基层组织建设年活动总结汇报材料2012.8.
开展基层组织建设年活动的情况汇报
开展基层组织建设年活动的情况汇报基层组织建设是一个持续而且重要的工作，对于党的事业发展具有重要意义。
本次年活动以基层组织建设为主题，通过一系列的活动，旨在加强基层组织的凝聚力、战斗力和创造力，推动党员队伍的建设和发展。
本次活动历时半年，从党组织建设、党员队伍教育培训、党风廉政建设、党员活动等多个方面展开，取得了一些初步成效。
第一阶段：组织建设活动为了提高基层组织的凝聚力和战斗力，我们重点加强了党支部的组织建设。
首先，我们对各党支部进行了全面的摸底调查，了解党员队伍的结构和分布情况。
根据调查结果，及时调整党支部的组织架构，强化党支部的领导核心地位。
其次，我们加强了党支部的会议制度，每个党支部每月至少召开一次会议，并固定安排一个学习党章党规的议题，提高党员的党性修养。
此外，我们还加强了党支部的党费管理，确保党费的收缴和使用的透明化和规范化。
第二阶段：党员队伍教育培训为了提高党员的思想政治水平和综合素质，我们开展了一系列的教育培训活动。
首先，我们注重理论学习，定期安排党员观看党史纪录片和听取专题讲座，加强党员对党的理论知识的学习和理解。
其次，我们开展了一系列的实践活动，包括参观学习、社会调研、志愿者活动等，锻炼党员的实践能力和服务意识。
同时，我们还组织了一些技能培训，如演讲培训、组织能力培训等，提高党员的综合素质和工作能力。
第三阶段：党风廉政建设为了加强党的作风建设和反腐败工作，我们重点加强了党风廉政建设。
我们制定了一系列的廉政规定和工作措施，加强了对党员的监督和管理。
我们注重加强党风廉政的宣传教育，通过组织党员观看廉政教育片、举办廉政知识竞赛等活动，提高党员的廉政意识和法律意识。
此外，我们还加强了对党员的日常监督，建立了党员的档案管理和年度考核制度，及时发现和纠正党员的问题行为，确保党员的廉洁自律。
第四阶段：党员活动为了加强党员之间的交流和团结，促进党员队伍的发展和壮大，我们开展了一系列的党员活动。
基层组织建设年工作汇报材料
尊敬的领导：我是XX部门的工作人员，特向您汇报我所在部门去年的基层组织建设工作。
经过我们全体员工的共同努力，去年我们部门在基层组织建设方面取得了一系列的成果。
一、组织架构调整去年，我们根据部门发展需求和工作任务的调整，对部门内的组织架构进行了一次全面调整。
我们根据岗位要求和职责，重新审视和优化了各个岗位的设置，并制定了相应的职责和权限。
通过这次调整，我们使得各个岗位的工作更加明确，职责更加清晰，并且提高了工作的效率和协同性。
二、队伍建设为了进一步提高基层组织的运行和协调能力，我们注重队伍建设，通过举办各类培训和交流活动，提升员工的专业素养和综合能力。
我们组织了一系列的培训班和研讨会，邀请专业人士和领导进行指导，并通过内部交流，让员工能够互相学习和借鉴。
同时，我们还加强了员工的岗位培训，根据不同岗位的需求，制定了相应的培训计划，并通过内外部资源的整合，为员工提供了良好的学习和发展机会。
三、工作流程优化为了提高工作效率和服务质量，我们进行了工作流程的优化，梳理了各个环节和流程，并制定了具体的工作标准和操作规范。
通过对工作流程进行优化，我们减少了冗余环节和重复操作，提高了工作效率和响应速度。
同时，我们还建立了工作绩效评估体系，对各个环节进行监控和考核，为优秀的员工提供激励和奖励，确保整个组织的运行畅通和高效。
四、激励机制建设为了激发员工的工作热情和创造力，我们建立了激励机制，并根据员工的工作表现和贡献进行评估和奖励。
我们设立了优秀员工奖、技术能手奖等多个奖项，并实行公平、公正、公开的评选机制。
通过这一激励机制，我们增强了员工的工作动力和归属感，提高了整体组织的凝聚力和执行力。
五、文化建设我们注重组织的文化建设，通过开展文化建设活动和制定相应的行为准则，形成了积极健康的工作氛围和团队精神。
我们组织了一系列的员工活动，如迎新晚会、运动会等，增进了员工之间的交流和友谊，促进了团队协作。
同时，我们还重视组织价值观的传承和传达，制定了“专业、敬业、奉献”的行为准则，并通过员工培训和反馈机制，让员工形成积极向上的工作态度和价值观。
基层组织建设年活动总结
基层组织建设年活动总结一、活动背景基层组织是一个组织体系的基础，对于一个组织的稳定运转和发展具有重要意义。
为了加强和提升基层组织的建设，我们组织了一系列活动，以推动基层组织的发展和壮大。
二、活动内容与目标本次活动主要包括以下几个方面内容：1. 组织结构调整在活动开始之初，我们对基层组织的组织结构进行了全面评估和调研。
根据评估结果，我们进行了一系列的调整，包括人员的重新分配、组织的重组等。
调整后的组织结构更加合理和高效，能够更好地促进基层组织的发展。
2. 组织文化建设为了增强组织凝聚力和团队合作意识，我们组织了一系列的组织文化建设活动。
包括团建活动、文化讲座、知识分享等。
通过这些活动的开展，有效地提升了组织成员的归属感和团队协作能力。
3. 人才培养和选拔基层组织的发展需要优秀的人才支持，因此我们注重人才的培养和选拔。
通过举办内部培训班、激励制度和选拔活动等方式，选拔出了一批具备领导才能和组织能力的骨干成员，为基层组织的发展提供了坚实的人才基础。
4. 业务培训与提升为了提高基层组织成员的专业素质和业务水平，我们组织了一系列的业务培训与提升活动，包括专题讲座、学习班等。
通过这些活动的开展，有效地提高了基层组织成员的专业能力和工作效率。
三、活动效果与成果通过本次活动的开展，我们取得了以下几方面的成果：1. 组织结构更加合理和高效经过组织结构调整，重新分配了人员和资源，使得基层组织的运转更加顺畅和高效。
各个部门之间的协作更加紧密，工作效率得到明显提升。
2. 组织凝聚力和团队合作意识增强通过组织文化建设活动，增强了组织成员的凝聚力和团队合作意识。
大家更加积极地参与到组织的各项工作中，形成了良好的工作氛围。
3. 人才基础更加坚实通过人才培养和选拔活动，选拔出了一批具备领导才能和组织能力的骨干成员。
这些骨干成员的加入为基层组织的发展提供了坚实的人才基础。
4. 业务水平和工作效率提升通过业务培训与提升活动，基层组织成员的专业素质和业务水平得到了明显提高。
基层组织建设年活动总结材料
基层组织建设年活动总结材料2012年是中央确定的基层组织建设年，为认真贯彻落实县、镇组织工作会议精神，以“强组织、增活力、创先争优迎十八大”为主题进一步抓好我村基层党建工作，按照各级党组织关于基层组织建设年活动的部署，现就我村在开展此活动以来的工作情况作总结如下：一、党组织基本情况：我村共有三个支部，党员79名，其中预备党员3名，35岁以下8人，占10%，36岁至45岁10人，占12.7%，46岁至54岁11人，占13.92，55岁及以上47人；占59.49%。
初中及以下文化60人，占75.95,高中文化17人，占21.52%，大专文化1人，1.27%，大学本科1人；占1.27%，党员年龄结构偏大，文化程度较低。
二、具体工作开展的情况（一）贯彻落实相关精神，建立健全各个组织。
一是召开村支两委工作会议专题研究“基层组织建设年”活动相关文件精神，建立了“基层组织建设年”活动工作领导小组，并村总支书记担任组长；结合领导小组成员工作进行了分工，对基层组织建设年的具体内容进行合理部署，认真拟定了活动实施方案。
二是组织全体党员召开大会传达贯彻文件精神，并要求全村党员要积极参加基层组织建设年活动；三是加大舆论宣传氛围，张贴宣传标语20余幅，发放自制宣传资料100余份。
（二）组织开展大调研活动。
一是通过召开党员会、村民代表会、院坝会，发放意见征集单、走访调研等形式广泛征求意见建议。
（三）整改落实。
通过以上形式将征求到的意见建议进行了梳理，边查边改，建立落实好整改责任人和整改时限，明确了整改措施，建立了销号台账。
（四）全面开展支部晋级、党员晋星工作。
一是在开展分类定级过程中，村党总支按照“5+2”的模式（“5”即：党组织带头人、发展思路、工作制度、活动阵地、保障机制等五个方面的具体定级指标；“2”即：工作业绩、群众反映两个方面的综合评价指标；由村党总支结合本支部的工作情况客观地组织了自评，组织了党员、村民代表、两代表一委员进行了下评，由党委政府组织了互评和上评工作，通过以上四个环节的评定，我村党总支定级为“一般支部”；二是对全村党员（其中三层支部18人、莲花支部13人、底猫河支部15人，因外出务工、年老体弱、长期不能参加党组织生活等原因不能参加外）按照5个带头的内容，由村总支组织参加定星的党员开展了互评，组织了村民代表、两代表一委员开展了下评，总支成员对其进行了上评，通过“三评”对33名党员定了星，其中四星党员3名、三星党员15名、二星党员11名、一星党员4名。
基层组织建设年汇报材料
中央把2012年作为“基层组织建设年”，是进一步加强和改进党的基层组织建设、提高党的执政能力、巩固党的执政地位的重要举措。
李源潮提出“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的12字要求，为深入开展好“基层组织建设年”活动定下基调、明确目标、作出要求。
中央确定今年为基层组织建设年，是深化创先争优活动的重要举措，也是加强基层组织建设的重要机遇，对于迎接党的十八大胜利召开、巩固党的执政基础具有十分重要的意义。
为务实有效推进此项活动，现提出如下实施意见：这是一项深化创先争优活动的重要举措，各地各部门各单位紧扣“强组织、增活力，创先争优迎十八大”的活动主题，在创先争优活动中突出基层组织建设的重点，以创先争优为动力加强基层组织建设，以基层组织建设年为抓手深化创先争优。
——以创先争优、加强组织的新成绩迎接党的十八大。
广东省紧密结合全省“学标准当先锋·献礼十八大”创先争优系列活动，以农村、社区和“两新”组织为重点，以提高素质、改进作风、规范运作、整顿后进为主要任务，加强分类指导，统筹抓好各领域基层党建工作的落实。
黑龙江省深入开展“创业、创新、创优”活动，紧扣全省“十二五”规划实施、推进“八大经济区”、“十大工程”建设等省委重大决策深化创先争优活动，加大政策支持、舆论宣传、督查指导力度，在全省各条战线、各个层面大力培养、树立和宣传一大批创业、创新、创优的典型群体，引导全省基层党组织、党员履职尽责创先进、立足岗位争优秀。
——集中力量抓支部，努力提高党支部“五个一”建设水平。
山西省充分挖掘和有效整合组织资源，科学开展“集成升级”行动，努力实现由单个领域分步推进向相关领域协调推进转变，提高基层党建工作的网络化、个性化、规范化水平。
四川省扎实推进“三分类三升级”活动，明确先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌的具体目标和措施。
中直工委和中央国家机关工委研究制定了各类基层党组织分类定级考核标准，并确定了一批基层党支部作为示范点，加强督促指导。
基层组织建设年活动总结 (3)
基层组织建设年活动总结
基层组织建设是一个持续的过程，每年都会有一系列的活动来推动组织的发展和壮大。
以下是基层组织建设年活动的总结：
1. 春季联谊活动：春季是新的一年的开始，也是基层组织建设的重要时期。
在春季联
谊活动中，组织成员可以互相交流，增进友谊，共同制定新的发展目标和计划。
2.夏季培训活动：夏季是基层组织建设的关键时期，也是活动最为密集的阶段。
在夏
季培训活动中，组织成员可以接受各种培训，提高专业技能和管理能力，同时还可以
与其他组织交流经验，学习借鉴。
3.秋季主题活动：秋季是收获的季节，也是基层组织建设的成果展示和总结的时候。
在秋季主题活动中，组织成员可以展示他们在过去一年中所取得的成绩，并分享他们
的经验和故事。
4.冬季座谈会：冬季是整个年度的总结和反思时期，也是制定新的计划和目标的时候。
在冬季座谈会上，组织成员可以回顾整个年度的工作，发现问题和不足，并共同商讨
下一年的发展方向和策略。
通过以上一年的活动总结和规划，基层组织可以不断完善自身的建设，提高组织成员
的凝聚力和战斗力，实现组织的长远发展。
xx镇2012年“基层组织建设年”工作汇报材料.doc
xx镇2012年“基层组织建设年”工作汇报材料XX镇2012 年“基层组织建设年”工作 2012年，是中央确定的“基层党组织建设年”，市委先后召开了相关专题会议，结合“喜迎十八大，争创新业绩”活动，明确了开展“基层组织建设年”活动的目标要求，重点任务和实施步骤。
XX 镇党委在市委、市政府的正确领导下，在市委组织部的精心指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，以发展为第一要务，充分发挥党委的核心领导作用，认真贯彻落实十七大和十七届四中、五中全会精神，紧紧围绕市委全委（扩大）会议确定的工作思路、奋斗目标和工作措施，全面落实科学发展观，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路不动摇，正确处理抓好党建与促进发展的关系。
全面深入地开展了“基层组织建设年”活动，现将具体情况工作汇报如下：一、基本情况 XX 镇镇总面积〃〃平方公里，下辖 24 个行政村，个镇属机关单位和个社区居委会。
全镇有62 个党支部，其中农村党支部24 个，机关党支部个，共有党员〃〃名（新发展党员20 名），占全镇人口的 2.8%。
其中农民党员〃〃女党〃〃名。
全镇〃〃名村干部中，初中以上文化程度达〃〃人，平均年龄在〃〃岁左右，村级配套组织（共青团、妇委会、民兵、调整、治保）健全。
二、主要做法（一）以组织领导为抓手，夯实基层组织基础 1、抓落实，强化党委工作责任制。
镇党委、政府认真贯彻执行党的路线、方针、政策和市委、政府的决定、决议、命令，做到令行禁止，把加强党的建设作为党委的主要职责，列入重要议事日程，落实了党委书记为基层党建工作“第一责任人”的职责，并作为考核党委班子成员的主要依据，树立了不抓党建工作是失职，抓不好党建工作是不称职的思各支部也根据镇党委的工作要求，也建立了支部书记负总责的党建工作领导小组，制定本村、本单位党建工作年度计划，实施公开承诺制，细化任务，量化目标，在全镇形成了一级抓一级，层层抓落实，齐抓共管党建工作的氛围。
基层组织建设年汇报材料
尊敬的领导与同事们：大家好！我是XX部门的XX，今天我非常荣幸地向大家汇报我所负责的基层组织建设工作情况。
一、工作概况自去年年初以来，基层组织建设工作在公司的更高层次得到了更加重视。
我们部门深入贯彻上级的指示精神，以建设高效、协作、有活力的基层组织为目标，着力提升员工的归属感和凝聚力，充分发挥基层组织在公司发展中的重要作用。
二、基层组织建设目标我们的整体目标分为两个方面：一是加强基层组织架构的建设，完善工作流程和制度体系，提高基层组织的组织能力和执行力；二是加强员工的参与度和认同感，提升员工的工作积极性和创造力。
三、基层组织架构建设为了提高基层组织的组织能力和执行力，我们进行了以下工作：1.优化组织结构：对公司各个部门的职能范围和工作流程进行归纳总结，确定了更为合理的组织结构。
同时，重新制定了各岗位的职责和工作内容，使组织更加紧密和协作。
2.健全制度体系：我们制定了一系列操作流程和规章制度，包括考勤制度、绩效考核制度、培训制度等，确保员工的工作按规定进行，提高工作效率和质量。
3.加强沟通协调：组织定期的部门会议和跨部门沟通会议，及时解决工作中的问题，保持部门间的信息流畅和沟通顺畅。
四、员工参与度和认同感提升为了激发员工的工作积极性和创造力，我们进行了以下工作：1.营造和谐的工作氛围：我们组织了各类员工活动，如组织室内外运动、员工生日会、团队建设活动等，让员工感受到公司大家庭的温暖和关怀。
2.提供培训和发展机会：我们制定了个人发展规划和培训计划，为员工提供培训和学习机会，提高员工的专业技能和综合素质。
3.完善绩效激励机制：我们制定了科学合理的绩效考核制度，对优秀员工进行奖励和激励，激发员工的工作热情和动力。
五、取得的成绩和问题通过我们的努力，取得了一定的成绩。
组织架构更加清晰，各岗位职责明确，工作流程规范。
员工的参与度和认同感有所提高，整体工作氛围更加和谐。
然而，也存在着一些问题，如员工对一些制度的理解和执行力度不够，需要继续加强培训和沟通。
开展基层组织建设年活动工作汇报三篇
开展基层组织建设年活动工作汇报三篇篇一：****开展基层组织建设年活动工作汇报尊敬的各位领导：大家上午好，首先，欢迎各位领导莅临我镇检查指导工作。
下面我就****镇基层组织建设年活动开展情况做一简要汇报：一、基本情况****镇镇辖15村，100个村民小组,总人口6300户，24600多人，全镇行政区域面积62平方公里。
全镇现有党员658人，设一个党委，1个党总支，22个党支部，其中农村党支部15个。
二、工作开展情况（一）加强组织领导，精心安排部署自全县县委工作会议以来，我镇高度重视开展基层组织建设年活动，及时召开党委会进行专题研究，按照省、市、县委的安排部署和《开展基层组织建设年活动实施方案》的要求，成立了由镇党委副书记、镇长**为组长，其他领导班子成员为副组长，各村支部书记及相关单位负责人为成员的基层组织建设年活动领导小组，制定了《**镇开展基层组织建设年活动实施方案》，确定以迎接党的十八大为主线，以强组织、破难题、增活力、惠民生、促发展、保稳定为主题，以“五个提升”（基层党组织战斗力进一步提升、基层党组织书记素质进一步提升、党员队伍生机活力进一步提升、基层基础保障水平进一步提升、基层党建制度化水平进一步提升）为目标，以“五个建设”(基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障）为重点，不断丰富活动载体，创新工作机制，落实工作责任。
于3月16日召开了全镇开展基层组织建设年活动动员大会；3月17日至19日，15个支部相继召开了动员大会，对开展活动进行了安排部署，各支部按照要求，分别成立了相应的领导小组，结合实际制定了工作计划；运用多种形式宣传基层组织建设活动年的重要意义、指导思想、工作重点，全镇共书写固定标语20幅，悬挂横幅10余幅，制作宣传栏和展板16（期）次，为开展基层组织年活动营造了良好的舆论氛围。
（二）深入调查研究，准确掌握基层组织运行情况我们以开展联村联户、为民富民活动为契机，组织干部进村入户，对照“五个好”党支部建设的标准和要求，采取召开座谈会、入户调查、发放征求意见表等多种形式，主要就村级班子、党员队伍、工作机制、工作业绩、村务财务公开、村容村貌整治、任期目标承诺、农村基层党组织建设和党员队伍建设、党员发挥作用等问题，广泛听取群众意见和建议。
基层组织建设年会活动总结
基层组织建设年会活动总结基层组织建设年会活动总结5篇年会活动的发言感言很重要，可以礼貌的先问好，然后分享此刻的心情，下面给大家分享一些关于基层组织建设年会活动总结5篇，希望能够对大家有所帮助。
基层组织建设年会活动总结【篇1】__年新年伊始，公司于x年x月x日至x月x日在__来进行的为期3天的年会活动现已落下帷幕。
本次年会举办的主要目的是为了使员工放松身心、缓解工作压力、增强团队凝聚力，更是为了展望新一年的新工作及新要求而开展。
这次活动就是展现我们行政人事部的职责及存在意义。
本次年会相比往年，人员更多，内容更加丰富。
由于第一次组织50人的活动，经验不足，前期准备了很多，包括搜集信息，咨询价格，实地考察，制作流程、奖品方案、抽奖方案、游戏方案，购买奖品、酒水，准备主持等等。
从开始准备到最后敲定大概有近一个月的时间，为了年会能顺利举办，位置选在了位于顺义的酒店，相对距离市区较近，前期我们去查看了酒店的具体设施，收集每一项内容的价格，对价格做出对比和尽量争取的优惠，并详细的做出了三天活动的内容安排。
但由于种种原因，此次酒店未能成行;眼看着距离活动时间越来越近，酒店方面还没有订下来，我们非常着急，很担心活动受到影响无法如期举行，在考虑到路程和会议期间需要录课要求网速的情况下，我们紧张的进行着酒店的搜索、询问和联系沟通。
最终还是联系到一家适合公司开会并开展活动的地方——__。
经初步确认后，我们抓紧时间前去查看酒店住宿情况、活动场地和餐厅等，在收到和商榷所有价格后做出了一份较为完善的预算，预算包括酒店活动和年会礼品两个方面;制定完成后，立即向领导报告所有预算情况，在获得项目批准后迅速投入到分工策划和落实活动及会议的详细内容中，包括设置奖项、奖品发放、发放方式、年会活动内容、采购奖品、酒水食物……秉承公司一切以人为本的宗旨，为了让大家会开得好，活动玩得好，行政人事部想了很多、策划了很多，考虑了很多，一切都是为公司员工服务，尽量做到尽善尽美，不使活动留遗憾。
基层组织建设年总结
实验中学开展基层组织建设年活动总结2012年，在上级教育主管部门的正确领导和关怀下，实验中学党支部坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和有关会议精神为指导，学习实践科学发展观。
紧紧围绕活动主题，进行了广泛的宣传动员和精心的组织安排。
现将我校开展基层党组织建设年活动汇报如下：（一）加强组织领导，精心安排部署在接到局党委开展基层党组织建设年活动方案后，实验中学迅速召开了党员干部大会进行学习贯彻。
按要求，成立了由校长为组长的领导小组，制定了《实验中学开展基层组织建设年活动实施方案》，召开了全校开展基层组织建设年活动动员大会；全校共制作宣传栏和展板10多（期）次，为开展基层组织年活动营造了良好的舆论氛围。
（二）深入调查研究，准确掌握情况，认真做好分类定级工作对照“五个好”党支部建设的标准和要求，采取召开座谈会、深入班级、科组调查、开展谈心谈话活动、发放征求意见表、开设信箱等多种形式，广泛听取全校师生员工的意见和建议。
全校发放回收征求意见1000多份，发放谈心谈话表格200多份、“民主评议党员测评表”100多份。
真实、准确、全面地反映党员群众的意见和建议，为学校认真做好分类定级评分及晋位升级奠定扎实基础。
（三）扎实组织实施，确保活动取得实效一是优化基层组织设置，推进基层党组织规范化建设。
根据学校年级管理需要，把党小组设在年级上。
同时，按照标准要求，学校设有专门的支部办公室、专门的办公设施、专职书记，专项的党建工作活动经费。
规范入党，推行发展党员推荐制、公示制、票决制、责任追究制和全程记实制。
建立完善党员信息库。
二是积极推进学习型党组织建设，开展“创先争优”活动。
坚持和完善学习制度、“三会一课”、党员学习日和教育月制度，学校支部还千方百计组织党员集中学习，不断提高党员理论水平，强化党员的宗旨意识和服务意识。
我校在全体党员中开展了“创先争优”活动，按照“一诺二评三公开”的要求，把“五个好、五带头”具体细化到日常工作中，推动了各项工作落实。
基层组织建设年汇报材料
花岗镇基层组织建设年活动情况汇报按照中央、省、市、县关于2012年基层组织建设年的重要部署，为进一步巩固和扩大创先争优活动成果,推进我镇党组织建设，强化基层党组织功能，解决基层党组织建设中的突出问题，增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，我镇高度重视，迅速行动，扎实有效的开展基层组织建设年活动。
现将基层组织建设年活动开展情况汇报如下：一、基本情况肥西县花岗镇地处省会南大门，东邻县城上派，西接山南柿树，北靠紫蓬山风景名胜区，南望万亩鱼米之乡。
全镇面积245.3平方公里，辖40个村（居、社区），人口11.3万。
党组织设置82个，现有党员3505人。
是全省首批扩权强镇试点镇、合肥市发展与改革试点镇，近年来先后荣获安徽省生态镇、安徽省第四批选派干部到村任职工作先进集体、合肥市十强乡镇、合肥市十块乡镇、合肥市人口和计划生育工作先进乡镇、合肥市综治维稳先进乡镇、肥西县目标考核第一名、肥西县招商引资工作第一名等诸多荣誉。
二、成立机构，制定方案我镇成立了以党委书记为组长，分管领导为副组长的基层组织建设年活动领导小组。
形成了党委书记亲自抓，分管领导具体抓，党支部、职能部门具体落实，工团共同参与的齐抓共管机制。
根据全镇当前中心工作及创先争优活动情况，制定了切实可行的实施方案。
把“基层组织建设年”作为今年创先争优活动的主线，以“创先争优迎十八大”为主题，以“四个年”活动为动力加强基层组织建设，努力把基层组织建设年活动办成人民群众满意工程。
三、深入调研、科学分类为准确掌握全镇基层党组织状况，建立中心组领导包抓联系点制度，分工村干部和党建指导员具体负责，对全镇82个党组织开展全面调研走访工作，深入调查研究，积极查找制约农村发展的瓶颈因素。
在深入调研的基础上严格按照分类定级细则把82个党组织按照好、较好、一般、较差四个等级定级，评定为好的党组织60个，较好13个，一般3个，较差6个。
基层组织建设年活动汇报材料
基层组织建设年活动汇报材料
尊敬省驻村工作组各位领导：
首先我代表**乡党委、政府对各位领导放弃休假、不辞辛劳来到我们乡指导工作表示热诚的欢迎和感谢。
**乡辖26个行政村，万人，是传统的农业乡镇。
境内有丰富的石油资源，大港油田采油三厂在这里开发作业。
今年以来，省、市、县相继部署开展加强基层组织建设年活动，乡党委高度重视，认真部署，扎实工作，围绕建设“活力乡村、幸福乡村”的总体要求，以创先争优为动力，以后进村转化为重点，以做好群众工作为基础，强班子、促发展、惠民生、保稳定。
主要做好以下五项工作：
一是围绕“基层组织更加坚强”的要求，严格程序、扎实工作，圆满完成了26个村的两委换届工作，党组织的战斗力，基层基础保障水平得到了有效提升。
二是围绕“运行机制更加规范”的要求，积极推行了“三议一行”工作机制，制定《乡村干部综合管理考核办法》，坚持定岗定责、奖惩并举，有效促进了村务工作的规范化。
三是围绕“发展思路更加清晰”的要求，乡党委重视审视乡村发展定位，创新发展理念，科学制定乡村发展规划，扎实推进一村一品建设。
四是围绕“社会环境更加和谐”的要求，有效化解矛盾纠纷，创新社会治安管理新机制，确保不发生越级访和群体访，实现社会有序管理。
五是围绕“突出问题得到解决”的要求，谋划了一批加强农村基础设施，改善群众生产生活的民生实事，确保乡村饮水、道路、教育、卫生等方方面面得到明显改善，群众关心的热点难点问题得到妥善解决，提升基层群众的幸福指数。
基层组织建设年工作总结
基层组织建设年工作总结近年来，我国基层组织建设工作取得了显著进展，但也存在一些问题。
为了进一步加强基层组织建设，提高组织工作效率，推动社会经济快速发展，我国于XXXX年开展了基层组织建设年活动。
本次活动旨在提高基层组织的组织管理能力、服务水平和工作质量，为我国经济社会发展提供有力支撑。
一、背景和目标基层组织建设年活动是在我国经济社会发展进入新阶段，基层组织建设面临新形势和新任务的背景下开展的。
该活动旨在提高基层组织的组织管理能力、服务水平和工作质量，为我国经济社会发展提供有力支撑。
具体目标包括：加强基层组织建设，提高组织工作效率；推动社会经济发展，促进民生改善；加强基层治理，维护社会稳定。
二、主要工作和成果1. 加强基层组织建设加强基层组织建设是本次活动的重要任务之一。
各地通过优化组织结构、完善制度机制、加强队伍建设等措施，不断提高基层组织的组织管理能力。
同时，通过开展各种形式的培训和学习活动，提高基层干部的综合素质和业务能力。
这些措施的实施，为基层组织建设提供了有力的保障。
2. 推动社会经济发展推动社会经济发展是本次活动的重要目标之一。
各地通过加强基础设施建设、发展特色产业、推进农村改革等措施，不断推动社会经济的发展。
同时，通过开展扶贫乡村振兴战略、扶持小微企业、鼓励创新创业等措施，为经济发展提供了新的动力。
这些措施的实施，不仅促进了经济的发展，也提高了人民的生活水平。
3. 加强基层治理加强基层治理是本次活动的重要任务之一。
各地通过加强社区建设、完善村民自治制度、推进基层民主等措施，不断加强基层治理。
同时，通过开展各种形式的宣传教育活动，提高群众的法律意识和民主意识。
这些措施的实施，为基层治理提供了有力的保障。
三、问题和挑战在基层组织建设年活动中，各地虽然取得了一定的成果，但也存在一些问题和挑战。
具体表现在以下几个方面：1. 资金不足基层组织建设需要大量的资金投入，但目前很多地区的财政资金紧张，难以满足基层组织建设的需要。
基层组织建设年汇报材料
加大基层组织建设力度增强基层党组织服务水平按照省、市、区关于2012年基层组织建设年的重要部署，为进一步巩固和扩大创先争优活动成果,强化基层党组织功能，解决基层党组织建设中的突出问题，增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，街道党工委高度重视，迅速行动，扎实有效的开展基层组织建设年活动。
一、工作开展情况（一）制定方案，成立专班。
按照区委组织部文件要求，结合辖区实际，制定了详细可行的活动方案，把“基层组织建设年”作为今年创先争优活动的主线，以“喜迎十八大，争创新业绩”为主题，以“三抓三强三提高”为工作抓手，深化基层组织建设，努力把基层组织建设年活动办成人民群众满意工程。
为确保活动扎实有效开展，工作责任落实到人，办事处成立了以街道党工委书记为组长、班子成员为副组长、部分科室主要干部为成员的基层组织建设年活动领导小组。
形成了党工委书记亲自抓，分管领导具体抓，职能科室具体落实，其他科室协作配合的齐抓共管机制。
（二）宣传动员，营造氛围基层党支部是党的最基层领导管理组织，是基层组织建设年活动最前线的落实者，是基层组织建设年活动取得成效的最根本保障。
为确保基层组织建设年活动扎实开展，街道党工委专门召开了活动动员部署大会，并下发了《关于在全街开展基层组织建设年活动的实施方案》，要求辖区各党组织抓好文件落实，成立活动专班，责任落实到人，并及时召开辖区党员大会，抓好文件的贯彻落实，组织动员广大党员积极参与基层组织建设年活动。
目前，9个社区基本上都召开了党员大会，对基层组织建设活动进行了安排部署。
（三）分类定级，查找问题。
按照区委组织部《关于做好基层组织分类定级工作的通知》樊组通[2012]5号文件要求，我街结合辖区实际，制定了切实可行的实施方案，组织召开了分类定级工作安排部署会，全面完成了分类定级工作。
一是按照区委组织部下发的基层党组织分类定级参考标准制定了自查评分表，组织辖区党组织进行自查，要求各党组织根据自身实际仔细查找问题，认真进行自查评分。
基层组织建设年活动总结
基层组织建设年活动总结一、引言基层组织建设是一个社会组织中具有关键性意义的环节。
每年，在组织的指导下，各个基层组织都会制定并实施一系列活动，旨在提升成员关系、加强组织凝聚力，推动组织的发展和壮大。
本文将对基层组织建设年活动进行总结和评估，分享一些经验和教训，并探讨未来的发展方向。
二、活动概述过去一年，我们基层组织积极开展了一系列多样化的活动，以满足不同成员的需求和兴趣。
其中，包括定期举办的会员交流会、志愿者活动、团队建设培训等。
通过这些活动，促进了成员之间的相互了解和交流，增强了组织的凝聚力和向心力。
三、活动效果评估1. 会员互动加强通过定期会员交流会的举办，我们改善了成员之间的互动和交流。
在会员交流会上，成员们分享经验、互相学习，形成了一个良好的互助平台。
这种交流不仅帮助了新成员融入组织，也促进了老成员之间的关系协调。
2. 组织凝聚力增强志愿者活动是我们基层组织的一项重要活动。
通过志愿者活动的参与，组织成员们充分发挥自己的专长和个人特长，提高了组织的凝聚力。
此外，志愿者活动也引起了社会的关注，提升了组织的知名度和声誉。
3. 团队建设效果显著我们基层组织注重团队建设，通过组织团队建设培训，培养了一支充满凝聚力、协作力和创新力的团队。
这支团队不仅在组织内部发挥了关键作用，也为社区服务和社会公益事业做出了重要贡献。
四、经验总结1. 定期活动的重要性定期活动是基层组织建设的核心。
只有通过定期举办的活动，才能够保持成员之间的联系和互动，并增强组织的凝聚力。
因此，我们需要进一步完善和丰富定期活动的内容和形式。
2. 多元化活动的必要性不同的成员有着不同的兴趣和需求，我们应该根据成员的特点，开展多样化的活动，以满足他们的需求和兴趣。
只有这样，才能够激发成员的积极性和参与度，并确保组织的长期稳定发展。
3. 固定活动地点的影响我们发现，在固定的活动地点开展活动，有利于增强成员的归属感。
因此，在未来的活动中，我们将更加注重选择适合的固定地点，并为成员提供一个稳定和舒适的活动环境。
开展基层组织建设年活动总结
在创先争优活动中开展基层组织建设年活动总结2012年是开展党的基层组织建设年，是建设“五好”党支部、加强党的基层组织建设重要的一年。
自开展此项工作以来，我中心认真按照局党委部署要求，就开展“党的基层组织建设年”活动进行了广泛的宣传动员和精心的组织安排，确保了我中心“党的基层组织建设年”活动按计划有序进行。
现将工作情况总结如下。
一、积极动员部署，统一思想认识我中心召开了开展党的基层组织建设年活动动员大会。
传达了局党委关于开展“创先争优活动中开展基层组织建设年”活动文件精神，并结合我中心实际制定了活动实施方案。
开展“党的基层组织建设年”活动，是加强党的执政能力建设的一项重要基础性工程；是落实科学发展观，促进和谐发展的有力措施；是提高集体战斗力和凝聚力的一项重要的政治保证，我中心党支部要求全体党员充分认识开展党的基层组织建设年活动的目的和意义，强调全体党员要站在讲政治、讲党性、讲大局的高度，按照调研动员阶段、深入实施阶段、总结验收阶段等步骤开“党的基层组织建设年”活动，确保有成效地开展好活动。
二、建立组织机构，明确领导责任为确保“开展基层组织建设年”活动有序开展，我中心成立了以党支部书记为组长的“开展基层组织建设年”活动领导小组，为我场开展活动创造了条件，提供了各方面工作协调的保障，确保了我中心“开展基层组织建设年”活动顺利开展。
三、不断强化党员的学习培训以建立“学习型”党组织为目标，健全完善了党支部党员学习制度。
主要以自学为主，集中学习为辅。
我们鼓励全体党员在业余时间多了解，多讨论，将学习的文件、书目和报上的有关内容印发给党员自学，并要求全体党员先学一步，学深一点，在自学中点出难点、疑点和热点，领会精神，把握要领，在支部大会上拿出来学习讨论。
通过学习活动，把全体党员的学习提高到一个新的水平。
四、存在问题及下一步工作打算党建工作中尽管做了一些工作，取得了一些成绩，但与上级党组织的要求还有一定差距，存在一些不容忽视的问题：一是党员开展党员活动主动性不强、不够经常。
开展基层组织建设年活动的情况汇报
开展基层组织建设年活动的情况汇报尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XXXX公司XXX部门的XXX。
今天，我将向大家汇报我所负责的基层组织建设年活动的情况。
一、活动主题及目标本次基层组织建设年活动的主题是“提升团队凝聚力，促进员工成长”。
我们的目标是通过活动的开展，进一步加强团队协作能力，提高员工的专业素养和综合能力，推动企业的可持续发展。
二、活动准备工作为了确保活动的顺利进行，我们提前进行了充分的准备工作。
首先，成立了一个活动筹备小组，由部门经理担任组长，其他部门的代表担任组员。
在筹备小组的指导下，我们制定了活动的详细计划，包括活动内容、时间安排、人员调配等。
此外，我们还进行了活动宣传，通过内部邮件、企业网站、宣传橱窗等多种形式，向全员宣传活动的重要性和意义。
三、活动内容及进展情况1. 员工培训为了提升员工的专业素养和综合能力，我们组织了一系列的员工培训活动。
首先，我们邀请了外部专家来公司进行培训，包括项目管理、沟通技巧、团队建设等方面的内容。
培训的形式包括讲座、案例分析等，员工们积极参与，学到了很多实用的知识和技能。
此外，我们还组织了内部培训，由公司内部高级职员进行教学，分享自己的工作经验和心得。
培训内容包括技术技能、管理知识等，员工们反馈良好，对培训活动表示满意。
2. 团队建设活动为了提高团队凝聚力和协作能力，我们组织了一系列的团队建设活动。
首先，我们组织了一次户外拓展训练，通过各种团队合作的活动，增进了同事们之间的了解和信任，促进了团队的凝聚力。
其次，我们还组织了一些小组竞赛，包括篮球比赛、乒乓球比赛等。
通过比赛的方式，激发了员工们的竞争意识和团队合作精神。
此外，我们还组织了一次团队建设培训班，由专业的培训机构提供培训课程。
通过培训班，大家对团队建设的理念和方法有了更深入的理解，为团队的发展奠定了基础。
3. 个人成长计划为了促进员工个人能力的提升，我们制定了个人成长计划。
每位员工都需要根据自己的兴趣和职业需求，制定个人成长计划，并定期向上级汇报和评估。
开展基层组织建设年活动总结（大全5篇）
开展基层组织建设年活动总结（大全5篇）第一篇：开展基层组织建设年活动总结开展基层组织建设年活动总结区委办公室区直机关工委：按照区委的统一安排部署，我支部结合实际，以三服务为中心，突出重点，扎实开展了这次活动。
为巩固前期活动成果，查找自身不足，顺利迎接上级的考核验收，现将我支部基层组织建设年活动开展情况自查报告如下：一、高度重视、周密部署工作全面启动（一）早安排，早部署。
在召开2012年基层组织建设年活动动员大会后，2月8日，我支部召开了基层组织建设年专题会议，传达学习了会议精神和相关文件，研究制订实施方案。
（二）成机构、促保障。
为了加强对基层组织活动年活动的组织和领导，我支部成立了以支部书记为组长的基层组织建设年活动领导小组，负责支部基层组织活动年的组织和领导。
领导小组下设办公室，负责活动的具体工作。
（三）营氛围、重实效。
按照方案的要求，我支部重点宣传基层组织建设年活动的总体思路、目标任务和方法步骤作为宣传重点，以“强化服务意识，提高工作业绩”、“发挥参谋助手作用”、“强化奉献意识，树立良好形象”等活动内容为载体，编发简报十期、组织各类活动二十余次，营造了良好的舆论氛围，党员干部干事创业劲头明显增强。
二、创新载体，重点推进工作有序开展（一）积极开展“创建文明机关、做人民满意公务员”活动。
根据《松岭区“三优”文明城镇创建工作考评实施方案》的要求，我支部结合“四风”建设总体方案，把“端正学风，加强学习，创建学习型机关。
转变作风、强化服务，创建服务型机关。
解放思想、与时俱进，创建创新型机关”和“做勤奋学习、勇于进取的模范。
做清正廉洁、公道正派的模范。
做忠于职守、勤勉尽责的模范。
做顾全大局、团结协作的模范。
做勤俭节约、艰苦奋斗的模范” 等活动内容作为重点工作，通过手机、报纸、广播电视、书刊等方式开展自学和集中学习，武装理论头脑，组织集中学习11次，记读书笔记1万字，同时开展党员示范岗和“五个一”主题活动，共接待群众来访20余次，帮助群众解决难事7件。
“基层组织建设年”活动总结
“基层组织建设年”活动总结文档标题：基层组织建设年活动总结引言简述“基层组织建设年”活动的重要性和目的阐明总结的时间范围和活动的主要目标第一部分：活动背景与目标社会与政策背景描述当前基层组织建设的社会需求讨论国家政策对基层组织建设的支持和要求活动目标明确活动的具体目标讨论目标与社会发展和组织效能提升的关联第二部分：活动策划与准备活动策划叙述活动策划的思路和过程描述活动的主题和内容资源准备介绍所需的物资、场地和人员准备讨论预算的编制和管理第三部分：活动实施与关键行动组织架构优化描述如何进行组织架构的优化展示优化后的组织架构图和人员配置能力建设与培训叙述如何提升基层组织成员的能力展示培训计划和实施效果制度建设与规范管理描述制度建设的步骤和重点分析规范管理对组织效能的影响第四部分：活动成效与评估成效评估通过数据和实例展示活动的成效分析活动对基层组织效能的影响成员反馈汇总基层组织成员的反馈信息分析反馈中的正面评价和改进建议第五部分：面临的挑战与问题内部挑战分析活动实施过程中遇到的内部问题讨论解决方案和调整措施外部挑战描述外部环境变化对活动的影响探索应对外部挑战的策略第六部分：经验总结与未来展望经验总结总结活动中的成功经验和可复制的做法分析需要改进和避免的问题未来规划设定下一阶段基层组织建设的目标规划实现目标的具体措施和方法结语总结全文，强调基层组织建设的长期性和系统性对参与活动的团队和个人表示感谢附录活动策划书培训计划与反馈汇总组织架构优化方案。
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新星村基层组织建设年活动工作汇报通过开展基层组织建设年活动，我们村党组织紧紧围绕努力实现“五个进一步”的目标，即基层党组织的战斗力进一步增强、基层党组织书记的素质进一步提升、党员干部队伍建设进一步加强、工作保障水平进一步提高、党建制度进一步完善开展工作,现就工作开展情况小结如下：
（一）党组织战斗力提升行动
按照镇党委《关于在创先争优活动中扎实开展基层组织建设年的实施意见》文件精神，村党组织分类定级评分的标准对照村党总支及下属的3个支部（农业、老党员、合作社）开展自评，同时依据“五个好”标准，村党组织根据实际情况，制定晋位升级的目标和措施。
具体见表格
（二）干部素质提升行动
加大村干部队伍规范化管理的执行力度，加强党的路线方针政策、党务知识、群众工作、经营管理等方面的知识培训，加强反腐倡廉教育，开展创新性谋划思路，重实效抓好落实。
建立健全村干部考核制度，严格执行责任追究和考评。
（三）党员质量提升行动
建立健全党员经常性教育管理机制，坚持每月一次的组织生活会，带动全体党员的学习。
（四）服务能力提升行动
发挥蔬菜合作社党组织作用，帮助困难群众增收。
加大低收入家庭创业就业帮扶行动力度，推动增收工程三年行动稳步实施。
以“干部联群众，走访转作风”活动为载体，驻村干部与全体村干部开展走访活动，了解民情。
完善村级便民服务中心建设，设置了党代表工作室，建起党代表和党员群众联系沟通的桥梁，使党代表工作室成为了
党代表听取意见诉求，服务党员群众的平台，把党代表常任制工作落到实处。
二、存在问题
1、活动开展少，凝聚力和战斗力不强。
支部组织开展创先争优主题活动少，未能很好地激发出党员的工作热情，共产党员的朝气、先进性不突出。
支委成员与党员之间思想沟通少，对党员的思想状况和需求了解不够。
2、在支部内部党员之间交心谈心不够。
三、今后工作安排
1、完善规范党员干部的教育管理，严格组织生活，认真执行“三会一课”制度，坚持和完善民主评议党员制度；
2、继续加强领导班子建设、党员队伍建设；
3、发挥村党组织战斗堡垒作用，服从“三农”建设社会主义新农村，带领群众脱贫致富；
4、坚持党建带团建、带妇建、带工建，充分发挥群团组织的桥梁纽带作用。
中共新星村党总支委员会
二O一二年八月十九日。