大学部门第三轮面精彩试题目

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大学部门第三轮面试题目完整版

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大学部门第三轮面试题目Document serial number【NL89WT-NY98YT-NC8CB-NNUUT-NUT108】题目一:西天取经:如果唐僧去西天取经,可以带八个人去,李魁,孔子,瓦特,林黛玉,郑和,武则天,牛顿,李白,请你们完成以下任务:1. 每个人独立思考后,整个小组自由讨论,把这八个人按照你们想带的意愿从强到弱排个序,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2.小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目二:鲁滨逊漂流假设你是在海上漂流的鲁滨逊,手里有这几样东西:火柴、塑料布、镜子、食物、水和指南针。

“现在你带不动那么多了,你最先扔哪样最后保留哪样1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目三:荒岛逃生记背景:私人飞机坠落在荒岛上,只有6人存活。

这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡皮气球吊篮,没有水和食物。

角色分配:1、孕妇:怀胎八月2、发明家:正在研究新能源(可再生、无污染)汽车3、医学家:经年研究爱滋病的治疗方案,已取得突破性进展4、宇航员:即将远征火星,寻找适合人类居住的新星球5、生态学家:负责热带雨林抢救工作组6、流浪汉你觉得应该由谁坐上橡皮气球吊篮1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目四:能力和机遇是成功路上的两个非常重要的因素。

有人认为成功路上能力重要,但也有人认为成功路上机遇更重要。

若只能倾向性地选择其中一项,您会选择哪一项并至少列举5个支持您这一选择的理由。

要求:1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组选派一名代表在讨论结束后向主考官报告讨论情况和结果。

学生会第三轮面试问题(合集5篇)

学生会第三轮面试问题(合集5篇)

学生会第三轮面试问题(合集5篇)第一篇:学生会第三轮面试问题1,如果某一次要负责晚会活动工作,但是你有课要上你会怎么做?2,如果在工作中,你和同部门的搭档产生了不同看法,你们都不认同对方的看法,你会怎么做?3.如果在一次活动中你负责维持秩序,但是同学们相当不佩服,甚至对你恶言相向,你会怎么办?1.如果我们部门在举报一个活动,在活动过程中你有别的想法可以将这个活动办得更好,这时你会怎么做。

2.在每月抽查考勤本中,如果你发现你的部长在抽查中询私,你会怎么做?3.如果在日常工作中,你被系学生会的人投诉了,投诉的内容是你没有礼貌,可是你根本就不认识投诉你的人,这时你要怎么做4.如果你所在的系的工作没有按时完成,找你通融一下。

你要怎么办1.假如我们部门的报纸已经印好了,可是只有你一个人要把四千份报纸从报社带回来,你要怎么带?2.假如你发现你跟本部门的人闹矛盾了,你会怎么办?3.假如你在征文时发现参与的人不多,你要做什么让更多的人来参加?1.假如你是活动负责人,主持人忽然身体不适无法主持,你会怎么做?2.在某次活动中,节目欠缺,你会怎么做?文工团也节目不齐全,你会怎么做3.在活动节目开始前,你该考虑哪些因素4.假如你是班干部,有参加了社团活动,又是学生会的一员,刚好班里、学生会都有活动,你会怎么做?当举办一个大型活动,在工作安排过程中某项工作与系学生会成员或者其他组织的干部发生冲突时,(比如说在场地划分上,某系不接受划分安排,强烈要求要重新划分场地你会如何处理?情景一:现在要办一个面对全院学生的三笔字比赛,现在由你有策划这个活动你会怎么做?情景二:如果说今天很冷又是下雨天,你已经通知各自大系检查小黑板,但是很多人都以各种理由说请假,但又必须要今天检查,你会怎么做?情景三:如果你今天你很累心情也很糟糕可是学生会某某师兄师姐的电话接二连三的打来通知你帮忙做事你觉得你会是一个怎么样的态度?1.你对生活部的工作了解多少?为什么想加入生活部?2.生活部的工作繁忙,让你觉得累了,你会怎么办?3.针对同学们乱扔垃圾的现象,你有什么对策?4.如何与同部门及其他部门同学相处?5.如果六大系对工作的安排各有意见,还如何处理?1、假如让你出去拉赞助你觉得要注意些什么问题2、你对外联部的看法是什么3、假如你是师兄/师姐,我是师弟/师妹,我们遇到了但我很不礼貌,你怎么办第二篇:学生会面试问题集锦1.你有什么业余爱好2.你最崇拜谁, 为什么?3.你的座右铭是什么?4.谈谈你的优点和缺点5.谈一谈你的一次失败经历,想过什么解决方法没?6.你为什么选择来我们组织部?7.如果我录用你,你将怎样开展在学生会的工作8.与上级意见不一致,你将怎么办?9.我们为什么要录用你10.你希望与什么样的上级共事?11.你觉得在组织部你会得到什么?12.你在以前担任过什么职务?你从中学到了什么?13.喜欢参加集体活动吗?一般参加什么集体活动?14.你有总结的习惯吗?15.在你看来,组织部应该是干什么工作的?16.如果你的学习和工作在时间上有冲突,你将怎么处理这个问题?17.你来大学想要得到什么?18.在你来大学之前你觉得大学应该是一个什么样的地方?19.你最喜欢的一本书是什么?为什么喜欢?20.你对我们组织部在过去一年的工作有什么了解吗?21.你觉得我们在过去一年举办的活动中有哪些不足?22.以前组织过什么活动吗?你是怎么做的23.你进入学生会后的第一件事情会做什么?对于学生会你有什么想法?24.你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?25.对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?26.如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?27.你觉得这位师姐(兄)是什么样的人28..假如某部的部长失恋了,你怎么安慰他?29.谈谈大学你有什么目标,什么计划?30.认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!31.简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的?32.认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识33.做学生会工作会比较忙,你对你和你身边较为清闲的同学的两种生活方式有什么感想?34.35.你认为做学生干部最重要的是什么?36.是什么吸引你想加入学生会组织部?37.你在面对部分学生抱怨学生会时,你是怎样做的?38.你想邀请某一位老师担当一个比赛的评委,这时你拨给这位老师的电话已经接通了,你怎样邀请这位老师呢? 39.谈谈你心目中的大学生活?40.谈谈对你影响最深的一句话,一个人?41.我记得当时是我给你介绍的学生会,你能不能再给我介绍一下我们团委学生会?42.在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待?43.平时喜欢看新闻吗?都看些什么电视?第三篇:学生会面试问题学生会招新常用问题1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法? 学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。

大学部门第三轮面试题目

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题目一:西天取经:如果唐僧去西天取经,可以带八个人去,李魁,孔子,瓦特,林黛玉,郑和,武则天,牛顿,李白,请你们完成以下任务:1.每个人独立思考后,整个小组自由讨论,把这八个人按照你们想带的意愿从强到弱排个序,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2.小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目二:鲁滨逊漂流假设你是在海上漂流的鲁滨逊,手里有这几样东西:火柴、塑料布、镜子、食物、水和指南针。

“现在你带不动那么多了,你最先扔哪样?最后保留哪样?1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目三:荒岛逃生记背景:私人飞机坠落在荒岛上,只有6人存活。

这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡皮气球吊篮,没有水和食物。

角色分配:1、孕妇:怀胎八月2、发明家:正在研究新能源(可再生、无污染)汽车3、医学家:经年研究爱滋病的治疗方案,已取得突破性进展4、宇航员:即将远征火星,寻找适合人类居住的新星球5、生态学家:负责热带雨林抢救工作组6、流浪汉你觉得应该由谁坐上橡皮气球吊篮?1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目四:能力和机遇是成功路上的两个非常重要的因素。

有人认为成功路上能力重要,但也有人认为成功路上机遇更重要。

若只能倾向性地选择其中一项,您会选择哪一项?并至少列举5个支持您这一选择的理由。

要求:1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组选派一名代表在讨论结束后向主考官报告讨论情况和结果。

题目五:扳道工救小孩一辆火车飞驰而来,不远处的火车道上有9个小孩在玩耍,这时候提醒他们离开已经来不及了。

大学部门第三轮面试题目优选稿

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大学部门第三轮面试题目集团公司文件内部编码:(TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-题目一:西天取经:如果唐僧去西天取经,可以带八个人去,李魁,孔子,瓦特,林黛玉,郑和,武则天,牛顿,李白,请你们完成以下任务:1. 每个人独立思考后,整个小组自由讨论,把这八个人按照你们想带的意愿从强到弱排个序,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2.小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目二:鲁滨逊漂流假设你是在海上漂流的鲁滨逊,手里有这几样东西:火柴、塑料布、镜子、食物、水和指南针。

“现在你带不动那么多了,你最先扔哪样最后保留哪样1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目三:荒岛逃生记背景:私人飞机坠落在荒岛上,只有6人存活。

这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡皮气球吊篮,没有水和食物。

角色分配:1、孕妇:怀胎八月2、发明家:正在研究新能源(可再生、无污染)汽车3、医学家:经年研究爱滋病的治疗方案,已取得突破性进展4、宇航员:即将远征火星,寻找适合人类居住的新星球5、生态学家:负责热带雨林抢救工作组6、流浪汉你觉得应该由谁坐上橡皮气球吊篮1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目四:能力和机遇是成功路上的两个非常重要的因素。

有人认为成功路上能力重要,但也有人认为成功路上机遇更重要。

若只能倾向性地选择其中一项,您会选择哪一项?并至少列举5个支持您这一选择的理由。

要求:1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组选派一名代表在讨论结束后向主考官报告讨论情况和结果。

大学部门面试题目(3篇)

大学部门面试题目(3篇)

第1篇一、面试背景随着我国高等教育事业的快速发展,教育创新与发展中心作为推动教育改革、提升教育质量的重要部门,肩负着培养创新型人才、促进教育公平、服务社会发展的重任。

为选拔一批具有创新精神、专业素养和实践能力的优秀人才加入教育创新与发展中心,特举办此次面试。

二、面试对象1. 应届毕业生2. 在职教师3. 教育领域相关研究人员三、面试流程1. 报名与资格审查2. 笔试3. 面试4. 体检与背景调查5. 录取与聘用四、面试题目第一部分:基础知识与专业素养1. 请简要介绍我国高等教育的发展历程及其特点。

2. 请阐述教育创新与发展中心在高等教育中的地位与作用。

3. 请结合实际案例,分析教育创新对提升教育质量的影响。

4. 请说明教育公平的内涵及其在高等教育中的体现。

5. 请谈谈你对教育信息化发展的看法,以及如何利用信息技术推动教育创新。

第二部分:教育教学能力1. 请简述你的教育教学理念,并举例说明。

2. 请谈谈你对课堂教学的优化策略,以及如何激发学生的学习兴趣。

3. 请结合你的教学经验,分析如何培养学生的创新思维和实践能力。

4. 请谈谈你在教育教学中遇到的困难及解决方法。

5. 请谈谈你对教育评价体系的看法,以及如何进行科学、合理的评价。

第三部分:教育科研能力1. 请简述你的教育科研经历,包括研究课题、研究方法等。

2. 请谈谈你对教育科研的理解,以及如何进行教育科研选题。

3. 请结合你的研究经验,分析教育科研的难点与突破方法。

4. 请谈谈你对教育科研成果的转化与应用的认识。

5. 请谈谈你对教育科研团队建设的看法,以及如何发挥团队协作的优势。

第四部分:综合素质与团队协作1. 请谈谈你的个人优势与特长,以及如何发挥这些优势。

2. 请谈谈你在团队协作中的角色与作用,以及如何处理团队内部关系。

3. 请谈谈你在面对压力与挑战时的应对策略。

4. 请谈谈你对未来职业发展的规划。

5. 请谈谈你对教育创新与发展中心发展的期望。

大学部门第三轮面试题目

大学部门第三轮面试题目

题目一:西天取经:如果唐僧去西天取经,可以带八个人去,李魁,孔子,瓦特,林黛玉,郑和,武则天,牛顿,李白,请你们完成以下任务:1. 每个人独立思考后,整个小组自由讨论,把这八个人按照你们想带的意愿从强到弱排个序,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2.小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目二:鲁滨逊漂流假设你是在海上漂流的鲁滨逊,手里有这几样东西:火柴、塑料布、镜子、食物、水和指南针。

“现在你带不动那么多了,你最先扔哪样?最后保留哪样?1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目三:荒岛逃生记背景:私人飞机坠落在荒岛上,只有6人存活。

这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡皮气球吊篮,没有水和食物。

角色分配:1、孕妇:怀胎八月2、发明家:正在研究新能源(可再生、无污染)汽车3、医学家:经年研究爱滋病的治疗方案,已取得突破性进展4、宇航员:即将远征火星,寻找适合人类居住的新星球5、生态学家:负责热带雨林抢救工作组6、流浪汉你觉得应该由谁坐上橡皮气球吊篮?1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目四:能力和机遇是成功路上的两个非常重要的因素。

有人认为成功路上能力重要,但也有人认为成功路上机遇更重要。

若只能倾向性地选择其中一项,您会选择哪一项?并至少列举5个支持您这一选择的理由。

?要求:?1、?每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

?2、?小组选派一名代表在讨论结束后向主考官报告讨论情况和结果。

题目五:扳道工救小孩一辆火车飞驰而来,不远处的火车道上有9个小孩在玩耍,这时候提醒他们离开已经来不及了。

大学部门换届面试题目(3篇)

大学部门换届面试题目(3篇)

第1篇一、开场白尊敬的各位面试官,亲爱的同学们,大家好!随着新学期的到来,我们大学XX部门即将迎来换届选举。

为了更好地选拔出具备领导才能、团队协作精神和创新意识的新一届部门成员,我们特此举办本次换届面试。

以下是本次面试的题目及解析,请各位认真阅读。

二、面试题目1. 自我介绍请用3分钟时间,简单介绍一下自己,包括姓名、年级、专业、兴趣爱好、过往经历等。

解析:通过自我介绍,面试官可以了解候选人的基本情况,同时考察候选人的语言表达能力和自信心。

2. 加入部门的原因请问你为什么选择加入我们XX部门?你认为你具备哪些优势可以胜任部门工作?解析:考察候选人对部门的了解程度,以及自身条件的匹配度。

3. 部门工作内容请简要介绍XX部门的主要工作内容,以及你在部门中的职责。

解析:考察候选人对部门工作的了解程度,以及自身在部门中的定位。

4. 部门发展建议针对XX部门目前的发展状况,你有什么建议?请结合具体事例说明。

解析:考察候选人的创新思维和解决问题的能力。

5. 团队协作在团队合作中,你通常扮演什么角色?请举例说明你在团队中如何发挥自己的作用。

解析:考察候选人的团队协作能力和领导潜力。

6. 应对压力面对工作压力,你通常如何调整自己的心态?请举例说明。

解析:考察候选人的心理素质和抗压能力。

7. 时间管理你认为如何合理安排工作和学习时间?请举例说明。

解析:考察候选人的时间管理能力和自我约束力。

8. 部门管理如果你成为部门负责人,你将如何管理团队?请谈谈你的管理理念和具体措施。

解析:考察候选人的领导才能和管理能力。

9. 情景模拟假设你所在的部门正在筹备一场大型活动,但在筹备过程中出现了突发状况,你将如何应对?解析:考察候选人的应变能力和解决问题的能力。

10. 毕业后的职业规划请谈谈你的毕业后的职业规划,以及如何将所学知识运用到实际工作中。

解析:考察候选人的职业素养和长远规划。

三、面试题目解析1. 自我介绍在自我介绍时,注意以下几点:(1)语言简洁明了,突出重点;(2)展示自己的优势,如特长、技能、经验等;(3)展现自信和热情。

大学部门面试问题 大学部门面试常见问题及参考答案8篇

大学部门面试问题 大学部门面试常见问题及参考答案8篇

大学部门面试问题大学部门面试常见问题及参考答案8篇很多人踏入大学,不仅仅是为了学习文化知识,更多的是对于大学校园的向往,读书是学习,摘抄是整理,写作是创造,下面是小编帮大家整理的8篇大学部门面试问题的相关范文,希望大家能够喜欢。

大学部门的面试问题篇一1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是一个集体,我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象,做好模范带好头。

要时时以身作则,处处树立榜样,秉公办理各类事情,不能有丝毫的私心,要敢于批评与自我批评,善于听取不同意见,完善自己,促进工作。

不但在同学们中树立自己的良好形象,而且要让同学们充分信任学生会,这一切要求我们努力努力再努力。

当然,这一切都要首先从我自己做起,经得起检验与考验。

2、如果你这次没有进入xx部呢?如果这次未能当选,我会一如既往地努力做好本职工作,同时积极支持学生会的各项工作。

我也会一如既往地加紧学习,充实自己,提高自己,下一次我依然会来竞选。

那时,再接受老师和同学们的检阅。

我一定会交一份满意的答卷!记得较后结束要说“谢谢!” 总之问的问题一般不是是非问题没有标准答案,你往高标准上回答,说点好听的,一般就OK 。

3、你为什么要加入xx部?(判断沟通能力和口才) 你对xx部了解有多少?回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希望能在学xx多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下xx部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下。

这时准备的功夫就派上用场,看应聘者能否将之前所吸收的信息发挥出来!至少也要知道学习部的具体工作,不然一问当场傻在那儿就糗大了!大学部门面试问题篇二考察团队协作能力考西游记中“唐僧的团队”和三国中“刘备的团队”你喜欢哪个?单独工作或团队协同工作,你认为哪样效率高?你认为生活部在学生会中处于什么位置,或是起什么作用?部门聚会你认为是否有必要?你想要进的部门是怎么样的部门?如果部门凝聚力不强,你会怎么做?你在执著与适时放弃间如何判断、选择?依据什么来判断、选择?考察实践能力请你在1分钟之内,说服我用低价卖出自己的圆珠笔给你你如何看待采购过程中的回扣问题现在生产部门急需物料,而供应商突然提价,采购人员应该怎么做你有一个亲戚可为公司提供原料且质量价格都不错,你会选择他吗购买物品的时候,你会注重的什么情景题:假如你已经进入生活部,在你吃饭吃得较开心的时候辅导员突然要你到他的办公室办点急事,你会怎么做?情景题:假如你已经进入生活部,在与干事的相处中,你与其中一个干事闹矛盾啦?你会怎么做?情景题:假如你已经进入生活部,情景题:如何你要买一件衣服,老板开价是80元,你如何把价压到20元?情景题:假如你刚进入生活部,现在有事要你出去买东西,但你一整天都满课,你会怎么做?情景题:假如你刚进入生活部,体育部由于人手不够,部长决定派你去当他们的埸控人员,你会觉得怎么样?情景题:假如你刚进入生活部,宣传部突然有事要你生活部买,而且急着要,你会怎么做?情景题:假如你刚进入生活部,学院正在准备旅游文化节的物资,突然发现少了一点东西没买,大约只有几块钱,现在要你去买?你应该在学校买还是到出去买?为什么?情景题:假如你在外面购物的过程中迷路了,你会怎么做?情晾题:假如你刚进入生活部,国庆的假期又到了,部长要你统计学院学生的去向,并要求在两天后交上来,但是偏偏还有一个班迟迟不交,你会怎么做?情景题:假如你已经进入生活部,冬至又到,部长要你用50块钱为我们生活的干事部搞个聚会,你用如何使用这些钱?情景题:终于军训完啦,现在你有一天的假,你用怎么利用这一天?为什么?心算题:蛋糕店里,芝士蛋糕每磅50块钱,水果蛋糕每磅30,小红订了三磅的水果蛋而且给了蛋糕的钱之后又去水果店买了两个1.5块钱一斤的西瓜,一个4 斤,一个5斤。

2023学生会第三轮面试问题

2023学生会第三轮面试问题

2023学生会第三轮面试问题学生会第三轮面试的常见问题1. 你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?“学生会是一个集体,我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象,做好模范带好头。

要时时以身作则,处处树立榜样,秉公办理各类事情,不能有丝毫的私心,要敢于批评与自我批评,善于听取不同意见,完善自己,促进工作。

不但在同学们中树立自己的良好形象,而且要让同学们充分信任学生会,这一切要求我们努力努力再努力。

当然,这一切都要首先从我自己做起,经得起检验与考验。

2. 你为什么要加入学生会?回答这个问题时,一定要积极正面,说白了从两点说就行:一是为了锻炼自己多学东西让自己的大学生活丰富多彩;二是为大家服务,为系里做点什么。

个人觉得从这两点答就行。

如果你是要加入哪个部门,具体问到哪个部门了你就在多少就这个部门大一点。

3. 你觉得你的优势是什么?会一些特长了更好,不会了,可以这样回答。

我有三颗心作为我的优势:细心、热心、耐心。

等。

4. 如果你竞选的部门人太多,你又很优秀,要把你调到其他部门,你愿意去么?这个根据你的意愿了,语言给完善下就行。

很多时候也会就一些你竞选的部门提一些问题,你在这之前要多了解下这些部门回答也就没问题了。

祝福你朋友。

5. 谈谈你对自己的认识。

(以组织部为例)该问题主要考察新生是否有培养和发展的潜力,组织部不是一个组织活动的部门,它的职责主要是负责对各班团支部团费收缴,团员证的注册及团员档案管理工作。

督促支部过好组织生活,对各班团支部组织生活,团队活动的指导和评估。

负责完成院团总支交办的其它事务等等。

从以上介绍可以看出组织部的工作非常琐碎,需要塌实有能力和有一定头脑的学生担任!所以组织部招人更看重你是否稳重、有想法、有文笔,是否自信、能独立开展团会的能力等!回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长,切不可有什么说什么,要说重点。

6. 既然你想入组织部,那你对组织部有什么认识?这个问题考察的是新生对组织部的认识,可以这样回答:根据我对组织部短暂的了解,我发现组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴,团员证的注册及团员档案管理工作。

优秀大学面试题目及答案

优秀大学面试题目及答案

优秀大学面试题目及答案1. 请简述你选择我们大学的原因。

答案:我选择贵校是因为其在学术研究和教育质量方面享有盛誉。

此外,贵校的校园文化和多元化的学生群体也深深吸引了我。

2. 描述一次你面对挑战并成功克服的经历。

答案:在高中时,我参与了一个科学竞赛项目,面对实验数据的复杂性,我通过不断尝试和调整实验方法,最终获得了满意的结果,并在比赛中获得了优异的成绩。

3. 你如何看待团队合作?答案:我认为团队合作是实现目标的关键。

在一个团队中,每个成员都能发挥自己的长处,共同解决问题,这不仅能够提高效率,还能促进成员之间的相互学习和成长。

4. 请谈谈你对未来职业的规划。

答案:我计划在大学期间深入学习我的专业领域,并参与实习和研究项目,以积累实践经验。

毕业后,我希望能够进入相关领域的公司工作,或者继续深造,攻读研究生学位。

5. 描述一个你认为重要的社会问题,并提出你的解决方案。

答案:我认为气候变化是一个重要的社会问题。

为了应对这一挑战,我们可以采取多种措施,包括推广可再生能源的使用,提高能源效率,以及鼓励公众参与环保活动。

6. 你如何平衡学业和课外活动?答案:我通过制定详细的时间表和优先级列表来平衡学业和课外活动。

我会确保优先完成学业任务,同时也会留出时间参与我感兴趣的课外活动,以保持生活的多样性和平衡。

7. 请分享一次你领导团队的经历。

答案:在高中的一次社区服务项目中,我担任了团队的负责人。

我负责协调团队成员的工作,确保项目按时完成,并与社区成员沟通,以确保项目满足他们的需求。

8. 你如何看待失败?答案:我认为失败是成功的一部分,它提供了学习和成长的机会。

每次失败都是一个反思和改进的过程,帮助我在未来做得更好。

9. 描述一个你特别感兴趣的学术领域,并解释为什么。

答案:我对人工智能领域特别感兴趣,因为它不仅具有改变我们生活方式的潜力,而且在解决复杂问题和提高效率方面具有巨大价值。

10. 请谈谈你如何准备这次面试。

集体面试题目

集体面试题目

集体面试题目一、自我介绍大家好,我是XXX,很高兴能参加这次集体面试。

我毕业于XXX大学,主修专业是XXX,具备XXX方面的知识与技能。

在过去的实习和工作中,我积累了一定的经验,并不断提升自己的能力。

我对于这个职位充满热情,并希望能够在这个团队中做出更大的贡献。

二、团队合作能力在团队合作方面,我有丰富的经验。

在大学期间,我曾多次参与团队项目,在与团队成员紧密协作的过程中,我能够尊重他人的意见和建议,并且及时解决团队中的问题。

我喜欢与人合作,能够积极沟通,推动项目的进展。

我相信,良好的团队合作是实现共同目标的关键。

三、解决问题的能力在工作中,遇到问题是不可避免的。

我认为问题只是一个挑战,我有能力分析问题的原因,并提出有效的解决方案。

通过积极思考和团队协作,我能够找到切实可行的解决方法,并且能够在推动问题解决的过程中保持冷静和乐观的态度。

四、沟通能力和人际关系作为一个团队成员,良好的沟通能力对于协调团队合作非常重要。

我善于倾听他人的想法和意见,并能够清晰地表达自己的观点。

我能够与不同背景和经验的人合作,建立良好的人际关系。

在处理工作中的矛盾和冲突时,我能够保持客观、理性和平和的态度,以寻求最佳解决方案。

五、积极态度和学习能力我对于工作充满热情,对于新事物有强烈的好奇心。

我相信积极的态度是成功的基石。

在工作中,我总是保持乐观向上的心态,积极面对困难和挑战。

同时,我也注重自身的学习和进步,不断学习新知识和技能,以适应不断变化的工作环境。

六、结语感谢大家给我提供这次机会参加集体面试。

我相信,凭借我的经验、能力和热情,我能够在这个职位上取得优秀的表现,并为团队的发展做出贡献。

期待能够成为这个团队中的一员,与大家共同奋斗,实现目标。

谢谢!。

大学部门面试常见问题及答案【范本模板】

大学部门面试常见问题及答案【范本模板】

大学部门面试常见问题及答案1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。

进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己。

2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才)你对XX部了解有多少?回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下.3、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题b. 看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。

如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,更看重你是否稳重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长,切不可以想到说什么,没有重点。

5、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好的学习。

这个问题很尖锐,可以不正面回答。

是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。

他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!6、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。

大学部门第三轮面精彩试题目

大学部门第三轮面精彩试题目

题目一: 西天取经:如果唐僧去西天取经,可以带八个人去,李魁,孔子,瓦特,林黛玉,郑和,武则天,牛顿,李白,请你们完成以下任务:1. 每个人独立思考后,整个小组自由讨论,把这八个人按照你们想带的意愿从强到弱排个序,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2. 小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目二:鲁滨逊漂流假设你是在海上漂流的鲁滨逊,手里有这几样东西:火柴、塑料布、镜子、食物、水和指南针。

“现在你带不动那么多了,你最先扔哪样?最后保留哪样?1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目二:荒岛逃生记背景:私人飞机坠落在荒岛上,只有6人存活。

这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡皮气球吊篮,没有水和食物。

角色分配:1、孕妇:怀胎八月2、发明家:正在研究新能源(可再生、无污染)汽车3、医学家:经年研究爱滋病的治疗方案,已取得突破性进展4、宇航员:即将远征火星,寻找适合人类居住的新星球5、生态学家:负责热带雨林抢救工作组6、流浪汉你觉得应该由谁坐上橡皮气球吊篮?1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目四: 能力和机遇是成功路上的两个非常重要的因素。

有人认为成功路上能力重要,但也有人认为成功路上机遇更重要。

若只能倾向性地选择其中一项,您会选择哪一项?并至少列举5个支持您这一选择的理由。

要求:1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组选派一名代表在讨论结束后向主考官报告讨论情况和结果。

题目五:扳道工救小孩一辆火车飞驰而来,不远处的火车道上有9个小孩在玩耍,这时候提醒他们离开已经来不及了。

大学部门面试常见问题及答案

大学部门面试常见问题及答案

大学部门面试常见问题及答案1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。

进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己。

2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才)你对XX部了解有多少?回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下.3、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a。

很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题b。

看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。

如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,更看重你是否稳重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长,切不可以想到说什么,没有重点。

5、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好的学习。

这个问题很尖锐,可以不正面回答。

是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。

他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!6、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。

大学部门面试常见问题及答案

大学部门面试常见问题及答案

大学部门面试常见问题及答案1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。

进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己。

2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才) 你对XX部了解有多少?回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下。

3、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题b。

看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等.如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,更看重你是否稳重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长,切不可以想到说什么,没有重点.5、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好的学习。

这个问题很尖锐,可以不正面回答。

是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。

他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!6、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。

中文系系干招新第三轮面试试题

中文系系干招新第三轮面试试题

中文系系干招新第三轮面试试题中文系系干招新第三轮面试试题中文系系干招新第三轮面试试题组织部1、你在主持会议,有同事对你的方案有意见,你如何做?2、一场长跑比赛中,当最后经过你努力你超过了最后一个名,那么你是第几名?为什么这么认为?3、部门某一成员工作懒散,部长把你和他安排在一起工作,你会怎么办?4、现在发生了一个突发事件,由你处理,你的最佳解决方案会损害领导老师的最佳利益,你又联系不上领导老师,这个突发事件又非常紧急,必须马上解决。

你会怎么办?5、现在各班已经选出新的团支书,假如要你和他们开个见面会,你会和他们说什么?6、经过这么多面试,请谈谈你对组织部的认识?以及自身对组织部发展的看法?7、我们经常需要承诺,有的人实现了,有的人失败了,有的人只是说说而已,对此,你有什么看法?宣传部1、谈谈你看过的一本励志书籍中主人公的个性特点。

2、你积极工作反而遭受他人误解,你会怎么办?3、有人说大学就是做一些你高中不敢做的事,你如何看待这个问题?4、请说出你所知道的学院系部?5、你觉得宣传部可以从哪些方面努力去树立系部形象?6、谈谈你身边熟悉的学长(学姐)的优点和不足。

7、你觉得如何才能提升宣传部委员的综合素质?素拓部1、你性格中那种成分最不适合从事素拓部工作?2、请用“素质拓展”、“信用”、“捐献” 编一个故事。

3、说出一个你最不欣赏的人,为什么?4、举例说出属于院级活动的任意四个活动名称?5、你认为自己有什么不足的地方,以及你会怎样改进?6、谈谈对“己有能,勿自私;人所能,勿轻訾”的理解?7、用四个词,谈谈你进入大学以来的感受?权益部1、有人来系干办公室办事,等待时间较长,于是有人拍照片传到微博上,请你谈谈对这件事的看法?2、校园中正在有人在推销伪劣的U盘,你会怎么做?3、在初次与其他部门合作举办活动时,应如何分工合作,做到有效率、有质量?4、要你设计一个以“权益”为主题的活动,你有哪些设想?5、权益部是一个比较“年轻”的部门,成立不久,如果你是其中的一员,如何让它更具影响力?6、任意说出三个9月份的热点时事?办公室1、说出四个在今后在工作中可能会遇到的棘手问题?2、如果办公室组织系外联谊,你会邀请哪个系部?并谈谈你的具体设想。

大学部门面试问题_大学部门常见的面试问题及答案

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大学部门面试问题_大学部门常见的面试问题及答案大学部门面试问题_大学部门常见的面试问题及答案大学有许多的部门,选择一个你喜欢的部门吧!了解他们常问的一些面试问题,能够加大你的面试通过率。

下面是店铺整理的大学部门面试问题及答案,欢迎阅读!大学部门面试问题及答案1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。

进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己。

2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才) 你对XX部了解有多少?回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下。

3、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题b. 看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。

如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,更看重你是否稳重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长,切不可以想到说什么,没有重点。

5、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好的学习。

这个问题很尖锐,可以不正面回答。

是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。

大学部门面试常见问题及答案

大学部门面试常见问题及答案

大学部门面试常见问题及答案1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。

进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己。

2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才)你对XX部了解有多少?回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下.3、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a。

很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题b。

看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。

如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,更看重你是否稳重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长,切不可以想到说什么,没有重点。

5、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好的学习。

这个问题很尖锐,可以不正面回答。

是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。

他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!6、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。

大学部门面试常见问题及参考答案

大学部门面试常见问题及参考答案

大学部门面试常见问题及参考答案大学部门面试常见问题及答案1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。

进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己。

2、你为什么要加入某某部门?(判断沟通能力和口才)你对某某部了解有多少?回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希望能在某某部门多多学习等等;此时可以稍稍夸一下某某部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下。

3、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a.很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题b.看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。

如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入某某部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,更看重你是否稳重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长,切不可以想到说什么,没有重点。

5、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好的学习。

这个问题很尖锐,可以不正面回答。

是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。

他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!6、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。

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题目一:
西天取经:
如果唐僧去西天取经,可以带八个人去,李魁,孔子,瓦特,林黛玉,郑和,武则天,牛顿,李白,请你们完成以下任务:
1. 每个人独立思考后,整个小组自由讨论,把这八个人按照你们想带的意愿从强到弱排个序,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2.小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目二:
鲁滨逊漂流
假设你是在海上漂流的鲁滨逊,手里有这几样东西:火柴、塑料布、镜子、食物、水和指南针。

“现在你带不动那么多了,你最先扔哪样?最后保留哪样?
1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目三:
荒岛逃生记
背景:私人飞机坠落在荒岛上,只有6人存活。

这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡皮气球吊篮,没有水和食物。

角色分配:
1、孕妇:怀胎八月
2、发明家:正在研究新能源(可再生、无污染)汽车
3、医学家:经年研究爱滋病的治疗方案,已取得突破性进展
4、宇航员:即将远征火星,寻找适合人类居住的新星球
5、生态学家:负责热带雨林抢救工作组
6、流浪汉
你觉得应该由谁坐上橡皮气球吊篮?
1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目四:
能力和机遇是成功路上的两个非常重要的因素。

有人认为成功路上能力重要,但也有人认为成功路上机遇更重要。

若只能倾向性地选择其中一项,您会选择哪一项?并至少列举5个支持您这一选择的理由。

要求:
1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组选派一名代表在讨论结束后向主考官报告讨论情况和结果。

题目五:
扳道工救小孩
一辆火车飞驰而来,不远处的火车道上有9个小孩在玩耍,这时候提醒他们离开已经来不及了。

在火车和9个小孩之间,有一个道岔和一个扳道工,扳道工只要将火车行进路线扳到另一条岔开的废路上,这9个小孩就可以得救,然而另一个悲剧却无法避免,因为有1个小孩在废弃的道路上玩耍。

扳道工面临抉择.
假如你就是这个扳道工,如何抉择?
1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组选派一名代表在讨论结束后向主考官报告讨论情况和结果。

题目六:
学期末了,院学生会由于工作出色,获得了学校一笔奖励金,对于怎么分配这些奖金,学生会专门从全院学生中邀请了6名同学组成奖金分配决策小组,专门讨论奖金的分配问题,你有幸成为其中的一员。

学生会下面有四个部门,分别是:学习部、文艺部、体育部和公关部,由于奖金的数额是固定的,某个部门的奖金多了,就意味着其他部门的奖金要少,每个部门的部长都能说出一大堆理由,希望能多分一些奖金。

(1)学术部:今年举办了很多活动,如英语演讲比赛、征文比赛、辩论赛等,给同学创造了很多学习的机会,受到了同学的一致好评。

(2)文艺部:今年市政府举办庆典活动,文艺部参加了庆典活动中的文艺汇演节目,由于文艺部同学的共同努力,最后囊括了整个文艺节目的冠亚军。

(3)体育部:体育部今年不但为同学提供了很多体育比赛活动,还有一名同学进了国家体育队,为国家又输入了一名准冠军。

(4)公关部:为了帮助毕业班的同学更好的明确自己的职业规划,找到一分理想的工作,公关部的同学经过多方面的努力,最好终于拿到了两个企业的赞助,为同学举办了一次别开生面的职业规划大
赛,同学们都获益不浅,而且产生了非常良好的社会影响。

问题:作为决策小组的一员,请您决定奖金应如何分配?
要求:提出合理的奖金分配方案和主要理由,内容包括:四个部门奖金额的排序(由高至低);并说出哪些部门应高于平均水平,哪些部门应拿平均水平,哪些部门低于平均水平,并分别说明理由。

1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目七:
一艘在大海上航行的豪华游轮不慎触礁,有四名乘客搭乘一艘小型救生艇逃出。

艇上有一罐汽油、一箱金子、指南针、一桶淡水和面包。

四名乘客分别为:(1)孕妇,身上带有巧克力;(2)富商,带有重要文件;(3)寡妇,带有稀世珍宝;(4)儿童,带有地图。

问题一:由于救生艇承载力不够,只能承载3个人,富商与寡妇狼狈为奸,坚决不肯离开小艇。

请您决定:孕妇和儿童谁最应放弃逃生机会?
问题二:若必需丢弃艇上的物品以减轻重量,请列出放弃的先后顺序,并简述您的理由。

根据情境,请你们完成以下任务:
1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目八:
做一个成功的领导者,可能取决于很多的因素,比如:
善于鼓舞人能充分发挥下属优势处事公正
能坚持原则又不失灵活性办事能力强幽默
独立有主见言谈举止有风度有亲和力
有威严感善于沟通熟悉业务知识
善于化解人际冲突有明确的目标能通观全局有决断力
请你分别从上面所列的因素中选出5个你认为最重要的因素并选出
三个最不重要的因素.并说明理由。

1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目九:
现在发生海难,一游艇上有八名游客等待救援,但是现在直升飞机每次只能够救一个人。

游艇已坏,不停漏水。

寒冷的冬天,刺骨的海水。

游客情况:
1.将军,男,69岁,身经百战;
2.外科医生,女,41岁,医术高明,医德高尚;
3.大学生,男,19岁,家境贫寒,参加国际奥数获奖;
4.大学教授,50岁,正主持一个科学领域的项目研究;
5.运动员,女,23岁,奥运金牌获得者;
6.经理人,35岁,擅长管理,曾将一大型企业扭亏为盈;
7.小学校长,53岁,男,劳动模范,五一奖章获得者;
8.中学教师,女,47岁,桃李满天下,教学经验丰富。

请将这八名游客按照营救的先后顺序排序。

要求:
1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决
议,即对问题达成一致共识。

2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

无领导小组讨论人员评分表。

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