财务管理会计制度设计
财务管理会计制度设计
2023-11-06•引言•财务管理会计制度概述•财务管理会计制度设计原则与流程•财务管理会计制度内容与实施•财务管理会计制度评价与优化目•案例分析•结论与展望录01引言介绍国内外学者在财务管理会计制度设计方面的研究成果和贡献。
研究背景与意义国内外研究现状阐述财务管理会计制度在企业、政府、非营利组织等各个领域的重要性及应用价值。
研究背景说明财务管理会计制度设计的理论与实践对于提高组织财务管理水平、优化资源配置、促进组织可持续发展的重要意义。
研究意义研究目的明确本研究旨在探讨如何优化财务管理会计制度设计，提高财务管理效率和准确性，为组织创造更大的价值。
研究方法介绍本研究采用文献综述、案例分析、实地调研等方法，对财务管理会计制度设计进行深入分析和研究。
研究目的与方法02财务管理会计制度概述财务管理会计定义财务管理会计是会计学科的一个重要分支，主要服务于企业内部管理，通过收集、整理、分析和解释财务信息，帮助企业做出决策和规划。
财务管理会计的职能财务管理会计的职能包括财务报表编制、财务分析、预算控制、税务筹划等多个方面，旨在帮助企业提高财务管理水平，优化资源配置，实现经济效益最大化。
财务管理会计概念规避财务风险有效的财务管理会计制度能够及时发现财务风险，提醒企业采取相应的措施进行防范和应对，确保企业的财务安全。
提高决策效率合理的财务管理会计制度能够提供准确、及时的财务信息，帮助企业决策者做出科学、合理的决策，提高企业的整体运营效率。
促进企业发展财务管理会计制度作为企业内部管理的重要组成部分，能够为企业提供战略规划和市场竞争分析等方面的支持，有助于推动企业的发展和壮大。
财务管理会计制度的重要性我国财务管理会计制度在不断发展和完善中，目前已经形成了较为完整的体系。
然而在实际应用中，仍存在一些问题，如财务信息失真、内部控制不严等。
国内发展现状国外财务管理会计制度的发展相对较为成熟，特别是在一些发达国家，财务管理会计已经成为企业决策的重要支撑。
财务会计管理制度(5篇)
财务会计管理制度一、总则第一条为了加强公司财务会计管理，规范公司财务会计行为，保证和维护公司全体员工的合法权益，实现公司财富最大化的目标，根据《中华人民共和国会计法》、《公司会计制度》的规定，结合本公司的实际情况，制定本制度。
第二条本制度适应于科技开发有限责任公司及下设的各分公司。
第三条公司财务会计管理体制为统一领导，归口管理，财务会计工作在公司总经理的领导下开展日常业务工作。
第四条公司财务会计管理实行总经理负责制，依法行使公司的理财自主权，对公司的财产完整和盈亏负直接责任;全面负责公司财务决策、指挥、控制、监督，审批财务预算和投资预算方案;接受主管部门、财政、税务、审计机关的监督和审计。
总经理负责公司投入的各项资产的管理和经营管理，财务部门负责本公司成本计划、费用和投资预算的申报，并按照公司财务管理规定及有关批准的计划、预算执行。
二、财务会计机构与财务会计人员第五条财务部由公司总经理直接负责，财务部负责本公司的财务管理和会计核算工作。
第六条财务部负责组织公司会计核算和财务管理日常工作，参加本公司经济预测、计划、控制、核算、分析、考核等会议，参与本公司重大经济合同和经济协议的研究、审查，参与本公司其他经营活动决策。
第七条公司财务部根据财务会计业务需要设置财务会计工作岗位和资金管理岗位。
(一)财务会计岗位分为:预算计划、总账、往来款核算、材料核算、工资核算、固定资产核算、收入、成本费用核算、报销、税务、稽核、档案管理等。
(二)资金管理岗位负责公司资金的计划、融资工作的具体实施。
资金管理人员应具备财务会计工作人员应具有的素质和技能。
(三)会计工作岗位实行一人多岗，但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。
(四)会计人员的岗位根据需要进行轮换。
第八条会计人员应具备以下基本条件:(一)敬业爱岗，忠于职守;熟悉法规，精通专业知识;按照规章制度办事;客观公正，坚持原则，廉洁奉公;严守秘密;树立热情服务的意识;(二)具有会计专业技术资格，大专以上学历;(三)熟悉国家财经法律、法规、规章和方针政策，掌握公司与会计有关的相关知识;(四)有一定的组织协调能力;(五)身体状况能适应本职工作的要求。
财务管理制度设计优秀6篇
财务管理制度设计优秀6篇财务公司的规章制度篇一一、业务发生时，必须由承接业务的负责人开具《业务流程单》，并收取50%定金（固定签单客户除外，签单客户须与公司签定长期《定点签单协议》），特殊情况需要协调的报总经理或副总经理签字批准。
定金和业务流程单及时交给财务部。
二、每天分类整理存放好当日《业务流程单》，定时接受工程部负责人和制作部责任人的业绩查询；三、次日十点以前出纳必须将当日所收现款入帐，支票类必须在规定时限内及时入账。
四、未签定《签单客户申请表》的零散客户谢绝签单；五、签单合作单位当月底扎账，经办人和副总经理在对方的业务明细单据上签字确认后提交总经理审核后，办理付款前应核实是否有其它业务往来账目需要抵扣，收回对方的业务单据。
不付现款的由财务部门出具欠条，加盖公司公章；六、副总经理督促财务部每月月底（与客户有特殊约定的除外）整理好签单客户的业务对账单，分别提请各部门经理、副总经理和总经理审核并签字后再发给客户方相关负责人，并整理好其大它相关的结算资料后及时催收欠款；六、每月22日前由执行部做好上月工资表，副总审核后上报总经理签字确认后28日发放。
七、对报销原始凭证的规定及审核：对原始凭证的技术性要求：报销凭证必须填写金额大写，大写与小写必须相符。
购买实物的原始凭证，除经办人在凭证上签字外，必须交给实物保管人员或使用人员进行验收并在凭证上签字。
报销凭证上至少有三个人的签字方可报销。
八、财务部每月18日前整理好详细准确的财务报表提请所有股东审核签字存档。
九、年终扎账时，财务部在股东会要求的时间内做好年终财务报表提请股东会审核签字；十、当月无违反以上规定者奖b分20分，违规者每次扣b分20分。
公司财务规章制度篇二第一章总则第一条为加强会计电算化的管理，保证会计数据的真实、完整、安全，以及会计电算化工作的顺利进行，提高工作效率，根据《会计法》、《会计基础工作规范》、《会计电算化工作规范》和《会计档案管理办法》等法规及蒙牛公司的管理要求，特制定本制度。
财务会计工作管理制度范本(18篇通用)
财务会计工作管理制度范本（18篇通用）财务会计工作管理制度范本篇1为加强财务管理，实行民主理财，特制定以下财务管理制度：一、财务人员必须认真学习财政、财务、税务等方面的方针、政策及法律法规，努力提高政策水平和业务能力，负责搞好财务工作。
二、坚持一支笔审批，切实履行财务人员的工作职权。
出纳和会计有权拒绝白纸条入账和不合理的开支，有权拒收未经经手人签字和领导审批的票据。
财务人员应主动当好村民委员会的参谋，经常分析财务情况，及时向领导汇报财务收支情况。
三、不得以白纸条作库存现金，不得私借或挪用公款，不得将村集体现金以个人名义借贷，未经主管领导批准，任何人不得向村民委员会借支现金。
四、村民主理财小组定期审核会计的财务收支单据，无民主理财小组审核印鉴的单据，会计不得入账。
五、财务人员应如实提供财务发生情况，自觉接受村务监督小组、民主理财小组的监督和审计核查。
六、加强民主监督，实行民主理财，财务人员要做到财务相符、帐物相符、账账相符，账目日清月结，按季公布，年度清理审计。
财务收支情况须交村民代表会议审议通过后立卷归档财务会计工作管理制度范本篇2一、贯彻执行《中华人民共和国会计法》（以下简称《会计法》）及国家有关的法律、法规和财务规章制度，加强财务管理，规范财务工作,提高资金使用效益。
二、加强和规范街道所属行政、事业单位的收支两条线及非税收入的管理，依法建帐，独立核算。
不具备独立核算条件的，实行单据报帐制度，作为“报销单位”管理。
三、遵守国家财经纪律，执行各项财务制度。
监督所辖单位及部门的财务收支状况，强化会计核算及监督职能。
四、协助所辖单位及部门制定收支预算，分期编报、汇总预算收支执行情况，分析资金运营状况，提出改善建议。
五、按《会计法》和国家统一会计制度的规定处理会计帐务，记载应及时、清晰、准确，做到帐证相符、帐帐相符、帐表相符、帐实相符。
六、认真审核原始凭证及所附资料，发现问题应及时汇报并按规定处理，确保会计资料的真实完整。
财务会计管理制度范本（6篇）
财务会计管理制度范本第一章总则第一条爲加强财务管理，规范财务工作，促进公司经营业务的发展，提高公司经济效益，根据国家有关财务管理法规制度和公司章程有关规定，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条公司会计核算遵循权责发生制原则。
第三条财务管理的基本任务和方法：(一)筹集资金和有效使用资金，监督资金正常运行，维护资金安全，努力提高公司经济效益。
(二)做好财务管理基础工作，建立健全财务管理制度，认真做好财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作。
(三)加强财务核算的管理，以提高会计资讯的及时性和准确性。
(四)监督公司财産的购建、保管和使用，配合综合管理部定期进行财産清查。
(五)按期编制各类会计报表和财务说明书，做好分析、考核工作。
第四条财务管理是公司经营管理的一个重要方面，公司财务管理中心对财务管理工作负有组织、实施、检查的责任，财会人员要认真执行《会计法》，坚决按财务制度办事，并严守公司秘密。
第二章财务管理的基础工作第五条加强原始凭证管理，做到制度化、规范化。
原始凭证是公司发生的每项经营活动不可缺少的书面证明，是会计记录的主要依据。
第六条公司应根据审核无误的原始凭证编制记帐凭证。
记帐凭证的内容必须具备：填制凭证的日期、凭证编号、经济业务摘要、会计科目、金额、所附原始凭证张数、填制凭证人员，复核人员、会计主管人员签名或盖章。
收款和付款记帐凭证还应当由出纳人员签名或盖章。
第七条健全会计核算，按照国家统一会计制度的规定和会计业务的需要设置会计帐簿。
会计核算应以实际发生的经济业务爲依据，按照规定的会计处理方法进行，保证会计指标的口径一致，相互可比和会计处理方法前後相一致。
第八条做好会计审核工作，经办财会人员应认真审核每项业务的合法性、真实性、手续完整性和资料的准确性。
编制会计凭证、报表时应经专人复核，重大事项应由财务负责人复核。
第九条会计人员根据不同的帐务内容采用定期对会计帐簿记录的有关数位与库存实物、货币资金、有价证券、往来单位或个人等进行相互核对，保证帐证相符、帐实相符、帐表相符。
财务会计管理制度范本(三篇)
财务会计管理制度范本本制度适用于公司的财务会计管理工作，目的是规范财务会计相关工作的程序和规定，确保公司财务会计工作的准确性、合规性和及时性。
一、财务会计管理的基本原则1. 准确性原则：财务会计信息应当真实、准确地反映公司的经济业务，不得虚假记载或隐瞒事实。
2. 及时性原则：财务会计信息应当及时记录、处理和报告，不得拖延或延误。
3. 完整性原则：财务会计信息应当全面、完整地反映公司的经济业务，不得遗漏重要信息。
4. 一致性原则：财务会计信息应当按照一致的会计政策进行记录、处理和报告，不得随意改变。
二、财务会计管理的组织结构1. 董事会：负责制定和审批公司的财务会计管理制度，并对财务会计工作进行监督和指导。
2. 财务管理部：负责具体执行和管理财务会计工作，包括财务会计记录、报表编制和财务报告等工作。
3. 内部审计部：负责对公司的财务会计工作进行内部审计，检查和评估财务会计工作的合规性和效果。
三、财务会计管理的主要内容1. 财务会计记录：规定财务会计记录的种类、格式和要求，确保财务会计信息的准确性和完整性。
2. 财务报表编制：规定财务报表的编制要求和程序，确保财务报表的及时和准确发布。
3. 资产管理：规定公司资产管理的程序和责任，确保公司资产的安全和有效利用。
4. 财务报告：规定财务报告的内容、格式和报送要求，确保财务报告的及时和准确发布。
5. 内部控制：规定财务会计内部控制的要求和程序，确保财务会计工作的合规性和风险控制。
6. 外部审计：规定外部审计的程序和要求，确保财务会计工作的独立性和审计意见的真实性。
四、财务会计管理的责任和追究1. 财务管理部负责财务会计工作的执行和管理，对财务会计信息的准确性、合规性和及时性负直接责任。
2. 内部审计部负责对财务会计工作的内部审计，对发现的问题提出整改意见并追究责任。
3. 董事会负责监督和指导财务会计工作，对财务会计工作的执行情况进行定期审查和评估。
以上仅为财务会计管理制度范本的一部分内容，具体制度还需根据公司的实际情况进行定制和完善。
财务会计制度的设计与管理
财务会计制度的设计与管理1. 引言财务会计制度是企业进行财务会计工作的规范和准则，它对于确保企业财务会计信息的真实性、准确性和完整性具有重要作用。
本文档旨在阐述财务会计制度的设计与管理，以帮助企业建立健全的财务会计体系。
2. 财务会计制度的设计2.1 设计原则- 合规性：确保财务会计制度符合国家法律法规、会计准则等相关要求。
- 全面性：涵盖企业财务会计工作的各个环节，确保各项工作均有章可循。
- 针对性：针对企业实际情况，制定适合的财务会计制度。
- 内部控制：强化内部控制，防范财务风险。
- 持续改进：根据企业发展和外部环境变化，不断优化财务会计制度。
2.2 设计内容- 财务会计组织结构：明确财务会计部门的组织架构、职责分工和人员配置。
- 财务会计规范：制定财务会计工作的具体规范，如核算、报表、审计等。
- 财务会计流程：梳理财务会计工作的流程，如收付、报销、核算等。
- 内部控制制度：建立健全内部控制制度，防范财务风险。
- 会计信息系统：选择合适的会计信息系统，提高财务会计工作效率。
3. 财务会计制度的管理3.1 管理原则- 严格执行：确保财务会计制度在企业内部得到严格执行。
- 定期评估：定期对财务会计制度进行评估，以适应企业发展和外部环境变化。
- 持续培训：加强对财务会计人员的培训，提高其业务素质和执行力。
- 信息反馈：建立信息反馈机制，及时发现和解决问题。
3.2 管理措施- 宣传和解释：对财务会计制度进行宣传和解释，确保全体员工理解和支持。
- 监督和检查：加强对财务会计制度的监督和检查，确保其得到有效执行。
- 修订和完善：根据实际执行情况，及时修订和完善财务会计制度。
- 考核和激励：建立考核和激励机制，提高财务会计人员的工作积极性和责任感。
4. 结论财务会计制度的设计与管理是企业财务管理的重要组成部分，它对于确保企业财务会计信息的真实性、准确性和完整性具有重要意义。
企业应根据自身情况和外部环境变化，不断完善财务会计制度，提高财务管理水平，以支持企业的可持续发展。
财务管理会计制度设计
财务管理会计制度设计引言财务管理会计制度是指为实现企业的财务管理目标而制定的一系列规章制度和操作流程。
一个良好设计的财务管理会计制度能够实现高效的财务管理，提高企业的财务决策能力和财务管理水平。
本文将探讨财务管理会计制度的设计原则和步骤，并提出一些建议。
设计原则1. 适应企业的特点每个企业都有其独特的经营特点和财务管理需求，因此财务管理会计制度的设计应与企业特点相匹配。
设计者应对企业进行充分了解，包括企业规模、行业、组织结构等，并根据这些特点定制财务管理会计制度。
2. 合规性与风险控制财务管理会计制度的设计应符合相关法律法规和会计准则，确保企业的财务管理活动合规性。
同时，制度设计也应考虑风险控制，包括内部控制、风险防控等方面的要求，保障企业财务安全。
3. 灵活性和可调整性财务管理会计制度的设计应具备一定的灵活性和可调整性，以适应外部环境的变化和企业内部的需求变化。
设计者应考虑到变化的业务模式、技术创新以及财务管理理念的进步，预留不同程度的调整空间。
4. 信息化支持现代财务管理离不开信息化技术的支持。
财务管理会计制度的设计应充分考虑信息化支持的要求，包括财务系统的设计与实施、数据整合与共享等方面，确保财务管理的高效和准确。
设计步骤1. 需求分析在设计财务管理会计制度之前，需要进行充分的需求分析。
设计者应与企业管理层、财务部门等进行沟通，了解当前的财务管理问题和需求，梳理业务流程和数据流，明确功能模块和数据要求。
2. 制度设计根据需求分析的结果，设计者应制定出财务管理会计制度的框架和细则。
制度框架应包括财务管理目标、组织结构、责任分工等内容，细则应包括具体的操作流程、权限管理和数据处理规范等。
3. 测试和修改设计好的财务管理会计制度需要进行测试和修改。
设计者应与实施人员和用户们一起测试制度的可行性和效果，并根据测试的结果进行修订和完善。
4. 实施与培训制度设计完毕后，需要进行实施和培训。
实施人员应按照设计的制度要求进行具体操作，并培训用户们正确使用财务管理系统和遵守制度规定。
财务管理会计制度范本
财务管理会计制度范本第一章总则第一条为加强财务管理，规范会计核算，根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》和国家相关法律法规，制定本会计制度。
第二条本会计制度适用于公司的所有财务管理和会计核算工作，包括资产、负债、所有者权益、收入、费用等会计要素的确认、计量、记录和报告。
第三条公司应设立独立的财务部门，负责财务管理和会计核算工作。
财务部门应配备具有专业资格和能力的会计人员，保证财务会计工作的顺利进行。
第二章财务管理体制第四条公司财务管理体制应实行总经理负责制，总经理负责公司的财务管理和会计核算工作，对公司的财务状况和经营成果负责。
第五条公司财务部门应建立健全财务管理制度，明确财务管理和会计核算的职责和权限，确保财务管理的规范化和科学化。
第六条公司应实行财务预算管理，通过编制年度财务预算，对公司的财务状况和经营成果进行预测和控制。
第七条公司应建立健全财务报告制度，及时、准确、完整地反映公司的财务状况和经营成果，为决策提供有效信息。
第三章会计核算第八条公司应按照《企业会计准则》的规定，选择合适的会计政策和会计估计方法，进行会计核算。
第九条公司应建立健全会计凭证、会计账簿和会计报表制度，确保会计核算的真实、完整和准确。
第十条公司应实行会计电算化，提高会计核算的效率和准确性。
第四章资产和负债管理第十一条公司应建立健全资产管理制度，对资产的采购、使用、处置等进行规范管理，确保资产的安全和有效利用。
第十二条公司应按照《企业会计准则》的规定，对资产进行分类和计量，准确反映资产的价值和状况。
第十三条公司应建立健全负债管理制度，对负债的确认、计量和偿还等进行规范管理，确保负债的准确性和可控性。
第五章收入和费用管理第十四条公司应建立健全收入管理制度，对收入的确认、计量和分配等进行规范管理，确保收入的真实性和合规性。
第十五条公司应建立健全费用管理制度，对费用的确认、计量和报销等进行规范管理，确保费用的合理性和节约性。
财务管理-会计制度设计
一、课程整体内容要求，是使大家对此课程有所了解，并掌握其学习方法。
这门课的指导方针：（一）应试性。
（二）知识性。
二、就本课程学习的要求和难度，按照学习上的教学目标来讲，开设这门课所要达到的目的是：为了让大家更好的了解会计制度设计。
没学这门课以前只要求我们会作账：比如：购买固定资产。
借：固定资产贷：银行存款再比如：固定资产的处置、盘营盘亏等这些业务，因为会计制度是这么规定的，所以必须制度去做。
而学习这门课的立足点是：告诉你为什么要这样做，怎么做更好。
从这门课的内涵来讲，会计制度设计包括的内容非常广泛，这门课程的学习是大家已经接触过的基础会计，中级财务会计，管理会计，成本会计等，合成后的一门后续课程，需要大家有较好的基础知识。
三、对这门课的内容作一下简单介绍：第一部分：第一章概论，第二章会计制度设计的要求、依据和程序。
这个内容实际上讲述的是会计制度设计的基本理论。
第二部分，从第二章至第六章，包括会计制度总则的设计，会计科目的设计，会计核算形式的设计，会计报表的设计。
这几章涵盖了以前学过的基础会计，中级财务会计，管理会计，成本会计等课程的理论和方法。
第三部分，从第七章至第十二章的内容。
讲述了内部控制制度的内容和相应各种会计核算。
内部控制制度对企业的发展非常重要，是近几年新增加的内容。
四、本课程的题型题量，分值的分布情况。
一共有四个大题：1.单选题（10个，一共10分）2.多选题（10个，一共20分）3.简答题（一般4个，一共20分）4.综合设计题（一般3个，一共50分）五、对大家学习的要求：首先、必须有信心。
根据所讲的内容去理解。
第二、对所学的内容进行及时复习。
边学习边掌握。
第三、不要看太多的复习资料，做太多的练习题。
根据老师所讲的内容，将张以宽主编的《会计制度设计》自学辅导，题目非常少，对老师所讲的内容有了一定的了解，然后，应用张以宽主编的《会计制度设计》自学辅导的资料进行练习。
会计制度的意义和作用会计制度设计的任务内部控制制度的设计会计机构和会计人员的设计第一节会计制度的意义和作用一、制度的演变及其特点（一）会计制度及其演变1.会计制度的概念。
财务管理与会计制度
财务管理与会计制度第一章总则第一条目的和依据1.1 本制度的目的是规范企业财务管理与会计核算工作，确保财务信息的真实性、准确性和及时性，提高企业的财务管理水平和经营效益。
1.2 本制度依据相关法律法规、会计准则和企业实际情况订立，适用于企业全部财务管理与会计核算活动。
第二条财务管理制度的基本原则2.1 审慎经营原则：企业在财务决策上要重视安全性、稳健性、可连续性，确保企业的长期发展。
2.2 独立性原则：财务管理部门应独立于其他部门，负责全面、客观、公正地开展财务管理与会计核算工作。
2.3 透亮度原则：企业的财务信息应真实、完整及时地向内外部各方披露，确保透亮度和公开性。
2.4 分工协作原则：各部门、各岗位应按职责分工，协同合作，共同维护企业的财务管理体系。
第二章财务管理第三条财务决策3.1 公司的财务决策应遵从风险与收益的平衡原则，确保企业的经营安全和利益最大化。
3.2 财务决策应基于充分的信息和可靠的数据进行，需进行预算、盈亏分析和风险评估，以提高决策的科学性和准确性。
第四条预算管理4.1 公司应依据年度经营计划订立预算方案，包含收入预算、支出预算和资本预算，确保公司的经营目标的实现。
4.2 部门预算由各部门依据经营计划、任务书和指标要求编制，经财务部门审核并上报，最终由公司领导层审定。
4.3 预算执行应进行监控和掌控，及时矫正偏差，确保预算的有效执行和经营目标的实现。
第五条资金管理5.1 公司应建立健全资金管理制度，包含资金猜测、资金筹措、资金运营和资金监控等环节，确保企业的资金流动性和安全性。
5.2 资金猜测应基于准确的财务数据和市场情况进行，及时调整资金计划，防范风险。
5.3 资金筹措应敏捷多样，依据企业的实际情况选择借款、发行债券、股权融资等方式，确保资金来源的稳定和合法性。
5.4 资金运营应依据企业的资金需求和风险经受本领进行投资决策，合理配置资金，提高资金利用效率。
5.5 资金监控应定期进行，包含资金流水、银行对账、资金使用情况的核对和监督，及时发现和矫正问题。
财务管理会计核算制度范本
第一章总则第一条为规范公司财务管理和会计核算工作，确保会计信息质量，提高公司经济效益，维护股东权益，根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》等相关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司及下属子公司，各子公司可根据本制度制定实施细则。
第三条公司财务管理实行集中管理、统一政策、分级负责的管理模式，确保财务数据的真实性、合法性、完整性。
第二章会计核算体制第四条公司设立财务部，负责公司会计核算、财务管理、预算编制、财务分析等工作。
第五条财务部下设会计核算科、预算科、资金管理科等科室，各科室职责如下：（一）会计核算科：负责公司日常会计核算、账务处理、财务报表编制、会计档案管理等工作。
（二）预算科：负责公司年度预算编制、预算执行、预算调整等工作。
（三）资金管理科：负责公司资金筹措、资金使用、资金回收、资金调度等工作。
第六条公司会计核算采用权责发生制，以实际发生的经济业务为依据，按照规定的会计处理方法进行核算。
第三章会计科目及账簿设置第七条公司会计科目设置应符合《企业会计准则》的要求，并结合公司实际情况进行分类。
第八条公司应设置以下账簿：（一）总账：记载公司全部经济业务。
（二）明细账：记载各项经济业务的具体情况。
（三）日记账：记载每日发生的经济业务。
（四）备查账：记载会计事项的辅助记录。
第四章内部管理会计制度第九条公司应建立健全内部管理会计制度，包括：（一）成本核算制度：明确成本核算范围、核算方法、成本控制措施等。
（二）费用控制制度：规范费用开支标准、审批程序、报销流程等。
（三）资产管理制度：明确资产购置、使用、处置、盘点等环节的管理要求。
第五章会计人员职业道德第十条会计人员应具备以下职业道德：（一）诚实守信，遵守国家法律法规和公司规章制度。
（二）廉洁自律，不利用职务之便谋取私利。
（三）勤勉敬业，不断提高专业知识和技能。
（四）保守秘密，不泄露公司商业秘密。
第六章附则第十一条本制度由公司财务部负责解释。
会计工作管理制度设计(3篇)
第1篇一、引言会计工作是企事业单位财务管理的核心环节，对于维护企事业单位的财务秩序、保障财务信息的真实性和准确性具有重要意义。
为了加强会计工作管理，提高会计工作效率，确保会计信息的真实、准确、完整，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本企事业单位内部所有从事会计工作的人员。
三、会计工作管理制度设计原则1. 实事求是原则：会计工作应真实反映企事业单位的经济业务活动，不得伪造、篡改、隐匿会计凭证、会计账簿、财务报表等。
2. 完整性原则：会计工作应全面、系统地记录企事业单位的经济业务活动，确保会计信息的完整性。
3. 及时性原则：会计工作应及时处理经济业务，确保会计信息的时效性。
4. 系统性原则：会计工作应按照会计制度的要求，建立健全会计工作管理制度，形成完整的会计工作体系。
5. 合法性原则：会计工作应遵守国家法律法规，严格执行会计准则，确保会计信息的合法性。
四、会计工作组织架构1. 会计部门：负责企事业单位的会计核算、财务管理、内部控制等工作。
2. 会计主管：负责会计部门的全面工作，组织实施本制度，对会计工作进行全面监督。
3. 会计人员：负责具体的会计核算、财务报表编制、内部控制等工作。
五、会计工作管理制度1. 会计凭证管理（1）会计凭证的取得、填制和审核：会计凭证必须真实、合法、完整，经有关负责人审核后，方可作为会计核算依据。
（2）会计凭证的保管：会计凭证应妥善保管，不得遗失、毁损。
2. 会计账簿管理（1）会计账簿的设置：根据企事业单位实际情况，设置总账、明细账、日记账等会计账簿。
（2）会计账簿的登记：会计人员应根据会计凭证，及时、准确地登记会计账簿。
（3）会计账簿的保管：会计账簿应妥善保管，不得遗失、毁损。
3. 财务报表编制（1）财务报表的种类：根据企事业单位实际情况，编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表。
（2）财务报表的编制：会计人员应根据会计账簿，编制财务报表，确保财务报表的真实、准确。
2024年财务会计管理制度范本(三篇)
2024年财务会计管理制度范本引言：随着经济的快速发展和全球化的加深，财务会计管理在企业中的重要性日益突出。
为了保证企业财务信息的准确性和规范性，制定并执行有效的财务会计管理制度至关重要。
本文旨在提供一个____字的财务会计管理制度范本，以帮助企业管理层在2024年规范其财务会计管理。
一、总则1. 本制度的制定目的、依据和适用范围；2. 本制度的主要原则、基本要求和核心价值观；3. 本制度的修订和解释权。
二、组织架构和职责分工1. 确定财务部门的组织架构和职责分工，明确财务人员的职责和权限；2. 确定各部门对会计工作的配合和支持要求；3. 设立财务会计管理委员会，明确其职责和权力。
三、财务核算流程1. 确定财务核算的时间节点和流程；2. 规定财务会计信息的采集、整理、核对和录入要求；3. 制定财务报表编制和审核程序。
四、会计准则遵循1. 强调会计核算的真实、准确和完整性；2. 遵循国家财务会计准则，确保财务报表的合规性；3. 在必要时，参考国际会计准则并进行相应调整。
五、内部控制制度1. 建立内部控制制度，确保企业财务活动的合规性和规范性；2. 设定财务控制目标和原则，明确内部控制职责和权限；3. 制定财务内部控制标准和规范，包括对财务流程、财务报表和财务资产的控制。
六、财务预算管理1. 制定财务预算编制和审核程序；2. 确定财务预算的编制原则和方法；3. 设定财务预算执行和控制要求。
七、会计信息系统1. 设立适应企业需求的会计信息系统；2. 确定会计信息系统的运行管理和维护要求；3. 提供培训和技术支持，确保财务人员能够熟练使用会计信息系统。
八、财务会计与税务管理1. 确定财务会计与税务管理的协调机制，确保税务申报和缴纳的准确性；2. 遵守税法和税务管理的相关规定，及时申报和缴纳各项税费。
九、财务会计与审计1. 配合内部和外部审计工作的进行，如财务报表审计和内部审计；2. 提供审计资料和协助审计机构进行财务会计的审核。
财务会计管理制度模版（3篇）
财务会计管理制度模版第一条为加强公司的财务工作，发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中的作用，特制定本规定。
第二条公司财务部门的职能是:(一)认真贯彻执行国家有关的财务管理制度。
(二)建立健全财务管理的各种规章制度，编制财务计划，加强经营核算管理，反映、分析财务计划的执行情况，检查监督财务纪律。
(三)积极为经营管理服务，促进公司取得较好的经济效益。
(四)厉行节约，合理使用资金。
(五)合理分配公司收入，及时完成需要上交的税收及管理费用。
(六)对有关机构及财政、税务、银行部门了解，检查财务工作，主动提供有关资料，如实反映情况。
(七)完成公司交给的其他工作。
第三条公司财务部由总会计师、会计、出纳和审计工作人员组成。
在没有专职总会计师之前，总会计师职责由会计兼任承担。
第四条公司各部门和职员办理财会事务，必须遵守本规定。
财务工作岗位职责第五条总会计师负责组织本公司的下列工作:(一)编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟订资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金;(二)进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;(三)建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析:(四)承办公司领导交办的其他工作。
第六条会计的主要工作职责是:(一)按照国家会计制度的规定、记账、复账、报账做到手续完备，数字准确，账目清楚，按期报账。
(二)按照经济核算原则，定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果，及时向总经理提出合理化建议，当好公司参谋。
(三)妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料。
(四)完成总经理或主管副总经理交付的其他工作。
第七条出纳的主要工作职责是:(一)认真执行现金管理制度。
(二)严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不坐支现金，不认白条抵压现金。
(三)建立健全现金出纳各种账目，严格审核现金收付凭证。
财务管理制度及设计
财务管理制度及设计财务管理制度的定义财务管理制度是指组织中对财务活动进行合理规范与控制的制度，是组织财务管理的基础。
财务管理制度的核心是建立组织的各项财务制度，包括会计制度、预算制度、成本制度、投资决策制度等等。
通过财务管理制度的建立，可以保证组织财务活动的合法性和规范性，对财务状况进行真实、准确地记录和报告。
财务管理制度的设计财务管理制度的设计应该包括以下几个方面：1. 会计制度会计制度是组织内部会计活动的基本规范，主要包括会计核算原则、会计科目、会计账簿等基本内容。
合理的会计制度可以保证财务信息的准确记录和报告。
2. 预算制度预算制度指的是组织进行经济管理的预算编制、执行和管理制度。
预算制度可以帮助组织合理分配和管理资源，制定有效的决策和行动计划，同时还可以控制成本、促进效率提高。
3. 成本制度成本制度是指组织进行成本核算和成本控制的规范与制度。
合理的成本制度可以提高管理效率，减少成本浪费，并为决策提供参考。
4. 投资决策制度投资决策制度是指组织进行投资决策的规范程序和方法。
合理的投资决策制度可以帮助组织识别、评估、选择和管理投资机会，最大限度地提高投资收益。
财务管理制度的重要性财务管理制度的建立和实施对组织的长期发展至关重要。
以下是财务管理制度的重要性：1. 保护组织的资产和利益财务管理制度的建立可以规范组织内部的财务活动，保护组织的资产和利益遭受侵害。
2. 提高工作效率合理的财务管理制度可以减少因财务管理混乱带来的时间浪费和信息不透明等问题，提高工作效率。
3. 改善内部沟通与管理财务管理制度的建立可以改善内部沟通与管理，规范决策程序，明确责任与义务，为内部管理提供有力支持。
4. 提高投资决策水平投资决策是组织发展的基石，合理的投资决策制度可以帮助组织提高投资决策水平，选择最佳投资项目。
5. 遵守合法、规范的监管要求合理的财务管理制度可以使组织作为独立经济主体遵守国家的财务监管要求，避免不法行为。
财务管理与财务制度设计
财务管理与财务制度设计一、导言财务管理是企业管理中非常重要的一个部分，它的作用是对企业的财务资源进行规划、控制和监督，确保企业能够正常运转并取得长期的发展。
而财务制度是财务管理的基础，它规范了企业的财务活动和流程，保证了财务工作的高效和准确性。
本文将从财务管理和财务制度设计的角度来探讨企业如何制定科学合理的财务管理制度，提高财务管理水平。
二、财务管理的重要性1. 保障企业经营的正常运转财务管理的一个基本功能是对企业资金进行合理配置和管理，确保企业能够正常运转。
通过做好预算、资金管理和成本控制等工作，有效地规划和利用企业的财务资源，保证企业各项业务的顺利进行。
2. 促进企业的发展和壮大财务管理在企业的发展中扮演着重要的角色。
透过对企业财务情况的全面分析和评估，及时发现问题和风险，制定相应的对策，有效地推动企业的经济增长和壮大。
3. 降低财务风险财务管理可以帮助企业降低财务风险，通过科学的财务计划和控制，规范企业的财务活动，避免因资金流动不畅或财务管理不善而引发的财务风险，确保企业能够稳健发展。
4. 提高企业的经营效率和效益优秀的财务管理可以提高企业的经营效率和效益，通过对企业财务数据的归纳和分析，及时了解企业的盈亏情况，及时调整经营策略，提高企业的盈利水平。
5. 有效推动企业的战略规划和执行财务管理与企业的战略规划密切相关，必须对企业的财务情况有一个深入的了解，才能确定企业未来的发展方向和战略计划，并在实践过程中及时调整，确保企业的战略目标得以实现。
三、财务管理的基本要素1. 财务预算财务预算是财务管理的重要组成部分，是企业财务规划和控制的基础。
通过财务预算，企业可以合理规划资金支出和收入，确保企业的资金运作平稳。
同时，财务预算也是评估企业经营绩效的重要依据，能够及时了解企业的财务状况，帮助企业及时调整经营方针和策略。
2. 资金管理资金是企业生存和发展的重要基础，有效的资金管理可以确保企业的稳健经营。
财务会计管理制度范本3篇
财务会计管理制度范本3篇良好的财务管理制度是行业发展的重要保障，那么财务会计管理如何制定制度？下面店铺分享了财务会计管理制度范本，希望你喜欢。
财务会计管理制度范本1代理记账财务会计管理制度代理记账财务会计管理制度一、从业人员的职业道德规范从业人员的职业道德规范职业道德 1.爱岗敬业。
要求会计人员热爱会计工作，安心本职岗位，忠于职守，尽心尽力，尽职尽责。
2.诚实守信。
要求会计人员做老实人，说老实话，办老实事，执业谨慎，信誉至上，不为利益所诱惑，不弄虚作假，不泄露秘密。
3.廉洁自律。
要求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法、清正廉洁。
4.客观公正。
要求会计人员端正态度，依法办事，实事求是，不偏不倚，保持应有的独立性。
5.坚持准则。
要求会计人员熟悉国家法律法规和国家统一的会计制度，始终坚持按法律法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算，实施会计监督。
6.提高技能。
要求会计人员增强提高专业技能的自觉性和紧迫感，勤学苦练，刻苦钻研，不断进取，提高业务水平。
7.参与管理。
要求会计人员在做好本职工作的同时，努力钻研相关业务，全面熟悉本单位经营活动和业务流程，主动提出合理化建议，协助领导决策，积极参与管理。
8.强化服务。
要求会计人员树立服务意识，提高服务质量，努力维护和提升会计职业的良好社会形象。
二、内部财务管理制度为加强本公司财务会计管理、规范会计工作，促进公司经营业务的发展，提高公司的经济效益。
根据《中华人民共和国会计法》、国家有关财务会计管理法规和公司章程的有关规定，结合本公司的实际情况，特制定本财务会计管理制度。
(一)财务会计管理的基本原则 1.公司核算应遵循权责发生制原则。
(二)财务会计管理的基本任务和方法：1、筹集资金和有效的使用资金，监督资金的正常运行，维护资金的安全，努力提高公司经济效益。
2、做好财务管理的基础工作，建立健全财务会计管理制度，认真做好财务收支计划、控制、核算、分析和考核工作。
3、有加强财务会计核算的管理，以提高会计信息的及时性和准确性。
财务会计管理制度模板5篇
财务会计管理制度模板5篇财务会计管理制度模板5篇财务会计管理制度模板【一】第一条总则1、为建立现代化企业制度，建立健全财务管理体系。
根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》、《企业会计制度》特规定本财务管理制度。
2、本管理制度适用于公司所有人员在财务会计工作中必须认真执行本管理制度。
第二条会计机构、会计人员的管理1、公司设立计划财务部作为会计机构。
计划财务部职责：在公司总经理的领导下，具体负责全公司的财务管理工作和会计核算工作；包括财务人员的管理，指导检查各独立核算工作，协助领导筹集资金、合理分配使用资金，做好与仓库部的对账工作。
指导仓库保管建帐、对账。
制定成本管理制度，做好财务分析^p 工作。
为公司领导决策提供各种信息资料，当好领导的参谋。
2、各岗位人员必须具备相应任职条件，持证上岗。
3、原材料库、产成品库的核算工作，由工作负责人负责业务管理仓库保管员、统计员的调换工作，由计划财务部会同有关部门办理交接手续。
4、财务会计人员、仓库保管员；实行定岗、定人、定责制度。
第三条流动资产的管理流动资产包括现金、各种存款、应收账款及预付款、其他应收款、存货等。
（一）现金管理1、现金出纳要认真执行《现金管理暂行规定》和有关《现金管理规定》要严格控制费用报销和个人借款、对外付款等实行总经理一支笔签字批准制度。
要有经办人员签字和部门负责人审核并注明用途。
总经理外出或因工作经营急需等特殊情况，经总经理授权的人也可签批，但是总经理回来后补办有关手续。
2、出纳人员不得兼管有关债权、收入、费用的账务登记工作和会计档案的管理工作。
3、收付款凭证的内容必须完整、合法；报销的凭证必须是国家印制的发票及单据，不得使用白条或其他不规范的凭证报销各项费用凭证经审核后方可逐笔登记现金日记账。
4、日记账要逐日结出余额，并与库存现金相核对。
月末与总账相核对。
出现长短款且无法查明原因的长款归公，短款由责任人赔偿。
5、有关人员因公外出差时要做好出差登记，方可到计划财务部预借差旅费。
财务会计管理制度规划范本
一、总则1. 为加强本单位的财务会计管理工作，确保财务会计信息的真实、准确、完整，提高财务管理水平，根据《中华人民共和国会计法》等相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。
2. 本制度适用于本单位所有财务会计工作人员，以及与财务会计工作相关的其他部门和个人。
二、组织机构与职责1. 成立财务会计管理部门，负责本单位的财务会计管理工作。
2. 财务会计管理部门的主要职责：（1）贯彻执行国家有关财务会计的法律法规和政策。
（2）建立健全财务会计管理制度，规范财务会计行为。
（3）编制、执行财务会计预算，加强资金管理。
（4）进行会计核算、财务分析，为领导决策提供依据。
（5）监督、检查各部门财务会计工作，确保财务会计信息真实、准确、完整。
三、财务会计制度内容1. 财务收支管理（1）严格执行国家有关财务收支的法律法规和政策。
（2）建立健全财务收支管理制度，规范收支行为。
（3）加强预算管理，严格控制预算执行。
2. 会计核算管理（1）按照国家统一的会计制度进行会计核算。
（2）建立健全会计核算制度，规范会计核算行为。
（3）确保会计核算信息的真实、准确、完整。
3. 资金管理（1）加强资金管理，确保资金安全。
（2）建立健全资金管理制度，规范资金使用。
（3）加强资金监督，防范资金风险。
4. 财务报告管理（1）编制、审核财务报告，确保财务报告的真实、准确、完整。
（2）建立健全财务报告管理制度，规范财务报告编制、审核行为。
（3）及时、准确地向领导汇报财务状况。
四、财务会计人员管理1. 财务会计人员应具备相应的资格和职业道德。
2. 财务会计人员应参加会计培训和继续教育，提高业务水平。
3. 财务会计人员应严格遵守财务会计纪律，保守财务秘密。
五、监督检查与奖惩1. 建立健全财务会计监督检查制度，定期对财务会计工作进行监督检查。
2. 对违反财务会计制度的行为，给予批评教育、经济处罚或行政处分。
3. 对严格执行财务会计制度、成绩显著的单位和个人给予表彰和奖励。
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一、课程整体内容要求，是使大家对此课程有所了解，并掌握其学习方法。
这门课的指导方针：（一）应试性。
（二）知识性。
二、就本课程学习的要求和难度，按照学习上的教学目标来讲，开设这门课所要达到的目的是：为了让大家更好的了解会计制度设计。
没学这门课以前只要求我们会作账：比如：购买固定资产。
借：固定资产贷：银行存款再比如：固定资产的处置、盘营盘亏等这些业务，因为会计制度是这么规定的，所以必须制度去做。
而学习这门课的立足点是：告诉你为什么要这样做，怎么做更好。
从这门课的内涵来讲，会计制度设计包括的内容非常广泛，这门课程的学习是大家已经接触过的基础会计，中级财务会计，管理会计，成本会计等，合成后的一门后续课程，需要大家有较好的基础知识。
三、对这门课的内容作一下简单介绍：第一部分：第一章概论，第二章会计制度设计的要求、依据和程序。
这个内容实际上讲述的是会计制度设计的基本理论。
第二部分，从第二章至第六章，包括会计制度总则的设计，会计科目的设计，会计核算形式的设计，会计报表的设计。
这几章涵盖了以前学过的基础会计，中级财务会计，管理会计，成本会计等课程的理论和方法。
第三部分，从第七章至第十二章的内容。
讲述了内部控制制度的内容和相应各种会计核算。
内部控制制度对企业的发展非常重要，是近几年新增加的内容。
四、本课程的题型题量，分值的分布情况。
一共有四个大题：1.单选题（10个，一共10分）2.多选题（10个，一共20分）3.简答题（一般4个，一共20分）4.综合设计题（一般3个，一共50分）五、对大家学习的要求：首先、必须有信心。
根据所讲的内容去理解。
第二、对所学的内容进行及时复习。
边学习边掌握。
第三、不要看太多的复习资料，做太多的练习题。
根据老师所讲的内容，将张以宽主编的《会计制度设计》自学辅导，题目非常少，对老师所讲的内容有了一定的了解，然后，应用张以宽主编的《会计制度设计》自学辅导的资料进行练习。
会计制度的意义和作用会计制度设计的任务内部控制制度的设计会计机构和会计人员的设计第一节会计制度的意义和作用一、制度的演变及其特点（一）会计制度及其演变1.会计制度的概念。
（了解）会计制度是由政府部门、企业单位通过一定程序制定的具有一定强制性的会计行为准则和规范。
2.会计制度的演变（选择题）会计制度是实践经验的总结，它是随会计的发展而不断演变的。
（1）自发阶段①经济特点a.生产力落后b.所有者同时是企业的生产者、会计工作者②会计制度特点a.企业的所有者自己兼做会计b.只有所有者需要这个会计信息，做帐的自主性很大。
（2）随意阶段①经济特点a.生产力比较发达，劳动分工比较细b.因为工作量的增大，企业所有者不再从事会计工作②会计制度特点a.由专门的账房先生（职业会计工作者）记账b.此时的账务只要企业的所有者和账房先生能够看懂就可以了，无全社会的统一会计制度（3）准则阶段①经济特点a.出现了公司制的企业，所有者和经营者分离b.公司的利益关系人增多：所有者、经营者、国家、潜在的投资人等等②会计制度特点a.关心会计信息的人员更多，他们都需要会计提供的信息b.出现了公认的会计准则，该准则虽然没有法律强制力，但是能够为社会所公认，首次出现了统一的会计制度（4）法制阶段（我国处于这个阶段）从世界范围内看，现阶段是准则阶段和法治阶段并存的阶段。
①经济特点经济发展和准则阶段相似②会计制度特点a.将会计制度作为法律法规b.在整个社会强制执行。
兼顾各个方面的利益比较细 2.因为工作量的增大，企业所有者不再从事会计工作>此时的帐务只要企业的所有者和账房先生能够看懂就可以了，无全社会的统一会计制度准则阶段 1.出现了公司制的企业，所有者和经营者分离 2.公司的利益关系人增多：所有者、经营者、国家、潜在的投资人等等1.关心会计信息的人员更多，他们都需要会计提供的信息2.出现了公认的会计准则，该准则虽然没有法律强制力，但是能够为社会所公认，首次出现了统一的会计制度 法制阶段 经济发展和准则阶段相似 1.将会计制度作为法律法规 2.在整个社会强制执行。
兼顾各个方面的利益分级管理的原则 4.会计制度规范体系（选择题） （一）（二）会计制度的种类1.根据会计制度制定的单位分类2. 根据会计制度提供的信息划分 （三）会计制度的特点 前面我们讲解会计制度的定义的时候提到了，会计制度是行为准则和规范，在我们国家的会计制度处于法制阶段，也就是说在我国国家的会计制度属于法律法规的范畴，大家可以从法律具有的特点来理解这个内容。
1.强制性，即各单位对于会计制度的执行具有强制性，应负经济责任和法律责任。
2.合法性，即会计制度不能违背会计和会计准则，会计事务处理必须符合财经法规的求。
法律法规都是依法制定的（合法性） 3.目的性，即会计制度设计应该达到经济管理和实现为有关方面提供信息之目的。
法律法规的立法都是为了解决社会的某个问题，具有特定的目的（目的性）。
4.系统性，法律法规都必须考虑全面，否则将无法实现立法的效果和目的（系统性） 5.实践性，会计是来源于生活实践的，所以会计制度具有实践性（实践性）二、会计制度的意义和作用（一）会计制度的意义（简答和多选） 1.国家管理会计工作的规范统一会计制度是全部会计工作者需要遵守的规范，同时也是国家管理会计工最得依据 2.是现代企业制度的重要组成部分“现代企业制度”要求“政企分开、产权明晰、权责明确、管理科学”，会计核算能够为这些要求的实现提供数据基础 3.它是企业内部管理系统规章的一个分支会计制度是整个企业的管理制度中的一个组成部分 4.是保证经济活动正常运行的重要条件没有会计部门做好核算工作和为管理提供信息，企业正常运行时很难保证的。
（二）会计制度的作用（简答和多选）准确的说这里是将的会计制度对于会计工作的作用 1.保证会计工作的正常进行 2.保证会计及相关工作有序运转 3.保证会计工作质量的提高 4.保证会计监控作用有效发挥 5.保证会计人员行使职权第二节会计制度设计的任务一、会计制度设计的意义（一）会计制度设计的概念（了解）会计制度设计就是用一定的理论、原则作指导，根据会计法规的规定，结合工作实际，运用文字、图表等形式，对全部会计核算与监督业务的内容、会计事务处理程序和方法，以及企业负责人和会计人员的工作责任进行系统的规划和设计工作（二）搞好企业会计制度设计具有重要意义（简答和多选） 1.适应市场经济发展的需要市场经济要求企业自己适应市场，因而企业需要有自己的管理特色，以国家统一会计制度为基础，建立具有自己特点内部会计制度 2.适应建立现代化信息管理系统的需要信息系统对企业的发展至关重要，而会计系统是信息系统是现代信息管理系统的重要组成部分，建立好会计制度对企业的信息系统的建立具有重要意义 3.适应健全内部控制制度的需要内部控制制度对于企业的良好发展具有十分重要的意义，他包含会计控制制度和管理控制制度，建立好会计制度自然就是健全内部控制制度 4.适应建设会计制度、加强经济管理的需要会计具有管理职能，建立好会计制度，也就有利于企业经济管理的加强。
二、会计制度设计的任务 1.设计科学的会计指标体系。
会计指标体系是确定会计报表种类和项目，设置会计科目和账户。
这里的会计指标体系也就是说，设置哪些会计科目，需要有哪些会计报表的问题，由于在会计核算中，会计科目是贯穿会计科目的最重要的内容。
设计会计指标体系应注意以下几个方面的需要：会计信息的需求人。
为国家宏观调控服务；为企业所有者、未来投资者、债权人、以及其他会计信息需要者服务；为企业管理当局和经营者决策服务。
也就是需要注意以下三个方面：国家；企业的管理者；其它的人，潜在的投资者和现有的投资者。
2.设计科学适用的会计核算制度。
只有会计科目没有解决记账需要的凭证、账簿、报表，那么，会计核算无法做，所以说要涉及科学实用的会计核算制度，企业会计核算主要包括：会计凭证的编制，会计科目的设置，会计账簿的登记，会计报表的编制与分析。
有了科学的指标体系，会计核算的制度都建立起来，员工可以根据这些制度进行作账。
但是，需要多少人作账，分工是什么，需要承担什么样的责任也必须要解决。
3.明确会计机构和会计人员责任。
会计的职能不仅仅是核算和监督，还需要管理方面的职能。
4.设计系统、严密的监控制度监控制度是实现会计管理方面的职能，设计系统严密的监控制度，非常广泛。
第三节内部控制制度的设计（将在第十七章进行讲解）第四节会计机构和会计人员的设计一、会计机构设计的意义和原则（一）会计机构设计的意义机构设计的好坏，有十分重要的意义。
机构设计的好，带来的结果是工作质量的提高和效率的提高。
（二）会计机构设计的原则。
容易考选择题或简答题，内容比较重要。
会计机构设计的原则，不仅仅实用于会计机构的设计，是任何机构都需要遵循的原则，还需注意，管理机构的设置是一个比较专业的问题。
因此，会计机构设计应遵循下列几项原则：1.要与企业业务类型和规模相适应。
企业的规模大，机构设置要全、要细。
规模小，机构设置相对简单。
业务类型对企业机构设置的影响。
企业的业务类型和规模不仅是设计企业组织系统的依据，也是会计机构设置的依据。
企业的业务类型和经营规模决定经济业务的内容和数量，也影响组织会计工作的方法和会计机构的内部分工。
如：有两大类的商业名收企业：第一类是超市。
第二类称为货款分管的自选市，除超市以外的各地的综合性的大商场，基本上都是这种经营模式。
同样是商业企业，并且都是做商业零售的，在会计机构的运作上却是有差别的。
超市是一字排开付款，而货款分管的自选市往往是按区付款。
同时，这两种企业在收款的手续和管理上也是有区别的。
2.内部分工要明确具体。
分工如果不明确，对企业造成的结果是工作效率的下降。
内部分工明确是非常重要的。
3.有利于提高工作效率。
事实上，这是机构设计主要追求的最终目的，是会计机构设计的核心的条款。
如：内部分工明确具体。
要与企业的类型和规模相适应，都是为了提高工作效率。
以上三条需要大家掌握。
考试的可能性大。
二、会计机构与财务机构的分与合会计部门履行核算与监督的职能，在作好记账、算账和报账的同时，还要参与预测、决策、参与制订经济计划、考核、分析计划、预算的执行情况。
财务部门的职责是资金的筹集、管理和使用。
大家学过会计的职能，基本职能核算和监督，由会计部门负责。
其它的职能，在管理会计中学过，有预测、决策、控制的职能，这些职能由财务部门做。
需注意：会计部门和财务部门是相互依赖的，不是两个完全能够独立分开的内容。
因为会计部门要记账，但是也要参与部分的控制，而这些控制和管理，执行的是财务部门对资金管理的一些要求。
财务部门决策的数据信息，来源于会计部门的核算。
所以说，两个部门是相对独立的，但不能完全分开。