XX集团公司能源管理办法

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能源管理办法[1]

能源管理办法1. 目的建立并保持本管理办法，以达到合理利用能源，节约能源，减少浪费的目的。

2. 范围本办法适用于本公司能源管理。

3. 管理职责3.1 主管总经理3.1.1负责领导公司能源管理工作，审核、批准公司节能工作的长远规划和年度计划；3.1.2 审定节能技术改造项目和重大节能技术措施。

3.2 机动科3.2.1 负责全公司的能源工作的日常管理，组织各单位开展节能工作；3.2.2组织制定公司能源管理的程序和制度，并组织贯彻实施；3.2.3 编制公司各项能源消耗定额，并监督检查执行情况；3.2.4编制节能规划，制定节能措施，组织贯彻实施；3.2.5组织公司能源利用情况的检查，解决能源管理工作中存在的问题；3.2.6组织公司内节能意识的宣传贯彻工作和计量节能技术业务培训；3.2.7能源计量仪表的维修管理由机动科负责；3.3 各单位负责本单位的日常节能工作的管理；4. 工作内容(程序)4.1 机动科4.1.1 机动科每年12月根据集团公司生产技术部下达的下年度生产计划以及本年度能源消耗实际情况及上级有关要求制定和编制下年度能源使用计划，经主管总经理批准后下发。

4.1.2 机动科根据下年度能源使用计划修订全公司的能源消耗定额，并将定额分解下达到各单位。

4.1.3 机动科每月严格按照能源消耗指标要求对全公司各单位的能源消耗情况进行监督并统计，由公司统一考核，同时送报各单位。

4.1.4 机动科负责定期组织召开设备能源例会，对能源消耗情况进行综合分析和协调，对于出现的问题要及时和各单位协商解决。

4.1.5 机动科要组织公司各单位采用节能新技术、新材料、新工艺，配合生产技术部组织开展节能降耗合理化建议活动。

4.1.6 机动科负责公司的能源统计，填写月、季、年报表并上报集团公司。

4.2 各单位4.2.1 各单位负责执行机动科下达的能源消耗定额指标，完成各项节能指标和定额。

4.2.2 各单位负责检查本单位的能源消耗情况，采取措施避免或减少能源浪费。

能源管理办法及制度范本

能源管理办法及制度范本第一章总则第一条为了加强能源管理，提高能源利用效率，降低能源成本，保护环境，根据《中华人民共和国节约能源法》、《山东省节约能源条例》等法律法规，制定本办法。

第二条本办法适用于公司生产、生活中所有耗能部门的能源管理。

第三条公司的能源管理应遵循科学、合理、节约、高效的原则，采取技术上可行、经济合理以及环境和社會可以承受的措施，减少从能源生产到消费各个环节中的损失和浪费，更加有效、合理地利用能源。

第二章能源管理组织第四条公司应设立能源管理领导小组，领导公司的能源管理工作。

能源管理领导小组的职责如下：1. 贯彻执行国家、地方、行业主管部门的节能方针政策、法规、标准。

2. 制定公司的节能管理细则、节能目标和各种有关管理标准、制度，并组织实施。

3. 组织制定节能宣传、教育和培训规划，并组织实施。

4. 组织制定并实施节能技术改造和技术攻关计划及年度节能计划。

5. 审定公司的年度各类能源消耗指标和节能指标。

6. 审定公司的重大节能成果和重大奖惩事宜。

7. 检查公司的各项节能工作。

8. 组织召开节能工作例会，进行节能工作的计划、布置、检查、总结。

第五条公司应设立节能主管部门，作为公司能源管理领导小组的日常办事机构，负责做好公司节能任务的综合和协调管理，督促、检查公司的各项节能工作。

第三章能源管理分工第六条公司各部门的能源管理职责如下：1. 设备动力部是公司能源管理的主管部门，负责全公司能源的综合管理工作的组织与协调。

2. 电修分厂负责公司供、配电系统的节能工作。

3. 生产部门应根据生产计划和实际生产需求，制定合理的能源使用计划，并组织实施。

4. 行政部门应加强办公区域的能源管理，采取节能措施，降低能源消耗。

5. 后勤部门应加强食堂、宿舍等生活区域的能源管理，采取节能措施，降低能源消耗。

第四章能源使用与控制第七条公司应加强用能管理，建立能源使用记录和统计制度，定期对能源使用情况进行检查和分析，发现问题及时整改。

XX能源管理办法

XX能源管理办法能源治理方法1总则1.1为贯彻国家对能源实行开发与节约并重的方针,全而加强公司的能源治理,降低能源消耗，提高能源利用率，提高公司的经济效益，依照国务院《节约能源治理暂行条例》和四川省《节约能源治理暂行条例实施细则》，结合公司的实际，他制定本治理方法。

1.2本方法所称能源是指（原油）、电力、（外电、自发电）、自产伴生天然气、油（汽油、柴油、蜡油）等。

1.3本方法适用于生产生活和办公用能的治理，本制度是公司能源治理的准则，凡是使用能的单位，个人都必须贯彻制定本制度。

2能源治理体系和职责2.1公司社设节能领导小组，组长由总经理担任，成员要紧为公司其他领导和各单位部门的要紧负责人公司节能领导小组的要紧职责是：宣传贯彻执行国家有关能源的方针、政策、法令法规，主持制订公司的节能方针、节能进展规划和节能目标，议定和解决有关部门节能工作的重大咨询题，布置和和谐节能工作。

2.2生产安全处负责能源治理的日常工作，贯彻和监督企业合理使用能源，不断提高能源利用率；会同企业治理处制定、组织实施企业的节能长远规划、年度打算和月度目标；负责审查节能技术技改项目，制定能源消耗定额，总结推广节能先进体会；负责企业的能源计量测试、能源消耗的统计分析和上报工作；会同企业文化处、人力资源处、供应处等部门做好用能的宣传教育、节能知识和节能意识的培训、能源的供应等工作；负责制定公司节能考核奖惩方法，负责节能奖金的计提、分配方案的制订。

2.3企业治理处负责编制公司中长期能源进展规划，会同生产安全处制订公司能耗定额，对公司能源的消耗指标进行考核，不断推进公司能源治理工作的全而开展。

2.4企业文化处负责做好国家能源治理方针政策、法令法规和公司能源治理规章制度的广泛宣传教育，全而提高公司职工的节约用能的意识。

2.5人力资源处负责做好公司职工的操作技能培训，全而提高职工的操作节能、操作水平，把握先进的操作方法，规范操作。

2.6供应处负责做好原油的采购、运输、计量和仓库治理, 按照公司购进物资的质量标准，依照各单位使用原油的情形，广泛收集市场信息，釆购质优价廉的原油。

XX机器(集团)公司能源管理办法

XX公司能源管理条例第一章总则第一条为深入贯彻科学发展观，加快建设节约型企业，推动集团公司节能降耗工作深入开展，实现国家和集团公司“十一五”规划纲要提出的节能目标，根据国家有关能源节约的法律法规，结合公司节能管理工作的实际情况，特制定本办法。

第二条本办法中的能源是指水力、电力、压缩空气。

节约能源，是指通过技术进步、科学管理和经济结构合理化等途径，少用、代用和合理使用各种能源，提高能源利用率，以尽可能低的能源取得最大的经济效益。

第三条本办法适用于集团公司所属单位、本厂居民和转供居民、商业门面。

第四条节能工作指导思想：以提高能源综合利用效率为核心，以加强内部管理为基础，以转变经济增长方式、调整经济结构、加快技术进步为主要途径，采取有效激励政策，实行严格监督考核，进一步完善管理制度，增强全员节能意识，加快构建节约型生产方式和消费模式，以能源的高效综合利用，促进公司经济持续发展。

第二章节能工作管理体系第五条集团公司成立节能领导工作小组。

领导小组由集团公司主管节能工作的副总经理担任。

副组长由主管节能工作的分厂领导担任。

领导小组成员为集团公司各职能部门的主要负责人。

第六条建立节能领导小组会议制度，定期召开节能办公会议，研究贯彻国家节约方针、政策，制订节能计划和技术改造措施、协调各部门完成各项节能任务，组织节能考核、评比等工作。

第七条集团公司应建立工厂、车间、班组三级节能管理网络，各单位应设立节能专（兼）职管理人员，开展全面、全员、全过程的节能管理和节能技术监督工作。

第三章生产区水电气管理第八条各单位应充分利用低谷低价电，尽量避开尖峰时期用电。

第九条任何单位有长明灯、长流水、长漏气现象者，发现一处罚所在单位20元。

第十条违章用电、用水危害安全的，发现一处限期整改，并罚所在单位100元。

第十一条在能源巡视、稽查中发现问题并提出整改意见逾期未改者，罚所在单位200元。

第十二条各单位用水、用电、用气设施已坏，未及时处理，造成长明灯、长流水、长漏气、设备空转运行的，发现一处除追缴其造成的损失外，并罚所在单位100-500元。

集团公司能源节约与资源综合利用管理办法

集团公司能源节约与资源综合利用管理办法集团公司能源节约与资源综合利用管理办法第一章总则第一条为加强对能源节约与资源综合利用工作的管理，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国清洁生产促进法》及其相关法规和实施细则，结合集团公司工作实际情况，制定本办法。

第二条坚持技术进步，合理用能，合理加工废弃资源，科学管理，以最小的能源和资源消耗取得最大的经济效益。

第三条本办法适用于集团公司各子（分）公司所有单位和职工。

第二章管理机构第四条集团公司能源节约与资源综合利用工作实行集团公司、子（分）公司、生产经营单位（矿、厂）三级管理。

第五条集团公司安全环保部负责集团公司的能源节约与资源综合利用工作。

其主要职是：1、执行国家能源节约和资源综合利用方针、政策、法规、标准和各项有关规定；2、制定相关管理制度，组织实施资源综合利用规划和能源节约年度计划，监督检查用能情况；3、做好资源综合利用和节能项目组织申报工作，并督促项目进度；4、制订节能指标，实施节能奖罚办法；5、负责新建、改建、扩建和技术改造项目的节能审查；6、开展企业能源审计工作；7、配合监测部门开展企业用能监测和检查工作；8、组织能源节约与资源综合利用宣传教育和培训工作；9、做好能源消耗统计、分析工作。

第六条集团公司和各子（分）公司能源节约与资源综合利用管理机构，应配备有专业知识、有业务能力的管理干部和技术人员，并保持机构和人员的相对稳定。

年耗能在五千吨标准煤以上单位，应由主要负责人分管能源节约与资源综合利用工作，并明确相应管理机构。

年耗能不足五千吨标煤单位，应设专人负责能源节约与综合利用工作。

第三章资源综合利用管理第七条集团公司将采取措施，多方筹资，加大综合利用技术开发和项目的投入，并把资源综合利用项目，纳入企业长期发展规划。

第八条充分利用国家对资源综合利用项目优先立项、优先安排资金的优惠政策，加快资源综合利用项目申报。

申请认定资源综合利用单位（项目、产品）的，应报经集团公司安全环保部审核后，向资源综合利用行政主管部门和税务机关申报。

公司能源管理制度范本

公司能源管理制度范本一、总则第一条为加强公司能源管理，提高能源利用效率，降低能源成本，减少能源浪费，保护环境，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境保护法》等法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体人员及能源管理范围内的各项能源使用活动。

第三条公司能源管理坚持“节能优先、合理使用、科学管理、持续改进”的原则，实行能源总量控制和分项管理，建立健全能源管理制度，提高能源利用效率。

第四条公司设立能源管理组织，负责能源管理的组织实施和监督考核。

能源管理部门的设置和职责由公司总经理根据实际情况确定。

二、能源管理机构与职责第五条公司能源管理部门的主要职责如下：1. 贯彻执行国家及地方的能源管理和环境保护法律法规，制定公司能源管理制度；2. 组织能源管理体系的建立和运行，开展能源审计和节能评估；3. 组织能源设备和设施的选型、安装、改造、维修和保养，确保能源设备的安全、高效运行；4. 制定能源消耗定额，实施能源消耗监测和考核，组织开展节能技术改造；5. 推广应用节能新技术、新工艺、新材料，提高能源利用效率；6. 组织开展能源培训和宣传，提高员工节能意识和技能；7. 协调解决能源管理中的问题和纠纷，对违反能源管理制度的行为进行处理；8. 按时上报能源统计和节能减排数据，接受政府有关部门的监督和检查。

第六条公司各部门、各分支机构的能源管理职责如下：1. 严格执行公司的能源管理制度，落实能源管理措施；2. 负责本部门、本机构的能源消耗统计和分析，确保能源消耗在预算范围内；3. 开展本部门、本机构的节能减排工作，落实节能措施，提高能源利用效率；4. 定期检查能源设备和设施，确保其安全、高效运行；5. 及时报告能源设备故障和异常情况，配合能源管理部门进行维修和处理；6. 参与能源培训和宣传活动，提高员工的节能意识和技能。

三、能源采购与消耗管理第七条公司应根据生产、经营需要，制定合理的能源采购计划，确保能源供应的稳定、经济、安全。

公司能源管理制度范文

公司能源管理制度范文公司能源管理制度第一章总则第一条为了合理使用能源，提高能源利用效率，降低能源消耗，保护环境，减少对自然资源的开采，根据国家相关法律法规和能源管理的要求，制定本制度。

第二条公司职工应提高能源管理意识，积极参与能源管理工作，遵守本制度的规定。

第三条公司将建立能源管理系统，完成能源消耗的统计、分析、评价、改进，推动合理使用能源，提高能源利用效率。

第二章能源管理目标第四条公司的能源管理目标是实现节能降耗，提高能源利用效率，并在本公司实际情况下，制定能源管理目标和任务。

第五条各部门应根据本部门的实际工作情况和能源管理目标，制定具体的节能措施，并制定相应的实施计划。

第六条公司将定期对能源管理目标进行评估，及时跟踪能源消耗情况，并采取必要的措施进行调整和改进。

第三章能源管理制度第七条公司将建立能源消耗的计量，并负责采集、记录和管理相关数据。

第八条公司将建立能源消耗的统计和分析体系，通过对能源消耗的分析，发现能源消耗异常情况，并及时采取措施加以调整。

第九条公司将建立能源管理责任体系，明确各个部门和岗位在能源管理中的责任和职责。

第十条公司将建立能源管理的培训体系，提高员工的能源管理意识和能力。

第四章节能措施第十一条公司将推广先进的节能技术和产品，提高设备的能效水平，优化能源消耗结构。

第十二条公司将加强对能源设备的维护保养工作，提高设备的效率和使用寿命。

第十三条公司将建立能源消耗的监控体系，及时发现和排除能源消耗异常情况。

第五章能源计划与评估第十四条公司将制定能源使用计划，根据公司的生产经营情况和能源消耗情况，制定合理的能源使用方案。

第十五条公司将定期对能源消耗进行评估，分析能源使用情况，发现存在的问题，并提出相应的改进措施。

第十六条公司将对能源消耗进行效益评价，通过定期的检查和评估，发现能源利用的不合理之处，并及时采取措施改进。

第六章能源报告与监督第十七条公司将定期编制能源报告，向有关主管部门和上级单位报送能源使用情况。

XX集团公司能源管理办法

能源管理办法第一章总则第一条为贯彻国务院《节约能源管理暂行条例》，加强能源管理，推进节能技术进步，合理利用能源消耗，提高经济效益，结合公司实际情况，特制定本办法，第二条本办法所指能源是电力、水、蒸汽，本办法适用于公司各车间、部室。

第二章建立节能组织机构第三条公司由设备部主管节能工作，并成立领导小组，车间班组要设节能员全公司构建三级节能网。

节能组织机构的任务，负责贯彻执行上级有关节能的方针、政策，组织指导节能技术开发和改造，研究和审议节能管理的职能机构，负责日常工作。

第四条各车间的节能组、班组的节能员，应配备具有专业知识，业务能力强，有实践经验和热爱节能工作的干部和员工。

要不断提高节能工作人员的业务素质，充分发挥节能工作人员的主观能动性和创新精神。

第三章能源管理基础第五条公司建立水、电消耗定额指标分解到车间及重点机台。

建立多层次责任制，制定相应的考核办法。

第六条加强能源统计工作，做到能源统计规范化，要建立健全各种能源的原始记录，按时间、要求报表，准确无误。

第七条要根据需要，有计划的对耗能设备，能源转换进行能量平衡测试，为设备改造提供依据。

第八条加强能源计量管理，能源计量仪表倍率，计量率要达国家计量标准。

第九条各车间应按合理用能原则，科学组织生产，用能设备要合理开停，制定合理用能制度提高操作人员技术水平，尽可能减少能源损失。

第十条要严格执行《评价企业合理用电技术守则》规定，设备部、生产部应根据生产需要调整运行方式，提高供电技术指标，保证供电安全，用电单位应选择最佳节点方案组织安全生产，提高设备运行效率，减少设备空转车，降低设备作业率，提高台时产量，降低能源消耗。

第十一条供热系统运行管理要执行《评价企业合理用热技术守则》规定，合理有效用热，要改善管道的保温措施，减少泄漏和热损失，提高能源利用率。

第十二条加强非生产用能管理，厂内设浴池要申报主管部门，经批准后方可使用。

严禁用电热采暖、烧水和做饭，办公室照明要采用日光灯，禁止使用百瓦以上的白炽灯泡，多灯头的房间，应设置分开关，消灭常流水、常明灯、常漏气现象。

公司节约能源管理办法

公司节约能源管理办法第一章总则第一条为推进企业节约能源，保障集团公司低成本发展战略实施，保护环境，根据《中华人民共和国节约能源法》等有关法律、法规，结合集团公司实际，制定本办法。

第二条本办法旨在通过加强节能管理，推进节能技术进步，提高能源利用效率，促进各出资企业向节能型发展。

第三条集团公司鼓励、支持各出资企业和职工开展节能科学技术研究和推广，企业和职工有履行节能的义务和责任。

第四条本办法适用于集团公司所出资的境内外独资、控股企业等法人单位以及派出的办事处、项目部等非法人单位（以下称为“所出资企业”）第二章管理机构与职责第五条集团公司质量环保部综合管理各出资企业的节能工作，其主要职责是：（一）负责组织贯彻执行国家、行业有关节能法律、法规和方针、政策，研究制定适用于企业的节能管理办法、规定、标准，并组织实施。

（二）根据集团公司整体发展战略，负责组织编制节能工作的长远发展规划和年度工作计划，并组织实施。

（三）负责组织对重点耗能设备、装置、系统的节能监测，促进企业提高能源利用效率。

（四）负责组织节能技术信息交流和节能新技术推广应用，参与组织重大节能科研攻关项目的立项、实施和成果的评审验收。

（五）参与重大固定资产投资工程项目立项的节能论证，参与项目可研和初步设计“节能篇（章）”的审查并参与项目竣工验收。

（六）负责节能信息系统的建设和管理工作，编报发布集团公司能源消耗与节约统计信息。

（七）负责组织、指导节能宣传和对企业节能人员的业务技术培训。

（八）负责指导集团公司所属节能监测机构和节能技术研究机构的建设和业务工作的开展，指导和协助组织“节能专业标准化技术委员会”业务开展和节能标准宣贯。

第六条各出资企业节能管理部门负责组织本企业的节能工作，应担负以下主要职责：（一）负责贯彻国家、行业和集团公司有关节能工作的法律、法规、办法、规定、细则、标准；组织制定本企业的节能管理办法、规章制度和能耗定额，并组织实施。

（二）负责组织制定实施本企业的年度能源消耗计划、节能计划和长远规划，监督本企业合理用能情况，对本企业所属单位进行能耗和节能指标的考核和奖罚。

某集团能源管理制度

某集团能源管理制度
1总则
第一条为贯彻集团节约成本、降低能耗的原则，并保障集团水电使用安全，特制定本制度。

第二条集团综合运营服务中心负责全面监督集团所有部门员工能源使用情况。

2实施细则
第三条员工在水房或卫生间冲刷或洗手时，用完水后必须及时关闭龙头开关，不得放任自流，浪费水资源。

上班时间内遇到临时性停水、停电，各部门人员必须及时切断电源和水源。

第四条下班后，最后离开办公室的员工必须及时关闭办公室的电灯、电脑、饮水机等电源，并上好门锁，确保办公室财产安全。

第五条办公室照明尽量采用自然光做光源。

第六条空调使用管理：
一、使用空调时，关好门窗并减少门窗开启次数，以降低空调使用能耗。

二、每年夏冬二季空调启用时，集团综合运营服务中心做好空调清洗和维护。

三、空调应适时开启，气温在12摄氏度至28摄氏度之间时，不准开启空调。

3 附则
第七条本制度的最终解释权归集团综合运营服务中心；
第八条本制度自批准之日起开始执行实施.。

xx公司能源体系管理制度

xx公司能源管理制度（20xx年修订稿）第一章总则第一条为加强xx公司节能管理，提高能源使用效率，减少能源消耗，降低产品成本，增强公司市场竞争力，依据《中华人民共和国节约能源法》(以下简称《节能法》)、国务院《关于加强节能工作的决定》以及相关法律、法规，特制定本办法。

第二条本制度所称能源，是指燃料煤、电力、天然气、蒸汽、汽油、柴油，以及通过转化产生的耗能工质以及其他直接或者通过加工、转换而取得有用能的各种资源。

第三条本制度所称节能，是指加强用能管理，采取技术上可行，经济上合理以及符合环境保护要求的措施，减少能源购入、储存、加工转化和消费等各个环节的损失和浪费，更加有效、合理地利用能源。

第四条 xx公司能源管理应遵循国家有关法规和政策，坚持“降低能耗，经济高效、保护环境、节能减排、循环利用、持续发展”的原则。

第五条本制度适用于xx公司各部门、各生产车间、生产辅助单位、项目建设单位等(以下简称各单位)。

第二章管理组织机构与职责第六条 xx公司的节能管理工作实行分工、分级负责制。

xx公司设节能管理领导小组，是公司节能管理的领导和决策机构；节能管理常设机构设在元通公司综合部，在节能管理领导小组的领导下负责xx公司节能任务的综合和协调管理；各职能部室对职责范围内的节能管理工作负责。

各单位履行节能管理的主体责任，对本单位的节能管理工作全面负责。

第七条节能管理领导小组统一领导全公司的节能工作，统筹、指导、协调、督促各职能部门和单位实施能源管理的各项任务。

一、节能工作领导小组组成：组长：总经理书记副组长：各副总经理成员： xx公司各单位主要负责人，计量及设备管理负责人，各单位指定的能源管理员二、主要职责：1、贯彻执行国家、地方、行业主管部门有关节能方针政策、法规、标准和规范，根据xx公司总的经营方针和目标，制定公司能源管理方针、年度和长远能源管理目标以及各种管理标准、制度并组织实施。

2、完善节能管理体系，建立健全能源管理机构，依法设立能源管理岗位，落实能源管理人员，积极协调、推进节能工作。

公司能源管理制度范文

第一章总则第一条为加强公司能源管理，提高能源利用效率，降低能源消耗，保障公司可持续发展，根据国家有关能源管理法律法规和政策，结合公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司内部所有能源使用、管理和监督活动。

第三条公司能源管理遵循以下原则：（一）依法依规，严格执行国家能源管理法律法规和政策；（二）节能降耗，提高能源利用效率；（三）科学管理，加强能源计量和统计；（四）全员参与，形成良好的能源节约氛围。

第二章组织机构及职责第四条公司设立能源管理领导小组，负责公司能源管理工作的统筹规划、组织实施和监督检查。

第五条能源管理领导小组的主要职责：（一）贯彻执行国家能源管理法律法规和政策，制定公司能源管理规章制度；（二）组织编制公司能源消耗指标和节能目标；（三）指导、协调各部门开展能源管理工作；（四）监督检查公司能源消耗情况，对违反能源管理制度的行为进行查处；（五）定期组织能源审计和评估，提出改进措施。

第六条各部门应设立能源管理岗位，负责本部门能源管理工作的具体实施。

第七条能源管理岗位的主要职责：（一）负责本部门能源消耗数据的统计、分析和报告；（二）组织实施节能措施，降低能源消耗；（三）监督检查本部门能源使用情况，及时纠正违规行为；（四）开展能源宣传教育，提高员工节能意识。

第三章能源计量与统计第八条公司应建立健全能源计量体系，确保能源消耗数据的准确性和可靠性。

第九条能源计量设施应定期进行校验和维护，确保计量准确。

第十条公司应建立健全能源统计制度，定期统计、分析和报告能源消耗情况。

第十一条能源统计报表应包括以下内容：（一）能源消耗总量；（二）能源消耗结构；（三）能源消耗趋势；（四）能源节约措施及成效。

第四章节能与措施第十二条公司应采取以下节能措施：（一）推广使用节能技术和设备；（二）优化生产流程，降低能源消耗；（三）加强设备维护保养，提高设备运行效率；（四）开展节能宣传教育，提高员工节能意识。

第十三条公司应定期组织节能检查，对节能措施的实施情况进行评估。

集团公司能源使用管理制度

集团公司能源使用管理制度1 总则为认真贯彻《中华人民共和国节约能源法》，加强公司节约能源管理，确保安全供用，保护环境，特制订本管理制度。

2 节能管理2.1 公司成立能源管理领导小组，由公司分管领导、工程部门、生产部门、财务部门、质量部门、采供部门等部门负责人组成，由公司分管领导任组长，工程部门领导任副组长。

2.2 能源管理办公室（简称能源办）为公司能源管理领导小组的工作机构，负责日常工作。

能源办设在工程部门，由相关人员组成，工程部门领导任能源办主任。

2.3 各分厂（分公司）、处建立部门能源管理小组，由部门分管领导任组长，下设能源管理员。

2.4 能源管理职责2.4.1 公司能源管理领导小组职责：贯彻执行国家《节约能源法》以及有关能源管理的方针、政策、法规和标准，做好全公司能源管理的组织、协调工作;管理和监督公司合理使用能源，确定节能措施方案，不断提高能源利用率。

2.4.2 能源办职责2.4.2.1 负责处理能源管理日常业务工作，负责制定本公司能源管理制度、能耗定额和奖惩办法，并进行考核，提出节能奖分配意见。

2.4.2.2 定期分析能源动态，做好能源消耗统计、分析和上报工作，编制年、季、月能耗指标，并进行分解落实。

2.4.2.3 加强巡回检查，组织对各部门定期检查评比，杜绝浪费和违章使用现象。

2.4.2.4 能源办是节能技术措施计划的归口管理单位，负责摸清公司能源利用情况，提供出挖潜措施，制订改造规划，组织实施。

2.4.2.5 负责批准并监督拖接能源管线临时线的工作。

2.4.3 各分厂（分公司）、部门职责2.4.3.1 认真贯彻执行公司各项能源管理制度、条例和规定，定期对部门节能网检查督促，加强员工节能教育，增强全员工节能意识，提高节能自觉性。

2.4.3.2 根据公司下达的定额指标、能耗限量，做好指标分解落实和考核工作。

2.4.4 有关职能部门的职责2.4.4.1 业务计划管理部门会同有关部门编制公司能源消耗近期和长远规划，每月下达生产计划的同时，下达能源消耗计划，督促能源办及时上报统计报表，并列入公司统计报表。