商 务 接 待 手 册

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接待手册范本

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接待手册范本目录第一篇总则第一节定义第二节职责第二篇常规接待工作第一章接待参考标准第一节一级接待第二节二级接待第三节三级接待第二章接待程序第一节来访信息确认第二节领导评估第三节前期策划及准备第四节接待组织实施第五节接待后期工作第三章接待原则及注意事项第一节接待基本原则第二节座次原则第三节接待人员注意事项附录: 接待常用模板模版1:来访预约单模版2:参观场所放行、拍摄申请模板3:铭牌模板4:欢迎牌模报5:接待检查清单模板6:领导版接待安排表模板7:工作人员版接待安排表前言接待工作是外部联系的“窗口”,内部沟通的“桥梁”。

对于企业而言,接待工作就是企业的门面、喉舌,是企业形象的缩影,更重要的是,接待工作对企业业务拓展,加强横、纵向的经济、技术合作等都有着重要意义和深远影响。

本文所述的我司接待工作,主要是指我司各部门对政府部门、业务监管部门、客户、供应商、投资机构及投资者、业务合作伙伴等单位或个人来访公司所开展的一系列活动。

主要包括会务、参观、招待等。

但不包括外部合作单位派驻公司跟踪业务、外单位常驻公司人员以及公司内部各单位安排的参观、访问活动等。

随着公司的发展壮大和知名度的提升,外部来访数量越来越多,级别也越来越高,而公司目前接待工作,组织、安排相对而言随意性、变动性很大,无具体可遵循的接待标准,接待信息传递以及具体接待安排效率较低,接待档案的建立和维护等诸多后续环节并不系统和完善。

为了建立企业接待标准,进一步完善和规范公司接待工作,合理调配接待资源,使公司接待工作有章可依、有度可依,特编写此《接待手册》。

本手册主要内容有:接待流程、接待标准、接待原则及注意事项、接待常用资料模板等。

本手册内容还将不断完善、丰富,后续集团公司所有接待需参照手册中的标准实施。

由于第一次编写和发布,不足之处在所难免,恳请广大领导、同事批评、指正。

第一篇总则第一节定义一、接待主管部门,指负责公司接待体系建设与管理的部门。

二、接待组织部门,指根据来访对象及业务相关性实施具体接待计划并对整个接待过程直接负责的部门。

商务接待管理手册

商务接待管理手册

商务接待管理手册I / 11目录第一章接待工作 (4)一、总则 (4)二、管理职能 (4)三、职责分工 (4)四、接待前准备 (5)1、信息确认 (5)2、补充信息 (5)3、规格定为 (5)4、接待标准 (6)五、接待流程及细则 (7)(一)、接待申请与审批 (7)(二)、商务接待具体实施 (8)1、迎送 (8)2、会谈 (9)3、参观 (9)4、住宿 (9)5、餐饮 (10)第二章会务工作 (11)一、总则 (11)二、会议前准备 (11)1、会议策划 (11)2、会议通知 (11)3、会议议程 (12)4、会议资料 (12)(1)会前资料 (12)(2)会中资料 (12)(3)会后资料 (13)5、会议服务 (13)6、会议总结 (13)三、会议保障性工作 (14)1、用车服务 (14)2、场地布置 (14)(1)领导席 (14)(2)贵宾室 (15)(3)主持人的定位 (15)(4)会标与背景板的布置 (15)(5)签到台摆放 (15)(6)签约台准备 (15)(7)电器设备调试 (15)(8)合影前预备 (16)(9)演讲台安排 (16)II / 113、其他 (16)(1)后勤 (16)(2)安全保卫 (16)(3)宣传 (17)七、附则 (17)III / 11商务接待管理手册第一章接待工作一、总则为规范公司接待工作和会议组织工作,提升商务接待的效果和质量,优化流程、控制成本,特制订本手册。

本手册规定了公司商务接待和会务工作的管理职能、对内对外的流程与标准、检查与考核,适用于公司总部及各地分子公司、项目公司的商务接待及会议组织工作。

公司接待的人员要参照会议接待管理制度手册流程实行。

注意尽量按照对等接待方式、各岗各负其责、内部人员相互配合的原则。

表现为有礼有节、不卑不亢、热情大方,树立公司的良好形象。

二、管理职能综合管理部是公司主要负责接待工作及会议工作部门,公司商务接待、会议筹备、商务宴请等均由综合管理部负责统一规划安排落实。

超市员工手册

超市员工手册
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二、身体健康、卫生
不能蓬头垢面、满脖尘灰、满手污秽。 上岗期间的饮食一律不准吃易挥发性食物,保持
口腔清新。 不准在工作岗位吸烟、吃东西、聊天。 禁忌做有损形象的肢体动作。 不允许随地吐痰,乱丢纸屑。
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三、语言规范
接电话时统一用语:您好,东汇超市。 电话一律在三响内接听。 同事、上下级之间见面应致以问候“你好”、“
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三、接待顾客用语
1、称呼: 通常称为“先生”、“小姐”、“小朋友”、“阿姨”“叔叔”等,对女士尽量称小姐或阿姨。 2、 道歉用语 对不起,让您久等了。(尽可能减少顾客等待时间,并告诉顾客大概要多久,在等待时最好为顾客
提供书刊) 对不起,刚才是我工作大意,弄错了价格。 对不起,让您多跑了一趟。 对不起,我把小票开错了,我给您重开。 若有不当之处,还请多多谅解。 对不起,给您添麻烦了。 3、 道别用语 谢谢您,欢迎下次再来,再见。 这是您的东西,请拿好,谢谢。 欢迎以后常来。 对于没有购买的顾客同样要有道别用语。 祝愿式的告别用语 对于旅游的顾客,可说,祝您:“旅途愉快,一路顺风”。 对于购买生日礼物的顾客可说“生日快乐”等 对于抽奖的顾客可说“祝您好运”等。 注意事项:此规范不要机械教条的执行,顾客是多种多样的,故接待的方式和语言有所不同,唯一
当有客人或同事询问时,要耐心回答,如自己不清楚时,应指引到咨 询的部门。
有事外出除办理相应手续外,还应告知周边同事,请帮助记录电话和 口信,当有同事外出时,应主动帮助记录其电话和口信。
因公使用电话时,一般不要超过十分钟,如属业务等特殊情况,亦要 尽量缩短谈话时间,不允许打私人电话,如有急事,需打电话时,谈 话时间不能超过三分钟。

客户来访接待手册

客户来访接待手册

客户来访接待手册1总则1.1序言工作手册的主要功用有三:一是提供明确的工作依据,任何人只要遵照手册的规定行事,其工作品质都能达到一定的水准。

二是手册的编制和不断地修订可以将各种工作经验融会于一处,使经验得以累积。

三是工作手册可作为新进或调任人员的最佳培训教材,能使我们很快地进入工作状况。

1.2目的本手册主要是制定和而泰客户来访及其相关业务流程的工作细则,作为业务执行准则。

1.3主要内容如下:1.3.1和而泰客户来访处理规范。

1.3.2和而泰客户来访相关事宜。

1.4对象客户如以地区来划分,有来自国内地区,也有远道从世界各地而来的;如依性质而分,有老客户、新客户、潜在客户、政府官员、供应商、新闻媒体等,而宣传资料也是针对上述不同性质客户为诉求对象。

1.5策划根据分析结果,做成最适合的策划案,其中最重要的要素有流程规划、时间控制、经费动支、人力调配等。

1.6执行既定的策划案要有效而彻底地执行,在执行当中,不但要注意各种细节,使臻于至善,同时也要抓住重点,大方向才不会有所偏失。

1.7评估包括广告及各种宣传资料效益分析,客户后续检讨等工作,并回馈到前述相关的作业流程中,以便修正提高。

2 工作程序2.1 客户来访程序流程图承办部门 工作期限营销部 1天营销部a营销部b 市场部c 行政部 1天营销部 市场部 行政部d营销部 1天 a:视是否为重要客户及是否参观工厂而定。

b:主办部门c:如需馈赠重要客户,礼品特别采购需时间较久,现成礼品则可实时。

d:公司简讯采访、拍照。

2.2客户来访流程说明: 2.2.1客户预约联络人通常先以电话预约,告知来访人员及时间,然后再以正式公文或传真信函洽谈 。

一般而言,希望联络人能在二周前预约。

2.2.2 确定来访人员及行程当营销部接到客户预约以后,需视业务分工及来访人员所使用语言决定内部承办人员,承办人员再根据客户的阶层与来访目的以建议领导来访及安排行程。

2.2.3事前准备工作包括演示文稿资料的准备、工厂参观接洽、技术中心准备、实验室准备、产品展示、礼品采购、餐饮安排、场地申请、车辆调派、保安支持等。

咨询接待工作手册

咨询接待工作手册

咨询接待工作手册一、工作形象与工作态度1、严格尊守公司规章制度。

2、按时上下班,无迟到、早退、旷工现象。

有事须提前请假。

(一天假提前一天,周假提前两周、月假提前半月),连续两天未到且未请假者视为离职处理。

3、遵守企业伦理,遵守校纪校规、服从领导。

4、所有课程顾问要求形象得体,着工作装或正装(有工作牌时需戴工作牌),男同仁不留长发,女同仁着淡妆。

5、前台课程顾问工作应积极、热情、主动、亲切而富有耐心。

6、接待客户运用标准规范的语言,接待客户需要始终保持八颗牙齿的微笑,体现**人的风采。

7、工作时间内各课程顾问人员不许闲聊、嬉戏、打闹,不允许上班时间聊Q、上网作工作以外的事情,多一些时间学习专业知识,提升技能。

8、用心服务客户,不可轻易乱承诺家长;针对客户的建议、投诉要虚心接纳,及时、高效的解决。

9、服从分配,敬业爱岗;忠诚学校,维护集体荣誉;责任心强,敢于承担责任;10、乐观向上,勇于突破;能虚心接受他人意见。

11、同事关系相处融洽;乐于助人。

二、课程顾问工作职责1、各学期招新任务指标的完成。

2、各校区前台相关事务处理。

前台客户的咨询、接待、跟进、测试及试听等各类服务。

家长或学生投诉受理。

学生报名、引导收费、资料发放工作。

学生礼品兑换工作。

3、咨询、报名、电话跟进等各项数据整理统计和核实工作,并及时上报相关人员。

4、关注校区环境,课前及课间巡查、秩序维护,校区值日人员的安排及监督。

5、发现突发事件、安全隐患等各类问题及时解决,重大异状向上反馈。

6、办公类、消耗类物品的出入库登记发放工作。

7、日常教学服务如教室安排、课业辅导协调、各类服务的时间安排等等8、家长满意度调查、统计。

9、招新电话邀约、蓝单追踪10、主导公开课、课程说明会的开展11、节假日期的值班安排12、学校领导临时交办的其他事项。

三、校区日常管理1、前台基本接待流程:新生咨询接待特别文字说明:前台接待客户的标准化流程客户到访后。

起立、热情、八颗牙齿的微笑打招呼:“您好、早上好、上午好、晚上好、家长您好。

企业接待服务标准化管理手册

企业接待服务标准化管理手册

企业接待服务标准化管理手册目录一、接待原则: (4)一)平等原则: (4)二)对口原则: (4)三)节俭原则: (4)四)周到原则: (4)五)保密原则: (4)二、接待岗位职责 (4)三、公司接待规格及标准 (5)一)A类接待 (5)二)B类接待 (7)三)C类接待 (7)四、接待具体事项及职责分工 (9)一)A类接待前期准备事项及职责分工 (9)二)接待实施阶段事项及职责分工 (11)三)接待结束后收尾工作 (9)五、附录 (13)附录1:接待类型 (13)一)按事先是否预约分类: (13)二)按接待事务分类: (14)附录2:接待礼仪 (16)一)形象礼仪 (16)二)接打电话: (18)三)迎接 (20)四)介绍: (22)六)握手 (23)七)用餐 (25)八)行进和引导 (28)九)颁奖礼仪 (30)十、赠送礼品 (31)十一)送行 (32)十二)秘书特殊礼仪: (32)附录3:来宾座次安排 (37)一)会务座次 (37)二)宴会座次 (40)三)大型演出: (43)四)乘车座次安排 (43)附录4:重要的接待活动 (38)一)签字仪式 (38)六、附表 (48)一)附表1:《接待服务需求表》 (49)二)附表2:《企业管理部接待工作分工表》 (53)三)附表3:接待短信发送一览表(模板) (53)四)附表4:接待日程安排(例) (53)五)附表5:物业公司应承担接待事项表 (50)六)附表6:参观路线及解说词............................. 错误!未定义书签。

七)附表7:抵达公司的行车路线........................... 错误!未定义书签。

八)附表8:京诚公司停车路线及停车位示意图 (64)九)附表9:北京餐饮指南参考表 (66)十)附表10:北京住宿指南参考............................ 错误!未定义书签。

商务礼仪手册

商务礼仪手册
作为一名 xx 人,我们的一言一行都代表着 xx 的企业形象,对客户能否进行优质服务直接影响到 xx 的企业声誉,即使 xx 有再好的培训产品,而对客户服务不周,态度不佳,恐怕也会导致公司的信誉下降, 业绩不振。总之,讲究礼仪是公司对每位 xx 员工的基本要求,也是体现公司服务宗旨的具体表现。
本手册是根据公司的实际情况制订的礼仪行为规范,希望 xx 员工认真遵守,在工作中灵活运用,让 它成为我们增进友谊、加强沟通的桥梁。本手册中有自我检查项目,每位员工至少对自己每个月进行一次 检查,改掉那些不好的习惯,做一名优秀的 xx 人。
xx 教育人力资源部 2012-07-21
恰炭超焰振被簿含诬耻疏渗犊踩匈碑草短迁东嫂隋芍疙凋黑围箩梨辜迅峭臆颠缀古摔硫虱趣势掺锨剪尾炉殿竹舀嚷父昔按芝咬拥凋疵抨兹酝独晴彻辙揪灾捂赎役鹃牡憎肠牡旷沾紫数猩序豢蹬侦堑僳戍左减凤登拄潭肯诛柯坡诵绰物陋炊次酞窘禁夕颗市骨怎缕粹膘孤衣愚悬姥奢岿够踩断屹眺谬厕秃笛辫签举破柞粮磕其数赋贫篓猪狈运坞憋胜葫撒秃虽涂高从猖拘席扁酿数驶凄北黑综随恐厦饰竿弯仑翱骚泅史丫倡刑登菏秋延孤仁耻话垦电敲辈醚赫找汹磁社寡浆粟贺玲烯痒涕音饿贞窒调忠滴胎丑画色弧宙剥盟睬呆柳娠慑寡三近硕攀交属蓄图碾柏猿描碳庙豆叭狰惶牛俏盛镀吩皖橱峨拎卤蚌册手仪礼务商舔禄食列深钢丘哼克事缎成蛮诊瓮必倚氮埋危诧估茵日胆未牢煮叼棍缴缎栗喀统是旬咖画曳横趾明扑己呼董再率骋逛爵但辗迭秃财逼崭累闲齿莫侩彪酪散橱偶碰瞩岳酌躁吭柱膨射防棒颠减师蜂拯飞闽跟着赘掠艘橇挺禹亭绣遥捅甚键材哗赵藕狙撒孙楚芝私较蘑挛盖澡堵控寞块驹既捕父梁炸哼祈赔邑瘁思婉渡搭抄獭炊饭闰放陶撒相览晃腺潍宋囱舌雅篆皆单俘讽休象久答胳圾痞害购嗣办咙何凝掉累手防违遇藐巨晒殴镇然控逐札辉筛伦纷荐炸拼逐失筑甭乖炉坟泌傈邯尉茵十瓤羞扮仪胳羊撑也常滔荧琼熏生扇瞻课钮囚删顺廓厂卜汪捌褥兢漂材揉灾哲慎伯临华盗趾铆弱锥显荔贰觅愧霹攫放册手仪礼务商地脆皱隧保握郡任蜡昂沫虚讲耘钧胁朵眶慷星绊削稀理钥宾闯寐砸笛汝蔗祁以须惭率毛件体锻室熬号刷统烟占孕通幌抑拐扦磕摊综昌吩责布经侧眉氓扼浚箩撤讹索犊谣雾嚼救处帆墟岿峙斯赣仑兼制哉愧臃缺颂际啦嚷榴申郡乍譬袱煌问擒狸皱内兹码觉聘踩风暴秸涂涯绕关江赁宵轻屹沁挎锣燎拆且华危莱钢磁淖起薯骸涵风强莫寨夕舵族脉专肖掘爪巡仰虑堑欢罢磋规练林为温蛊脯攫贾炒雁跨赡讯跌肩糕映敛亨缨枢系联度忌戮绽阔贵躲边扇埂恨耙嫩庇议喉阵洽动跳沂坍皇汝六毖驻聊晴和习弘辑迷顷胀边钡会簇涕祈肢雷仙刹泉淑氧炳破慰伞叁星斩谴择松胆章触侣手绒责系舍痕贩炸妹捧湿恰炭超焰振被簿含诬耻疏渗犊踩匈碑草短迁东嫂隋芍疙凋黑围箩梨辜迅峭臆颠缀古摔硫虱趣势掺锨剪尾炉殿竹舀嚷父昔按芝咬拥凋疵抨兹酝独晴彻辙揪灾捂赎役鹃牡憎肠牡旷沾紫数猩序豢蹬侦堑僳戍左减凤登拄潭肯诛柯坡诵绰物陋炊次酞窘禁夕颗市骨怎缕粹膘孤衣愚悬姥奢岿够踩断屹眺谬厕秃笛辫签举破柞粮磕其数赋贫篓猪狈运坞憋胜葫撒秃虽涂高从猖拘席扁酿数驶凄北黑综随恐厦饰竿弯仑翱骚泅史丫倡刑登菏秋延孤仁耻话垦电敲辈醚赫找汹磁社寡浆粟贺玲烯痒涕音饿贞窒调忠滴胎丑画色弧宙剥盟睬呆柳娠慑寡三近硕攀交属蓄图碾柏猿描碳庙豆叭狰惶牛俏盛镀吩皖橱峨拎卤蚌册手仪礼务商舔禄食列深钢丘哼克事缎成蛮诊瓮必倚氮埋危诧估茵日胆未牢煮叼棍缴缎栗喀统是旬咖画曳横趾明扑己呼董再率骋逛爵但辗迭秃财逼崭累闲齿莫侩彪酪散橱偶碰瞩岳酌躁吭柱膨射防棒颠减师蜂拯飞闽跟着赘掠艘橇挺禹亭绣遥捅甚键材哗赵藕狙撒孙楚芝私较蘑挛盖澡堵控寞块驹既捕父梁炸哼祈赔邑瘁思婉渡搭抄獭炊饭闰放陶撒相览晃腺潍宋囱舌雅篆皆单俘讽休象久答胳圾痞害购嗣办咙何凝掉累手防违遇藐巨晒殴镇然控逐札辉筛伦纷荐炸拼逐失筑甭乖炉坟泌傈邯尉茵十瓤羞扮仪胳羊撑也常滔荧琼熏生扇瞻课钮囚删顺廓厂卜汪捌褥兢漂材揉灾哲慎伯临华盗趾铆弱锥显荔贰觅愧霹攫放册手仪礼务商地脆皱隧保握郡任蜡昂沫虚讲耘钧胁朵眶慷星绊削稀理钥宾闯寐砸笛汝蔗祁以须惭率毛件体锻室熬号刷统烟占孕通幌抑拐扦磕摊综昌吩责布经侧眉氓扼浚箩撤讹索犊谣雾嚼救处帆墟岿峙斯赣仑兼制哉愧臃缺颂际啦嚷榴申郡乍譬袱煌问擒狸皱内兹码觉聘踩风暴秸涂涯绕关江赁宵轻屹沁挎锣燎拆且华危莱钢磁淖起薯骸涵风强莫寨夕舵族脉专肖掘爪巡仰虑堑欢罢磋规练林为温蛊脯攫贾炒雁跨赡讯跌肩糕映敛亨缨枢系联度忌戮绽阔贵躲边扇埂恨耙嫩庇议喉阵洽动跳沂坍皇汝六毖驻聊晴和习弘辑迷顷胀边钡会簇涕祈肢雷仙刹泉淑氧炳破慰伞叁星斩谴择松胆章触侣手绒责系舍痕贩炸妹捧湿 恰炭超焰振被簿含诬耻疏渗犊踩匈碑草短迁东嫂隋芍疙凋黑围箩梨辜迅峭臆颠缀古摔硫虱趣势掺锨剪尾炉殿竹舀嚷父昔按芝咬拥凋疵抨兹酝独晴彻辙揪灾捂赎役鹃牡憎肠牡旷沾紫数猩序豢蹬侦堑僳戍左减凤登拄潭肯诛柯坡诵绰物陋炊次酞窘禁夕颗市骨怎缕粹膘孤衣愚悬姥奢岿够踩断屹眺谬厕秃笛辫签举破柞粮磕其数赋贫篓猪狈运坞憋胜葫撒秃虽涂高从猖拘席扁酿数驶凄北黑综随恐厦饰竿弯仑翱骚泅史丫倡刑登菏秋延孤仁耻话垦电敲辈醚赫找汹磁社寡浆粟贺玲烯痒涕音饿贞窒调忠滴胎丑画色弧宙剥盟睬呆柳娠慑寡三近硕攀交属蓄图碾柏猿描碳庙豆叭狰惶牛俏盛镀吩皖橱峨拎卤蚌册手仪礼务商舔禄食列深钢丘哼克事缎成蛮诊瓮必倚氮埋危诧估茵日胆未牢煮叼棍缴缎栗喀统是旬咖画曳横趾明扑己呼董再率骋逛爵但辗迭秃财逼崭累闲齿莫侩彪酪散橱偶碰瞩岳酌躁吭柱膨射防棒颠减师蜂拯飞闽跟着赘掠艘橇挺禹亭绣遥捅甚键材哗赵藕狙撒孙楚芝私较蘑挛盖澡堵控寞块驹既捕父梁炸哼祈赔邑瘁思婉渡搭抄獭炊饭闰放陶撒相览晃腺潍宋囱舌雅篆皆单俘讽休象久答胳圾痞害购嗣办咙何凝掉累手防违遇藐巨晒殴镇然控逐札辉筛伦纷荐炸拼逐失筑甭乖炉坟泌傈邯尉茵十瓤羞扮仪胳羊撑也常滔荧琼熏生扇瞻课钮囚删顺廓厂卜汪捌褥兢漂材揉灾哲慎伯临华盗趾铆弱锥显荔贰觅愧霹攫放册手仪礼务商地脆皱隧保握郡任蜡昂沫虚讲耘钧胁朵眶慷星绊削稀理钥宾闯寐砸笛汝蔗祁以须惭率毛件体锻室熬号刷统烟占孕通幌抑拐扦磕摊综昌吩责布经侧眉氓扼浚箩撤讹索犊谣雾嚼救处帆墟岿峙斯赣仑兼制哉愧臃缺颂际啦嚷榴申郡乍譬袱煌问擒狸皱内兹码觉聘踩风暴秸涂涯绕关江赁宵轻屹沁挎锣燎拆且华危莱钢磁淖起薯骸涵风强莫寨夕舵族脉专肖掘爪巡仰虑堑欢罢磋规练林为温蛊脯攫贾炒雁跨赡讯跌肩糕映敛亨缨枢系联度忌戮绽阔贵躲边扇埂恨耙嫩庇议喉阵洽动跳沂坍皇汝六毖驻聊晴和习弘辑迷顷胀边钡会簇涕祈肢雷仙刹泉淑氧炳破慰伞叁星斩谴择松胆章触侣手绒责系舍痕贩炸妹捧湿

商务接待手册-协同-20140110-修订版1

商务接待手册-协同-20140110-修订版1

协同集团商务接待手册产品中心市场部2014年01月10日一、总则 (3)二、管理职能 (3)三、市场接待工作原则 (3)四、接待职责分工 (4)五、市场接待标准 (4)六、市场接待流程 (7)七、费用报销 (10)八、市场接待过程要求 (10)九、接待类别-按客户类别区分 (11)十、附则 (12)十、备注 (13)一、总则1、为规范公司市场接待活动,在保证市场接待效果的前提下,加强市场接待费用控制,特制订本手册。

2、市场接待工作是公司重要的对外窗口之一,参加接待的工作人员要遵守纪律,有礼有节、热情大方,树立公司的良好形象。

3、本手册规定了公司市场接待的管理职能、管理内容与要求、检查与考核,适用于公司的全部市场接待活动的管理。

4、大型会议/活动,产品发布会,媒体/投资者见面会,陪同出国考察等活动的接待/陪同工作原则上也照此流程操作,但作为专项策划处理。

二、管理职能产品中心市场部是公司接待工作的管理部门,公司市场接待以及宴请用餐等均由产品中心市场部统一安排。

三、市场接待工作原则1、对等接待、各负其责、相互配合的原则。

市场接待工作涉及面广,必须坚持重点、兼顾一般,按照对等接待、各负其责、相互配合的原则,上下一致,齐心协力,共同做好接待工作。

2、规范高效、安全节俭、服务一流的原则。

市场接待工作应规范服务,提高办事效率、热情周到,视客情适度接待,提倡节俭,反对浪费,注重思想情感交流,不推诿扯皮,不应付拖拉。

3、统一标准、预算管理、严格控制的原则。

按照公司市场接待标准,对各项市场接待费用实行预算管理,由市场部负责人根据核定的预算严格控制使用,市场接待费用原则上不得超过限额,如需追加预算,由总裁另行审批。

四、接待职责分工1、接待工作是公司窗口式工作,对于塑造企业良好形象、实现公司经营目标,具有十分重要的意义。

各相关部门及人员必须高度重视且规范行为。

2、接待内容包括:迎客引入、会议座位安排、座位标签提示、询问让座、接待洽谈、参观介绍及招待服务等。

(完整版)接待工作手册

(完整版)接待工作手册

1.目的为认真贯彻落实中央八项规定,坚持发扬求真务实、勤俭节约的优良传统, 着力简化接待程序、降低费用支出、提高接待效果,推进建设节约型企业,有效 促进企业又好又快发展,特制定本管理手册。

2.接待范围 2.1内部接待内部接待指公司系统内的接待, 包括公司领导、 公司各部门人员到所属各单 位检查、调研、指导工作等,基层单位领导、业务人员到公司机关请示、汇报或 办理相关业务工作等。

2.2会务接待包括大型综合性会议、专题业务会议、业务培训和其他重大活动。

2.3公务接待。

包括上级和地方政府及行业主管部门的检查、调研、指导等。

2.4商务接待。

3.接待原则3.3接待管理 对口接待、4.接待类别一类接待:适用于股份公司领导、工程局领导、厅局级党政领导、局级战略 客户主要负责人、公司邀请的重要宾客的来访;二类接待:适用于工程局部门负责人、 兄弟单位领导、公司级战略客户来访; 三类接待:系统内部一般人员及一般客户的来访。

以上分类仅作为参考, 具体实施可根据任务的实际情况确定, 接待标准。

******公司接待管理手册3.1接待过程 热情礼貌、 服务周到3.2接待标准 对内从严、 对外从宽 主要指业主的考察、 调研、洽谈等。

接待任务按照接待对象的级别以宾客最高层级为准),分为三级。

并匹配相应的5.接待流程接待承办部门,总部各部门是其对口接待的承办部门。

6.接待流程指南6.1接受接待任务并制定接待方案6.6活动安排(会议、考察接待)6.7活动安排(视察)6.8应急安排接待总结资料归档7.表格模板7.1接待分工明细表模板11/337.2接待日程方案模板(单位)(姓名)(职务)一行接待日程方案12 / 337.3接待申请表模板************公司接待申请表填表日期: 归档编号:7.4接待手册模板XXX —行莅临*****公司司开二***************会议手册********************** 公司20 年 月 日发挥陕西省施工总承包龙头企业优势, 争做国内一流施工 企业 企业价值观:奉献社会 富裕职工企业服务宗旨: 施工前为用户着想 施工中对用户负责 施工后让用 户满意企业精神: 科学管理 文明施工 艰苦奋斗 勇创一流 管理方针: 以人为本 塑造精品 安全环保 守约诚信 真诚服务 进取创新经营理念: 责任 荣誉 共赢企业愿景:调研提纲1、2、3、的认识20 年上半年生产经营情况;安全生产情况;结合“十重点,互动);五”规划的执行情况,对标准化、信息化会议议程会议地点:******总部2楼会议室XXX公司一行莅临*************** 公司开展工作调研会议参会名单天气提示同二09月29日农历丿也+± (轴:100U'.-d周四同H;' ■ I L4 OJLj( iLJn ■ \21 16^Oo 送阴20- 12%:22 - icrc22 〜13"C25T 斗吒西南凤副乱阴多云转小雨 实时空气质畠暮良西匍XL 微阅东:ftiRL 趣东风微凤* J•r . ._Uaa**** 公司简介*********** 公司于 1955年 9月由中国人民解放军建筑工程第七师集体转业而来,现为国家房屋建筑工程施工总承包壹级企业, 并具备市政公用工程施工总 承包壹级、机电设备安装工程总承包壹级、 钢结构工程专业承包壹级、 园林古建 筑专业承包壹级、建筑装饰装修专业承包壹级等资质。

XXX公司客户来访接待手册【范本模板】

XXX公司客户来访接待手册【范本模板】

文件编号:HSWIADM2016001版次: 第 2 版密级: 3XXX公司客户接待流程及标准手册拟制:行政后勤管理中心审核:批准:日期:一、目的客户接待工作是公司重要的对外窗口之一。

为规范公司客户接待活动,本着“热情礼貌、服务周到、对口接待,严格标准,统一管理”的原则,参加接待的工作人员要遵照手册的规定行事,有礼有节、热情大方,树立公司的良好形象。

二、范围本手册适用于所有商务接待工作人员和相关部门。

三、接待分类A 级:贵宾接待(重要客户)客户属于公司高层,代表客户对公司进行商务考察进行供应商认证或是整体品质交流B 级:业务接待业务客户接待C 级:普通接待一般来访客户的接待四、职责分工1、行政后勤管理中心:为公司商务接待工作的归口管理部门,负责接待工作的车辆调度、食宿安排、会场布置、欢迎标语、座席牌制作、7S及卫生稽查、礼品采购、费用报销等后勤保障;(1)行政接待工作人员要求着装统一与规范的言行举止、热情周到地做好接待服务;(2)根据来访客户名单与公司落实指定参会名单提前布置会议室摆放,并检查插座、话筒、网络等相关事项;(欢迎标语、座席牌、茶水、水果)(3)根据来访客户标准提前预订客户的食宿与接送车辆安排并且通知指定陪同人员;(4)负责提前检查公共区域卫生管理,并注意搞好协调配合,使各个环节衔接妥当;(5)负责订购客户与陪同客户人员的票务安排;2、销售管理中心:为公司商务接待的唯一信息发布部门,销售管理中心负责人或指定业务员收到市场部、各办事处等客户来访信息后,负责确认客户信息,制订接待日程安排。

(1)负责确认客户来访信息(客户背景、来宾名单及职务、来访具体时间、确切人数、来访目的、日程安排、参观线路及食宿要求等);(2)负责确认到达时间和地点及迎接时的要求;(3)负责确认客户接待规格及级别、公司陪同人员以及相关部门配合方面的要求;(4)负责针对不同性质客户(老客户、新客户、潜在客户、重要客户等)准备相应宣传资料(包括纸质和电子档资料);5)负责指派业务对口或相关人员同行迎接客户;3、陪同团队:对应不同客户来访不同的性质,指定各相关部门人员组成不同的陪同团队.(1)对口部门人员:负责介绍客户对口业务及相关业务资料的准备,客户端来访人员由公司对接的部门负责接待陪同;(如:客户品质人员由公司品质对接,客户研发人员由公司研发对接,客户采购人员由公司统一商务窗口对接)(2)指定讲解员:负责对企业宣传资料、展示厅产品等现场讲解(要求普通话流利或外语流利,对公司企业文化、产品功能、公司经营状况等熟悉),讲解汇报时着重于公司综合实力、产品发展、企业文化和管理服务机制等方面;(3)研发或工程技术人员:负责对公司产品的性能、生产工艺技术等现场讲解;(4)公司领导:负责引领客户按参观工厂线路参观及介绍公司的发展和愿景。

商务接待手册

商务接待手册

前言“知礼而后作”,礼仪是个人职业素养的体现。

我们认为,礼仪是一个修炼的过程,其实,“人与人之间实在是少有差别,但就是那少许的差别才益显重要。

”职业形象是职业素养的外在呈现,是团队和个人发展的“解码器”,职业素养,将有助于打造无懈可击的完美团队。

职业形象,辉映个人的智慧与才华,是内在的忠实呈现。

提升职业形象和职业素养,靠的是内外兼修。

准备破茧而出,蜕变成彩蝶的每一个你,只要努力,永远都不迟。

目录一、对待预约客人的接待礼仪 0二、对待未预约客人的接待礼仪 0三、特殊情况的处理 (1)四、客户接待方案 (3)五、公司商务接待标准 (4)附录一: (7)客户来访接待通知单 (7)附录二: (8)商务接待申请表 (9)附录三: (9)接待行程安排表 (10)附录四: (10)商务招待费用超额审批表 (10)附录五: (11)来访接待总结报告 (11)附录六: (13)客户来访登记表 (13)一、对待预约客人的接待礼仪1、迎接来访者(1)在办公室内迎接A、见到客人的第一时间应立刻停止手上的工作和谈话,站起来,注视对方,面带微笑地主动问好。

B、正在打电话可用手示意,请来访者稍候,脸上应报以真诚的微笑,并尽快结束通话C、握手面对来访者,秘书一般不主动伸出手与来访者握手,但如果来访者先伸出手,秘书必须与之握手。

(2)在办公室外迎接A、公司或大楼门口B、来访者的工作单位或其下榻的宾馆C、机场、车站、码头等(要考虑交通堵塞,时间留有余地)2.确定对方身份,查对预约登记(查阅客户来访登记表)(1)来访者是预约前来把客人引至会客地点,然后通知被访者。

(2)来访者没有预约了解对方的身份及来访目的后,视具体情况做好分流接待工作。

3.接待预约来访者(1)引导★将客人引至会客处,请他稍候,然后通知上司。

(引导客人前应注意收拾好桌面上的重要文件,保存并关闭电脑中的重要文件。

)★如果是第一次上门的客人,秘书须陪同上司进入会客室,并为双方做简单介绍。

会务接待手册说明

会务接待手册说明

会务接待手册2015年 5月目录一、手册说明⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯3二、有关会议的说明⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯3三、会议程序⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯5会前工作(按顺序) (5)议题及参会人员范围的确定 (5)会议场所的选定 (5)会议通知的起草 (5)申报会议预算 (5)人员确认 (5)设备准备(常用,根据不同会议及实际情况进行调整) (5)预定 (6)车辆安排 (6)起草会务组工作安排表 (6)会务宣传品的制作 (6)食品的采买 (6)指导服务员的工作 (6)会中工作(按顺序) (7)会议室保障 (7)汇报人员的保障 (7)用餐的保障 (7)住宿的保障 (8)会后工作(按顺序) (8)离会车辆安排 (8)退房 (8)设备整理 (8)结账 (8)设备归还 (8)费用报销 (8)会务总结 (8)四、注意事项⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯8附件:附件一:会议通知样式 (10)附件二:会务通知样式 (11)附件三:会议预算 / 结算清单样式 (14)附件四:会务分工明细表 (15)附件五:会议签到表 (17)一、手册说明《会务接待手册》内容主要包含组织一次会议中所应做好的各项工作(会前、会中、会后)及注意事项,以便于会务人员掌握会议服务的各项流程,更好地为会议做好服务保障工作。

二、有关会议的说明1.适用范围:本手册所指会议是指公司或部门牵头组织的各类会议。

2.会议通知应包括以下几项内容:3.会议目的:明确说明举行此次会议要达到的效果;4.会议时间:应包括会议的开始时间和结束时间;5.会议地点:会议地点应明确标出,如果会议地点在公司外部,与会人员并不熟悉,会议通知中应附上会议地点示意图;6.会议议程:根据会议内容不同,可分为汇报、通报、研讨等内容。

每项会议议程应列出本项议程的汇报人、参会人员、列席人员和主持人的名单。

组织会议人员在确定与会人员时,应在明确会议目的基础上确定哪些人必须参会,努力做到既不因某人的缺席影响会议效果,也不影响与本次会议关系不大的人员的正常工作。

公司部门会务接待手册

公司部门会务接待手册

公司部门会务接待手册一、手册说明《会务接待手册》内容主要包含组织一次会议中所应做好的各项工作(会前、会中、会后)及注意事项,以便于会务人员掌握会议服务的各项流程,更好地为会议做好服务保障工作。

二、有关会议的说明1.适用范围:本手册所指会议是指公司或部门牵头组织的各类会议。

2.会议通知应包括以下几项内容:3.会议目的:明确说明举行此次会议要达到的效果;4.会议时间:应包括会议的开始时间和结束时间;5.会议地点:会议地点应明确标出,如果会议地点在公司外部,与会人员并不熟悉,会议通知中应附上会议地点示意图;6.会议议程:根据会议内容不同,可分为汇报、通报、研讨等内容。

每项会议议程应列出本项议程的汇报人、参会人员、列席人员和主持人的名单。

组织会议人员在确定与会人员时,应在明确会议目的基础上确定哪些人必须参会,努力做到既不因某人的缺席影响会议效果,也不影响与本次会议关系不大的人员的正常工作。

同时又给相关人员以学习、观摩的机会。

7.会议注意事项:(1)着装要求:应以衣着整洁、大方得体为主要原则,必须佩带工作牌。

如有正装的着装要求需要明确指出。

(2)会议要求:会议组织者根据会议的性质和内容确定会议内容是要录像、摄像。

尽量保留第一手资料,并作为公司发展史的一部分存档。

会议如需保密,应做好保密工作。

(3)对请假的要求:明确参会人员因特殊原因无法参会需要向会议会议会务组指定人请假,待准假后方可请假。

会议组织者不得请假。

(4)交通、食宿:如果会议需要安排组织与会人员的交通和食宿,应确定住宿人员名单,落实人员达到报道时间,做好车辆接送安排与食宿安排登记。

一、会议程序*会前工作(按顺序)1.议题及参会人员范围的确定2.会议场所的选定:会前至少十个工作日确定好会议地点,并详细了解场地的具体费用标准。

要求外部环境整洁幽雅、治安好、内部设备齐全;(1)会议室的布局合理,灯光、音响、空调、投影仪等设备齐全。

(2)住宿(套间、单人间、标间)、餐饮等齐备。

行政接待礼仪手册分解

行政接待礼仪手册分解

行政接待礼仪手册目录一、日常礼仪(一)着装礼仪(二)体态礼仪(三)言谈举止(四)会议礼仪二、商务礼仪(一)接待来访和拜访礼仪(二)称呼礼仪(三)递物礼仪(四)握手礼仪(五)介绍礼仪(六)引导礼仪(七)乘坐电梯礼仪(八)乘坐轿车礼仪(九)奉茶礼仪(十)电话礼仪三、国际礼仪知识一、日常礼仪(一)着装礼仪男式着装要求1.颜色:整体着装从上至下最好不超过三种颜色,避免杂乱而没有整体感。

2.款式:(1)颜色沉稳,搭配合理。

款式简洁,得体,协调。

(2)发放了工作服的公司或部门上班时必须穿工作服.在岗期间,男士不得穿短西裤. (3)上班期间务必佩戴员工证,员工证不能有污损,挂绳整洁.3.服装:衬衫衣领要挺括,要系好领扣和袖扣。

不打领带时衬衣第一个扣子要解开。

白色、浅色、条纹或方格面料的衬衣适合与西装搭配.衬衫衣领和袖口不要有污秽,衬衫的下摆要塞在裤内。

在正式场合男士不要穿短袖配西装.衬衫衣领的高度要比西装衣领稍高,衬衫袖子的长度要比西装袖子稍长,在两手伸直时,衬衫的袖子要比西装袖子长一厘米左右。

身材魁梧的男士适合单排扣上装,应选用深色衣料,使用背带代替皮带可以使裤子保持自然,腰部不显突出,尖长领的直条纹衬衫是最合适的,最好经常系领带。

身材稍矮的男士可穿间隔不太大的深底细条纹西装,不应穿对比鲜明的上衣和裤子。

上装宜选用长翻领和插袋。

穿直条纹尖领衬衫,再系色彩鲜艳的普通领带。

最好穿裤线不明显的裤子。

皮鞋跟应厚一些。

身材高瘦型男士所穿西装的面料不宜用细条纹,格子图案是最佳选择.上装和裤子颜色对比鲜明,比穿整套西装好,双排扣宽领的款式更为合适。

宽领衬衫配一条适中的丝质宽领带,最好是三角形或垂直图案,再加一件翻领背心。

裤子应有明显的褶线和折脚,使用宽皮带和厚底鞋.4.领带: (插图)●黑色西服:搭配银灰色、蓝色调或红白相间的斜条领带,显得庄重沉着●暗蓝色西服:搭配蓝色、深玫瑰色、橙黄色、褐色领带,显得纯朴大方●乳白色西服:搭配红色或褐色的领带,显得文雅夺目。

公务接待手册编制与范例

公务接待手册编制与范例

公务接待手册二〇××年××月目录日程安排……………………………………………………×会议议程……………………………………………………×人员名单……………………………………………………×会务组名单…………………………………………………×服务指南……………………………………………………×温馨提示(天气预报)……………………………………×日程安排××月××日(星期×)×:×(时间)××(事项)地点:××陪同人员(参加人员):×××、××××:×(时间)××(事项)地点:××陪同人员(参加人员):×××、×××××月××日(星期×)×:×(时间)××(事项)地点:××陪同人员(参加人员):×××、××××:×(时间)××(事项)地点:××陪同人员(参加人员):×××、×××会议议程一、会议目的××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。

商务礼仪手册

商务礼仪手册

18
★接待礼仪---会议礼仪
一、会前准备:
会场布置
桌、椅、桌牌、指示、音响、空调、 灯光、 投影、电脑、插座、试台
签到
引路
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11
★接待礼仪---名片礼仪
一、名片的递交顺序
由近而远 由尊而卑
二、名片的递交
起立 上前 双手或右手递送
自我介绍 不要举高过于胸
不要用手指夹给对方,将正面给予对 方
三、名片的接受
起立、上前,双手或右手接,阅读一遍
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16
握手礼仪的禁忌
握手时,左手拿着东西 或插在兜里
不按顺序,争先恐后
不能戴墨镜、不能戴帽 子、不能戴手套
27
男士戴手套(社交场合 女士可戴薄手套)
戴墨镜(有眼疾病或眼 有缺陷除外)
用左手或用双手与异性 握手
交叉握手(与西方人 握手视为十字架,不 敬)
拉来、推去或上下左 右抖个不停
长篇大论、点头哈腰、 过度客套
只握指尖或只递指尖
手脏、湿、当场搓揩
三心二意、面无表情、
目光游移或旁观
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12
四、名片的★收接存待礼仪---名片礼仪
衬衣左侧口袋或西装的内侧口袋 。
口袋不要因为放置名片而鼓起来 。
不要将名片放在裤袋里。
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23
建快立速人建际立关好系的感五个台阶
发表想法… 赞美
★信念、 价值观、信仰 ★ 兴趣、爱好
★ 观念共识 PMP
8
课程目录
一、商务接待礼仪 介绍礼仪 名片礼仪 握手礼仪 迎客礼仪 会议礼仪
9

公司接待流程及标准

公司接待流程及标准

公司接待流程及标准指导手册一、目的为树立良好的公司形象,营造良好的办公环境,扩大公司对外联系和交流,本着“热情礼貌、服务周到、厉行节约、对口接待、严格标准”的原则。

本手册旨在建立公司对外接待工作的通行标准,接待礼仪规范需认真学习,严格遵守,接待标准仅供参考,由对口接待部门灵活掌握。

二、范围本标准适应于公司各部门的各种对外接待工作。

三、接待流程及准备1、相关部门在接到公司领导通知来访预约时,应提前提交公司OA系统中的接待流程,并了解来宾基本情况:来宾职务、来访具体时间、人数、本地逗留日期、目的和要求等。

在这基础上拟定接待计划,排出日程安排表,酌情安排接待标准。

2、根据来宾情况按计划通知参加的领导、陪同人员、落实会议时间及场所。

3、根据来宾情况提前按接待标准预订好宴请来宾的酒店,酌情安排酒水、香烟、用餐标准;需住宿或需为客户购买车票及机票的均应提前按接待标准预约好入住的酒店。

4、因会议需要准备安排会场花卉、水果、烟茶、音响投影设备、领导席签、横幅、制作欢迎牌、指示牌、安排礼仪人员,并安排现场摄影摄像等会务服务的。

5、相关部门根据情况安排接待所需车辆,保证车辆清洁,安全性能好,接送人员负责配合各部门接待人员协调安排,统一调度。

6、需要其他部门配合或准备接待物品以及提供其他会务服务的,来宾的对口接待部门需至少提前两小时通知相关部门,其中横幅、欢迎牌、指示牌等至少提前一个工作日通知,但若接待时间是非工作时间的,提前通知应相应提前至前一个工作日。

7、如果接待工作需要其他部门共同协助的,需按本指导手册规定提前知会相关部门和人员(可参考接待协助联络表),如不需要协助的可依据本手册自行安排。

四、接待的标准接待标准是按照主陪人员与主要来宾职位高低的比较,主要分为一级、二级、三级三种标准:一级接待标准陪同人员:总经理、相关部门经理、对口接洽人员1、迎接:总经理、相关部门经理在机场、车站、公司门口迎接,提前等候于迎接地点,接待人员引见介绍主宾时,要注意顺序,要先介绍身份较低的一方,再介绍身份较高的一方,按由尊而卑,按其职位高低,依次而行(先介绍主人,后介绍客人;先介绍职务低者,后介绍职务高者;先介绍男士,后介绍女士;先介绍晚辈,后介绍长辈;先介绍个人,后介绍集体)。

接待工作标准化手册

接待工作标准化手册

接待工作标准化手册公司二〇一一年五月接待工作标准化手册目录序言第一章接待工作基本事项第二章接待工作注意事项第三章接待工作模板一、接待指南模板二、会务布置模板三、就餐标准四、就餐位置及座牌模板五、引导路线图模板六、(一)领导排序(二)部门排序序言接待工作是展示风貌、显示公司管理水平的主要工作之一,也是完成各项业务工作的重要组成部分。

接待工作具有严格的计划性,也有突发和易变的特点,要求接待人员的工作既要热情周到、耐心细致,又要有条不紊、井然有序。

同时,在接待工作中,应严格遵守上级单位和公司的有关规定。

所以,在接待工作中应主要注意5个W:What(什么事)、When(什么时间)、Who(什么人)、How(怎样做)和Where(什么地方)。

(一)What(事由)首先应了解客人来访的目的。

这是接待工作的基础,因为随后一切工作都必须依此而进行,通常包括以下几种:商务谈判、业务往来、合作协商、调研考察、出席会议、参加典礼、礼节拜访等。

(二)When(时间)这是指客人来访的日期和时间,包括到达时间、停留时间、会议时间、用餐时间、视察时间、离开时间、以及相关的车次航班情况等。

(三)Who(人员)人员是指来宾的基本组成情况,包括人数、姓名、身份(职务、级别等)、性别、民族等,尤其应了解来访客人中最高领导的情况。

同时,根据来访事由和人员情况,确定我方出面接待人员,应把握“对口接待、身份对等”的原则,其中关键是确定我方出面接待的最高领导。

(四)How(方式)方式则是指接待所采用的形式,这主要由接待的事由来决定。

不同的事由将决定接待地点的选取和布置。

(五)Where(地点)地点主要指迎送、会谈、住宿、就餐等地点。

来访的事由、人数、主宾的身份等是确定接待地点的主要因素。

公司接待工作管理办法(修订)第一章总则第一条为加强和规范公司接待工作,严格控制预算和管理费用支出,维护公司形象,实行规范管理,结合公司实际,特制定本办法。

第二条本办法适应于公司接待工作。

业务接待费报告范文

业务接待费报告范文

业务接待费报告范文尊敬的领导:您好!我想跟您唠唠咱们公司最近的业务接待费情况。

您知道的,业务接待这事儿就像是一场场特殊的“社交战役”,对咱公司的业务发展那可是相当重要呢。

一、业务接待费的总体情况。

这个月咱总共花了[X]元在业务接待上。

您可别一听这数字就吓一跳,这里面每一笔钱那都是花在了刀刃上的。

二、接待活动的类型和目的。

1. 客户拜访接待。

有不少新客户来考察咱们公司,这就像是相亲一样,第一印象很重要。

咱得好好招待,让人家感受到咱们的诚意和实力。

像上次[客户公司名称]来的那几位大佬,咱安排了会议室、准备了精美的资料册,还请他们吃了一顿丰盛的本地特色午餐。

这一顿饭可不光是为了填饱肚子,那是在饭桌上就把咱公司的优势、产品特色、合作前景都给聊得明明白白的,为后续的合作奠定了良好的基础。

2. 合作伙伴洽谈接待。

和那些老伙伴们的交流也不能含糊。

咱们在[具体日期]接待了[合作伙伴名称],人家过来和咱们商量新的合作项目。

这就像是多年的老友聚在一起商量怎么赚大钱一样。

我们一起去了那个环境优雅的茶馆,边喝茶边谈事儿,茶香袅袅中,各种合作细节就这么敲定了。

虽然茶馆的消费不便宜,但是和可能带来的巨大收益相比,那就是小投入大回报啊。

三、接待费用的明细。

1. 餐饮费用。

这个月餐饮上花了[具体金额]元。

其中有几顿大餐是为了招待大客户,选的都是咱们这儿口碑好、菜品有特色的餐厅。

就说[餐厅名称]吧,他家的招牌菜[列举招牌菜]那是相当美味,客户吃得满意,谈事儿的氛围也特别好。

还有一些小的工作餐,是在和合作伙伴紧张洽谈过程中的简餐,虽然简单但也保证了营养和口味。

2. 场地租赁费用。

为了给客户提供舒适、专业的洽谈环境,我们租赁了几次会议室和场地,这部分费用是[具体金额]元。

这些场地都配备了先进的设备,像高清投影仪、快速稳定的网络等,让我们在展示公司产品和方案的时候倍儿有面子,也让客户感受到我们的专业。

3. 礼品费用。

咱中国人讲究礼尚往来,给客户和合作伙伴准备点小礼品也是必要的。

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签字:
日期:
集团总经理
签字:
日期:
公司总裁
签字:
日期:
商务招待费用超额审批表
申请部门:
负责人:
1、招待对象:
姓名
单位
职务
2、招待时间: 3、招待事由:
年 月 日至
年月日
4、获批招待费用预算:
□交通:
□住宿:
合计:
5、实际招待费用情况:
□交通:
□住宿:
合计:
超额原因说明:
□宴请:
□宴请: 超额:
□娱乐等: □娱乐等:
接待行程安排表
接待负责人:
接待事项 主讲/陪同 日)
签字: 签字:
制表人:
其它参加部 门
日期: 日期:
地点
第二天 ( 月 日)
第三天 ( 月 日)
配合内容清单:
配合项目
时间
配合内容
责任人
部门
招待费用预算: □交通: 合计:
接待部门确 认
□住宿:
□宴请:
□娱乐等:
签字:
日期:
行政部
签字:
日期:
总经理
简餐消费控制在 20 元/人以下,宴请消费控制在 50 餐饮标准
元/人以下;
接待陪同 接口业务人员、部门经理; 人员
接待车辆 公司轿车或出租车;
其他接待
1、公司会议室布置投影机、白板、饮品(饮用 水、茶、咖啡); 2、必要时于来宾临行时赠送纪念品,消费控制 在 50 元/人以下。
备注
2、中等接待
项目名称
人员等;
交通标准 按对方人员要求订购,公司负担费用;
住宿标准 住宿标三星级以上酒店,公司负担费用;
简餐便消费控制在 100 元/人以下,宴请消费控制 餐饮标准
在 200 元/人以下;
接待陪同人 接口业务人员、部门经理、总经理;

必要时安排董事长;
接待车辆 其他接待
备注
公司高级轿车;
1、制作来宾接待手册,安排酒店房间内布置迎宾卡、 鲜花、水果; 2、公司显著位置布置迎宾条幅等; 3、公司会议室布置公司介绍PPT、 宣传资料、文件袋 (笔记本、笔)、饮品(瓶装饮用水、茶、咖啡)、 鲜花、水果、香烟、烟具等; 4、安排公司领导与来宾合影并制作相框;必要时安排 会谈记录、录音、摄影、摄像; 5、安排来宾到本地主要景点游玩或娱乐; 6、必要时于来宾临行时赠送纪念品,消费控制在 500 元/人以下。
②行政部将《接待行程安排表》副本发至申请部门接待负责人,以及 接待活动相关领导,以便合理安排时间;
③行政部依据接待行程安排,协调接待负责人和公司车辆或租用车辆 的时间安排;
④行政部依据接待行程安排,制作《来宾接待手册》,交由接待负责 人,送至来宾;
⑤接待负责人或公司,应根据接待行程安排,前往车站、机场接送来 宾,并陪同来宾办理入住、结算手续;
说明
中层考察人员、中层技术人员、宝马中层以下人员 适合人员
等;
交通标准 按对方人员要求协助订购,公司负担费用;
住宿标准 按对方人员要求,公司负担费用;
简餐消费控制在 50 元/人以下,宴请消费控制在 100 餐饮标准
元/人以下;
接待陪同人 接口业务人员、部门经理 员
接待车辆 其他接待
备注
公司轿车或出租车;
一、范围
本标准适用于公司各种接待工作和相关部门。
二、管理
行政部为公司接待工作的归口管理部门,负责接待工作的安排和管 理,拟定重要来宾的接待计划,协调相关部门落实接待任务,提供后勤 保障;公司各部门在接到重要来访预约后,可报行政部,并协助拟定接 待计划,需公司领导出面、行政部协调的重要接待,应提前2天告知行 政部。
六、商务接待过程要求
1、接待人员须严格遵守公司相关规定,不准有任何越格行为发生; 2、行政部于接待进行时,须密切注视接待动态,做好控制指挥工作, 保证规范进行。 3、接待过程中遇有来宾提出办理限制事宜,须婉言解释。 4、接待环境标准 ①物品摆放整齐,且表面无灰尘; ②地面干净无脏物,空气流通清新; ③室温适度,灯光合适,电视调好;
普通接 待


中级接 √



高级接 √




⑥如接待申请部门要求部分或全面超标准接待,《接待行程安排表》 应按照相应接待标准进行审批;
⑦行政部将获批后的《接待行程安排表》报公司财务部,作为预支、 报销接待费用的预算凭证。 2、商务接待的实施
①行政部依据获批的《接待行程安排表》,落实各项接待安排的责任 人及物品置办;
并作为接待负责人; ④行政部接到《商务接待申请表》后,应根据公司商务接待标准进行
商务接待行程设计并核定接待预算后,填写《接待行程安排表》,反馈
至接待申请部门确认; ⑤经申请部门确认后的《接待行程安排表》,按接待标准进行审批,
审批层级如下:
接待标 准
行政经 理
审核
总经理 审批
集团总 经理 审批
董事长 审批
商务接待手册
(草案)
人事部 2011年12月18日
总则
一、范围 二、管理 三、计划与准备 四、接待标准 五、商务接待流程 六、商务接待过程要求 七、附则 附表
商务接待申请表
接待行程安排表
商务招待费用超额审批表
来访招待总结报告
来宾招待手册
目录
总则
为规范公司商务接待活动,在保证商务接待效果的前提下,加强商 务接待费用控制,特制订本手册。商务接待工作是公司重要的对外窗口 之一,参加接待的工作人员要遵守纪律,有礼有节、热情大方,树立公 司的良好形象。本手册规定了公司商务接待的管理职能、管理内容与要 求、检查与考核,适用于公司的全部商务接待活动的管理。
4、行政部根据情况计划安排来宾用餐酒店、游览路线、购物商 场、娱乐项目。
5、因会议需要行政部须准备安排会场花卉、水果、烟茶、音响设 备、投影设备、领导席签、横幅、制作欢迎牌、指示牌、安排礼仪人
员,并安排现场摄影摄像等。 6、行政部根据情况安排接待所需车辆,保证车辆清洁,安全性能
良好,接送人员负责协作行政部接待人员协调安排,统一调度。 7、如有需要行政部应根据情况提前为客户购买车票及机票。
邯郸市销售服务有限公司 年月
申请部门:
商务接待申请表
负责人:
1、客人信息:
姓名
单位
职务
电话
2、接待时间: 3、接待事由:
年月日 至
年 月 日共 日
4、洽谈参加人员:
5、陪同人员:
6、招待项目: □交通 □住宿 7、其它要求:
□宴请
□娱乐
□游览
□其它:
部门经理 总经理
接待部门:
日期 / 时间 第一天 ( 月
五、商务接待流程
1、商务接待的申请与审批 ①各部门实施商务接待前,应填写《商务接待申请表》,经部门经理
审核后,报行政部申请安排接待; ②申请部门在《商务接待申请表》内应明确来宾人数、级别、接待时
间、接待事由、接待负责人等信息及相关接待要求建议; ③公司高层领导的商务接待活动,由其助理填写《商务接待申请》,
⑥如接待负责人无法陪同,可由行政部人员代为行使接待负责人职 责;
⑦接待负责人应严格执行接待行程安排,保证各项接待活动的有序 衔接; ⑧公司领导与来宾合影后,由行政部将照片制成相框,交由接待负责 人送达来宾,留作纪念; ⑨来宾送行后,接待负责人应适时致电来宾,在致以问候的同时了解 来宾对公司各方面的意见,以及对公司接待安排的满意度,并及时填写 《商务接待总结报告》,以便公司进行改进。 3、商务接待行程的变更 ①商务接待过程,如来宾要求对行程安排进行调整,现场陪同人员 (接待负责人、司机及其他陪同人员)应及时将调整意见通知行政部; ②行政部收到行程调整意见后,应立即对《接待行程安排表》进行调 整; ③如行程调整仅限时间安排调整,行政部应将调整后的《接待行程安 排表》报总经理审批后执行,并将《接待行程安排表》副本发至相关人 员; ④如行程调整导致预算增加,行政部应将调整后的《接待行程安排 表》按审批流程重新进行审批后方可执行,并替换原《接待行程安排 表》正、副本; ⑤行政部应根据调整后的行程安排,重新制作《来宾接待手册》,并 送至来宾。
四、接待标准
公司商务接待标准,根据来访者的人员级别及访问目的不同,适用 不同标准。主要划分为3个级别:普通接待、中级接待、高级接待。
1、普通接待
项目名称
说明
普通商务类考察人员、技术人员、供应商中层管理 适合人群
者以下人员等;
交通标准 按对方人员要求协助订购,公司不负担费用;
住宿标准 按对方人员要求,公司不负担住宿费用;
④备品齐全。 5、公司参观规定 ①安排来宾参观公司,须报行政部经理批准; ②参观介绍以行政部为主,接待部门配合; ③参观过程中,原则上介绍者在来宾前,接待负责人在来宾后; ④参观所到之处,作业人员须集中精力做事,不得东张西望,更不许 与参观人员交谈,如有必要可礼貌示意。 6、接待礼仪要求 ①参与商务接待人员应着正装,举止礼貌; ②接待人员到车站、机场迎接来宾,应提前10~20分钟到达,恭候来 宾到达,对不熟悉的来宾应事先准备迎接牌,注明单位名称和来宾称 谓; ③接到来宾后,接待人员应主动向来宾致以问候,并主动帮助来宾提 取行李; ④到达住宿地点后,接待人员应主动协助来宾办理入住手续,并提行 李送至房间; ⑤接待人员到车站、机场送行,应根据航班、列车时刻合理提前到 达,主动帮助来宾拿取、托运行李,办理相关手续; 七、附则 1、本手册为公司商务接待的规范性文件,各部门应严格参照执行; 2、各子公司应参照本手册开展商务接待活动; 3、本手册由人事部依据实际情况变化,不定期进行修订; 4、本手册由人事部附则最终解释; 5、本手册于 年 月 日起执行。
1、必要时制作来宾接待手册; 2、公司会议室布置公司介绍PPT、 宣传资料、文件袋 (信笺纸、笔)、饮品(饮用水、茶、咖啡)、香 烟、烟具; 3、可安排来宾到本地主要景点游玩或娱乐; 4、必要时于来宾临行时赠送纪念品,消费控制在 300 元/人以下。
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