行政办公室工作职责

行政办公室工作职责

1、人事管理

1.1人事档案的建立、规定。(制定人事档案需交资料)

1.2招聘制度。(制定招聘制度)

1.3裁员、离职制度。(制定裁员、离职制度)

2、日常工作

2.1对文件的收发

2.2对公司管理制度执行情况的监督和落实。(制定考核制度)

2.3对公司的资产的采购与管理，办理日常办公用品。(物品采购制度、物资管理制度)

2.4对上级各部门检查工作的接待与安排。对上级会议要求的传达、记录，文件的接受，参加人员的安排

2.5对公司各种会议的安排、通知、记录。

2.6对公司各类证件的年检、审验、变更。(写出年检、审验、变更各类证件需提交的资料)

2.7对车辆的管理(车辆管理制度)

2.8公司资料及档案的管理(资料档案的管理制度)

2.9公司劳动考勤、工资核算的管理。(员工手册)

2.10公司员工养老统筹金的核算与交纳、管理。

2.11公司物业部水、电、物业费台账的登记。

2.12对年度公司各部门的工作信息的统计与总结。

2.13公司各部门印章使用的管理与监督。(印章的管理使用制度)

2.14对招、投标的管理。

2.15企业文化、形象的创建。

2.16公司变更、重组、兼并工作的配合。

2.17配合公司其他工作。