督导组督导支部
督查组督查情况汇报
督查组督查情况汇报 督查组督查情况汇报 篇一:第 XX 督导组督导工作开展情况汇报 全市党的群众路线教育实践活动 第 XX 督导组督导工作开展情况汇报 按照市委的统一部署，市委第 XX 督导组严格按照《中共 XX 市委关于深入开展党的 群众路线教育实践活动的实施意见》、《XX 同志在全市党的群众路线教育实践活动大 会上的讲话》和组织部督导工作主要步骤的要求，对 XX 镇、卫生局、档案局、质监局、 红什字会、党校、人防办等五个单位第二批党的群众路线教育实践活动的开展情况进行 了督导。
目前，所被督导单位的第一茬次学习教育、征求意见环节的各项正在稳步推进。
现将第 XX 督导组督导活动的开展情况汇报如下: 一、基本情况 自全市党的群众路线教育实践活动开展以来，第 XX 督导组及时将中、省、市关于 开展党的群众路线教育实践活动的精神和要求贯彻到督导活动中来，认真安排、真抓实 干。
据不安全统计，截止目前，被督导单位召开有关教育实践活动各层面会议 场次; 下发各类文件个，发放学习资料余册，学习笔记 本;科级领导亲自讲党课场次，组织为 期 4 天的封闭式培训次，邀请专家教授辅导次; 召开征求意见座谈会余场次，谈心谈话余人次，征求意见建议 大类余条，立行立 改事项项。
督导组主持召开和参加的会议场次，谈话 人次。
征求意见 条，其中?四 风?方面的问题 条，涉及领导班子 条，涉及领导成员个人 条，其它方面 条。
二、主要做法全市党的群众路线教育实践活动动员会和督导组培训会议后，第 XX 督导组认真落 实市委统一部署，及时召开全体督导组成员会议，认真学习有关文件，具体研究如何搞 好督导工作，提出了在督导工作中要?高起点开局、高标准起步、高质量推进?的?三高? 标准和认真贯彻?紧扣主题不走样、聚焦‘四风’不散光、找准问题不跑调、立行立改 不松动?的?四不?要求，按照这样的标准和要求，认真履行职责，积极开展督导工作， 做了大量有效工作，为教育实践活动开好局起好步发挥了重要作用。
督导组抽人名单
县委督导组人员名单总督导组组长：孙喜明县纪委副书记、监察局长副组长：杨浩监察局副局长成员：孙旭东县督考办副主任孙东明县直工委副书记张志刚县委组织部干部二科科长高雷县纪委监察综合室负责人第一督导组组长：杨浩副组长：门光春成员：胡适伟高雷督导单位（17个）：天桥镇、黑山嘴镇、石人沟乡、胡麻营乡、县委办、人大办、组织部、法院、检察院、公安局、司法局、广播电视台、县社、地铁局、水电筹建处、森林公安局、农开办第二督导组组长：师永军副组长：夏利丰成员：张亚琪段旭督导单位（17个）：大阁镇、汤河乡、杨木栅子乡、土城镇、五道营乡、政协办、纪委、农工委、信访局、民宗局、民政局、财政局、人社局、国土局、环保局、景区管理处、一中第三督导组组长：于海民副组长：薛树坤成员：张志刚刘晓宇督导单位（17个）：凤山镇、波罗诺镇、北头营乡、王营乡、南关乡、宣传部、总工会、老干部局、编办、规划局、住建局、城管局、交通局、水务局、农牧局、残联、职校第四督导组组长：杨永田副组长：孟庆华成员：孙明远鞠凯督导单位（17个）：黄旗镇、苏家店乡、外沟门乡、草原乡、政法委、县直工委、林业局、商务局、文广新局、卫生局、药监局、计生局、团县委、质监局、承德银行丰宁支行、住房公积金管理中心、建信村镇银行第五督导组组长：李海军副组长：王恩来成员：于占洋王斌督导单位（18个）：大滩镇、鱼儿山镇、万胜永乡、四岔口乡、督考办、党校、审计局、安监局、统计局、旅游局、粮食局、扶贫办、妇联、工商局、国营林场总场、集体工业联社、广通公司、千松坝林场第六督导组组长：孙旭东副组长：毛桂枝成员：孙东明贾文豪督导单位（18个）：小坝子乡、窟窿山乡、选营乡、西官营乡、大阁街道、政府办、统战部、接待办、档案局、发改局、物价局、教体局、科技局、工信局、工商联、地税局、县医院、中医院。
某某县2019年迎接中央督导组督导 巡察反馈问题整改及扫黑除恶工作情况汇报
某某县2019年迎接中央督导组督导准备工作X督导组反馈问题整改及XX扫黑除恶工作开展有关情况汇报（参考材料）目录一、迎接中央督导组督导准备工作开展情况。
(2)二、XXX督导组反馈问题整改情况。
(2)一是加大整改力度，压实工作责任。
(3)二是加大线索摸排，提高核查质效。
(4)三是调整宣传策略，持续发动群众。
(5)三、2018年以来全X扫黑除恶主要工作开展情况 (6)（一）提高政治站位，强化扫黑除恶工作合力。
(6)（二）广泛发动群众，强化舆论宣传攻势。
(7)（三）坚持专群结合，强化线索摸排力度。
(8)（四）保持高压态势，强力打击黑恶势力。
(9)（五）坚持综合治理，强化行业监督管理。
(10)（六）夯实基层根基，坚决铲除滋生土壤。
(11)（七）加强督导检查，层层压实工作责任。
(12)四、存在的问题及下一步工作思路 (13)一是宣传发动上再扩展。
(14)二是线索摸排上再深入。
(15)三是深挖彻查上再加强。
(15)四是源头治理上再加力。
(15)各位领导，同志们：下面，我将迎接中央督导组督导准备工作、XX督导组反馈问题整改及我县扫黑除恶工作开展有关情况作简要汇报，不妥之处，请指正。
一、迎接中央督导组督导准备工作开展情况。
今年5月份以来，县委召开县委常委会1次、政府常务会1次、扫黑除恶专项斗争领导小组会1次、推进会1次、扫黑办主任会2次，研究安排部署扫黑除恶专项斗争相关工作。
为确保工作落实，X月X日至X月X日，县委、政府主要领导采取不打招呼的方式先后对县XXX、XXX、XXX等单位开展扫黑除恶专项斗争情况进行了暗访督导，帮助查找问题，理清思路，完善措施。
X月X日，全县召开各成员单位分管领导和联络员迎接中央督导组工作培训会，从督导准备、案件线索、台账资料等方面进行了全面培训。
二、XXX督导组反馈问题整改情况。
一是加大整改力度，压实工作责任。
X月X日，XXX扫黑除恶专项斗争第X督导组督导情况反馈会召开后，县委召开常委会，传达学习了十二届XXX党委2019年第XX次常委会听取XXX扫黑除恶专项斗争进展情况报告时石泰峰同志讲话精神、XXXX扫黑除恶专项斗争第XX督导组督导情况反馈会精神，研究制定了《XXX扫黑除恶专项斗争第五督导组反馈问题整改方案》，针对存在的17条共性问题制定了X条整改措施，将任务落实到X名县级领导和X个成员单位，要求所有问题X月底全部清仓见底，对各成员单位存在的X条个性问题实行点对点、一对一书面反馈，督促各成员单位限期整改，对反馈意见不够重视、线索为零以及监管不到位、乱象较多的单位，县扫黑办下发“催办通知”“督导整改建议书”。
县基层党建工作专项督导实施方案
县基层党建工作专项督导实施方案为扎实推进省、市、县基层党建示范创建点建设和创先争优活动开展，近期将组织一次基层党建工作专项督导，现将有关事项通知如下：一、督导时间XX年5月21日—25日二、督导对象省、市、县党建示范创建点。
三、督导人员及督导单位第一组：督导单位：泸阳镇金塘村、泸阳镇新店坪村、泸阳镇卫生院、下坪乡桥上村、聂家村乡中村村、龙场乡龙场村、花桥镇梅树冲村、花桥镇车坪村、金大地党委、环龙公司、县审计局党支部、县财政局机关党支部。
第二组：督导单位：桐木镇大松坡村、牌楼镇冯家湾村、铜湾镇麻溪江村、铜鼎乡张家溪村、蒋家乡水仙村、蒋家乡坳头村、袁家乡上炉村、县残联、县卫生局机关党支部、县畜牧局、县司法局、铜电公司。
第三组：督导单位：新建镇黑禾田村、蒿吉坪乡洞门口村、活水乡龙星村、锦溪乡金坪村、接龙镇桥头村、石宝乡双溪村、新路河乡板栗坪村、铁坡镇团一村、丁家乡团山村、县农业技术推广中心、运管所。
第四组：督导单位：镇乌溪村、镇莉坪社区、镇荆坪村、镇溪房村、炉亭坳乡炉亭坳村、县一中、牌楼镇卫生院、怀化市百草园印务有限公司、怀化亚信电子有限公司、湖南兴龙玻璃有限公司、湖南万欣生物有限科技公司。
四、督导重点1、基层党组织示范创建“十化”内容。
按照党组织“五个好”(即:一个好的支部必须要有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制)的要求，努力达到基层党建示范创建“十化”的标准。
具体见《县基层党组织分类定级工作方案》。
2、创先争优活动开展情况：包括活动开展规定动作、活动主题、活动载体、活动特色情况，党组织和党员作用发挥情况，干部联村工作情况，密切联系群众为民服务创先争优等情况。
3、创先争优活动专项表彰推荐情况及相关考察。
4、村级组织场所建设进展情况。
五、督导方式1、实地走访：重点走访所督导单位的党建阵地建设、工作规范化建设及营造党建工作宣传氛围等情况。
达到有专门的党员活动室；各项规章制度健全规范且上墙；每个乡镇及党建示范创建点均有固定党建宣传牌或宣传标语；每个示范点都至少有一个创先争优活动宣传专栏。
督导组检查情况汇报
督导组检查情况汇报尊敬的领导：根据您的要求，我对督导组检查情况进行了汇报，以下是具体情况：一、检查时间和地点。
本次督导检查于2022年10月15日上午8:00在公司会议室进行，由督导组组长李经理带领，参与检查的人员包括各部门负责人及相关人员共计20人。
二、检查内容。
1. 人员考勤情况，督导组对各部门的人员考勤情况进行了全面检查，发现部分员工存在迟到、早退等情况，已责成各部门负责人进行严肃处理。
2. 工作台账和档案管理，督导组对公司工作台账和档案管理进行了详细检查，发现个别部门存在档案不全、资料整理不规范等问题，已责成相关部门进行整改。
3. 安全生产情况，督导组重点关注了公司的安全生产情况，对消防设施、安全通道、用电用火等方面进行了检查，发现存在一些隐患问题，已责成相关部门立即整改。
4. 环境卫生和办公场所整体情况，督导组对公司的环境卫生和办公场所整体情况进行了检查，发现个别办公区域存在卫生死角和杂物堆放等问题，已责成相关部门进行整改。
三、检查结果。
通过本次督导检查，发现了一些存在的问题和隐患，但同时也看到了各部门在工作中的努力和成绩。
在此，我代表公司对督导组的工作表示感谢，并承诺将立即对存在的问题进行整改，并加强各项管理工作，确保公司的正常运转和安全生产。
四、下一步工作。
1. 加强员工考勤管理，严格执行公司的考勤制度，确保员工的出勤情况。
2. 加强档案管理和资料整理，规范各部门的文件归档和管理流程。
3. 加强安全生产管理，对存在的安全隐患进行立即整改，并加强安全意识培训。
4. 加强环境卫生管理，定期对办公场所进行清洁和整理，确保办公环境的整洁和舒适。
五、结语。
通过本次督导检查，我们对公司的管理工作有了更清晰的认识，也看到了存在的问题和不足之处。
我们将以更加饱满的热情和更加务实的态度，全力以赴地做好各项工作，确保公司的各项管理工作更加规范和有效。
感谢领导对本次督导检查工作的支持和关怀！此致。
敬礼。
局机关“两学一做”学习教育督导制度
局机关“两学一做”学习教育督导制度按照《关于在市教育局机关党员中开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”学习教育的实施方案》精神，为进一步加强“两学一做”学习教育督导检查工作力度，确保学习教育活动顺利推进，特制定。
一、建立“两学一做”学习教育“三层督导”制度学习教育督导工作实行“三层督导”制度，即机关党委专项督查、党支部互查、党员自查“三层督导”。
成立督导组，督促指导各支部按相关要求开展学习教育，适时组织监督检查，了解掌握各支部学习教育各阶段工作进展情况，及时发现好的做法和存在的不足，认真总结经验，提出工作对策和建议；及时传达上级领导部门、局党委有关精神和工作安排。
二、建立分组交叉检查督导制度学习教育督导工作坚持日常检查和集中督导相结合，采取分组督导、交叉检查的方式进行。
督导一组：王xx联系支部：第二支部督导二组：李xx联系支部：第三支部督导三组：刘xx联系支部：第四支部督导四组：王xx联系支部：第五支部各督导小组对联系支部开展4次集中督导，与机关党建和年度“红旗支部”考核工作相结合，分别在5月、6月、10月、12月进行。
三、建立“两学一做”学习教育月报制度学习教育期间，结合“红旗支部”考核工作，各支部每月28日前将当月开展“两学一做”学习教育情况报至督导组。
内容主要包括按计划组织开展学习教育的情况、好的经验与做法、存在的不足和意见建议等。
四、建立“两学一做”学习教育月通报制度督导组根据各支部每月的学习教育月报和分组检查督导情况，及时进行梳理汇总，提出评价意见。
学习教育办公室于每月5日对各支部“两学一做”学习教育进展情况进行通报。
五、建立“两学一做”学习教育联络员制度各支部确定一名支委委员为“两学一做”学习教育联络员。
主要职责：一是按照学习教育领导小组办公室工作要求，督促本支部按年度工作计划抓好落实；二是及时做好本支部开展学习教育情况的宣传和资料收集汇总，并按时上报学习教育进展情况；三是完成好学习教育领导小组办公室交办的其他工作。
学校校级督导工作制度
学校校级督导工作制度一、总则为了加强学校教育教学管理，提高教育教学质量，促进教师专业发展，构建和谐校园，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。
二、督导组组成1. 督导组由校长、党支部副书记、教学副校长、政教主任、教科室主任等组成，校长担任组长，党支部副书记担任副组长，负责校级督导工作的全面领导。
2. 督导组成员应具备较高的教育教学业务水平、丰富的管理经验和较强的组织协调能力。
三、督导职责1. 督教：对教师的教学工作进行督促和指导，确保教师认真执行教学计划，切实改进教学方法，提高教育教学质量。
2. 督学：对学生的学习情况进行督促和指导，确保学生养成良好的学习习惯，提高学生的综合素质。
3. 督管：对学校的各项管理工作进行督促和指导，确保学校管理工作规范、有序、高效。
四、督导工作内容1. 教学督导：对教师的教学计划、教学大纲、教案、课堂教学、作业批改、考试评价等进行检查和指导。
2. 学生发展督导：对学生的思想道德、学习习惯、心理健康、课外活动、社会实践等进行检查和指导。
3. 管理工作督导：对学校的行政管理、后勤服务、安全保卫、师资培训、教育教学设施设备使用等进行检查和指导。
五、督导工作方式1. “看”：督导组成员要经常深入课堂、备课室、学生宿舍等教育教学场所，了解教师的教学情况和学生的学习状况。
2. “研”：督导组成员要积极参加教研活动，了解学科教学动态，指导教师开展教育教学研究。
3. “查”：督导组成员要定期对教师的教学资料、学生的作业、学校的管理资料等进行检查，发现问题及时反馈。
4. “谈”：督导组成员要与教师、学生、家长等进行沟通交流，听取他们对学校工作的意见和建议。
六、督导工作流程1. 制定督导工作计划：根据学校工作计划和实际情况，制定每学期的督导工作计划。
2. 开展督导工作：按照工作计划，督导组成员开展各项督导工作。
3. 反馈与整改：对督导中发现的问题，及时向相关人员进行反馈，并提出整改意见和要求。
督导组督导工作制度
督导组督导工作制度一、总则第一条为了加强对我市督导工作的管理，提高督导工作的质量和效率，根据国家有关法律法规和政策规定，制定本制度。
第二条督导组是由市教育局成立的，负责对本市各级各类学校的教育教学质量、教育管理工作进行督导的专门机构。
第三条督导组督导工作应坚持客观公正、深入实际、注重实效的原则，确保督导工作的权威性和公信力。
二、督导组的组成和职责第四条督导组由市教育局分管领导、相关科室负责人、教育专家、特级教师等组成。
第五条督导组的职责：（一）对本市各级各类学校的教育教学质量进行定期评估和监测，提出改进意见和建议；（二）对本市各级教育行政部门和学校的教育管理工作进行监督检查，发现问题并提出整改要求；（三）对本市教育改革和发展重大政策的实施情况进行调研和评估，为政策制定提供依据；（四）完成上级领导交办的其他工作任务。
三、督导工作程序第六条督导组开展督导工作前，应制定详细的督导方案，明确督导目标、内容、方法和时间安排等。
第七条督导组应通过听取汇报、查阅资料、实地查看、座谈访谈等方式，全面了解被督导单位的工作情况。
第八条督导组应根据督导情况，形成督导报告，提出存在的问题和建议，并及时反馈给被督导单位。
第九条被督导单位应认真对待督导组提出的意见和建议，及时进行整改，并将整改情况报告给督导组。
四、督导工作纪律第十条督导组成员应严格遵守国家法律法规和党风廉政建设相关规定，做到清正廉洁、勤政为民。
第十一条督导组成员应保守国家秘密和被督导单位的商业秘密，不得泄露督导工作中获取的信息。
第十二条督导组成员应坚持客观公正、深入实际、注重实效的原则，不得干预被督导单位的正常工作秩序。
五、附则第十三条本制度自发布之日起施行，有效期五年。
第十四条本制度的解释权归市教育局。
党建工作督导检查实施方案
党建工作督导检查实施方案一、背景和目的党建工作是保证党的领导地位、加强党的组织建设、推进党的事业发展的重要保证，也是实现全面建设社会主义现代化国家目标的重要保障。
为了进一步加强党建工作的督导检查，确保党建工作的落实和推进，制定本方案。
本方案旨在建立完善的党建工作督导检查机制，明确党建工作的责任方针和督导检查的具体措施，做到目标明确、责任明确、程序规范、结果公正，不断提高党建工作的质量和水平。
二、督导检查的目标1. 确保党建工作的全面实施，充分发挥党组织的政治核心作用。
2. 加强党的组织建设，完善党的基层组织建设制度，提高组织工作的能力和水平。
3. 推进党风廉政建设和反腐败工作，切实发挥党风廉政建设和反腐败斗争的示范引领作用。
4. 加强党的思想政治工作，提高党员干部思想觉悟和政治素质。
5. 健全党内法规制度体系，加强对党员干部的管理和监督。
三、督导检查的责任方针1. 党委、纪委、组织部门要切实担负起党建工作的主体责任，加强对各级党组织和党员干部的督导检查，推动党建工作取得实效。
2. 党委、纪委、组织部门要建立健全党建工作督导检查的工作机制，明确责任分工，确保督导检查的全面覆盖和高效运行。
3. 党员干部要自觉接受督导检查，主动配合工作人员的工作，积极主动解决问题，为党建工作的开展提供良好环境和条件。
四、督导检查的具体措施1. 确定督导检查的时间和频次，制定详细的督导计划，明确督导检查的内容和要求。
2. 针对不同的督导对象，制定不同的督导方式和手段，确保督导检查的针对性和实效性。
3. 开展定期的现场督导，对党组织开展的各项活动进行实地查看和核实，了解工作情况，及时发现问题并提出改进意见。
4. 进行重点督导，对党员干部的党风廉政建设和反腐败工作进行重点关注，通过提问、调研等方式深入了解情况，发现问题并及时解决。
5. 组织随机抽查，对党组织和党员干部进行突击检查，发现问题及时处理，对问题严重的进行问责。
五、督导检查的程序规范1. 确保督导检查的公正性和公平性，任命专门的督导检查组，由纪委、组织部、宣传部等组成，负责督导检查工作。
督导情况汇报
XX督导组督导工作汇报第X督导组组长XXX各位领导、同志们：按照会议安排，现就第X督导组近期督导情况汇报如下。
一、督导组工作开展情况按照XX的总体安排部署，第XX督导组负责督导XX党委、XX党委及其下属党支部的XXX工作。
XX党委下设XX 个党支部，共有党员XX人；XX党委下设XX个党支部，共有党员XX人。
工作开展以来，督导组第一时间与督导单位取得联系，建立了工作微信群，畅通了联系渠道，并明确了督导单位的负责领导和具体工作人员。
同时，及时将XX工作的相关要求及时传达给督导单位，确保其督导单位党组织与XX的最新要求同步。
在此基础上，于XX月XX日、XX月XX日、XX月XX日分别赴XX党委、XX机关党支部、XX党委进行了督导，通过查阅资料台账、听取有关负责人汇报等方式，了解了第一手情况，并对其存在的问题现场提出意见、现场沟通解决。
截至目前，XX、XX党委和各党支部已全部召开XXX工作动员会，传达了XX、XXX、XXX和XX有关会议精神，并制定了相应工作方案。
已督导的XX党委、XX党委、XX机关党支部的年度工作计划、各类制度、各类台账等档案已基本完备，XX、XX、XX等活动正在顺利实施，且能按照XX 工作要求，精心准备学习资料，规定学习内容，安排学习时间，认真组织全体党员参与学习。
存在的主要问题是档案资料记录和整理不规范等，督导组已要求限期整改，预计近期整改完成。
二、督导中存在的困难和问题一是在督导中了解到，有个别基层党支部因日常工作压力大、任务重，对XX工作的资料整理重视不够，存在档案不规范、不齐备的问题。
二是督导组工作矛盾突出。
目前，第X督导组内有X名XXX单位干部职工。
一旦XX召开XX活动，XX单位需负责做好XX工作，很可能无法按计划开展督导工作。
三是因第X督导组成员均不是从事相关工作的专业人员，建议县XX抽调干部职工定期不定期对我督导组的督导工作进行检查指导，以确保督导工作取得实效。
三、下一步工作思路下一步工作中，第X督导组将继续加大督导力度，认真督导、从严督导。
学校党建工作督导检查制度
学校党建工作督导检查制度
按照中央保持共产党员先进性教育活动领导小组《关于认真做好建立健全保持共产党员先进性长效机制工作的通知》精神，特制定幼儿园党建工作督导检查制度；按照教育局先进性教育活动领导小组的要求，结合我园实际，制定监督制度：
1.党支部确定一名联络员，与督导组保持密切联系，及时上报本支部先进性教育活动的工作情况。
2.党支部每周进行一次自查自评，找出存在问题，认真加以改进。
3.先进性教育活动领导小组的支部成员，将定期或不定期地检查各党小组的学习、生活、工作情况，对照《实施方案》进行全面监督，及时反馈给党支部，并及时向先进性教育活动工作领导小组汇报。
4.幼儿园先进性活动领导小组每一阶段召开一次成员会议，听取各小组活动情况汇报。
5.党支部督导各党小组开展活动，总结本阶段的工作情况，分析存在的问题，制定改进的措施，指出下一阶段的努力方向。
督导组督导工作总结
督导组督导工作总结督导组督导工作总结1根据省委进行的教育活动工作的统一部署，我被抽调到省委省直督导组，参与督导124个省直机关的__X教育活动，历时半年。
期间，我下苦功夫、下真功夫、下硬功夫，以高度负责的态度、求真务实的作风、探索创新的精神，高标准、严要求，现已圆满完成了党和组织交给的督导任务。
特鉴定如下：在学习动员阶段，为了通晓上情，了解下情，确保督导质量和方向。
我总是先行一步，认真学习了许多书籍和文件，研读了大量有关资料，力争学通政策，吃透文件，做到学深、学精、会用。
在此基础上，按照分工，我走访了20多个省直机关，了解学习情况，检查读书笔记，并给以恰当的指导，督促各单位不打折扣地完成了学习任务。
在分析评议阶段，我到许多机关进行了调研，抽查了大量征求意见表，听取了各单位的汇报，并对其作了分析记录。
同时，对各单位上报的征求意见表、党性分析材料等，认真负责-地进行了审阅，并提出了具体意见，还参加了近10个机关的民主生活会，确保了每一个环节到位，力争每一步都见到实效。
在整改提高阶段，我对一些单位进行了检查，查阅了其单位班子及个人的整改方案、整改配档表和长效机制的建立情况，并详细了解了整改进度，针对各单位的实际情况，进行了有的放矢的督促。
在整个督导过程中，我积极开动脑筋，出点子想办法，探索思路；做到上下沟通，搞好上情下达、下情上报；严格要求自己，自觉维护省委形象；并撰写了简报、散文、杂文、理论__等几十篇，现已公开发表3篇，真正做到了“指导不领导，督促不包办，到位不越位，参与不干预，服务不添乱”，向党交上了一份合格答卷。
虽然取得了一定成绩，圆满完成了任务，但是由于长期以来失眠、腿疼，每天上下班要周转2个多小时，晚上还要加班处理本单位的工作，所以影响了精力，一些该深入总结的经验没有及时总结出来，一些能上升为理论的具体东西还没有提炼出来，而且由于第一次参加类似工作，经验不足，督导程序较为复杂，所以在工作中很难完全做到解放思想，开动机器，游刃有余。
大讨论督导组督导工作专题会议纪要
“保质量、控投资、提效率、建精品——我的责任是什么？”全员大讨论活动督导组会议纪要时间：2014年5月28日地点：办公楼418会议室主持人：瞿守民参加人员：姚建平王乃刚殷建军高峰李强张荣海姜立峰张宇东游建平记录整理：张荣海为深入推进“保质量、控投资、提效率、建精品——我的责任是什么？”全员大讨论活动开展，督导组召开专题会议，就下一步工作展开研讨。
纪要如下：一、大讨论活动目的“保质量、控投资、提效率、建精品——我的责任是什么？大讨论活动是日照公司首次开展的面向全员的反思讨论活动，目的是进一步统一思想，提高认识，明确责任，坚定信心，尽快走出疲劳期，寻找新的突破口。
核心目标就是：保质量、控投资、提效率、建精品，明确我的责任。
必须将活动抓紧抓实，抓出成效。
各督导组要严格标准，扎实推进活动开展。
切实把大讨论的成果转化为增强发展信心、加快工程建设的具体行动。
二、督导重点第一阶段督导重点：学习情况。
学习文件规定的有关学习内容：《中共山东钢铁集团有限公司委员会关于贯彻落实省政府领导重要指示精神认真做好当前重点工作的意见》、《党委书记、总经理陈向阳在主题系列活动暨劳动竞赛启动会上的讲话》，主题系列活动文件，生命工程、希望工程、高效工程解读等。
学习要与支部“三会一课”相结合，做好记录。
第二阶段督导重点：反思情况。
全体员工是否开展深入的反思，是否写出反思材料，反思是否深刻、具体，是否触及心灵、涉及具体问题。
制定整改措施有没有可操作性。
部门是否召开成果共享，如何进行成果共享。
成果共享是否一人谈众人帮。
部门是否将反思成果进行汇总，制定具体整改措施。
第三阶段督导重点：巩固成果。
各督导组对被督导单位做出实事求是评价，选树典型单位和典型个人，协助被督导单位完成总结材料，推荐典型参加公司成果共享会。
三、督导频次第一阶段结束最少督导一次；第二阶段进行期间最少督导两次，第一次查看反思材料，第二次参加部门成果共享会；第三阶段最少督导一次，协助被督导单位总结材料，准备参加成果共享会。
督导组支部组织生活点评
督导组支部组织生活点评督导组是一个非常重要的组织，它主要负责督导工作的执行情况。
督导组支部是督导组中最基础的组织，它是督导组的重要组成部分。
每个支部都有着自己的特点，目的和职能。
支部组织生活点评是督导组支部的一个重要活动，本文将从以下几个方面来进行介绍。
一、支部组织生活点评的意义组织生活是一个集体学习、交流、协商、评价和改进的过程。
支部组织生活点评主要是对支部活动的一个总结，能够对支部活动的开展进行评价和反思，以帮助支部成员总结得失，调整方向，提升自我。
在支部组织生活点评中，督导组支部的成员们能够分享彼此的经验，共同探讨解决问题的方法，更好地执行工作任务，提高工作效率。
同时，点评活动也能够促进支部成员间的协作与团结，增强团队精神和凝聚力。
二、支部组织生活点评的流程支部组织生活点评一般分为三个环节：准备阶段、点评阶段和总结阶段。
具体操作如下：1. 准备阶段这个阶段的主要工作是准备环境和材料。
支部的领导人需要事先准备好场地、纸笔、茶水和点评表格等必要的物品，并将支部成员邀请到场。
同时，领导人还需要提供要点的文件资料作为点评的依据，并梳理出要点的内容。
2. 点评阶段在这一阶段，督导组支部成员先听取支部领导人对工作情况的汇报，并对工作中的重点、难点和不足之处进行讨论。
之后，成员将目光转向自己的工作，汇报当前的工作进展，讨论工作中存在的问题和解决方法。
点评阶段需要督导组支部成员保持充分的听取和发言，在集体评价的基础上，对下一阶段的工作作出细致的规划。
3. 总结阶段在总结阶段，督导组支部成员需要对开展的点评和讨论进行总结，重点概括前期工作的经验和教训、目前工作的进展以及下一步工作的规划。
支部领导人应当整理成果，形成文件资料，以确保点评的信息准确、实用和易于理解。
三、支部组织生活点评的重点在支部组织生活点评中，重点是考核工作的质量和效率。
下面是一些重点：1. 工作目标的达成情况。
该点是测量工作成果的主要项目，因此重点考核有关工作的目的、过程和成果三个方面。
活动方案之督导组督导工作方案
督导组督导工作方案【篇一：督导工作方案】督导工作方案（一）本学期教学督导工作以创建山东省示范高职院校和人才培养评估工作要求为指导，以学院十二五发展规划和工作重点为目标，以加强常规教学管理、强化内涵建设、提高教学质量核心，以质量建设工程项目为中心，切实做好教学督导工作。
为此，特制定本学期教学督导工作计划。
一、指导思想坚持以“督”促“导”，以“导”为主，“督导”结合的原则，在认真总结过去教学督导工作经验的基础上，积极探索教学督导工作新思路和新方法，不断推进教学督导工作的深度和广度，推动良好教风和学风建设，促进我院教学水平和教学质量的全面提高。
二、工作的主要内容与要求（一）督教1、常规督导教学督导人员采取随机听课的方式，确保人均每学期听课10节以上，通过听课与评价，加强对课堂教学质量的监督，采取听课后点评、书面反馈、召开座谈会等方式与被督查教师进行交流与沟通，反馈对教学改革的建议和意见。
2、专项督导（1）对系部、各教研室工作进行督导。
加强对系部、教研室工作督查力度，检查系部对各教研室工作进行考核情况，包括教研室工作制度、职责、计划总结、教研室工作记录本、课程建设、专业建设等，促进教研室工作上新台阶。
（2）对上学期期末试卷、本学期教案质量和课程教学计划执行情况进行抽查。
（3）对院级、省级精品课程、省级教学团队、特色专业、重点建设专业等质量工程项目建设情况进行督导。
（4）通过检查开课计划与培养方案是否一致，对人才培养方案执行情况进行督导。
（5）检查系部教学档案建设情况。
（6）进行系部教学工作考核。
（二）督学1、深入课堂，调查学生到课、听课、参与教学互动等情况，为加强学生管理、促进学风建设提出建议。
2、通过问卷调查、召开座谈会等形式，了解学生对教师教学质量的评价和对教学的需求。
（三）督管1、进一步加强常规教学管理工作的督导（1）重点督查各教学系部督导组的督导情况，包括督导计划、督导记录、常规教学运行情况等，特别是听课评课制度的落实情况：a、检查新进的青年教师进校第一年在本院的听课情况。
希望同志们倍加珍惜在督导组的历练
希望同志们倍加珍惜在督导组的历练在督导组工作的这段时间，说实话，简直是“过山车”一样的体验，起伏不定，刺激又充实。
大家要知道，这种锻炼机会可不是随便就能碰上的，它比咱们平时说的“金饭碗”还要稀罕。
你想想，能够在这样一个环境下工作，不仅能接触到各种各样的业务，还能和不同领域的人一起碰撞出火花，谁能不心动呢？说实话，很多时候，刚刚加入督导组时，我脑袋里都在想：“这真的是我能驾驭的活吗？”压力山大啊，尤其是面对那些环环相扣的任务，心里真是有点忐忑。
但你看，越是这样，越能逼着自己不断突破。
你要是能挺过去，熬过那些困惑和难关，说不定下次就能在别人面前挺胸抬头，谁说咱们做不到？我还记得第一次参与督导工作的那种懵懂状态。
明明听得懂，明明看得懂，可一到现场，突然就觉得自己啥也不会了。
那时候，就特别想找个地方躲起来，可谁能逃得了呢？没人能替你做决定，也没有人能把问题处理好，只有自己去找办法、去思考、去改进。
你发现自己慢慢的，变得越来越成熟，越来越有底气。
其实这个过程特别像做饭，开始时手忙脚乱，锅碗瓢盆都不听使唤，可到了你就能把一桌子菜做好，还能有模有样地端上来。
不说别的，就拿和同事们的配合来说吧。
你会发现，只有默契的团队才是最强的。
最开始，大家还不太了解彼此，合作时有点别扭，甚至连一句话都得思考半天。
后来，大家就慢慢理解了对方的节奏，做事也越来越顺手了。
你看，做事做事，哪能离得开别人呢？都说“一个篱笆三个桩”，每个人都是这支队伍的一根筋，只有大家齐心协力，才能把事做得漂漂亮亮。
再者说了，督导组的工作那可真不是“吃干饭”的，天天接触的是各种问题，复杂得让你头大，难得让你抓狂。
可是你越是遇到难事儿，越能体会到解决问题时的快感。
每次看到自己解决了一个个棘手的难题，心里就像吃了蜜一样甜。
这时候，你才明白，所谓“磨砺”不就是这样一点一点的成长吗？不仅锤炼了你的能力，还让你对自己有了更深的认识，原来自己比想象的还要坚强。
不过，大家也要清楚，所谓的“历练”绝不是轻轻松松就能完成的。
医院教学督导组工作职责
医院教学督导组工作职责医院教学督导组工作职责一、背景介绍医院教学督导组是医院内设的一支专业教学检查与指导力量，负责监督、评估和指导医院内各个科室的教学工作。
医院教学督导组由一群具有丰富教学经验和专业知识的人员组成，他们拥有医疗实践和教育教学的双重优势，能够提供专业、权威的教学指导。
二、工作职责1. 监督教学质量医院教学督导组的首要责任是监督医院内各个科室的教学质量。
他们通过定期走访、听课、看课件等方式，对教师的授课内容、教学方法和教学效果进行评估和指导，确保教学工作质量的持续改进。
2. 帮助制定教学计划医院教学督导组通过与各个科室的对话，了解他们的教学需求和目标，帮助制定科室的教学计划。
同时，他们还提供教学资源和教学方法的建议，帮助科室设计适合患者和学员需求的教学方案。
3.组织教学培训为了提高医院内教师的教学水平，医院教学督导组负责组织和开展教学培训活动。
他们可以邀请专家学者进行讲座、研讨会或者组织教师间互相交流，分享成功的教学经验和教学方法，促进教师的专业成长。
4.推广教学创新医院教学督导组还负责推广教学创新工作。
他们可以帮助教师了解和使用先进的教学技术和工具，引导教师在教学实践中使用创新方法，培养学生的专业素养和创新思维。
5.定期评估与反馈医院教学督导组定期进行评估，并向所辖科室提供反馈和建议。
他们通过观察课堂、听取学员反馈、评估教学效果等方法，对教师的教学质量进行全面、客观的评价，并提供改进方案和建议，帮助教师改进教学。
6.协调校际交流与合作医院教学督导组还负责协调医院与其他医学院校之间的交流与合作。
他们可以组织教师参加外部培训、学术会议，与其他医疗机构进行经验交流，借鉴和引进其他医院的教学成果，促进教学水平的不断提高。
7. 是否执业医师培训医院教学督导组还可以参与医院执业医师培训的组织和实施。
他们可以制定执业医师培训大纲，组织培训课程，帮助医生提高专业水平和培养执业能力。
三、职责限制1. 不干预科室的内部管理和日常教学工作。
督导组成员工作总结：加强协作与沟通,提升组织凝聚力
督导组成员工作总结：加强协作与沟通，提升组织凝聚力在任何一个团队中，协调沟通和有效的团队合作都是至关重要的。
无论是在职场中还是在社会生活中，这些技能都是必要的。
在公司中，督导组成员是一个关键的角色。
在他们的角色中，他们不仅需要管理并监督员工，还需要与其他部门的同事保持沟通和协作。
本文将介绍督导组成员在工作中加强协作和沟通，以提升组织凝聚力的经验教训和总结。
督导组成员的角色和职责包括监管员工、检查工作质量、公司规章制度管理等。
此外，他们还需要与各个部门的同事进行协作和沟通。
督导组成员在公司中居于关键的位置，需要保证员工遵守公司的规章制度，监督他们的工作质量，并将问题及时反馈给公司管理层。
因此，他们不仅需要有丰富的专业知识，还需要具备管理、沟通和团队合作方面的能力。
加强协作与沟通督导组成员在工作中需要与许多不同的人打交道，这些人包括员工、中层管理人员以及高层领导。
因此，良好的沟通技能对督导组成员来说至关重要。
无论是在向员工传达特定任务目标，还是在与其他部门的同事协调工作流程，督导组成员需要具有清晰，明确并具有说服力的沟通技能。
在与员工交谈时，督导组成员需要清楚地了解员工的需求，并提供解决问题的实际建议。
同时，在与高层领导和其他部门的同事沟通时，他们需要具备更高的技巧，以便使沟通顺畅，不会产生误解或问题。
当涉及到团队合作时，督导组成员需要能够在团队中发挥积极的作用，并协助其他团队成员实现共同的目标。
因此，他们需要具备与团队成员合作，理解和支持每个人的需求，使整个团队能够协同工作，提高工作效率。
良好的团队合作可以使督导组成员与其他部门的同事合作，解决问题，取得更好的工作成果。
提升组织凝聚力督导组成员的工作还需要协助员工参与公司的文化和传统。
他们需要推广一个高效性、积极性、努力工作和团队合作的工作氛围。
在这个过程中，督导组成员需要维持公司的宗旨和价值观，并确保员工感到他们的作用和贡献得到认可。
通过向员工传达公司的宗旨和价值观，督导组成员不仅可以提高员工的自我价值，还可以让员工相信公司的目标和价值，从而促进员工的投入度，提高员工的工作效率和团队的凝聚力。
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时间2014.3.24 督导领导刘强支部名称城关工商所
查看党员学习情况。
督导
内容
个别党员统一学习时迟到或早退。
督导
意见
强调学习时间，提前到场，按时学习。
改进
措施
督导组督导支部情况
时间2014.3.27 督导领导徐汝春支部名称东城工商所
查看党员学习笔记。
督导
内容
个别党员学习笔记跟不上学习进度。
督导
意见
强调学习时及时做好学习记录。
改进
措施
工业园区时间2014.4.1 督导领导刘武强支部名称
工商所
查看党员学习内容。
督导
内容
没有严格按照局机关的学习计划学习。
督导
意见
学习内容要和局机关的计划保持一致，并且及时做好学习笔记。
改进
措施
督导组督导支部情况
时间2014.4.8 督导领导田卫民支部名称田集工商所
查看党员学习笔记。
督导
内容
个别党员学习笔记记录不规范，没有写清楚时间、领学人、学习方式。
督导
意见
指导党支部党员做好学习笔记。
改进
措施
时间2014.4.11 督导领导刘强支部名称九女工商所
查看党员学习情况。
督导
内容
个别党员统一学习时中途外出，电话不断。
督导
意见
强调学习纪律，手机调成振动或者静音，没有特殊情况不得外出。
改进
措施
督导组督导支部情况
时间2014.4.15 督导领导徐汝春支部名称汶上工商所
查看党支部学习计划。
督导
内容
个别党支部实际学习内容和学习计划不一致。
督导
意见
学习按照计划进行，紧紧围绕县委、县政府统一工作部署的要求。
改进
措施
时间2014.4.18 督导领导刘武强支部名称南鲁工商所
查看党支部帮扶老干部学习情况。
督导
内容
在职党员帮扶老干部学习不留痕迹。
督导
意见
帮扶老干部学习时，要留下照片或者视频资料。
改进
措施
督导组督导支部情况
时间2014.4.21 督导领导田卫民支部名称东城工商所
查看党员学习笔记，心得体会。
督导
内容
个别党员学习笔记上只有统一学习的内容，没有自己的心得体会。
督导
意见
强调学习时不仅做好学习记录，而且要写出自己的心得体会。
改进
措施
时间2014.4.24 督导领导刘强支部名称田集工商所督导
内容
查看党支部征求企业意见情况。
督导
意见
个别党支部对征求意见敷衍了事，不积极应对。
改进措施
建议工商所负责人带头下基层，走进企业，听民声，在自己的这则范围内帮助企业解决困难。
督导组督导支部情况
时间2014.4.28 督导领导徐汝春支部名称汶上工商所督导
内容
了解离退休老干部学习情况。
督导
意见
个别党支部不能及时把县局发放的学习资料送到老干部手中。
改进措施要求各党支部及时向老干部传达县局学习内容，保证老干部了解县局群众路线教育实践活动的开展情况。
时间2014.4.30 督导领导刘武强支部名称南鲁工商所督导
内容
查看党员学习情况，学习笔记记录情况。
督导
意见
个别党员在统一学习时请假，学习笔记有遗漏。
改进措施强调统一学习时，如果没有特殊情况不得请假，如果请假回来后要及时学习，把学习笔记补充完整。
督导组督导支部情况
时间2014.5.5 督导领导田卫民支部名称汶上工商所督导
内容
查看党员学习笔记，查看党支部征求的群众意见。
督导
意见
个别群众提出的意见避重就轻。
改进
措施
强调提意见就要实实在在。
时间2014.5.8 督导领导刘强支部名称南鲁工商所督导
内容
看各党支部关于“假如我是服务对象”的大讨论情况。
督导
意见
个别党员写的材料泛泛而谈，缺乏实际工作指导。
改进
措施
认真对待大讨论，设身处地为群众着想。
督导组督导支部情况
时间2014.5.14 督导领导徐汝春支部名称
工业园区
工商所督导
内容
查看党支部集中讲评情况。
督导
意见
个别党支部没有准备好发言材料，集中讲评草草了事。
改进措施强调开展集中讲评之前，必须准备好发言材料，让讲评活动起到实实在在的效果。
时间2014.5.16 督导领导刘武强支部名称城关工商所
查看党员观看教育影片的心得体会。
督导
内容
个别党员书写不认真，抄袭他人的作品。
督导
意见
强调端正学习态度，认真书写，写出自己的真情实感。
改进
措施
督导组督导支部情况
时间2014.5.19 督导领导刘强支部名称南鲁工商所
查看党支部党的群众路线教育实践活动“回头看”情况。
督导
内容
个别党员没有结合自己的实际写出“回头看”个人总结。
督导
意见
强调认真按照县委“十查十看”对照表，查找自身问题，写出个人总结。
改进
措施。