面试礼仪全攻略

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面试时注意的五个礼仪

面试时注意的五个礼仪

面试时注意的五个礼仪

在现代社会,求职是每个人都需要面对的问题。而面试是求职过程中最重要的一环,它不仅能够展示你的才华和技能,更能够反映你的礼仪素养。在面试中,恰当的礼仪举止将会给面试官留下深刻的印象,使你在众多面试者中脱颖而出。以下是面试时需要注意的五个礼仪。

一、穿着得体

穿着得体是面试礼仪中最为基本的一项。在面试时,你的穿着应该体现出你的专业性和职业素养。不同的职位和行业对穿着的要求也不尽相同,但总的原则是要干净整洁,避免过于花哨和暴露。一般来说,正式场合应该穿着正装,如西装、领带、皮鞋等。而在非正式场合,可以适当地穿着休闲装,如衬衫、长裤、皮鞋等。无论穿着何种服装,都应该注意个人卫生,保持整洁。

二、姿态端正

面试时,你的姿态应该是端正的,显得自信和专业。坐姿和站姿都应该保持直立,不要驼背或者低头。同时,你的手也应该放在适当的位置,不要乱动或者放在口袋里。如果你需要手势来帮助自己表达,那么也应该保持适度,不要太过夸张或者过于保守。总之,你的姿态应该体现出你的自信和专业性。

三、言语得体

言语得体是面试礼仪中非常重要的一项。在面试中,你应该注意用简单明了的语言来表达自己的观点,不要使用过于复杂或者生僻的

词汇。同时,你的语速也应该适中,不要太快或者太慢,以免影响面试官的理解和印象。在回答问题时,你应该避免使用口头禅和废话,让自己的回答更加有重点和清晰。

四、表情自然

面试时,你的表情应该自然、真实,不要过于夸张或者刻意。你的面部表情应该体现出你的自信和专业性,但不要显得傲慢或者过于自信。在面试过程中,你应该注意保持微笑,以展现你的友好和亲和力。同时,你的眼神也应该自然而流畅,不要显得怯懦或者不自信。

面试礼仪和技巧有哪些_面试礼仪和技巧

面试礼仪和技巧有哪些_面试礼仪和技巧

面试礼仪和技巧有哪些_面试礼仪和技巧

面试礼仪和技巧有哪些

首先,你得对自己做出一个正确的定位。选择一个适合自己的行业,而不是适合自己专业的行业。多和他人交流,听取他们的意见,最后结合自己的性格特征,兴趣取向等方面,搞清楚自己能做什么?要做什么?想清楚了就去准备,去做。永远不要忘记“机会总是留给那些准备好的人的”。

其次,通过各种渠道查找有关用人单位的信息,包括公司的主要产品、经营项目、管理方式,以及他们期望职工在这个特定的岗位上应该具有的素质。这对你在面试时应对面试官的提问会很有帮助的。必要时还可以提前去一次面试地点,以熟悉环境,你甚至要搞清楚厕所的方位。

第三,设计良好的个人形象。我给的建议是着装最好与用人单位尽量保持一致或相似,以给对方一种亲切感,让面试官觉得你是他们的一份子,你想成为他们的一份子。如果这方面有困难的话,也可以按以下建议着装,最终目的都是要展示自己的精神面貌,给用人单位留下一个良好的印象。

1、男士可以穿西装,以毛料的深蓝色西装为宜,全身颜色最好不要超过三种,可以配一双黑色皮鞋、一双深色袜子和一条领带。西装要平整、清洁、有裤线;西装口袋不放任何东西;必需拆除西装商标。面试前应理发、修指甲、刮胡子、去鼻毛,务必处理好这些细节。

另外面试当天记得洗两次脸,稍稍用些护发、护肤品,以淡雅的香气为佳;西装上也可以适当喷些香水,最好是前一天晚上就喷好,保证不要太刺鼻,否则会让面试官感到不舒服。无论是护发、护肤品,还是香水务必保持气味一致。

求职时带上公文包会给人以专业人员的印象。公文包不要求买很贵重的真皮包,但应看上去大方典雅,大小应可以平整地放下A4纸大小的文件。

面试礼仪的八大细节

面试礼仪的八大细节

面试礼仪的八大细节

1. 穿着整洁得体:选择适合职位和场合的服装,注意颜色搭配和衣物整洁度,不要穿戴过于暴露或太过随便的服装。

2. 注意仪容仪表:保持面部干净、清爽,注意控制汗水和面部油脂,修剪干净指甲,避免身上有异味。

3. 注意坐姿和站姿:坐姿端正,不要趴在桌子上或者跷二郎腿,站姿自然,不要懒散或者僵硬。

4. 握手礼仪:握手时要站立起来,用力适中,不要过于轻浮或过分用力,握手时间适当,不要过长过短。

5. 眼神交流:注意与面试官保持眼神交流,表明自己的自信和专注。

6. 面部表情:保持微笑,展示积极的态度和善良的心情,避免面部表情过于僵硬或者过于放松。

7. 语言礼仪:用语得体,不使用粗俗、侮辱性或带有歧视的语言,注意口音和语速,确保清晰地表达自己的意思。

8. 注意细节:细节上的注意让面试官感觉到你的细致和关注度,比如整理文件、准备好有关面试企业的问题等。

求职面试礼仪技巧7篇

求职面试礼仪技巧7篇

求职面试礼仪技巧7篇

求职面试礼仪技巧1

大学生求职面试礼仪的技巧

求职面试前的礼仪:

1.头发干净自然,如要染发则注意颜色和发型不可太标新立异。

2.服饰大方整齐合身。男女皆以时尚大方的套服为宜。

3.面试前一天修剪指甲,忌涂指甲油。

4.不要佩戴标新立异的装饰物。

5.选择平时习惯穿的皮鞋,出门办事前一定要清洁擦拭。

求职面试过程的礼仪:

1.任何情况下都要注意进房先敲门。

2.待人态度从容,有礼貌。

3.眼睛平视,面带微笑。

4.说话清晰,音量适中。

5.神情专注,切忌边说话边整理头发。

6.手势不宜过多,需要时适度配合。

7.进入面谈办公室前,可以嚼一片口香糖,消除口气,缓和稳定紧张的情绪。

求职面试结束时的礼仪:

1.礼貌地与主考官握手并致谢。

2.轻声起立并将坐椅轻手推至原位置。

3.出公司大门时对接待小姐表示感谢。

大学生求职面试的礼仪技巧

时间观念是第一道题

守时是职业道德的一个基本要求,提前10-15分钟到达面试地点效果最佳,可熟悉一下环境,稳定一下心神。提前半小时以上到达会被视为没有时间观念,但在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到却是致命的,如果你面试迟到,那么不管你有什么理由,也会被视为缺乏自我管理和约束能力,即缺乏职业能力,给面试者留下非常不好的印象。不管什么理由,迟到会影响自身的形象,这是一个对人、对自己尊重的问题。而且大公司的面试往往一次要安排很多人,迟到了几分钟,就很可能永远与这家公司失之交臂了。

如果路程较远,宁可早到30分钟,甚至一个小时。城市很大,路上堵车的情形很普遍,对于不熟悉的地方也难免迷路。但早到后不宜提早进入办公室,最好不要提前10分钟以上出现在面谈地点,否

面试中需要注意到的礼仪细节【技巧篇】

面试中需要注意到的礼仪细节【技巧篇】

面试中需要注意到的礼仪细节【技巧

篇】

在面试的过程中,我们常常会忽略一些细节,导致自己的仪容仪表和言行举止有些许的披露和错误,那么今天就为大家分享一些面试中关于言行举止所需要注意的细节。

一、进出门

在进入考场时,要敲门。不论考场的门是开着,还是闭着,都要敲门。因为考官可能还在讨论上一名考生的一些情况,如果没有敲门就进去,会很不礼貌,让考官和自己都会有尴尬。所以进入考场前,一定要敲门,得到老师允许后进门。

二、走路

走动时应当身体直立,两眼平视前方,两腿有节奏地交替向前迈步,并大致走在一条等宽的直线上。两臂在身体两侧自然摆动,摆动幅度不要过大。应控制脚步声,不要两脚擦地拖行。走路时身体有前俯、后仰或左右摇晃,或者两个脚尖同时向里侧或外侧八字形走步,都是不规范、不雅观的举止。

三、站立

站立时身形应当正直,头、颈、身躯和双腿应与地面垂直,两肩相平,两臂自然下垂,两眼平视正前方,嘴自然闭合。

四、坐姿

坐姿要端正。一般以坐满椅子的三分之二为宜。坐在主考人员的指定座位上,不要挪动已经安排好的椅子的位置。复试时的坐姿,有两种极不可取:一是全身瘫倒在椅背上,二是战战兢兢地只坐椅边。在身后没有任何依靠时上身应正直稍向前倾,头平正,目光平时,两膝并拢。双手放在桌面上,不要放在桌

子下方。

五、发型

发型最能直接地反映考生的精神面貌,也能看出考生的品味和对细节的关注程度。考生头发的长度有讲究,并且发色不易挑眼;发型凌乱不堪,头发留的太长或油腻,都会给导师留下不够振作、邋遢的坏印象。

男生的发型发式,一般要求干净利落、整洁自然。不宜过长,但也不要光头。建议在面试一周前,进行发型的修整。

面试礼仪与技巧

面试礼仪与技巧

面试礼仪
仪容仪表---男生篇
1.短发,清洁、整齐,不要太新潮 2.精神饱满,面带微笑 3.刮胡须,饭后洁牙 4.白色或单色衬衫,领口、袖口无污迹
5.领带紧贴领口,系得美观大方
6.西装平整、清洁(扣子、商标) 7.西装口袋不放物品(笔) 8. 短指甲,保持清洁 9.皮鞋光亮,深色袜子
10、全身3种颜色以内
选择服装的关键是看职位要求。应聘银行、政府 部门,穿着偏向传统正规;应聘公关、时尚杂志 等,则可以适当地在服装上加些流行元素。除了应 聘娱乐影视广告这类行业外,最好不要选择太过突 兀的穿着。应届毕业生允许有一些学生气的装扮, 可以穿休闲类套装。
面试着装5大禁忌
• 丐帮污衣派+褶皱
• 花哨+无敌可爱风
面试礼仪与技巧
面试好比走江湖,见招拆招是关键
• 面试:是测查和评价人员能力素质的一种
考试活动。具体地说,面试是一种经过 组织者精心设计,在特定场景下,以考 官对考生的面对面交谈与观察为主要手 段,由表及里测评考生的知识、能力、 经验等有关素质的一种考试活动。 • “精心设计”使面试与一般性的交谈、 面谈、谈话相区别。 • “在特定场景下”使面试与日常的观察、 考察等测评方式相区别。
• 实话实说,大家上班都是为了赚钱,我如果说, 在高薪诱惑面前,我不会离开原公司,这句话就 是百分之百的假话。作为一个理性的职业者,我 肯定不会频繁地跳槽。因为我有理由去相信,有 了稳定才会有发展,一个人频繁地跳来跳去是不 可能获得职业发展的。这一点我很确信,除非那 个人是个可以迅速在不同领域有所建树的天才。 如果我真的要离开原来的公司,也是由于个人的 发展需要更大的空间,而原公司的发展限制了这 个空间,我不得已去寻求更大的空间。总而言之, 我不会做无缘无故的变动。

八个面试礼仪及技巧

八个面试礼仪及技巧

八个面试礼仪及技巧

面试礼仪及技巧是面试过程中非常重要的一部分,它可以展示出求职

者的专业素养和对工作的认真态度。下面我们将介绍八个面试礼仪及技巧。

1.穿着得体:在面试中,穿着得体是给面试官的第一印象,所以应该

选择合适的着装。一般来说,正式面试应该穿着正装,颜色以深色系为主。

2.准备充分:面试前,要对应聘的公司进行充分的了解,包括公司的

背景、产品或服务、市场竞争情况等。这样你在面试过程中可以更好地回

答问题,展示自己的专业知识和对公司的兴趣。

3.注意交流技巧:在面试中,与面试官的良好交流是很重要的。要保

持良好的身体语言,如坐姿端正、眼神交流和微笑等。同时,要倾听面试

官的问题仔细思考后再回答,不要匆忙回答,以免回答错误或者含糊不清。

4.充分展示自己:在面试过程中,要能够清楚地表达自己的优势和经验。通过举例子、讲述工作经验等方式,向面试官展示自己在相关领域的

实际能力和成果。

5.用具体事例回答问题:面试中,面试官通常会问到一些具体的问题,这时候,要尽量用具体事例回答。借助实际案例,可以更具体地描述自己

的能力和应对问题的能力,增加自己的可信度。

6.提问的技巧:面试过程中,面试官通常会询问你是否有什么问题要问。这是一个机会,你可以提出一些有针对性的问题,展示你对公司和职

位的兴趣和了解程度。同时,你的问题也可以给面试官留下深刻印象。

7.备份资料:在面试前,要准备好自己的个人简历和其他相关资料的

备份,以备不时之需。这样可以给面试官留下你的认真与负责的印象。

8.送礼的礼仪:在一些场合下,求职者可能会考虑给面试官送礼物。

八个面试礼仪及技巧

八个面试礼仪及技巧

八个面试礼仪及技巧

八个面试礼仪及技巧

第一度:仪态仪容要有度

服装挺括,得体大方又不要鲜艳时髦;袒胸露臂;装饰合理、搭配得当又不珠光宝器、画蛇添足;头发整齐、略带素妆又不油头粉面、浓妆艳抹;仪态大方、举止得体又不矫揉造作、故作姿态,要掌握好这些度。

第二度:面试礼仪要有度

彬彬有礼,稳文而雅的风度代表了一个人的素质,是求职的法宝,但是,如果装腔作势,唯唯诺诺,就显得不很得体,所以,要掌握好这个度。

第三度:心理上要有个度

充满自信是必备条件,自信是敲门砖,自信是一种骨子里的东西,它是不言败的信心。但是自信不是自负,不是自大,也不是自傲。自骄自傲、非我莫属,是求职的最大障碍,但是自卑自贬,忐忑不安,也是阻碍成功的最大敌人,二者的结果都是与机会插肩而过,失之交臂。所以,既要充满信心,又不要旁若无人,要掌握好这个度.心存疑惑,就会失败,相信胜利,必定成功。

第四度:准备工作要有度

万一你被通知要参加面试,一定要作好面试前的全方位六大准备:物资准备、心理准备、研究准备、问题准备、仪表准备,礼仪准备,对面试中的每一个环节仔细分析,认真研究,充分的准备可以帮助你镇定自己。

打有准备之仗,自然心里有底,不慌不忙,充满必胜的信心。可是,也不要诚惶诚恐,小题大做,物资准备过了头,显得很不成熟,问题准备过了头,结果,杂乱无章、理不出头绪。要掌握准备的度。

第五度:介绍优缺点要有度

所谓的优点是任何你能运用的才干、能力、技艺与人格特质,这些优点也就是你能有贡献、能继续成长的要素,这个优势就是你竞争的法宝。最好的办法是把自己的优点集合起来,一一列举,形成一个优势。

面试的礼仪

面试的礼仪

面试的礼仪

面试的礼仪1

求职面试入坐姿势

1、坐姿包括坐姿和坐定的姿势。如果面试官让你坐下,你不用故意客套地说:“您先坐。”神态保持大方得体即可。入座时要轻而缓,不要发出任何嘈杂的声音。面试过程中,身体不要随意扭动,双手不应有多余的动作,双腿不可反复抖动,这些都是缺乏教养和傲慢的表现。有些人因为紧张,无意识地用手摸头发、耳朵、甚至捂嘴说话,虽然你是无心的,但面试官可能会因此而认为你没有用心交谈,还会怀疑你话语的真实性。

2、不同性别,对于面试就座时的礼仪要求也不同。男性就座时,双脚踏地,双膝之间至少要有一拳的距离,双手可分别放在左右膝盖之上,若是面试穿着较正式的西装,应解开上衣纽扣。

3、女性在面试入座时,双腿并拢并斜放一侧,双脚可稍有前后之差,如果两腿斜向左方,则右脚放在左脚之后;如果两腿斜向右方,则左脚放置右脚之后。这样对方从正面看双脚是交成一点的,腿部线条更显修长,也显得颇为娴雅。若女性穿着套裙,入座前应收拢裙边再就坐,坐下后,上身挺直,头部端正,目光平视面试官。坐稳后,身子一般占座位的2/3,两手掌心向下,自然放在两腿上,两脚自然放好,两膝并拢,面带微笑保持自然放松。

面试交谈,距离礼仪

职场面试人员进入面试室,一坐下来就习惯地将椅子往前靠。由于这位面试官非常亲切,面试者慢慢变得轻松起来,开始讲述自己对这份工作的向往,说到激动的地方,就不由自主将身子探得更近了。看着兴奋演说、唾沫横飞的面试者,面试官似乎有些尴尬,而此时的面试者已经失礼了。

交谈的目的是为了与别人沟通思想,要做到愉快地交谈,除了要注意说话的内容外,还应注意与主考官保持一定的距离,这样才能让对方听得清楚、明白。西欧一些国家从卫生角度研究出,人说话时,可产生170左右个飞沫,可飘扬1米远,最远达1、2米,咳嗽时能排出460左右个飞沫,最远可喷出9米远,就更别说打喷嚏会产生多少病菌了。也就是说,保持适当距离交谈,也是对别人的礼貌。

面试时应注意的7点面试礼仪

面试时应注意的7点面试礼仪

面试时应注意的7点面试礼仪

面试时应注意的7点面试礼仪

1、守时根据预约的时间适当提前到达,做好应聘前的准备。

2、面试与面试官保持眼神交流,不宜低头说话不敢看面试官,面试结束起立与面试官握手,握手的力量要适度。

3、表情除了与面试官保持眼神交流外,表情应自然并面带微笑。

4、对话对话过程中要集中注意力,尽量不要打断面试官的.讲话,跟上面试官的思路并思考如何回答。

5、回答回答问题时要听清面试官的问题,尽量正面回答不要答非所问。回答问题时不宜欺骗面试官,真诚地回答面试官的提问。

6、焦点根据面试所谈的核心,抓住重点,而重点一般是围绕所应聘的职位开展的。

7、禁忌不自信或过于自信,不严肃或过于拘谨,不诚实,重待遇(重眼前利益而不顾长远利益),乱发问和答非所问。

职场介绍礼仪知识大全

职场介绍礼仪知识大全

职场介绍礼仪知识大全

在职场中,良好的礼仪素养是成功的关键之一。无论是与同事合作、面试应聘、与客户接触,还是与上司交流,都需要一定的职场介绍礼

仪知识。本文将向大家介绍一些关于职场礼仪的全面指南。

第一章:面试礼仪

在求职过程中,面试是与招聘方首次接触的机会。以下是几点面试

礼仪要点:

1. 穿着得体:选择合适的职业装,给人以专业的印象。衣着整洁,

避免过于夸张或暴露的装扮。

2. 到达准时:提前规划好路程,确保准时到达面试地点。迟到会给

人留下不负责任的印象。

3. 自信表达:用自信而明确的语气回答问题。保持良好的姿态和眼

神交流,展现出你的专业素养。

4. 表达感谢:面试结束后,及时向面试官表示感谢,展示你的诚意

和礼貌。

第二章:工作场合礼仪

一旦成功获得工作,下面是几个工作场合的礼仪要点:

1. 保持整洁:办公场所要保持整洁有序,个人工作区域也要保持整洁,以提高工作效率。

2. 尊重他人:尊重同事和上级,遵循公司规定,不随意干扰他人的工作,保持良好的合作关系。

3. 遵守会议礼仪:准时参加会议,注意听讲并对发言者表达谢意。遵循会议议程,尊重他人的发言权。

4. 使用手机:尽量不在办公时间使用个人手机,并将手机调至静音或振动模式。若有重要电话,应离开办公区域接听。

第三章:与客户互动礼仪

与客户的互动是公司形象的体现。以下是几个关于与客户互动的礼仪要点:

1. 微笑和问候:与客户接触时,微笑并主动问候,展示友好和亲切的态度。

2. 保持专业:与客户交谈时,保持专业和礼貌的口吻。避免使用粗俗语言或不适当的话题。

3. 积极聆听:在与客户沟通时,积极倾听对方的需求和意见,并准确回应。

面试礼仪知识点讲解

面试礼仪知识点讲解

面试礼仪知识点讲解

面试礼仪是指在面试过程中需要遵循的一系列行为准则,它与个人形象、沟通

技巧等方面密切相关。在面试中,良好的礼仪能够给面试官留下深刻的印象,并增加自己获得工作机会的可能性。本文将从仪容仪表、穿着打扮、面试前的准备等方面介绍面试礼仪的相关知识点。

仪容仪表

面试时的仪容仪表是给面试官留下第一印象的关键因素之一。以下是面试时需

要注意的仪容仪表方面的知识点:

1.打扮整洁:面试时,应穿着整洁、干净的衣服,保持头发整齐,面

部干净,不要有异味。

2.保持自信微笑:面试时,保持自信微笑可以给人友好、亲切的感觉,

同时表现出应聘者的自信心。

3.眼神交流:面试时,要保持良好的眼神交流,与面试官进行眼神接

触,表明自己的专注和诚意。

4.姿势端正:面试时,要保持坐姿端正,不要摆弄手指、抓头发等动

作,展现出自己的专业素养。

穿着打扮

适当的穿着打扮可以展示应聘者的专业素养和个人风格。以下是面试时需要注

意的穿着打扮方面的知识点:

1.合理选择服装:根据面试的行业和公司文化选择合适的服装。一般

来说,正式场合应选择正装,如西装和白衬衫等;非正式场合可以选择商务休闲装。

2.注意服装搭配:服装的颜色搭配要协调,不要过于花哨或过于暗淡。

避免过多的装饰品,以免分散面试官的注意力。

3.鞋子整洁:鞋子要干净整洁,避免磨损和划痕。选择合适的鞋子,

既要舒适,又要与服装相搭配。

4.注意个人卫生:面试前应注意个人卫生,如口腔、指甲等的清洁。

避免浓重的香水味,以免引起面试官的不适。

面试前的准备

面试前的准备工作对于顺利进行面试至关重要。以下是面试前准备方面的知识点:

面试的基本礼仪和技巧

面试的基本礼仪和技巧

面试的基本礼仪和技巧

面试的基本礼仪和技巧

1、准时赴约遵约守时是最基本的礼仪。

应邀赴约时,一定要按通知的时间到达面谈地点,或不妨提前一刻钟到达面谈场所附近,熟悉情况,进一步作好面试前的思想、心理准备。

再想一想,怎样简要介绍自己的基本情况,如何巧妙回答招聘者可能提出的问题。然后独自不慌不忙地进入面谈场所。切莫让他人陪你入场。入场时不要吸烟,更不要大大咧咧地嚼口香糖。

2、尊重接待人员

到达用人单位后,应主动向接待人员问好。若需要填写表格,字迹力求工整、清楚。等候时注意坐姿。轮到你面谈时,先敲门(或按门铃,门虚掩着,也应先敲门,切勿直推而入),得到允许后方可进去。进门后要有礼貌地问候主谈(考)人,随手轻轻关好门。

待主谈人请你就座时,先道谢,然后再按指定位置落座。尽可能保持坐姿的优美,表情宜亲切、自然,不可趾高气扬。

3、彬彬有礼

进门后,如果主谈人向你伸出手来,你要同他(她)热情握手。若对方向你敬茶,应用双手接过,并致谢,不要推辞不喝。若对方只是客气地问:“要茶吗?”你则可客气地回答:“不用,谢谢。”

4、讲究谈话礼仪

寒暄完毕,通常让招聘者先开口,你的`答话应吐字清楚,把握重点,准确客观,态度要热情、坦诚。答话时,眼睛看着主谈人及其助手,应自信、冷静、沉着,不要浮躁、紧张、胆怯。在面谈过程中,你应仔细倾听对方的提问,对答如流,但不要夸夸其谈,炫耀自己。

更不要喧宾夺主,切忌打断主谈人的谈话,在主谈人谈话时插话是不礼貌的行为。如果面谈时有两个人同时向你提问,这样处理问题从一个侧面表现你的修养和处事能力。当然,你也可以酌情穿插一些提问,如询问未来的工作情况等,以活跃交谈气氛。

面试礼仪的注意事项和流程

面试礼仪的注意事项和流程

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求职面试应该注意哪些礼仪

求职面试应该注意哪些礼仪

求职面试应该注意哪些礼仪

求职面试应该注意哪些礼仪1

一、应聘时,要先敲门,关门后鞠躬、问好,然后走到位置前,待主考官讲“请坐”后道谢坐下。环视主考官,微笑。

二、介绍个人基本情况:姓名、年龄、受教育程度、特长、工作经历等,切忌博取同情心、谈论个人感受等。

三、回答问题时勿以“我”为中心,过于“自我”表现;观点不同时,语气要平和,可发表不同观点,但切忌争论;语言表达要简明、扼要,避免重复、唠叨、游离主题。求职面试礼仪范文节选!

四、最好不要单刀直入地询问关于薪资的问题。可委婉地说,如:“请问,贵公司的薪金制度与其他公司有何不同呢?”当主考官询问你的薪金要求时,可模糊回答。

五、面试结束,要首先感谢主考官及公司给自己机会,把椅子放回原处,关门前鞠躬,再次表示感谢。随手关门。

六、应聘后可写信致谢(有提醒对方的作用),一般在应聘后2-3天发出。内容包括:致谢、应聘的时间和经过、对工作的信心、期待机会等。简短地表明自己的兴趣及对工作的信心。

求职面试应该注意哪些礼仪2

1、面试形象

服装

建议女生穿商务休闲装。如:衬衫、针织衫配短裙;风衣配短裙或西裤;有时尚感的小西装套装等。着装要显得整洁大方、自信干练。男生穿西装和浅色的衬衫,配西裤,系上领带,显得职业得体。

不管女士还是男士,鞋最好以黑色为主。服装的颜色以稳重、端庄为主。女士以黑色、灰色、蓝色为最好的'选择,配上小丝巾会更显品味;男士着装以藏蓝色和深灰色为主,领带的花色素净简洁。

化妆。女生面试一定要化淡妆,不要浓妆艳抹。

粉底的颜色与皮肤颜色相近,体现出健康肤色和光泽感。

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面试礼仪全攻略

面试礼仪全攻略

面试礼仪全攻略

求职面试前的礼仪:

(1)服饰

男士得穿上整洁的服饰,但不必刻意打扮。女士应穿得整洁、明亮,叮当作响的珠宝饰物、过浓的香水、没拉直的丝袜、未修过的指甲或是蓬松的头发等,都足以抵消求职信给予考官的良好印象。

选择服装的关键是看职位要求。应聘银行、政府部门,穿着偏向传统正规;应聘公关、时尚杂志等,则可以适当地在服饰上加些流行元素。除了应聘娱乐影视广告这类行业外,最好不要选择太过突兀的穿着。应届毕业生允许有一些学生气的装扮,可以穿休闲类套装。此外应聘时不宜佩戴太多的饰物,这容易分散考官的注意力。

(2)守时

守时是职业道德的基本要求,提前10—15分钟到达面试地点效果最佳。提前半小时以上到达会被视为没有时间观念,但在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到却是致命的。不管你有什么理由,迟到也会被视为缺乏自我管理和约束能力。

如果路程较远,宁可早点出门,但早到后不宜立刻进入办公室,可在附近的咖啡厅等候。

求职面试时的礼仪:

整个面试过程的时间通常只有一个小时左右,我们可以把它想象成为一个舞台剧。戏里的主角是人事主管和求职者,角色只有两个,但剧情是千变万化的。作为扮演求职者的一方,一定要把握求职礼仪上的分寸,不要过火或不到位,把”好戏”给演砸了。

(1)眼神

交流中目光要注视对方,但万万不可死盯着别人看。如果不止一个人在场,要经常用目光扫视一下其他人,以示尊重和平等。

(2)握手

当面试官的手朝你伸过来之后,握住它,握手应该坚实有力,双眼要直视对方。不要太使劲,不要使劲摇晃;不要用两只手,用这种方式握手在西方公司看来不够专业。手应当是干燥、温暖的。如果你刚刚感到面试现场,用凉水冲冲手,使自己保持冷静。如果手心发凉,就用热水捂一下。

(3)坐姿

不要紧贴着椅子背坐,不要坐满,坐下后身体要略向前倾。一般以坐满椅子的三分之二为宜。这既可以让你藤出精力轻松应对考官的提问,也不至于让你过于放松

(4)小动作

在面试时不可以做小动作,比如折纸、转笔,这样会显得很不严肃,分散对方注意力。不要乱摸头发、胡子、耳朵,这可能被理解为你在面试前没有做好个人卫生。用手捂嘴说话是一种紧张的表现,应尽量避免。

(5)谈吐

语言是求职者的第二张名片,它客观反应了一个人的文化素质和内涵修养。面试时对所提出的问题要对答如流,恰到好处,又不夸夸其谈,夸大其词。谈吐上应把握以下几个要求:首先,要突出个人的优点和特长,并有相当的可信度。语言要概括、简洁、有力,不要拖泥带水,轻重不分。其次,要展示个性,使个人形象鲜明,可以适当引用别人的’言论,如用老师、朋友的评论来支持自己的描述。再次,坚持以事实说话,少用虚词、感叹词。要注意语言逻辑,介绍时层次分明、重点突出。最后,尽量不要用简称、方言、土语和口头语,以免对方难以听懂。当不能回答某一问题时,应如时告诉对方,含糊其辞和胡吹乱侃会导致失败。

求职面试后的礼仪:

面试结束时,不论是否如你所料,被顺利录取,得到梦寐以久的工作机会,或者只是得到一个模棱两可的答复:”这样吧,××先生/小姐,我们还要进一步考虑你和其他候选人的情况,如果有进一步的消息,我们会及时通知你的。”我们都不能不注意礼貌相待,用平常心对待用人单位,况且许多跨国公司经常是经过两三轮面试之后才知道最后几个候选人是谁,还要再做最后的综合评估。竞争是相当激烈的。

如果得到这样的答复,我们应该对用人单位的人事主管抽出宝贵时间来与自己见面表示感谢,并且表示期待着有进一步与××先生/小姐面谈的机会。这样既保持了与相关单位主管的良好关系,又表现出自己杰出的人际关系能力。当用人单位最后考虑人选时,能增加自己的分数。

与人事经理最好以握手的方式道别,离开办公室时,应该把刚才坐的椅子扶正到刚进门时的位置,再次致谢后出门。经过前台时,要主动与前台工作人员点头

致意或说”谢谢你,再见”之类的话。

面试之后,回到家里,应该仔细记录整个面试经过,每个面试提问,每个细节都要记载在面试记录手册里。面试成功与否并不是最重要的,最重要的是从上一次面试中分析各种因素,学到经验,下次面试会更强。

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