20132014学年度中学部计划
亚练中学2013至2014年学校工作计划
亚练中学2013—2014学年度学校工作计划亚练中学2013--2014学年度学校工作计划指导思想:继续贯彻“以学生的发展为本”的教育思想,紧紧抓住“教学质量”这个核心,本着“科学管理,落实常规,突出育人,稳步提高”的原则,面向全体学生实施教育教学工作。
树立与新课程相适应的教育理念,推进教学方式和学习方式的转变,以提高课堂教学效率为重点,充分激发学生学习热情,注重从学生需求出发,加强学法指导,“看起点,比进步”,让每一个学生都有真正意义上的成长、提高。
同时继续发扬本年级教师合力断金的精神,在新的一年里迈上新台阶。
工作目标1、以学校的课改教学模式为依据,构建高效课堂。
2、充分发挥全员育人的作用,形成以导为主,以管为辅,关心每一个学生的成长和进步,共创学风浓厚,师生和谐的育人氛围。
3、八年级学生在具有一定良好的学习习惯的前提下,使之进一步掌握自主学习的方法。
九年级立足学科实际,要强化基础,整合知识,提升能力。
4、全体教师要发扬实干精神,保优生抓学困生,全面提高优秀率和合格率。
5、加大安全管理力度,确保本学期不发生任何安全事故。
工作要点:(一)教育教学工作教育教学管理工作重在“实”,深化课堂教学改革,体现新课程理念,调动学生参与教学的积极性,培养学生的自主学习能力、参与能力和自我管理能力。
1、继续实行全员育人制度,全体教师要既教书又育人,坚持做好学生成长记录的批阅工作。
2、明确教学思路扎扎实实搞好教学工作八年级的教学切实做到:面向全体,因材施教;夯实基础,发展思维,主要从以下几方面进行::一是依据学生特点,因材施教,分类指导,教师要在课前认真备学情,找准学生的“最近发展区”,上课时对不同学习基础和学习能力的学生提出不同的要求,尽力避免学生的两极分化;二是做好“帮促”工作,及时转差促优,纠偏补弱;三是必须重视基础知识的教学,要立足教材,把握重点,不设偏题、难题等;四是切实做好规范训练,例如:作图规范、解题完整、卷面整洁等,试卷讲评中,要有因不规范导致失分的统计和分析。
中学2013年工作总结及2014年计划
XXX中学2013年工作总结在过去的一年,我校在教育局的正确领导下,在项目区党工委的关心支持下,以科学发展观为统领,立足新起点、迎接新挑战,学校各项工作全面协调发展,各项指标跨入全区前列,学校被区委评为“先进基层党组织”,初步通过了“潍坊市语言文字示范校”、“潍坊市实验教学规范化学校”两项验收及“潍坊市规范化学校”复评,在区教育局组织的2012年度综合办学水平督导评估中被评为先进单位,在阳光课间60分比赛中,我校获得二等奖。
现将一年工作总结如下。
一、教师干部队伍建设进一步加强(一)实施了中层干部竞争上岗。
领导干部是学校管理的主力,其素质高低直接决定着学校管理的成败,今年暑假开学后,学校调整了中层领导班子,初步实现了干部队伍年轻化。
(二)师德考核初步发挥作用。
本年度,学校按上级规定程序制订出台了《XXX中学教师职业道德考核办法》,我们依据文件规定,组织实施了上学年教师职业道德考核,有力的促进了教师职业道德水平的提高。
(三)积极开展教师培训。
学校加大教师培训力度,年内总共组织教师参加上级培训20人次,其中XXX老师国家级班主任培训优秀学员称号,一年来,报销培训费用总计1.5万余元,为教师参加培训提供资金保障。
(四)创新班主任工作。
由政教处负责,联合教导处,改革班主任工作评价体系,以项目分解的方式做到班级考核责任到人,最大限度的调动了班主任工作积极性。
二、教育管理水平显著提升(一)完善学校规章制度。
本年度,学校贯彻落实《市区教育局关于建立育人为本12项基本制度》的文件精神,在学校统一领导下,按照处室牵头、教师参与的原则,制定并由教代会通过了学校《12项基本育人制度》,为以法治校提供了制度保障。
(二)严格规范办学行为。
通过我们的努力,学校没有发生一起因办学行为不规范而被市、区教育局或其他部门通报的事件。
在9月份市教育局组织的控辍工作突击检查中,我校学校巩固率达99%以上,受到市教育局的肯定。
(三)抓好校园安全工作。
2013--2014学年度第二学期教学工作计划
红寺堡二中2013—2014学年度第二学期教学工作计划一、工作思路和目标:工作思路:继续贯彻落实学校办学理念,规范办学行为;进一步加强常规教学,提高教学质量;抓教师队伍建设,提高教育教学能力;深化“四精工程”,狠抓“三项行动”,促进教师自主发展和专业提升;牢固树立学生发展意识,强化素质教育,促进教育教学全面均衡发展。
工作目标:结合我校实际,在全面落实学校工作计划的基础上,继续深化“四精工程”,通过“优势学科基地”,加强骨干教师模范带头作用和青年教师培养工作,加大教研力度,建立教研活动长效机制,加强音乐、体育、美术、信息技术教育教学,重视教师继续教育,进一步深化课程改革,推进素质教育,提高教育教学质量,促进学生的可持续发展,努力实现2014年中考成绩“保二争一”,单科成绩“保二争三”,高中升学率较2013年提高一个百分点,在校生巩固率达到红寺堡区教育局规定的工作目标。
二、策略与措施:1.抓好常规管理,把学校的“四精”(精备、精做、精练、精考)贯穿到学校的教学的各个环节,规范每一位教师备课、上课、作业批改的行为,抓好月考及期中、期末质量检测和九年级模拟考试工作,并及时认真做好质量分析及阶段性总结,向常规工作要质量。
2.加强骨干教师队伍建设,要进一步明确骨干教师的责任:每学期听课不能少于20节,必须至少承担一节公开示范课,至少要结对帮扶一名青年教师(必须有培养计划、措施、反思与总结),每学年至少要在市级以上教育刊物发表论文一篇,真正起到骨干教师模范带头作用。
3.继续实行校长包年级、包教研组制度,加强对教学教研工作的领导,带头听课每学期不少于20节,参加校本教研活动不少于4次,及时了解青年教师课堂教学实际并提出合理意见及建议,促进青年教师的迅速成长和教学秩序的有序运行。
4.强化教师培训,促进教师专业发展。
树立终身学习的理念,组织教师参加各种培训活动,依托教研组常规教研活动,合理利用我校有效资源,积极开展教师业务培训,把学习作为自己专业发展的必要,强化教师课堂教学质量、构建“高效课堂”,关注后三分之一学生,实现义务教育均衡发展。
江苏西亭高级中学20132014学第一学期
江苏省西亭高级中学2013—2014学年度第一学期教学工作计划一、指导思想以《国家中长期教育改革和发展规划纲要》为指针,深入贯彻落实省、市、区教育教学相关工作会议精神,凝神聚气谋发展,心无旁骛抓质量。
依据学校2013-2014学年第一学期工作意见,自觉学习、践行科学发展观,精细管理,从严治教,从严治学,全面贯彻以人为本的办学理念,着力打造师资队伍,凸显课堂教学的有效性,创造具有相当知名度的教育教学业绩,努力实现区教育局下达的相关质效指标。
二、工作目标新的学年度,我们面临新的机遇和挑战。
历史和现实告诉我们,无论何时,教育教学质量是学校生存和发展的生命线。
为此,结合上级有关教育行政部们新学年教育教学工作的部署和要求,本学期我校教育教学工作将重点达成以下目标:1.素质教育:深度推进,全面发展,创优特色,引领潮流2.教学质量:高效课堂,优质教学,稳中有升,高位走强3.名师培育:师德高尚,业务高强,结构优化,精干高效三、工作思路及举措(一)目标先行,引领教育教学方向当前普通高中教育教学改革进入攻坚克难阶段。
一方面在实施新课标,转变教育教学方式,实施素质教育全面育人方面取得较好的成绩,学校在课改浪潮中也积累了不少的经验。
另一方面,中国国情决定了高考依然是选拔人才的最重要途径,高考成绩依然是评价教师、学校教育成效的重要指标。
新的一学期,学校教学工作既要坚定走全面育人的路线,继续转变教育观念,深入课堂教学改革,保证素质教育的方向;严格执行课程计划,开齐开足艺体课、实验课、活动课等各类课程。
继续开发适合校情、学情,体现地域文化的校本课程;全面推进素质教育,不断提高教学质量,在教育主管部门组织的教学情况调研测试、高考中取得优良成绩(今年开学前,三个年级都进行了平行分班,应该说教学起点基本平衡,各位老师都站在了同一个起跑线上;高三各班高考指标的分解同一组合基本均衡);要认清现实,力争通过科学、有效的方式激发学生与发展的内驱力,成就更多的学子进入理想的大学就读,努力实现区教育局下达的质效指标。
2013—2014学年度下期高2016届高一年级组工作计划
邛崃市高埂中学高2016届高一年级下期工作计划2013-2014学年下期,高一年级组在学校的领导下,继续贯彻两级教育局关于本期工作的要点精神,落实党的十八大三中全会精神,继续以“三化联动、学有良教、提升品质”为思路,为实现邛崃教育“三年走在三圈层前列,办邛崃人民满意的教育”目标和学校“争创省重不动摇”的追求而继续奋斗。
一、工作思路本学期高2016届年级组继续以新课程标准、素质教育为工作重心,以学校各处工作计划为指导,贯彻执行规范、追求效率、崇尚创新的工作态度和精神,加强学习,加强教学探讨与研究,全面贯彻落实新课标的各项要求,全面提高实施素质教育的水平,达到提高一年级整体教学质量和水平的目的。
并且强化年级管理,使年级管理呈现精细化、科学化、人性化。
我们始终将以“规范、务实、创新、提高”为指导思想,认真贯彻落实学校的各项工作内容,以高中课程改革为契机,转变教育观念,自觉地培养起开放的、开拓的、创造的适合新课改的思维方式。
以“重德、笃学、立志、报国”为目标,狠抓学生的行为规范养成教育。
把培养学生学习兴趣和学习习惯作为本学期年级工作的重点,努力营造一个科学、和谐、有效率、有创新的人文氛围。
抓好教师的职业道德建设,强化师生的责任意识及服务意识,全面提高年级的整体实力和管理水平,为学校的发展特别是创重工作作出应有的贡献。
二、主要工作和措施1、打造爱岗敬业、乐教善教的教师团队(1)利用年级会和个别谈话,配合学校对教师进行师德教育。
因为高素质的教师首先应该是高道德素质的教师,要忠于教育事业,献身教育,热爱每一位学生,尊重每一位家长,善待每一位同事,勤于学习,善于研究,敢于创新,不断提高教师师德修养。
提高教师的道德素质,可以产生高效益的教育教学效果,创造良好的校园氛围,形成良好的校风。
(2)关心教师,尤其是关心刚参加工作不久的年轻教师的生活、工作、学习和思想,及时与他们交流沟通。
帮助他们克服心理落差,稳定心态,尽快适应我校的教育教学管理环境,对学校理念有更深刻的理解。
2013—2014学年第一学期工作计划
内黄县第二实验中学2013—2014学年第一学期工作计划2013年8月28日内黄县第二实验中学2013—2014学年第一学期工作计划一、指导思想以党的十八大精神和科学发展观为指导,全面贯彻党的教育方针,大力加强学校内部管理,把“一切为了学生,为学生一生奠基”的办学思想落实到各项工作之中。
不断提高办学水平,努力提高教育质量。
把学校办成让学生开心、让家长放心、让社会满意的优质学校。
二、工作目标1、面临办学竞争的严峻形势,学校要想生存并进入良性循环,就必须快速提高管理水平。
初中部、小学部、后勤服务各块工作的目标要根据学校总体办学目标制定切实有效的工作计划。
学校制定的三年目标规划是:初中部毕业学生在中招考试中,升入重点中学的人数、优秀率、人均分等要达到全县第二名(五年要达到全县第一名);小学部学生在参加全县综合素质测试等各项评比中要达到全县第一名;后勤服务,特别是食宿管理水平,在各项检查评比中要达到全县第一名。
2、加强教学管理,提高教学质量。
一是常规教学要做到细、实、严;二是要通过“同课异构”赛课活动和“构建教学模式,创建高效课堂”等活动,努力提高课堂教学效率和教师业务水平。
3、加强德育工作,形成良好的班风和校风。
一是加强学生的日常管理,培养学生的良好习惯;二是探索“一四六”德育模式,增强德育工作的针对性和实效性;三是要开展形式多样的特色活动,激发学生的兴趣,培养学生的特长,促进学生全面发展。
4、加强学生住宿和就餐管理,提高食宿管理水平。
能否让学生吃好、休息好关系到学生的健康成长和全面发展,也是家长选择学校的重要因素。
学校要采取一系列措施加强学生住宿和就餐的管理,培养学生良好的生活习惯,力争使我校的食宿管理成为全县教育系统的一个窗口。
5、加强学校安全工作,特别要完善学生的接送制度,确保学校无安全事故。
6、为学校聘任的优秀教师和优秀生活教师交纳“三金”,解决教师的后顾之忧,充分调动教师的积极性。
7、优化生源,学生入学要“逢进必考”,为学校进入良性循环创造条件。
2013-2014学年度第二学期高中教学处工作计划
北京市师达中学高中教学工作计划2013—2014学年度下学期一.指导思想以常规教学管理工作为保障,以教研工作为先导,以高考、会考备考工作为重心,以课程改革为主线,求真务实,踏实推进,稳步提升教学质量,努力实现高考升学新突破,确保会考工作圆满完成。
二.重点工作(一)完善教学监管评价体系,强化管理工作的落实力度,实现管理水平的层次提升。
随着我校各项教学工作的不断推进,我校的教学监管评价体系也需要在新的教育形势下不断完善。
学校将根据《教师业绩综合评价制度》、《教研组考核评价细则》、《教研组集体备课制度》等制度,通过全方位的多元评价,凸显出对教师业绩的综合评定;通过细致严密的有效监管,推动学校教学质量的不断提升。
各年级要立足工作实际,本着“一年高考三年抓”的总体思路,积极做好对广大教师的督导工作,做好对广大学生的教育转化工作,力争使我校的教学管理水平再上新台阶。
一是强化教学处的部门职能。
教学处要制定并完备学校教学工作管理细则,定期做好教师教案、听课笔记的检查和审核工作。
做好各类考试的组织和监管工作。
要在工作中突出对年轻教师的关注与指导,突出对各年级的成绩分析与整改的指导工作。
二是强化各年级的教学监管职能。
年级组长要根据本年级工作的实际,组织好日常教学的正常秩序,做好对广大教师的指导和测评工作。
要及时反馈教师及学生的意见,配合学校教学各部门做好成绩的分析与整改工作。
三是要强化班主任队伍建设。
各班主任要密切联系广大任课教师,全面做好班级的管理与规划。
要定期召开教师座谈会和学生座谈会,全面提升班级成绩。
要做尖子生培养与后进学生转化工作,促进班级实力的整体提升。
四是建立健全教学领导听评课、教学探讨制度。
教学各部门领导要强化责任意识、提升全局意识,从学科教学和年级发展层面组织开展好听课、评课活动,定期开展好教学工作探讨活动。
要集思广益、增强沟通、目的明确、务求实效的开展工作,要在听评课的过程中表彰先进、提携后进,促动教师业务能力的整体提升。
育才中学初中2014至2015学年度工作计划要点(初2013级)
安居育才中学初中2014-2015学年度工作计划要点(初2013级)胡光秘2014年,注定是卓同教育史上不平凡的一年,因为集团第二间学校正式开学,集团的教育事业呈现出欣欣向荣的景象。
初2013级(八年级)共有26个教学班,学生近1400人。
初2013级又注定是非常特别的一级,学生的身心、智能、行为发展进入转折和分化期,教育的难度逐渐增大;初2013级又是集中承载学校各项改革任务的一级;初2013级还是五年后高考上重点线必须达到50%以上的一级。
所以,这一级的任务艰巨,新的目标新的高度必将迎来新的机遇和新的挑战。
为此,我们拟定了初2013级本学年度工作要点。
一、工作思路依据初2013级新教师比例很大的实际情况,我们确定了“抓作风树形象、抓人心聚能量、抓常规保稳定、抓师培促提升、抓课改求发展、抓文化强品质”的管理思路。
(一)坚持一个声音1、坚持以许安富校长“教育要静慢做”、“初中教育实施五大工程”、“博雅文化、激情德育”、“高效课堂学讲练悟”、“教育要看十年后”等基本思想为指导,在初中执行校长何德军的直接领导和指挥下,全面贯彻落实学校(学部)关于初2013级建设的方针政策及目标任务,以促进学生快乐发展和教师幸福成长为宗旨,以加强常规管理为基础,以深入推进“德育、师培、课程、评价”改革为重点,以确保教育教学质量稳步、均衡、大幅、全面提升为目标,深入课堂、深入人心、面向全体,强化年级组的组织、指导、服务、管理职能,促进本年级建设持续健康发展。
(二)明确两个思想2、坚持“以师为本、依靠教师”的人文主义办学思想。
充分激发全体教师的内在动力,培育本年级持续发展的核心竞争力和战斗力。
打造“身心健康、师德高尚、能力强大、专业领先、团结协作、自觉自律、终身学习、勇于创新”的活力型团队。
3、坚持“以生为本、面向全体”的民主主义教学思想。
以素质教育为基本原则,以“专业+特长+综合素质”为培养模式,体现教育家的伟大情怀,尊重学生、激励学生、利用学生、发展学生,面向全体学生,确保每一位学生都获得最大的发展步,对学生学习质量采用进出口对比评价的策略,“低进高出、高进优出、优进特出、因材施教”,“决不让任何一个学生掉队,一个都不能少”,“没有教不好的学生,只有不会教的教师”,“要当教育家,不当教书匠”,“不要更优秀,只要最优秀”,“做幸福的教师,教快乐的学生”,这是我们响亮的口号。
2013-2014年度第一学期教育教学工作计划
2013-2014年度第二学期教育教学工作计划初级中学新学期,初级中学紧紧围绕教育局2013年秋季教育工作会议精神及工作要点,继续以办林区人民满意的学校为宗旨,以跨越发展为主题,以内涵建设为主线,以服务转型发展为根基,坚定不移地开展教学改革工作,坚持教学中心地位不动摇,以提高课堂教学时效性为目标,抓实学校常规管理,以教研促教学,向效率要质量;以“强化教师技能,打造高校课堂”为突破口,全面加强师资建设,加强新教师培养,不断丰富办学内涵,提升办学品质,努力推进学校教学现代化、办学特色化、管理精细化,为努力打造森工强校为目标,制定本计划:一、注重实效的课堂教学工作1.文化建设。
学校在暑假期间内外粉刷一新,本学期重新设计、丰富了校园文化,高质量地完成了校园文化工程建设,提升了学校的办学品位,营造了一流的育人环境。
2.标准化建设。
新建了体育室、科学实验室、美术室、图书阅览室、档案室、心理咨询室、综合实践室等功能教室,投入五万元资金购置各种柜架,补充各种实验、活动器材,使我校硬件设施达到了省级标准化要求,为顺利通过省级标准化验收提供了有力的保障。
3.建设工程。
完成了旧锅炉房的改建,围墙、领操台、雨搭的维修,重新规划扩建绿化面积400平方米,校园环境进一步美化、绿化、香花。
二、积极进取的德育安全工作4.德育工作。
本学期以来,学校的德育工作坚持育人为本、德育为先、注重实效的原则,坚持抓好常规,突出重点,体现特色。
以“雏鹰争章,星级评比”的学生评价制度改革和“五个一”活动为载体,开展德育工作改革,使我校德育工作再上新台阶。
----抓好队伍建设,强化德育意识。
学校定期召开班主任工作例会和经验交流会,积极组织参加局培训和竞赛,使班主任更加明确目标,取长补短,不断提高自身的管理水平。
每月进行一次班主任工作记录考评活动,朱忠秀、程金霞、谢静、张春红、马雪梅等老师在班级管理及考评工作中表现突出。
----抓好常规管理,推进德育改革。
独山高级中学2013至2014学年度第一学期高一政治备课组集体备课工作计划
独山高级中学2013——2014学年度第一学期高一年级政治组集体备课工作计划一、指导思想本备课组要在学校教科处、教务处、年级组的领导下开展教学,以学校的工作计划为指南,以提高教学质量为目标,以《课程标准》为依据,要紧紧围绕先学后教教学模式,组织全组教师学习与新课程改革的相关理论;更新教学观念,改进教学方法,促使教学实效的提高。
二、教学目标扭转高一年级全体同学“初中政治”观念,提高其学习政治课的认真劲、积极性与学习成绩。
三、本组成员:杨佳霞黎琦申娟罗雪珍黎国富陆维邓国叶许燕韦祖波陆玉雄黄合辅李雪杨正芸王文丽周鸿莲四、具体措施(一)加强集体备课集体备课是保证我们教学质量的重要手段,是团队精神的体现,能充分调动备课组各成员的备课的积极性,实现各成员之间的优势互补,这是我们高一年级政治课取得优异成绩的重要保证。
1.集体备课原则坚持“四定”、“五备”、“四统一”。
即:定时间、定地点、定内容、定中心发言人;备教材、备大纲、备教法、备学法、备社会生活实际;统一教学目标要求、统一导学案、统一教学进度、统一检测。
2、备课模式:(1)、分配任务,确定主备课人;(2)主备课人要有说课稿、导学案、教案、课件、练习等,并打印纸质一份上交教科处。
电子文档发至高一年级部邮箱:dsgjzx2013@ 密码:ds2013(3)、集中讨论,分析主备课人的课件、教案、学案、练习等是否完成课堂教学目标,是否能有效实施,是否能让学生“一课一得”;(4)、整合、修改、确定备课组统一使用的课件、教案、学案、练习;(5)、各位老师根据个人风格和各班学情自行调整。
(二)落实先学后教课堂教学模式:1、出示学习目标;2、出示自学指导,指导学生自学;3、传授本堂课知识要点,解决学生疑难,突破重难点;4、当堂训练。
布置和督促学生独立完成课堂作业并批改部分学生作业,目的是检测学生对知识的掌握情况。
5、每单元必上一节单元复习课,巩固单元知识,培养学生归纳能力。
2013——2014学年下期七年级(2)班工作计划
2013——2014学年下期七年级(2)班工作计划周树林经过上学期将近半年的学习、生活的磨合过程,七年级(2)班已经基本上形成了有自己特色的班集体,锻炼出了一支敢管、能管班务的班干部队伍,涌现出了一批具有无私奉献、刻苦钻研精神的优秀学生代表,整个集体呈现出一种团结向上、严肃活泼相结合的良好风貌。
但是,在不断摸索、前进的过程中,班上一度出现一些不好的现象,如部分干部自由散漫,严以律人却宽以待己,为个人利益拉帮结派,导致班上局面一度失控的状态。
本学期继续以“未学求知,先学做人。
”为思路,坚持以“学会做人,学会求知,学会健康,学会快乐”为主线,以养成教育为主要内容,为能形成“团结、活泼、严谨、求学”的班风,让学生形成积极向上的精神面貌,成为时代发展需要的人。
总结过去的得与失,才能更好的开展下一步的工作。
针对以上种种,本着“全面发展学生,发展学生全面”的想法,本学期拟从以下几个方面着手改进班级管理。
一、队伍建设针对上学期干部权力过于集中的现象,本学期打算采用“组长分权制”和“竞选轮岗制”两项措施来促进干部队伍建设,更好地辅助班主任和各科老师管理班级事务,为学生营造更好的学习、生活环境。
所谓“组长分权制”,就是在班上按座位设置三个大组长,全面行使班级主要干部的权利,全面开展该组的各项常规工作,班委会成员在班级管理中主要行使监督检查权,这样可以使班干部从具体的班级管理事务中脱身出来,投身于学习中,“一个好汉三个帮”,三个组长总比一个专职干部要从容得多。
大组长的具体职责:作业收发的监管,清洁卫生任务的布置与检查,课堂纪律的管理、监督等。
享受的权利有:大组成员座位的编排,小组长的任免,对组员的奖惩(以劳动为主要手段),优先考虑学期德育考核评优、入团,参加优秀学生干部的评选等。
“分权制”改变的是干部的职责与权利,不变的是干部的威信,班主任和科任老师不折不扣地支持干部的管理,所以学要服从管理,有委屈可以通过正当途径向上申诉,不能顶撞干部,挑战班干部的权威。
2013 至 2014 学年度 下 学期教学计划
任教年级:初一年级任教班级:9---12学科:体育姓名:鞠云玲
一.新课标对本学期的要求:
新的课程标准明确指出:1、坚持“健康第一”的指导思想,促进学生健康成长。2、激发学生的运动兴趣,培养学生的终身体育意识与健康行为。3、重视学生主体地位,以学生身心健康发展为中心,充分发挥学生的积极性和学习潜能,提高学生的体育学习能力。4、充分关注学生的个体差异与不同需求,确保每一个学生都受益。
二.材料分析:
根据义务教育初中体育阶段培养的目标。中学体育教材以及我校体育器材、场地、学生的实际情况有目的、有计划地进行体育教育教学工作学习基本的体育理论知识、基本技能和保健知识,在教育教学的过程中,对学生进行思想品德的教育。激发学生积极主动学习的兴趣和爱好。培养学生良好的锻炼身体的习惯,是每一位学生都能成为德、智、体、美、劳全面发展的好学生。
六.提高教学质量的措施:
1、适时了解,分析学生的学习信息。
2、营造符合学生年龄特征的、有利于学生学习的运动环境。
3、根据学生年龄特征,采用兴趣化和多样化的教法和手段,充分发挥游戏竞赛的能动作用,让学生在自主游戏中练习,充分体现学生的主体地位。
4、根据学生实际,不断变化练习方式,不断激发学生的练习兴趣。
2、按照体育竞赛计划表认真抓好田径队的训练,制定好周全而详细的计划。
教学难点:
1、以各项技术为载体,发展跑的能力和有氧耐力、弹跳力、肌肉力量,提高生活能力和抗疲劳的能力。
2、以球的基本技术为载体,发展学生的身体素质,提高心肺功能,培养运动兴趣。
五.学生情况分析:
本学期所教的是七年级四个班。每个班人数都在60人左右,男女生人数相差不大,但绝大多数学生身体健康无运动技能障碍。学生都喜欢运动,但身体协调差、肥胖等,学习动作不协调。学生身体素质中的硬性指标,如速度、力量、耐力、柔韧等素质较差,灵敏、协调等软性指标不足。个体发育不均衡,下肢力量尚可,肩部肌肉群力量较差,在此类教材教学是要多加注意。腰背、腰腹力量有待于大幅度提高,这是体育练习成败的关键。
2013—2014学年度第一学期教研计划
高新区贤台中学2013—2014学年度第一学期教研工作计划教务处2013年9月教研工作计划一、指导思想全面推行素质教育和创新教育研究,深化教学指导,教学管理和教学评价改革,加强教研队伍建设,加强课题研究,开创我校教育科研工作的新局面。
二、基本情况我校一线教学人员39人,学历层次全部达标率为97.4%,其中青年教师占绝大多数,具有一定的创新意识,这些都为我校教研工作的开展奠定了基础。
三.工作任务1、努力提高课堂教学效益。
课堂教学是实施素质教育的主渠道,提高课堂教学效益是教研工作的重中之重。
①不断优化课堂教学思路,积极探索以基础性、主体性、开放性、探究性、独创性、情感性和发展性为主要特征的创新性课堂教学新模式。
②开展课堂教学比赛,促进课堂成果的交流。
并积极组织有关教师观摩、督促教师自觉掌握和运用现代教育技术,规范基本的教学思想,教学方法和教学行为。
2、狠抓各类竞赛培训,提升“素质+特长”的层次。
各级各类的竞赛活动,既是展示学校和教师良好形象的平台,又是激发学生潜能和创造力的重要渠道,抓好各类竞赛,一方面要完善激励机制,另一方面又要制订切实可行的训练机制,要求各教研组在培养特长生方面要有具体措施,保证培训的效果。
四.工作措施1、严格教学管理、落实常规教学学校坚持由教导处牵头,教研组、年级组相互配合进行教学常规周检查制度,加强集体备课,引导教师在钻研教材,优化教学设计和落实备课效能上下功夫。
2、进一步完善教学评估和监控机制。
①突出教学质量管理,严格质量评估方案。
②突出教学成绩,监控管好课堂教学。
3、强化师资培训,努力提高教师队伍素质。
①通过开展教研活动,引导教师加强业务学习,提高自身素质。
②通过深入开展教研活动,努力打造教师继续学习的良好氛围。
4、精心组织教研活动。
五、主要活动安排九月:1、研讨教研任务,制订教研计划。
2、组织开学工作检查。
3、开展教研活动。
4、组织教师学习《新课程标准》十月:1、组织语文、数学两科教研观摩课。
常州市北环中学2013-2014学年度第一学期工作计划
常州市北环中学2013-2014学年度第一学期工作计划2013-2014学年度第一学期北环中学工作的指导思想是:以党的十八大精神为指导,围绕市教育局工作部署以及《常州市北环中学2 012-2014年主动发展规划》确定的各项目标任务,针对学校主动发展规划中期评估诊断出的重大问题,确立“回归师生生活,提升教育境界”为学年发展主题,引入课程概念,进一步创意和丰富学校生活;巩固“和乐课堂”改革成果,进一步提升国家学科课程实施品质;初步完成数字化校园环境建设,进一步提升学校教育信息化水平;创新学校发展方式,进一步突显学校办学思想和个性。
主要研究和实施的项目有:一、班级文化建设转型项目。
引入课程概念,总体思考、整体设计、创意实施各项师生活动,丰富师生学校文化生活,进一步发展以“和”为主题的学校文化。
专业引领学校各班级的班级文化建设转型,以构建理想德育和理想班级为目标,探索和实践“有文化”的班级的建设。
引入学校内部艺术、人文学科教师的专业力量,借助校外相关专业人士的智力支持,设计和实施班主任研修微型课程,着力提升班主任的艺术和人文素养;加强班级微型课程的研究,进一步发挥“年级班级文化建设项目组”的专业和学术研究作用,提升班级文化论坛活动的学术和专业价值;创新学校新生夏令营活动、开学日活动、体育节和艺术节活动、学生风采SHOW活动、班主任日活动、相约健康日活动,发挥学校活动对班级建设的理念引领和专业服务的作用,不断创意和丰富学校师生日常文化生活。
学校团队组织进一步加强“学生成长与发展服务中心”建设,研究和探索学生个性成长的方法,提高青年教师弹性而精准地破解学生成长过程中出现的问题的能力,重点举办好第二届班级文化建设学生峰会等活动,激发广大学生参与学校管理的热情。
二、“2013学年?教师成长年”项目。
积极推进学科教研组文化建设,以提升教师个性备课能力和阅读理解素养为目标,探索和实践教师专业发展走向专业学习的转型。
2013~2014学年度第一学期学校工作计划
2013~2014学年度第一学期学校工作计划曹王镇中学2013.82013~2014学年度第一学期学校工作计划【基本理念】上不好课的教师,不是一个合格的教师;不受学生欢迎的教师,不是一个优秀的教师;不出成绩的教师,不是一个好教师;不会管理学生的教师,不是一个合格的教师;给学生布置过多的作业以求成绩的教师,不是一个好教师;不批改作业的教师,不是一个合格的教师;写不出一手好字的教师,不是一个优秀的教师;不能对所教学科课程标准把握的教师,不是一个合格的教师;不能干班主任的教师,不是一个合格教师。
不能培养学生良好习惯的教师,不是一个合格的教师。
一、上学期基本情况分析及对策上学期在上级领导的正确领导和关心下,学校顺利完成了各项工作。
(一)主要工作成绩1、顺利完成了一、二中的合并,初步形成了曹王中学的基本模式和规范。
2、顺利完成了各项基本建设,重点是学校操场的建设。
3、中考取得了较好的成绩。
(二)主要不足1、曹王中学内涵发展还须进一步加速。
2、领导层面有部分工作仍需提高效率。
3、教职工责任心和使命感有待于进一步加强。
(三)问题对策分析现阶段主要矛盾是职业道德,说白了就是教师责任心问题。
如何来做?A、引导B、评价C、督查1、引入社会评价、家长评价、学生评价机制来达到提高教师职业道德的目的。
制定主要的职业道德规范,召开全体家长、学生大会,发放告全镇家长和学生书,让全镇人民都知道教师和班主任如何来做,做好与做坏的标准,并及时让家长与学生参与评价。
2、全体学校领导班子成员、党员干部以身作则,认真履行职责,起模范带头作用。
各处室、各级部都要狠抓各项常规工作,掀起“不尽职责可耻”的风气,创设良好的教风。
二、指导思想以师德建设为抓手,狠抓各项常规工作,以课堂教学为主,充分调动学生的主体作用,以构建高效课堂为目的,全面提高教育教学质量。
三、本学期学校主要工作目标1、搞好标准化建设,做好迎接省教育示范县工作。
2、确定本学年为师德建设年,通过各种形式的活动,提升教职工职业道德水平,从而提升学校内涵发展。
学校工作计划2014.3
2013—2014学年度第二学期工作计划会宁县郭城驿初级中学二0一四年二月二十六日全年工作总体要求:认真贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,深入开展党的群众路线教育实践活动,以“学有所教,有教无类;学有所成,因材施教;学有所用,人人成才”的会宁教育梦为方向,以深化教育领域综合改革为动力,以高效课堂建设为主线,以学生养成教育和全面素质教育为基础,以教师研训一体化为支撑,以抓落实、改作风为抓手,继续开展“教育管理年”(提升年)各项活动,全面落实县委、县政府关于《会宁县“十二五”教育事业发展规划》、《会宁县西北教育名县建设实施方案》和《关于加快全县教育改革发展的若干意见》等一系列重要文件精神,推进教育走科学发展的路子、学校走内涵发展的路子、教师走专业发展的路子、学生走全面发展的路子,努力建设西北教育强县,着力打造会宁教育品牌学校。
一、认真贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,学习2014年“两会”精神,开展党的群众性实践教育活动,不断强化学校党支部建设和党风廉政建设,继续加强师德师风建设,保持良好的精神风貌和工作作风,努力维护学校良好形象(牵头责任人:张廷福)1.开展党的群众路线教育实践活动。
(责任人:曹振华;责任处室:党支部;配合人:闫强)①结合学校实际,制定我校党的群众路线教育实践活动实施方案,召开动员会议,认真安排部署,精心组织实施。
②按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,突出作风建设和职能转变,落实中央“八项规定”、省委“双十条规定”、市委“十六条规定”、县委《关于加强和改进工作作风密切联系群众的实施意见》,认真查摆、集中解决在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢糜之风方面存在的突出问题,持续改变教育系统工作作风,树立良好教育形象。
③加强师德师风建设,继续开展教师职业道德建设“五提倡”、“五不准活动。
(五提倡:提倡学习修身、提倡专业发展、提倡爱生如子、提倡爱校如家、提倡合作探究。
五不准:不准讽刺、歧视、体罚或变相体罚学生;不准向学生、家长索要收受财物,利用职务谋取私利;不准向学生推销教辅资料、教学时间有偿补课;不准宣扬、传播有损学生健康成长或有悖国家政策的思想、言论;不准酗酒、赌博和参与有损教师形象的活动)④结合效能风暴、先锋引领、“双联”行动等活动,进一步提高新形势下服务群众、服务师生和推进教育改革创新的能力,推动学校各项事业科学发展。
沭阳如东中学2013-2014学年度第二学期工作计划
2013—2014学年度第二学期工作计划沭阳如东中学一、指导思想认真学习贯彻党的十八届三中全会精神,坚持把立德树人作为学校的根本任务,以踏石有印的实度和抓铁有痕的力度,全面实施素质教育,全力促进师生共同发展,全方位提升办学品位和教育质量。
坚持‚对每一位学生负责‛,抓办学理念到位实打实;强力推进‚基于问题解决的‘301515’课堂教学模式‛,抓课堂教学改革和教学质量的提升实打实;加强校本研修,抓教师专业成长实打实;强化‚三爱‛教育,抓学生的社会责任感、创新精神和实践能力的培养实打实;深化管理改革,抓创四星级高中、建设省担当教育实践课程基地实打实;坚持‚精神立校,文化立校,质量立校‛的发展策略,抓以‚担当‛为核心的校园文化建设实打实。
继续弘扬‚四个特别‛的学校精神,奋力谋求学校事业的健康发展,为把学校打造成江苏教育的一个品牌创造新业绩。
二、主要工作(一)以担当教育为主线,创新‚三爱‛教育活动载体,强化德育队伍建设,实现德育的多元功能1. 完善德育校本培训机制,强化德育队伍建设一是通过班主任专业校本研修,提升班主任队伍的专业素养。
本学期,要以提高班主任‚引导学生学习的能力、走进学生心灵的能力、应对问题行为的能力、抓好常规管理的能力‛等四种能力为主要研修内容,通过德育青蓝工程、班主任沙龙、微型课题研究、外出学习进修、完善班主任考评制度等多种途径和方法,努力建设一支‚热爱学生,以身示范,善于管理,乐于奉献‛的优秀班主任队伍。
二是坚持师生共建共享共同成长的德育价值观,加强对全体教师特别是青年教师的德育工作培训,引领全体教师努力成为德育的高手、教学的能手、特长活动的强手,形成全员参与、全面渗透、全程负责的德育与教学相融合的氛围。
三是根据我校寄宿制的特点,发挥后勤人员在学生教育引导和生活管理中的作用;发挥家长教育委员会的作用,扩大德育工作队伍,形成大德育工作环境。
四是重视学生干部队伍建设,充分发挥学生自我教育、自我管理的作用。
2013-2014_九年级上化学教学计划
xxx中学2013-2014学年度第一学期教学计划级科:初三化学教师:xxx2013年9月1日一.学生基本情况今年我带的是初三、3,4,5班三个班,,成绩普遍一般,其中三五班成绩不错,考学希望较大,有几名学生在遵守纪律方面,做的不够好中等学生稍多,愿意学习的学生占大多数,但能考重点高中的人太少,如谢默涵、李聪等屈指可数,另有几个学生对学习的兴趣不浓,需要重点关注。
二.教材分析本学期我们学习的是鲁教版初中化学九年级(上),本册共分为六个单元。
初中化学中的大部分基础内容都在这本书上。
这六个单元重点让学生认识基本的化学概念,为学生下一步学习奠定基础。
三.教学任务和目标要求第一单元:1 体验化学的奇妙,初步形成化学学习的兴趣;2 初步认识科学探究的意义和基本过程;3 初步学会某些基本的化学实验操作技能。
第二单元:1了解水的三态变化对生命体的重要意义;2 通过对“水的电解”和“氢气燃烧”实验的微观分析,初步提示化学变化的本质。
3了解原子的结构,知道原子内部电子的特征和作用。
第三单元1通过对食盐等物质在水中的溶解的微观分析,认识溶解的本质并了解溶液的基本特点——均一性和稳定性。
2通过对溶液的成分计算了解溶液浓稀的百分比。
第四单元1认识空气的组成。
了解空气是一种重要的资源。
2 引导学生关注空气质量,增强其关心环境,关爱自然的意识和责任。
3初步学会实验室里制取氧气;认识氧气的主要性质。
第五单元1通过对质量守恒的探究,掌握化学反应的实质。
2能利用质量守恒定律进行相关计算。
第六单元1 通过对化石燃料及其燃烧产物的学习,了解燃料燃烧对环境的影响;认识燃烧、缓慢氧化和爆炸发生的条件、灭火的原理、防火和防范爆炸 2 通过学习燃烧与灭火,培养学生的安全意识和事故发生时的基本逃生能力。
四.完成教学任务的措施化学是一门以实验为基础的学科,本学期我将主要借助演示和分组实验,引导学生展开探究,培养学生科学的研究问题的方法,让学生多动手动脑,争取更好的完成教学任务。
中学2013-2014学年度教学常规管理制度
中学2018—2019学年度教学常规管理制度教学工作是学校的重心工作,也是中心工作,学校必须加强教学常规管理。
学校教学常规管理主要指教学秩序、教学环节、教学评价、教学科研与教学改革四个方面的管理,是建立正常教学秩序、开展教学研究、改革,提高教育教学质量,完成学校教学任务的保证。
一、教学常规管理的基本要求1、各年级组及全体教师,每学期初都应根据学校对教学工作提出的总体目标和具体要求,认真制订教学工作计划,落实好完成教学任务的各项措施,并在整个教学过程中切实实施计划,期末认真做好总结。
2、全体教师必须认真地抓好教学过程的五个基本环节。
(1)备课:教师上每堂课前都要认真备好课,充分做好教学的各项准备。
不上无准备的课,杜绝不备课、无教案进教室上课现象。
(2)上课:教师应严格按课表上课或组织学生开展活动,不得私自调课、停课或擅自改上自习课;因公出差报教务处(安排代课),因请假或其它原因需调课者,须提前提出,且经教务处批准并作好登记。
杜绝上课迟到或早退现象;教师要爱护学生,不讽讥、嘲笑和侮辱学生,不体罚或变相体罚学生。
学校对教师的上课进行专人节节查制度,班干每天汇报制,并记录备案;上课一律用普通话教学。
课堂教学目标明确,重点突出,难点讲清,内容正确,板书工整,语言规范,表达清晰,课堂结构安排合理。
教学方法、手段择宜而用,提倡启发式、研论式教学方法,提倡利用现代化教学设备组织教学。
树立“以生为本”观念,课堂教学体现学生主体性、自主性、民主性;重视学生学习兴趣,学习方法,学习习惯和创新思维能力的培养。
落实“四基”,培养能力,发展智力,切实提高课堂教学效率。
(3)作业布置与批改:各科教师都应该按照教学需要,精选和设计作业。
学生每天课外书面作业量控制在规定时间内,必须培养学生良好的作业习惯,强调格式,强调订正。
作业必须由教师认真批改或让学生交叉批改,掌握情况,及时反馈,及时调整,改进教学,杜绝只有布置,不批改或不及时批改的现象,杜绝布置重复性、机械性作业。
超然中学2013-2014下学期工作计划表14.2
教学处 办公室 德育处
高考结束 学生离校
教学处 科研处 德育处
7
教学处 科研处 德育处
清明节放 假
8
德育处 教学处 科研处 办公室
9
4.144.20 4.214.27
2.备课组常规教研6 3.各学科综合训练5 1.潍坊二模考试考务会 2.潍坊二模考试 1.二模考后质量分析会(学科组、班级、级部三方) 2.二轮复习全部结束;三轮复习正式开始 3.作业、两本一卷检查(3) 4.第二届拔河比赛 1.5分提分行动 回头看 2.各学科综合训练6 1.教师、班主任、备课组长上交月工作总结与反思 2.教情学情调研 3.备课组常规教研7 4.优秀学生、进步之星谈:我是如何落实5分提分计划 的 1.梳理累计各项评价数据并做好评模选优的各项准备 工作 2.考前心理辅导 3.备课组常规教研8 4.各学科综合训练7 1.三模考试 2.三轮复习全部结束 1.自主复习(回扣课本、2日-5日)
学生探家
5
3.173.23
魏在强 丁均元 魏在强 刘加亭 班主任 丁均元 教学处 科研处 德育处
6
3.243.30 4.各学科综合训练2 1.教情学情调研(1) 2.主题班会:端正心态——态度决定高度,希望只靠 行动 3.31-4.6 3.学生体检 4.备课组常规教研4 5.各学科综合训练3 1.作业、两本一卷检查(2) 2.“备考状态强化月”活动总结及“高考50天激励活 动 4.7-4.13 3.主题班会:60天与30年(感恩、励志班会) 4.备课组常规教研5 5.各学科综合训练4 1.优秀学生谈备考策略与方法 魏在强 刘加亭 班主任 魏在强 丁均元 魏在强 刘加亭 丁均元 班主任 丁均元 魏在强 丁均元 丁均元 魏在强 魏在强 丁均元 丁均元 备课组长 刘加亭 乔进夫 丁均元 魏在强 魏在强 刘加亭 丁均元 丁均元 魏在强 乔进夫 丁均元 魏在强 丁均元 备课组长 备课组长 备课组长 丁均元 丁均元 班主任 班主任
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北京二中亦庄学校·中学部2013-2014学年度工作计划2013年7月一、教学工作(一)工作思路以课程为载体,体现幸福教育理念,完善学校三级课程体系,完整构建符合学校办学目标及育人目标的三级课程体系,并在育人目标的各要素上完成精品课程建设;以课堂为基石,继续探索符合实际的各学科、各课型的课堂教学模式,基本形成基本统一的课堂教学模式并能切实有效的实施;以质量为核心,严格落实教学常规管理,实现教学质量质的突破;以目标为核心,抓好毕业年级工作,确保中高考目标实现;以创新为灵魂,打造翔班特色,完善翔班课程体系及培养方式,实现特长与能力并举。
(二)重点工作1、教学常规的落实工作目标:实施教学常规管理逐项分解,逐层负责、逐月检查制具体措施及工作要求:教学常规管理分解:备课、上课、批阅作业、辅导、听评课、检测、试卷分析及讲评逐层负责:教学领导、包年级干部、年级主任、教研组长、备课组长逐月检查:教案质量及数量、听课记录、作业批阅质量及数量、课后辅导次数、备课组活动记录、教研组活动记录、年级组质量分析会记录等责任主体:教学领导、包年级干部、年级主任、教研组长、备课组长完成时限:2013年9月——2014年1月完成标准或成果形式:教学成绩提升、检查记录详实评价反馈:学业成绩、评教评学问卷2、初高三工作工作目标:高考目标平均分大兴区第二名;中考目标平均分大兴区第十名具体措施及工作要求:鼓励:教师的课堂高效、课下奉献精神奖励:重新制定中高考奖励方案,确保成绩优异的教师与区域内其他学校相比有优势月总结:每月召开初、高三专题工作会,有问题有对策小分层:实现学科小分层,加强针对性辅导责任主体:教学领导、包年级干部、年级主任、教研组长、备课组长、学科教师完成时限:2013年9月—2014年1月完成标准或成果形式:初高三期末参加大兴区统测确保实现中高考目标评价反馈:学业成绩3、翔班的工作工作目标:完善课程框架及特色精品课程建设,重点跟踪综合自然科学课、戏剧课、文化体育课、阅读课、课题研究等课程建设;确保教学质量,与同年级其他班级相比,学业水平测试成绩有明显优势;加强翔班教师队伍的视野及理念培训;初步建成翔班的文本交流平台与电子交流平台。
具体工作及工作要求:定期召开翔班教师工作会,及时发现问题并调整;重点跟踪课程有计划、有教材、有反思、有汇报;学生人人有课题且课题研究人人有阶段性成果展示;教学进度适度超前。
责任主体:翔班教师团队完成时限:2013年9月——2014年1月完成标准或成果形式:部分课程的校本化教材、工作简报、电子平台评价反馈:学业成绩、评教评学、家长满意度问卷调查二、德育工作(一)工作思路全面落实《大兴区中小学德育三年行动计划》的各项任务,开展区情教育,按照我校德育工作计划的安排,落实课程化德育系统,进一步丰富我校“幸福德育”内容,创新育人模式,不断提高育人质量。
(二)重点工作:学生的思想教育和行为规范教育工作目标:坚持“重在建设,以人为本”的原则,以“文明行为养成教育”为主题,重在培养学生基本的社会道德观念,养成良好的社会行为习惯,增强社会责任感。
从而使我校能进一步在校风建设、学生行为规范和文明程度等方面有新提高。
具体措施及工作要求:以《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和《北京二中亦庄学校学生幸福成长手册》等为指导,对学生全面加强思想品德和文明礼貌教育,让学生做到礼貌待人,自尊自爱,自觉做学习的主人,生活的主人,使未成年人思想道德建设工作落到实处,抓出实效。
着力解决学生打架斗殴、学生不抽烟问题。
加强学生爱国主义、集体主义、社会主义教育,以每月主题教育为载体,通过隔周主题班会课、国旗下讲话、年级集会、月板报设计、班级(宿舍)文化建设、公益活动等多种渠道落实各项教育。
九月份成立新一届“年级自主管理委员会”,开展以文明礼仪、学生仪容仪表检查为主要内容的日常行为规范教育。
十月份开展以爱校教育为重点的爱国主义教育。
以年级自管委干部为主体成立“校爱委会”,在他们的组织下,利用班会时间以年级为单位组织开展爱护公物、爱护校园环境等公益活动,充分发挥“校爱委会”的作用。
十一月举办科技节,全面开展科技活动,提升学生的科学素养。
十二月份开展法制安全教育活动,树立学生责任意识,提高学生自护能力。
一月份开展评优工作,营造争先进、学先进的氛围。
成立校园广播站,利用中午时间,定期向学生播放安全知识、道德知识,宣扬学生行为中的真、善、美,批评假、恶、丑,树立文明校风,加强德育认识,帮助学生明是非、辩真伪,引导学生完善自我思想教育。
利用初二“跨入青春门仪式”和高三“成人仪式”教育活动的开展,进行思想和行为规范教育。
通过集体教育、个别谈话、调查走访等方式,及时发现“行为不良生”的思想动态和行为,本着“多关爱、多服务、多指导、多鼓励、少批评”的原则,帮助教育学生,促进学生的全面发展。
班主任老师认真完成问题学生跟踪调查记录工作,逐级上报,以便开展工作。
收集素材,组织班主任积极撰写学生思想教育、行为规范教育有关的德育科研论文。
责任主体:学生处、年级主任、班主任完成时限:2013—2014学年度第一学期成果形式:组织开展各项主题教育活动评价反馈:学生评价(三)常规工作工作目标:抓好学生在校的常规管理,帮助学生养成良好的学习、纪律、体育锻炼、卫生、进餐等习惯。
加强班主任队伍建设,通过培训、经验介绍不断提升班主任管理水平和能力。
具体措施及工作要求:加强德育队伍建设,切实转变育人理念。
以提高班主任业务素质为突破口,以师德规范为核心。
加强学校常规工作管理,完善班主任考评机制和激励机制。
考评结果与班主任评先、评优挂钩。
定期召开班主任工作会议,主要形式为专家讲座、校内班主任经验交流。
调动全体班主任育人积极性,造就一支“讲奉献、素质优、业务精”的德育工作队伍。
强化养成教育,落实常规工作。
做好隔周主题班会工作布臵及听课活动;组织好值周班布臵工作,量化评比及国旗班日常训练;做好课间、自习巡视及放学后校门口值班;定期组织班级文化建设评比,各月板报评比工作;坚持每周五各班级大扫除制,加强年级自管委和学生处检查力度。
重视体育工作的开展。
加强常态课的管理;重视体质健康测试工作,实行素质堂堂练,每练必有记录,成绩差的学生要及时与班主任、家长沟通,进行单独训练,争取下次测试成绩达到大兴区前列;加强初三体育加试和高三体育会考项目的训练工作;强化早操和课外活动的质量,规范检查和评比制度,在课外活动中争取多搞年级项目比赛;加强校田径队常态化训练工作,积极参加区组织的各项比赛活动。
加强宿舍区管理,努力营造温馨、舒适的生活环境。
进一步明确生活老师工作职责,加强岗位责任意识,每天早晚检查各寝室的卫生内务,下午、晚上抽查,认真做好记录、及时反馈,尽量使宿舍区二十四小时保持整洁。
安排好学生宿舍自管小组成员的工作分配,充分发挥宿管会的作用,提高学生自我管理能力。
适时开好住宿生大会。
努力推进心理健康教育。
要求班主任在平时工作中要注意教育方式方法,要充分地关心、爱护和尊重学生,切忌体罚和变相体罚。
要重视教孩子学会做人,学会做事,学会选择,特别是针对当前学生在参与电子游戏、电脑上网等活动中表现出来的缺乏自制力,以及受社会、家庭不良影响等情况,要引导学生树立正确的价值观念,培养辨别是非的能力,促进学生健康成长。
进一步加大对传染性疾病的宣传教育力度。
特别是流感的防控工作,做到抓细、抓严、抓落实,早发现、早预防、早治疗。
做到学生晨午检制度、报告制度要及时。
通过广播宣传有关传染性疾病知识、致家长公开信、预防传染病常识挂图等形式多样的活动,对学生进行全方位的卫生安全常识教育,提高学生的卫生安全意识。
落实综合素质提升工作。
以大课堂活动课程化建设为抓手,开展社会大课堂活动。
做好活动安排申请上报工作,制定安全预案,撰写课程设计,组织学生写活动感悟,做好活动总结工作以及相关音像资料留存以备上报。
组织好新生军训暨社会实践活动各项工作的筹备,为活动的顺利开展做充分的准备。
落实综合素质评价工作。
根据中学生综合素质评价各项要求,以班主任为核心,创造性开展各项活动,充分发挥多元评价的导向作用。
责任主体:学生处、年级主任、班主任、年级自管委干部完成时限:2013—2014学年度第一学期完成标准:学生处组织各项工作有序开展评价反馈:教师及学生评价(四)创新工作:家长委员会和家长学校工作目标:加强家庭与学校之间的双向沟通,营造家长、教师和学生之间互动的教育氛围,使学校教育和家庭教育达到“同步”、教师和家长教育达到“同心”、学校和社区教育达到“合力”,调动社会各方面的力量,支持和关心教育事业的发展,努力营造有利于青少年健康成长的育人环境,不断提高学校家长委员会工作的主动性、针对性和实效性,使其真正成为学校的得力助手和家长的贴心朋友。
具体措施及工作要求:完善家长学校、家长委员会制度,成立新一届家长委员会。
要利用家长学校、家委会等广泛发动学生家长配合学校开展各项教育活动,着重从基础道德和基础文明行为习惯方面提出配合要求。
举办“家长学校”系列讲座。
在全面启动新课改的大背景下,让家长了解当今课改动态及学校教育相关举措,引导家长更新观念,解答家长在孩子教育上遇到的困惑,使家长从心理、生理、情感和道德上真正了解和理解孩子,做他们的良师益友,与他们一起成长。
尽可能组织学生家长积极参与学校举行的校园文化活动,并提供帮助与支持,使家长通过亲身参与,更直接地了解学生在学校的学习生活,如艺术节、科技节、主题班会开放日及重大庆典等活动。
对家长和学生发放调查问卷,让他们参与学校重大活动的讨论,如学生社会实践活动、学校大型节日活动,切实加深学生和家长的参与热情,如有可能,协助联系家长供职的工作单位,或其他关系单位,作为学生参观与社会实践的场所。
家长委员会每学期至少举行一次会议,以充分发挥好它的桥梁纽带作用、教育示范作用、支持协助作用、督导指导作用,宣传学校形象,提升学校品牌。
平时可开展以“教子有方”为主题的家教经验交流、讨论,适时举办家长会。
发挥家长资源优势,建立学生社区服务网点。
充分发挥家长社会联系面广、社会行业涉及点多、社会关系深远的资源优势。
家长委员会将根据学校的安排,与广大家长协商联系,建立学生社区服务(实践)网点,并尽可能提供必要的指导。
在力所能及的范围内,为学校发展提供必要的帮助和支持。
完善学校、家庭、社会三结合教育机制,加强科研课题研究工作的开展。
根据北京市规划课题《社会、学校、家庭协同教育研究——北京市家长组织运行机制的准实验研究》,确定我校子课题《远郊区中学家长教师协会指导家庭教育的机制研究》工作的开展。
责任主体:学生处、年级主任、班主任完成时限:2013—2014学年度第一学期成果形式:讲座、调查问卷、经验交流、参加校园文化活动评价反馈:家长评价、学生评价三、校团委工作:(一)工作思路在完成“团建十佳”创建工程的基础上,进一步增强我校少先队和共青团组织的凝聚力、吸引力和影响力,为学生营造健康幸福成长的校园文化氛围。