电力企业安全管理现状及对策(标准版)

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电力企业安全生产现状与完善举措

电力企业安全生产现状与完善举措

电力企业安全生产现状与完善举措标题一:电力企业安全生产现状的概述电力企业作为国民经济的重要组成部分,其安全生产问题具有重要性和复杂性。

目前,电力企业安全生产面临的风险主要包括自然灾害、管理不严、设备老化、人为操作失误等问题。

各种事故不仅会对企业造成经济损失,而且会严重影响社会稳定和人民生命财产安全。

针对目前电力企业安全生产的现状,应采取以下几个方面的措施:1.建立科学合理的安全生产标准体系和管理机制,规范各项安全生产业务,压实安全生产责任。

2.加强职业健康安全教育和培训,提高员工安全生产意识和技能水平。

3.加强设备日常检修和维护管理,及时处理设备故障隐患,确保电力生产安全。

4.进一步加强与政府、相关组织的沟通和合作,共同研究解决电力企业生产安全问题。

标题二:电力企业安全设施建设现状分析安全设施是保障电力企业安全生产的关键之一,它们的完善程度对企业的安全生产具有至关重要的作用。

根据目前的调研情况,电力企业的安全设施建设存在着以下几个方面的问题:1.设施投资不足,导致关键设备缺乏投入。

2.安全设施的设计和建设不规范,设施的有效性和可靠性有待提高。

3.目前还存在一些电力企业的安全设施不能够实现自动化管理,影响管理效率和安全管理水平。

为了保障电力企业的安全生产,我们应采取以下几个措施:1.加大安全设施投资,针对关键设备进行加固和改造。

2.加强安全设施建设管理,积极推进安全设施自动化管理。

3.建立完善的安全设施设计和建设标准,提高设施的有效性和可靠性。

标题三:电力企业应急响应策略的建设与完善在电力生产中,加强应急响应建设是保障电力生产安全的必要措施。

本文主要分析电力企业应急响应策略的建设与完善情况,并针对问题提出对应的改进措施。

目前电力企业应急响应出现了以下局限性:1.目前还存在一些企业缺乏应急响应预案,不能够有效控制突发事件。

2.企业应急响应机制不够健全,响应能力有待提高。

为了加强电力企业应急响应,应采取以下措施:1.建立电力企业应急预案,实现合理的应急响应流程和救援措施。

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析随着电力企业发展壮大,安全管理至关重要。

在实际运营中,电力企业安全管理存在一些问题。

本文将分析电力企业安全管理存在的问题,并提出改进措施。

电力企业安全管理中存在的问题是缺乏全员参与。

许多电力企业安全管理工作仍然集中在少数管理者身上,缺乏全员参与。

这导致了信息不畅通,安全问题得不到及时报告和解决。

解决这个问题的措施是建立一个全员参与的安全管理体系,鼓励员工积极参与安全管理,提供安全培训和教育,增强员工的安全意识和责任感。

电力企业安全管理中存在的问题是缺乏有效监控和预警机制。

许多电力企业在安全管理方面仅仅停留在事后整改的阶段,缺乏主动预防和及时发现问题的措施。

改进的措施是建立完善的监控和预警系统,通过使用先进的技术手段,如摄像头、传感器和数据分析,实时监测生产环境,及时发现隐患,并采取相应的措施进行预警和整改。

电力企业安全管理中存在的问题是缺乏有效的培训和演练机制。

电力企业的员工在面对突发事件时往往感到无所适从,缺乏应对能力。

为了解决这个问题,电力企业应该建立定期的培训和演练机制,加强员工的应急能力和操作技能。

应当建立沟通机制,及时传递相关信息,增强员工的信息共享和协作能力。

电力企业安全管理存在的问题是缺乏科学的风险评估和管理。

电力企业中存在众多的风险因素,如设备故障、人为疏忽和自然灾害等。

许多企业缺乏有效的风险评估和管理机制,不能及时识别、评估和应对潜在的风险。

为了解决这个问题,电力企业应该建立科学的风险评估方法,识别潜在的风险因素,并采取相应的措施进行风险管理和控制。

电力企业安全管理存在着缺乏全员参与、缺乏有效监控和预警机制、缺乏有效的培训和演练机制以及缺乏科学的风险评估和管理等问题。

为了改进电力企业安全管理,应该建立全员参与的安全管理体系,建立完善的监控和预警系统,定期进行培训和演练,加强风险评估和管理等措施。

只有这样,才能够提高电力企业的安全管理水平,确保企业的安全生产。

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析随着电力行业的迅速发展,电力企业在生产经营过程中面临着越来越多的安全风险。

安全是企业发展的基石,是企业可持续发展的保障。

因此,电力企业安全管理是电力企业的首要任务。

然而,目前电力企业安全管理存在的问题仍然比较严重,包括以下几个方面:1.安全意识不足:一些员工对安全意识缺乏认识,不能意识到安全管理对企业发展的重要性,不能主动关注安全风险,导致安全问题屡屡发生。

2.管理体系不完善:一些电力企业缺乏完备的安全管理体系和标准,管理不善,信息不畅,导致企业在安全事故之后难以追究责任及及时处理。

3.人员素质不高:电力企业员工涵盖了很多方面的工作,但是这些员工的素质和技能却存在较大的差异,一些操作员缺乏安全意识和技能掌握,导致操作不当而引起安全事故。

4.技术装备不足:一些电力企业的工艺装备或设施老旧、陈旧,不能够满足当前的需要,这些设备一旦出现问题,会导致重大安全事故。

为了改进电力企业安全管理问题,需要从以下几个方面入手:1.提高员工安全意识:要加强对员工安全教育和培训,帮助员工建立正确的安全观念和责任心,让他们认识到安全管理与企业发展密切相关,进而主动关注安全工作。

2.健全安全管理体系:建立健全安全管理体系和标准,实现信息畅通,让各级管理人员能够快速了解企业安全状况、隐患和风险,及时采取措施予以解决。

3.提高员工素质:针对不同的工种和职位,实施严格的安全培训和考核制度,提高员工技能水平,增强员工对安全工作的重视和纪律性,进而提高企业整体安全水平。

4.更新技术装备:积极引进先进的工艺装备和设施,扩大技术装备的投资和科技研发力度,不断更新技术和设施,提高技术装备的稳定性和可靠性,降低安全风险。

总之,电力企业安全管理问题需要从多方面入手,从员工的思想教育、管理体系的建设、员工素质的提升以及技术装备的更新等多个方面进行改进,以提高企业安全水平,确保安全生产,实现企业的可持续发展。

供电所安全管理存在的问题及对策

供电所安全管理存在的问题及对策

供电所安全管理存在的问题及对策摘要:作为供电所生产发展过程中的重要环节,安全管理应严格按照“谁主管、谁负责”的原则,落实安全生产的安全监督机制和稳定维护机制,定期调查所有安全事故和安全隐患,全面细化安全责任。

对经分析研究最终确定的安全隐患,应发出整改通知,要求相关责任人在规定时间内整改,并接受这些安全隐患的整改内容,使安全事故不再发生。

本文对当前供电所安全管理存在的问题进行分析,从而提出相应措施。

关键词:供电所;安全管理;问题;对策1供电所安全管理存在问题分析1.1安全工作实施深度不够现阶段,我国电力企业安全工作的实施深度不够。

一些供电所在安全生产分析会上安排了大量工作,但没有后续落实。

在安全整改过程中,干部虽然经常到现场检查,但很少发现问题;全面安全管理工作的实施,意味着管理者不能根据各自岗位的具体职责,将安全管理职责结合起来,导致部分干部员工在工作实施过程中感受不到工作压力,责任意识缺失。

1.2管理不严相对而言,供电所的基本管理制度比较全面,各项规定都非常严格规范。

然而,实际工作的实施是非常松散的。

例如,供电所的规章制度明确规定干部要定期到现场检查工作,但仍有不少干部经常缺勤,甚至在岗位上也不负责任。

一些干部对上级指出的问题非常重视,但在日常工作中,对一些违规行为随意处理,导致了不良习惯的形成。

在规章制度面前,这些干部基本上采取了一种麻木的态度。

干部的态度也影响了员工,规章制度形同虚设。

例如,对于填写工作票的工作,虽然这是一项非常程序化和标准化的工作,但在检查工作票时总会发现许多问题。

2提升供电所安全管理水平的有效策略2.1 构建并完善安全管理文化体系建立安全管理文化体系是供电所安全管理的第一步。

首先,安全管理人员应关注安全管理文化,了解员工的认知和期望,为供电所安全管理文化的建立准备直接的第一手资料;其次,安全管理人员要在分析调查数据的基础上,建立安全意识,结合各种形式,为员工普及安全常识;最后,让员工认清企业经营管理理念、价值取向、企业未来经营战略和发展方向,形成向心力,充分调动和利用一切有利于企业发展的条件,促进供电所的安全运行。

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析随着社会的发展和进步,电力企业在国民经济中的地位变得越来越重要。

电力企业的安全管理仍然存在一些问题。

本文将围绕这些问题展开分析,并提出改进措施。

电力企业存在资金投入不足的问题。

由于电力企业的设备和设施需要大量的资金投入,但是对于一些小型电力企业来说,由于资金投入不足,设备和设施的维护和更新不及时,容易出现安全事故。

电力企业的员工安全教育不到位。

电力企业的员工面临着高风险的工作环境,因此他们需要接受全面的安全教育,包括安全意识培养、安全操作规程等方面的培训。

一些电力企业在员工安全教育方面投入不足,导致员工对安全意识和安全操作规程的认识不足,容易发生安全事故。

电力企业的设备维护保养不到位。

电力企业的设备需要经常维护保养,以确保其正常运行。

一些电力企业在设备维护保养方面存在问题,比如缺乏维护保养人员,维护保养工作不及时等,导致设备的故障率增加,容易引发安全事故。

第四,电力企业的安全管理制度不完善。

电力企业需要建立健全的安全管理制度,明确安全责任,规范安全操作流程。

一些电力企业在安全管理制度方面存在问题,比如制度不完善、执行不到位等,导致安全事故频发。

针对以上问题,我们可以采取以下改进措施:加大资金投入。

电力企业应该增加资金投入,保证设备和设施的维护更新,减少发生安全事故的风险。

加强员工安全教育。

电力企业应该加强对员工的安全教育培训,提高员工的安全意识和安全操作能力,降低发生安全事故的可能性。

完善设备维护保养制度。

电力企业应该建立健全的设备维护保养制度,明确维护保养的责任和流程,确保设备的正常运行,减少安全事故的发生。

电力企业的安全管理存在一些问题,但是通过适当的改进措施,可以有效解决这些问题,提升电力企业的安全管理水平,确保电力企业的安全运行。

新形势下电力安全生产管理现状及对策建议

新形势下电力安全生产管理现状及对策建议

新形势下电力安全生产管理现状及对策建议摘要:新形势下电力企业的可持续性发展已经成为我国社会稳定的重要因素之一,电力企业要想迅速地适应当前我国经济发展的新常态,完成好电力安全生产管理工作就成为重中之重。

根据电力企业发展的总体环境以及电力产业发展的总体趋势,电力企业如果想要尽快强化自身的市场竞争实力,就务必要深化电力安全生产管理工作,以使其紧紧地围绕行业动态以及发展前沿,契合新形势下的发展潮流。

关键词:新形势;电力系统;安全生产管理;现状对策1电力行业新形势概述电力行业新形势,指的是在中国当前经济发展下,电力行业发展的新变化与发展。

电力企业若想适应经济新常态,则需要科学的认识以及把握电力行业未来的走向,做好基础生产管理工作,合理规划电力企业发展,优化产业结构,积极发展新能源,扩大非常规油气的应用,提高电力生产的清洁性以及低碳性等,加快智能电网的建设,实现多元化电力生产,以安全生产为中心点,将安全生产管理,作为企业经营与管理的重要内容,做好技术创新工作,以积极的应对新形势的变化。

2新形势下电力安全生产管理现状2.1管理观念滞后伴随着电力行业的快速发展,新型电力能源资源被多方面地运用。

同时电力生产科技的革新,深化了我国智能电网的完善程度,但是我国过去的安全生产管理形式已经无法契合当代电力安全生产管理的超高标准、无法保证电力生产安全事故防御以及合理解决问题的实力。

所以进行电力安全生产管理环节就需要相关管理决策者主动地更新陈旧的管理理念,综合考虑电力企业现在的实际状况,完成好电力生产防御管理和安全管理任务等,真正地能够将电力安全生产管理职责落实到每一位职员身上。

2.2部分工作人员的操作行为不规范在实际的工作中如果部分工作人员出现违规操作,但是并没有得到一定的处罚,这会使得这部分工作人员习惯性进行违规操作,这样会导致大概率的安全事故的发生。

如果工作中不按照相应的规章制度来进行电力安全生产管理的具体操作,不仅会对其自身带来很大的隐患问题,也会进一步地影响到整个区域范围内居住的人们的生命财产安全。

供电所安全管理存在问题及有效对策

供电所安全管理存在问题及有效对策

供电所安全管理存在问题及有效对策摘要:如何有效规避安全风险,减少安全事故的发生,是目前各供电所开展的全部工作的重点。

但目前各供电所安全管理普遍存在工作人员安全管理意识不强、安全管理形式不科学合理、基层安全员安全责任落实不到位等问题,使得供电网络存在较大安全隐患。

因此,必须加强管控措施,实施安全管理,促进基层供电网络的全面建设。

关键词:供电所安全管理;存在问题;有效对策;思考;对于供电所而言,其是电力企业最基层的生产组织,在农村安全用电管理以及日常设备维修等工作中起到了非常重要的作用,因此,企业对其的重视程度也比较高。

但是,由于受到各个方面因素的影响和制约,使得供电所安全管理过程中,存在了很多问题,影响了供电所的安全性以及可靠性。

因此,在今后的发展中,企业管理人员应该对问题的成因进行合理分析,有针对性的制定解决对策,进而全面提升供电所安全管理的水平和效果。

一、供电所管理安全的特点1.全局性。

没有安全就没有效益,供电所的安全保障是最起码的工作任务,供电所的安全管理关系到每一个环节,任何环节出现偏差都有可能造成不可估量的安全事故。

因此各个供电所的安全管理工作需要全体的工作员工包括基础建设人员、监督管理人员、监测维修人员努力认真维护安全制度,履行自己本职义务,共同把好安全关。

2.条件差。

客观条件上,目前我国大部分基层供电所安全管理的基础设备比较差,作业环境情况不理想,主观因素上,工作人员的管理素质水平低,对用电安全管理法制观念比较淡薄。

3.复杂性。

复杂性的特点是各个供电所管理存在困难的主要原因,随着人口数量的增加,城市化步伐加快,电网铺设面积越来越大。

涉及的安全因素也越来越不可测,—旦危险事故发生造成的影响很大,治理起来也具有—定的困难。

同时电力管理制度并不是很完善,责任主体不明晰,电力安全管理几乎处于无人监管的状态,这就给各个供电所安全管理带来极大的难度。

二、供电所安全管理存在的问题1.习惯性违章问题时有发生。

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析

电力企业安全管理存在的问题及改进措施分析电力企业的安全管理是确保电力生产、传输和使用过程中安全和可靠运行的重要工作。

目前我国电力企业在安全管理方面仍然存在一些问题,主要体现在以下几个方面:1. 缺乏全面的安全管理体系:部分电力企业没有建立完善的安全管理体系,安全管理工作没有明确的组织架构和职责分工,导致安全管理责任不明确,工作推诿和责任逃避现象比较普遍。

2. 安全培训不到位:一些电力企业存在安全培训不及时、不全面的问题。

员工对于安全操作规程和安全意识缺乏深入的了解,容易出现操作不规范、忽视安全隐患等情况,增加了电力生产中的安全风险。

3. 安全设备和装备维护不及时:部分电力企业在安全设备和装备的使用和维护方面存在不及时的问题。

有些设备已经老化、损耗严重,存在安全隐患,但没有及时进行维修或更新,导致了电力生产过程中的安全风险。

4. 缺乏紧急应对机制:部分电力企业对突发事故的应急处理能力不足。

缺乏健全的应急预案和紧急救援机制,面对重大事故时,应急响应不及时、效果不理想,导致事故扩大化,对人员和财产造成更大的损失。

针对以上问题,电力企业可以采取以下改进措施:2. 加强安全培训和教育:电力企业应加强对员工的安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全操作能力。

定期组织安全培训,加强安全操作规程的宣传和培训,提高员工对于安全操作的重视程度,减少安全事故发生的可能性。

3. 加强设备和装备维护:电力企业应加强对安全设备和装备的维护和更新。

定期检查设备的使用状况,发现问题及时进行维修或更换。

对于老化和损耗严重的设备,应及时启动更新换代计划,确保设备的安全可靠运行。

4. 健全紧急应对机制:电力企业应建立健全的应急预案和紧急救援机制。

制定明确的应急处理流程和责任分工,定期进行应急演练和模拟演练,提高员工的应急处理能力和应对能力。

加强与相关部门和单位的合作,形成联合应对机制,快速有效地应对突发事件。

电力企业在安全管理方面存在一些问题,但通过建立全面的安全管理体系、加强安全培训和教育、加强设备和装备维护、健全紧急应对机制等措施的改进,可以提升电力企业的安全管理水平,确保电力生产和使用的安全和可靠。

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Enhance the initiative and predictability of work safety, take precautions, and comprehensively solve the problems of work safety.
(安全管理)
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电力企业安全管理现状及对策
(标准版)
电力企业安全管理现状及对策(标准版)导语:根据时代发展的要求,转变观念,开拓创新,统筹规划,增强对安全生产工作的主动性和预见性,做到未雨绸缪,综合解决安全生产问题。

文档可用作电子存档或实体印刷,使用时请详细阅读条款。

摘要:随着我国经济的发展,社会对电力的需求不断增加。

因此,电力企业的安全可靠运行具有重要意义。

但是当前阶段我国电力企业的安全管理工作还存在一些问题,对电力系统的运行产生严重影响,给企业造成重大损失。

文章阐述了当前我国电力企业安全生产中存在的问题,提出了改善对策,使电力系统的运行更加稳定。

关键词:电力企业;安全管理;对策
最近几年,我国的电力安全问题得到了重视,电力企业加强了安全管理意识,采用了一些措施,使电力企业发生事故的数量逐渐降低,由2010年发生61起降低到2015年40起。

但是,40起事故的发生造成了数十人的伤亡,暴露出我国电力企业生产中依然存在着问题,必须改善才能使电力企业更好的发展。

1我国电力企业安全生产中存在的问题
1.1安全生产的管理意识不高
随着社会经济的发展,我国用电量逐渐增加,国家对电力企业的
安全生产问题得到了一定的重视,出台了相关的规章制度来加强电力企业的安全管理意识,但是当今大大小小的电力安全事故时常发生。

导致这一现象的原因主要是企业不能根据国家规定的相关制度,企业安全管理的意识不高,对安全生产监管不严,在工作中员工工作态度不端正,常常会发生错误或者是进行违规操作,增加了电力企业工作中不安全的因素[1]。

1.2安全生产的监管不严
当前,国家对电力企业生产安全管理的意识有了明显的提高,但是,在当今的电力企业中,仅仅只有相对完善的安全生产的规章制度,而没有完善的监管制度,使电力企业中的安全问题时有发生。

国外的电力企业进行生产工作时,国家、人民以及社会中的各行各业都对其进行着有效的监管,减少电力企业在生产工作中存在的问题,并且出现问题了也能很好地解决,使其能更好地为社会的发展提供作用。

例如在西方的发达国家中,电力企业内部设立了一个独立的部门,这个部门的工作只是对生产工作进行监管,同时国家的法律,社会的舆论以及其他各行各业都对其进行了有效的监督,使得电力企业在生产安全管理中做的很好,大大的降低了安全事故的发生率[2]。

1.3生产设备不足
电力企业的正常运行,需要使用大量的机械设备进行操作,这些机械设备优劣也同样能严重的影响电力企业的安全。

在西方发达国家,由于其工业革命比较早,科技研发比较发达,使得电力企业在生产工作中全部实施了自动化控制,减少了工作人员,安全事故发生率很低。

而在我国,工业发展比较晚,科技与西方国家还有很大的差距,使得我国电力企业在生产工作中自动化程度不高,使得大量在西方国家使用自动化机械来完成的工作仍然是由工作人员来进行,由于人员自身的问题,就会增加事故的发生率,给电力企业的安全运行带来了严重的影响[3]。

同时,在正常的运行过程中,机械设备往往会发生故障,使用较高的自动化机械可以快速的发现问题,并解决问题,而我国自动化还不完善,机械设备发生的问题不能及时发现并解决,严重威胁工作人员的生命安全。

1.4人员综合素质低
在任何工作中,人员的综合素质往往起到了最重要的作用。

而电力工作是一项高危险的工作,需要更高综合素质的工作人员,尤其是安全意识,如果不满足这一要求的话,会对电力企业的生产工作带来严重的后果。

在国外的电力企业中,电力工作人员上岗之前,要对其进行严格的技能考核,只有合格者才能有机会进入工作中,在技能考
核完成后,还需要对人员的其他素质,比如说安全意识、工作素质等进行考核,只有全部达标的人员才能进入到岗位中,如果有一项不合格就将会被拒之门外[4]。

而在我国的电力企业中,尤其是在进行高危险操作的工作中,往往都是那些专业技术水平不高的人员来完成的,这样虽然降低了电力企业的投入成本,但是由于人员知识水平以及素质的问题,会增加生产工作中的安全隐患,产生大量的安全事故。

2改善我国电力企业安全管理的对策
2.1加强企业的安全管理意识
在工作中,具有良好的工作意识,才能引导行动正确。

我国电力企业在工作中常常会出现一些安全事件,使得企业的经济效益降低以及对工作人员的生命造成了伤害,部分原因来源于企业的安全管理意识不强。

因此,加强企业的安全管理意识,能促进企业安全生产。

这就要求企业的高层人员重视国家出台的关于电力企业安全生产的制度,根据国家的相应制度,制定完善的安全生产制度,使其深入到每一个员工的心中,只有这样,才能从根本上改变企业的安全管理意识[5]。

2.2加强企业的生产设备建设
机械设备在电力企业的生产中起到了很重要的作用。

加强电力企
业的生产设备建设,使其实现全面自动化控制,才能为电力企业的正常发展提供良好的保证。

因此,国家的相关部门应加强与企业的合作,加强机械设备自动化的研发力度,根据国外的先进经验,结合我国自身发展的特点,创造出适合我国国情的自动化机械设备。

在生产工作中尽量做到全面自动化,减少生产工作中人员的工作量,使人为造成安全事故的发生率降到最低[6]。

机械设备自动化的研究要与时代相结合,使设备的更新跟上时代的步伐。

在机械设备使用过程中,要经常对其进行检修,在问题出现初期就能发现,并尽快地解决问题,使机械设备能安全稳定的工作,以免问题的积累对生产造成严重影响。

同时,加强操控机械人员的培训,使其对机械设备有足够的了解,以便进行安全有效地操作。

这样对机械设备进行有效的管理,为电力企业的安全运行提供了保障。

2.3建立严谨的监管制度
在电力企业的运行过程中,一个完善的监管制度对企业的安全管理具有重要作用。

因此,就要根据我国现有不完善的制度进行改变,使其变得更加的完善,为电力企业安全管理工作提供更好的依据。

国家对电力企业的安全管理问题更加的重视,才能使国家对电力企业的监管效果达到最好。

在监管过程中,要对表现良好的电力企业给予奖
励,比如说减免一定的税收等;对存在安全隐患较少的企业进行批评教育,而对存在严重安全隐患的企业就要严惩,使其能正确的认识到自身的错误[7]。

在加强国家对企业监管的同时,也要加强企业自身内部的监管。

在企业的内部监管过程中,要建立相应的评估准则和惩奖措施,根据评估准则对其进行考核,分数高的要对其进行奖励,评估低的要对其进行一定的惩罚,使用强制的手段让工作人员的工作意识得到加强。

2.4加强工作人员的综合素质
在电力企业的安全生产中,人员素质不高是产生问题最多的因素。

因此,在电力企业安全管理工作中,提高工作人员的综合素质是其中最主要的内容。

学习国外的用人原则,建立完善的考核标准来对专业技能、安全意识、工作意识等进行考核,只有考核达标的人员才能进入电力企业工作。

同时,继续培训电力企业现有的工作人员,使其专业技术能力得到加强,在生产工作过程中减少问题的产生。

工作人员的素质中安全意识最重要,因此,还要对工作人员进行相应的安全培训,使其具有较高的工作安全意识。

在生产工作中工作人员要保持高度的安全意识,尽可能减少安全隐患[8]。

3总结
随着社会的发展,社会对电力的需求不断增加,电力企业社会地位得到了加强。

而电力企业的安全问题是主要问题。

因此,我国电力企业的安全管理工作做得更好,才会更好地推动社会的发展。

参考文献:
[1]王长龙.浅谈电力企业安全生产管理存在的问题及对策[J].科技创新与应用,2014,08(01):160.
[2]张殿光.电力线路施工安全管理中存在的问题及其对策研究[J].科技与企业,2014,05(13):57.
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[4]朱明月.新时期电力企业安全管理面临困境与对策探讨[J].企业改革与管理,2015,10(22):19.
[5]刘江.浅析加强电力安全生产管理,创造企业稳定效益[J].河南科技,2012,06(24):126.
[6]王学.建设单位在电力基本建设中加强施工承包商的外包单位安全管理对策[J].内蒙古科技与经济,2010,07(05):32.
[7]章舸,杨震,余忠东.新时期我国电力企业发展之道———电力安全管理[J].电力技术,2010,04(19):91.
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