指令以及目标市场国家、地区的环保法规要求。
（3）所有产品生产应推行无铅化和低毒性控制，满足相关法规关于化学品管理、有毒有害物质管制要求。
（4）供方应实施绿色采购，对其提供的物料应进行环保检验和管理。
4.4商业道德要求（1）商业诚信：供方所有商业活动应遵循诚信标准，禁止任何形式的贪污、敲诈勒索和挪用公款、洗钱等行为，以免被政府勒令停业或受到法律制裁。
（2）无不正当利益：供方不得提供或接受贿赂或其他形式的不正当收益，包括不适当的礼物赠送。
（3）信息披露：供方依照适当法规和主要的行业惯例公开有关商业活动、组织结构、财务状况和绩效信息。
（4）知识产权：供方应尊重知识产权，技术和生产经验的转让要妥善保护知识产权。
（5）公平交易、广告和竞争：供方应制定公平交易、广告和竞争的制度，应采取保护客户信息的措施。
（6）身份信息保护：供方应制定程序，以保护供方及其员工检举者，并确保其身份的机密性。
（7）社区参与：鼓励参与社区活动，以推动社会和经济发展。
4.5供应商社会责任管理（1）供方应对其供应商/分包商进行CSR管理，包括但不限于建立供应商CSR管理体系、CSR风险评估、CSR绩效管理，CSR现场稽查及问题跟踪改善。
（2）供方应制定供应商CSR协议，推动与供应商签署，以促进供应商加强社会责任管理。
（3）供方在认证和选择新供应商时应将CSR作为一个必要条件或门槛标准，如果新供应商CSR达不到要求则不得获得通过。
（4）供方应推动和帮助供应商提升CSR意识和能力，共同促进产业链可持续发展。