天津市企业(事业)单位劳动合同范本
天津市劳动合同书(3篇)
天津市劳动合同书（3篇）天津市劳动合同书（精选3篇）天津市劳动合同书篇1甲方（用人单位）名称：法定代表人：地址：乙方（劳动者）姓名：户籍所在地：居民身份证号码：联系电话：风险提示：企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。
如：企业超过________年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。
二是，如果未签订劳动合同期限超出________年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。
根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条劳动合同期限本合同期限执行下列款一、有固定期限劳动合同。
本合同期限为________年（月），自________年____月____日起至________年____月____日止。
其中试用期为自________年____月____日起至________年____月____日止，包含于合同期限内。
风险提示：试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：1、劳动合同期限三个月以上不满________年的，试用期不得超过一个月；2、劳动合同期限________年以上不满________年的，试用期不得超过二个月；3、劳动合同期限________年以上的，试用期不得超过六个月。
违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。
二、以完成一定的工作为期限劳动合同。
甲乙双方的具体约定：第二条劳动岗位甲方安排乙方从事_________工作，根据生产经营的需要，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。
天津劳动合同范本（精选25篇）
天津劳动合同范本（精选25篇）天津劳动合同范本天津劳动合同范本（精选25篇）随着时间的推移，合同出现在我们生活中的次数越来越多，签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。
拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编收集整理的天津劳动合同范本（精选25篇），希望对大家有所帮助。
天津劳动合同范本1甲方（用人单位）名称：____________乙方（劳动者）姓名：_______________居民身份证号码：____________根据甲乙双方平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限试用期为，本合同生效日期年月日二、工作内容乙方同意在甲方从事工作。
甲方对乙方进行入职前的培训，乙方参加考核合格后进入两周实习期，不合格者甲方予以解聘，合格后进入试用期。
三、劳动纪律详见附表《公司考勤制度》并签字确认。
四、劳动报酬入职前培训、考核不合格者培训期间无底薪。
试用期底薪（基本工资）+ 交通补助+ 话费补助+提成，基本工资：1800元/月；交通补助：50元；话费补助：100元；提成：详见企业销售人员管理办法。
出差补助：详见企业销售人员管理办法。
五、劳动合同的变更、解除、终止、续订乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本合同：1.试用期间，被证明不符合录用条件的；2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4.被依法追究刑事责任的。
下列情形之一，甲方可以解除合同，但应提前两日以书面形式通知乙方：1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作或从事由甲方另行安排的工作；2.乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。
下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：1.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；2.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
3.乙方不能胜任甲方安排的工作，或有其他原因需要解除劳动关系的，需提前一周提交书面辞职报告待批准后离职。
天津市用人单位劳动合同书【官方版】
天津市用人单位劳动合同书【官方版】【天津市用人单位劳动合同书】甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规的规定，甲乙双方无偿自愿达成如下劳动合同：一、工作内容及岗位：（详细描述乙方的工作内容和岗位要求）二、合同期限：自（具体日期）至（具体日期）。
合同期限不超过三年。
三、劳动报酬：乙方按月享受固定的工资。
具体工资标准为（具体金额），详细请参考附件一。
四、工作时间及休假：乙方每周工作时间为（具体时间），周末及法定节假日休息。
五、社会保险：甲方按照国家有关规定给乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险。
具体参考附件二。
六、劳动纪律：乙方在工作中需遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，如不服从组织安排或工作纪律，将由甲方视情节轻重做出相应处理。
七、保密责任：乙方在工作期间接触到的公司机密信息应保密，离职后不得泄露。
八、合同解除：根据劳动法的规定解除合同，双方提前三十日以书面形式通知对方。
附件一：工资标准及福利待遇表附件二：社会保险缴纳明细表【所涉及附件如下】：附件一：工资标准及福利待遇表附件二：社会保险缴纳明细表【所涉及的法律名词及注释】：1. 劳动法：指中华人民共和国现行的《中华人民共和国劳动法》。
【在实际执行过程中可能遇到的困难及解决办法】：1.可能遇到的困难：乙方工作中涉及的具体工作内容可能与合同中描述的不一致。
解决办法：甲方和乙方应及时沟通，明确具体的工作内容，并在双方达成一致后进行相应的合同修改或补充协议。
2.可能遇到的困难：乙方提前解除合同的申请被甲方拒绝。
解决办法：如果甲方拒绝乙方提前解除合同的申请，乙方可以向劳动争议调解机构提起申诉，寻求合理解决。
以上为双方共同达成的劳动合同，甲乙双方在充分了解并明确各自权益的情况下，自愿签署此合同，并遵守合同约定的各项规定。
甲方（单位名称）：________________乙方（个人姓名）：________________签署日期：_______________________。
天津市事业单位聘用合同(范本)
天津市事业单位聘用合同(范本)甲方：天津市某某事业单位乙方：某某根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成如下协议，共同遵守并履行：第一条合同目的为明确双方的权利和义务，规范双方的劳动关系，制定本合同。
第二条工作内容乙方聘任为甲方单位的某某岗位，具体工作内容详见乙方岗位职责。
第三条工作地点乙方的工作地点为甲方单位所在地。
根据工作需要，乙方原则上应在单位内工作。
第四条工作时间乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间以甲方单位规定为准。
第五条试用期乙方被聘用后将进行为期三个月的试用期，试用期结束后，经双方同意，可以签订正式劳动合同。
乙方在工作过程中接触到的公司机密信息及客户信息等，须保密。
未经甲方书面许可，不得擅自向外泄露。
第七条保险和福利甲方为乙方购买社会保险，并按照国家相关规定发放各项福利待遇。
第八条工资及调整乙方的工资将根据国家规定及乙方工作表现进行调整，具体工资标准以甲方单位规定为准。
第九条违约责任任何一方未履行合同约定的，应承担相应的违约责任。
第十条合同变更本合同如需变更，应经双方协商一致，并书面确认。
第十一条解决争议本合同履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有关劳动保障部门提起申诉或向法院提起诉讼。
第十二条合同终止本合同终止条件包括乙方辞职、履行或解除劳动合同、退休等，终止后，乙方应按照甲方的规定完成离职手续。
本合同未尽事宜，双方可另行约定。
本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：。
天津市劳动合同范本(6篇)
天津市劳动合同范本甲方(用人单位)名称：企业类别：法定代表人：地址：乙方(劳动者)姓名：年龄：性别：民族：户籍所在地：_____省_____市_____区(县)_____街_____乡(镇)_____村户口种类：非农业户口(_____);农业户口(_____)居民身份证号码：国籍及护照号码：现住址：根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期限执行下列_____款。
一、本合同期限为_____年(月)，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
其中试用期为_____月(日)。
二、本合同为无固定期限，自_____年_____月_____日始，其中试用期为_____月(日)。
终止劳动合同条件约定如下：(一)：_____(二)：_____(三)：_____三、以完成一定的工作为期限第二条工作内容甲方根据生产工作需要，安排乙方在_____岗位工作。
乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬一、甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月_____日以货币形式支付工资。
无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下：(一)_____(二)_____(三)_____第四条工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。
甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。
一、甲方在乙方岗位实行_____工时制度。
二、甲方延长乙方工作时间，按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。
天津市单位职工劳动合同电子版(七篇)
天津市单位职工劳动合同电子版编号：_____甲方(用人单位)名称：_____地址：_____性质：_____法定代表人(委托代理人)：_____乙方(劳动者)姓名：_____性别：_____出生年月：_____家庭住址：_____居民身份证号码：_____甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限和工作内容第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
期限为____年(月)。
第二条根据甲方工作需要，乙方同意担任_____岗位(工种)工作。
经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
二、工作时间第四条乙方累计每周工作时间不超过30个小时，具体日工作时间由甲乙双方约定。
三、劳动保护和劳动条件第五条甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具及劳动保护用品，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第六条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第七条甲方安排乙方从事技术工作岗位的，乙方应持证上岗。
第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方漠视乙方安全健康和不道德的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
四、劳动报酬第九条乙方的小时工资标准为____元，(不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准)。
第十条甲方每周星期_____以法定货币形式足额支付乙方工资。
第十一条甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的，支付不低于乙方小时工资标准300%的工资报酬。
五、社会保险待遇第十二条甲方支付的小时工资中已包含其应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险费用。
乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老、基本医疗保险。
第十三条甲方依照国家和地方规定，为乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费，乙方在合同期内因工负伤享受工伤保险待遇。
天津劳动合同简单(4篇)
天津劳动合同简单甲方(用人单位)名称：__________法定代表人：__________地址：__________经济类型：__________联系电话：__________乙方(职工)姓名：__________身份证号码：__________现住址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限(一)合同期限双方同意按以下第____种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。
2、无固定期限：从____年____月____日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。
3、以完成一定的工作为期限：从____年____月____日起至____工作任务完成时止。
(二)试用期限双方同意按以下第____种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)：1、无试用期。
2、试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
(试用期最长不超过六个月。
其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的。
试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。
)二、工作内容(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为____(二)乙方的工作任务或职责是____(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。
三、工作时间(一)甲乙双方同意按以下第____种方式确定乙方的工作时间：1、标准工时制，即每日工作____小时，每周工作____天，每周至少休息一天。
2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，关爱留守儿童实践报告，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以____为周期，总工时____小时的综合计算工时工作制。
天津市劳动合同范本4篇
天津市劳动合同范本天津市劳动合同范本精选4篇（一）甲方（用人单位）：____地址：____法定代表人（主要负责人）：____乙方（员工）：____身份证号码：____住址：____鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意应聘甲方提供的职位，双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，签订本合同，以明确双方的权利和义务。
第一条合同期限本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方的工作需要，在____担任____工作。
乙方的工作地点为____。
第三条工作时间和休息休假乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
乙方享有国家规定的节假日和年休假。
第四条劳动报酬乙方的月工资为____元，甲方应于每月____日前支付给乙方。
甲方根据乙方的工作表现和企业的经营状况，适时调整乙方的工资。
第五条社会保险和福利待遇甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体包括____。
第六条劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
甲方应保证乙方的工作环境安全卫生。
第七条劳动纪律和规章制度乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
甲方有权根据实际情况制定和修改劳动纪律和规章制度。
第八条合同的变更、解除和终止双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：a. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；b. 乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；c. 乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；d. 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系的；e. 法律法规规定的其他情形。
有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：a. 甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的；b. 甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；c. 甲方的规章制度违反法律法规，损害乙方权益的；d. 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；e. 法律法规规定的其他情形。
天津市用人单位劳动合同书
天津市用人单位劳动合同书（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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天津市事业编聘用合同8篇
天津市事业编聘用合同8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，特签订本合同，共同遵照履行。
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
一、聘用岗位及职责要求（一）甲方聘用乙方从事岗位，并聘用在岗位等级为_____。
乙方同意接受甲方的聘用，并按照甲方关于本岗位的要求和所履行的岗位职责完成各项工作任务。
（二）乙方在受聘期间应履行以下职责：1. 遵守国家法律法规和甲方的规章制度；2. 服从甲方的领导和管理；3. 完成本岗位的工作任务和职责；4. 积极提高自身能力素质，为甲方事业发展做出贡献。
二、工资待遇及福利（一）甲方根据乙方的工作岗位和职责，确定乙方的工资水平，并按照国家和天津市的有关规定为乙方缴纳社会保险。
（二）乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
（三）甲方根据工作需要和乙方的工作表现，可以对乙方的工资和福利待遇进行调整。
三、聘用合同期限及续聘（一）本合同自签订之日起生效，有效期为_____年。
合同期满前，双方协商一致可以续签合同。
（二）合同期内，甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现，提前解除本合同；乙方也可以提前解除本合同，但应提前向甲方提交书面申请。
四、培训与考核（一）甲方有权对乙方进行培训和考核，乙方应积极参加培训和考核。
（二）乙方在受聘期间应努力学习，提高自身能力素质和工作能力。
（三）乙方未完成工作任务或考核不合格的，甲方可以给予相应的处理。
五、保密条款（一）乙方在受聘期间应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
（二）乙方违反保密规定的，应承担相应的法律责任。
六、违约责任及处理（一）甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
（二）乙方违反约定的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。
(完整)天津市用人单位劳动合同书【官方版】
(完整)天津市用人单位劳动合同书【官方版】劳动合同书甲方：（用人单位名称）地址：乙方：（劳动者姓名）号码：根据《中华人民共和国劳动法》、《天津市劳动合同法》等有关法律法规，甲、乙双方本着平等互利的原则，经双方友好协商，就雇佣乙方的工作价格、工作时间、工作地点、工作内容等事宜，签订劳动合同，共同遵守以下条款：第一条工作岗位及职责1. 工作岗位：（填写乙方的具体工作岗位）。
2. 工作地点：（填写工作地点的具体地址）。
3. 工作内容：（填写乙方的具体工作任务）。
第二条工作时间及休息时间1. 工作时间：（填写具体的工作时间，如上午九点到下午五点半）。
2. 休息时间：（填写具体的休息时间，如每天中午十二点到下午一点）。
3. 工作日和休息日：双方约定乙方每周工作时间为（填写具体的每周工作天数，如五天），工作日为（填写具体的工作日，如周一至周五），休息日为（填写具体的休息日，如周六周日）。
第三条工资待遇1. 工资总额：乙方的工资总额为（填写具体的工资总额）元/月。
2. 工资支付方式：乙方的工资按（填写具体的支付方式，如月结）方式支付。
3. 工资组成及明细：（填写乙方工资组成及相应的明细项）。
第四条社会保险及福利待遇1. 社会保险：甲方将依法为乙方缴纳社会保险费（含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等），乙方个人缴纳部分由甲方代为扣除。
具体标准及缴费比例按国家和地方相关规定执行。
2. 福利待遇：（列举乙方享有的福利待遇，如节假日福利、年终奖金等）。
第五条劳动保护及职业健康安全1. 甲方应严格执行国家有关规定和标准，加强安全生产教育和管理，为乙方提供必要的劳动卫生保护用品和设施，确保乙方的生命财产安全。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，自觉维护甲方的财产和设备，如违反规定，给甲方造成损失的，应承担相应的责任。
3. 乙方须配合甲方进行职业健康检查，提供必要的健康证明，一旦发现健康问题要及时上报，并按甲方的要求进行处理。
天津市事业编聘用合同5篇
天津市事业编聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据国家和天津市有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。
本合同自双方签订之日起生效。
一、聘用合同期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX 年XX月XX日止。
二、聘用岗位及职责要求（一）甲方聘用乙方在XXX岗位工作。
该岗位的主要工作职责为：____________________。
（请根据实际情况进行具体描述）（二）乙方在聘用期间应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，积极履行工作职责，按时完成工作任务。
三、工资待遇及福利（一）乙方在聘用期间的工资标准为：____________________。
（请根据实际情况填写具体金额和支付方式）（二）甲方按照国家及天津市有关规定为乙方缴纳社会保险。
（三）乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
四、聘用合同的变更、解除和终止（一）甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 在试用期间被证明不符合聘用条件的；2. 严重违反甲方规章制度或劳动纪律的；3. 故意不完成工作任务，给甲方造成重大损失的；4. 乙方患病或非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不宜从事甲方另行安排的工作的；5. 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；6. 本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更本合同达成协议的。
（三）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1. 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；2. 甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；3. 甲方未按照国家和天津市有关规定为乙方缴纳社会保险的。
天津市劳动合同模板3篇5080
天津市劳动合同模板3篇欢迎大家阅读参考学习!天津市劳动合同模板1甲方：乙方：为明确公司与员工双方的权利与义务，促进公司各项经营活动正常，健康有序的开展，本着公司与员工之间互惠、互利、平等协商的原则，公司与员工既享有合同规定的权利，又承担相应的义务，在平等自愿、协商一致的前提下，由公司法定代表人或其授权代表，依法与员工以书面形式签订以下劳动合同书。
一、合同期限为：年月日起至年月日止二、根据甲方的工作特点，乙方的工作区域为甲方有权按需要在不降低工资待遇的情况下，调整乙方工作岗位及工作区域。
三、劳动报酬：甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月基本工资为元，现金提成按 %计算，铺货提成按 %计算( 月内无退货现象)。
四、乙方销售任务、返利与销售奖罚标准乙方在完年销售任务的100%给予奖励。
超额完成销售任务120%给予奖励。
五、乙方责任和义务：1、乙方每月向公司提供市场月报表，否则扣减该业务员本月工资元。
2、乙方必须将全年销售回款任务分配到各个季度，每季度必须按照以上所定回款任务按时打款提货，超过任务部分提前1个月通知甲方，若未完成季销售回款80%，罚款元;连续两个季度没完成任务的80%，罚款一个月的工资。
3、乙方每月以文字形式向甲方提供客户名单、销售数量、产品流向、库存数量和市场对酒质量、包装、价位进行考察，并对竞品信息进行调研汇总。
4、乙方必须积极维护和管理好自身的市场，保证不向协议约定的经销区域范围外的市场进行倒货、串货等，若在乙方当地发现有其它区域总经销商的倒酒，甲方有义务与乙方一同将其全部收购，收购的酒按收购金额可享受甲方合同返利政策，但乙方不得捏造事实，诬陷其它区域总经销商，或夸大数量，一经甲方调查核实，给予罚款。
六、本协议壹试叁份，甲方执贰份，乙方执壹份，双方签字或盖章产生法律效力。
甲方：乙方：年月日天津市劳动合同模板2用人单位名称：(下称“甲方”)劳动者姓名：(下称“乙方”)身份证号码：联系方式：(固定电话)(移动电话)甲乙双方，就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度、集体合同，遵循合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，一致同意订立本劳动合同(以下简称合同)，确定劳动关系。
天津事业编制合同范本
天津事业编制合同范本合同编号：_______甲方（用人单位）：_______乙方（受聘人员）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限（一）本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
（二）试用期_______个月，自合同生效之日起计算。
二、工作内容和工作地点（一）乙方同意在甲方安排的工作地点从事_______工作。
（二）甲方有权根据业务需要和乙方的工作能力、工作表现调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。
三、工作时间和休息休假（一）甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。
（二）甲方根据国家法定节假日和休息日安排乙方休息休假。
四、劳动报酬（一）甲方按月支付乙方工资，工资标准为_______元/月。
（二）甲方根据乙方的工作表现、工作业绩等因素，有权调整乙方的工资。
五、保密与竞业限制（一）乙方在合同期间及合同终止后_______年内，不得泄露甲方的商业秘密、客户资料等与甲方业务有关的信息。
（二）乙方在合同终止后_______个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
六、合同的变更、解除和终止（一）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的相关条款。
（二）甲方有权在合同期限内解除本合同，但需提前_______日通知乙方。
（三）乙方在合同期限内解除本合同，需提前_______日书面通知甲方。
七、违约责任（一）甲方违反本合同的规定，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。
（二）乙方违反本合同的规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
八、争议解决本合同的签订、履行、解除、终止等事项，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
天津事业单位聘用合同书
天津事业单位聘用合同书甲方（聘用单位）： [单位全称]地址： [单位地址]法定代表人： [法定代表人姓名]乙方（受聘人员）： [受聘人员姓名]身份证号码： [受聘人员身份证号码]住址： [受聘人员住址]鉴于：甲方是一家依法成立的事业单位，根据业务发展需要，拟聘用乙方为员工。
第一条聘用岗位甲方聘用乙方担任[具体岗位名称]，负责[岗位主要职责]。
第二条聘用期限本合同自[起始日期]起至[结束日期]止，为期[合同期限]。
第三条工作条件和工作地点乙方应按照甲方的要求，在[工作地点]提供服务，并遵守甲方的工作条件和规章制度。
第四条工作时间和休息休假乙方应遵守国家规定的工作时间制度，并享有法定节假日、年假等休息休假权利。
第五条薪酬待遇乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度执行，具体为[具体薪酬数额或计算方式]。
第六条社会保险和福利甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，并提供相应的福利待遇。
第七条合同变更、解除和终止合同的变更、解除和终止应遵循国家有关法律法规和本合同的约定。
第八条违约责任任何一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
第九条争议解决合同履行过程中发生的争议，双方应首先通过协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条其他约定[双方可在此条款中约定其他事项，如保密协议、竞业禁止等]。
第十一条本合同的生效本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）： ____________法定代表人（签字）： ____________日期： __________乙方（签字）： ____________日期： __________请注意，这只是一个合同内容的示例，具体条款需要根据实际情况和相关法律法规进行调整和完善。
在实际使用之前，建议咨询法律专业人士进行审核。
天津劳动合同范本填写
天津劳动合同范本填写天津市劳动合同甲方（用人单位）名称：________________________法定代表人（主要负责人）：____________________注册地址：____________________________________经营地址：____________________________________乙方（劳动者）姓名：__________________________性别：________________________________________出生年月：____________________________________居民身份证号码：______________________________联系电话：____________________________________现居住地址：__________________________________邮政编码：____________________________________户口所在地：__________________________________一、劳动合同期限（一）本合同为以下第____种期限劳动合同（选择其中一项）：1. 固定期限劳动合同：本合同于____年____月____日起生效，于____年____月____日终止。
其中试用期自____年____月____日至____年____月____日止。
2. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同：本合同于____年____月____日起生效，于工作完成时终止。
（二）甲方应以书面形式通知乙方其到岗时间，乙方到岗后，双方应及时办理书面签收手续。
甲方安排乙方执行标准工时工作制度，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，每周至少休息1天。
二、工作内容和工作地点（一）甲方根据工作岗位的实际需要，安排乙方从事_________________工作，工作地点为__________________。
天津市用人单位劳动合同书(范本)
编号：天津市用人单位劳动合同书&@天津市人力资源和社会保障局监制￥签约须知1．根据《中华人民共和国劳动法》用人单位应当与建立劳动关系的劳动者，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立书面劳动合同。
2．用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。
3．劳动合同可以约定试用期，使用期限按照《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定执行，试用期包含在劳动合同期限内。
4．本合同应当按照企业工资结构（制度）明确约定劳动者的工资数额，且不得低于本地最低工资标准。
5．用人单位有未及时足额支付劳动报酬或未依法为劳动者缴纳社会保险等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，劳动者可以依法向劳动保障行政部门举报投诉，并可依法解除本合同。
:6．用人单位依法建立的劳动规章制度，可以作为劳动合同的附件，双方应当认真遵守。
7．填写劳动合同一律使用钢笔或毛笔。
要求字迹清楚、工整、不得涂改。
8．签订劳动合同时，必须由双方当事人签字（盖章），乙方不得由他人代签。
9．用人单位与劳动者经协商一致的劳动合同具有法律效力。
用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定全面履行各自的义务，劳动合同文本由用人单位和劳动者各一份。
一签约人基本情况（一）、用人单位基本情况：]甲方（用人单位）名称：天津百盛鼎益建筑劳务服务有限公司法定代表人（或主要负责人）：李增雄单位地址：天津市东丽经济开发区一经路1号401-18房间联系电话：（二）、劳动者基本情况：乙方（劳动者）姓名：______________家庭住址（现住址）：~居民身份证号码（其他有效身份证号码）：联系电话：二合同期限（三）、本合同期限执行下列款.（1）、本合同为固定期限年（月），自年月日起至年月日止。
（2）、本合同为无固定期限，自年月日始。
（3）、本合同为以完成一定工作任务为期限，双方就有关事项约定如下：。
（四）、本合同试用期为月（日），自年月日起至年月》日止。
三工作时间和工作地点（五）、根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在岗位上工作，具体工作内容为。
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天津市企业(事业)单位劳动合同范本
甲方名称：
企业类别：
法定代表人：
地址：
乙方姓名：
年龄：
性别：
民族：
户籍所在地：________省______市_________区_______街_______乡________村
户口种类：非农业户口;农业户口
居民身份证号码：
国籍及护照号码：
现住址：
根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限
本合同期限执行下列________款。
一、本合同期限为____年，自____年____月____日起至
____年____月____日止。
其中试用期为____月。
二、本合同为无固定期限，自____年____月____日始，其中试用期为____月。
终止劳动合同条件约定如下：___________________________________________________ ___________________________________________________ _____________________
三、以完成一定的工作为期限
_________________________________________________ 第二条工作内容
甲方根据生产工作需要，安排乙方在______________岗位工作。
乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬
一、甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月___日以货币形式支付工资。
无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下：
__________________________________________
__________________________________________
__________________________________________
第四条工作时间和休息休假
甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。
甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。
一、甲方在乙方岗位实行_________________工时制度。
二、甲方延长乙方工作时间，按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。
三、甲方保证乙方按照国家和本市有关规定，享受各种休息休假。
第五条社会保险和福利待遇
一、甲乙双方按照国家和本市的规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，履行缴费义务，确保乙方享有各种社会保险的权利;
二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。
医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。
三、保险和福利待遇事项约定如下：
__________________________________________
__________________________________________
第六条劳动保护和劳动条件
一、甲方严格执行国家和本市有关劳动保护方面的规定，对乙方进行安全生产和操作规程教育培训，努力改善劳动条件，保证乙方在生产过程中的安全与健康;
二、甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品，并按规定对乙方进行健康检查。
三、乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生和操作规程。
四、乙方患职业病、因工负伤或死亡，甲方按国家和本市有关规定给予各项待遇。
第七条劳动纪律
一、甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位的规章制度，并按规章制度对乙方实行管理和奖惩。
二、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，服从管理，按本合同的约定保守甲方的商业秘密。
第八条本合同的变更
有下列情形之一的，甲乙双方可变更本合同的相关内容：
甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的;
由于客观情况发生重大变化，致使本合同不能完全履行的;
本合同订立时所依据的有关规定已修改或废止的。
第九条本合同的终止
有下列情况之一的本合同终止：
合同期满，不再续订的;
甲方被依法宣告破产、解散、撤销的;
乙方死亡的;
甲乙双方约定的终止合同条件出现的;
有不可抗力出现致使本合同不能履行的。
第十条本合同的续订
本合同期满，经甲乙双方协商同意可以续订本合同，续订合同手续应在合同期满前15日内办理。
第十一条本合同的解除
一、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
二、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
乙方在试用期间被证明不符合录用条件的;
乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
乙方严重失职营私舞弊或泄露甲方商业秘密，给甲方利益造成重大损害的;
乙方被依法追究刑事责任或被劳动教养的;
乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;
乙方不能按要求完成本合同约定的任务或者同工种同岗位人员的工作量，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任
工作的;
本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议的;
甲方濒临破产进行法定整顿期间或者经有关部门确认生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
甲方依据至项解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。
三、甲方解除本合同，符合本条一款、二款至项规定的甲方应按国家和本市有关规定给予乙方经济补偿;符合本条第二款项还应按规定支付医疗补助费。
四、有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
合同期未满，又不符合本条一、二款规定的;
乙方患职业病或者因工负伤并经劳动行政部门劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
乙方患病或负伤，在规定的医疗期内的;
女职工在符合国家和本市有关计划生育规定的孕期、产期、哺乳期内的;
法律和行政法规规定的其它情形。
五、乙方解除合同：
应提前三十日以书面形式通知甲方。
违反本合同约定的要依法承担责任。
有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合
同：
1、乙方在试用期内;
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制乙方人身自由的手段强迫劳动的;
3、甲方劳动安全卫生条件恶劣、危害乙方身体健康的;
4、甲方未按本合同约定支付劳动报酬的。
第十二条终止、解除本合同证明
终止、解除本劳动合同后，甲方应按规定开具终止、解除劳动合同证明书。
第十三条违反本合同的责任
一、由于甲乙双方任何一方的过错行为造成本合同不能履行或者不能完全履行，应承担违约责任;如属双方违约，根据实际情况，由双方分别各自承担各自应负的违约责任。
违约金的约定如下：__________________________________
二、甲乙双方任何一方违反本合同，给对方造成损害的，按照国家和本市有关规定给予赔偿。
三、因不可抗力原因致使本合同不能履行，任何一方受到损害，对方不承担违约责任。
第十四条双方约定的其它事项
一、____________________________________________
二、____________________________________________
第十五条劳动争议处理
甲乙双方因执行本合同发生争议的，应协商解决;协商无效可进行调解;调解无效的任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十六条其它事项
一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的，按国家和天津市的有关规定执行。
二、本合同甲乙双方签字盖章后，甲方应在一个月内到劳动行政部门办理鉴证，双方必须严格遵照执行。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方乙方
法定代表人或委托代理人
年月日年月日
经审查，本合同符合国家和本市有关法律、法规、规章规定，予以鉴证。
鉴证机关鉴证人员
鉴证日期：年月日。